鄭州銀行的前身鄭州市商業(yè)銀行成立于2000年2月，是總部位于鄭州市的一家具有獨立法人資格的一家跨區(qū)域經(jīng)營的股份制銀行。2010年8月，鄭州銀行首家異地分行——南陽分行成立。截止目前，鄭州銀行總股本39.42億元，監(jiān)管評級為2C級，在職員工2243人，分支行73家，其中鄭州市區(qū)支行60家，縣域支行6家，異地分行10家，二級支行5家；發(fā)起設(shè)立中牟、新密和鄢陵村鎮(zhèn)銀行3家；與德國IPC公司合作成立微貸中心5家。在新公布的全球銀行1000強排名中，鄭州銀行一級資本位列529位，較去年上升42位。2018河南省鄭州銀行授信部社會招聘10人，登陸銀行網(wǎng)站進行報名，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
高級獨立審批人
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：本科
招聘人數(shù)：2
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助建立、完善本行信貸政策、制度、標(biāo)準(zhǔn)、審批細(xì)則、操作流程和投放指引等；
2、負(fù)責(zé)各項審批制度的傳導(dǎo)與執(zhí)行，并定期提出信貸政策改進及其他合理化建議；
3、進行細(xì)分行業(yè)研究，撰寫行業(yè)研究報告，制定相關(guān)行業(yè)項目評估標(biāo)準(zhǔn)；
4、參與本行風(fēng)險政策制定，規(guī)范信審流程，擬定盡調(diào)報告及財務(wù)分析模型模板；
5、依據(jù)本行信貸及風(fēng)險管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行項目審批工作；
6、識別項目關(guān)鍵風(fēng)險點、評估緩釋措施并形成獨立客觀公正的審批意見，確保所負(fù)責(zé)項目的信貸資產(chǎn)質(zhì)量達到本行設(shè)定目標(biāo)；
7、協(xié)助建立獨立審批人員培養(yǎng)體系，提升崗位作業(yè)技能，指導(dǎo)實際業(yè)務(wù)操作。
任職要求：
1、年齡40歲以下；
2、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；
3、10年以上銀行、租賃、信托等金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上信審工作經(jīng)驗；
4、熟悉信貸業(yè)務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)，掌握風(fēng)險管理及信用審批基本概念，了解業(yè)務(wù)和客戶所在行業(yè)特征；
5、具有較強的財務(wù)分析能力、邏輯判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、風(fēng)險識別和防控能力；
6、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，廉潔自律、正直誠信；7、同等條件下，具備注冊會計師（CPA、ACCA）、特許金融分析師（CFA）等相關(guān)資格者優(yōu)先。
后督管理崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：本科
招聘人數(shù)：2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定后督的相關(guān)制度、操作規(guī)程和工作計劃；
2、負(fù)責(zé)日常后督工作的組織實施，對后督對象審批質(zhì)量與盡職履責(zé)情況等進行檢查；
3、針對后督檢查發(fā)現(xiàn)的問題提出整改措施、經(jīng)驗總結(jié)及相關(guān)建議；
4、受理對授信審批工作的建議、投訴并進行相關(guān)調(diào)查。
任職要求：
1、年齡45歲以下；
2、本科及以上學(xué)歷，金融、財會相關(guān)專業(yè)；
3、10年以上信貸相關(guān)工作經(jīng)驗，其中，5年以上審批相關(guān)工作；
4、熟悉區(qū)域經(jīng)濟和宏觀經(jīng)濟情況，對宏觀經(jīng)濟政策有較深的了解和研究，熟悉相關(guān)政策并熟練掌握與信貸業(yè)務(wù)有關(guān)的法律法規(guī)；
5、精通財務(wù)分析、項目評估、組合風(fēng)險管理等理論方法與實務(wù)操作，能結(jié)合行業(yè)特點進行財務(wù)分析和風(fēng)險提示，并提出相應(yīng)的風(fēng)險控制措施；具備對潛在不良貸款進行審批和管理的能力；
6、精通若干行業(yè)（包括政府項目，投行業(yè)務(wù)等），能夠提出切實可行的行業(yè)風(fēng)險控制措施；
7、具備很強的語言表達和溝通能力，具備處理信貸業(yè)務(wù)中復(fù)雜問題的能力；
8、同等條件下，具有合規(guī)審查、審計等方面工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
政策研究崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制碩士
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、制訂及修訂大額對公授信政策，及時出臺年度大額對公行業(yè)授信政策；
2、跟蹤宏觀經(jīng)濟走勢、信貸政策走向，定期出臺相關(guān)政策研究報告；
3、收集、整理、分析行業(yè)運行情況及產(chǎn)業(yè)政策變化，根據(jù)業(yè)務(wù)開展及風(fēng)險狀況，選取重點行業(yè)進行有針對性的調(diào)研；
4、根據(jù)內(nèi)外部形勢變化，及時調(diào)整行業(yè)準(zhǔn)入政策；
5、定期向金融管理部門報送涉及信貸政策制定、執(zhí)行等方面的材料，包括季度銀行家問卷調(diào)查等；
