時(shí)間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請(qǐng)一起努力，寫一份計(jì)劃吧。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇一
各位執(zhí)委、同志們：
我受常委會(huì)的委托，向執(zhí)委(擴(kuò)大)會(huì)議作
工作報(bào)告
，請(qǐng)予審議。
一年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省婦聯(lián)的精心指導(dǎo)下，各級(jí)婦聯(lián)堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神和省市會(huì)議精神，緊緊圍繞加快振興、全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，上下聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)，全市婦女兒童工作取得了新的發(fā)展。
各級(jí)婦聯(lián)繼續(xù)在城鄉(xiāng)婦女中廣泛開展“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”活動(dòng)，不斷提升婦女素質(zhì)，激發(fā)婦女創(chuàng)業(yè)熱情，幫助婦女就業(yè)致富。
婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移穩(wěn)步推進(jìn)。各級(jí)婦聯(lián)以農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移為抓手，深入開展“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，堅(jiān)持就地轉(zhuǎn)移與異地輸出并重、轉(zhuǎn)移與就業(yè)同步，大力提高勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的組織化程度。盱眙、漣水、金湖分別向當(dāng)?shù)氐墓I(yè)園區(qū)、招商引資企業(yè)輸送勞動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)婦女勞動(dòng)力的就地轉(zhuǎn)移。各級(jí)婦聯(lián)緊貼市場(chǎng)需求，緊密結(jié)合勞動(dòng)力資源特點(diǎn)，打造具有地方特色的勞務(wù)輸出品牌。楚州區(qū)通過定向培訓(xùn)，引導(dǎo)婦女掌握特色技能，逐步形成了淮城針織、季橋花邊、南閘玩具等“一鄉(xiāng)一品”的格局。一年來，全市各級(jí)婦聯(lián)新建農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、輸出和接受基地56個(gè)，新增向外轉(zhuǎn)移婦女勞動(dòng)力0.8萬人次，就地轉(zhuǎn)移1.3萬人次，幫助農(nóng)村婦女實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入2.5億元。
婦女創(chuàng)業(yè)行動(dòng)進(jìn)展順利。各級(jí)婦聯(lián)開展“全民創(chuàng)業(yè)在”、“弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)文化、興起創(chuàng)業(yè)熱潮”等集中宣傳活動(dòng)，打破傳統(tǒng)落后觀念的束縛，推動(dòng)?jì)D女解放思想，大膽創(chuàng)業(yè)。推薦表彰120名省、市級(jí)創(chuàng)業(yè)女性，大力宣傳自主創(chuàng)業(yè)的柳霞、張谷一、張紅梅等優(yōu)秀典型。積極爭(zhēng)取省婦聯(lián)創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金2.4萬元，幫助8名女性擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)規(guī)模，同時(shí)動(dòng)員社會(huì)力量為創(chuàng)業(yè)女性提供小額貸款擔(dān)保，幫助解決實(shí)際困難。一年來，全市各級(jí)婦聯(lián)推動(dòng)1.1萬名下崗失業(yè)或無業(yè)婦女走上創(chuàng)業(yè)之路，扶持1200多名女企業(yè)家做大做強(qiáng)。
巾幗建功活動(dòng)扎實(shí)開展。各級(jí)婦聯(lián)深入開展“巾幗建功”活動(dòng)，舉辦巾幗示范崗負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，開展經(jīng)驗(yàn)交流、技能大比武等活動(dòng)，鼓勵(lì)婦女崗位建功、崗位奉獻(xiàn)。金湖縣舉辦“女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)展示”活動(dòng)，內(nèi)容新穎，規(guī)模較大，在當(dāng)?shù)嘏毠ぶ行纬闪恕氨葘W(xué)趕超”的社會(huì)風(fēng)尚。一年來，全市共爭(zhēng)創(chuàng)國家級(jí)巾幗示范崗4個(gè)，省級(jí)70個(gè)，市級(jí)100個(gè)。
各級(jí)婦聯(lián)從促進(jìn)改革發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大局出發(fā)，努力為婦女排憂解難，積極推進(jìn)婦女參政議政，把維護(hù)婦女合法權(quán)益落到實(shí)處。
深入開展普法宣傳。廣泛開展“不讓有毒藥品進(jìn)我家”、“消除對(duì)婦女的暴力，我們與白絲帶同行”、“樹四自精神，創(chuàng)美好未來”等主題宣傳教育活動(dòng)，將維護(hù)婦女權(quán)益的法律法規(guī)知識(shí)送進(jìn)鄉(xiāng)村、社區(qū)和校園。針對(duì)不同層次婦女的法律需求，舉辦法律知識(shí)專題講座，提高婦女依法維權(quán)能力;組織“建設(shè)杯”學(xué)法競(jìng)答，提高新市民自我防護(hù)能力;開展感化幫教活動(dòng)，增強(qiáng)失足女性知法守法意識(shí)，有效促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。市婚姻家庭維權(quán)中心充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，積極配合市婦聯(lián)宣傳法律知識(shí)，免費(fèi)為婦女群眾提供法律咨詢132次。
不斷健全維權(quán)機(jī)制。各級(jí)婦聯(lián)密切與公檢法司等部門的協(xié)作配合，組建婦女維權(quán)志愿者和大學(xué)生反暴力志愿者兩支隊(duì)伍，向基層法院推薦30名婦聯(lián)干部擔(dān)任人民陪審員，參加庭審案件50余次，有效實(shí)施個(gè)案維權(quán)。著力加強(qiáng)基層維權(quán)陣地建設(shè)，夯實(shí)婦聯(lián)維權(quán)工作的基石。金湖縣婦聯(lián)與公安局、檢察院聯(lián)手創(chuàng)建反家庭暴力防護(hù)網(wǎng)，把問題解決在當(dāng)?shù)?，矛盾化解在基層。一年來，市、縣(區(qū))婦聯(lián)為婦女群眾提供法律幫助、心理咨詢等服務(wù)536人次，增強(qiáng)了維權(quán)工作的實(shí)效。盱眙縣婦聯(lián)實(shí)施“生命禮物”項(xiàng)目，幫助7名先天性心臟病患兒接受手術(shù)治療;市婦聯(lián)法律援助周莉燒傷賠償案入選“江蘇省法律援助十大典型案件”。
配合推動(dòng)女干部工作。各級(jí)婦聯(lián)充分發(fā)揮溝通協(xié)調(diào)、培養(yǎng)舉薦的作用，配合組織部門，通過多種形式的宣傳聯(lián)誼活動(dòng)，為女干部成長營造良好環(huán)境。市婦聯(lián)召開全市女領(lǐng)導(dǎo)干部“慶三八、學(xué)恩來、展風(fēng)采”聯(lián)誼會(huì)，組織近百名女領(lǐng)導(dǎo)干部參加“看交通，謀發(fā)展”參觀座談活動(dòng);著力提高女干部素質(zhì)，聯(lián)合組織部舉辦女干部培訓(xùn)班，通過專題輔導(dǎo)、研討交流、即興演講、素質(zhì)測(cè)試等形式，進(jìn)一步開闊了女干部的眼界、增強(qiáng)了能力、提升了水平;積極配合有關(guān)部門對(duì)全市女干部的總體情況開展調(diào)查研究，及時(shí)完善女性人才庫。各基層?jì)D聯(lián)也通過多種方式，配合組織部門積極促進(jìn)女干部成長，推動(dòng)女干部工作。金湖縣公推公選鄉(xiāng)科級(jí)干部，有8名女干部在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
全市各級(jí)婦聯(lián)堅(jiān)持全面建設(shè)小康主旋律，組織開展了形式多樣、各具特色的宣傳培訓(xùn)活動(dòng)。
婦女大學(xué)習(xí)行動(dòng)整體推進(jìn)。各地充分利用婦女教育陣地，整合多種社會(huì)資源，舉辦婦女技能培訓(xùn)班126期，培訓(xùn)農(nóng)村婦女1.7萬人次;舉辦各類創(chuàng)業(yè)動(dòng)員會(huì)、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班240期，培訓(xùn)婦女2.2萬人次。各級(jí)婦聯(lián)還開展送圖書、送培訓(xùn)下基層活動(dòng)，在社區(qū)、鄉(xiāng)村、企業(yè)建立了200個(gè)婦女讀書站。市婦聯(lián)積極爭(zhēng)取省婦聯(lián)、省愛德基金會(huì)培訓(xùn)資金8.4萬元，實(shí)施婦女防治艾滋病“123”教育培訓(xùn)項(xiàng)目，共舉辦“巾幗紅絲帶”骨干培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)1018人，放映科教片35場(chǎng)次，散發(fā)宣傳資料、宣傳畫10萬份，惠及30多萬名婦女群眾。
群眾性精神文明活動(dòng)廣泛開展。各級(jí)婦聯(lián)建立健全婦女典型宣傳資料庫、線索群，大力宣傳在“三個(gè)文明”建設(shè)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)婦女典型。一年來，有100名三八紅旗手(標(biāo)兵)、50個(gè)三八紅旗集體受到市委、市政府表彰。市婦聯(lián)聯(lián)合有關(guān)部門評(píng)選表彰100名“十行百佳”先進(jìn)婦女典型、100名優(yōu)秀婦女工作者和30個(gè)優(yōu)秀婦聯(lián)組織。積極開展婦女健身活動(dòng)，舉辦百萬婦女健身大展示活動(dòng)和××市第二屆廣場(chǎng)家庭趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，通過層層推薦，有353戶健身家庭受到省表彰。各地不斷深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng)，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，傳播現(xiàn)代文明。周耀武和尹磊家庭被評(píng)為“全國五好文明家庭”。
未成年人思想道德建設(shè)豐富多彩。市婦聯(lián)聯(lián)合市文明辦等7部門創(chuàng)辦××市第一所社區(qū)家長學(xué)校，開展了多種形式的“把家教知識(shí)送給家長”活動(dòng)，打造“雙合格”品牌。開展全市“百萬家長讀書”、家庭道德教育實(shí)踐月和暑期親子道德實(shí)踐活動(dòng)，共舉辦各類家教講座46場(chǎng)，親子道德實(shí)踐活動(dòng)13次，“合格家長”大討論29場(chǎng)，有3.2萬名家長和1.4萬名兒童參加活動(dòng)并受益。牽頭舉辦××市首屆少兒明日之星才藝表演大賽，展示我市素質(zhì)教育成果，促進(jìn)少年兒童全面發(fā)展。實(shí)施留守兒童關(guān)愛行動(dòng)，開展“社會(huì)媽媽愛心結(jié)對(duì)”活動(dòng)，全市共有509名社會(huì)媽媽與留守兒童結(jié)對(duì)資助;組織“幸?？燔嚒r(nóng)村留守兒童親子同樂夏令營”活動(dòng)，76名農(nóng)村留守兒童赴蘇州與父母團(tuán)聚，中央電視臺(tái)和省、市媒體進(jìn)行了全程報(bào)道。全市籌集春蕾資金138萬元，資助4573人上學(xué)，新建“春蕾班”2個(gè)。
各級(jí)婦兒工委大力宣傳貫徹男女平等基本國策，加強(qiáng)婦女兒童工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)，推動(dòng)?jì)D女兒童事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)同步發(fā)展。
繼續(xù)開展國策宣傳活動(dòng)。市婦兒工委辦聯(lián)合計(jì)生、環(huán)保等部門開展“共宣國策，共建和諧”大型廣場(chǎng)咨詢活動(dòng)，宣傳男女平等基本國策。
邀請(qǐng)書
記丁解民撰寫《貫徹男女平等基本國策，促進(jìn)婦女事業(yè)和諧發(fā)展》，在《新華日?qǐng)?bào)》“黨政一把手談國策”專版發(fā)表。組織參與“沙鋼杯”國策知識(shí)大賽，3000多人參加了比賽。通過各種形式的宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大了男女平等國策的知曉率，提高了全社會(huì)執(zhí)行基本國策的自覺性。
組織實(shí)施婦兒發(fā)展規(guī)劃。為完成“十五”婦兒規(guī)劃目標(biāo)，市委將婦兒發(fā)展規(guī)劃納入市“4221”工程目標(biāo)考核體系，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)指標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)。市婦兒工委辦積極發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，聯(lián)合衛(wèi)生、計(jì)生等部門，開展“尊重生命，關(guān)愛健康”婚前醫(yī)學(xué)檢查宣傳活動(dòng)。針對(duì)部分重點(diǎn)難點(diǎn)指標(biāo)與終期目標(biāo)相差較大的問題，專門下發(fā)兩個(gè)關(guān)于整改措施的文件，召開專題會(huì)議，研究解決方法。通過跟蹤督查，各地、各部門積極整改，2019年中期評(píng)估時(shí)14項(xiàng)未達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)指標(biāo)，2019年有了較大幅度的提高，其中8項(xiàng)指標(biāo)提前達(dá)標(biāo)。認(rèn)真開展年度規(guī)劃監(jiān)測(cè)評(píng)估工作，對(duì)306項(xiàng)綜合指標(biāo)和48項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)精心年度監(jiān)測(cè)及非量化指標(biāo)分析。在省婦兒規(guī)劃監(jiān)測(cè)評(píng)估排序中，我市繼續(xù)保持第九的位次。
加強(qiáng)婦兒工委辦公室自身建設(shè)。組織開展“十五”婦兒規(guī)劃監(jiān)測(cè)評(píng)估檢查，敦促各地婦兒工委辦公經(jīng)費(fèi)到位，人員到位，增強(qiáng)各縣(區(qū))婦兒工委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)實(shí)施規(guī)劃重要性的認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步完善婦兒工委會(huì)議制度、聯(lián)絡(luò)員制度、重點(diǎn)指標(biāo)跟蹤制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度。舉辦3期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高基層工作人員和聯(lián)絡(luò)員的專業(yè)知識(shí)。洪澤縣、金湖縣婦兒工委辦公室積極推動(dòng)“兩規(guī)”的實(shí)施，年度監(jiān)測(cè)報(bào)表統(tǒng)計(jì)規(guī)范、數(shù)據(jù)收集齊全。
各級(jí)婦聯(lián)組織加強(qiáng)自身建設(shè)，大力推進(jìn)婦聯(lián)基層組織建設(shè)，為擴(kuò)大黨的婦女群眾基礎(chǔ)發(fā)揮了積極的作用。
加強(qiáng)基層組織建設(shè)。全市各級(jí)黨委高度重視村級(jí)婦代會(huì)建設(shè)，抓住村委會(huì)換屆時(shí)機(jī)，健全和完善婦代會(huì)組織，配齊人員，農(nóng)村婦女基層組織建設(shè)得到加強(qiáng)，創(chuàng)建了8個(gè)省級(jí)婦女基層組織建設(shè)示范點(diǎn)。經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)抓住村委會(huì)換屆契機(jī)，村婦代會(huì)組建率、人員配備率以及婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”率均達(dá)到100%，基層?jì)D女工作得到有效保證。推動(dòng)機(jī)關(guān)婦委會(huì)組織建設(shè)，市婦聯(lián)與市級(jí)機(jī)關(guān)工委調(diào)整市級(jí)機(jī)關(guān)婦女組織隸屬關(guān)系，將20個(gè)機(jī)關(guān)婦委會(huì)組織關(guān)系劃歸市級(jí)機(jī)關(guān)婦工委管理，通過黨建帶婦建，更好地促進(jìn)了機(jī)關(guān)婦女工作的開展。
加強(qiáng)婦聯(lián)自身建設(shè)。各級(jí)婦聯(lián)認(rèn)真開展保持黨員
先進(jìn)性教育
活動(dòng)，高質(zhì)量完成“規(guī)定動(dòng)作”，創(chuàng)造性開展“自選動(dòng)作”，對(duì)新時(shí)期婦聯(lián)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)有了更為深刻的理解與把握，建立了長效機(jī)制。探索常執(zhí)委工作制度、婦女代表聯(lián)系制度、女職工委員會(huì)團(tuán)體會(huì)員聯(lián)席會(huì)議制度，擴(kuò)大組織覆蓋和工作覆蓋，增強(qiáng)了基層組織凝聚力。隆重召開××市婦女第五次代表大會(huì)，大會(huì)選舉產(chǎn)生了新一屆婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子，出版《婦運(yùn)六十年》畫冊(cè)，編印《××縣區(qū)婦聯(lián)五年工作回眸》，舉辦“塑造女性新形象”論壇，展示了女性新風(fēng)采。
加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)。召開系統(tǒng)園園長經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，組織參加各類家教研究會(huì)，學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的幼兒教育理念，促進(jìn)系統(tǒng)園健康發(fā)展和全面提升。全市婦聯(lián)共有系統(tǒng)園6所，其中3所被評(píng)為江蘇省示范性實(shí)驗(yàn)幼兒園，2所被評(píng)為江蘇省優(yōu)質(zhì)園。清河區(qū)婦聯(lián)爭(zhēng)取深圳幼兒園為系統(tǒng)園，擴(kuò)大了婦聯(lián)系統(tǒng)少兒活動(dòng)基地。新星幼兒園有效整合內(nèi)部資源，加強(qiáng)自身管理，社會(huì)知名度不斷提高，品牌優(yōu)勢(shì)不斷加強(qiáng)，得到了社會(huì)的廣泛認(rèn)可。市巾幗家政服務(wù)中心充分利用國債資金，新建了400多平方米的培訓(xùn)教室，購置了電腦、投影儀等培訓(xùn)設(shè)備，培訓(xùn)能力和服務(wù)婦女水平不斷提高。
一年來，我們深刻地體會(huì)到：我們的工作之所以不斷取得新的成績，市委、市政府高度重視和各級(jí)黨委政府及各部門的大力支持是前提，推動(dòng)貫徹男女平等基本國策是重點(diǎn)，圍繞黨政所需、婦聯(lián)所能、婦女所求策劃開展工作是關(guān)鍵，各位執(zhí)委、各級(jí)婦聯(lián)干部辛勤耕耘、無私奉獻(xiàn)是基礎(chǔ)，婦聯(lián)能力建設(shè)是成就事業(yè)的保障。在此，我謹(jǐn)代表××市婦聯(lián)五屆常委會(huì)向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝!
