總結(jié)主要寫一下重點(diǎn)的工作內(nèi)容，取得的成績，以及不足得出結(jié)論，以此改正缺點(diǎn)及吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便更好地做好今后的工作。以下是為大家準(zhǔn)備的社區(qū)矯正工作總結(jié)三篇，供您借鑒。
篇一：
今年以來，全市社區(qū)矯正工作緊緊圍繞“規(guī)范化建設(shè)提升年”活動(dòng)主題，以監(jiān)管安全穩(wěn)定為第一責(zé)任，創(chuàng)新探索建立“機(jī)構(gòu)專業(yè)化、建設(shè)規(guī)范化、監(jiān)管精細(xì)化、幫扶人性化”社區(qū)服刑人員服務(wù)管理模式，取得了明顯成效。首創(chuàng)“隊(duì)建制、雙配制”模式和建立社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)兼職法制員制度，得到部領(lǐng)導(dǎo)和省廳主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和批示。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊(duì)被南通市委政法委、南通市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室表彰為“南通市公正司法示范點(diǎn)”。今年1-11月，全市共接收社區(qū)服刑人員2064人，解除矯正1888人，目前在矯3476人，重新違法犯罪率始終控制在1‰以內(nèi)。
一、以機(jī)構(gòu)建設(shè)為切入點(diǎn)，提升社區(qū)矯正工作專業(yè)化水平。首創(chuàng)社區(qū)矯正“隊(duì)建制、雙配置”模式，市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設(shè)置社區(qū)矯正執(zhí)法支隊(duì)、大隊(duì)、中隊(duì)，進(jìn)一步增強(qiáng)了縱向協(xié)調(diào)管理力度。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊(duì)、大隊(duì)分設(shè)隊(duì)長、政委（教導(dǎo)員），堅(jiān)持業(yè)務(wù)建設(shè)和政工管理并舉，增設(shè)中層正職9名，其中的政委1名、教導(dǎo)員8名。市局社區(qū)矯正執(zhí)法支隊(duì)正科職建制，以指導(dǎo)、監(jiān)督、審核、協(xié)調(diào)職能為主；大隊(duì)主要開展集中性矯正工作，承擔(dān)社區(qū)服刑人員入矯登記、風(fēng)險(xiǎn)評估、動(dòng)態(tài)監(jiān)管、考核鑒定、集中教育和承辦非監(jiān)禁刑（擬假釋）人員審前調(diào)查、對社區(qū)服刑人員提出司法獎(jiǎng)懲建議；社區(qū)矯正執(zhí)法中隊(duì)主要依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法社工中心，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)設(shè)立中隊(duì)，負(fù)責(zé)日常監(jiān)管職能。該做法得到司法部、省司法廳的高度肯定。司法部副部長郝赤勇專門作出重要批示“認(rèn)真總結(jié)南通等地經(jīng)驗(yàn)，抓好實(shí)施辦法落實(shí)”。
二、以素質(zhì)提升為根本點(diǎn)，提升社區(qū)矯正工作規(guī)范化水平。《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》頒布施行后，市、縣兩級司法行政部門迅速貫徹落實(shí)，掀起學(xué)習(xí)熱潮。市局按照部、省廳文件精神，及時(shí)下發(fā)通知，明確要求各單位，廣泛開展學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，尤其對從事社區(qū)矯正執(zhí)法工作的人員，必須弄懂弄通、學(xué)深學(xué)透實(shí)施辦法的條款內(nèi)容，為規(guī)范有序開展社區(qū)矯正工作奠定法律基礎(chǔ)。3月1日以來，市、縣兩級司法行政部門先后組織各類培訓(xùn)27期，組織各類考試19場，市局專門組織社區(qū)矯正執(zhí)法機(jī)構(gòu)兼職法制員進(jìn)行執(zhí)法技能考試，110名社區(qū)矯正工作者參加了考試，此項(xiàng)工作得到省廳領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。