2018年浙江省金華市義烏市國資委招聘公告【4人】

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2018年浙江省金華市義烏市國資委招聘4人公告已發(fā)布,報名時間:2018年1月12日至1月19日。在這里恭祝各位考生能夠順利、取得優(yōu)異成績!
    為推進國有企業(yè)監(jiān)事會工作,加強對國有企業(yè)的監(jiān)督,浙江省金華義烏市國資委決定面向全省公開招聘專職監(jiān)事。本次招聘采取網(wǎng)上報名、筆試、面試、體檢、組織考察、擇優(yōu)錄取的方式進行,具體事項如下:
        一、招聘崗位介紹
        專職監(jiān)事是由義烏市國資委委派,在市屬國有企業(yè)擔(dān)任監(jiān)事的人員。專職監(jiān)事為企業(yè)身份,以勞動合同形式明確權(quán)利和義務(wù)。
        專職監(jiān)事的主要職責(zé)是,代表義烏市國資委對市屬國有企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營管理活動以及董事、高級管理人員履職行為進行監(jiān)督檢查和評價。
        二、招聘資格條件
        具體專業(yè)及崗位人數(shù)要求見《2018年義烏市國資委招聘專職監(jiān)事簡章》。
        報名者需滿足以下條件:
        1、遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的思想道德和職業(yè)道德;
        2、堅持原則,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及較強的綜合分析、判斷和文字寫作能力。
        3、具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;
        4、戶籍地在浙江省范圍內(nèi)。
        5、有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:
        (1)具有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;
        (2)受過刑事處罰的;
        (3)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
        (4)因違法違紀被行政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開除的;
        (5)有其他不適宜聘用情形的。
        三、招聘程序
        (一)報名
        1.凡符合條件者均通過網(wǎng)上報名方式報名:下載填寫報名表,并將所需材料電子版發(fā)送到y(tǒng)wsgzj@163.com(請將郵件標題注為“本人姓名+專業(yè)”)。每位應(yīng)聘者限報一個崗位。
        2.報名時間:2018年1月12日至1月19日
        3.報名所需材料:應(yīng)聘人員須填寫《義烏市國資委公開招聘專職監(jiān)事報名登記表》(表格可在義烏市國資委網(wǎng)gzw.yw.gov.cn下載),并提供以下材料:
        (1)身份證、戶口本、學(xué)歷證書等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件;
        (2)現(xiàn)任或曾任管理職位的任職文件復(fù)印件;
    (3)專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等崗位要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件;
        (4)相關(guān)企業(yè)資質(zhì)證明材料;;
        (5)招聘崗位所要求的其他相關(guān)證明材料;
        (6)二寸免冠彩色近照1張。
        以上相關(guān)材料未提供原件的,均須加蓋單位公章或證明章。
        報名資料除原件外不退回。
        (二)資格審核
        由公開招聘專職監(jiān)事工作辦公室對應(yīng)聘人員進行資格審核。資格審核通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比達不到2:1的,則按比例核減招聘人數(shù)。
        通過資格審核的人員將以電話(短信)通知,并在義烏市國資委網(wǎng)站予以公告。通過資格審核人員請于筆試前2天提供相關(guān)報名材料原件以供資格復(fù)審。資格復(fù)審時間:上午08:30-11:30,下午13:30-17:00;地點:義烏市國資委(義烏市賓王路158號銀都商務(wù)樓11樓1108室)。
        (三)考試。通過資格審核的報考人員參加考試??荚嚥扇÷臍v量化考核、筆試和面試相結(jié)合的方式進行。
        1.量化考核分為學(xué)歷、資歷、職稱和執(zhí)業(yè)資格三部分內(nèi)容,總分為100分。
        2.筆試。應(yīng)聘人員憑身份證原件參加筆試,筆試內(nèi)容為企業(yè)經(jīng)營管理、審計、工程管理為主的專業(yè)題,以閉卷方式進行,卷面總分100分。筆試時間、地點另行通知。
        3.面試。根據(jù)“履歷量化考核分×15%+筆試成績×35%”合成初次成績(分值精確到小數(shù)點后二位),從高到低按1:2確定面試人員。面試成績總分100分。入圍面試人選經(jīng)確認放棄參加面試的,將按報考人員筆試成績從高到低遞補。未按規(guī)定時間、地點參加面試的,視作放棄面試。面試時間地點另行通知。
        (四)體檢。按“初次成績+面試成績×50%”的比例合成總成績(分值精確到小數(shù)點后二位,總成績相同的,以筆試成績高的排位在前),從高分到低分按1:1.5(四舍五入)的比例確定體檢人員,體檢標準參照公務(wù)員錄用標準。體檢時間、地點另行通知。
        (五)組織考察
        體檢合格人員全部列為考察人選。由國資委成立考察組,對考察人選進行全面考察??疾靸?nèi)容包括是否違反計劃生育、是否有違法犯罪記錄、是否參加邪教組織、學(xué)歷真?zhèn)尾轵灪凸ぷ鹘?jīng)歷真?zhèn)尾轵灥取?BR>        (六)討論決定
        考察合格人員根據(jù)總成績從高分到低分按1:1的比例確定擬聘用人選。在公示前放棄聘用資格的,按總成績由高到低遞補,公示后將不再遞補。
        (七)結(jié)果公示
        在市國資委網(wǎng)站進行結(jié)果公示。公示時間7天。
        (八)人員聘用
        對公示期無反映,或有反映經(jīng)查實但不影響聘用的,確定聘用人選。薪酬待遇、相關(guān)保險、養(yǎng)老等以聘用合同為準。
        四、其它
        (一)資格審核、履歷量化考核、筆試、面試、體檢、考察及錄用等各環(huán)節(jié)情況均在義烏市國資委網(wǎng)站發(fā)布。
        (二)招聘工作全程接受市紀委駐國資委紀檢組的指導(dǎo)與監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守相關(guān)紀律與制度,確保招聘工作的公平、公正、公開。
        (三)用工期間如有合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的解聘情形,可以解除勞動關(guān)系。因履行勞動合同發(fā)生爭議時,可以依據(jù)有關(guān)規(guī)定申請人事爭議仲裁。
        (四)本公告未盡事宜,由市國資委負責(zé)解釋。
        附:
        1、義烏市國資委公開招聘專職監(jiān)事簡章
        2、義烏市國資委公開招聘專職監(jiān)事報名登記表