為廣泛吸納人才，促進(jìn)順德區(qū)教育發(fā)展中心更好更快發(fā)展，服務(wù)于順德教育改革與發(fā)展的需要，根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)的《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》要求，結(jié)合《2017 年順德區(qū)公辦中小學(xué)教師招聘工作方案》(順教〔2016〕183 號(hào))，現(xiàn)就 2017 年順德區(qū)教育發(fā)展中心面向社會(huì)公開招聘教育類專業(yè)人員 3 名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、順德區(qū)教育發(fā)展中心簡(jiǎn)介
順德區(qū)教育發(fā)展中心成立于 2014 年 12 月，由原順德區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校、順德區(qū)教學(xué)研究室和順德區(qū)電化教學(xué)儀器設(shè)備中心三個(gè)機(jī)構(gòu)整合而設(shè)立的區(qū)屬公益一類事業(yè)單位，由順德區(qū)教育局主管。
二、招聘需求
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崗位名稱 |
人數(shù) |
研究方向 |
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教育類-1 |
1 |
教育測(cè)量與統(tǒng)計(jì)學(xué) |
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教育類-2 |
1 |
教育規(guī)劃與教育學(xué) |
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教育類-3 |
1 |
課程論與課程管理 |
三、招聘條件
全日制研究生及以上學(xué)歷，具有博士研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮。
四、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名形式，應(yīng)聘人員于 12 月 14 日前登錄順德區(qū)教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.sdedu.net)，在左下角位置選擇“順德區(qū)中小學(xué)教師招聘專公開欄”，點(diǎn)擊進(jìn)入后在網(wǎng)上選取本中心和崗位(學(xué)科)按規(guī)定進(jìn)行報(bào)名，并同時(shí)提交紙質(zhì)資料，網(wǎng)上實(shí)時(shí)顯示每個(gè)崗位(學(xué)科)的報(bào)名人數(shù)。順德區(qū)教育發(fā)展中心對(duì)照應(yīng)聘人員遞交的紙質(zhì)資料于 2016 年 12 月 21 日前進(jìn)行資格初審，符合條件的報(bào)考人員，全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
聯(lián)系人：梁部長(zhǎng)，唐老師。
聯(lián)系電話：22912893，22667273。
聯(lián)系地址：廣東省佛山市順德區(qū)大良街道大門路 1 號(hào)順德區(qū)教育發(fā)展中心(郵編 528300)。
(二)面試
1.面試時(shí)間: 2016 年 12 月 26 日
2.面試地點(diǎn)： 順德區(qū)教育發(fā)展中心
3.面試方式及內(nèi)容
面試合格分為 70 分。面試采取現(xiàn)場(chǎng)打分，取去掉高分及低分后的平均成績(jī)。
面試包括教育專題分析、答辯和教師基本素質(zhì)考查?？偡譃?100 分，其中教育專題分析占面試成績(jī) 40%，答辯和教師基本素質(zhì)考查占面試總分的 60%。教育專題分析重點(diǎn)考查應(yīng)聘人員對(duì)教育現(xiàn)象分析能力，包括發(fā)現(xiàn)、診斷、解決教育問題能力，及其專業(yè)管理與指導(dǎo)的綜合能力。答辯重點(diǎn)考查應(yīng)聘人員的應(yīng)變能力及心理素質(zhì)，教師基本素質(zhì)主要考查應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、專業(yè)技能及儀容、儀表等?；舅刭|(zhì)考查與教育專題分析、答辯同時(shí)進(jìn)行。教育專題分析、答辯和教師基本素質(zhì)考查總時(shí)間為 20 分鐘，其中 20 分鐘教育專題分析，10 分鐘答辯。
(三)筆試、體檢、公示由順德區(qū)教育局統(tǒng)一安排。
(四)錄用
對(duì)符合條件的人員，由順德區(qū)教育局通知后，辦理有關(guān)入職手續(xù)，順德區(qū)教育發(fā)展中心實(shí)行聘用，簽訂聘用合同。
佛山市順德區(qū)教育發(fā)展中心
2016 年 11 月 28 日