市局在《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》施行前一天，先期組織培訓(xùn)，市局分管領(lǐng)導(dǎo)親自輔導(dǎo)，對執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題和情況，進(jìn)行了全面分析，明確了具體要求，規(guī)范了統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，提出了規(guī)范化建設(shè)要求，收到良好的效果。與此同時(shí)，加大宣傳力度，年初，全市有16個(gè)集體、18名個(gè)人被評為省社區(qū)矯正、安置幫教先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人；通過報(bào)紙、雜志、網(wǎng)絡(luò)、電視擴(kuò)大宣傳面，編輯社區(qū)矯正工作簡報(bào)共16期，加強(qiáng)了各地工作交流，促進(jìn)了社區(qū)矯正工作規(guī)范有序開展。
三、以監(jiān)督管理為著力點(diǎn)，提升社區(qū)矯正工作精細(xì)化水平。市局專門召開社區(qū)矯正規(guī)范化建設(shè)提升年推進(jìn)會(huì)，會(huì)上明確提出以“機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)到位、工作制度體系完善、執(zhí)法行為規(guī)范、教育幫扶機(jī)制健全、工作質(zhì)量全面提升”具體工作要求。積極探索社區(qū)矯正對象集中交付對接制度，組織社區(qū)矯正執(zhí)法工作人員到監(jiān)獄與假釋罪犯簽訂社區(qū)矯正入矯保證書，進(jìn)行集中交付。建立每月釋情通報(bào)制度，實(shí)現(xiàn)與入矯對象無縫銜接。推行社區(qū)矯正風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，根據(jù)評估的危險(xiǎn)系數(shù)，確定“危險(xiǎn)等級”，實(shí)施分類分級管理。加強(qiáng)社區(qū)服刑人員日常管理，嚴(yán)把入矯、思想?yún)R報(bào)、公益勞動(dòng)和請銷假關(guān)。實(shí)行流動(dòng)社區(qū)服刑人員跟蹤管理，在縣級社區(qū)矯正管理教育服務(wù)中心設(shè)立“活動(dòng)區(qū)域預(yù)設(shè)、警報(bào)信息互通、行動(dòng)軌跡追蹤”專用監(jiān)管平臺(tái)，為1633名社區(qū)服刑重點(diǎn)對象配備了GPS定位手機(jī)，實(shí)行全天侯監(jiān)控。在社區(qū)服刑人員活動(dòng)范圍超出預(yù)設(shè)區(qū)域時(shí)，監(jiān)管系統(tǒng)自動(dòng)向矯正中心監(jiān)管平臺(tái)發(fā)送警報(bào)信息，矯正機(jī)構(gòu)收到預(yù)警信息后，及時(shí)以短信或通話的形式對社區(qū)服刑人員作出警示。今年以來，先后對208名違規(guī)社區(qū)服刑人員及時(shí)進(jìn)行警告處理，累計(jì)治安處罰9人、居住地變更54人、撤銷緩刑22人、撤銷假釋5人，對4名暫與監(jiān)外執(zhí)行罪犯收監(jiān)執(zhí)行，累計(jì)裁定減刑1人。統(tǒng)一制作下發(fā)社區(qū)矯正“執(zhí)行文書和工作檔案”范本，確保檔案管理規(guī)范整齊統(tǒng)一。嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)矯正工作責(zé)任追究制，制定《南通市社區(qū)矯正對象重新犯罪責(zé)任追究實(shí)施辦法》，明確責(zé)任追究范圍、處理種類和方法，對因工作不落實(shí)、措施不到位，發(fā)生社區(qū)矯正對象重新犯罪的，實(shí)行責(zé)任倒查。
四、以平臺(tái)建設(shè)為支撐點(diǎn)，提升社區(qū)矯正工作信息化水平。各地先后投入1900萬元用于社區(qū)矯正管理教育服務(wù)中心建設(shè)，目前，全市9個(gè)縣（市區(qū)）均按標(biāo)準(zhǔn)建立了集幫助教育、管理控制、勞動(dòng)就業(yè)、法律服務(wù)、社會(huì)救助、心理矯治“六位一體”的社區(qū)矯正管理教育服務(wù)中心。海門市局利用國家下?lián)艿?00萬元和地方撥款200萬元業(yè)務(wù)用房建設(shè)資金，正在建設(shè)全省一流的特殊人員服務(wù)管理基地，明年初將投入運(yùn)行。大力加強(qiáng)中心隊(duì)伍建設(shè)，通過聘用、招錄、借用等方式，充實(shí)人員，已配備337名司法行政專職執(zhí)法工作者、488名專職社會(huì)工作者，4398名社會(huì)志愿者。扎實(shí)推進(jìn)社工服務(wù)中心建設(shè)。采取政府購買服務(wù)的方式，在全市118個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建成社工服務(wù)中心，按照“安置市場化、職責(zé)規(guī)范化、管理信息化、幫教社會(huì)化”的要求，積極做好社區(qū)服刑人員的思想教育工作，幫助其解決就業(yè)和生活中的問題，確保其思想穩(wěn)定、生活有著落。