在過去的一年中，雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但我們也清醒地看到還有很多不足之處，距離市委、市政府的要求和婦女群眾的需求還存在一定差距，如：婦聯(lián)組織的能力建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)婦女發(fā)展的途徑需要進(jìn)一步探索，婦女工作的方法需要進(jìn)一步創(chuàng)新，婦聯(lián)干部的綜合素質(zhì)需要進(jìn)一步提高等。這些我們將在今后工作中逐步解決和完善。
2019年是全面實(shí)施規(guī)劃的開局之年，也是貫徹落實(shí)婦女“五大”精神的關(guān)鍵之年。各級(jí)婦聯(lián)組織要在新一輪發(fā)展大背景下，科學(xué)謀劃全面推進(jìn)婦女事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的新思路、新舉措。全市婦女工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)全省婦女工作會(huì)議、市第四次黨的代表大會(huì)第三次會(huì)議和××市婦女第五次代表大會(huì)精神，以創(chuàng)新求特色，以和諧促發(fā)展，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女發(fā)展，推動(dòng)我市婦女工作再上新臺(tái)階、取得新成績。
2019年工作主要目標(biāo)是：全市各級(jí)婦聯(lián)繼續(xù)深化婦女勞動(dòng)力培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移工作，培訓(xùn)婦女1.6萬人次，新增勞務(wù)輸出8000人次。推動(dòng)“十五”婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的終期評(píng)估和婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的編制實(shí)施工作。大力宣傳新修訂的《婦女權(quán)益保障法》，創(chuàng)建市級(jí)“五好文明家庭”1000戶，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。
各級(jí)婦聯(lián)要進(jìn)一步深化大創(chuàng)業(yè)和大轉(zhuǎn)移行動(dòng)，帶領(lǐng)廣大婦女為加快建設(shè)以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的新再創(chuàng)新業(yè)績。
深入開展婦女勞動(dòng)力大轉(zhuǎn)移行動(dòng)。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村是期間現(xiàn)代化建設(shè)中的重大歷史任務(wù)，促進(jìn)農(nóng)民增收是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的中心任務(wù)。各級(jí)婦聯(lián)要繼續(xù)深入推進(jìn)“十萬婦女大轉(zhuǎn)移”行動(dòng)，堅(jiān)持異地輸出與就地轉(zhuǎn)移并舉、轉(zhuǎn)移與就業(yè)同步，加快農(nóng)村婦女向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，力爭(zhēng)全年新增向外轉(zhuǎn)移婦女勞動(dòng)力8000人次。各級(jí)婦聯(lián)要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的高度，把職業(yè)技能培訓(xùn)作為推進(jìn)農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的重中之重，采取有效措施，擴(kuò)大規(guī)模，狠抓質(zhì)量，分類指導(dǎo)，把培訓(xùn)重心下移到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，切實(shí)促進(jìn)外輸內(nèi)轉(zhuǎn)，為建設(shè)新農(nóng)村培養(yǎng)造就優(yōu)秀婦女人才。要結(jié)合實(shí)際，規(guī)范勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作，制定統(tǒng)一的、操作性較強(qiáng)的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和就業(yè)臺(tái)帳。要專門成立督查組，對(duì)各培訓(xùn)基地工作進(jìn)行督促檢查。做到一環(huán)扣一環(huán)，形成一條龍式的工作方法，確保婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作健康有序開展。
大力推進(jìn)婦女大創(chuàng)業(yè)行動(dòng)。堅(jiān)持把富民放在全局發(fā)展的優(yōu)先位置，積極營造鼓勵(lì)女性創(chuàng)業(yè)的環(huán)境和氛圍。要針對(duì)當(dāng)前部分婦女創(chuàng)業(yè)意識(shí)淡薄、創(chuàng)業(yè)思路狹窄、創(chuàng)業(yè)勇氣欠缺等現(xiàn)狀，通過舉辦座談會(huì)、組織先進(jìn)事跡巡回報(bào)告、大力表彰創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型等方式，使她們樹立與時(shí)代相適應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)觀念。市、縣(區(qū))婦聯(lián)要建立并組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)巡回宣講，發(fā)布創(chuàng)業(yè)信息，推介創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，為有創(chuàng)業(yè)意愿的女性提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。要引導(dǎo)進(jìn)城女性返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，幫助留守婦女開展家庭創(chuàng)業(yè)，從政策、技術(shù)、資金、管理、信息等方面，推動(dòng)形成婦女創(chuàng)業(yè)的社會(huì)化支持體系，努力提高女性創(chuàng)業(yè)成功率。市婦聯(lián)將選擇適當(dāng)時(shí)機(jī)，在全市范圍內(nèi)開展創(chuàng)業(yè)方案大賽，推薦易操作、投入少、見效快的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目并進(jìn)行前期適量投入，為有能力的女性搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。
規(guī)范巾幗示范崗創(chuàng)建。要逐步建立和完善管理、考核、監(jiān)督等一系列保障機(jī)制，采取有效措施，狠抓落實(shí)，確保創(chuàng)建活動(dòng)質(zhì)量和巾幗示范崗的社會(huì)信譽(yù)，以保證創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)、健康、有效的發(fā)展。對(duì)已掛牌的巾幗示范崗，要按照全國、省、市巾幗示范崗管理辦法搞好檢查監(jiān)督。對(duì)不符合創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的示范崗要堅(jiān)決撤銷;對(duì)女職工較集中且準(zhǔn)備爭(zhēng)創(chuàng)巾幗示范崗的崗位加強(qiáng)指導(dǎo)，推動(dòng)其提高水平，盡快達(dá)到巾幗示范崗的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)搞好不同行業(yè)示范崗的交流和學(xué)習(xí)，宣傳、推廣一批水平較高的示范崗的經(jīng)驗(yàn)和做法，推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)上水平、上檔次。
維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，發(fā)揮好婦聯(lián)組織的工作優(yōu)勢(shì)，是婦聯(lián)組織參與構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。
突出婦女法宣傳。2019年是“五五”普法啟動(dòng)年，也是貫徹落實(shí)修訂后的《婦女權(quán)益保障法》的第一年，全市各級(jí)婦聯(lián)要全面落實(shí)全國婦聯(lián)提出的“法制宣傳年”的工作要求，把宣傳貫徹《婦女權(quán)益保障法》作為維權(quán)工作的重點(diǎn)。要爭(zhēng)取把《婦女權(quán)益保障法》的宣傳納入政府的“五五”普法規(guī)劃和婦女發(fā)展規(guī)劃中，增強(qiáng)政府和有關(guān)部門依法維護(hù)婦女權(quán)益、關(guān)心婦女進(jìn)步發(fā)展的責(zé)任意識(shí)。要充分利用廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等宣傳媒體，通過層層舉辦培訓(xùn)班、組織“三八”維權(quán)周、法律知識(shí)競(jìng)賽等專題宣傳活動(dòng)，將普法重心下移，加大對(duì)農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校的宣傳力度，進(jìn)一步提高全社會(huì)和廣大婦女的法制觀念，為婦女權(quán)益保障法的實(shí)施營造良好的社會(huì)環(huán)境;進(jìn)一步完善社會(huì)化維權(quán)工作機(jī)制，在健全維權(quán)三項(xiàng)制度的同時(shí)，積極推進(jìn)維權(quán)代言人、婦女議事制度的建設(shè);進(jìn)一步發(fā)揮婦聯(lián)組織在法律實(shí)施中的監(jiān)督作用，促進(jìn)婦女權(quán)益保障法的各項(xiàng)規(guī)定真正落到實(shí)處;進(jìn)一步健全基層維權(quán)陣地、網(wǎng)絡(luò)，下大力繼續(xù)抓好信訪工作，不斷增強(qiáng)維權(quán)工作實(shí)效，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
推進(jìn)女干部工作。女性參政是衡量其總體在國家政治生活和國家與社會(huì)管理中參與程度的重要尺度。2019年是各級(jí)黨委的換屆年，也是新一輪女干部工作規(guī)劃的起步之年，各級(jí)婦聯(lián)要積極配合黨委組織部門制定出臺(tái)女干部工作規(guī)劃，并采取多種形式，加大規(guī)劃的宣傳力度，提高知曉率;要加強(qiáng)對(duì)女干部成長規(guī)律和特點(diǎn)的研究，建立完善女性人才庫，加速女干部培養(yǎng)任用和后備干部隊(duì)伍建設(shè);要配合組織部門做好推優(yōu)薦才工作，促進(jìn)更多的優(yōu)秀女干部走上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，使婦女的政治權(quán)利得到充分的維護(hù)。
關(guān)注兒童健康成長。加強(qiáng)對(duì)各類家長學(xué)校的科學(xué)指導(dǎo)和規(guī)范管理，重點(diǎn)推進(jìn)社區(qū)和農(nóng)村等基層家長學(xué)校的建設(shè)和管理，配合教育部門加強(qiáng)對(duì)家長學(xué)校的師資培訓(xùn)和教材建設(shè)，推動(dòng)廣播、網(wǎng)絡(luò)家長學(xué)校建設(shè)，擴(kuò)大各級(jí)各類家長學(xué)校的覆蓋面。充分發(fā)揮專家學(xué)者的作用，加強(qiáng)對(duì)家庭教育的理論研究和成果的實(shí)踐應(yīng)用。面向全市組織開展家庭教育創(chuàng)新
活動(dòng)方案
征集活動(dòng)，不斷創(chuàng)新和推廣家教工作新模式。配合有關(guān)部門做好××市家庭教育工作“十五”計(jì)劃檢查評(píng)估和規(guī)劃的制定工作。深入推進(jìn)小公民道德建設(shè)“五小”行動(dòng)，進(jìn)一步創(chuàng)新開展“五個(gè)一”親子道德實(shí)踐活動(dòng)，并配合有關(guān)部門做好對(duì)兒童少年利用網(wǎng)絡(luò)的引導(dǎo)工作。精心策劃慶?！傲弧薄⑹钇谔貏e行動(dòng)、家庭道德教育宣傳實(shí)踐月等活動(dòng)，進(jìn)一步創(chuàng)新工作載體，努力提高其社會(huì)影響力。繼續(xù)實(shí)施并拓展“春蕾計(jì)劃”，廣泛開展“社會(huì)媽媽”活動(dòng)，保障各類貧困女生的受教育權(quán)。積極開展留守兒童結(jié)對(duì)關(guān)愛活動(dòng)，發(fā)揮社會(huì)各界婦女的特殊作用，為留守兒童送溫暖、獻(xiàn)愛心。
信息化時(shí)代，宣傳培訓(xùn)對(duì)婦女工作具有越來越重要的作用。全市各級(jí)婦聯(lián)要著力提高婦女素質(zhì)，深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，構(gòu)建婦聯(lián)大宣傳工作格局。
深化婦女大學(xué)習(xí)行動(dòng)。要依靠各級(jí)黨委、政府的重視支持，整合社會(huì)資源，充分利用各類婦女教育陣地和多種教育途徑，全市聯(lián)動(dòng)，層層培訓(xùn)、重點(diǎn)培訓(xùn)、滾動(dòng)培訓(xùn)、項(xiàng)目化培訓(xùn)、菜單式培訓(xùn)方式，引導(dǎo)和帶動(dòng)?jì)D女學(xué)法律常識(shí)、女職工學(xué)文化學(xué)技能、農(nóng)家女學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)、務(wù)工婦女參加新市民學(xué)習(xí)行動(dòng)、家長參與親子讀書和道德實(shí)踐活動(dòng)等，在整個(gè)社會(huì)大力營造爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型女性的濃郁氛圍，讓與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)成為新時(shí)期女性的重要特征和不懈追求。要持續(xù)做好“三下鄉(xiāng)”工作，突出服務(wù)婦女，服務(wù)家庭，形成具有婦聯(lián)特色的“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)形式、工作品牌。
創(chuàng)新和諧家庭爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。和諧家庭建設(shè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)工程。各級(jí)婦聯(lián)要適應(yīng)新的發(fā)展，深入探索研究和諧家庭創(chuàng)建的活動(dòng)內(nèi)涵、評(píng)價(jià)體系，把“美德在農(nóng)家”、學(xué)習(xí)型家庭、環(huán)保家庭、健康家庭、無毒家庭、廉潔家庭等以家庭為對(duì)象的特色創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)整合起來，置于和諧家庭的大命題之中。要充分運(yùn)用多種形式，廣泛宣傳創(chuàng)建條件，宣傳先進(jìn)家庭、先進(jìn)協(xié)調(diào)組織的事跡，引導(dǎo)廣大家庭自我對(duì)照、自我評(píng)估、自我教育、自我提高，使評(píng)比表彰過程成為群眾參與和提升的過程。市婦聯(lián)將開展和諧家庭評(píng)選活動(dòng)，集中表彰1000戶“五好文明家庭”，還將舉辦“××市首屆家庭文化藝術(shù)節(jié)”，向全社會(huì)展示“五好文明家庭”建設(shè)成果。
構(gòu)建大宣傳工作格局。進(jìn)一步爭(zhēng)取黨委、政府支持，充分利用社會(huì)各方面的有效資源，密切與報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體的合作，抓住各種契機(jī)，圍繞婦聯(lián)的全局工作和重點(diǎn)工作，進(jìn)行宣傳策劃，使婦聯(lián)新聞宣傳富有聲勢(shì)。建立健全婦女典型資料庫，制定完善定期報(bào)送婦女典型，發(fā)現(xiàn)、宣傳重大婦女典型和對(duì)各級(jí)婦聯(lián)女性媒體宣傳的考核等制度。建立婦聯(lián)新聞發(fā)言人制度、新聞通氣制度、新聞宣傳信息員制度，組織基層?jì)D聯(lián)宣傳干部開展相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，力求工作規(guī)范化、科學(xué)化。注重各級(jí)宣傳部門之間的密切配合，做到重大活動(dòng)、重要工作、重點(diǎn)典型上下聯(lián)合，形成大的宣傳聲勢(shì)。全市上下要搭建橫向與社會(huì)各界合拍、縱向與各級(jí)婦聯(lián)同步的宣傳格局。市婦聯(lián)將“三八”期間定為“引領(lǐng)婦女投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)、構(gòu)建和諧”宣傳周，舉辦巾幗“春韻”文藝晚會(huì)，全面展示我市各界婦女風(fēng)采和婦女工作成就。
制定實(shí)施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃是我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的必然要求和切實(shí)體現(xiàn)，新一輪規(guī)劃對(duì)未來五年婦女兒童發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。
科學(xué)評(píng)估“十五”規(guī)劃。要認(rèn)真組織婦女兒童發(fā)展“十五”規(guī)劃終期評(píng)估工作，對(duì)前五年婦女兒童發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行全面的回顧總結(jié)，分析評(píng)價(jià)，著力排出婦女兒童發(fā)展中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題，分析原因，提出對(duì)策，為制定和實(shí)施新一輪規(guī)劃提供有利的借鑒。與此同時(shí)，通過總結(jié)表彰、媒體宣傳等向社會(huì)展示實(shí)施規(guī)劃所取得的成績和經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注婦女兒童事業(yè)，支持婦女兒童發(fā)展。
編制實(shí)施規(guī)劃。各級(jí)婦聯(lián)要依托各級(jí)婦兒工委辦公室，發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)作用，推動(dòng)制定出臺(tái)規(guī)劃。新一輪規(guī)劃編制要以強(qiáng)化政府在婦女兒童工作中的公共管理職能為導(dǎo)向，以解決婦女兒童發(fā)展中存在的突出問題為重點(diǎn)，在項(xiàng)目上求突破，在措施上求創(chuàng)新，抓住政府將新一輪規(guī)劃列入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃子規(guī)劃、納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的有利條件，與各部門專項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)相銜接，體現(xiàn)戰(zhàn)略性和前瞻性，富于指導(dǎo)性和實(shí)踐性。新規(guī)劃出臺(tái)后，要采取切實(shí)措施推動(dòng)各地抓好宣傳，擴(kuò)大社會(huì)知曉面、公眾關(guān)注率，提高全社會(huì)和各有關(guān)方面執(zhí)行規(guī)劃、實(shí)施規(guī)劃的自覺意識(shí)。要通過舉辦各級(jí)婦兒工委負(fù)責(zé)人和婦兒工委辦公室干部培訓(xùn)班，召開婦女兒童工作會(huì)議，研究建立可行性強(qiáng)、科學(xué)合理的評(píng)估指標(biāo)體系，定期監(jiān)測(cè)評(píng)估等措施，推動(dòng)規(guī)劃的全面實(shí)施。積極嘗試項(xiàng)目化推進(jìn)國策宣傳，面向不同群體，開展針對(duì)性的課程設(shè)計(jì)、教材研發(fā)和師資培訓(xùn)，推動(dòng)國策宣傳教育進(jìn)各級(jí)黨校、進(jìn)各類學(xué)校，成為干部培訓(xùn)教育和國民素質(zhì)教育的必修課。
推動(dòng)各級(jí)婦兒工委辦公室自身發(fā)展。在規(guī)劃實(shí)施的起步年，要進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)婦兒工委辦公室自身能力建設(shè)。要通過婦女兒童發(fā)展規(guī)劃終期監(jiān)測(cè)評(píng)估檢查，強(qiáng)化各縣(區(qū))、各成員單位對(duì)實(shí)施婦兒規(guī)劃的責(zé)任意識(shí)，確保婦兒工委辦的辦公經(jīng)費(fèi)到位，兩個(gè)規(guī)劃實(shí)施專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)到位，新規(guī)劃編制專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)到位。要加強(qiáng)婦兒工委辦公室制度建設(shè)和能力建設(shè)，建立健全各項(xiàng)工作制度。要配備現(xiàn)代化辦公設(shè)備，不斷改善婦兒工委辦公室工作條件。要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，深入研討，提高為婦女兒童服務(wù)的本領(lǐng)，積極探索婦兒工委辦公室工作新思路、新途徑、新方法。
推進(jìn)婦女事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，開創(chuàng)婦女工作新局面，基礎(chǔ)在基層，關(guān)鍵在隊(duì)伍，各級(jí)婦聯(lián)要以改革創(chuàng)新的精神切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。
建立健全婦聯(lián)基層組織。婦聯(lián)組織是婦聯(lián)工作的主體力量，是婦女工作具有活力和凝聚力的重要保證。各級(jí)婦聯(lián)要積極采取措施，強(qiáng)力推進(jìn)黨建帶婦建工作。市婦聯(lián)將與市委組織部聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)黨建帶婦建工作的意見》，促進(jìn)各級(jí)黨委把婦聯(lián)的基層組織建設(shè)納入黨建工作的總體格局，將婦聯(lián)組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)納入黨建的目標(biāo)任務(wù)。提高城鎮(zhèn)社區(qū)婦聯(lián)組建率，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)婦聯(lián)組織的鞏固和完善，確保每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道有一名專職婦聯(lián)干部，每個(gè)村(居)有婦代會(huì)組織，配齊配強(qiáng)具有“雙帶”能力的專兼職婦聯(lián)干部，提高村婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”的比例。發(fā)揮基層?jì)D聯(lián)組織示范點(diǎn)的帶動(dòng)作用，進(jìn)一步鞏固和完善基層組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，努力在健全組織、規(guī)范運(yùn)作、發(fā)揮作用、創(chuàng)新機(jī)制上取得成效，促進(jìn)全市基層組織建設(shè)上水平、上臺(tái)階。建立健全機(jī)關(guān)科教文衛(wèi)事業(yè)單位婦委會(huì)，逐步推進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域婦女組織建設(shè)。
加強(qiáng)婦聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)。圍繞能力建設(shè)，大力開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，重點(diǎn)抓好基層?jì)D聯(lián)干部的專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作水平。改善婦聯(lián)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，注意吸納優(yōu)秀人才到婦聯(lián)工作，把婦聯(lián)建成適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求的學(xué)習(xí)型組織和培養(yǎng)輸送優(yōu)秀女干部的重要基地。進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持工作重心下移，多為基層和婦女群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，當(dāng)前尤其要發(fā)揮好參與社會(huì)協(xié)調(diào)的積極性、主動(dòng)性，主動(dòng)承接政府轉(zhuǎn)移出來的部分服務(wù)婦女兒童的職能，在婦女教育培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)、婦女兒童權(quán)益維護(hù)、對(duì)婦女兒童弱勢(shì)群體扶貧助困等重點(diǎn)領(lǐng)域積極開展工作，促進(jìn)婦聯(lián)工作與婦女群眾需求的有效對(duì)接，使婦聯(lián)真正成為為黨和政府分憂、為婦女兒童謀利，具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的堅(jiān)強(qiáng)組織。
提高信息調(diào)研工作水平。信息調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)了解情況和科學(xué)決策服務(wù)的依據(jù)。各級(jí)婦聯(lián)要在調(diào)研方面求得突破，重點(diǎn)圍繞基層組織建設(shè)現(xiàn)狀、基層?jì)D聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)、婦聯(lián)如何參與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、外出務(wù)工婦女生存與發(fā)展等方面來找準(zhǔn)切入點(diǎn)，開展調(diào)研。要健全調(diào)研制度，制定調(diào)研計(jì)劃和提綱。要提升信息化工作水平，全面提高婦聯(lián)工作效率。市婦聯(lián)將提高信息調(diào)研工作在目標(biāo)考核中的分值，并加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。
同志們，做好2019年的婦女工作意義重大、責(zé)任重大。讓我們高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神和創(chuàng)新務(wù)實(shí)的工作，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市婦女為加快振興、全面建設(shè)小康社會(huì)作出更大的貢獻(xiàn)!
