在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
江蘇省工作報告篇一
甲方(用人單位)
法定代表人或負責人：_______________________
乙方(勞動者)
出生年月：___________ 文化程度：________
社會(養(yǎng)老)保險號碼：_____________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定按下列________種方式確定“勞動合同期限”：
a.有固定期限的勞動合同自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。
b.無固定期限的勞動合同自________年______月______日起，其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。
c.以完成_____________工作任務為勞動合同期限，自______年_____月_____日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三、工作時間和休息休假
a.甲方實行每天________小時工作制。
具體作息時間，甲方安排如下：
每周周________至周________工作，上午________，下午___________。
每周周________為休息日。
b.甲方實行三班制，安排乙方實行________班________ 運轉(zhuǎn)工作制。
c.甲方安排乙方的________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。
d.甲方安排乙方的________工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪年休假________________________________。
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期為乙方進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
(四)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，對乙方提供保護。
(五)乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執(zhí)行國家關于醫(yī)療期的規(guī)定。
五、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
(一)甲方承諾每月________日為發(fā)薪日。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。
a.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。
b.甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月________元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
c.甲方實行計件工資制，確定乙方的勞動定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應當按時足額支付乙方的工資報酬。
d.……
(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當?shù)卣嫉墓べY指導線、工資指導價位等，合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照_____(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定。
(五)乙方加班加點的工資，以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的工資為基數(shù)計算。
(六)乙方事假期間，甲方扣除工資的標準為______________________。
(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的________________工資支付。
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(二)甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。
(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應負責及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。
(四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇，甲方應當執(zhí)行。
(五)________________________________________________________。
七、勞動紀律
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇________條約定條款。
a.乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應當事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。
b.由甲方出資招用或培訓乙方，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務。
c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如________________(住房、汽車等)，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務。
________________________________________________________________。
九、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1.勞動合同期滿的;
十、違反勞動合同的責任
(一) 勞動合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。