全面加強(qiáng)心理矯治工作，建立心理矯治機(jī)構(gòu)62個(gè)，其中9個(gè)縣（市區(qū)）均建成縣級心理矯治中心，縣城所在鎮(zhèn)、中心鎮(zhèn)也相應(yīng)建立了特殊人群心理矯治機(jī)構(gòu)。建立心理矯治專家?guī)?，成立南通市社區(qū)矯正扶心團(tuán)，聘請168名專職心理矯正咨詢師通過定期排查、問卷測試、集中輔導(dǎo)、個(gè)案疏導(dǎo)等方式，對有心理問題的社區(qū)服刑人員提供咨詢和幫助。今年以來，共接待社區(qū)服刑人員心理咨詢1431人次，組織心理測試1056人次，解決心理問題578人次，建立心理輔導(dǎo)檔案786份。
五、以安全防控為關(guān)鍵點(diǎn)，提高社區(qū)矯正工作應(yīng)急化水平。加強(qiáng)監(jiān)管安全排查，做到一月一排查、法定節(jié)假日前必排查、重大政治活動(dòng)期間加密排查。黨的xx大召開前，市局根據(jù)省廳統(tǒng)一部署，專門下發(fā)文件、召開安全穩(wěn)定會(huì)議、與各縣（市）區(qū)局簽訂責(zé)任書，開展專項(xiàng)排查整治，同時(shí)，在xx大召開期間，堅(jiān)持每日一報(bào)，及時(shí)掌握全市安全穩(wěn)定動(dòng)態(tài)情況。強(qiáng)化教育轉(zhuǎn)化，對在排查中經(jīng)重新評估劃為“嚴(yán)管”類的重點(diǎn)服刑罪犯，重新修訂方案，明確幫扶要求，開展幫扶教育，促其思想和行為轉(zhuǎn)化。落實(shí)嚴(yán)密管控，對重點(diǎn)社區(qū)服刑人員，成立以司法所長牽頭，社區(qū)民警、矯正社工、社區(qū)干部、志愿者、重點(diǎn)矯正對象家屬組成的“六包一”矯正小組共同管控和幫教。提高應(yīng)急處置能力，成立了應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了應(yīng)急處置方案，并對相關(guān)人員進(jìn)行了專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高社區(qū)矯正工作人員處置突發(fā)事件的能力。
今年以來，我市社區(qū)矯正工作通過全面規(guī)范管理，取得了一些成效，但實(shí)事求是地講，按照市綜治委的工作要求，還存在著宣傳力度不夠、工作力量和經(jīng)費(fèi)不足、日常監(jiān)管和幫扶還需加大等一些問題和不足。如，從3月1日施行后的《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》明確規(guī)定社區(qū)服刑人員除因就醫(yī)、家庭重大變故外，不得請假外出，社區(qū)服刑人員外出經(jīng)商或務(wù)工受到嚴(yán)格的限制，只能在居住的市、縣范圍內(nèi)，從而加大了監(jiān)管的難度。又如，社區(qū)矯正工作力量和經(jīng)費(fèi)保障還比較薄弱。社區(qū)矯正執(zhí)行主體關(guān)鍵是鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所，但目前基層司法所專職工作人員相對較少，力量顯得薄弱，經(jīng)費(fèi)保障還有缺口。
篇二：
20XX年，頂山司法所社區(qū)矯正工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的不斷關(guān)心指導(dǎo)下，各項(xiàng)工作與去年同期相比都有較大程度的提高，但也存在一定得不足，對此，進(jìn)行總結(jié)和階段性梳理，旨在理清工作思路、改進(jìn)矯正措施、提高工作實(shí)效。
一、基本情況
目前，我所登記在冊的矯正對象有27名，其中緩刑對象22名，管制3名、假釋對象1名，暫予監(jiān)外執(zhí)行2名。2015年累計(jì)新增矯正對象14名，期滿解矯12名。
20XX年度，我所社區(qū)矯正工作詳細(xì)情況如下：
1、組織召開社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議2次，其議題分別為“布置社區(qū)矯正排查工作，切實(shí)維護(hù)青奧期間社會(huì)穩(wěn)定”、“貫徹上級要求，突出矯正工作實(shí)效，維護(hù)國慶期間穩(wěn)定”。
2、積極發(fā)動(dòng)責(zé)任心強(qiáng)的離退休老黨員、老干部、老教師加入矯正志愿者行列，切實(shí)發(fā)揮矯正志愿者工作隊(duì)伍實(shí)際作用。
3、組織各類排查工作四次，重點(diǎn)對矯正對象、刑釋解教人員目前生活、工作、家庭情況進(jìn)行全方位摸底，通過綜合各方面信息對矯正對象、刑釋解教人員內(nèi)心動(dòng)態(tài)做出評估。