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇二
（一） 課題研究的目的、意義、研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)
大學(xué)生逃課已經(jīng)成為一個(gè)普遍性問題。逃課引發(fā)的最直接、最嚴(yán)重的后果是教學(xué)質(zhì)量難以保證。除此之外，逃課還破壞學(xué)校的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、損傷師生關(guān)系、影響高校教學(xué)工作的正常開展與大學(xué)生專業(yè)知識(shí)與綜合能力的提高，同時(shí)也對(duì)學(xué)校聲譽(yù)造成消極影響。為了減少逃課現(xiàn)象的發(fā)生，學(xué)校也采取了上課點(diǎn)名、學(xué)生出勤和考核成績、升留級(jí)制度掛鉤等強(qiáng)制措施，逃課現(xiàn)象有所改觀，但一個(gè)新的問題也更加嚴(yán)重：隱性逃課。
的教師逃課率高。大學(xué)生逃課的原因有：1 、教師方面，包括教學(xué)水平低、平時(shí)管理不嚴(yán)等；2、學(xué)校管理方面：課程設(shè)置不合理、上課時(shí)間、教學(xué)班人數(shù)安排不夠妥當(dāng)?shù)龋?、學(xué)生自身的原因：認(rèn)為有些課不重要、理論性太強(qiáng)、從眾、懶惰等。探討逃課的深層原因及如何改變隱性逃課狀況成為該類課題的研究趨勢(shì)。
伴隨著我國高等教育大眾化的進(jìn)程，在我國高等教育系統(tǒng)中，地方高校呈異軍突起之勢(shì)，但由于地方高校大多數(shù)是從?？茖W(xué)校升格或者是辦學(xué)力量較弱的幾所學(xué)校合并而成，該類院校在師資水平、管理模式、課程建設(shè)等方面與其他院校存在一定差距。再加上學(xué)生自身的因素，使得大學(xué)生逃課現(xiàn)象成為一個(gè)普遍問題。在我們檢索到的文件中，沒有發(fā)現(xiàn)對(duì)該類學(xué)校大學(xué)生的逃課現(xiàn)象的研究。探討地方高校大學(xué)生逃課的原因及解決措施有非常重要的理論意義與現(xiàn)實(shí)意義。
對(duì)地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)狀及逃課原因的調(diào)查是提高教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平的前提。本研究對(duì)河北省南部三所地方高校：邢臺(tái)學(xué)院、邯鄲學(xué)院、衡水學(xué)院大學(xué)生逃課原因及現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查，指出大學(xué)生逃課的深層原因，提出改進(jìn)大學(xué)生逃課現(xiàn)象的對(duì)策，為學(xué)校管理者制定有效措施、提高學(xué)生到課率、減少隱性逃課現(xiàn)象提供指導(dǎo)，以達(dá)到提高地方高校教學(xué)質(zhì)量的目的。另外，對(duì)地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)象作調(diào)查分析，可以填補(bǔ)本課題研究的空白。
（二）課題研究的理論依據(jù)
1、教育原理
教育適應(yīng)并促進(jìn)社會(huì)的發(fā)展，教育適應(yīng)并促進(jìn)人的發(fā)展是教育領(lǐng)
域人們公認(rèn)的兩大規(guī)律。地方高校作為為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步服務(wù)的高等教育機(jī)構(gòu)，在人才培養(yǎng)上是否與當(dāng)?shù)氐恼?、?jīng)濟(jì)、文化相適應(yīng)，其適應(yīng)程度如何；教育作為人謀生的一種手段，其功能作用發(fā)揮的怎樣，必然直接影響學(xué)生聽課的積極性。
2、教學(xué)論
教學(xué)是師生雙方共同參與的雙邊活動(dòng)過程。教學(xué)過程中教師和學(xué)生構(gòu)成了矛盾運(yùn)動(dòng)的主要方面，教學(xué)過程就是促進(jìn)這一矛盾的向前發(fā)展。教學(xué)過程要遵循以下規(guī)律：教師教和學(xué)生學(xué)的辯證統(tǒng)一，直接經(jīng)驗(yàn)和間接經(jīng)驗(yàn)的辯證統(tǒng)一，傳授知識(shí)與發(fā)展能力的統(tǒng)一，教學(xué)的教育性。以教學(xué)規(guī)律為指導(dǎo)，探討教師和學(xué)生雙方的問題以及課堂教學(xué)出現(xiàn)的問題，減少逃課現(xiàn)象的發(fā)生。
3、課程論
課程，是指學(xué)校學(xué)生所應(yīng)學(xué)習(xí)的學(xué)科總和及其進(jìn)程和安排。廣義上是指為了實(shí)現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)而規(guī)定的所有學(xué)科的總和，狹義上是指某一門學(xué)科。課程是教育教學(xué)活動(dòng)的基本依據(jù)，是實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)的基本保證，是學(xué)校一切教學(xué)活動(dòng)的中介，是對(duì)學(xué)校進(jìn)行管理與評(píng)價(jià)提供標(biāo)準(zhǔn)。課程按不同標(biāo)準(zhǔn)可分為：國家課程和地方課程及校本課程、必修課程和選修課程、學(xué)科課程和活動(dòng)課程、分科課程和綜合課程、顯性課程和隱性課程各類課程等。從課程論出發(fā)，探討課程結(jié)構(gòu)合理性，課程體系與培養(yǎng)目標(biāo)的匹配關(guān)系，減少逃課想象。
（4）心理學(xué)。
心理學(xué)是研究人的心理活動(dòng)的規(guī)律的科學(xué)。包括心理過程和個(gè)性
心理。心理過程包括感覺、知覺、注意、記憶、思維、想象和言語等過程個(gè)性心理包括需要與動(dòng)機(jī)、能力、氣質(zhì)、性格和自我意識(shí)等。心理學(xué)的流派有行為主義心理學(xué)，精神分析心理學(xué)、人本主義心理學(xué)、認(rèn)知行為學(xué)派等。行為主義心理學(xué)認(rèn)為，人的行為，不管是適應(yīng)性或非適應(yīng)性的，都是經(jīng)過學(xué)習(xí)而獲得的，并由于強(qiáng)化而得以鞏固。通過獎(jiǎng)賞或懲罰的強(qiáng)化方式，可以控制行為增減或改變的方向。認(rèn)知行為學(xué)派認(rèn)為，人行為的原因不是因?yàn)槭录?，而是因?yàn)槿藢?duì)事件的認(rèn)識(shí)決定的。因此，改變一個(gè)人的行為或情緒，需要改變一個(gè)人的認(rèn)識(shí)。
（一）本課題的主要研究包括以下幾方面的內(nèi)容
1、地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)狀。
2、地方高校大學(xué)生逃課原因。涉及學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)、課程結(jié)構(gòu)、教師素質(zhì)及教學(xué)方式方法、考核體系、班容量等方面。
3、減少大學(xué)生逃課的對(duì)策。
（二）本課題的主要研究方法
1、問卷調(diào)查。
2、訪談法。
3、文獻(xiàn)法。
本課題組成員經(jīng)過多次醞釀，確定了研究論題，明晰了研究思路，制定了可行的工作方案，將各項(xiàng)工作落實(shí)到每一個(gè)成員，堅(jiān)持分工合作的原則，以確保課題按計(jì)劃和要求如期完成。本課題在研究的過程中，始終認(rèn)真接受學(xué)?？蒲刑幍谋O(jiān)督和指導(dǎo)。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇三
工作總結(jié)既是對(duì)過去一個(gè)階段工作的回顧與總結(jié)，也是總結(jié)成績，認(rèn)識(shí)缺點(diǎn)，吸取教訓(xùn)，提升認(rèn)識(shí)與能力的過程，任何一個(gè)人只有不斷的實(shí)踐，經(jīng)過不斷的總結(jié)，才能更好的推動(dòng)工作前進(jìn)。
通過在總結(jié)的過程中回顧過去所開展的工作，所碰到的問題，解決問題的方法，從而發(fā)現(xiàn)規(guī)律。遵循這些規(guī)律可以起到事半功倍的效果，能更好的聯(lián)系工作實(shí)際，達(dá)到順利開展工作的目的。
總結(jié)是培養(yǎng)與提升工作能力的有效途徑，可以豐富專業(yè)知識(shí)，提升技能水平，提升發(fā)現(xiàn)問題解決問題的各項(xiàng)能力。
總結(jié)一般都是給領(lǐng)導(dǎo)看的，在總結(jié)提出自己的想法，有利于得到領(lǐng)導(dǎo)的支持，也有利于團(tuán)結(jié)身邊的同事，更好的開展工作。在工作總結(jié)中，肯定成績，找出缺點(diǎn)不足，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出意見與目標(biāo)，得到大家的肯定與支持，最大限度的團(tuán)結(jié)身邊的人，引起領(lǐng)導(dǎo)的重視，最大的獲得領(lǐng)導(dǎo)的支持。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇四
(一)工作總結(jié)
xx年06月23日，我跟著老員工去xx量測(cè)土地整理和開發(fā),學(xué)習(xí)量測(cè)以及繪圖的方法和要素習(xí)慣。后來，或是主抓，或是參與xx以及周邊地區(qū)的土地整理、土地開發(fā)、增減掛鉤、礦業(yè)整合等項(xiàng)目的量測(cè)和繪圖工作。截止xx年12月31日，已完成各個(gè)項(xiàng)目的工作任務(wù)。但遺憾的是，我的學(xué)習(xí)還不到位，不能把項(xiàng)目整體把握好。這將是在未來的一年中，我要面臨和改變的首要，也是最重要的問題。
(二)工作中的不足
我在工作中主動(dòng)性不足，與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少，遇事考慮不夠全面。雖然努力做了一些工作，但距離工作中公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望和要求還有很大的距離。如理論水平以及對(duì)具體工作的實(shí)施與計(jì)劃等問題上還有待進(jìn)一步提高。這些問題我決心在以后的工作中加以改造和解決，使自己更好地做好本職工作。并且自己應(yīng)該而且能夠做的事情，要勇于承擔(dān)，不依賴他人，不退縮、不逃避，勇敢地邁出此一步，今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細(xì)。
xx年已過，未來的日子依舊充滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇，總覺得所要做的努力，看似容易，做起來卻是需要用心、用力、用態(tài)度的。但我堅(jiān)信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個(gè)人的不懈努力，20xx年會(huì)是我在天山方圓的陪伴下蛻變的一年。
(一)增強(qiáng)責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。
要積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上，落到實(shí)處，減少工作失誤。時(shí)刻堅(jiān)持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)工作情況，做為一個(gè)新人要將自己放的低一點(diǎn)再低一點(diǎn)，懂得團(tuán)隊(duì)的力量和重要。
(二)勤學(xué)習(xí)，提高獨(dú)立工作能力。
涉及到工作相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索。在學(xué)校所接受的知識(shí)畢竟十分有限，工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。我要自己先多了解，做到心中有數(shù)，使自己更好的工作角色。
(三)勤動(dòng)手，堅(jiān)守工作職責(zé)。
工作無大小，只是分工不同，貢獻(xiàn)無多少，要看用心沒有。作為學(xué)習(xí)中的我，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)比較匱乏，因此我們也被很多人用眼高手低來形容。然而，我個(gè)人認(rèn)為從小上進(jìn)心很強(qiáng)的我，最大的特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，待人真誠。工作中，我要勤于動(dòng)手做好本職工作，戒驕戒躁，不做言語的巨人，行動(dòng)的矮子。不論是室內(nèi)繪圖，還是室外工作，我都要用心做到更好。同時(shí)，這次要抓住這次工作的機(jī)會(huì)磨練自己，憑借公司的良好環(huán)境提升自己。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇五
7月中下旬以來，受持續(xù)高溫少雨天氣影響，我鄉(xiāng)沿佑、山院、上峙、長江四個(gè)村遭遇了不同程度的干旱，全鄉(xiāng)范圍內(nèi)基本無有效降雨。嚴(yán)重的旱情給我鄉(xiāng)各村的水稻生長造成了嚴(yán)重影響。截止目前，我鄉(xiāng)已有90多畝農(nóng)田出現(xiàn)稻田開裂，稻子葉片枯黃等情況；暫未出現(xiàn)因旱人畜飲水困難情況。持續(xù)的高溫天氣，導(dǎo)致用于水田灌溉的水渠水位下降，將使得我鄉(xiāng)的抗旱形勢(shì)更加嚴(yán)峻。
旱情出現(xiàn)后，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，積極采取應(yīng)對(duì)措施，組織干部群眾積極開展生產(chǎn)自救，及時(shí)開展抗旱救災(zāi)工作。
一是加強(qiáng)走訪，摸清災(zāi)情。我鄉(xiāng)組織全體“三送”干部、鄉(xiāng)村兩級(jí)干部下到田間地頭進(jìn)行走訪，摸清旱情。同時(shí)，要求廣大群眾積極行動(dòng)起來，克服靠天等雨的消極思想，對(duì)沒有水源條件的區(qū)域主動(dòng)延伸渠道，盡量擴(kuò)大澆灌面積。
二是對(duì)八一水渠、五九水圳及各引水渠道等進(jìn)行了清淤和初步的加固，加大了水渠的有效使用。同時(shí)，鄉(xiāng)農(nóng)技站工作人員每天都下到村組、田間，指導(dǎo)農(nóng)戶進(jìn)行抗旱救災(zāi)工作。
三是根據(jù)不同的情況采取不同的抗旱措施，對(duì)可以抽水灌溉的田地，組織群眾進(jìn)行抽水灌溉；對(duì)在山塘、水庫周圍的田地，將山塘、水庫蓄水引入稻田，以確保秧苗的正常生長。
四是密切關(guān)注天氣并及時(shí)發(fā)布給村組。鄉(xiāng)防汛抗旱辦公室結(jié)合縣防汛抗旱指揮部及氣象局發(fā)來的氣象預(yù)警，第一時(shí)間以電話、信息等方式發(fā)布給各村，指導(dǎo)各村進(jìn)行行之有效的抗旱工作。
一是要提高認(rèn)識(shí)，面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)酷的自然條件，我鄉(xiāng)將把抗旱作為當(dāng)前的主要任務(wù)，堅(jiān)持預(yù)防為主，提高抗旱工作的主動(dòng)性、時(shí)效性和針對(duì)性，增加抗旱應(yīng)變能力。
二是提高農(nóng)民群眾抗旱工作水平，今后，我們將通過科普宣傳等工作，提高和促進(jìn)全鄉(xiāng)抗旱工作的科學(xué)化水平，最大程度地減輕和消除旱災(zāi)損失。
三是動(dòng)員群眾利用一切可用水源，確?？购倒ぷ黜樌M(jìn)行，所有的塘壩能開涵放水的放水，能抽水的就動(dòng)用水泵提水澆灌。同時(shí)，做到對(duì)水利設(shè)施建設(shè)的合理規(guī)劃，為以后的防汛抗旱工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇六
一、在民生政策監(jiān)督方面
三是對(duì)農(nóng)民農(nóng)業(yè)植補(bǔ)款項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督;
四是對(duì)正在修建的通村公路加大監(jiān)督力度。
二、在民生政策檢查方面
我村xx年1至8月發(fā)放農(nóng)村低保金、救災(zāi)救濟(jì)款、90歲以上高齡補(bǔ)貼、五保分散供養(yǎng)金、優(yōu)撫資金計(jì)834人次、129933元;冬春期間糧食救助99人次，大米3990斤、棉衣9件、棉被9床;春節(jié)慰問5人次，棉衣5件、棉被5床、5桶油、5袋大米;低保季節(jié)性缺糧60人次，大米1800斤，面對(duì)如此涉及人員廣、物資數(shù)額大的情況下，一是加強(qiáng)與社事、財(cái)政等部門聯(lián)動(dòng)，及時(shí)掌握發(fā)放對(duì)象名單、金額;二是根據(jù)對(duì)象名單與金額定期不定期走組串戶檢查發(fā)放對(duì)象、金額是否吻合，確保資金、物資及時(shí)發(fā)放，無截流、挪用等情況發(fā)生。
三、在民生政策指導(dǎo)方面
一是在參與農(nóng)村低保戶、救災(zāi)救濟(jì)物資等的發(fā)放對(duì)象審定過程中，指導(dǎo)村“兩委”、村民小組長、黨員、群眾堅(jiān)持公開、公正、公平的原則，杜絕優(yōu)親厚友，搞人情關(guān)系，把國家扶貧資金、物資發(fā)放到真正需要的貧困群眾手中，體現(xiàn)國家民政政策扶貧扶弱的宗旨。
二是在正在修建的通村公路建設(shè)中，從政策宣傳發(fā)動(dòng)到公路開始動(dòng)工,按照上級(jí)有關(guān)部門的安排，指導(dǎo)村“兩委”宣傳發(fā)動(dòng)村民積極投工投勞，要求對(duì)修路工程每日物資收發(fā)、投工投勞情況、資金收支等作好詳細(xì)登記。
四、在民生領(lǐng)域監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)方面存在的問題
三是有時(shí)過于相信村干部，放手去做民生領(lǐng)域工作時(shí)有些誤差本來是不可能發(fā)生的，但因村干部對(duì)政策有時(shí)吃不準(zhǔn)，對(duì)群眾亂表態(tài)，又不能付諸于實(shí)現(xiàn)，雖然事后對(duì)群眾作通思想工作，但造成村“兩委”說話不算話的負(fù)面影響。
四是工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，沒能夠把民政的“輸血”功能加強(qiáng)改造成“造血”功能，作為一個(gè)駐村領(lǐng)導(dǎo)、黨員就應(yīng)把指導(dǎo)全村怎么脫貧致富、百姓幸福安康作為首責(zé)。
五、未來民生領(lǐng)域的工作安排
在今后的民生領(lǐng)域工作中，將按照上級(jí)、辦事處有關(guān)規(guī)定，作好詳細(xì)的工作安排，親力親為，全程作好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作，盡心盡力營造一個(gè)風(fēng)清民正的村居環(huán)境，努力把民政的“輸血”功能轉(zhuǎn)換為“造血”功能，致力把xx村打造成一個(gè)百姓和諧、幸福、安康的小康村。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇七
有用之人，勇于實(shí)踐做有為之人”，適應(yīng)學(xué)院管理的需要，培養(yǎng)良好習(xí)慣，嚴(yán)格訓(xùn)練，嚴(yán)于律已，尊師重教，團(tuán)結(jié)同學(xué)，極大鼓舞了參訓(xùn)人員的熱情，使訓(xùn)練工作計(jì)劃有續(xù)進(jìn)行。
