根據(jù)現(xiàn)實(shí)用人需求，中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司哈爾濱鐵路科研所科技有限公司、哈爾濱鐵路減速頂調(diào)速研究有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘計(jì)算機(jī)類專業(yè)人才，特別整理了事業(yè)單位公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：
招聘條件
㈠基本條件
1.遵紀(jì)守法、品行端正，有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的責(zé)任心;
2.綜合素質(zhì)好，具有創(chuàng)新意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、較強(qiáng)的溝通能力和科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;
3.熱愛鐵路事業(yè)，認(rèn)同鐵路文化，服從工作安排;
4.具有與應(yīng)聘崗位相匹配的任職條件和專業(yè)能力;
5.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件;
6.無不良信用、執(zhí)業(yè)和違法犯罪記錄。
㈡具體條件
1.“985”“211”大學(xué)畢業(yè)，統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
2.年齡35周歲以下〔1983年1月1日(含)以后出生〕;
3.需有一年及以上本專業(yè)工作經(jīng)歷，計(jì)算截止時(shí)間為2018年12月31日;
4.具體招聘崗位及條件，參見《招聘條件信息表》(附件1);
應(yīng)聘人員的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書為準(zhǔn);出生日期以法定證明材料為準(zhǔn);工作經(jīng)歷以人事通知(或勞動(dòng)、聘用合同)及工作業(yè)績(jī)?yōu)閰⒖肌?BR> ㈢有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;
4.受組織處理或處分，影響期未滿的;
5.在近三年各類招聘過程中被招聘單位或主管部門認(rèn)定有弄虛作假或作弊行為的;
6.現(xiàn)與哈爾濱鐵路科研所科技有限公司簽訂勞動(dòng)合同的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名程序
㈠報(bào)名
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名截止時(shí)間為2019年1月20日17：00時(shí)。
應(yīng)聘人員須下載并如實(shí)填寫《中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名表》(附表2)，連同本人身份證、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、任職通知(勞動(dòng)合同或聘用合同)及個(gè)人認(rèn)為需要提交的其他材料掃描件(PDF格式)以及本人近期一寸正面免冠電子證件照片(25mm×35mm，jpg格式，100KB以下)一并發(fā)送至電子郵箱：hebjjtgs@163.com。電子郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“XXX(姓名)計(jì)算機(jī)專業(yè)應(yīng)聘材料”，電子文件標(biāo)題為“XXX(姓名)XXX(計(jì)算機(jī)專業(yè)應(yīng)聘報(bào)名表、證書或材料名稱)”。
㈡資格審查和篩選
依據(jù)招聘崗位條件，中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司人事部會(huì)同用人單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和初步篩選。筆試當(dāng)日，考試開始前對(duì)應(yīng)聘人員各類報(bào)名材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。通過資格初審和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核的人員方可參加筆試。
招聘崗位需求人數(shù)與資格審查合格人數(shù)，不足1:3比例時(shí)，雖未形成競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)聘者也可參與競(jìng)聘，但筆試、實(shí)作分?jǐn)?shù)必須均達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
聯(lián)系方式
中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司人事部對(duì)招聘公告有最終解釋權(quán)。
咨詢電話：0451-86428781，工作日8：00—11：00、13：30—16：00接受電話咨詢。
附件：
1. 中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司公開招聘計(jì)算機(jī)類專業(yè)人員招聘條件信息表
2. 中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名表
招聘條件
㈠基本條件
1.遵紀(jì)守法、品行端正，有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的責(zé)任心;
2.綜合素質(zhì)好，具有創(chuàng)新意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、較強(qiáng)的溝通能力和科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;
3.熱愛鐵路事業(yè)，認(rèn)同鐵路文化，服從工作安排;
4.具有與應(yīng)聘崗位相匹配的任職條件和專業(yè)能力;
5.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件;
6.無不良信用、執(zhí)業(yè)和違法犯罪記錄。
㈡具體條件
1.“985”“211”大學(xué)畢業(yè)，統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
2.年齡35周歲以下〔1983年1月1日(含)以后出生〕;
3.需有一年及以上本專業(yè)工作經(jīng)歷，計(jì)算截止時(shí)間為2018年12月31日;
4.具體招聘崗位及條件，參見《招聘條件信息表》(附件1);
應(yīng)聘人員的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書為準(zhǔn);出生日期以法定證明材料為準(zhǔn);工作經(jīng)歷以人事通知(或勞動(dòng)、聘用合同)及工作業(yè)績(jī)?yōu)閰⒖肌?BR> ㈢有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;
4.受組織處理或處分，影響期未滿的;
5.在近三年各類招聘過程中被招聘單位或主管部門認(rèn)定有弄虛作假或作弊行為的;
6.現(xiàn)與哈爾濱鐵路科研所科技有限公司簽訂勞動(dòng)合同的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名程序
㈠報(bào)名
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名截止時(shí)間為2019年1月20日17：00時(shí)。
應(yīng)聘人員須下載并如實(shí)填寫《中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名表》(附表2)，連同本人身份證、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、任職通知(勞動(dòng)合同或聘用合同)及個(gè)人認(rèn)為需要提交的其他材料掃描件(PDF格式)以及本人近期一寸正面免冠電子證件照片(25mm×35mm，jpg格式，100KB以下)一并發(fā)送至電子郵箱：hebjjtgs@163.com。電子郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“XXX(姓名)計(jì)算機(jī)專業(yè)應(yīng)聘材料”，電子文件標(biāo)題為“XXX(姓名)XXX(計(jì)算機(jī)專業(yè)應(yīng)聘報(bào)名表、證書或材料名稱)”。
㈡資格審查和篩選
依據(jù)招聘崗位條件，中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司人事部會(huì)同用人單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和初步篩選。筆試當(dāng)日，考試開始前對(duì)應(yīng)聘人員各類報(bào)名材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。通過資格初審和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核的人員方可參加筆試。
招聘崗位需求人數(shù)與資格審查合格人數(shù)，不足1:3比例時(shí)，雖未形成競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)聘者也可參與競(jìng)聘，但筆試、實(shí)作分?jǐn)?shù)必須均達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
聯(lián)系方式
中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司人事部對(duì)招聘公告有最終解釋權(quán)。
咨詢電話：0451-86428781，工作日8：00—11：00、13：30—16：00接受電話咨詢。
附件：
1. 中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司公開招聘計(jì)算機(jī)類專業(yè)人員招聘條件信息表
2. 中國(guó)鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名表