(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。
十一、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
十二、其他
(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
(二) 本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準。
(六)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(七)本合同于________ 年________月________日生效。
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應當在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
法定代表人或
委托代理人簽名：______________
甲方蓋章：____________________
簽章日期：____________________
乙方簽名：____________________
簽名日期：____________________
鑒證機構(gòu)蓋章：________________
鑒證人簽名：__________________
鑒證日期：____________________
附件
勞動合同變更記錄
法定代表人或
委托代理人簽名：______________
甲方蓋章：____________________
簽章日期：____________________
乙方簽名：____________________
簽名日期：____________________
鑒證機構(gòu)蓋章：________________
鑒證人簽名：__________________
鑒證日期：____________________
江蘇省工作報告篇二
社會如車，最好的組合是好車頭配好車廂，次等組合是好車頭配壞車廂，更差組合是壞車頭配好車廂，最差組合是壞車頭配壞車——太可樂了.下面是小編整理的關于2017高考作文范文，希望大家認真閱讀!
民間有句夸獎領導的戲言：火車跑得快，全靠車頭帶。但平心而論，此言甚得之。本人當然不是呼喚“明君”與“清官”，而是承認此為真理——至少是局部真理：領導與車頭，同樣很重要。
日本改革為何能成功?明治天皇帶頭穿西裝、吃西餐、剪指甲、留短發(fā)、見大使、行握手、學西方。反觀清朝領導層，直到滅亡，還要為要不要剪辮子而翻臉，為要不要嚴防留學生的西方思想而費神，為要不要承認西方文化西方機構(gòu)具有優(yōu)勢而爭吵。假如當時的大領袖慈禧太后她老人家也一身西服、從容高雅地向駐華大使伸出指甲短短的右小爪，中國說不定當時也就騰飛了，哪里還會有日本的一舉崛起。
當時的中國人與日本人的認知水平差不多，也是少數(shù)人在呼吁學習西方，多數(shù)人在力主熱愛傳統(tǒng)與原則。但決定世界進程的往往不是人數(shù)，而是思想;正如決定走向的不是車廂，而是車頭;決定路線不是普通百姓，而是領導。當時的中日改革大賽跑，日本最終跑到了前頭，那是人家的車頭好，中國的車頭差、發(fā)動機差。車廂里的中國人再加油再努力又有什么用呢。還不是眼睜睜地看著日本列車一騎絕塵而去。
我不是說有了所謂的好領導就有了一切，但一旦有了“壞車頭”“廢車頭”你更可能一無所有。
千軍易得，一將難遠。將帥無能，累死三軍。這都是說“車頭”比“車廂”更重要。臺灣的郝柏村將軍曾直言：國軍毀在了黃埔一期手里。黃埔一期是培訓半年就畢業(yè)，軍事業(yè)務不過關，但隨后占據(jù)了高位，團長能力的`當軍長，師長能力的做司令，焉能指揮得當。
黑格爾說：人類從歷史中得到的唯一教訓就是從來不吸取教訓?，F(xiàn)在放眼看看各公司、各單位、各團體，如果領導心胸開闊、任人唯績、用人唯賢，手下員工必定主動出力、各守其職、相幫相助、維護列車。
如果“車頭”損壞或本來就是劣質(zhì)的，那你瞧瞧吧，手下員工斤斤計較、拈輕怕重、矛盾重重、時時為己，有事沒事破壞車廂，車頭爆炸也不管，樂得吃瓜子、瞧熱鬧：車頭不把車廂管，車廂何必瞎費神。
社會如車，最好的組合是好車頭配好車廂，次等組合是好車頭配壞車廂，更差組合是壞車頭配好車廂，最差組合是壞車頭配壞車——太可樂了。
(寫后感：
高考時，最初看到“車”這個話題。我一下子蒙了。足足用了兩小時，我才完成了一篇下水作文，是散文，《車：驛動的遠方》。
今天，總算是鎮(zhèn)定下來、回過神來。想了一想，似乎也能寫議論文。遂有此作。當然，今年江蘇作文，真難寫!)
江蘇省工作報告篇三
今年的江蘇高考作文題出來了，題目是《憂與愛》。拍手叫好。
“憂”字是發(fā)愁的意思，詞有憂愁、憂慮、憂患、憂傷等意思。而愛的意思大家更能理解了，愛護、愛戴、愛情。往往“憂”字給人帶來的是煩惱和不安，有的時候甚至給人帶來很不好的后果。
但是愛就不同了，愛有的時候是一種廣義的愛，有時候也有一種狹隘的愛，不管如何，憂和愛給我們帶來的是不同的結(jié)果，有時候是天壤之別的效果?？晌覀冏屑毸伎家幌?，憂與愛又是可以互相轉(zhuǎn)換的。世界上的事情很多是能互相變化的，壞事有時候能轉(zhuǎn)換成好事，好事有時候能轉(zhuǎn)換為壞事，不是有這句話嘛：塞翁失馬，焉知禍福。關鍵看它是如何轉(zhuǎn)換的，也就是說，我們在現(xiàn)實生活中如何能把握事物的變化，這個變化不是嘴上說說就能做到的，要靠掌握的知識，自身的思想，道德水準以及解決問題方法、能力等。
憂和愛又何嘗不能轉(zhuǎn)換呢。憂，其實一直都存在在我們的生活當中，每個人都有憂的時候，工作中事情，家庭事情，孩子的學習，身體的健康，同事的相處，朋友的關系等等都或多或少的存在憂的時候；有時候老板的一句話，能半天緩不過神來；男女相處，談情說愛一樣有歡樂也有哭泣。這時，就需要我們用能力，用很好的方法，用知識文化去處理好這個“憂”。
而處理好憂字，其實，更需要的是一個“愛”字。家庭遇到困難了，遇到災害了，需要用愛去處理，去呵護，去奉獻出自己的愛；孩子遇到困惑了，遇到學習上的困難了，我們是擔憂，但是更需要用“愛”的方式去解除孩子的憂；工作上遇到不順，同事、朋友中發(fā)生矛盾，我們需要正確理解，也需要體現(xiàn)大愛，胸懷寬廣，做到宰相肚里能撐船也是一中境界。“既生俞何生亮”這句話反映了三國時期周俞的心胸狹窄，說是最后被諸葛亮活活的氣死，倒不如說是周自己氣死自己；周婷婷的父親把自己聾啞女兒培養(yǎng)進了美國的著名大學。自己心愛的女兒不能說話是天大的憂，而其父親用博大的愛去培養(yǎng)她，用大愛把她送進了高等學府，這就是由憂，再去用生命去愛的生動例子。這些例子也是很多的，數(shù)不勝數(shù)。