了集體榮譽(yù)感，為學(xué)院的校風(fēng)建設(shè)和學(xué)生思想教育工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
存在問題：
1、個(gè)別教官在組織訓(xùn)練中，方法簡(jiǎn)單，存在著體罰和打罵現(xiàn)象。
2、部分學(xué)生比較嬌慣，缺乏吃苦精神，小病大養(yǎng)，以各種理由逃避軍訓(xùn)。
3、個(gè)別教官在組織施訓(xùn)過程中存在著管理漏洞，平時(shí)訓(xùn)練要求不嚴(yán)，方法不得當(dāng)，造成了部分學(xué)生動(dòng)作要領(lǐng)掌握不到位，影響了整體效果。
縱觀訓(xùn)練全過程，從計(jì)劃到組織實(shí)施，從訓(xùn)練動(dòng)員到今天的考核驗(yàn)收，在訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，經(jīng)相關(guān)部門的通力協(xié)作和積極配合，訓(xùn)練科目得以全面落實(shí)，圓滿完成了今年的軍訓(xùn)任務(wù)，經(jīng)群眾評(píng)議，訓(xùn)練小組審核，評(píng)選出了先進(jìn)集體5個(gè)，優(yōu)秀學(xué)員60名。同學(xué)們軍訓(xùn)工作今天結(jié)束，下步就要正式上課了，希望各系把軍訓(xùn)成果和良好的作風(fēng)鞏固和發(fā)揚(yáng)下去，服從管理，聽從指揮，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，在人生道路上打好基礎(chǔ)，為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己的努力。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇八
1、永保慈愛心。高爾基說過：“要愛人，才能教育人。”班主任的愛是公正無私的；班主任的愛是理智的；班主任的愛是恒久的；班主任的愛更是簡(jiǎn)單的，有時(shí)只是—個(gè)微笑，一次撫摸，一次贊賞的點(diǎn)頭或一句鼓勵(lì)的話語。
“教育，是愛的事業(yè)，是愛的藝術(shù)?！睙釔郾韭毠ぷ?，愛護(hù)學(xué)生，是班主任取得教育效果的前提。學(xué)生是有個(gè)性和差異的，班主任只要付出愛心和耐心，正確引導(dǎo)和教育，就會(huì)有“隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲”的效果，不但能夠使孩子養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣，還能用愛心引領(lǐng)著孩子們一路歡歌笑語地走向前。
2、心存責(zé)任心?！柏?zé)任心”，它體現(xiàn)了一種人生態(tài)度，它是衡量一個(gè)人成熟與否的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是我們教師應(yīng)該具備的一種很重要的素質(zhì)。責(zé)任心，它促使我們對(duì)待每一項(xiàng)工作都要進(jìn)行認(rèn)真的思考，努力的學(xué)習(xí)和不斷的自我提升。
每一項(xiàng)工作任務(wù)的完成過程，也是我們專業(yè)成長的歷煉過程。有句老話說的好，“不問前程，只求耕耘”。如果我們始終懷有一顆責(zé)任心努力學(xué)習(xí)著、工作著，那么，我們的專業(yè)素養(yǎng)一定會(huì)不斷地走向成熟。
3、胸懷平常心。班主任要有平常心?！捌匠Ｐ摹?，按字面的理解就是心情平和，甘于平常。平常心是一種冷靜、客觀、理智、忘我的心態(tài)。班主任的平常心建立在愛心和責(zé)任心的基礎(chǔ)之上。因?yàn)閻坌氖且磺薪逃幕A(chǔ)，責(zé)任心是工作取得成功的保障。然而，現(xiàn)實(shí)中很多極具愛心和責(zé)任心的班主任，工作得不到學(xué)生應(yīng)有的理解和尊敬。原因何在？缺少平常心。一位班主任缺少平常心，他就會(huì)提出過高過嚴(yán)的要求；就可能失去耐心、細(xì)心、冷靜和理智。平常心影響著班主任的工作心態(tài)，是決定教育成效的重要因素。因此，班主任應(yīng)保持一顆平常心，它可以使我們遠(yuǎn)離塵世喧囂的干擾，不受物欲誘惑的影響，“事能知足心常愜，人到無求品位高”。這樣，我們才能專心致力于本職工作。
1、充滿個(gè)性的學(xué)生。每一位學(xué)生都是客觀存在的獨(dú)立的個(gè)體，具有其自身的特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律，即個(gè)性。班主任只有在尊重學(xué)生個(gè)性的基礎(chǔ)上才能更好地塑造學(xué)生。這就意味著要把學(xué)生當(dāng)作獨(dú)立自主的人看，而不是任人擺布的“棋子”；這意味著忽視差異性、多樣性，把學(xué)生培養(yǎng)成千人一面的作法是違背客觀規(guī)律的；意味著學(xué)生有時(shí)不會(huì)完全以老師的意志為轉(zhuǎn)移。所以，班主任要懷有低下頭和學(xué)生交朋友的心態(tài)。
2、時(shí)刻發(fā)展的學(xué)生。學(xué)生的未來發(fā)展變壞的是極少數(shù)。班主任要堅(jiān)信絕大多數(shù)學(xué)生的好的發(fā)展前景，給學(xué)生自由發(fā)展的空間，把順其自然和約束控制結(jié)合起來，有所為又要有所不為。學(xué)生時(shí)刻都在變化和發(fā)展，班主任不要用老眼光看待學(xué)生，對(duì)后進(jìn)生尤其要注重這一點(diǎn)。
1、以身作則最有效。優(yōu)秀班風(fēng)的創(chuàng)建，要注重從身邊的一些小事入手，“勿以善小而不為”。我認(rèn)為班主任的以身作則是最效的教育。我所帶的班級(jí)有一個(gè)傳統(tǒng)：就是有一個(gè)“聚寶箱”。所謂“聚寶箱”，其實(shí)只是教室衛(wèi)生角里的一個(gè)紙箱而已，我號(hào)召大家把校園內(nèi)見到的飲料瓶、易拉罐隨手撿起來放進(jìn)紙箱，每周送住廢品收購站一次，利用這些錢來買圖書、買掃把、買學(xué)習(xí)用具……這樣既豐富了知識(shí)，又培養(yǎng)了節(jié)儉的習(xí)慣，讓學(xué)生從力所能及的活動(dòng)中體驗(yàn)勞動(dòng)的快樂。
2、交心談心為最妙。德國哲學(xué)家雅斯貝爾斯曾說過，真正的教育是用一個(gè)靈魂去喚醒另一個(gè)靈魂。我在班級(jí)中設(shè)立“悄悄話信箱”，架設(shè)溝通留守孩與老師的心橋，學(xué)生在成長中所遇到的問題，總能及時(shí)在信箱中找到解決的方法；此外，“黑板報(bào)”、“學(xué)習(xí)園地”、“成長記錄本”等教育陣地讓我與學(xué)生走得更近了，教育效果也更為顯著。
3、差異評(píng)價(jià)是好藥。過去，對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)主要是以分?jǐn)?shù)為標(biāo)準(zhǔn)，這種單一、機(jī)械的評(píng)價(jià)模式，無法實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育的評(píng)價(jià)重任。從接手新的班級(jí)起，我就開展了“實(shí)施差異評(píng)價(jià)”的探索與實(shí)踐，讓差異評(píng)價(jià)模式能夠充分尊重學(xué)生的個(gè)體差異，能夠體現(xiàn)學(xué)生不斷發(fā)展進(jìn)步的過程，“差異評(píng)價(jià)”的觀念成為促進(jìn)學(xué)生進(jìn)步的“好藥”，這樣的評(píng)價(jià)方式更注重學(xué)生的個(gè)體發(fā)展，它也日益成為學(xué)生快樂、自信、幸福成長的動(dòng)力。班主任在欣賞學(xué)生閃光點(diǎn)的同時(shí)，能容忍學(xué)生的不足，并在指出缺點(diǎn)時(shí)，把握好分寸，使批評(píng)教育成為有效的教育。班主任應(yīng)當(dāng)正確、全面地評(píng)價(jià)學(xué)生，理智地作出決策，使教育達(dá)到“事半功倍”的效果。
1、換位溝通。一次在接手新班級(jí)時(shí)，我早就聽說有個(gè)調(diào)皮的學(xué)生幾乎天天犯錯(cuò)。開學(xué)的第一天，我就肯定了這位學(xué)生：因?yàn)樗袗坌?，能主?dòng)幫助打掃衛(wèi)生。就這么一次輕易的肯定，這位學(xué)生從此像改變了一個(gè)人似的，因?yàn)樗f我是第一個(gè)表揚(yáng)他的老師。他還當(dāng)上班干部中最累的衛(wèi)生委員，讓我對(duì)衛(wèi)生工作完全放心。那么，我為什么不把學(xué)生的錯(cuò)誤向家長匯報(bào)呢？我對(duì)學(xué)生這樣說：家長送子女上學(xué)，肯定希望子女能學(xué)習(xí)好，平安無事，如果聽到老師打電話來告自己子女的狀，心里肯定不好受，說不定還影響工作，如果聽到的是表揚(yáng)，父母定會(huì)以此為榮的。所以，家長會(huì)上、家訪時(shí)老師都是肯定你們的。如果你們做得不好，希望你們知錯(cuò)就改，產(chǎn)生的錯(cuò)也到此為止，不要再讓父母操心。學(xué)生聽了我的話后很是感動(dòng)，覺得自己確實(shí)不該給了自己生命的父母添麻煩，而該在學(xué)校里勤學(xué)守紀(jì)。換個(gè)位置溝通，讓教育更為人性化，也讓學(xué)生漸漸體會(huì)到班主任是可以信賴的。
2、換題溝通。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)來到我面前時(shí)，我總是會(huì)先問：和班里的哪個(gè)同學(xué)最要好？爸爸媽媽平時(shí)工作忙不忙？……像這樣的換題溝通，既可先讓學(xué)生消除對(duì)老師可能會(huì)產(chǎn)生的“恐懼”心理，又會(huì)讓學(xué)生覺得老師很關(guān)心自己。記得有個(gè)學(xué)生在課堂上和英語老師發(fā)生沖突，被老師叫到辦公室，準(zhǔn)備接受我的“審問”。此時(shí)的我清醒地意識(shí)到：訓(xùn)斥只會(huì)讓學(xué)生更為厭學(xué)。我讓學(xué)生走到辦公室外，我說，老師，為了把成績提高，有時(shí)也會(huì)犯錯(cuò)的，老師也一樣在成長，我們應(yīng)該允許老師在成長過程中犯點(diǎn)錯(cuò)誤，以一顆寬容的心對(duì)待，幫助老師成長。我這么一說，學(xué)生立刻有了一種強(qiáng)烈的責(zé)任感，自己和老師一樣在成長，于是他表示自己已經(jīng)諒解了老師，并希望老師也能諒解他，并愿意和老師“共同成長”。這樣逐漸地學(xué)生對(duì)我越來越信任，以致師生間關(guān)系十分和諧。
此外，在班級(jí)日常管理中，不如意的事、意料之外的事常有發(fā)生，如果沒有一顆寬容的心，當(dāng)班主任的恐怕會(huì)苦不堪言的。也許經(jīng)歷的事多了，現(xiàn)在的我更多是寬容和理解。當(dāng)我遇到突發(fā)問題，基本能抓住問題的實(shí)質(zhì)，明白要把一件事處理妥帖，就要理性與感性并重。班主任寬容的心態(tài)容易使班級(jí)形成民主平等的氣氛。當(dāng)一個(gè)學(xué)生犯了錯(cuò)，以寬容的心來原諒他，而不是訓(xùn)斥。我想這可能比任何懲罰措施的效果更好。寬容能很好地保護(hù)學(xué)生的自尊心和自信心。因此，在我的班級(jí)中，沒有哪一個(gè)學(xué)困生會(huì)認(rèn)為老師對(duì)他不好或者不重視他。這樣的班級(jí)，師生、生生關(guān)系也會(huì)很融洽的。
面對(duì)著呼喚人性的回歸；關(guān)注人文精神的培養(yǎng)；注重人格完善的現(xiàn)代教育，班主任必須具有高度的親和力和高超的工作能力?；蛟S，你還在為日復(fù)一日的工作，而感到枯燥無味；為懷才不遇而抱怨；為自己工作的平凡，而情緒低落；當(dāng)我們已無法選擇工種時(shí)，那我們能夠選擇的，就是對(duì)待工作的態(tài)度。那么，就請(qǐng)你試著用愛心、責(zé)任心和平常心，來對(duì)待我們的生活和工作吧，也許，你會(huì)有另外一種感受。
請(qǐng)相信，當(dāng)您擁有了“愛心”和“責(zé)任心”，您就擁有了成熟和自信；當(dāng)您擁有了“平常心”，您就擁有了健康！面對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和教育改革的新形勢(shì)，展望班主任工作的發(fā)展前景。我認(rèn)為，班主任工作中的理論與實(shí)踐既需要傳承，更要不斷創(chuàng)新。這正是我作為班主任而努力的方向。那就讓我們一起來工作著、努力著、健康著，同時(shí)也快樂地享受著班主任的工作吧！
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇九
這次赴上海的學(xué)習(xí)考察活動(dòng)先后到了上海市藥監(jiān)局、浦東藥監(jiān)分局、上海微創(chuàng)醫(yī)療器械公司、國家新藥篩選中心、上海市藥檢所、上海醫(yī)藥股份公司、上海匯仁醫(yī)藥公司、上海施貴寶公司、上海虹橋中藥飲片廠、揚(yáng)子江藥業(yè)、上海海尼藥業(yè)等11個(gè)單位，考察單位既有藥監(jiān)部門、藥檢機(jī)構(gòu)，又有藥品研制機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)；既有中資企業(yè)，又有外資企業(yè)；既有現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè)，又有傳統(tǒng)中藥企業(yè)。考察組的同志白天參觀走訪，晚上召集會(huì)議談學(xué)習(xí)體會(huì)，考察時(shí)間不長，安排緊湊，內(nèi)容豐富?？疾炱陂g，我局與上海市藥監(jiān)局、上海醫(yī)藥股份公司分別召開了兩次座談會(huì)，聽取工作情況介紹?？疾旃ぷ鞯玫缴虾Ｊ兴幈O(jiān)局和各個(gè)參觀走訪單位的熱情接待和周到安排?？疾旖Y(jié)束后，省藥監(jiān)局向上海市藥監(jiān)局發(fā)出邀請(qǐng)，希望上海市藥監(jiān)局組織藥監(jiān)和醫(yī)藥企業(yè)到江西參觀和考察，進(jìn)一步加強(qiáng)贛滬兩地藥監(jiān)工作和醫(yī)藥企業(yè)之間的合作?？疾旖M的同志認(rèn)為，百聞不如一見，上海藥品監(jiān)督工作和上海醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)的發(fā)展令人信服、佩服。這次察，看看別人的長處，想想自己的短處，大家強(qiáng)烈感到自己的工作責(zé)任，開闊了眼界，觸動(dòng)了思想，深受啟發(fā)，收獲很大。
1、監(jiān)督到位、幫促到位，體現(xiàn)了上海藥品監(jiān)督管理工作較高的工作水平。考察組不管是與上海市藥監(jiān)局座談，還是與上海市藥監(jiān)系統(tǒng)同志個(gè)別交談，都能感覺上海藥監(jiān)部門對(duì)監(jiān)管對(duì)象的情況非常熟悉，貫徹“以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、促相結(jié)合”的方針，把監(jiān)管同幫促聯(lián)系在一起的指導(dǎo)思想非常明確。
一是開明開放，借助于上海為國際大都市優(yōu)勢(shì)，引進(jìn)了不少國際、國內(nèi)知名藥品生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)和研究機(jī)構(gòu)。僅浦東張江開發(fā)區(qū)就在近一兩年就引30多家制藥企業(yè)和70多個(gè)藥品研發(fā)單位，成為中國的“藥谷”，包括中國醫(yī)藥公司在內(nèi)的一大批國內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)紛紛將總部、生產(chǎn)基地、研發(fā)基地遷往上海。到上海辦藥品生產(chǎn)企業(yè)、辦藥品經(jīng)營公司、辦科研孵化器，上海市局都極力幫肋，熱心提供服務(wù)。經(jīng)營企業(yè)換證中，49家非獨(dú)立法人藥品經(jīng)營企業(yè)有20多家業(yè)已重組。在安監(jiān)處有個(gè)工作小組，幫助企業(yè)重組和gmp改造設(shè)計(jì)方案，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出，為企業(yè)想辦法出主意，促進(jìn)引資重組成功。
2、機(jī)構(gòu)設(shè)置和人力資源配置合理，體現(xiàn)了上海藥監(jiān)體制改革的先進(jìn)理念。
上海市藥監(jiān)部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置精干，全市藥監(jiān)系統(tǒng)行政人員240人，其占全市總?cè)丝诒壤c我省相當(dāng)，但其人員配備向業(yè)務(wù)傾斜，較為合理。上海藥監(jiān)系統(tǒng)實(shí)行市、縣（區(qū)）兩級(jí)管理體制，市局的人事、紀(jì)檢監(jiān)察、機(jī)關(guān)黨委合署辦公，在業(yè)務(wù)處室設(shè)有稽查處、藥品流通管理處、醫(yī)療器械注冊(cè)處、醫(yī)療器械安全監(jiān)管處和政策法規(guī)處。基層藥監(jiān)機(jī)構(gòu)也是這樣。我們所考察的浦東藥監(jiān)分局，只有24個(gè)工作人員，科室設(shè)置綜合業(yè)務(wù)科和一科、二科，不搞上下對(duì)口設(shè)置，基層工作主要就是做日常監(jiān)督檢查工作。上海市藥檢技術(shù)水平在處于全國前列，實(shí)驗(yàn)大樓建筑面積1萬余平米，設(shè)有6個(gè)科室，在職職工186名，有24名研究生，一名博士生，具有現(xiàn)代化實(shí)驗(yàn)室裝備。每年檢品1.4萬件（含進(jìn)口藥品7200批、委托檢驗(yàn)3600批）。每年政府提供給全市藥品抽驗(yàn)費(fèi)用是1800萬元。經(jīng)市政府批準(zhǔn)，上海市藥檢所已在浦東新區(qū)劃定土地，新建實(shí)驗(yàn)大樓整頓搬遷。上海市區(qū)縣藥檢所改革方案得到政府批準(zhǔn)，正在實(shí)施當(dāng)中。
3、基層藥監(jiān)工作管理手段先進(jìn)，管理水平高，體現(xiàn)了上海藥監(jiān)隊(duì)伍良好的素質(zhì)。
4、上海醫(yī)藥企業(yè)起點(diǎn)高、管理先進(jìn)，體現(xiàn)了上海醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)良好的發(fā)展后勁。
1、學(xué)習(xí)上海，要把促進(jìn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在工作的首位
2、學(xué)習(xí)上海，要帶好藥監(jiān)隊(duì)伍、提高執(zhí)法人員素質(zhì)
3、學(xué)習(xí)上海，要解決認(rèn)識(shí)上的差距和觀念的落后
4、學(xué)習(xí)上海，要制定和落實(shí)促進(jìn)醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)發(fā)展的藥監(jiān)政策措施
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇一
各位執(zhí)委、同志們：
我受常委會(huì)的委托，向執(zhí)委(擴(kuò)大)會(huì)議作
工作報(bào)告
，請(qǐng)予審議。
一年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省婦聯(lián)的精心指導(dǎo)下，各級(jí)婦聯(lián)堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神和省市會(huì)議精神，緊緊圍繞加快振興、全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，上下聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)，全市婦女兒童工作取得了新的發(fā)展。
