因工作需要,現(xiàn)將招聘信息發(fā)布如下:

一、銷售工程師(生物醫(yī)學(xué))
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):10人/職位類別:銷售工程師
應(yīng)聘要求:
1.態(tài)度謙和禮貌,溝通表達(dá)良好!能吃苦!身體健康,能承受高強(qiáng)度工作,能承受較大的心理壓力,能適應(yīng)周期性出差。
2.生物醫(yī)學(xué),營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)及本科以上學(xué)歷優(yōu)先。
3.銷售能力較強(qiáng);有銷售經(jīng)驗(yàn)者;學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)客戶的業(yè)務(wù)交流和服務(wù),區(qū)域的市場(chǎng)挖掘,客戶的維護(hù)及項(xiàng)目洽談。
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品及服務(wù)的宣傳推廣,完成銷售任務(wù)及回款。
3.搜集與挖掘客戶資料,建立客戶檔案,協(xié)調(diào)處理客戶各類問(wèn)題。
4.調(diào)查及反饋市場(chǎng)需求,向公司及時(shí)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議,提供建設(shè)性方案。
5.完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
二、實(shí)驗(yàn)技術(shù)員
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):5人/職位類別:生物工程/生物制藥
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)病理、細(xì)胞、分子等實(shí)驗(yàn)的常規(guī)實(shí)驗(yàn)工作;
2、按照項(xiàng)目管理的要求按時(shí)保質(zhì)的完成操作,并出具相關(guān)報(bào)告;
3、參與或配合相關(guān)新技術(shù)與新流程的研發(fā)工作;
4、負(fù)責(zé)樣品的管理,相關(guān)儀器的維護(hù),配合實(shí)驗(yàn)室管理工作的開(kāi)展;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
應(yīng)聘要求:
1、醫(yī)學(xué)或生物學(xué)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,有過(guò)實(shí)驗(yàn)室經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、熟練免疫組化、wb、pcr等實(shí)驗(yàn)的操作;
3、靈活,善于思考和溝通,具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、工作熱情高,責(zé)任感強(qiáng),能承擔(dān)工作壓力,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)。
三、技術(shù)支持(生物醫(yī)學(xué)方向)
職位月薪:面議/低學(xué)歷:本科/招聘人數(shù):5人/職位類別:項(xiàng)目專員/助理
崗位職責(zé):
1.協(xié)助銷售人員完成整體課題、實(shí)驗(yàn)方案的評(píng)估,包括溝通選定實(shí)驗(yàn)方法、確定實(shí)驗(yàn)方案。
2.協(xié)助銷售人員對(duì)實(shí)驗(yàn)方案中的試劑、檢測(cè)費(fèi)報(bào)價(jià)。
3.負(fù)責(zé)與銷售人員溝通、審定合同技術(shù)條款。
4.較強(qiáng)的溝通交流能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)精神及強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿。
5.負(fù)責(zé)銷售的其他日常支持,臨時(shí)性和階段性的技術(shù)支持工作。
任職要求:
1.生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷以上。
2.熟悉了解分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、蛋白質(zhì)組學(xué)、病理學(xué)、芯片等相關(guān)實(shí)驗(yàn)原理及技術(shù)方法優(yōu)先。
3.具備獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度;有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能主動(dòng)工作、敢于承擔(dān)責(zé)任。
5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力。
四、美工設(shè)計(jì)
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):3人/職位類別:平面設(shè)計(jì)
崗位職責(zé):
1.與同事進(jìn)行溝通,獲取相關(guān)的素材;認(rèn)真做好公司各類資料、圖片和文檔的收集、整理、匯總、歸檔等工作;
2.負(fù)責(zé)公司線上的站內(nèi)外、廣告、圖片、海報(bào)、動(dòng)畫(huà)和視頻剪輯的制作;
3.負(fù)責(zé)公司線下宣傳用品的設(shè)計(jì);如:宣傳冊(cè)、宣傳單頁(yè)DM單、海報(bào)、活動(dòng)展板、活動(dòng)背景墻等;
4.配合運(yùn)營(yíng),制作公眾號(hào)配圖;如:公眾號(hào)封面、活動(dòng)流程圖、活動(dòng)海報(bào);
5.配合其他部門(mén),銷售部、人事部、行政部完成臨時(shí)性的宣傳素材制作。
職責(zé)要求:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.熟練使用PS/CDR/AI等設(shè)計(jì)軟件;
3.具有較強(qiáng)的審美能力、設(shè)計(jì)思維、創(chuàng)造能力、判斷與決策能力、溝通能力、執(zhí)行能力。
五、運(yùn)營(yíng)策劃專員(微信公眾號(hào))
職位月薪:面議/低學(xué)歷:本科/招聘人數(shù):3人/職位類別:新媒體運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé):
1.服從上級(jí)安排的任務(wù),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);
2.對(duì)每策劃的市場(chǎng)推廣活動(dòng)全程負(fù)責(zé);