6、負(fù)責(zé)地方政府融資平臺相關(guān)政策的分析、解讀；平臺貸款清理工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)以及月報、季報、年報等后續(xù)報表報送；
7、負(fù)責(zé)人行、銀監(jiān)局、省市金融辦、省市政府關(guān)于信貸方面的其他臨時性調(diào)研。
8、負(fù)責(zé)部門制度流轉(zhuǎn)及戰(zhàn)略課題研究相關(guān)工作。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)；
3、8年以上信貸審批相關(guān)工作經(jīng)驗，其中，5年以上授信政策研究工作經(jīng)驗；
4、具備較強的資料搜集、邏輯思維、數(shù)據(jù)處理、研究分析和文字撰寫能力；
5、具有良好的團隊協(xié)作及項目推動能力；
6、具有強烈的學(xué)習(xí)意愿和快速學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強；
7、同等條件下，在核心期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)性論文者優(yōu)先考慮。
系統(tǒng)管理崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：本科
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、預(yù)警系統(tǒng)需求設(shè)計和運行維護；
2、征信系統(tǒng)、對公信貸系統(tǒng)（不含統(tǒng)一授信管理系統(tǒng)）的運行維護；
3、信用風(fēng)險管理系統(tǒng)、押品管理系統(tǒng)、信貸檔案管理系統(tǒng)的運行維護；
4、依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，對部門日常工作中的業(yè)務(wù)需求及系統(tǒng)功能改進類需求進行整理匯總、提交，并協(xié)調(diào)系統(tǒng)支撐；
5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)操作手冊的編寫、操作培訓(xùn)、相關(guān)通知下發(fā)；
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)分支機構(gòu)使用系統(tǒng)功能，推廣系統(tǒng)功能應(yīng)用。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、計算機等相關(guān)專業(yè)；
3、具備信貸相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
4、具備計算機相關(guān)專業(yè)知識，掌握基本編程技能，熟練應(yīng)用相關(guān)系統(tǒng)平臺及系統(tǒng)操作流程、業(yè)務(wù)邏輯關(guān)系；
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。
貸后管理崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制本科
招聘人數(shù)：2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)一貸后體系建設(shè)推進及投行、貿(mào)融業(yè)務(wù)貸后管理，組織實施現(xiàn)場檢查及非現(xiàn)場監(jiān)測，監(jiān)控分支行投行、貿(mào)融貸后管理執(zhí)行情況并進行考評、質(zhì)詢、問責(zé)；
2、定期向投行部及數(shù)據(jù)中心獲取收息收本數(shù)據(jù)，掌握計息方式及增值稅計算方法；
3、負(fù)責(zé)貸后現(xiàn)場檢查及專項貸后排查，定期匯總整理貸后管理發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施，形成固定格式貸后檢查報告；
4、負(fù)責(zé)抽查客戶經(jīng)理是否出現(xiàn)預(yù)警排查虛假、隨意關(guān)閉或解除預(yù)警信號出現(xiàn)風(fēng)險的情況；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險處置會務(wù)管理，建立管理臺賬并及時更新，持續(xù)跟蹤化解項目進展及效果；
6、負(fù)責(zé)分支機構(gòu)信用風(fēng)險管理過程及指標(biāo)管理，對預(yù)警、貸后、押品價值、檔案等數(shù)據(jù)質(zhì)量考核統(tǒng)計。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，會計、審計、金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)；
3、3年以上授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
4、掌握信貸業(yè)務(wù)操作及風(fēng)險控制等相關(guān)專業(yè)知識和技能，熟悉投行、貿(mào)融業(yè)務(wù)操作流程及后續(xù)管理；
5、具備一定的數(shù)據(jù)分析、組織協(xié)調(diào)、文字組織能力。
風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制本科
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定并完善風(fēng)險預(yù)警各項工作的制度、方法、流程、步驟、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，建立健全信用風(fēng)險預(yù)警體系，并組織實施；
2、建立全行預(yù)警信息共享平臺，對各條線、各機構(gòu)的風(fēng)險預(yù)警信息進行整合、共享，應(yīng)用、優(yōu)化及維護信貸風(fēng)險管理預(yù)警系統(tǒng)；
