總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候寫一份總結了。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。
水利局工作總結打算篇一
沈陽鐵路局遼西工程建設指揮部:
大凌河1號橋位于義縣四方臺村（白石水庫壩址下游約25.7千米處），橋址處河道寬闊平順，主河槽寬約88米，兩岸現狀無堤防，上下游均有較大彎道。橋梁為雙線全河橋，全長1651.52米，單孔跨徑32.7米，共50跨；采用圓端形橋墩，t型橋臺，鉆孔樁基礎。橋梁設計防洪標準為100年一遇，相應流量15750立方米/秒。
大凌河2號橋位于義縣鄒家屯北側（1號橋上游7.25千米處），橋址處河段為山區(qū)河流向平原河流過渡段，上下游均有較大彎道，河道寬闊，主河槽寬約150米，兩岸現狀無堤防。橋梁為雙線全河橋，全長1752.50米，單孔跨徑32.7~33.0米，共53跨；采用圓端形橋墩，t型橋臺，鉆孔樁基礎。橋梁設計防洪標準為100年一遇，相應流量15112立方米/秒。
二、擬建大凌河1、2號橋橋址處河道防洪標準為50年一遇，發(fā)生50年一遇洪水時，1號橋和2號橋壅水高度分別為0.17和0.14米，影響范圍分別為3000米和2300米左右。
三、擬建橋梁墩軸線方向應與河道水流方向一致，盡量避免因橋墩挑流造成局部沖刷和下游河勢改變。
四、擬建橋梁禁止在主汛期施工。施工圍堰、導流工程及施工現場的布置不得影響防洪安全，施工安排須經當地遼河凌河管理部門同意后方可實施；橋梁建設期間，建設單位應接受當地遼河凌河管理部門的監(jiān)督、檢查和管理，還應編制工程施工期間的度汛方案和應急搶險預案，并與當地防汛部門建立汛期通報機制，確保河道防洪安全和橋梁施工安全。
五、橋梁施工期間，建設單位要加強廢水、棄渣、廢料的管理工作，防止造成河道水質污染；施工結束后，應及時清運施工設施及廢渣廢料，恢復河道原貌。
六、橋梁工程建設不得影響河道堤防、護岸等水利工程的防洪能力，造成防洪標準降低的，建設單位須在與橋梁工程建設的同時，采用相應恢復措施；恢復措施的設計、施工和監(jiān)理須由具有相應資質的單位承擔；橋梁工程竣工驗收時，應邀請遼河凌河保護區(qū)管理部門參加。
七、根據《中華人民共和國水土保持法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》的有關規(guī)定，你部需將《關于錦承線義縣至朝陽段擴能改造工程水土保持方案的復函》（遼水保函[20xx]10號）、《關于改建鐵路錦承線義縣（不含）至朝陽鐵路擴能工程環(huán)境影響報告書的批復》（遼環(huán)函[20xx]403號）報送原審批單位進行復核。
八、因橋梁建設造成第三人合法權益受影響時,你部應與第三人及時溝通協商并妥善解決。
九、錦州市凌河保護區(qū)管理局對本工程施工期和運行期的監(jiān)督工作負總責。
遼寧省遼河凌河保護區(qū)管理局
20xx年3月27日
水利局工作總結打算篇二
國內外同類研究進展情況，本項目研究結果與國內外同類研究的比較。例如：國內、外同類研究進展如何？與我們研究有什么相同與不同之處，我們研究結果先進在什么地方（不要寫的太多）。
寫本研究詳細的技術工作內容。研究的對象、使用的先進技術、做了哪些工作？研究結果是什么？要具體寫到應用多少病例（或動物），治療組和對照組情況，使用方法，觀察時間及結果。順序按研究內容重要程度，不按論文發(fā)表時間先后寫（要詳細，寫出難度和工作量）。
研究中所取得的創(chuàng)新點（成果），要逐條寫明。創(chuàng)新點是指在國內外首先提出的新觀點、發(fā)現的新規(guī)律、創(chuàng)建（開展）的新技術等，要與一般研究結果區(qū)別開（具備創(chuàng)新性、先進性和實用性的結果）。
1該研究結果實際應用情況，包括本單位和推廣單位實際應用情況。例如：臨床開展的治療或診斷新技術項目，要寫治療、診斷病人數包括本單位和推廣應用單位分別寫，應用效果如何。