4、開展風(fēng)險(xiǎn)評估工作，對矯正對象重新犯罪風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)估，開展心理測試工作，對部分矯正對象進(jìn)行心理評估。
5、組織開展審前調(diào)查十七人次，詳細(xì)查明犯罪嫌疑人實(shí)際情況，并根據(jù)相關(guān)情況提出客觀合理的司法建議，協(xié)助審判機(jī)關(guān)依法量刑。
8、與各大骨干企業(yè)以及私營業(yè)主開展廣泛的溝通，為矯正對象營造安心踏實(shí)的工作環(huán)境，預(yù)防在經(jīng)濟(jì)危機(jī)面前，矯正對象因不能忍受巨大的經(jīng)濟(jì)壓力而重新走上犯罪道路。
9、每月組織兩次集體公益勞動(dòng)，每月開展兩次集中教育。
二、主要做法
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)健全。為加強(qiáng)社區(qū)矯正工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)街道人事調(diào)整，及時(shí)調(diào)整社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室成員；為確保社區(qū)矯正的順利運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的支持。落實(shí)了相對專一的工作人員，全面負(fù)責(zé)社區(qū)矯正工作的日常管理。
（二）認(rèn)真摸底調(diào)查、理清可行思路。
貫徹“以思想教育為主，監(jiān)督管理為輔”的人性化工作宗旨，將有限的資源全部投入到對矯正對象的思想教育方面，用真誠感動(dòng)矯正對象，建立起互相信任的聯(lián)絡(luò)關(guān)系，讓矯正對象能夠真切的感受到我們幫助其重新回歸社會(huì)的決心和信心，打破原先陳舊的匯報(bào)形式，拓寬矯正對象思想?yún)R報(bào)渠道，通過電話、書面、當(dāng)面、短信、網(wǎng)絡(luò)匯報(bào)等相結(jié)合的方式詳細(xì)掌握矯正對象動(dòng)態(tài)。同時(shí)，嚴(yán)防死守，積極避免因矯正對象情況掌握不及時(shí)而引發(fā)的重新違法犯罪情況，積極的養(yǎng)成矯正對象定期匯報(bào)的習(xí)慣，對于部分不按時(shí)匯報(bào)的矯正對象一定要及時(shí)的進(jìn)行情況調(diào)查與核實(shí)。對于部分擁有私營企業(yè)的矯正對象，我所為其在經(jīng)濟(jì)危機(jī)面前提升企業(yè)防風(fēng)抗險(xiǎn)能力提供必要的幫助，堅(jiān)定該部分矯正對象應(yīng)對經(jīng)濟(jì)危機(jī)的信心。
（三）做好建章立制，規(guī)范工作運(yùn)行。
一是為了規(guī)范我街道社區(qū)矯正工作，制定了《2015年度社區(qū)矯正工作計(jì)劃》。二是在社區(qū)矯正移動(dòng)管理信息系統(tǒng)建設(shè)上下功夫，及時(shí)錄入相關(guān)信息，做到對社區(qū)矯正對象管理及時(shí)、有效。三是統(tǒng)一制作《社區(qū)矯正工作流程圖》、《社區(qū)矯正工作示意圖》來上墻。確保社區(qū)矯正工作規(guī)范運(yùn)行。
（四）加強(qiáng)集中教育，注重教育實(shí)效。
嚴(yán)格按照區(qū)司法局要求對矯正對象開展評估工作，客觀進(jìn)行綜合評定。頂山司法所一直堅(jiān)持以維護(hù)社會(huì)整體穩(wěn)定為主要出發(fā)點(diǎn)，對全所矯正對象進(jìn)行各類排查兩次，對部分非故意類犯罪、經(jīng)濟(jì)類犯罪和犯罪條件已經(jīng)消除的職務(wù)類犯罪對象實(shí)行適當(dāng)?shù)膶捤晒芾?，?jié)約有限資源，集中力度加強(qiáng)對故意類犯罪，尤其是未成年矯正對象，針對這類群體的心理特點(diǎn)心理矯治，并進(jìn)行不定期的抽查和詢問，嚴(yán)防死守，積極的避免矯正對象進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)。
（五）嚴(yán)格日常管理，做好走訪工作。
積極的拓寬矯正工作方式，積極探索提升矯正工作實(shí)效的切實(shí)方法。目前，頂山司法所采用的矯正措施是加強(qiáng)走訪，切實(shí)發(fā)揮社區(qū)矯正對象幫矯小組作用，密切聯(lián)系居委會(huì)、社區(qū)民警進(jìn)行多層次、全方面監(jiān)控和教育。