各級(jí)婦聯(lián)繼續(xù)在城鄉(xiāng)婦女中廣泛開展“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”活動(dòng)，不斷提升婦女素質(zhì)，激發(fā)婦女創(chuàng)業(yè)熱情，幫助婦女就業(yè)致富。
婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移穩(wěn)步推進(jìn)。各級(jí)婦聯(lián)以農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移為抓手，深入開展“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，堅(jiān)持就地轉(zhuǎn)移與異地輸出并重、轉(zhuǎn)移與就業(yè)同步，大力提高勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的組織化程度。盱眙、漣水、金湖分別向當(dāng)?shù)氐墓I(yè)園區(qū)、招商引資企業(yè)輸送勞動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)婦女勞動(dòng)力的就地轉(zhuǎn)移。各級(jí)婦聯(lián)緊貼市場(chǎng)需求，緊密結(jié)合勞動(dòng)力資源特點(diǎn)，打造具有地方特色的勞務(wù)輸出品牌。楚州區(qū)通過定向培訓(xùn)，引導(dǎo)婦女掌握特色技能，逐步形成了淮城針織、季橋花邊、南閘玩具等“一鄉(xiāng)一品”的格局。一年來，全市各級(jí)婦聯(lián)新建農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、輸出和接受基地56個(gè)，新增向外轉(zhuǎn)移婦女勞動(dòng)力0.8萬人次，就地轉(zhuǎn)移1.3萬人次，幫助農(nóng)村婦女實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入2.5億元。
婦女創(chuàng)業(yè)行動(dòng)進(jìn)展順利。各級(jí)婦聯(lián)開展“全民創(chuàng)業(yè)在”、“弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)文化、興起創(chuàng)業(yè)熱潮”等集中宣傳活動(dòng)，打破傳統(tǒng)落后觀念的束縛，推動(dòng)?jì)D女解放思想，大膽創(chuàng)業(yè)。推薦表彰120名省、市級(jí)創(chuàng)業(yè)女性，大力宣傳自主創(chuàng)業(yè)的柳霞、張谷一、張紅梅等優(yōu)秀典型。積極爭(zhēng)取省婦聯(lián)創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金2.4萬元，幫助8名女性擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)規(guī)模，同時(shí)動(dòng)員社會(huì)力量為創(chuàng)業(yè)女性提供小額貸款擔(dān)保，幫助解決實(shí)際困難。一年來，全市各級(jí)婦聯(lián)推動(dòng)1.1萬名下崗失業(yè)或無業(yè)婦女走上創(chuàng)業(yè)之路，扶持1200多名女企業(yè)家做大做強(qiáng)。
巾幗建功活動(dòng)扎實(shí)開展。各級(jí)婦聯(lián)深入開展“巾幗建功”活動(dòng)，舉辦巾幗示范崗負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，開展經(jīng)驗(yàn)交流、技能大比武等活動(dòng)，鼓勵(lì)婦女崗位建功、崗位奉獻(xiàn)。金湖縣舉辦“女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)展示”活動(dòng)，內(nèi)容新穎，規(guī)模較大，在當(dāng)?shù)嘏毠ぶ行纬闪恕氨葘W(xué)趕超”的社會(huì)風(fēng)尚。一年來，全市共爭(zhēng)創(chuàng)國家級(jí)巾幗示范崗4個(gè)，省級(jí)70個(gè)，市級(jí)100個(gè)。
各級(jí)婦聯(lián)從促進(jìn)改革發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大局出發(fā)，努力為婦女排憂解難，積極推進(jìn)婦女參政議政，把維護(hù)婦女合法權(quán)益落到實(shí)處。
深入開展普法宣傳。廣泛開展“不讓有毒藥品進(jìn)我家”、“消除對(duì)婦女的暴力，我們與白絲帶同行”、“樹四自精神，創(chuàng)美好未來”等主題宣傳教育活動(dòng)，將維護(hù)婦女權(quán)益的法律法規(guī)知識(shí)送進(jìn)鄉(xiāng)村、社區(qū)和校園。針對(duì)不同層次婦女的法律需求，舉辦法律知識(shí)專題講座，提高婦女依法維權(quán)能力;組織“建設(shè)杯”學(xué)法競(jìng)答，提高新市民自我防護(hù)能力;開展感化幫教活動(dòng)，增強(qiáng)失足女性知法守法意識(shí)，有效促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。市婚姻家庭維權(quán)中心充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，積極配合市婦聯(lián)宣傳法律知識(shí)，免費(fèi)為婦女群眾提供法律咨詢132次。
不斷健全維權(quán)機(jī)制。各級(jí)婦聯(lián)密切與公檢法司等部門的協(xié)作配合，組建婦女維權(quán)志愿者和大學(xué)生反暴力志愿者兩支隊(duì)伍，向基層法院推薦30名婦聯(lián)干部擔(dān)任人民陪審員，參加庭審案件50余次，有效實(shí)施個(gè)案維權(quán)。著力加強(qiáng)基層維權(quán)陣地建設(shè)，夯實(shí)婦聯(lián)維權(quán)工作的基石。金湖縣婦聯(lián)與公安局、檢察院聯(lián)手創(chuàng)建反家庭暴力防護(hù)網(wǎng)，把問題解決在當(dāng)?shù)?，矛盾化解在基層。一年來，市、縣(區(qū))婦聯(lián)為婦女群眾提供法律幫助、心理咨詢等服務(wù)536人次，增強(qiáng)了維權(quán)工作的實(shí)效。盱眙縣婦聯(lián)實(shí)施“生命禮物”項(xiàng)目，幫助7名先天性心臟病患兒接受手術(shù)治療;市婦聯(lián)法律援助周莉燒傷賠償案入選“江蘇省法律援助十大典型案件”。
配合推動(dòng)女干部工作。各級(jí)婦聯(lián)充分發(fā)揮溝通協(xié)調(diào)、培養(yǎng)舉薦的作用，配合組織部門，通過多種形式的宣傳聯(lián)誼活動(dòng)，為女干部成長營造良好環(huán)境。市婦聯(lián)召開全市女領(lǐng)導(dǎo)干部“慶三八、學(xué)恩來、展風(fēng)采”聯(lián)誼會(huì)，組織近百名女領(lǐng)導(dǎo)干部參加“看交通，謀發(fā)展”參觀座談活動(dòng);著力提高女干部素質(zhì)，聯(lián)合組織部舉辦女干部培訓(xùn)班，通過專題輔導(dǎo)、研討交流、即興演講、素質(zhì)測(cè)試等形式，進(jìn)一步開闊了女干部的眼界、增強(qiáng)了能力、提升了水平;積極配合有關(guān)部門對(duì)全市女干部的總體情況開展調(diào)查研究，及時(shí)完善女性人才庫。各基層?jì)D聯(lián)也通過多種方式，配合組織部門積極促進(jìn)女干部成長，推動(dòng)女干部工作。金湖縣公推公選鄉(xiāng)科級(jí)干部，有8名女干部在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
全市各級(jí)婦聯(lián)堅(jiān)持全面建設(shè)小康主旋律，組織開展了形式多樣、各具特色的宣傳培訓(xùn)活動(dòng)。
婦女大學(xué)習(xí)行動(dòng)整體推進(jìn)。各地充分利用婦女教育陣地，整合多種社會(huì)資源，舉辦婦女技能培訓(xùn)班126期，培訓(xùn)農(nóng)村婦女1.7萬人次;舉辦各類創(chuàng)業(yè)動(dòng)員會(huì)、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班240期，培訓(xùn)婦女2.2萬人次。各級(jí)婦聯(lián)還開展送圖書、送培訓(xùn)下基層活動(dòng)，在社區(qū)、鄉(xiāng)村、企業(yè)建立了200個(gè)婦女讀書站。市婦聯(lián)積極爭(zhēng)取省婦聯(lián)、省愛德基金會(huì)培訓(xùn)資金8.4萬元，實(shí)施婦女防治艾滋病“123”教育培訓(xùn)項(xiàng)目，共舉辦“巾幗紅絲帶”骨干培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)1018人，放映科教片35場(chǎng)次，散發(fā)宣傳資料、宣傳畫10萬份，惠及30多萬名婦女群眾。
群眾性精神文明活動(dòng)廣泛開展。各級(jí)婦聯(lián)建立健全婦女典型宣傳資料庫、線索群，大力宣傳在“三個(gè)文明”建設(shè)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)婦女典型。一年來，有100名三八紅旗手(標(biāo)兵)、50個(gè)三八紅旗集體受到市委、市政府表彰。市婦聯(lián)聯(lián)合有關(guān)部門評(píng)選表彰100名“十行百佳”先進(jìn)婦女典型、100名優(yōu)秀婦女工作者和30個(gè)優(yōu)秀婦聯(lián)組織。積極開展婦女健身活動(dòng)，舉辦百萬婦女健身大展示活動(dòng)和××市第二屆廣場(chǎng)家庭趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，通過層層推薦，有353戶健身家庭受到省表彰。各地不斷深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng)，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，傳播現(xiàn)代文明。周耀武和尹磊家庭被評(píng)為“全國五好文明家庭”。
未成年人思想道德建設(shè)豐富多彩。市婦聯(lián)聯(lián)合市文明辦等7部門創(chuàng)辦××市第一所社區(qū)家長學(xué)校，開展了多種形式的“把家教知識(shí)送給家長”活動(dòng)，打造“雙合格”品牌。開展全市“百萬家長讀書”、家庭道德教育實(shí)踐月和暑期親子道德實(shí)踐活動(dòng)，共舉辦各類家教講座46場(chǎng)，親子道德實(shí)踐活動(dòng)13次，“合格家長”大討論29場(chǎng)，有3.2萬名家長和1.4萬名兒童參加活動(dòng)并受益。牽頭舉辦××市首屆少兒明日之星才藝表演大賽，展示我市素質(zhì)教育成果，促進(jìn)少年兒童全面發(fā)展。實(shí)施留守兒童關(guān)愛行動(dòng)，開展“社會(huì)媽媽愛心結(jié)對(duì)”活動(dòng)，全市共有509名社會(huì)媽媽與留守兒童結(jié)對(duì)資助;組織“幸?？燔嚒r(nóng)村留守兒童親子同樂夏令營”活動(dòng)，76名農(nóng)村留守兒童赴蘇州與父母團(tuán)聚，中央電視臺(tái)和省、市媒體進(jìn)行了全程報(bào)道。全市籌集春蕾資金138萬元，資助4573人上學(xué)，新建“春蕾班”2個(gè)。
各級(jí)婦兒工委大力宣傳貫徹男女平等基本國策，加強(qiáng)婦女兒童工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)，推動(dòng)?jì)D女兒童事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)同步發(fā)展。
繼續(xù)開展國策宣傳活動(dòng)。市婦兒工委辦聯(lián)合計(jì)生、環(huán)保等部門開展“共宣國策，共建和諧”大型廣場(chǎng)咨詢活動(dòng)，宣傳男女平等基本國策。
邀請(qǐng)書
記丁解民撰寫《貫徹男女平等基本國策，促進(jìn)婦女事業(yè)和諧發(fā)展》，在《新華日?qǐng)?bào)》“黨政一把手談國策”專版發(fā)表。組織參與“沙鋼杯”國策知識(shí)大賽，3000多人參加了比賽。通過各種形式的宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大了男女平等國策的知曉率，提高了全社會(huì)執(zhí)行基本國策的自覺性。
組織實(shí)施婦兒發(fā)展規(guī)劃。為完成“十五”婦兒規(guī)劃目標(biāo)，市委將婦兒發(fā)展規(guī)劃納入市“4221”工程目標(biāo)考核體系，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)指標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)。市婦兒工委辦積極發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，聯(lián)合衛(wèi)生、計(jì)生等部門，開展“尊重生命，關(guān)愛健康”婚前醫(yī)學(xué)檢查宣傳活動(dòng)。針對(duì)部分重點(diǎn)難點(diǎn)指標(biāo)與終期目標(biāo)相差較大的問題，專門下發(fā)兩個(gè)關(guān)于整改措施的文件，召開專題會(huì)議，研究解決方法。通過跟蹤督查，各地、各部門積極整改，2019年中期評(píng)估時(shí)14項(xiàng)未達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)指標(biāo)，2019年有了較大幅度的提高，其中8項(xiàng)指標(biāo)提前達(dá)標(biāo)。認(rèn)真開展年度規(guī)劃監(jiān)測(cè)評(píng)估工作，對(duì)306項(xiàng)綜合指標(biāo)和48項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)精心年度監(jiān)測(cè)及非量化指標(biāo)分析。在省婦兒規(guī)劃監(jiān)測(cè)評(píng)估排序中，我市繼續(xù)保持第九的位次。
加強(qiáng)婦兒工委辦公室自身建設(shè)。組織開展“十五”婦兒規(guī)劃監(jiān)測(cè)評(píng)估檢查，敦促各地婦兒工委辦公經(jīng)費(fèi)到位，人員到位，增強(qiáng)各縣(區(qū))婦兒工委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)實(shí)施規(guī)劃重要性的認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步完善婦兒工委會(huì)議制度、聯(lián)絡(luò)員制度、重點(diǎn)指標(biāo)跟蹤制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度。舉辦3期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高基層工作人員和聯(lián)絡(luò)員的專業(yè)知識(shí)。洪澤縣、金湖縣婦兒工委辦公室積極推動(dòng)“兩規(guī)”的實(shí)施，年度監(jiān)測(cè)報(bào)表統(tǒng)計(jì)規(guī)范、數(shù)據(jù)收集齊全。
各級(jí)婦聯(lián)組織加強(qiáng)自身建設(shè)，大力推進(jìn)婦聯(lián)基層組織建設(shè)，為擴(kuò)大黨的婦女群眾基礎(chǔ)發(fā)揮了積極的作用。
加強(qiáng)基層組織建設(shè)。全市各級(jí)黨委高度重視村級(jí)婦代會(huì)建設(shè)，抓住村委會(huì)換屆時(shí)機(jī)，健全和完善婦代會(huì)組織，配齊人員，農(nóng)村婦女基層組織建設(shè)得到加強(qiáng)，創(chuàng)建了8個(gè)省級(jí)婦女基層組織建設(shè)示范點(diǎn)。經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)抓住村委會(huì)換屆契機(jī)，村婦代會(huì)組建率、人員配備率以及婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”率均達(dá)到100%，基層?jì)D女工作得到有效保證。推動(dòng)機(jī)關(guān)婦委會(huì)組織建設(shè)，市婦聯(lián)與市級(jí)機(jī)關(guān)工委調(diào)整市級(jí)機(jī)關(guān)婦女組織隸屬關(guān)系，將20個(gè)機(jī)關(guān)婦委會(huì)組織關(guān)系劃歸市級(jí)機(jī)關(guān)婦工委管理，通過黨建帶婦建，更好地促進(jìn)了機(jī)關(guān)婦女工作的開展。
加強(qiáng)婦聯(lián)自身建設(shè)。各級(jí)婦聯(lián)認(rèn)真開展保持黨員
先進(jìn)性教育
活動(dòng)，高質(zhì)量完成“規(guī)定動(dòng)作”，創(chuàng)造性開展“自選動(dòng)作”，對(duì)新時(shí)期婦聯(lián)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)有了更為深刻的理解與把握，建立了長效機(jī)制。探索常執(zhí)委工作制度、婦女代表聯(lián)系制度、女職工委員會(huì)團(tuán)體會(huì)員聯(lián)席會(huì)議制度，擴(kuò)大組織覆蓋和工作覆蓋，增強(qiáng)了基層組織凝聚力。隆重召開××市婦女第五次代表大會(huì)，大會(huì)選舉產(chǎn)生了新一屆婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子，出版《婦運(yùn)六十年》畫冊(cè)，編印《××縣區(qū)婦聯(lián)五年工作回眸》，舉辦“塑造女性新形象”論壇，展示了女性新風(fēng)采。
加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)。召開系統(tǒng)園園長經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，組織參加各類家教研究會(huì)，學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的幼兒教育理念，促進(jìn)系統(tǒng)園健康發(fā)展和全面提升。全市婦聯(lián)共有系統(tǒng)園6所，其中3所被評(píng)為江蘇省示范性實(shí)驗(yàn)幼兒園，2所被評(píng)為江蘇省優(yōu)質(zhì)園。清河區(qū)婦聯(lián)爭(zhēng)取深圳幼兒園為系統(tǒng)園，擴(kuò)大了婦聯(lián)系統(tǒng)少兒活動(dòng)基地。新星幼兒園有效整合內(nèi)部資源，加強(qiáng)自身管理，社會(huì)知名度不斷提高，品牌優(yōu)勢(shì)不斷加強(qiáng)，得到了社會(huì)的廣泛認(rèn)可。市巾幗家政服務(wù)中心充分利用國債資金，新建了400多平方米的培訓(xùn)教室，購置了電腦、投影儀等培訓(xùn)設(shè)備，培訓(xùn)能力和服務(wù)婦女水平不斷提高。
一年來，我們深刻地體會(huì)到：我們的工作之所以不斷取得新的成績，市委、市政府高度重視和各級(jí)黨委政府及各部門的大力支持是前提，推動(dòng)貫徹男女平等基本國策是重點(diǎn)，圍繞黨政所需、婦聯(lián)所能、婦女所求策劃開展工作是關(guān)鍵，各位執(zhí)委、各級(jí)婦聯(lián)干部辛勤耕耘、無私奉獻(xiàn)是基礎(chǔ)，婦聯(lián)能力建設(shè)是成就事業(yè)的保障。在此，我謹(jǐn)代表××市婦聯(lián)五屆常委會(huì)向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝!