3、負(fù)責(zé)審批分支機構(gòu)風(fēng)險預(yù)警信號的排查反饋情況，并給出指導(dǎo)性建議；
4、根據(jù)監(jiān)測結(jié)果及預(yù)警信號，指導(dǎo)分支機構(gòu)對客戶風(fēng)險進行分析和判斷，制定風(fēng)險防控措施并跟蹤落實，對風(fēng)險狀況、變化趨勢進行日常監(jiān)測，形成*度監(jiān)測報告；
5、組織、協(xié)調(diào)、推動、督促分支機構(gòu)、相關(guān)部門開展信用風(fēng)險預(yù)警管理工作，負(fù)責(zé)對各分支機構(gòu)信用風(fēng)險預(yù)警各項工作開展情況進行指導(dǎo)、檢查、評價和考核；
6、加強信用風(fēng)險預(yù)警隊伍建設(shè)，組織預(yù)警管理人員開展培訓(xùn)、交流、學(xué)習(xí)。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，會計、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；
3、5年以上授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
4、具備一定的數(shù)據(jù)分析、組織協(xié)調(diào)、文字組織能力。
統(tǒng)計分析崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制本科
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全行大額對公風(fēng)險業(yè)務(wù)統(tǒng)計分析和撰寫各類分析報告，并對每月貸后業(yè)務(wù)變化情況進行對比、分析，并形成月度、季度、年度的資產(chǎn)經(jīng)營情況運行分析報告；
2、按時報送日報，周報、月報、季報、年報數(shù)據(jù)，并根據(jù)總行管理需要及時提供相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)和信貸分析；
3、負(fù)責(zé)對全行信貸數(shù)據(jù)信息進行統(tǒng)計和分析，向上級監(jiān)管部門及時準(zhǔn)確報送信貸數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)分析報告等，并指導(dǎo)分支機構(gòu)開展相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)分支機構(gòu)信貸相關(guān)人員的信貸資產(chǎn)質(zhì)量績效考核；
5、建立健全信貸統(tǒng)計分析管理制度，優(yōu)化統(tǒng)計分析工作，提升分析能力和效率，推動全行信貸統(tǒng)計分析組織體系建設(shè)。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；
3、3年以上金融統(tǒng)計分析從業(yè)經(jīng)驗；
4、具備統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)知識，具有較強的統(tǒng)計分析及溝通能力；
5、熟悉信貸業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)操作流程。
報名入口
高級獨立審批人
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：本科
招聘人數(shù)：2
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助建立、完善本行信貸政策、制度、標(biāo)準(zhǔn)、審批細(xì)則、操作流程和投放指引等；
2、負(fù)責(zé)各項審批制度的傳導(dǎo)與執(zhí)行，并定期提出信貸政策改進及其他合理化建議；
3、進行細(xì)分行業(yè)研究，撰寫行業(yè)研究報告，制定相關(guān)行業(yè)項目評估標(biāo)準(zhǔn)；
4、參與本行風(fēng)險政策制定，規(guī)范信審流程，擬定盡調(diào)報告及財務(wù)分析模型模板；
5、依據(jù)本行信貸及風(fēng)險管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行項目審批工作；
6、識別項目關(guān)鍵風(fēng)險點、評估緩釋措施并形成獨立客觀公正的審批意見，確保所負(fù)責(zé)項目的信貸資產(chǎn)質(zhì)量達到本行設(shè)定目標(biāo)；
7、協(xié)助建立獨立審批人員培養(yǎng)體系，提升崗位作業(yè)技能，指導(dǎo)實際業(yè)務(wù)操作。
任職要求：
1、年齡40歲以下；
2、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；
3、10年以上銀行、租賃、信托等金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上信審工作經(jīng)驗；
4、熟悉信貸業(yè)務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)，掌握風(fēng)險管理及信用審批基本概念，了解業(yè)務(wù)和客戶所在行業(yè)特征；
5、具有較強的財務(wù)分析能力、邏輯判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、風(fēng)險識別和防控能力；
6、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，廉潔自律、正直誠信；7、同等條件下，具備注冊會計師（CPA、ACCA）、特許金融分析師（CFA）等相關(guān)資格者優(yōu)先。
后督管理崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：本科
