為加強事業(yè)單位人才隊伍建設，根據《事業(yè)單位人事管理條例》、人事部令第6號、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、《關于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）〉的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）、《關于進一步做好我省事業(yè)單位公開招聘相關工作的通知》（黔人社廳通〔2017〕584號）和《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（銅人社發(fā)〔2014〕125號）等相關規(guī)定，經研究,決定2019年事業(yè)單位公開招聘（引進）衛(wèi)生類和教育類高層次及急需緊缺人才128名，為確保招聘（引進）工作的順利完成，特制定本實施方案。為您整理了招聘條件和報名程序，供您參考。
招聘條件
（一）招聘范圍及對象
凡符合本次公開招聘（引進）條件及招聘職位所需學歷、專業(yè)和資格等條件的人員，均可報名。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國*的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好品行；
3、年齡在18周歲以上（2000年11月30日以前出生）35周歲及以下（1983年11月30日以后），具有碩士研究生及以上學歷學位的年齡放寬到40周歲（1978年11月30日以后），具有高級職稱資格的年齡放寬到45周歲（1973年11月30日以后）；
4、報考衛(wèi)生類具有中級職稱的專業(yè)技術人員年齡可放寬到40周歲（1978年11月30日以后）；
5、報考教育類職位的碩士研究生本碩所學專業(yè)須相同或相近；
6、具有正常履行崗位職責的身體條件；
7、具有報考職位所需的其他資格條件。
（三）凡有下列情形之一者，不得報名：
1、定向到具體行業(yè)或單位的2019年應屆畢業(yè)生和截止2018年11月30日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；
2、機關、事業(yè)單位在職在編人員（縣外報考衛(wèi)生類職位人員除外）；
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
4、經人民法院決定納入的失信被執(zhí)行人；
5、曾被開除公職或在機關、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
6、聘用后的職位即構成人事部令第6號所列需回避情形的；
7、不符合招聘（引進）職位所需學歷學位及其他資格條件的；
8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
報名程序
（一）報名及資格審查
報名采取現場報名方式，報考人員需填寫“報名信息表”（見附件2）。
1、2019年應屆畢業(yè)生須提供有效《居民身份證》、就業(yè)推薦表原件及復印件、成績單原件及復印件；往屆畢業(yè)生提供有效《居民身份證》、畢業(yè)證、學位證及職位要求相應資格證原件及復印件（師范類畢業(yè)生同時須提供相應學科高中教師資格證）。
2、考生報名時須提供近期正面免冠同底1寸彩色照片3張。
3、報名結束后，由“縣招聘辦”組織人員進行資格審查，審查報名材料的真實性及是否具備報名資格條件，審查人員對資格審查結果須簽字確認，通過資格審查合格的考生方能進入考試環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿整個招聘（引進）工作的始終，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現應聘考生資格條件不符招聘實施方案要求的，隨時取消其應聘資格。
（二）考試
1、報考教育類職位，考試方式采取試教，試教內容為招聘職位相對應專業(yè)學科知識。招聘職位計劃數與資格審查合格人數超過1:3比例的先實行面試，面試結束后按面試成績1：3的比例從高到低確定進入試教人員。面試成績不計入考試成績。
2、報考衛(wèi)生類考試方式為面試。
3、以上考試（試教、面試）成績均采取百分制，四舍五入保留小數點后兩位，考試成績60分為合格分數線，低于60分的不得進入招聘下一環(huán)節(jié)（體檢）。
4、考生的考試成績將在“松桃網”（網址同上）上公布。
聯系方式
0856—2832680（縣人力資源和社會保障局錄用調配股）
0856—2836108（縣教育局人事股）
0856—2839585（縣衛(wèi)計局人事科技教育股）
招聘條件
（一）招聘范圍及對象
凡符合本次公開招聘（引進）條件及招聘職位所需學歷、專業(yè)和資格等條件的人員，均可報名。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國*的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好品行；
3、年齡在18周歲以上（2000年11月30日以前出生）35周歲及以下（1983年11月30日以后），具有碩士研究生及以上學歷學位的年齡放寬到40周歲（1978年11月30日以后），具有高級職稱資格的年齡放寬到45周歲（1973年11月30日以后）；
4、報考衛(wèi)生類具有中級職稱的專業(yè)技術人員年齡可放寬到40周歲（1978年11月30日以后）；
5、報考教育類職位的碩士研究生本碩所學專業(yè)須相同或相近；
6、具有正常履行崗位職責的身體條件；
7、具有報考職位所需的其他資格條件。
（三）凡有下列情形之一者，不得報名：
1、定向到具體行業(yè)或單位的2019年應屆畢業(yè)生和截止2018年11月30日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；
2、機關、事業(yè)單位在職在編人員（縣外報考衛(wèi)生類職位人員除外）；
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
4、經人民法院決定納入的失信被執(zhí)行人；
5、曾被開除公職或在機關、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
6、聘用后的職位即構成人事部令第6號所列需回避情形的；
7、不符合招聘（引進）職位所需學歷學位及其他資格條件的；
8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
報名程序
（一）報名及資格審查
報名采取現場報名方式，報考人員需填寫“報名信息表”（見附件2）。
1、2019年應屆畢業(yè)生須提供有效《居民身份證》、就業(yè)推薦表原件及復印件、成績單原件及復印件；往屆畢業(yè)生提供有效《居民身份證》、畢業(yè)證、學位證及職位要求相應資格證原件及復印件（師范類畢業(yè)生同時須提供相應學科高中教師資格證）。
2、考生報名時須提供近期正面免冠同底1寸彩色照片3張。
3、報名結束后，由“縣招聘辦”組織人員進行資格審查，審查報名材料的真實性及是否具備報名資格條件，審查人員對資格審查結果須簽字確認，通過資格審查合格的考生方能進入考試環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿整個招聘（引進）工作的始終，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現應聘考生資格條件不符招聘實施方案要求的，隨時取消其應聘資格。
（二）考試
1、報考教育類職位，考試方式采取試教，試教內容為招聘職位相對應專業(yè)學科知識。招聘職位計劃數與資格審查合格人數超過1:3比例的先實行面試，面試結束后按面試成績1：3的比例從高到低確定進入試教人員。面試成績不計入考試成績。
2、報考衛(wèi)生類考試方式為面試。
3、以上考試（試教、面試）成績均采取百分制，四舍五入保留小數點后兩位，考試成績60分為合格分數線，低于60分的不得進入招聘下一環(huán)節(jié)（體檢）。
4、考生的考試成績將在“松桃網”（網址同上）上公布。
聯系方式
0856—2832680（縣人力資源和社會保障局錄用調配股）
0856—2836108（縣教育局人事股）
0856—2839585（縣衛(wèi)計局人事科技教育股）