現(xiàn)實生活中，如果我們遇到憂，而不去努力想辦法來解決憂，不去努力把憂來轉(zhuǎn)換成愛，那么，有時候后果是很嚴重的。孩子學習成績下降，一味的即打又罵，甚至用傷孩子自尊的語言羞辱他（她），那后果是可想而知的；大家不曾看到，有的孩子頂不住壓力，就用跳樓來結(jié)束自己的生命，這種情況是經(jīng)常發(fā)生的；有的父母生下孩子，發(fā)現(xiàn)身體有缺陷就拋棄，沒有去用愛來挽救孩子，一推了之，在社會上造成很壞的影響。
這次高考作文題目，我以為很是不錯，有水平。總之，憂與愛，需要我們正確處理生活工作中遇到的憂，特別是現(xiàn)在社會壓力較大，憂會無處不在。
而遇到憂，我們又如何去把握，去處理。能把“憂”真正用“愛”去轉(zhuǎn)換，由憂再回到愛,才是我們生活中真正需要的。那才是我們對待生活的真正水平。
江蘇省工作報告篇四
一、發(fā)揮“大宣教”工作格局，抓好責任分工
根據(jù)《實施綱要》的要求和市紀委xx年年宣教工作要點，年初，宣教室及時召開宣教聯(lián)席會議，抓好組織協(xié)調(diào)和任務分解工作。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各機關單位按照方案任務分解和工作要求，進一步改完善本部門的工作計劃，進一步加強領導，明確責任分工，抓好計劃的分解落實，牽頭單位主動承擔和落實主牽頭工作的責任，配合單位要主動配合，抓好落實，努力形成齊抓共管的整體合力。
二、切實加強黨風廉政宣傳教育工作
1、深入開展了“加強作風建設、促進社會和諧”主題教育活動。
為教育全縣廣大黨員領導干部牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的權(quán)力觀、政績觀、利益觀，堅定理想信念，強化宗旨意識，轉(zhuǎn)變干部作風，遵守黨的紀律，永葆黨的先進性，根據(jù)上級紀委要求和部署，在全縣黨員干部中廣泛開展了“加強作風建設、促進社會和諧”教育活動，制定了活動實施意見，對教育活動的指導思想、目標要求，活動內(nèi)容，總體安排，組織領導提出了明確要求，同時要求各黨政機關事業(yè)單位根據(jù)各自的行業(yè)特點，開展了豐富多彩的主題實踐活動。為確?；顒訉W習效果，做到有章可循，將省紀委編印的《領導干部加強作風建設、促進社會和諧教育讀本》、《廉政短信》等書籍分發(fā)給各單位。要求黨員干部特別是廣大黨員領導干部深入學習，不斷增強黨的意識、執(zhí)政意識和先進性意識，并結(jié)合我縣實際撰寫學習體會文章。為防止活動走過場，縣紀委組織專門檢查組，到各單位進行集中檢查，對單位學習時間、學習內(nèi)容、單位負責人上黨課情況進行重點檢查，同時注重發(fā)現(xiàn)典型，宣傳典型，推廣典型，起到以點帶面的教育效果。
2、扎實開展了“算好清廉八筆賬，樹立正確權(quán)力觀”專題教育活動。
為教育引導黨員干部特別是各級領導干部，使他們深刻認識到因腐敗帶來的嚴重危害，做到自重、自省、自警、自勵，時刻保持清醒頭腦，自覺抵制各種誘惑，增強遵紀守法和廉潔自律意識。我們集中了兩個月的時間，在全縣開展了“算好清廉八筆賬，樹立正確權(quán)力觀”專題教育活動，要求黨員干部特別是領導干部要算好政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬、成本賬等八筆賬，逐項對比分析，明辨利弊得失，堅定正確的理想信念，保持高尚的道德情操。這項活動有力地促進了干部作風的轉(zhuǎn)變，增強了干部工作的自覺性和積極性。
3、繼續(xù)在全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展了“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”實踐活動。
為培養(yǎng)紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線上的黨員干部具有六種意識，教育廣大紀檢監(jiān)察干部牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的信念，自覺做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，在全縣紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線繼續(xù)開展了“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”活動。
4、大力推進廉政文化建設。
繼續(xù)開展廉政文化“六進”活動。在xx年工作的基礎上，進一步選擇了一批廉政文化示范點，高標準、高質(zhì)量的打造了示范點文化建設。構(gòu)筑了廉政文化進社區(qū)精品工程，在縣世紀新春居民小區(qū)樹立廉政宣傳欄4個，廣告牌14個。重新更換了高標準的廉政文化一條街廣告牌。為了進一步推廣廉政文化建設，縣紀委經(jīng)常組織督導檢查組對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關單位的廉政文化建設情況進行了督查巡視，有效促進了活動的扎實、有效開展。8月份，縣紀委在人民廣場舉辦了廉政電影露天展演活動，累計4000多名黨員干部觀看了電影，起到了很好的宣傳教育效果。9月份，縣紀委創(chuàng)辦了一臺大型廣場廉政文藝匯演，5000余名干部群眾現(xiàn)場觀看了演出，引起了很大的反響。
三、大力加強宣傳報道工作
1、充分發(fā)揮媒體作用，加大宣傳報道工作。
每開展一項專題教育活動，在縣電視臺都開辟專欄，擴大宣傳教育的覆蓋面。在開展“加強作風建設、促進社會和諧”教育活動中，在縣電視臺開辟了《榜樣的力量》等欄目，將活動中涌現(xiàn)的典型進行大張旗鼓地表彰宣傳;開展廉政文化建設期間，在縣電視臺播放以廉政教育為題材的電視節(jié)目，努力營造一個為民務實清廉、人人崇廉尚廉、知榮明恥的良好社會輿論環(huán)境。繼續(xù)在全縣各單位黨政“一把手”當中開展“讀百篇文章、做廉政楷模”讀書思廉活動，準時把廉政文章和簡報送到他們手中。
2、認真做好信息和網(wǎng)評文章上報工作。
截至目前，共上報稿件和工作信息60多篇(條)，被市紀委采用信息6條，被《菏澤日報》采用稿件3篇，被《中國紀檢監(jiān)察報》采用稿件2篇，共上報網(wǎng)絡評論文章5篇。
3、超額完成xx年度《中國紀檢監(jiān)察報》的征訂工作。
四、認真落實本單位人員學習計劃和上級的培訓計劃
1、采取多種形式組織紀委機關干部集體學習。