由頂山司法所進(jìn)行統(tǒng)籌工作，組織開展日常的矯正工作，通過組織法制教育、公益勞動(dòng)等活動(dòng)，密切觀察矯正對象接受社區(qū)矯正的思想態(tài)度和積極性，尋找合適機(jī)會(huì)與矯正對象進(jìn)行面對面溝通，了解實(shí)際情況，對于部分新入矯、對社區(qū)矯正認(rèn)識(shí)不足、思想態(tài)度不夠端正的矯正對象進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注，發(fā)動(dòng)居民小組長對其個(gè)人及家庭進(jìn)行密切關(guān)注，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)，同時(shí)組織基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富的村矯正志愿者、社區(qū)民警對其進(jìn)行不定期走訪，深化思想教育，申明各項(xiàng)矯正紀(jì)律，幫助其看清目前社會(huì)形勢，權(quán)衡利弊，以便其端正矯正態(tài)度，從內(nèi)心深處糾正自己的不良行為與思想，真正的樹立回歸社會(huì)的決心。另外，頂山司法所社區(qū)矯正工作一貫堅(jiān)持具體問題具體分析，避免過分教條和墨守成規(guī)，針對了解的新情況以及社會(huì)的變化，對需要進(jìn)行強(qiáng)化和改正的矯正措施進(jìn)行逐一糾正，為矯正工作的推進(jìn)制定詳細(xì)的方案。
三、20XX年度社區(qū)矯正工作重點(diǎn)
（一）發(fā)揮志愿者作用，加強(qiáng)考評督查。矯正志愿者是矯正幫教的主力軍，社區(qū)幫教、監(jiān)改及信息反饋，主要依靠這支隊(duì)伍，為大限度發(fā)揮志愿者作用，我們從建立結(jié)對幫教關(guān)系入手，挑選合適志愿者，利于與矯正對象溝通，每月通過矯正志愿者了解矯正對象的思想狀況與現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，共同研究矯正方案；每季度評議時(shí)，征求矯正志愿者意見，加強(qiáng)考評督查。
（三）繼續(xù)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督，確保各項(xiàng)工作依法規(guī)范進(jìn)行。充分發(fā)揮*、政協(xié)、新聞媒體等部門對社區(qū)矯正日常管理教育工作進(jìn)行監(jiān)督的作用，確保社區(qū)矯正工作取得實(shí)效。
（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)，提高社區(qū)矯正工作質(zhì)量。開展一至二次社區(qū)矯正工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有計(jì)劃地對司法所工作人員、居委會(huì)主任和社區(qū)矯正工作志愿者，進(jìn)行社區(qū)矯正工作業(yè)務(wù)、相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn)，提高整個(gè)社區(qū)矯正工作隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)他們的責(zé)任感和使命感，從而保證對社區(qū)服刑人員的改造教育質(zhì)量。
（三）積極開展社區(qū)矯正工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度。
（四）繼續(xù)加強(qiáng)宣傳力度，創(chuàng)造良好的工作氛圍。通過新聞媒體、業(yè)務(wù)信息、各種會(huì)議等多種載體，及時(shí)宣傳報(bào)道全縣社區(qū)矯正工作成功經(jīng)驗(yàn)、典型事例，反映工作動(dòng)態(tài)和問題。
篇三：
20XX年，我區(qū)社區(qū)矯正工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級司法行政部門的正確指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)兩高兩部出臺(tái)的《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》及《福建省社區(qū)矯正實(shí)施細(xì)則（試行》，創(chuàng)新社會(huì)管理，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)矯正各項(xiàng)工作，努力做到教育矯正精益求精，監(jiān)督管理萬無一失，探索實(shí)踐具有洛江特色的社區(qū)矯正工作模式，全面提升社區(qū)矯正工作成效。
一、20XX年社區(qū)矯正工作總結(jié)
截至目前，全區(qū)累計(jì)接收社區(qū)矯正人員555人，解除社區(qū)矯正339人。目前在冊社區(qū)矯正人員216人（男性203人、女性13人，其中被宣告緩刑的207人、被裁定假釋的6人、被暫予監(jiān)外執(zhí)行的3人），社區(qū)矯正過程中沒有出現(xiàn)脫管、漏管現(xiàn)象，重新犯罪率低于1%，取得了較好的成效。