招聘人數(shù)：2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定后督的相關(guān)制度、操作規(guī)程和工作計劃；
2、負(fù)責(zé)日常后督工作的組織實施，對后督對象審批質(zhì)量與盡職履責(zé)情況等進行檢查；
3、針對后督檢查發(fā)現(xiàn)的問題提出整改措施、經(jīng)驗總結(jié)及相關(guān)建議；
4、受理對授信審批工作的建議、投訴并進行相關(guān)調(diào)查。
任職要求：
1、年齡45歲以下；
2、本科及以上學(xué)歷，金融、財會相關(guān)專業(yè)；
3、10年以上信貸相關(guān)工作經(jīng)驗，其中，5年以上審批相關(guān)工作；
4、熟悉區(qū)域經(jīng)濟和宏觀經(jīng)濟情況，對宏觀經(jīng)濟政策有較深的了解和研究，熟悉相關(guān)政策并熟練掌握與信貸業(yè)務(wù)有關(guān)的法律法規(guī)；
5、精通財務(wù)分析、項目評估、組合風(fēng)險管理等理論方法與實務(wù)操作，能結(jié)合行業(yè)特點進行財務(wù)分析和風(fēng)險提示，并提出相應(yīng)的風(fēng)險控制措施；具備對潛在不良貸款進行審批和管理的能力；
6、精通若干行業(yè)（包括政府項目，投行業(yè)務(wù)等），能夠提出切實可行的行業(yè)風(fēng)險控制措施；
7、具備很強的語言表達和溝通能力，具備處理信貸業(yè)務(wù)中復(fù)雜問題的能力；
8、同等條件下，具有合規(guī)審查、審計等方面工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
政策研究崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制碩士
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、制訂及修訂大額對公授信政策，及時出臺年度大額對公行業(yè)授信政策；
2、跟蹤宏觀經(jīng)濟走勢、信貸政策走向，定期出臺相關(guān)政策研究報告；
3、收集、整理、分析行業(yè)運行情況及產(chǎn)業(yè)政策變化，根據(jù)業(yè)務(wù)開展及風(fēng)險狀況，選取重點行業(yè)進行有針對性的調(diào)研；
4、根據(jù)內(nèi)外部形勢變化，及時調(diào)整行業(yè)準(zhǔn)入政策；
5、定期向金融管理部門報送涉及信貸政策制定、執(zhí)行等方面的材料，包括季度銀行家問卷調(diào)查等；
6、負(fù)責(zé)地方政府融資平臺相關(guān)政策的分析、解讀；平臺貸款清理工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)以及月報、季報、年報等后續(xù)報表報送；
7、負(fù)責(zé)人行、銀監(jiān)局、省市金融辦、省市政府關(guān)于信貸方面的其他臨時性調(diào)研。
8、負(fù)責(zé)部門制度流轉(zhuǎn)及戰(zhàn)略課題研究相關(guān)工作。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)；
3、8年以上信貸審批相關(guān)工作經(jīng)驗，其中，5年以上授信政策研究工作經(jīng)驗；
4、具備較強的資料搜集、邏輯思維、數(shù)據(jù)處理、研究分析和文字撰寫能力；
5、具有良好的團隊協(xié)作及項目推動能力；
6、具有強烈的學(xué)習(xí)意愿和快速學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強；
7、同等條件下，在核心期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)性論文者優(yōu)先考慮。
系統(tǒng)管理崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：本科
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、預(yù)警系統(tǒng)需求設(shè)計和運行維護；
2、征信系統(tǒng)、對公信貸系統(tǒng)（不含統(tǒng)一授信管理系統(tǒng)）的運行維護；
3、信用風(fēng)險管理系統(tǒng)、押品管理系統(tǒng)、信貸檔案管理系統(tǒng)的運行維護；
4、依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，對部門日常工作中的業(yè)務(wù)需求及系統(tǒng)功能改進類需求進行整理匯總、提交，并協(xié)調(diào)系統(tǒng)支撐；
5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)操作手冊的編寫、操作培訓(xùn)、相關(guān)通知下發(fā)；
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)分支機構(gòu)使用系統(tǒng)功能，推廣系統(tǒng)功能應(yīng)用。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、計算機等相關(guān)專業(yè)；
3、具備信貸相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
4、具備計算機相關(guān)專業(yè)知識，掌握基本編程技能，熟練應(yīng)用相關(guān)系統(tǒng)平臺及系統(tǒng)操作流程、業(yè)務(wù)邏輯關(guān)系；
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。
貸后管理崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制本科
招聘人數(shù)：2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)一貸后體系建設(shè)推進及投行、貿(mào)融業(yè)務(wù)貸后管理，組織實施現(xiàn)場檢查及非現(xiàn)場監(jiān)測，監(jiān)控分支行投行、貿(mào)融貸后管理執(zhí)行情況并進行考評、質(zhì)詢、問責(zé)；