縣紀委監(jiān)察局建立了專題學習輔導制度。一方面從外單位邀請有關領導和專家進行專題輔導。截至目前，已從縣金融、審計、稅務、工商、外經(jīng)貿(mào)等16個部門邀請業(yè)務領導給委局機關干部作報告，拓寬了機關工作人員的知識面，對以后更好地做紀檢工作提供了有力的補充。另一方面讓本單位的領導給全體人員作報告。今年累計有12位委局機關領導做了業(yè)務知識報告，這樣不僅使大家學到了知識，增長了見識，還為大家相互學習交流提供了平臺。另外，委局機關經(jīng)常性的組織全體人員集體觀看警示教育片和正面典型片，共同學習一些業(yè)務書籍和上級文件。
2、圓滿完成上級培訓計劃。
根據(jù)安排，兩位領導參加了中紀委在北戴河舉辦的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓班，一位領導參加了省紀委舉辦的綜合業(yè)務調(diào)訓班。組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記參加了市紀委組織的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓班。
總之，xx年年宣教工作是緊張、忙碌而充實的，宣教手段和措施較往年也有了創(chuàng)新、提高和突破，但這與我縣黨風廉政建設和反腐敗工作的要求和領導的期望相比還有不小的差距，還存在一些不足之處：一是平時忙于工作事務，深入基層少，調(diào)查研究不夠。二是工作制度建立了，平時執(zhí)行不夠。在今后的工作中，力爭積極改進和克服以往工作中的不足，揚長避短、搶抓機遇、開拓創(chuàng)新、乘勢而上，努力推動反腐倡廉宣教工作再上新臺階，再創(chuàng)新局面。
江蘇省工作報告篇五
關于導游詞，各地各國的都有，如果一定要寫導游詞的話，我最想寫的就是揚州瘦西湖的導游詞。說一說關于揚州的傳說，和關于瘦西湖的傳說。
要是說杭州西湖是一位豐滿嫵媚的少婦的話，那么揚州瘦西湖就比的一位清秀嬌娜的少女。西湖給人雍容華貴的韻味，而揚州瘦西湖給人的卻是幾分纖柔羞怯的情意。她的美主要在于蜿蜒曲折，湖面時寬時窄，兩岸林木蔥郁，園林建筑古樸多姿。泛舟湖上，景隨水移，不斷變換，引人入勝。
她那獨具的魅力，單單一個“瘦”字，就引出許許多多詩人的佳句，引出一段段才子佳人、花前月下的風流韻事?！笆暌挥X揚州夢，贏得青樓薄幸名。”的故事慢慢走遠，但是人們在搖頭嘆息的同時，不得不瞇起沉醉的眼，在歷史的長廊里瘦西湖和揚州就是春色、就是明月和美夢。無怪乎，李白熱情高呼“煙花三月下?lián)P州”！
不得不說，“天下三分明月夜，二分無賴是揚州。”果真不錯。游覽一番古人夢想的瘦西湖也是人生一大美事。
江蘇省工作報告篇一
甲方(用人單位)
法定代表人或負責人：_______________________
乙方(勞動者)
出生年月：___________ 文化程度：________
社會(養(yǎng)老)保險號碼：_____________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定按下列________種方式確定“勞動合同期限”：
a.有固定期限的勞動合同自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。
b.無固定期限的勞動合同自________年______月______日起，其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。
c.以完成_____________工作任務為勞動合同期限，自______年_____月_____日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三、工作時間和休息休假
a.甲方實行每天________小時工作制。
具體作息時間，甲方安排如下：
每周周________至周________工作，上午________，下午___________。
每周周________為休息日。
b.甲方實行三班制，安排乙方實行________班________ 運轉(zhuǎn)工作制。
c.甲方安排乙方的________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。
d.甲方安排乙方的________工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪年休假________________________________。
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期為乙方進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
(四)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，對乙方提供保護。
(五)乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執(zhí)行國家關于醫(yī)療期的規(guī)定。
五、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
(一)甲方承諾每月________日為發(fā)薪日。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。
a.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。
b.甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月________元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
c.甲方實行計件工資制，確定乙方的勞動定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應當按時足額支付乙方的工資報酬。
d.……
(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當?shù)卣嫉墓べY指導線、工資指導價位等，合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照_____(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定。
(五)乙方加班加點的工資，以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的工資為基數(shù)計算。
