以下是人力資源管理師考試頻道編輯特別整理的2018下半年人力資源管理師考試三級簡答題1，僅供參考。
1、什么是企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則?
企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則是指用人單位依法制定并在本單位實施的組織勞動過程和進(jìn)行勞動管理的規(guī)則。
2、企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則包含哪些內(nèi)容?
企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則一般包括：
(1)錄用、調(diào)動和辭退;(2)企業(yè)行政和職工的基本職責(zé);(3)工作時間;(4)處分。
勞動部發(fā)布的《關(guān)于對新開辦用人單位衽勞動規(guī)章制度備案制度的通知》(勞部發(fā))[1997]338號)中將用人單位內(nèi)部勞動規(guī)章的內(nèi)容規(guī)定為，勞動合同管理、工資管理、社會保險福利待遇、工時休假、職工獎懲，以及其他勞動管理規(guī)定。