金華市第二醫(yī)院建院于1958年，是浙江省三級(jí)甲等?？漆t(yī)院。醫(yī)院以精神科、心理科、老年科為專科特色。----以下是為您提供的信息，歡迎閱讀。
一、招聘范圍、對(duì)象和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
(二)具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛本職工作，能吃苦耐勞。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力。
(三)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和能力水平，符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和職稱等要求(留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)。涉及衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的專業(yè)，應(yīng)與衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試和執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試報(bào)名條件相適應(yīng)。
(四)專業(yè)問(wèn)題由招聘單位及主管部門解釋
二、招聘崗位及要求(見附件)
三、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月8日至2018年11月20日(工作日上午8：00-11:30，下午13：30-16:30)。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：金華市第二醫(yī)院人事科(浙江省金華市方巖街158號(hào))。
3、報(bào)名所須材料：
(1)金華市第二醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表;
(2)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表;
(4)本人身份證原件及復(fù)印件;
(5)專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件;
(6)醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件;
(7)個(gè)人簡(jiǎn)歷以及反映個(gè)人學(xué)術(shù)水平的論文、業(yè)績(jī)的證明資料。
4、資格審查和篩選。
報(bào)名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
(二)考試方式
考試采用百分制，考試方式分筆試和面試二部分，分別以50%、50%計(jì)入總成績(jī)。
(1)筆試：符合報(bào)名條件、經(jīng)資格審查合格者，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試，筆試時(shí)間定于2018年11月27日，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(2)面試：按招聘崗位以筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1﹕3(不足此比例的，按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象。
(3)考試成績(jī)可在金華市第二醫(yī)院網(wǎng)站上查詢。
(三)體檢
根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按照招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行，體檢合格者確定為考察對(duì)象。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。
(四)考察
考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉等情況考核，考察不合格不予聘用。
體檢、考察不合格或在擬聘用通知書下發(fā)前放棄的，金華市第二醫(yī)院可按總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)須在擬聘用通知書下發(fā)前完成，通知書下發(fā)后一律不再遞補(bǔ)。
(五)公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在金華市第二醫(yī)院上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(六)聘用
擬聘用人員應(yīng)在開具的擬聘用通知書的有效期內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期視為自動(dòng)放棄。聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資待遇和各種規(guī)定保險(xiǎn)。
四、其他事項(xiàng)
(一)本次公開招聘工作由金華市第二醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，金華市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)。
(二)本簡(jiǎn)章未盡事宜，按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系電話：0579-82271737，聯(lián)系人：吳老師
招聘崗位及要求w.docx
金華市第二醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表qq.doc
一、招聘范圍、對(duì)象和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
(二)具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛本職工作，能吃苦耐勞。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力。
(三)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和能力水平，符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和職稱等要求(留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)。涉及衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的專業(yè)，應(yīng)與衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試和執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試報(bào)名條件相適應(yīng)。
(四)專業(yè)問(wèn)題由招聘單位及主管部門解釋
二、招聘崗位及要求(見附件)
三、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月8日至2018年11月20日(工作日上午8：00-11:30，下午13：30-16:30)。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：金華市第二醫(yī)院人事科(浙江省金華市方巖街158號(hào))。
3、報(bào)名所須材料：
(1)金華市第二醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表;
(2)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表;
(4)本人身份證原件及復(fù)印件;
(5)專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件;
(6)醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件;
(7)個(gè)人簡(jiǎn)歷以及反映個(gè)人學(xué)術(shù)水平的論文、業(yè)績(jī)的證明資料。
4、資格審查和篩選。
報(bào)名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
(二)考試方式
考試采用百分制，考試方式分筆試和面試二部分，分別以50%、50%計(jì)入總成績(jī)。
(1)筆試：符合報(bào)名條件、經(jīng)資格審查合格者，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試，筆試時(shí)間定于2018年11月27日，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(2)面試：按招聘崗位以筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1﹕3(不足此比例的，按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象。
(3)考試成績(jī)可在金華市第二醫(yī)院網(wǎng)站上查詢。
(三)體檢
根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按照招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行，體檢合格者確定為考察對(duì)象。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。
(四)考察
考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉等情況考核，考察不合格不予聘用。
體檢、考察不合格或在擬聘用通知書下發(fā)前放棄的，金華市第二醫(yī)院可按總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)須在擬聘用通知書下發(fā)前完成，通知書下發(fā)后一律不再遞補(bǔ)。
(五)公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在金華市第二醫(yī)院上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(六)聘用
擬聘用人員應(yīng)在開具的擬聘用通知書的有效期內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期視為自動(dòng)放棄。聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資待遇和各種規(guī)定保險(xiǎn)。
四、其他事項(xiàng)
(一)本次公開招聘工作由金華市第二醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，金華市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)。
(二)本簡(jiǎn)章未盡事宜，按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系電話：0579-82271737，聯(lián)系人：吳老師
招聘崗位及要求w.docx
金華市第二醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表qq.doc