(六)乙方事假期間，甲方扣除工資的標準為______________________。
(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的________________工資支付。
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(二)甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。
(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應負責及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。
(四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇，甲方應當執(zhí)行。
(五)________________________________________________________。
七、勞動紀律
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇________條約定條款。
a.乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應當事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。
b.由甲方出資招用或培訓乙方，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務。
c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如________________(住房、汽車等)，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務。
________________________________________________________________。
九、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1.勞動合同期滿的;
十、違反勞動合同的責任
(一) 勞動合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。
(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。
十一、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
十二、其他
(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
(二) 本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準。
(六)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(七)本合同于________ 年________月________日生效。
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應當在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
法定代表人或
委托代理人簽名：______________
甲方蓋章：____________________
簽章日期：____________________
乙方簽名：____________________
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附件
勞動合同變更記錄
法定代表人或
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江蘇省工作報告篇二
社會如車，最好的組合是好車頭配好車廂，次等組合是好車頭配壞車廂，更差組合是壞車頭配好車廂，最差組合是壞車頭配壞車——太可樂了.下面是小編整理的關于2017高考作文范文，希望大家認真閱讀!
民間有句夸獎領導的戲言：火車跑得快，全靠車頭帶。但平心而論，此言甚得之。本人當然不是呼喚“明君”與“清官”，而是承認此為真理——至少是局部真理：領導與車頭，同樣很重要。
日本改革為何能成功?明治天皇帶頭穿西裝、吃西餐、剪指甲、留短發(fā)、見大使、行握手、學西方。反觀清朝領導層，直到滅亡，還要為要不要剪辮子而翻臉，為要不要嚴防留學生的西方思想而費神，為要不要承認西方文化西方機構(gòu)具有優(yōu)勢而爭吵。假如當時的大領袖慈禧太后她老人家也一身西服、從容高雅地向駐華大使伸出指甲短短的右小爪，中國說不定當時也就騰飛了，哪里還會有日本的一舉崛起。
當時的中國人與日本人的認知水平差不多，也是少數(shù)人在呼吁學習西方，多數(shù)人在力主熱愛傳統(tǒng)與原則。但決定世界進程的往往不是人數(shù)，而是思想;正如決定走向的不是車廂，而是車頭;決定路線不是普通百姓，而是領導。當時的中日改革大賽跑，日本最終跑到了前頭，那是人家的車頭好，中國的車頭差、發(fā)動機差。車廂里的中國人再加油再努力又有什么用呢。還不是眼睜睜地看著日本列車一騎絕塵而去。
我不是說有了所謂的好領導就有了一切，但一旦有了“壞車頭”“廢車頭”你更可能一無所有。
千軍易得，一將難遠。將帥無能，累死三軍。這都是說“車頭”比“車廂”更重要。臺灣的郝柏村將軍曾直言：國軍毀在了黃埔一期手里。黃埔一期是培訓半年就畢業(yè)，軍事業(yè)務不過關，但隨后占據(jù)了高位，團長能力的`當軍長，師長能力的做司令，焉能指揮得當。
黑格爾說：人類從歷史中得到的唯一教訓就是從來不吸取教訓?，F(xiàn)在放眼看看各公司、各單位、各團體，如果領導心胸開闊、任人唯績、用人唯賢，手下員工必定主動出力、各守其職、相幫相助、維護列車。
如果“車頭”損壞或本來就是劣質(zhì)的，那你瞧瞧吧，手下員工斤斤計較、拈輕怕重、矛盾重重、時時為己，有事沒事破壞車廂，車頭爆炸也不管，樂得吃瓜子、瞧熱鬧：車頭不把車廂管，車廂何必瞎費神。
社會如車，最好的組合是好車頭配好車廂，次等組合是好車頭配壞車廂，更差組合是壞車頭配好車廂，最差組合是壞車頭配壞車——太可樂了。
(寫后感：
高考時，最初看到“車”這個話題。我一下子蒙了。足足用了兩小時，我才完成了一篇下水作文，是散文，《車：驛動的遠方》。
今天，總算是鎮(zhèn)定下來、回過神來。想了一想，似乎也能寫議論文。遂有此作。當然，今年江蘇作文，真難寫!)