在過去的一年中，雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但我們也清醒地看到還有很多不足之處，距離市委、市政府的要求和婦女群眾的需求還存在一定差距，如：婦聯(lián)組織的能力建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)婦女發(fā)展的途徑需要進(jìn)一步探索，婦女工作的方法需要進(jìn)一步創(chuàng)新，婦聯(lián)干部的綜合素質(zhì)需要進(jìn)一步提高等。這些我們將在今后工作中逐步解決和完善。
2019年是全面實(shí)施規(guī)劃的開局之年，也是貫徹落實(shí)婦女“五大”精神的關(guān)鍵之年。各級(jí)婦聯(lián)組織要在新一輪發(fā)展大背景下，科學(xué)謀劃全面推進(jìn)婦女事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的新思路、新舉措。全市婦女工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)全省婦女工作會(huì)議、市第四次黨的代表大會(huì)第三次會(huì)議和××市婦女第五次代表大會(huì)精神，以創(chuàng)新求特色，以和諧促發(fā)展，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女發(fā)展，推動(dòng)我市婦女工作再上新臺(tái)階、取得新成績。
2019年工作主要目標(biāo)是：全市各級(jí)婦聯(lián)繼續(xù)深化婦女勞動(dòng)力培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移工作，培訓(xùn)婦女1.6萬人次，新增勞務(wù)輸出8000人次。推動(dòng)“十五”婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的終期評(píng)估和婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的編制實(shí)施工作。大力宣傳新修訂的《婦女權(quán)益保障法》，創(chuàng)建市級(jí)“五好文明家庭”1000戶，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。
各級(jí)婦聯(lián)要進(jìn)一步深化大創(chuàng)業(yè)和大轉(zhuǎn)移行動(dòng)，帶領(lǐng)廣大婦女為加快建設(shè)以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的新再創(chuàng)新業(yè)績。
深入開展婦女勞動(dòng)力大轉(zhuǎn)移行動(dòng)。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村是期間現(xiàn)代化建設(shè)中的重大歷史任務(wù)，促進(jìn)農(nóng)民增收是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的中心任務(wù)。各級(jí)婦聯(lián)要繼續(xù)深入推進(jìn)“十萬婦女大轉(zhuǎn)移”行動(dòng)，堅(jiān)持異地輸出與就地轉(zhuǎn)移并舉、轉(zhuǎn)移與就業(yè)同步，加快農(nóng)村婦女向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，力爭(zhēng)全年新增向外轉(zhuǎn)移婦女勞動(dòng)力8000人次。各級(jí)婦聯(lián)要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的高度，把職業(yè)技能培訓(xùn)作為推進(jìn)農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的重中之重，采取有效措施，擴(kuò)大規(guī)模，狠抓質(zhì)量，分類指導(dǎo)，把培訓(xùn)重心下移到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，切實(shí)促進(jìn)外輸內(nèi)轉(zhuǎn)，為建設(shè)新農(nóng)村培養(yǎng)造就優(yōu)秀婦女人才。要結(jié)合實(shí)際，規(guī)范勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作，制定統(tǒng)一的、操作性較強(qiáng)的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和就業(yè)臺(tái)帳。要專門成立督查組，對(duì)各培訓(xùn)基地工作進(jìn)行督促檢查。做到一環(huán)扣一環(huán)，形成一條龍式的工作方法，確保婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作健康有序開展。
大力推進(jìn)婦女大創(chuàng)業(yè)行動(dòng)。堅(jiān)持把富民放在全局發(fā)展的優(yōu)先位置，積極營造鼓勵(lì)女性創(chuàng)業(yè)的環(huán)境和氛圍。要針對(duì)當(dāng)前部分婦女創(chuàng)業(yè)意識(shí)淡薄、創(chuàng)業(yè)思路狹窄、創(chuàng)業(yè)勇氣欠缺等現(xiàn)狀，通過舉辦座談會(huì)、組織先進(jìn)事跡巡回報(bào)告、大力表彰創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型等方式，使她們樹立與時(shí)代相適應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)觀念。市、縣(區(qū))婦聯(lián)要建立并組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)巡回宣講，發(fā)布創(chuàng)業(yè)信息，推介創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，為有創(chuàng)業(yè)意愿的女性提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。要引導(dǎo)進(jìn)城女性返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，幫助留守婦女開展家庭創(chuàng)業(yè)，從政策、技術(shù)、資金、管理、信息等方面，推動(dòng)形成婦女創(chuàng)業(yè)的社會(huì)化支持體系，努力提高女性創(chuàng)業(yè)成功率。市婦聯(lián)將選擇適當(dāng)時(shí)機(jī)，在全市范圍內(nèi)開展創(chuàng)業(yè)方案大賽，推薦易操作、投入少、見效快的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目并進(jìn)行前期適量投入，為有能力的女性搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。
規(guī)范巾幗示范崗創(chuàng)建。要逐步建立和完善管理、考核、監(jiān)督等一系列保障機(jī)制，采取有效措施，狠抓落實(shí)，確保創(chuàng)建活動(dòng)質(zhì)量和巾幗示范崗的社會(huì)信譽(yù)，以保證創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)、健康、有效的發(fā)展。對(duì)已掛牌的巾幗示范崗，要按照全國、省、市巾幗示范崗管理辦法搞好檢查監(jiān)督。對(duì)不符合創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的示范崗要堅(jiān)決撤銷;對(duì)女職工較集中且準(zhǔn)備爭(zhēng)創(chuàng)巾幗示范崗的崗位加強(qiáng)指導(dǎo)，推動(dòng)其提高水平，盡快達(dá)到巾幗示范崗的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)搞好不同行業(yè)示范崗的交流和學(xué)習(xí)，宣傳、推廣一批水平較高的示范崗的經(jīng)驗(yàn)和做法，推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)上水平、上檔次。
維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，發(fā)揮好婦聯(lián)組織的工作優(yōu)勢(shì)，是婦聯(lián)組織參與構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。
突出婦女法宣傳。2019年是“五五”普法啟動(dòng)年，也是貫徹落實(shí)修訂后的《婦女權(quán)益保障法》的第一年，全市各級(jí)婦聯(lián)要全面落實(shí)全國婦聯(lián)提出的“法制宣傳年”的工作要求，把宣傳貫徹《婦女權(quán)益保障法》作為維權(quán)工作的重點(diǎn)。要爭(zhēng)取把《婦女權(quán)益保障法》的宣傳納入政府的“五五”普法規(guī)劃和婦女發(fā)展規(guī)劃中，增強(qiáng)政府和有關(guān)部門依法維護(hù)婦女權(quán)益、關(guān)心婦女進(jìn)步發(fā)展的責(zé)任意識(shí)。要充分利用廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等宣傳媒體，通過層層舉辦培訓(xùn)班、組織“三八”維權(quán)周、法律知識(shí)競(jìng)賽等專題宣傳活動(dòng)，將普法重心下移，加大對(duì)農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校的宣傳力度，進(jìn)一步提高全社會(huì)和廣大婦女的法制觀念，為婦女權(quán)益保障法的實(shí)施營造良好的社會(huì)環(huán)境;進(jìn)一步完善社會(huì)化維權(quán)工作機(jī)制，在健全維權(quán)三項(xiàng)制度的同時(shí)，積極推進(jìn)維權(quán)代言人、婦女議事制度的建設(shè);進(jìn)一步發(fā)揮婦聯(lián)組織在法律實(shí)施中的監(jiān)督作用，促進(jìn)婦女權(quán)益保障法的各項(xiàng)規(guī)定真正落到實(shí)處;進(jìn)一步健全基層維權(quán)陣地、網(wǎng)絡(luò)，下大力繼續(xù)抓好信訪工作，不斷增強(qiáng)維權(quán)工作實(shí)效，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
推進(jìn)女干部工作。女性參政是衡量其總體在國家政治生活和國家與社會(huì)管理中參與程度的重要尺度。2019年是各級(jí)黨委的換屆年，也是新一輪女干部工作規(guī)劃的起步之年，各級(jí)婦聯(lián)要積極配合黨委組織部門制定出臺(tái)女干部工作規(guī)劃，并采取多種形式，加大規(guī)劃的宣傳力度，提高知曉率;要加強(qiáng)對(duì)女干部成長規(guī)律和特點(diǎn)的研究，建立完善女性人才庫，加速女干部培養(yǎng)任用和后備干部隊(duì)伍建設(shè);要配合組織部門做好推優(yōu)薦才工作，促進(jìn)更多的優(yōu)秀女干部走上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，使婦女的政治權(quán)利得到充分的維護(hù)。
關(guān)注兒童健康成長。加強(qiáng)對(duì)各類家長學(xué)校的科學(xué)指導(dǎo)和規(guī)范管理，重點(diǎn)推進(jìn)社區(qū)和農(nóng)村等基層家長學(xué)校的建設(shè)和管理，配合教育部門加強(qiáng)對(duì)家長學(xué)校的師資培訓(xùn)和教材建設(shè)，推動(dòng)廣播、網(wǎng)絡(luò)家長學(xué)校建設(shè)，擴(kuò)大各級(jí)各類家長學(xué)校的覆蓋面。充分發(fā)揮專家學(xué)者的作用，加強(qiáng)對(duì)家庭教育的理論研究和成果的實(shí)踐應(yīng)用。面向全市組織開展家庭教育創(chuàng)新
活動(dòng)方案
征集活動(dòng)，不斷創(chuàng)新和推廣家教工作新模式。配合有關(guān)部門做好××市家庭教育工作“十五”計(jì)劃檢查評(píng)估和規(guī)劃的制定工作。深入推進(jìn)小公民道德建設(shè)“五小”行動(dòng)，進(jìn)一步創(chuàng)新開展“五個(gè)一”親子道德實(shí)踐活動(dòng)，并配合有關(guān)部門做好對(duì)兒童少年利用網(wǎng)絡(luò)的引導(dǎo)工作。精心策劃慶?！傲弧薄⑹钇谔貏e行動(dòng)、家庭道德教育宣傳實(shí)踐月等活動(dòng)，進(jìn)一步創(chuàng)新工作載體，努力提高其社會(huì)影響力。繼續(xù)實(shí)施并拓展“春蕾計(jì)劃”，廣泛開展“社會(huì)媽媽”活動(dòng)，保障各類貧困女生的受教育權(quán)。積極開展留守兒童結(jié)對(duì)關(guān)愛活動(dòng)，發(fā)揮社會(huì)各界婦女的特殊作用，為留守兒童送溫暖、獻(xiàn)愛心。
信息化時(shí)代，宣傳培訓(xùn)對(duì)婦女工作具有越來越重要的作用。全市各級(jí)婦聯(lián)要著力提高婦女素質(zhì)，深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，構(gòu)建婦聯(lián)大宣傳工作格局。
深化婦女大學(xué)習(xí)行動(dòng)。要依靠各級(jí)黨委、政府的重視支持，整合社會(huì)資源，充分利用各類婦女教育陣地和多種教育途徑，全市聯(lián)動(dòng)，層層培訓(xùn)、重點(diǎn)培訓(xùn)、滾動(dòng)培訓(xùn)、項(xiàng)目化培訓(xùn)、菜單式培訓(xùn)方式，引導(dǎo)和帶動(dòng)?jì)D女學(xué)法律常識(shí)、女職工學(xué)文化學(xué)技能、農(nóng)家女學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)、務(wù)工婦女參加新市民學(xué)習(xí)行動(dòng)、家長參與親子讀書和道德實(shí)踐活動(dòng)等，在整個(gè)社會(huì)大力營造爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型女性的濃郁氛圍，讓與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)成為新時(shí)期女性的重要特征和不懈追求。要持續(xù)做好“三下鄉(xiāng)”工作，突出服務(wù)婦女，服務(wù)家庭，形成具有婦聯(lián)特色的“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)形式、工作品牌。
創(chuàng)新和諧家庭爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。和諧家庭建設(shè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)工程。各級(jí)婦聯(lián)要適應(yīng)新的發(fā)展，深入探索研究和諧家庭創(chuàng)建的活動(dòng)內(nèi)涵、評(píng)價(jià)體系，把“美德在農(nóng)家”、學(xué)習(xí)型家庭、環(huán)保家庭、健康家庭、無毒家庭、廉潔家庭等以家庭為對(duì)象的特色創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)整合起來，置于和諧家庭的大命題之中。要充分運(yùn)用多種形式，廣泛宣傳創(chuàng)建條件，宣傳先進(jìn)家庭、先進(jìn)協(xié)調(diào)組織的事跡，引導(dǎo)廣大家庭自我對(duì)照、自我評(píng)估、自我教育、自我提高，使評(píng)比表彰過程成為群眾參與和提升的過程。市婦聯(lián)將開展和諧家庭評(píng)選活動(dòng)，集中表彰1000戶“五好文明家庭”，還將舉辦“××市首屆家庭文化藝術(shù)節(jié)”，向全社會(huì)展示“五好文明家庭”建設(shè)成果。
構(gòu)建大宣傳工作格局。進(jìn)一步爭(zhēng)取黨委、政府支持，充分利用社會(huì)各方面的有效資源，密切與報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體的合作，抓住各種契機(jī)，圍繞婦聯(lián)的全局工作和重點(diǎn)工作，進(jìn)行宣傳策劃，使婦聯(lián)新聞宣傳富有聲勢(shì)。建立健全婦女典型資料庫，制定完善定期報(bào)送婦女典型，發(fā)現(xiàn)、宣傳重大婦女典型和對(duì)各級(jí)婦聯(lián)女性媒體宣傳的考核等制度。建立婦聯(lián)新聞發(fā)言人制度、新聞通氣制度、新聞宣傳信息員制度，組織基層?jì)D聯(lián)宣傳干部開展相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，力求工作規(guī)范化、科學(xué)化。注重各級(jí)宣傳部門之間的密切配合，做到重大活動(dòng)、重要工作、重點(diǎn)典型上下聯(lián)合，形成大的宣傳聲勢(shì)。全市上下要搭建橫向與社會(huì)各界合拍、縱向與各級(jí)婦聯(lián)同步的宣傳格局。市婦聯(lián)將“三八”期間定為“引領(lǐng)婦女投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)、構(gòu)建和諧”宣傳周，舉辦巾幗“春韻”文藝晚會(huì)，全面展示我市各界婦女風(fēng)采和婦女工作成就。
制定實(shí)施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃是我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的必然要求和切實(shí)體現(xiàn)，新一輪規(guī)劃對(duì)未來五年婦女兒童發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。
科學(xué)評(píng)估“十五”規(guī)劃。要認(rèn)真組織婦女兒童發(fā)展“十五”規(guī)劃終期評(píng)估工作，對(duì)前五年婦女兒童發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行全面的回顧總結(jié)，分析評(píng)價(jià)，著力排出婦女兒童發(fā)展中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題，分析原因，提出對(duì)策，為制定和實(shí)施新一輪規(guī)劃提供有利的借鑒。與此同時(shí)，通過總結(jié)表彰、媒體宣傳等向社會(huì)展示實(shí)施規(guī)劃所取得的成績和經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注婦女兒童事業(yè)，支持婦女兒童發(fā)展。
編制實(shí)施規(guī)劃。各級(jí)婦聯(lián)要依托各級(jí)婦兒工委辦公室，發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)作用，推動(dòng)制定出臺(tái)規(guī)劃。新一輪規(guī)劃編制要以強(qiáng)化政府在婦女兒童工作中的公共管理職能為導(dǎo)向，以解決婦女兒童發(fā)展中存在的突出問題為重點(diǎn)，在項(xiàng)目上求突破，在措施上求創(chuàng)新，抓住政府將新一輪規(guī)劃列入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃子規(guī)劃、納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的有利條件，與各部門專項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)相銜接，體現(xiàn)戰(zhàn)略性和前瞻性，富于指導(dǎo)性和實(shí)踐性。新規(guī)劃出臺(tái)后，要采取切實(shí)措施推動(dòng)各地抓好宣傳，擴(kuò)大社會(huì)知曉面、公眾關(guān)注率，提高全社會(huì)和各有關(guān)方面執(zhí)行規(guī)劃、實(shí)施規(guī)劃的自覺意識(shí)。要通過舉辦各級(jí)婦兒工委負(fù)責(zé)人和婦兒工委辦公室干部培訓(xùn)班，召開婦女兒童工作會(huì)議，研究建立可行性強(qiáng)、科學(xué)合理的評(píng)估指標(biāo)體系，定期監(jiān)測(cè)評(píng)估等措施，推動(dòng)規(guī)劃的全面實(shí)施。積極嘗試項(xiàng)目化推進(jìn)國策宣傳，面向不同群體，開展針對(duì)性的課程設(shè)計(jì)、教材研發(fā)和師資培訓(xùn)，推動(dòng)國策宣傳教育進(jìn)各級(jí)黨校、進(jìn)各類學(xué)校，成為干部培訓(xùn)教育和國民素質(zhì)教育的必修課。
推動(dòng)各級(jí)婦兒工委辦公室自身發(fā)展。在規(guī)劃實(shí)施的起步年，要進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)婦兒工委辦公室自身能力建設(shè)。要通過婦女兒童發(fā)展規(guī)劃終期監(jiān)測(cè)評(píng)估檢查，強(qiáng)化各縣(區(qū))、各成員單位對(duì)實(shí)施婦兒規(guī)劃的責(zé)任意識(shí)，確保婦兒工委辦的辦公經(jīng)費(fèi)到位，兩個(gè)規(guī)劃實(shí)施專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)到位，新規(guī)劃編制專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)到位。要加強(qiáng)婦兒工委辦公室制度建設(shè)和能力建設(shè)，建立健全各項(xiàng)工作制度。要配備現(xiàn)代化辦公設(shè)備，不斷改善婦兒工委辦公室工作條件。要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，深入研討，提高為婦女兒童服務(wù)的本領(lǐng)，積極探索婦兒工委辦公室工作新思路、新途徑、新方法。
推進(jìn)婦女事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，開創(chuàng)婦女工作新局面，基礎(chǔ)在基層，關(guān)鍵在隊(duì)伍，各級(jí)婦聯(lián)要以改革創(chuàng)新的精神切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。
建立健全婦聯(lián)基層組織。婦聯(lián)組織是婦聯(lián)工作的主體力量，是婦女工作具有活力和凝聚力的重要保證。各級(jí)婦聯(lián)要積極采取措施，強(qiáng)力推進(jìn)黨建帶婦建工作。市婦聯(lián)將與市委組織部聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)黨建帶婦建工作的意見》，促進(jìn)各級(jí)黨委把婦聯(lián)的基層組織建設(shè)納入黨建工作的總體格局，將婦聯(lián)組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)納入黨建的目標(biāo)任務(wù)。提高城鎮(zhèn)社區(qū)婦聯(lián)組建率，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)婦聯(lián)組織的鞏固和完善，確保每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道有一名專職婦聯(lián)干部，每個(gè)村(居)有婦代會(huì)組織，配齊配強(qiáng)具有“雙帶”能力的專兼職婦聯(lián)干部，提高村婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”的比例。發(fā)揮基層?jì)D聯(lián)組織示范點(diǎn)的帶動(dòng)作用，進(jìn)一步鞏固和完善基層組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，努力在健全組織、規(guī)范運(yùn)作、發(fā)揮作用、創(chuàng)新機(jī)制上取得成效，促進(jìn)全市基層組織建設(shè)上水平、上臺(tái)階。建立健全機(jī)關(guān)科教文衛(wèi)事業(yè)單位婦委會(huì)，逐步推進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域婦女組織建設(shè)。
加強(qiáng)婦聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)。圍繞能力建設(shè)，大力開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，重點(diǎn)抓好基層?jì)D聯(lián)干部的專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作水平。改善婦聯(lián)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，注意吸納優(yōu)秀人才到婦聯(lián)工作，把婦聯(lián)建成適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求的學(xué)習(xí)型組織和培養(yǎng)輸送優(yōu)秀女干部的重要基地。進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持工作重心下移，多為基層和婦女群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，當(dāng)前尤其要發(fā)揮好參與社會(huì)協(xié)調(diào)的積極性、主動(dòng)性，主動(dòng)承接政府轉(zhuǎn)移出來的部分服務(wù)婦女兒童的職能，在婦女教育培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)、婦女兒童權(quán)益維護(hù)、對(duì)婦女兒童弱勢(shì)群體扶貧助困等重點(diǎn)領(lǐng)域積極開展工作，促進(jìn)婦聯(lián)工作與婦女群眾需求的有效對(duì)接，使婦聯(lián)真正成為為黨和政府分憂、為婦女兒童謀利，具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的堅(jiān)強(qiáng)組織。
提高信息調(diào)研工作水平。信息調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)了解情況和科學(xué)決策服務(wù)的依據(jù)。各級(jí)婦聯(lián)要在調(diào)研方面求得突破，重點(diǎn)圍繞基層組織建設(shè)現(xiàn)狀、基層?jì)D聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)、婦聯(lián)如何參與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、外出務(wù)工婦女生存與發(fā)展等方面來找準(zhǔn)切入點(diǎn)，開展調(diào)研。要健全調(diào)研制度，制定調(diào)研計(jì)劃和提綱。要提升信息化工作水平，全面提高婦聯(lián)工作效率。市婦聯(lián)將提高信息調(diào)研工作在目標(biāo)考核中的分值，并加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。
同志們，做好2019年的婦女工作意義重大、責(zé)任重大。讓我們高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神和創(chuàng)新務(wù)實(shí)的工作，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市婦女為加快振興、全面建設(shè)小康社會(huì)作出更大的貢獻(xiàn)!