2、定期向投行部及數(shù)據(jù)中心獲取收息收本數(shù)據(jù)，掌握計息方式及增值稅計算方法；
3、負(fù)責(zé)貸后現(xiàn)場檢查及專項貸后排查，定期匯總整理貸后管理發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施，形成固定格式貸后檢查報告；
4、負(fù)責(zé)抽查客戶經(jīng)理是否出現(xiàn)預(yù)警排查虛假、隨意關(guān)閉或解除預(yù)警信號出現(xiàn)風(fēng)險的情況；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險處置會務(wù)管理，建立管理臺賬并及時更新，持續(xù)跟蹤化解項目進展及效果；
6、負(fù)責(zé)分支機構(gòu)信用風(fēng)險管理過程及指標(biāo)管理，對預(yù)警、貸后、押品價值、檔案等數(shù)據(jù)質(zhì)量考核統(tǒng)計。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，會計、審計、金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)；
3、3年以上授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
4、掌握信貸業(yè)務(wù)操作及風(fēng)險控制等相關(guān)專業(yè)知識和技能，熟悉投行、貿(mào)融業(yè)務(wù)操作流程及后續(xù)管理；
5、具備一定的數(shù)據(jù)分析、組織協(xié)調(diào)、文字組織能力。
風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制本科
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定并完善風(fēng)險預(yù)警各項工作的制度、方法、流程、步驟、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，建立健全信用風(fēng)險預(yù)警體系，并組織實施；
2、建立全行預(yù)警信息共享平臺，對各條線、各機構(gòu)的風(fēng)險預(yù)警信息進行整合、共享，應(yīng)用、優(yōu)化及維護信貸風(fēng)險管理預(yù)警系統(tǒng)；
3、負(fù)責(zé)審批分支機構(gòu)風(fēng)險預(yù)警信號的排查反饋情況，并給出指導(dǎo)性建議；
4、根據(jù)監(jiān)測結(jié)果及預(yù)警信號，指導(dǎo)分支機構(gòu)對客戶風(fēng)險進行分析和判斷，制定風(fēng)險防控措施并跟蹤落實，對風(fēng)險狀況、變化趨勢進行日常監(jiān)測，形成*度監(jiān)測報告；
5、組織、協(xié)調(diào)、推動、督促分支機構(gòu)、相關(guān)部門開展信用風(fēng)險預(yù)警管理工作，負(fù)責(zé)對各分支機構(gòu)信用風(fēng)險預(yù)警各項工作開展情況進行指導(dǎo)、檢查、評價和考核；
6、加強信用風(fēng)險預(yù)警隊伍建設(shè)，組織預(yù)警管理人員開展培訓(xùn)、交流、學(xué)習(xí)。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，會計、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；
3、5年以上授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
4、具備一定的數(shù)據(jù)分析、組織協(xié)調(diào)、文字組織能力。
統(tǒng)計分析崗
工作地點：鄭州
低學(xué)歷：全日制本科
招聘人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全行大額對公風(fēng)險業(yè)務(wù)統(tǒng)計分析和撰寫各類分析報告，并對每月貸后業(yè)務(wù)變化情況進行對比、分析，并形成月度、季度、年度的資產(chǎn)經(jīng)營情況運行分析報告；
2、按時報送日報，周報、月報、季報、年報數(shù)據(jù)，并根據(jù)總行管理需要及時提供相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)和信貸分析；
3、負(fù)責(zé)對全行信貸數(shù)據(jù)信息進行統(tǒng)計和分析，向上級監(jiān)管部門及時準(zhǔn)確報送信貸數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)分析報告等，并指導(dǎo)分支機構(gòu)開展相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)分支機構(gòu)信貸相關(guān)人員的信貸資產(chǎn)質(zhì)量績效考核；
5、建立健全信貸統(tǒng)計分析管理制度，優(yōu)化統(tǒng)計分析工作，提升分析能力和效率，推動全行信貸統(tǒng)計分析組織體系建設(shè)。
任職要求：
1、年齡35歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；
3、3年以上金融統(tǒng)計分析從業(yè)經(jīng)驗；
4、具備統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)知識，具有較強的統(tǒng)計分析及溝通能力；
5、熟悉信貸業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)操作流程。
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