3.對(duì)線上微信平臺(tái)等新媒體平臺(tái)粉絲數(shù)量等運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
職責(zé)要求:
1.本科及以上學(xué)歷;ttttttt
2.具有較強(qiáng)的熱點(diǎn)嗅覺(jué)、運(yùn)營(yíng)策劃能力、市場(chǎng)反應(yīng)能力、文字撰寫(xiě)能力、溝通能力、對(duì)生物醫(yī)學(xué)熱愛(ài),善于思考與鉆研。ttttt
六、財(cái)務(wù)出納專員
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):1人/職位類別:財(cái)務(wù)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的管理與發(fā)票管理,隨時(shí)掌握應(yīng)收賬款的明細(xì)資料;tt
2.負(fù)責(zé)銀行賬戶管理工作;根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度和有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷、付款審核工作;并每月及時(shí)和銀行對(duì)賬;tttt
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款日記、賬現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票的保管、簽發(fā)支付工作,管理銀行賬戶,及時(shí)與銀行對(duì)賬;tttt
4.負(fù)責(zé)審查原始憑證,及時(shí)對(duì)憑證進(jìn)行匯總,并交會(huì)計(jì)做賬;tttt
5.負(fù)責(zé)辦理銀行業(yè)務(wù),銀行回單打印整理單據(jù)并編號(hào)交會(huì)計(jì)做賬;ttt
6.積極響應(yīng)其他部門(mén)同事、客戶問(wèn)題的咨詢及解答。t
職責(zé)要求:
1.大專及以上學(xué)歷;tttttttt
2.熟悉財(cái)務(wù)及稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī);ttttt
3.具有良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、溝通能力、承壓能力。ttt
t
工作時(shí)間
周一至周五,周末雙休,法定節(jié)假日休息
福利待遇:
五險(xiǎn)一金周末雙休全勤獎(jiǎng)提供住宿(或房補(bǔ),北京&上海:1000元/月;長(zhǎng)沙:750元/月)績(jī)效獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)八小時(shí)/天+帶薪年假享受法定節(jié)假日超長(zhǎng)年假(半個(gè)月)年度旅游培訓(xùn)體系完善(內(nèi)訓(xùn):每月定期開(kāi)展相關(guān)知識(shí)及技能培訓(xùn);外訓(xùn):已打造MBA學(xué)習(xí)小組第一期)
以上崗位,綜合薪酬:6000~10000元。
聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:曾女士
聯(lián)系電話:15802677120
聯(lián)系郵箱:hr@genelb.cn
聯(lián)系地址:岳麓區(qū)麓谷新長(zhǎng)海中心B2棟403

一、銷售工程師(生物醫(yī)學(xué))
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):10人/職位類別:銷售工程師
應(yīng)聘要求:
1.態(tài)度謙和禮貌,溝通表達(dá)良好!能吃苦!身體健康,能承受高強(qiáng)度工作,能承受較大的心理壓力,能適應(yīng)周期性出差。
2.生物醫(yī)學(xué),營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)及本科以上學(xué)歷優(yōu)先。
3.銷售能力較強(qiáng);有銷售經(jīng)驗(yàn)者;學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)客戶的業(yè)務(wù)交流和服務(wù),區(qū)域的市場(chǎng)挖掘,客戶的維護(hù)及項(xiàng)目洽談。
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品及服務(wù)的宣傳推廣,完成銷售任務(wù)及回款。
3.搜集與挖掘客戶資料,建立客戶檔案,協(xié)調(diào)處理客戶各類問(wèn)題。
4.調(diào)查及反饋市場(chǎng)需求,向公司及時(shí)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議,提供建設(shè)性方案。
5.完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
二、實(shí)驗(yàn)技術(shù)員
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):5人/職位類別:生物工程/生物制藥
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)病理、細(xì)胞、分子等實(shí)驗(yàn)的常規(guī)實(shí)驗(yàn)工作;
2、按照項(xiàng)目管理的要求按時(shí)保質(zhì)的完成操作,并出具相關(guān)報(bào)告;
3、參與或配合相關(guān)新技術(shù)與新流程的研發(fā)工作;
4、負(fù)責(zé)樣品的管理,相關(guān)儀器的維護(hù),配合實(shí)驗(yàn)室管理工作的開(kāi)展;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
應(yīng)聘要求:
1、醫(yī)學(xué)或生物學(xué)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,有過(guò)實(shí)驗(yàn)室經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、熟練免疫組化、wb、pcr等實(shí)驗(yàn)的操作;
3、靈活,善于思考和溝通,具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、工作熱情高,責(zé)任感強(qiáng),能承擔(dān)工作壓力,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)。
三、技術(shù)支持(生物醫(yī)學(xué)方向)
職位月薪:面議/低學(xué)歷:本科/招聘人數(shù):5人/職位類別:項(xiàng)目專員/助理
崗位職責(zé):