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇二
（一） 課題研究的目的、意義、研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)
大學(xué)生逃課已經(jīng)成為一個(gè)普遍性問題。逃課引發(fā)的最直接、最嚴(yán)重的后果是教學(xué)質(zhì)量難以保證。除此之外，逃課還破壞學(xué)校的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、損傷師生關(guān)系、影響高校教學(xué)工作的正常開展與大學(xué)生專業(yè)知識(shí)與綜合能力的提高，同時(shí)也對(duì)學(xué)校聲譽(yù)造成消極影響。為了減少逃課現(xiàn)象的發(fā)生，學(xué)校也采取了上課點(diǎn)名、學(xué)生出勤和考核成績、升留級(jí)制度掛鉤等強(qiáng)制措施，逃課現(xiàn)象有所改觀，但一個(gè)新的問題也更加嚴(yán)重：隱性逃課。
的教師逃課率高。大學(xué)生逃課的原因有：1 、教師方面，包括教學(xué)水平低、平時(shí)管理不嚴(yán)等；2、學(xué)校管理方面：課程設(shè)置不合理、上課時(shí)間、教學(xué)班人數(shù)安排不夠妥當(dāng)?shù)龋?、學(xué)生自身的原因：認(rèn)為有些課不重要、理論性太強(qiáng)、從眾、懶惰等。探討逃課的深層原因及如何改變隱性逃課狀況成為該類課題的研究趨勢(shì)。
伴隨著我國高等教育大眾化的進(jìn)程，在我國高等教育系統(tǒng)中，地方高校呈異軍突起之勢(shì)，但由于地方高校大多數(shù)是從?？茖W(xué)校升格或者是辦學(xué)力量較弱的幾所學(xué)校合并而成，該類院校在師資水平、管理模式、課程建設(shè)等方面與其他院校存在一定差距。再加上學(xué)生自身的因素，使得大學(xué)生逃課現(xiàn)象成為一個(gè)普遍問題。在我們檢索到的文件中，沒有發(fā)現(xiàn)對(duì)該類學(xué)校大學(xué)生的逃課現(xiàn)象的研究。探討地方高校大學(xué)生逃課的原因及解決措施有非常重要的理論意義與現(xiàn)實(shí)意義。
對(duì)地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)狀及逃課原因的調(diào)查是提高教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平的前提。本研究對(duì)河北省南部三所地方高校：邢臺(tái)學(xué)院、邯鄲學(xué)院、衡水學(xué)院大學(xué)生逃課原因及現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查，指出大學(xué)生逃課的深層原因，提出改進(jìn)大學(xué)生逃課現(xiàn)象的對(duì)策，為學(xué)校管理者制定有效措施、提高學(xué)生到課率、減少隱性逃課現(xiàn)象提供指導(dǎo)，以達(dá)到提高地方高校教學(xué)質(zhì)量的目的。另外，對(duì)地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)象作調(diào)查分析，可以填補(bǔ)本課題研究的空白。
（二）課題研究的理論依據(jù)
1、教育原理
教育適應(yīng)并促進(jìn)社會(huì)的發(fā)展，教育適應(yīng)并促進(jìn)人的發(fā)展是教育領(lǐng)
域人們公認(rèn)的兩大規(guī)律。地方高校作為為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步服務(wù)的高等教育機(jī)構(gòu)，在人才培養(yǎng)上是否與當(dāng)?shù)氐恼?、?jīng)濟(jì)、文化相適應(yīng)，其適應(yīng)程度如何；教育作為人謀生的一種手段，其功能作用發(fā)揮的怎樣，必然直接影響學(xué)生聽課的積極性。
2、教學(xué)論
教學(xué)是師生雙方共同參與的雙邊活動(dòng)過程。教學(xué)過程中教師和學(xué)生構(gòu)成了矛盾運(yùn)動(dòng)的主要方面，教學(xué)過程就是促進(jìn)這一矛盾的向前發(fā)展。教學(xué)過程要遵循以下規(guī)律：教師教和學(xué)生學(xué)的辯證統(tǒng)一，直接經(jīng)驗(yàn)和間接經(jīng)驗(yàn)的辯證統(tǒng)一，傳授知識(shí)與發(fā)展能力的統(tǒng)一，教學(xué)的教育性。以教學(xué)規(guī)律為指導(dǎo)，探討教師和學(xué)生雙方的問題以及課堂教學(xué)出現(xiàn)的問題，減少逃課現(xiàn)象的發(fā)生。
3、課程論
課程，是指學(xué)校學(xué)生所應(yīng)學(xué)習(xí)的學(xué)科總和及其進(jìn)程和安排。廣義上是指為了實(shí)現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)而規(guī)定的所有學(xué)科的總和，狹義上是指某一門學(xué)科。課程是教育教學(xué)活動(dòng)的基本依據(jù)，是實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)的基本保證，是學(xué)校一切教學(xué)活動(dòng)的中介，是對(duì)學(xué)校進(jìn)行管理與評(píng)價(jià)提供標(biāo)準(zhǔn)。課程按不同標(biāo)準(zhǔn)可分為：國家課程和地方課程及校本課程、必修課程和選修課程、學(xué)科課程和活動(dòng)課程、分科課程和綜合課程、顯性課程和隱性課程各類課程等。從課程論出發(fā)，探討課程結(jié)構(gòu)合理性，課程體系與培養(yǎng)目標(biāo)的匹配關(guān)系，減少逃課想象。
（4）心理學(xué)。
心理學(xué)是研究人的心理活動(dòng)的規(guī)律的科學(xué)。包括心理過程和個(gè)性
心理。心理過程包括感覺、知覺、注意、記憶、思維、想象和言語等過程個(gè)性心理包括需要與動(dòng)機(jī)、能力、氣質(zhì)、性格和自我意識(shí)等。心理學(xué)的流派有行為主義心理學(xué)，精神分析心理學(xué)、人本主義心理學(xué)、認(rèn)知行為學(xué)派等。行為主義心理學(xué)認(rèn)為，人的行為，不管是適應(yīng)性或非適應(yīng)性的，都是經(jīng)過學(xué)習(xí)而獲得的，并由于強(qiáng)化而得以鞏固。通過獎(jiǎng)賞或懲罰的強(qiáng)化方式，可以控制行為增減或改變的方向。認(rèn)知行為學(xué)派認(rèn)為，人行為的原因不是因?yàn)槭录?，而是因?yàn)槿藢?duì)事件的認(rèn)識(shí)決定的。因此，改變一個(gè)人的行為或情緒，需要改變一個(gè)人的認(rèn)識(shí)。
（一）本課題的主要研究包括以下幾方面的內(nèi)容
1、地方高校大學(xué)生逃課現(xiàn)狀。
2、地方高校大學(xué)生逃課原因。涉及學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)、課程結(jié)構(gòu)、教師素質(zhì)及教學(xué)方式方法、考核體系、班容量等方面。
3、減少大學(xué)生逃課的對(duì)策。
（二）本課題的主要研究方法
1、問卷調(diào)查。
2、訪談法。
3、文獻(xiàn)法。
本課題組成員經(jīng)過多次醞釀，確定了研究論題，明晰了研究思路，制定了可行的工作方案，將各項(xiàng)工作落實(shí)到每一個(gè)成員，堅(jiān)持分工合作的原則，以確保課題按計(jì)劃和要求如期完成。本課題在研究的過程中，始終認(rèn)真接受學(xué)?？蒲刑幍谋O(jiān)督和指導(dǎo)。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇三
工作總結(jié)既是對(duì)過去一個(gè)階段工作的回顧與總結(jié)，也是總結(jié)成績，認(rèn)識(shí)缺點(diǎn)，吸取教訓(xùn)，提升認(rèn)識(shí)與能力的過程，任何一個(gè)人只有不斷的實(shí)踐，經(jīng)過不斷的總結(jié)，才能更好的推動(dòng)工作前進(jìn)。
通過在總結(jié)的過程中回顧過去所開展的工作，所碰到的問題，解決問題的方法，從而發(fā)現(xiàn)規(guī)律。遵循這些規(guī)律可以起到事半功倍的效果，能更好的聯(lián)系工作實(shí)際，達(dá)到順利開展工作的目的。
總結(jié)是培養(yǎng)與提升工作能力的有效途徑，可以豐富專業(yè)知識(shí)，提升技能水平，提升發(fā)現(xiàn)問題解決問題的各項(xiàng)能力。
總結(jié)一般都是給領(lǐng)導(dǎo)看的，在總結(jié)提出自己的想法，有利于得到領(lǐng)導(dǎo)的支持，也有利于團(tuán)結(jié)身邊的同事，更好的開展工作。在工作總結(jié)中，肯定成績，找出缺點(diǎn)不足，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出意見與目標(biāo)，得到大家的肯定與支持，最大限度的團(tuán)結(jié)身邊的人，引起領(lǐng)導(dǎo)的重視，最大的獲得領(lǐng)導(dǎo)的支持。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇四
(一)工作總結(jié)
xx年06月23日，我跟著老員工去xx量測(cè)土地整理和開發(fā),學(xué)習(xí)量測(cè)以及繪圖的方法和要素習(xí)慣。后來，或是主抓，或是參與xx以及周邊地區(qū)的土地整理、土地開發(fā)、增減掛鉤、礦業(yè)整合等項(xiàng)目的量測(cè)和繪圖工作。截止xx年12月31日，已完成各個(gè)項(xiàng)目的工作任務(wù)。但遺憾的是，我的學(xué)習(xí)還不到位，不能把項(xiàng)目整體把握好。這將是在未來的一年中，我要面臨和改變的首要，也是最重要的問題。
(二)工作中的不足
我在工作中主動(dòng)性不足，與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少，遇事考慮不夠全面。雖然努力做了一些工作，但距離工作中公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望和要求還有很大的距離。如理論水平以及對(duì)具體工作的實(shí)施與計(jì)劃等問題上還有待進(jìn)一步提高。這些問題我決心在以后的工作中加以改造和解決，使自己更好地做好本職工作。并且自己應(yīng)該而且能夠做的事情，要勇于承擔(dān)，不依賴他人，不退縮、不逃避，勇敢地邁出此一步，今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細(xì)。
xx年已過，未來的日子依舊充滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇，總覺得所要做的努力，看似容易，做起來卻是需要用心、用力、用態(tài)度的。但我堅(jiān)信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個(gè)人的不懈努力，20xx年會(huì)是我在天山方圓的陪伴下蛻變的一年。
(一)增強(qiáng)責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。
要積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上，落到實(shí)處，減少工作失誤。時(shí)刻堅(jiān)持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)工作情況，做為一個(gè)新人要將自己放的低一點(diǎn)再低一點(diǎn)，懂得團(tuán)隊(duì)的力量和重要。
(二)勤學(xué)習(xí)，提高獨(dú)立工作能力。
涉及到工作相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索。在學(xué)校所接受的知識(shí)畢竟十分有限，工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。我要自己先多了解，做到心中有數(shù)，使自己更好的工作角色。
(三)勤動(dòng)手，堅(jiān)守工作職責(zé)。
工作無大小，只是分工不同，貢獻(xiàn)無多少，要看用心沒有。作為學(xué)習(xí)中的我，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)比較匱乏，因此我們也被很多人用眼高手低來形容。然而，我個(gè)人認(rèn)為從小上進(jìn)心很強(qiáng)的我，最大的特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，待人真誠。工作中，我要勤于動(dòng)手做好本職工作，戒驕戒躁，不做言語的巨人，行動(dòng)的矮子。不論是室內(nèi)繪圖，還是室外工作，我都要用心做到更好。同時(shí)，這次要抓住這次工作的機(jī)會(huì)磨練自己，憑借公司的良好環(huán)境提升自己。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇五
7月中下旬以來，受持續(xù)高溫少雨天氣影響，我鄉(xiāng)沿佑、山院、上峙、長江四個(gè)村遭遇了不同程度的干旱，全鄉(xiāng)范圍內(nèi)基本無有效降雨。嚴(yán)重的旱情給我鄉(xiāng)各村的水稻生長造成了嚴(yán)重影響。截止目前，我鄉(xiāng)已有90多畝農(nóng)田出現(xiàn)稻田開裂，稻子葉片枯黃等情況；暫未出現(xiàn)因旱人畜飲水困難情況。持續(xù)的高溫天氣，導(dǎo)致用于水田灌溉的水渠水位下降，將使得我鄉(xiāng)的抗旱形勢(shì)更加嚴(yán)峻。
旱情出現(xiàn)后，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，積極采取應(yīng)對(duì)措施，組織干部群眾積極開展生產(chǎn)自救，及時(shí)開展抗旱救災(zāi)工作。
一是加強(qiáng)走訪，摸清災(zāi)情。我鄉(xiāng)組織全體“三送”干部、鄉(xiāng)村兩級(jí)干部下到田間地頭進(jìn)行走訪，摸清旱情。同時(shí)，要求廣大群眾積極行動(dòng)起來，克服靠天等雨的消極思想，對(duì)沒有水源條件的區(qū)域主動(dòng)延伸渠道，盡量擴(kuò)大澆灌面積。
二是對(duì)八一水渠、五九水圳及各引水渠道等進(jìn)行了清淤和初步的加固，加大了水渠的有效使用。同時(shí)，鄉(xiāng)農(nóng)技站工作人員每天都下到村組、田間，指導(dǎo)農(nóng)戶進(jìn)行抗旱救災(zāi)工作。
三是根據(jù)不同的情況采取不同的抗旱措施，對(duì)可以抽水灌溉的田地，組織群眾進(jìn)行抽水灌溉；對(duì)在山塘、水庫周圍的田地，將山塘、水庫蓄水引入稻田，以確保秧苗的正常生長。
四是密切關(guān)注天氣并及時(shí)發(fā)布給村組。鄉(xiāng)防汛抗旱辦公室結(jié)合縣防汛抗旱指揮部及氣象局發(fā)來的氣象預(yù)警，第一時(shí)間以電話、信息等方式發(fā)布給各村，指導(dǎo)各村進(jìn)行行之有效的抗旱工作。
一是要提高認(rèn)識(shí)，面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)酷的自然條件，我鄉(xiāng)將把抗旱作為當(dāng)前的主要任務(wù)，堅(jiān)持預(yù)防為主，提高抗旱工作的主動(dòng)性、時(shí)效性和針對(duì)性，增加抗旱應(yīng)變能力。
二是提高農(nóng)民群眾抗旱工作水平，今后，我們將通過科普宣傳等工作，提高和促進(jìn)全鄉(xiāng)抗旱工作的科學(xué)化水平，最大程度地減輕和消除旱災(zāi)損失。
三是動(dòng)員群眾利用一切可用水源，確?？购倒ぷ黜樌M(jìn)行，所有的塘壩能開涵放水的放水，能抽水的就動(dòng)用水泵提水澆灌。同時(shí)，做到對(duì)水利設(shè)施建設(shè)的合理規(guī)劃，為以后的防汛抗旱工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇六
一、在民生政策監(jiān)督方面
三是對(duì)農(nóng)民農(nóng)業(yè)植補(bǔ)款項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督;
四是對(duì)正在修建的通村公路加大監(jiān)督力度。
二、在民生政策檢查方面
我村xx年1至8月發(fā)放農(nóng)村低保金、救災(zāi)救濟(jì)款、90歲以上高齡補(bǔ)貼、五保分散供養(yǎng)金、優(yōu)撫資金計(jì)834人次、129933元;冬春期間糧食救助99人次，大米3990斤、棉衣9件、棉被9床;春節(jié)慰問5人次，棉衣5件、棉被5床、5桶油、5袋大米;低保季節(jié)性缺糧60人次，大米1800斤，面對(duì)如此涉及人員廣、物資數(shù)額大的情況下，一是加強(qiáng)與社事、財(cái)政等部門聯(lián)動(dòng)，及時(shí)掌握發(fā)放對(duì)象名單、金額;二是根據(jù)對(duì)象名單與金額定期不定期走組串戶檢查發(fā)放對(duì)象、金額是否吻合，確保資金、物資及時(shí)發(fā)放，無截流、挪用等情況發(fā)生。
三、在民生政策指導(dǎo)方面
一是在參與農(nóng)村低保戶、救災(zāi)救濟(jì)物資等的發(fā)放對(duì)象審定過程中，指導(dǎo)村“兩委”、村民小組長、黨員、群眾堅(jiān)持公開、公正、公平的原則，杜絕優(yōu)親厚友，搞人情關(guān)系，把國家扶貧資金、物資發(fā)放到真正需要的貧困群眾手中，體現(xiàn)國家民政政策扶貧扶弱的宗旨。
二是在正在修建的通村公路建設(shè)中，從政策宣傳發(fā)動(dòng)到公路開始動(dòng)工,按照上級(jí)有關(guān)部門的安排，指導(dǎo)村“兩委”宣傳發(fā)動(dòng)村民積極投工投勞，要求對(duì)修路工程每日物資收發(fā)、投工投勞情況、資金收支等作好詳細(xì)登記。
四、在民生領(lǐng)域監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)方面存在的問題
三是有時(shí)過于相信村干部，放手去做民生領(lǐng)域工作時(shí)有些誤差本來是不可能發(fā)生的，但因村干部對(duì)政策有時(shí)吃不準(zhǔn)，對(duì)群眾亂表態(tài)，又不能付諸于實(shí)現(xiàn)，雖然事后對(duì)群眾作通思想工作，但造成村“兩委”說話不算話的負(fù)面影響。
四是工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，沒能夠把民政的“輸血”功能加強(qiáng)改造成“造血”功能，作為一個(gè)駐村領(lǐng)導(dǎo)、黨員就應(yīng)把指導(dǎo)全村怎么脫貧致富、百姓幸福安康作為首責(zé)。
五、未來民生領(lǐng)域的工作安排
在今后的民生領(lǐng)域工作中，將按照上級(jí)、辦事處有關(guān)規(guī)定，作好詳細(xì)的工作安排，親力親為，全程作好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作，盡心盡力營造一個(gè)風(fēng)清民正的村居環(huán)境，努力把民政的“輸血”功能轉(zhuǎn)換為“造血”功能，致力把xx村打造成一個(gè)百姓和諧、幸福、安康的小康村。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇七
