杭州電子科技大學外國語學院現(xiàn)有“英語語言文學”碩士學位授予點、英語省級重點專業(yè)、英語語言文學校級重點學科，設(shè)有國內(nèi)首家“非洲及非裔文學研究院”、英美文學研究所、外國語言學及應(yīng)用語言學研究所、翻譯學研究所，擁有浙江省第一個外語類實驗教學示范中心，承辦雅思考試杭州電子科技大學考點并獲得“認可雅思機構(gòu)”授牌。學院于2000年開始招收本科生，2007年開始招收碩士研究生。---以下是為您提供的信息，歡迎閱讀。
一、招聘崗位及要求
應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件。
二、聘用待遇
引進的高層次人才除享受按國家有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險、福利待遇外，學校還提供科研啟動基金以及住房安置等方面的相應(yīng)待遇。目前學校相關(guān)的待遇等政策可參見http://renshi.hdu.edu.cn/Art/Art_42/Art_42_713.aspx（如有調(diào)整，以學校新文件為準）。
注：學校長年引進海內(nèi)外各類高層次人才，其他人才類別認定及待遇詳見我校人事處網(wǎng)站。特別優(yōu)秀者待遇面談。
三、應(yīng)聘方式及程序
1、申請者將個人簡歷發(fā)送電子郵件至學校人事處或?qū)W院郵箱。
2、應(yīng)聘一般需提供的材料：
（1）個人簡歷（包括自大學開始至今的學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學科研經(jīng)歷和獲獎情況）；
（2）應(yīng)屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，其他應(yīng)聘人員提供學歷、學位、職稱等證書復(fù)印件。留學歸國人員須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證的《國外學歷學位認證書》；
（3）近五年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎及被SCI、EI、SSCI收錄和引用證明文件或復(fù)印件。
四、聯(lián)系方式
1.學校人事處
聯(lián)系人：張老師
聯(lián)系電話：0571-87713549
E-mail：rsc@hdu.edu.cn
學校主頁:http://www.hdu.edu.cn/
2.外國語學院
聯(lián)系人：*
聯(lián)系電話：0571-86915086
Email：lg@hdu.edu.cn
一、招聘崗位及要求
崗位 名稱 |
人數(shù) |
年齡上限 |
學歷/學位 |
職稱/職業(yè)資格 |
專業(yè)/學科方向 |
其他條件 |
德語教師 |
1 |
*45周歲 |
研究生/博士 |
*教授 |
德語 |
*特別優(yōu)秀人才可放寬到50周歲。 *特別優(yōu)秀可以放寬到碩士/教授或博士/副教授。 |
德語教師 |
1 |
35周歲 |
研究生/博士 |
德語 |
具有海外博士學位、海外大學留學經(jīng)歷人員優(yōu)先。 |
二、聘用待遇
引進的高層次人才除享受按國家有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險、福利待遇外，學校還提供科研啟動基金以及住房安置等方面的相應(yīng)待遇。目前學校相關(guān)的待遇等政策可參見http://renshi.hdu.edu.cn/Art/Art_42/Art_42_713.aspx（如有調(diào)整，以學校新文件為準）。
注：學校長年引進海內(nèi)外各類高層次人才，其他人才類別認定及待遇詳見我校人事處網(wǎng)站。特別優(yōu)秀者待遇面談。
三、應(yīng)聘方式及程序
1、申請者將個人簡歷發(fā)送電子郵件至學校人事處或?qū)W院郵箱。
2、應(yīng)聘一般需提供的材料：
（1）個人簡歷（包括自大學開始至今的學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學科研經(jīng)歷和獲獎情況）；
（2）應(yīng)屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，其他應(yīng)聘人員提供學歷、學位、職稱等證書復(fù)印件。留學歸國人員須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證的《國外學歷學位認證書》；
（3）近五年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎及被SCI、EI、SSCI收錄和引用證明文件或復(fù)印件。
四、聯(lián)系方式
1.學校人事處
聯(lián)系人：張老師
聯(lián)系電話：0571-87713549
E-mail：rsc@hdu.edu.cn
學校主頁:http://www.hdu.edu.cn/
2.外國語學院
聯(lián)系人：*
聯(lián)系電話：0571-86915086
Email：lg@hdu.edu.cn