江蘇省工作報告篇三
今年的江蘇高考作文題出來了，題目是《憂與愛》。拍手叫好。
“憂”字是發(fā)愁的意思，詞有憂愁、憂慮、憂患、憂傷等意思。而愛的意思大家更能理解了，愛護、愛戴、愛情。往往“憂”字給人帶來的是煩惱和不安，有的時候甚至給人帶來很不好的后果。
但是愛就不同了，愛有的時候是一種廣義的愛，有時候也有一種狹隘的愛，不管如何，憂和愛給我們帶來的是不同的結(jié)果，有時候是天壤之別的效果?？晌覀冏屑毸伎家幌?，憂與愛又是可以互相轉(zhuǎn)換的。世界上的事情很多是能互相變化的，壞事有時候能轉(zhuǎn)換成好事，好事有時候能轉(zhuǎn)換為壞事，不是有這句話嘛：塞翁失馬，焉知禍福。關鍵看它是如何轉(zhuǎn)換的，也就是說，我們在現(xiàn)實生活中如何能把握事物的變化，這個變化不是嘴上說說就能做到的，要靠掌握的知識，自身的思想，道德水準以及解決問題方法、能力等。
憂和愛又何嘗不能轉(zhuǎn)換呢。憂，其實一直都存在在我們的生活當中，每個人都有憂的時候，工作中事情，家庭事情，孩子的學習，身體的健康，同事的相處，朋友的關系等等都或多或少的存在憂的時候；有時候老板的一句話，能半天緩不過神來；男女相處，談情說愛一樣有歡樂也有哭泣。這時，就需要我們用能力，用很好的方法，用知識文化去處理好這個“憂”。
而處理好憂字，其實，更需要的是一個“愛”字。家庭遇到困難了，遇到災害了，需要用愛去處理，去呵護，去奉獻出自己的愛；孩子遇到困惑了，遇到學習上的困難了，我們是擔憂，但是更需要用“愛”的方式去解除孩子的憂；工作上遇到不順，同事、朋友中發(fā)生矛盾，我們需要正確理解，也需要體現(xiàn)大愛，胸懷寬廣，做到宰相肚里能撐船也是一中境界。“既生俞何生亮”這句話反映了三國時期周俞的心胸狹窄，說是最后被諸葛亮活活的氣死，倒不如說是周自己氣死自己；周婷婷的父親把自己聾啞女兒培養(yǎng)進了美國的著名大學。自己心愛的女兒不能說話是天大的憂，而其父親用博大的愛去培養(yǎng)她，用大愛把她送進了高等學府，這就是由憂，再去用生命去愛的生動例子。這些例子也是很多的，數(shù)不勝數(shù)。
現(xiàn)實生活中，如果我們遇到憂，而不去努力想辦法來解決憂，不去努力把憂來轉(zhuǎn)換成愛，那么，有時候后果是很嚴重的。孩子學習成績下降，一味的即打又罵，甚至用傷孩子自尊的語言羞辱他（她），那后果是可想而知的；大家不曾看到，有的孩子頂不住壓力，就用跳樓來結(jié)束自己的生命，這種情況是經(jīng)常發(fā)生的；有的父母生下孩子，發(fā)現(xiàn)身體有缺陷就拋棄，沒有去用愛來挽救孩子，一推了之，在社會上造成很壞的影響。
這次高考作文題目，我以為很是不錯，有水平。總之，憂與愛，需要我們正確處理生活工作中遇到的憂，特別是現(xiàn)在社會壓力較大，憂會無處不在。
而遇到憂，我們又如何去把握，去處理。能把“憂”真正用“愛”去轉(zhuǎn)換，由憂再回到愛,才是我們生活中真正需要的。那才是我們對待生活的真正水平。
江蘇省工作報告篇四
一、發(fā)揮“大宣教”工作格局，抓好責任分工
根據(jù)《實施綱要》的要求和市紀委xx年年宣教工作要點，年初，宣教室及時召開宣教聯(lián)席會議，抓好組織協(xié)調(diào)和任務分解工作。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各機關單位按照方案任務分解和工作要求，進一步改完善本部門的工作計劃，進一步加強領導，明確責任分工，抓好計劃的分解落實，牽頭單位主動承擔和落實主牽頭工作的責任，配合單位要主動配合，抓好落實，努力形成齊抓共管的整體合力。
二、切實加強黨風廉政宣傳教育工作
1、深入開展了“加強作風建設、促進社會和諧”主題教育活動。