有用之人，勇于實(shí)踐做有為之人”，適應(yīng)學(xué)院管理的需要，培養(yǎng)良好習(xí)慣，嚴(yán)格訓(xùn)練，嚴(yán)于律已，尊師重教，團(tuán)結(jié)同學(xué)，極大鼓舞了參訓(xùn)人員的熱情，使訓(xùn)練工作計(jì)劃有續(xù)進(jìn)行。
了集體榮譽(yù)感，為學(xué)院的校風(fēng)建設(shè)和學(xué)生思想教育工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
存在問題：
1、個(gè)別教官在組織訓(xùn)練中，方法簡(jiǎn)單，存在著體罰和打罵現(xiàn)象。
2、部分學(xué)生比較嬌慣，缺乏吃苦精神，小病大養(yǎng)，以各種理由逃避軍訓(xùn)。
3、個(gè)別教官在組織施訓(xùn)過程中存在著管理漏洞，平時(shí)訓(xùn)練要求不嚴(yán)，方法不得當(dāng)，造成了部分學(xué)生動(dòng)作要領(lǐng)掌握不到位，影響了整體效果。
縱觀訓(xùn)練全過程，從計(jì)劃到組織實(shí)施，從訓(xùn)練動(dòng)員到今天的考核驗(yàn)收，在訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，經(jīng)相關(guān)部門的通力協(xié)作和積極配合，訓(xùn)練科目得以全面落實(shí)，圓滿完成了今年的軍訓(xùn)任務(wù)，經(jīng)群眾評(píng)議，訓(xùn)練小組審核，評(píng)選出了先進(jìn)集體5個(gè)，優(yōu)秀學(xué)員60名。同學(xué)們軍訓(xùn)工作今天結(jié)束，下步就要正式上課了，希望各系把軍訓(xùn)成果和良好的作風(fēng)鞏固和發(fā)揚(yáng)下去，服從管理，聽從指揮，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，在人生道路上打好基礎(chǔ)，為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己的努力。
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇八
1、永保慈愛心。高爾基說過：“要愛人，才能教育人。”班主任的愛是公正無私的；班主任的愛是理智的；班主任的愛是恒久的；班主任的愛更是簡(jiǎn)單的，有時(shí)只是—個(gè)微笑，一次撫摸，一次贊賞的點(diǎn)頭或一句鼓勵(lì)的話語。
“教育，是愛的事業(yè)，是愛的藝術(shù)?！睙釔郾韭毠ぷ?，愛護(hù)學(xué)生，是班主任取得教育效果的前提。學(xué)生是有個(gè)性和差異的，班主任只要付出愛心和耐心，正確引導(dǎo)和教育，就會(huì)有“隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲”的效果，不但能夠使孩子養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣，還能用愛心引領(lǐng)著孩子們一路歡歌笑語地走向前。
2、心存責(zé)任心?！柏?zé)任心”，它體現(xiàn)了一種人生態(tài)度，它是衡量一個(gè)人成熟與否的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是我們教師應(yīng)該具備的一種很重要的素質(zhì)。責(zé)任心，它促使我們對(duì)待每一項(xiàng)工作都要進(jìn)行認(rèn)真的思考，努力的學(xué)習(xí)和不斷的自我提升。
每一項(xiàng)工作任務(wù)的完成過程，也是我們專業(yè)成長的歷煉過程。有句老話說的好，“不問前程，只求耕耘”。如果我們始終懷有一顆責(zé)任心努力學(xué)習(xí)著、工作著，那么，我們的專業(yè)素養(yǎng)一定會(huì)不斷地走向成熟。
3、胸懷平常心。班主任要有平常心?！捌匠Ｐ摹?，按字面的理解就是心情平和，甘于平常。平常心是一種冷靜、客觀、理智、忘我的心態(tài)。班主任的平常心建立在愛心和責(zé)任心的基礎(chǔ)之上。因?yàn)閻坌氖且磺薪逃幕A(chǔ)，責(zé)任心是工作取得成功的保障。然而，現(xiàn)實(shí)中很多極具愛心和責(zé)任心的班主任，工作得不到學(xué)生應(yīng)有的理解和尊敬。原因何在？缺少平常心。一位班主任缺少平常心，他就會(huì)提出過高過嚴(yán)的要求；就可能失去耐心、細(xì)心、冷靜和理智。平常心影響著班主任的工作心態(tài)，是決定教育成效的重要因素。因此，班主任應(yīng)保持一顆平常心，它可以使我們遠(yuǎn)離塵世喧囂的干擾，不受物欲誘惑的影響，“事能知足心常愜，人到無求品位高”。這樣，我們才能專心致力于本職工作。
1、充滿個(gè)性的學(xué)生。每一位學(xué)生都是客觀存在的獨(dú)立的個(gè)體，具有其自身的特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律，即個(gè)性。班主任只有在尊重學(xué)生個(gè)性的基礎(chǔ)上才能更好地塑造學(xué)生。這就意味著要把學(xué)生當(dāng)作獨(dú)立自主的人看，而不是任人擺布的“棋子”；這意味著忽視差異性、多樣性，把學(xué)生培養(yǎng)成千人一面的作法是違背客觀規(guī)律的；意味著學(xué)生有時(shí)不會(huì)完全以老師的意志為轉(zhuǎn)移。所以，班主任要懷有低下頭和學(xué)生交朋友的心態(tài)。
2、時(shí)刻發(fā)展的學(xué)生。學(xué)生的未來發(fā)展變壞的是極少數(shù)。班主任要堅(jiān)信絕大多數(shù)學(xué)生的好的發(fā)展前景，給學(xué)生自由發(fā)展的空間，把順其自然和約束控制結(jié)合起來，有所為又要有所不為。學(xué)生時(shí)刻都在變化和發(fā)展，班主任不要用老眼光看待學(xué)生，對(duì)后進(jìn)生尤其要注重這一點(diǎn)。
1、以身作則最有效。優(yōu)秀班風(fēng)的創(chuàng)建，要注重從身邊的一些小事入手，“勿以善小而不為”。我認(rèn)為班主任的以身作則是最效的教育。我所帶的班級(jí)有一個(gè)傳統(tǒng)：就是有一個(gè)“聚寶箱”。所謂“聚寶箱”，其實(shí)只是教室衛(wèi)生角里的一個(gè)紙箱而已，我號(hào)召大家把校園內(nèi)見到的飲料瓶、易拉罐隨手撿起來放進(jìn)紙箱，每周送住廢品收購站一次，利用這些錢來買圖書、買掃把、買學(xué)習(xí)用具……這樣既豐富了知識(shí)，又培養(yǎng)了節(jié)儉的習(xí)慣，讓學(xué)生從力所能及的活動(dòng)中體驗(yàn)勞動(dòng)的快樂。
2、交心談心為最妙。德國哲學(xué)家雅斯貝爾斯曾說過，真正的教育是用一個(gè)靈魂去喚醒另一個(gè)靈魂。我在班級(jí)中設(shè)立“悄悄話信箱”，架設(shè)溝通留守孩與老師的心橋，學(xué)生在成長中所遇到的問題，總能及時(shí)在信箱中找到解決的方法；此外，“黑板報(bào)”、“學(xué)習(xí)園地”、“成長記錄本”等教育陣地讓我與學(xué)生走得更近了，教育效果也更為顯著。
3、差異評(píng)價(jià)是好藥。過去，對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)主要是以分?jǐn)?shù)為標(biāo)準(zhǔn)，這種單一、機(jī)械的評(píng)價(jià)模式，無法實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育的評(píng)價(jià)重任。從接手新的班級(jí)起，我就開展了“實(shí)施差異評(píng)價(jià)”的探索與實(shí)踐，讓差異評(píng)價(jià)模式能夠充分尊重學(xué)生的個(gè)體差異，能夠體現(xiàn)學(xué)生不斷發(fā)展進(jìn)步的過程，“差異評(píng)價(jià)”的觀念成為促進(jìn)學(xué)生進(jìn)步的“好藥”，這樣的評(píng)價(jià)方式更注重學(xué)生的個(gè)體發(fā)展，它也日益成為學(xué)生快樂、自信、幸福成長的動(dòng)力。班主任在欣賞學(xué)生閃光點(diǎn)的同時(shí)，能容忍學(xué)生的不足，并在指出缺點(diǎn)時(shí)，把握好分寸，使批評(píng)教育成為有效的教育。班主任應(yīng)當(dāng)正確、全面地評(píng)價(jià)學(xué)生，理智地作出決策，使教育達(dá)到“事半功倍”的效果。
1、換位溝通。一次在接手新班級(jí)時(shí)，我早就聽說有個(gè)調(diào)皮的學(xué)生幾乎天天犯錯(cuò)。開學(xué)的第一天，我就肯定了這位學(xué)生：因?yàn)樗袗坌?，能主?dòng)幫助打掃衛(wèi)生。就這么一次輕易的肯定，這位學(xué)生從此像改變了一個(gè)人似的，因?yàn)樗f我是第一個(gè)表揚(yáng)他的老師。他還當(dāng)上班干部中最累的衛(wèi)生委員，讓我對(duì)衛(wèi)生工作完全放心。那么，我為什么不把學(xué)生的錯(cuò)誤向家長匯報(bào)呢？我對(duì)學(xué)生這樣說：家長送子女上學(xué)，肯定希望子女能學(xué)習(xí)好，平安無事，如果聽到老師打電話來告自己子女的狀，心里肯定不好受，說不定還影響工作，如果聽到的是表揚(yáng)，父母定會(huì)以此為榮的。所以，家長會(huì)上、家訪時(shí)老師都是肯定你們的。如果你們做得不好，希望你們知錯(cuò)就改，產(chǎn)生的錯(cuò)也到此為止，不要再讓父母操心。學(xué)生聽了我的話后很是感動(dòng)，覺得自己確實(shí)不該給了自己生命的父母添麻煩，而該在學(xué)校里勤學(xué)守紀(jì)。換個(gè)位置溝通，讓教育更為人性化，也讓學(xué)生漸漸體會(huì)到班主任是可以信賴的。
2、換題溝通。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)來到我面前時(shí)，我總是會(huì)先問：和班里的哪個(gè)同學(xué)最要好？爸爸媽媽平時(shí)工作忙不忙？……像這樣的換題溝通，既可先讓學(xué)生消除對(duì)老師可能會(huì)產(chǎn)生的“恐懼”心理，又會(huì)讓學(xué)生覺得老師很關(guān)心自己。記得有個(gè)學(xué)生在課堂上和英語老師發(fā)生沖突，被老師叫到辦公室，準(zhǔn)備接受我的“審問”。此時(shí)的我清醒地意識(shí)到：訓(xùn)斥只會(huì)讓學(xué)生更為厭學(xué)。我讓學(xué)生走到辦公室外，我說，老師，為了把成績提高，有時(shí)也會(huì)犯錯(cuò)的，老師也一樣在成長，我們應(yīng)該允許老師在成長過程中犯點(diǎn)錯(cuò)誤，以一顆寬容的心對(duì)待，幫助老師成長。我這么一說，學(xué)生立刻有了一種強(qiáng)烈的責(zé)任感，自己和老師一樣在成長，于是他表示自己已經(jīng)諒解了老師，并希望老師也能諒解他，并愿意和老師“共同成長”。這樣逐漸地學(xué)生對(duì)我越來越信任，以致師生間關(guān)系十分和諧。
此外，在班級(jí)日常管理中，不如意的事、意料之外的事常有發(fā)生，如果沒有一顆寬容的心，當(dāng)班主任的恐怕會(huì)苦不堪言的。也許經(jīng)歷的事多了，現(xiàn)在的我更多是寬容和理解。當(dāng)我遇到突發(fā)問題，基本能抓住問題的實(shí)質(zhì)，明白要把一件事處理妥帖，就要理性與感性并重。班主任寬容的心態(tài)容易使班級(jí)形成民主平等的氣氛。當(dāng)一個(gè)學(xué)生犯了錯(cuò)，以寬容的心來原諒他，而不是訓(xùn)斥。我想這可能比任何懲罰措施的效果更好。寬容能很好地保護(hù)學(xué)生的自尊心和自信心。因此，在我的班級(jí)中，沒有哪一個(gè)學(xué)困生會(huì)認(rèn)為老師對(duì)他不好或者不重視他。這樣的班級(jí)，師生、生生關(guān)系也會(huì)很融洽的。
面對(duì)著呼喚人性的回歸；關(guān)注人文精神的培養(yǎng)；注重人格完善的現(xiàn)代教育，班主任必須具有高度的親和力和高超的工作能力?；蛟S，你還在為日復(fù)一日的工作，而感到枯燥無味；為懷才不遇而抱怨；為自己工作的平凡，而情緒低落；當(dāng)我們已無法選擇工種時(shí)，那我們能夠選擇的，就是對(duì)待工作的態(tài)度。那么，就請(qǐng)你試著用愛心、責(zé)任心和平常心，來對(duì)待我們的生活和工作吧，也許，你會(huì)有另外一種感受。
請(qǐng)相信，當(dāng)您擁有了“愛心”和“責(zé)任心”，您就擁有了成熟和自信；當(dāng)您擁有了“平常心”，您就擁有了健康！面對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和教育改革的新形勢(shì)，展望班主任工作的發(fā)展前景。我認(rèn)為，班主任工作中的理論與實(shí)踐既需要傳承，更要不斷創(chuàng)新。這正是我作為班主任而努力的方向。那就讓我們一起來工作著、努力著、健康著，同時(shí)也快樂地享受著班主任的工作吧！
知聯(lián)會(huì)工作計(jì)劃篇九
這次赴上海的學(xué)習(xí)考察活動(dòng)先后到了上海市藥監(jiān)局、浦東藥監(jiān)分局、上海微創(chuàng)醫(yī)療器械公司、國家新藥篩選中心、上海市藥檢所、上海醫(yī)藥股份公司、上海匯仁醫(yī)藥公司、上海施貴寶公司、上海虹橋中藥飲片廠、揚(yáng)子江藥業(yè)、上海海尼藥業(yè)等11個(gè)單位，考察單位既有藥監(jiān)部門、藥檢機(jī)構(gòu)，又有藥品研制機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)；既有中資企業(yè)，又有外資企業(yè)；既有現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè)，又有傳統(tǒng)中藥企業(yè)。考察組的同志白天參觀走訪，晚上召集會(huì)議談學(xué)習(xí)體會(huì)，考察時(shí)間不長，安排緊湊，內(nèi)容豐富?？疾炱陂g，我局與上海市藥監(jiān)局、上海醫(yī)藥股份公司分別召開了兩次座談會(huì)，聽取工作情況介紹?？疾旃ぷ鞯玫缴虾Ｊ兴幈O(jiān)局和各個(gè)參觀走訪單位的熱情接待和周到安排?？疾旖Y(jié)束后，省藥監(jiān)局向上海市藥監(jiān)局發(fā)出邀請(qǐng)，希望上海市藥監(jiān)局組織藥監(jiān)和醫(yī)藥企業(yè)到江西參觀和考察，進(jìn)一步加強(qiáng)贛滬兩地藥監(jiān)工作和醫(yī)藥企業(yè)之間的合作?？疾旖M的同志認(rèn)為，百聞不如一見，上海藥品監(jiān)督工作和上海醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)的發(fā)展令人信服、佩服。這次察，看看別人的長處，想想自己的短處，大家強(qiáng)烈感到自己的工作責(zé)任，開闊了眼界，觸動(dòng)了思想，深受啟發(fā)，收獲很大。
1、監(jiān)督到位、幫促到位，體現(xiàn)了上海藥品監(jiān)督管理工作較高的工作水平。考察組不管是與上海市藥監(jiān)局座談，還是與上海市藥監(jiān)系統(tǒng)同志個(gè)別交談，都能感覺上海藥監(jiān)部門對(duì)監(jiān)管對(duì)象的情況非常熟悉，貫徹“以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、促相結(jié)合”的方針，把監(jiān)管同幫促聯(lián)系在一起的指導(dǎo)思想非常明確。
一是開明開放，借助于上海為國際大都市優(yōu)勢(shì)，引進(jìn)了不少國際、國內(nèi)知名藥品生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)和研究機(jī)構(gòu)。僅浦東張江開發(fā)區(qū)就在近一兩年就引30多家制藥企業(yè)和70多個(gè)藥品研發(fā)單位，成為中國的“藥谷”，包括中國醫(yī)藥公司在內(nèi)的一大批國內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)紛紛將總部、生產(chǎn)基地、研發(fā)基地遷往上海。到上海辦藥品生產(chǎn)企業(yè)、辦藥品經(jīng)營公司、辦科研孵化器，上海市局都極力幫肋，熱心提供服務(wù)。經(jīng)營企業(yè)換證中，49家非獨(dú)立法人藥品經(jīng)營企業(yè)有20多家業(yè)已重組。在安監(jiān)處有個(gè)工作小組，幫助企業(yè)重組和gmp改造設(shè)計(jì)方案，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出，為企業(yè)想辦法出主意，促進(jìn)引資重組成功。
2、機(jī)構(gòu)設(shè)置和人力資源配置合理，體現(xiàn)了上海藥監(jiān)體制改革的先進(jìn)理念。
上海市藥監(jiān)部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置精干，全市藥監(jiān)系統(tǒng)行政人員240人，其占全市總?cè)丝诒壤c我省相當(dāng)，但其人員配備向業(yè)務(wù)傾斜，較為合理。上海藥監(jiān)系統(tǒng)實(shí)行市、縣（區(qū)）兩級(jí)管理體制，市局的人事、紀(jì)檢監(jiān)察、機(jī)關(guān)黨委合署辦公，在業(yè)務(wù)處室設(shè)有稽查處、藥品流通管理處、醫(yī)療器械注冊(cè)處、醫(yī)療器械安全監(jiān)管處和政策法規(guī)處。基層藥監(jiān)機(jī)構(gòu)也是這樣。我們所考察的浦東藥監(jiān)分局，只有24個(gè)工作人員，科室設(shè)置綜合業(yè)務(wù)科和一科、二科，不搞上下對(duì)口設(shè)置，基層工作主要就是做日常監(jiān)督檢查工作。上海市藥檢技術(shù)水平在處于全國前列，實(shí)驗(yàn)大樓建筑面積1萬余平米，設(shè)有6個(gè)科室，在職職工186名，有24名研究生，一名博士生，具有現(xiàn)代化實(shí)驗(yàn)室裝備。每年檢品1.4萬件（含進(jìn)口藥品7200批、委托檢驗(yàn)3600批）。每年政府提供給全市藥品抽驗(yàn)費(fèi)用是1800萬元。經(jīng)市政府批準(zhǔn)，上海市藥檢所已在浦東新區(qū)劃定土地，新建實(shí)驗(yàn)大樓整頓搬遷。上海市區(qū)縣藥檢所改革方案得到政府批準(zhǔn)，正在實(shí)施當(dāng)中。
3、基層藥監(jiān)工作管理手段先進(jìn)，管理水平高，體現(xiàn)了上海藥監(jiān)隊(duì)伍良好的素質(zhì)。
4、上海醫(yī)藥企業(yè)起點(diǎn)高、管理先進(jìn)，體現(xiàn)了上海醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)良好的發(fā)展后勁。
1、學(xué)習(xí)上海，要把促進(jìn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在工作的首位
2、學(xué)習(xí)上海，要帶好藥監(jiān)隊(duì)伍、提高執(zhí)法人員素質(zhì)
3、學(xué)習(xí)上海，要解決認(rèn)識(shí)上的差距和觀念的落后
4、學(xué)習(xí)上海，要制定和落實(shí)促進(jìn)醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)發(fā)展的藥監(jiān)政策措施