2發(fā)表論文情況：在國外、國內期刊發(fā)表的論文數及被引用收錄情況
3參加學術交流情況：參加國內、國外學術會議交流次數，是否大會發(fā)言及權威專家的肯定性評價。
4舉辦學習班、培訓班情況，參加學習人數，培訓進修醫(yī)生數。培養(yǎng)研究生情況。
水利局工作總結打算篇三
電梯中，門是掌管電梯出入的生命線。門本身的質量與安裝，保養(yǎng)的好差直接影響到電梯的舒適度與安全性！所以電梯門方面的實訓是大家不容忽視的一課。
目前門電機使用較廣的：有三相異步電機和三相同步電機。原理就不便多說了。此次實訓主要是拆裝門吊板，要求保證尺寸，垂直度、水平度及間隙、噪聲等。
持續(xù)一個星期的實訓讓我受益匪淺，學到書本不能傳授的知識，懂得實際與理論間的差距。在此，謝謝指導老師對我的教誨，沒有你們的幫助我們可能到現在還不能把那個中分雙折門調整好，至少是不合格。在老師的提示與幫助下我們能較快，較準確、有技巧地將轎門，層門安裝好。最終結果也比較滿意。
1、門檻水平度；
2、門扇兩個方向的垂直度（小于千分之一）；
3、門扇與門扇間隙（1——6mm）；
4、門扇無明顯喇叭口；
5、開關門噪音；
6、門刀安裝要求。
等等還有很多需要注意的要求。很多時候理論與實際操作往往相差很大。
就像調整門扇的垂直度，如果沒有一定的技巧沒有一定的經驗會覺得很吃力，到頭來效果還很不客觀。剛開始指導老師沒有給我們講解需要注意的問題前我們就干活，做了很久，很累，但是還是沒成效。因為我們沒有經驗，不知道應該怎樣走捷徑也不知道技巧。后來在不斷的摸索中找到了技巧，懂得在干每個部位時需要注意的細節(jié)！需要把握的尺寸。最后我們分組比賽！我就采用老師教我們的技巧。在門板下塞墊片的方案，不但減少了測量的時間同時準確度更高。同時，引用一緊二靠（即先把一扇門調節(jié)準確作為基準，再采用靠近貼緊的原則安裝對應的門）就這樣使我們在短短的四十分鐘完成。而且老師也較為滿意，我收獲了知識，感到很滿足！
水利局工作總結打算篇四
1、 關于員工工資需要增長的 提案： 在公司領導和員工的一致努力下，20xx年公司實現了盈利x萬元，公司總經理辦公會議經過多次研究討論，在20xx年對公司的薪酬管理制度進行了修訂，并且對員工的薪資進行了微小調整，確保每個員工的工資總額都有一定的增長。
2、 關于生產員工因為訂單不足導致欠勤從而被扣薪的問題提案：經過總經理辦公會議研究，對于非員工自身原因導致的欠勤不進行扣款，但是要求各個生產部門內必須保證員工的欠勤要相對均衡。同時部門間的出勤也要相對均衡。
3、 關于多開展集體性的拓展活動提案：在公司領導的支持下，20xx年5月在攝影協會和戶外運動協會的策劃下，組織全員進行了參觀抗聯史實陳列館等系列拓展活動。同時也希望員工多參加公司各類協會組織的活動。
4、 關于困難員工救助的提案:公司工會每年都組織慰問員工的活動，主要是由各個車間推薦生活相對困難的員工，由工會提供一定的物質慰問。
5、 關于增加員工個性化福利的提案：公司每年都組織各種技能比賽，觀看電影活動，實質都是各種個性化的福利。
6、 關于過期雜志送給宿舍員工閱讀的提案：工會在以后處理過期雜志時，首先請住宿的員工進行挑選大家喜歡的，最后再把大家不需要的處理掉。
7、 用年休沖抵遲到的提案：公司的考勤制度要求人人必須遵守。年休是國家提供給每個員工的福利，法律規(guī)定每個員工在提前與車間進行協商后可以享受。
8、 關于增加員工特色體檢的提案：公司根據相關制度和規(guī)范，依據公司現狀，每兩年給大家提供一次通用的體檢。公司也要求大家在努力工作的同時，也一定要鍛煉和保護好自己的身體。
9、 關于增加微波爐為夜班員工熱飯的提案：依據公司生產現狀和微波爐使用安全方面考慮，公司暫時不能給大家提供這方面的方便。公司也不斷與xxx協商，只要人員足夠公司一定讓大家晚上到食堂就餐。
x公司提案受理委員會
xx年xx月xx日
水利局工作總結打算篇五
一、切實履行第一責任人職責，切實抓好黨建工作責任制的落實