1、創(chuàng)新規(guī)范化管理，全面夯實(shí)社區(qū)矯正工作基礎(chǔ)。嚴(yán)格按照要求，規(guī)范監(jiān)管措施，著力創(chuàng)新社會(huì)治理，預(yù)防和減少社區(qū)矯正人員重新違法犯罪。
一是配齊配強(qiáng)專職社工。按在冊社區(qū)矯正人員15：1的比例配備專職社會(huì)工作者。今年5月，公開招聘8名司法協(xié)理員充實(shí)到基層司法行政隊(duì)伍，目前，已聘用司法協(xié)理員18人，其中，社區(qū)矯正協(xié)理員7人。注重司法協(xié)理員隊(duì)伍建設(shè)，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，突出培訓(xùn)的分類性和專業(yè)性需求，并于今年8月，組織全區(qū)司法協(xié)理員進(jìn)行社區(qū)矯正業(yè)務(wù)知識(shí)競賽。對新聘用的司法協(xié)理員進(jìn)行考評，擇優(yōu)續(xù)聘，對優(yōu)秀協(xié)理員給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)其工作積極性。
二是規(guī)范社區(qū)矯正管理措施。加強(qiáng)工作銜接。在收到有關(guān)監(jiān)獄、*所以及法院的判決裁定或決定及執(zhí)行通知后，對新接收的社區(qū)矯正人員分別建立了工作檔案，并指定相關(guān)司法所負(fù)責(zé)社區(qū)矯正人員的監(jiān)督管理、幫扶教育工作。強(qiáng)化日常監(jiān)管。根據(jù)矯正人員所犯罪刑和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，將其分為嚴(yán)管、普管、寬管三個(gè)級別，實(shí)行分類管理，突出對嚴(yán)管對象的管控工作。規(guī)范矯正執(zhí)行。嚴(yán)格按照規(guī)范程序和時(shí)限對擬適用社區(qū)矯正的被告人、罪犯進(jìn)行社會(huì)調(diào)查評估，對不服從管理和違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的矯正人員，堅(jiān)決予以嚴(yán)肅處理，今年以來，已依法對違反監(jiān)管規(guī)定的21名社區(qū)矯正人員給予警告處罰。
2、創(chuàng)新項(xiàng)目化管理，著力優(yōu)化社區(qū)矯正服務(wù)水平。圍繞社區(qū)矯正工作的社會(huì)化特點(diǎn)，探索富有區(qū)域特色的項(xiàng)目化管理模式，加強(qiáng)對社區(qū)矯正人員的教育幫扶，提升日常服務(wù)水平。一是創(chuàng)新教育服務(wù)項(xiàng)目。在社區(qū)矯正人員中組建陽光志愿者服務(wù)隊(duì)，積極組織矯正人員開展一系列公益活動(dòng)，例如：組織“陽光志愿服務(wù)隊(duì)”到河市中學(xué)路口協(xié)助民警指揮交通，確保學(xué)生安全出行；組織矯正人員參加植樹造林，美化環(huán)境；聯(lián)合團(tuán)區(qū)委等部門在北斗星自閉癥兒童培訓(xùn)中心舉辦“藍(lán)色行動(dòng)-關(guān)愛自閉癥兒童公益活動(dòng)”，區(qū)社區(qū)矯正人員共捐贈(zèng)愛心款近1、5萬元，為培訓(xùn)中心購買電視機(jī)、打印機(jī)、投影儀等設(shè)備，改善了培訓(xùn)中心的教學(xué)設(shè)備。二是創(chuàng)新心理矯正項(xiàng)目。與泉州藍(lán)天心理咨詢中心合作，組建區(qū)級曙光管理教育服務(wù)中心心理咨詢室。通過聘請心理咨詢師協(xié)助開展社區(qū)矯正人員心理咨詢工作，指導(dǎo)社區(qū)矯正人員做好心理測評試卷，開展團(tuán)體心理行為訓(xùn)練，開設(shè)心理健康講座，及時(shí)掌握社區(qū)矯正人員的心理特征和犯罪傾向。三是創(chuàng)新分類幫教項(xiàng)目。通過深化管理體制，開展分類教育，確保社區(qū)矯正工作落到實(shí)處。如：今年上半年在中途之家開展了兩期社區(qū)矯正人員集中教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，分別針對交通肇事罪與危險(xiǎn)駕罪、開設(shè)*罪的社區(qū)矯正人員法律法規(guī)的教育學(xué)習(xí)，起到良好的教育效果。四是創(chuàng)新宣傳項(xiàng)目。在全市率先開通并運(yùn)行“法治洛江”微信普法公眾平臺(tái)，引導(dǎo)社區(qū)矯正人員主動(dòng)加入微信群，每天通過微信平臺(tái)學(xué)習(xí)與人們生活息息相關(guān)的法律知識(shí)，提高他們的法律素養(yǎng)。五是創(chuàng)新安置幫扶項(xiàng)目。緊抓就業(yè)救助政策，切實(shí)落實(shí)社區(qū)矯正人員就業(yè)援助、職業(yè)培訓(xùn)、自主創(chuàng)業(yè)、低生活保障等各項(xiàng)政策，如：積極發(fā)揮安置幫教基地作用，主動(dòng)為失業(yè)人員提供就業(yè)信息；為社區(qū)矯正人員協(xié)調(diào)銀行綜合授信8000萬元扶持創(chuàng)業(yè)，勉勵(lì)他們積極改造，早日回歸并融入社會(huì)。