為教育全縣廣大黨員領導干部牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的權(quán)力觀、政績觀、利益觀，堅定理想信念，強化宗旨意識，轉(zhuǎn)變干部作風，遵守黨的紀律，永葆黨的先進性，根據(jù)上級紀委要求和部署，在全縣黨員干部中廣泛開展了“加強作風建設、促進社會和諧”教育活動，制定了活動實施意見，對教育活動的指導思想、目標要求，活動內(nèi)容，總體安排，組織領導提出了明確要求，同時要求各黨政機關事業(yè)單位根據(jù)各自的行業(yè)特點，開展了豐富多彩的主題實踐活動。為確?；顒訉W習效果，做到有章可循，將省紀委編印的《領導干部加強作風建設、促進社會和諧教育讀本》、《廉政短信》等書籍分發(fā)給各單位。要求黨員干部特別是廣大黨員領導干部深入學習，不斷增強黨的意識、執(zhí)政意識和先進性意識，并結(jié)合我縣實際撰寫學習體會文章。為防止活動走過場，縣紀委組織專門檢查組，到各單位進行集中檢查，對單位學習時間、學習內(nèi)容、單位負責人上黨課情況進行重點檢查，同時注重發(fā)現(xiàn)典型，宣傳典型，推廣典型，起到以點帶面的教育效果。
2、扎實開展了“算好清廉八筆賬，樹立正確權(quán)力觀”專題教育活動。
為教育引導黨員干部特別是各級領導干部，使他們深刻認識到因腐敗帶來的嚴重危害，做到自重、自省、自警、自勵，時刻保持清醒頭腦，自覺抵制各種誘惑，增強遵紀守法和廉潔自律意識。我們集中了兩個月的時間，在全縣開展了“算好清廉八筆賬，樹立正確權(quán)力觀”專題教育活動，要求黨員干部特別是領導干部要算好政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬、成本賬等八筆賬，逐項對比分析，明辨利弊得失，堅定正確的理想信念，保持高尚的道德情操。這項活動有力地促進了干部作風的轉(zhuǎn)變，增強了干部工作的自覺性和積極性。
3、繼續(xù)在全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展了“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”實踐活動。
為培養(yǎng)紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線上的黨員干部具有六種意識，教育廣大紀檢監(jiān)察干部牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的信念，自覺做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，在全縣紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線繼續(xù)開展了“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”活動。
4、大力推進廉政文化建設。
繼續(xù)開展廉政文化“六進”活動。在xx年工作的基礎上，進一步選擇了一批廉政文化示范點，高標準、高質(zhì)量的打造了示范點文化建設。構(gòu)筑了廉政文化進社區(qū)精品工程，在縣世紀新春居民小區(qū)樹立廉政宣傳欄4個，廣告牌14個。重新更換了高標準的廉政文化一條街廣告牌。為了進一步推廣廉政文化建設，縣紀委經(jīng)常組織督導檢查組對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關單位的廉政文化建設情況進行了督查巡視，有效促進了活動的扎實、有效開展。8月份，縣紀委在人民廣場舉辦了廉政電影露天展演活動，累計4000多名黨員干部觀看了電影，起到了很好的宣傳教育效果。9月份，縣紀委創(chuàng)辦了一臺大型廣場廉政文藝匯演，5000余名干部群眾現(xiàn)場觀看了演出，引起了很大的反響。
