2017江西高安事業(yè)單位招聘工作人員，廣大考生在緊張的備考中，不要忘記報名時間，切不要因為記錯打印準考證時間而耽誤您正?？荚?，恭祝各位取得佳績。
為提升政務服務工作水平，根據(jù)實際工作需要，經(jīng)請示市委、市政府同意，決定面向全市公開招聘政務服務工作人員(不納入編制管理)。具體事項如下：
一、招聘崗位及條件
(一)前臺導詢員(2人)
1、工作職責：負責登記發(fā)號、大廳紀律維護、前臺咨詢、大廳導辦、文明勸導、志愿服務等相關工作。
2、招聘條件：女性，身高162cm以上，年齡26周歲以下(1991年12月1日以后出生)，具有全日制大專以上學歷(含2018年應屆畢業(yè)生)，形象氣質(zhì)佳，普通話標準，有良好的文字和口頭表達能力，熟悉操作Word、Excel等辦公軟件及設備，身體健康，服務熱情，責任心強，愛崗敬業(yè)。
(二)采購中心工作人員、公共資源交易工作人員(3人)
1、工作職責：負責采購項目供應商的報名登記、招標文件的發(fā)放、投標文件的收取;各采購項目的標書制作、招標公告、中標公示的發(fā)布、開標評標、中標通知書的發(fā)放、招標采購資料的整理歸檔、采購項目信息的統(tǒng)計;采購人、供應商信息咨詢等工作。
2、招聘條件：年齡32周歲以下(1985年12月1日以后出生)，具有全日制大專以上學歷，有較強的溝通、管理協(xié)調(diào)能力，熟悉操作Word、Excel等辦公軟件及設備，身體健康，服務熱情，責任心強，愛崗敬業(yè)。(溫馨提醒：該工作時間長、任務重、外出多，帶有一定體力勞動，請謹慎報考。)
(三)“12345”熱線辦話務員(5人)
1、工作職責：代表市政府受理、解答群眾通過電話、官方網(wǎng)站、手機APP、微信等渠道提交的各類咨詢、求助、建議、投訴;按照要求如實、準確記錄工單;在規(guī)定時間內(nèi)對來電群眾進行電話跟進及回訪等。
2、招聘條件：年齡30周歲以下(1987年12月1日以后出生)，性別不限，具有全日制大專以上學歷(含2018年應屆畢業(yè)生);普通話標準，音質(zhì)甜美，主動熱情，耐心，親和力和語言表達能力較強;熟練操作電腦，中文輸入40字/分鐘以上，文字組織能力較強;能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力和心理承受能力，具體工作時間按照統(tǒng)一排班表執(zhí)行(三班倒);具備較強的理解能力、快速反應能力和溝通協(xié)調(diào)技巧;普通話二級乙等以上者在總成績中加10分。
二、工作人員待遇
工作人員一律實行合同聘任制，每月基本工資1800-2500元(含社會養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、工傷保險)。
三、招聘方法和步驟
招聘堅持公開、公平、擇優(yōu)的原則，分三步進行：
第一步：報名、資格審查
1、2017年12月26日12:00前，有意向從事政務服務工作的，攜帶報名表、身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、近期一寸免冠彩色照片5張及報名費100元，到高安市人民政府行政服務中心管委會311室綜合股報名。12月26日16:00-17:30，領取準考證。聯(lián)系人：劉女士，聯(lián)系電話：17779538552。
2、2017年12月26日下午，召開第一次成員單位會議，對報名人員進行資格審查。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符的，或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時取消資格。
第二步：考試
考試分為筆試、面試和計算機操作。筆試成績、面試成績各為100分，合計總分200分。筆試開考比例一般不低于1：3。達不到規(guī)定比例的，可降低比例至1:2。低于1:2的，相應調(diào)減職位計劃數(shù)或取消該職位。
1、2017年12月27號進行筆試。筆試考試科目為一門，主要測試應試人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力、法律基本常識等綜合素質(zhì)。
2、2017年12月28日上午進行面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按1:3(或1:2)的比例依次確定入闈面試人選名單(最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，重點測試報考人員履行該崗位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。
3、2017年12月28日下午進行計算機實踐操作加試。中文輸入40字/分鐘以上，10分鐘以內(nèi)制作完指定表格視為合格。
4、2017年12月29日上午組織體檢。通過計算機實踐操作加試合格后，根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢人員名單(出現(xiàn)成績相同者，按照面試成績從高至低進行確定)，體檢費用自理。進入體檢程序的考生出現(xiàn)自動放棄體檢的、體檢合格的考生自動放棄的、體檢不合格的，其公開招聘職位可依考試分數(shù)遞補。
第三步：錄用
2017年12月29日下午召開第二次成員單位會議，確定并公布招聘名單，辦理相關聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
原標題：高安市人民政府行政服務中心管委會關于招聘政務服務工作人員的公告