3、創(chuàng)新機(jī)制化管理，穩(wěn)步提升社區(qū)矯正工作成效。近年來，我區(qū)不斷建立完善多項(xiàng)機(jī)制，推進(jìn)社區(qū)矯正工作深入開展，取得明顯成效。一是建立工作網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。全面推行社區(qū)矯正人員計(jì)分考核分類管理制度，提高監(jiān)管的針對性和實(shí)效性；建立限制出境報(bào)備制度，強(qiáng)化對社區(qū)矯正人員的有效監(jiān)管；建立檢查通報(bào)制度，每日對矯正人員進(jìn)行定位監(jiān)控，及時(shí)掌握矯正人員的動(dòng)態(tài)信息，依法對違規(guī)人員給予處理。二是建立應(yīng)急處置機(jī)制。加強(qiáng)對社區(qū)矯正人員的日常管理，制定針對性工作預(yù)案，并下發(fā)《洛江區(qū)社區(qū)矯正應(yīng)急處置預(yù)案》，建立突發(fā)事件處置機(jī)制，健全了緊急重大信息報(bào)送制度。
工作中存在的困難和問題：1、社區(qū)矯正尚無專門立法，所依據(jù)的主要是政府行政法規(guī)，強(qiáng)制力不夠。2、部門配合銜接問題仍得不到徹底解決。3、社區(qū)矯正專職社工隊(duì)伍不穩(wěn)定。4、社區(qū)矯正適用前社會(huì)調(diào)查評估意見得不到充分采納。
二、20XX年社區(qū)矯正工作計(jì)劃
20XX年，要在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，上級主管部門的指導(dǎo)支持下，按照“規(guī)范運(yùn)作、創(chuàng)新發(fā)展”的工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，圍繞“提高矯正質(zhì)量，規(guī)范工作機(jī)制，創(chuàng)新管理模式”的工作思路，加強(qiáng)對矯正對象的日常管理，強(qiáng)化矯正措施，推動(dòng)社區(qū)矯正工作健康發(fā)展，為營造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一要狠抓隊(duì)伍建設(shè)。
一是繼續(xù)開展培訓(xùn)交流學(xué)習(xí)活動(dòng)。
社區(qū)矯正工作人員培訓(xùn)計(jì)劃每半年培訓(xùn)1至2次，必要時(shí)可以采取走出去的辦法，學(xué)習(xí)其他城市和地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開闊社區(qū)矯正工作人員的思路，不斷提高業(yè)務(wù)水平，管理能力，培訓(xùn)時(shí)互相交流經(jīng)驗(yàn)和討論社區(qū)矯正工作過程所遇到的難點(diǎn)問題，不斷完善社區(qū)矯正工作的做法，以確保社區(qū)矯正各項(xiàng)措施得以更好的執(zhí)行。二是加強(qiáng)考核管理力度。將社區(qū)矯正工作納入司法所業(yè)績考核的重要內(nèi)容，作為矯正專職社工的調(diào)資、獎(jiǎng)懲、續(xù)聘的重要依據(jù)，做到以制度促進(jìn)工作規(guī)范、以制度推動(dòng)工作發(fā)展。實(shí)行目標(biāo)管理，實(shí)行年部署、周督查、月分析、季盤點(diǎn)及半年總結(jié)、全年考核獎(jiǎng)懲的方式推進(jìn)社區(qū)矯正工作全面開展。通過人訂制度，制度管人，勤于管理、嚴(yán)格考核，公正獎(jiǎng)懲，及時(shí)調(diào)整不稱職的矯正人員，不斷加強(qiáng)矯正工作隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范和推動(dòng)社區(qū)矯正工作。三是開展社區(qū)矯正業(yè)務(wù)知識(shí)競賽。采取舉辦各項(xiàng)業(yè)務(wù)比賽的形式，以練促學(xué)。結(jié)合崗位職責(zé)需要，針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)，積極開展專項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽，主要包括：執(zhí)法文書書寫比賽、制定矯正方案比賽、裝訂矯正工作臺(tái)帳比賽、矯正業(yè)務(wù)綜合知識(shí)比賽等多種形式促進(jìn)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。
二要規(guī)范日常管理。