三、大力加強宣傳報道工作
1、充分發(fā)揮媒體作用，加大宣傳報道工作。
每開展一項專題教育活動，在縣電視臺都開辟專欄，擴大宣傳教育的覆蓋面。在開展“加強作風建設、促進社會和諧”教育活動中，在縣電視臺開辟了《榜樣的力量》等欄目，將活動中涌現(xiàn)的典型進行大張旗鼓地表彰宣傳;開展廉政文化建設期間，在縣電視臺播放以廉政教育為題材的電視節(jié)目，努力營造一個為民務實清廉、人人崇廉尚廉、知榮明恥的良好社會輿論環(huán)境。繼續(xù)在全縣各單位黨政“一把手”當中開展“讀百篇文章、做廉政楷模”讀書思廉活動，準時把廉政文章和簡報送到他們手中。
2、認真做好信息和網(wǎng)評文章上報工作。
截至目前，共上報稿件和工作信息60多篇(條)，被市紀委采用信息6條，被《菏澤日報》采用稿件3篇，被《中國紀檢監(jiān)察報》采用稿件2篇，共上報網(wǎng)絡評論文章5篇。
3、超額完成xx年度《中國紀檢監(jiān)察報》的征訂工作。
四、認真落實本單位人員學習計劃和上級的培訓計劃
1、采取多種形式組織紀委機關干部集體學習。
縣紀委監(jiān)察局建立了專題學習輔導制度。一方面從外單位邀請有關領導和專家進行專題輔導。截至目前，已從縣金融、審計、稅務、工商、外經(jīng)貿(mào)等16個部門邀請業(yè)務領導給委局機關干部作報告，拓寬了機關工作人員的知識面，對以后更好地做紀檢工作提供了有力的補充。另一方面讓本單位的領導給全體人員作報告。今年累計有12位委局機關領導做了業(yè)務知識報告，這樣不僅使大家學到了知識，增長了見識，還為大家相互學習交流提供了平臺。另外，委局機關經(jīng)常性的組織全體人員集體觀看警示教育片和正面典型片，共同學習一些業(yè)務書籍和上級文件。
2、圓滿完成上級培訓計劃。
根據(jù)安排，兩位領導參加了中紀委在北戴河舉辦的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓班，一位領導參加了省紀委舉辦的綜合業(yè)務調(diào)訓班。組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記參加了市紀委組織的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓班。
總之，xx年年宣教工作是緊張、忙碌而充實的，宣教手段和措施較往年也有了創(chuàng)新、提高和突破，但這與我縣黨風廉政建設和反腐敗工作的要求和領導的期望相比還有不小的差距，還存在一些不足之處：一是平時忙于工作事務，深入基層少，調(diào)查研究不夠。二是工作制度建立了，平時執(zhí)行不夠。在今后的工作中，力爭積極改進和克服以往工作中的不足，揚長避短、搶抓機遇、開拓創(chuàng)新、乘勢而上，努力推動反腐倡廉宣教工作再上新臺階，再創(chuàng)新局面。
江蘇省工作報告篇五
關于導游詞，各地各國的都有，如果一定要寫導游詞的話，我最想寫的就是揚州瘦西湖的導游詞。說一說關于揚州的傳說，和關于瘦西湖的傳說。
要是說杭州西湖是一位豐滿嫵媚的少婦的話，那么揚州瘦西湖就比的一位清秀嬌娜的少女。西湖給人雍容華貴的韻味，而揚州瘦西湖給人的卻是幾分纖柔羞怯的情意。她的美主要在于蜿蜒曲折，湖面時寬時窄，兩岸林木蔥郁，園林建筑古樸多姿。泛舟湖上，景隨水移，不斷變換，引人入勝。
她那獨具的魅力，單單一個“瘦”字，就引出許許多多詩人的佳句，引出一段段才子佳人、花前月下的風流韻事?！笆暌挥X揚州夢，贏得青樓薄幸名。”的故事慢慢走遠，但是人們在搖頭嘆息的同時，不得不瞇起沉醉的眼，在歷史的長廊里瘦西湖和揚州就是春色、就是明月和美夢。無怪乎，李白熱情高呼“煙花三月下?lián)P州”！
不得不說，“天下三分明月夜，二分無賴是揚州。”果真不錯。游覽一番古人夢想的瘦西湖也是人生一大美事。