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報名表.docx
為提升政務服務工作水平，根據(jù)實際工作需要，經(jīng)請示市委、市政府同意，決定面向全市公開招聘政務服務工作人員(不納入編制管理)。具體事項如下：
一、招聘崗位及條件
(一)前臺導詢員(2人)
1、工作職責：負責登記發(fā)號、大廳紀律維護、前臺咨詢、大廳導辦、文明勸導、志愿服務等相關工作。
2、招聘條件：女性，身高162cm以上，年齡26周歲以下(1991年12月1日以后出生)，具有全日制大專以上學歷(含2018年應屆畢業(yè)生)，形象氣質(zhì)佳，普通話標準，有良好的文字和口頭表達能力，熟悉操作Word、Excel等辦公軟件及設備，身體健康，服務熱情，責任心強，愛崗敬業(yè)。
(二)采購中心工作人員、公共資源交易工作人員(3人)
1、工作職責：負責采購項目供應商的報名登記、招標文件的發(fā)放、投標文件的收取;各采購項目的標書制作、招標公告、中標公示的發(fā)布、開標評標、中標通知書的發(fā)放、招標采購資料的整理歸檔、采購項目信息的統(tǒng)計;采購人、供應商信息咨詢等工作。
2、招聘條件：年齡32周歲以下(1985年12月1日以后出生)，具有全日制大專以上學歷，有較強的溝通、管理協(xié)調(diào)能力，熟悉操作Word、Excel等辦公軟件及設備，身體健康，服務熱情，責任心強，愛崗敬業(yè)。(溫馨提醒：該工作時間長、任務重、外出多，帶有一定體力勞動，請謹慎報考。)
(三)“12345”熱線辦話務員(5人)
1、工作職責：代表市政府受理、解答群眾通過電話、官方網(wǎng)站、手機APP、微信等渠道提交的各類咨詢、求助、建議、投訴;按照要求如實、準確記錄工單;在規(guī)定時間內(nèi)對來電群眾進行電話跟進及回訪等。
2、招聘條件：年齡30周歲以下(1987年12月1日以后出生)，性別不限，具有全日制大專以上學歷(含2018年應屆畢業(yè)生);普通話標準，音質(zhì)甜美，主動熱情，耐心，親和力和語言表達能力較強;熟練操作電腦，中文輸入40字/分鐘以上，文字組織能力較強;能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力和心理承受能力，具體工作時間按照統(tǒng)一排班表執(zhí)行(三班倒);具備較強的理解能力、快速反應能力和溝通協(xié)調(diào)技巧;普通話二級乙等以上者在總成績中加10分。
二、工作人員待遇
工作人員一律實行合同聘任制，每月基本工資1800-2500元(含社會養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、工傷保險)。
三、招聘方法和步驟
招聘堅持公開、公平、擇優(yōu)的原則，分三步進行：
第一步：報名、資格審查
1、2017年12月26日12:00前，有意向從事政務服務工作的，攜帶報名表、身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、近期一寸免冠彩色照片5張及報名費100元，到高安市人民政府行政服務中心管委會311室綜合股報名。12月26日16:00-17:30，領取準考證。聯(lián)系人：劉女士，聯(lián)系電話：17779538552。
2、2017年12月26日下午，召開第一次成員單位會議，對報名人員進行資格審查。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符的，或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時取消資格。
第二步：考試
考試分為筆試、面試和計算機操作。筆試成績、面試成績各為100分，合計總分200分。筆試開考比例一般不低于1：3。達不到規(guī)定比例的，可降低比例至1:2。低于1:2的，相應調(diào)減職位計劃數(shù)或取消該職位。
1、2017年12月27號進行筆試。筆試考試科目為一門，主要測試應試人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力、法律基本常識等綜合素質(zhì)。
2、2017年12月28日上午進行面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按1:3(或1:2)的比例依次確定入闈面試人選名單(最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，重點測試報考人員履行該崗位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。
3、2017年12月28日下午進行計算機實踐操作加試。中文輸入40字/分鐘以上，10分鐘以內(nèi)制作完指定表格視為合格。
4、2017年12月29日上午組織體檢。通過計算機實踐操作加試合格后，根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢人員名單(出現(xiàn)成績相同者，按照面試成績從高至低進行確定)，體檢費用自理。進入體檢程序的考生出現(xiàn)自動放棄體檢的、體檢合格的考生自動放棄的、體檢不合格的，其公開招聘職位可依考試分數(shù)遞補。
第三步：錄用
2017年12月29日下午召開第二次成員單位會議，確定并公布招聘名單，辦理相關聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
原標題：高安市人民政府行政服務中心管委會關于招聘政務服務工作人員的公告
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