要規(guī)范社區(qū)矯正內(nèi)業(yè)資料。制定社區(qū)矯正內(nèi)業(yè)資料規(guī)范版本并不斷完善，在全區(qū)內(nèi)統(tǒng)一使用，開展定期與不定期檢查指導(dǎo)工作。要繼續(xù)落實(shí)矯正人員的動(dòng)態(tài)跟蹤管理，防止人機(jī)分離、脫漏管、重新犯罪等失控現(xiàn)象發(fā)生。要緊緊把握重大活動(dòng)和重大節(jié)假日期間社會(huì)的安定穩(wěn)定，全力以赴抓好社區(qū)矯正人員的管控工作。在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，對社區(qū)矯正人員請假外出要從嚴(yán)審批。要繼續(xù)開展集中排查走訪專項(xiàng)活動(dòng)，組織人員深入村（社區(qū)）開展全方位排查，全面摸清轄區(qū)內(nèi)社區(qū)矯正人員的底數(shù)和基本情況。要加大*管理工作，提高日常定位的頻率，對活動(dòng)軌跡出現(xiàn)異常情況的要登門走訪，查清原因，逐一解決。對重點(diǎn)人員要加強(qiáng)有效管控、教育和幫扶措施，做到專人負(fù)責(zé)，心中有數(shù)，確保不出事。要繼續(xù)創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)形式，組織陽光志愿服務(wù)隊(duì)開展公益勞動(dòng)、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”、協(xié)助指揮交通、植樹造林、普法宣傳等多種形式活動(dòng)。
三要繼續(xù)創(chuàng)新管理模式。
一是要繼續(xù)進(jìn)行分類施教，根據(jù)矯正對象的犯罪類型，分別開設(shè)社區(qū)矯正管理制度、交通安全法規(guī)、社會(huì)治安管理處罰條例、經(jīng)濟(jì)法、法律援助條例、心理輔導(dǎo)等課程，督促社區(qū)矯正對象遵守法律法規(guī)。二是繼續(xù)加強(qiáng)心理矯正項(xiàng)目。指導(dǎo)新入矯的社區(qū)矯正人員做心理測評試卷，以便心理咨詢師根據(jù)數(shù)據(jù)對每一名社區(qū)矯正人員心理是否存在問題和缺陷進(jìn)行分析，全面了解和掌握測試對象的心理情況，并制作個(gè)人信息登記表，為社區(qū)矯正人員建立心理健康檔案。定期開展社區(qū)矯正人員團(tuán)體心理行為訓(xùn)練，引導(dǎo)幫助他們調(diào)節(jié)情緒、扭轉(zhuǎn)認(rèn)知、完善人格、提高社會(huì)適應(yīng)能力。三是協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位，為社區(qū)服刑人員提供職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)信息，為符合條件的社區(qū)服刑人員提供低生活保障，為社區(qū)服刑人員遇到的其他問題提供指導(dǎo)和幫助。加強(qiáng)與人力資源與社會(huì)保障局的溝通配合，繼續(xù)在全區(qū)范圍內(nèi)對矯正人員發(fā)布企業(yè)招聘信息，有針對性地開展勞動(dòng)技能培訓(xùn)，努力解決矯正人員的就業(yè)問題。
四要完善工作制度。
要繼續(xù)設(shè)立公檢法司社區(qū)矯正工作室，落實(shí)社區(qū)矯正工作聯(lián)席會(huì)議、執(zhí)行聯(lián)絡(luò)員、聯(lián)合工作檢查、適用前社會(huì)調(diào)查等工作制度，加強(qiáng)各部門銜接，研究探討并協(xié)調(diào)解決社區(qū)矯正人員適用適用前社會(huì)調(diào)查、銜接和日常管理中存在的突出問題，形成齊抓共管的工作格局。一是要全面做好適用前社會(huì)調(diào)查，及時(shí)將評估意見反饋給委托調(diào)查部門；二是要堅(jiān)持不懈地開展無縫銜接工作，并及時(shí)向公安機(jī)關(guān)通報(bào)情況，各基層司法所每月須將當(dāng)月入矯和解矯情況向當(dāng)?shù)嘏沙鐾▓?bào)；三是要充分發(fā)揮社區(qū)矯正人員親屬、村干部、志愿者的協(xié)助監(jiān)督管理作用，形成有效管理機(jī)制；四是要因地制宜、因人施教，確實(shí)為矯正對象制定合適的、行之有效的矯正方案。要規(guī)范和發(fā)揮區(qū)社區(qū)矯正獎(jiǎng)懲委員會(huì)作用，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，加強(qiáng)上下信息溝通和聯(lián)動(dòng)，對個(gè)別不服從管教、有重新犯罪傾向的社區(qū)矯正對象給予警示教育、強(qiáng)制措施乃至收監(jiān)；五是要落實(shí)社區(qū)矯正工作情況分析會(huì)制度，按照省廳要求召開會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，剖析存在問題，認(rèn)真整改并及時(shí)反饋。