1.協(xié)助銷售人員完成整體課題、實(shí)驗(yàn)方案的評(píng)估,包括溝通選定實(shí)驗(yàn)方法、確定實(shí)驗(yàn)方案。
2.協(xié)助銷售人員對(duì)實(shí)驗(yàn)方案中的試劑、檢測(cè)費(fèi)報(bào)價(jià)。
3.負(fù)責(zé)與銷售人員溝通、審定合同技術(shù)條款。
4.較強(qiáng)的溝通交流能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)精神及強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿。
5.負(fù)責(zé)銷售的其他日常支持,臨時(shí)性和階段性的技術(shù)支持工作。
任職要求:
1.生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷以上。
2.熟悉了解分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、蛋白質(zhì)組學(xué)、病理學(xué)、芯片等相關(guān)實(shí)驗(yàn)原理及技術(shù)方法優(yōu)先。
3.具備獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度;有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能主動(dòng)工作、敢于承擔(dān)責(zé)任。
5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力。
四、美工設(shè)計(jì)
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):3人/職位類別:平面設(shè)計(jì)
崗位職責(zé):
1.與同事進(jìn)行溝通,獲取相關(guān)的素材;認(rèn)真做好公司各類資料、圖片和文檔的收集、整理、匯總、歸檔等工作;
2.負(fù)責(zé)公司線上的站內(nèi)外、廣告、圖片、海報(bào)、動(dòng)畫(huà)和視頻剪輯的制作;
3.負(fù)責(zé)公司線下宣傳用品的設(shè)計(jì);如:宣傳冊(cè)、宣傳單頁(yè)DM單、海報(bào)、活動(dòng)展板、活動(dòng)背景墻等;
4.配合運(yùn)營(yíng),制作公眾號(hào)配圖;如:公眾號(hào)封面、活動(dòng)流程圖、活動(dòng)海報(bào);
5.配合其他部門(mén),銷售部、人事部、行政部完成臨時(shí)性的宣傳素材制作。
職責(zé)要求:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.熟練使用PS/CDR/AI等設(shè)計(jì)軟件;
3.具有較強(qiáng)的審美能力、設(shè)計(jì)思維、創(chuàng)造能力、判斷與決策能力、溝通能力、執(zhí)行能力。
五、運(yùn)營(yíng)策劃專員(微信公眾號(hào))
職位月薪:面議/低學(xué)歷:本科/招聘人數(shù):3人/職位類別:新媒體運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé):
1.服從上級(jí)安排的任務(wù),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);
2.對(duì)每策劃的市場(chǎng)推廣活動(dòng)全程負(fù)責(zé);
3.對(duì)線上微信平臺(tái)等新媒體平臺(tái)粉絲數(shù)量等運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
職責(zé)要求:
1.本科及以上學(xué)歷;ttttttt
2.具有較強(qiáng)的熱點(diǎn)嗅覺(jué)、運(yùn)營(yíng)策劃能力、市場(chǎng)反應(yīng)能力、文字撰寫(xiě)能力、溝通能力、對(duì)生物醫(yī)學(xué)熱愛(ài),善于思考與鉆研。ttttt
六、財(cái)務(wù)出納專員
職位月薪:面議/低學(xué)歷:大專/招聘人數(shù):1人/職位類別:財(cái)務(wù)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的管理與發(fā)票管理,隨時(shí)掌握應(yīng)收賬款的明細(xì)資料;tt
2.負(fù)責(zé)銀行賬戶管理工作;根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度和有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷、付款審核工作;并每月及時(shí)和銀行對(duì)賬;tttt
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款日記、賬現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票的保管、簽發(fā)支付工作,管理銀行賬戶,及時(shí)與銀行對(duì)賬;tttt
4.負(fù)責(zé)審查原始憑證,及時(shí)對(duì)憑證進(jìn)行匯總,并交會(huì)計(jì)做賬;tttt
5.負(fù)責(zé)辦理銀行業(yè)務(wù),銀行回單打印整理單據(jù)并編號(hào)交會(huì)計(jì)做賬;ttt
6.積極響應(yīng)其他部門(mén)同事、客戶問(wèn)題的咨詢及解答。t
職責(zé)要求:
1.大專及以上學(xué)歷;tttttttt
2.熟悉財(cái)務(wù)及稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī);ttttt
3.具有良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、溝通能力、承壓能力。ttt
t
工作時(shí)間
周一至周五,周末雙休,法定節(jié)假日休息
福利待遇:
五險(xiǎn)一金周末雙休全勤獎(jiǎng)提供住宿(或房補(bǔ),北京&上海:1000元/月;長(zhǎng)沙:750元/月)績(jī)效獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)八小時(shí)/天+帶薪年假享受法定節(jié)假日超長(zhǎng)年假(半個(gè)月)年度旅游培訓(xùn)體系完善(內(nèi)訓(xùn):每月定期開(kāi)展相關(guān)知識(shí)及技能培訓(xùn);外訓(xùn):已打造MBA學(xué)習(xí)小組第一期)
以上崗位,綜合薪酬:6000~10000元。
聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:曾女士
聯(lián)系電話:15802677120
聯(lián)系郵箱:hr@genelb.cn
聯(lián)系地址:岳麓區(qū)麓谷新長(zhǎng)海中心B2棟403