一是健全完善學習制度，抓好理論武裝。建立和完善黨組中心學習組制度，幫助和推動機關各支部、廳直單位黨組織學習制度的建立。緊緊圍繞學習一系列重要講話、學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會和省十一屆四次、五次全會精神，深入學習中央和省委作出的各項重大決策部署、重要文件和重要指示，按照省委指示精神和要求理清發(fā)展思路，加快改革步伐。動員全省水利系統干部聯系水利改革要求學、緊扣實施好水利“三大會戰(zhàn)”和落實好“小康水行動計劃”學。
二是落實好黨建工作有關要求，將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查。為保障黨建工作順利開展，形成生動活潑的黨建工作局面，廳黨組把黨建工作經費納入全廳財政年度預算，由財政撥款解決,20xx年共安排黨建工作經費20萬元。一年來，黨組聽取黨建工作匯報、研究廳系統黨建工作5次以上。為強化黨建工作，將黨辦整體并入廳辦公室。堅持“三會一課”和支部“四個一”制度，深入開展“黨建扶貧”、“同步小康駐村”工作和派出青年黨員干部下基層掛職鍛煉等。
二、建設“團結、務實、勤奮、廉潔”領導班子
一是加強黨風廉政建設。針對今年年初單位個別領導干部出現的嚴重違紀違法問題，廳黨組會同駐廳紀檢組，大力開展建章立制、堵塞制度漏洞工作：為進一步加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防變防線，駐廳紀檢組于年初制定《水利廳構建反腐倡廉三道防線加快推進懲治和預防腐敗體系建設實施方案》，抓好檢查督促。深入開展了廉政風險點排查，制定《省水利廳廉政風險排查與防控措施》;按照“三轉”要求，制定了《省水利廳黨組落實黨風廉政建設主體責任制度匯編》。
二是大力發(fā)揚黨內民主，增強領導班子團結。抓好“講政治、講學習、講大局、講規(guī)矩、講忠誠、講認真”為主要內容的黨紀黨規(guī)學習，加強對黨員領導干部的嚴管理和緊約束，促進全廳黨員干部工作作風、生活作風持續(xù)轉變。通過修改完善《水利廳黨組工作規(guī)則》、《水利廳規(guī)劃及建設項目投資管理決策制度》等規(guī)范性文件，對重大事項、重大項目、重大資金的范圍，以及決策原則、決策程序、決策事項的落實督察等均作出了明確規(guī)定和約束。
三是從本人做起，廳黨組全體人員帶頭嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”省委“十項規(guī)定”、省委“十嚴禁”、“十不準”，嚴格控制“三公經費”支出。全年廳機關“三公”經費共支出258.73萬元。其中：因公出國(境)經費支出0元，比去年同期下降41.56萬元，降幅100%;公務車購置及運行費支出197.66萬元，比去年同期下降63.77萬元，降幅24.39 %;公務招待費支出61.07萬元，比去年同期下降51.11萬元，降幅45.56 %。針對廳機關干部下基層工作時間較多實際，要求全廳人員到基層出差時，自覺嚴格執(zhí)行好規(guī)定和條例，對違反的發(fā)現一起查處一起，目前為止，沒有違反規(guī)定的現象發(fā)生。
三、抓好教育實踐活動后續(xù)整改和行業(yè)指導工作
一是在抓好“兩方案一計劃”整改任務書的落實的同時，進一步深入基層，聯系群眾。為安排部署好全省水利改革發(fā)展工作，春節(jié)后廳黨組組織了8個調研組，到9個市(州)和貴安新區(qū)深入開展調研工作。此后，廳黨組組織9個檢查組，開展了5次全省水利建設項目實施情況大檢查，我也按照要求，到自己所負責的貴陽市和貴安新區(qū)檢查工作5次8天。多次到縣市召開現場會、經驗交流會等。從2月9日至今，我個人累計下基層工作已達105天。
二是切實開展好行業(yè)指導。及時制發(fā)《關于加強全省水利系統第二批教育實踐活動行業(yè)指導工作的實施方案》，組成9個指導工作組，深入9個市(州)水利(務)局和相關縣(市、區(qū)、特區(qū))開展行業(yè)指導。把開展指導工作與水利改革發(fā)展、與廳黨組當前重要工作任務落實相結合，使指導工作實現“四個突出”：突出第二批活動開展與第一批活動后續(xù)整改工作的有機聯系;突出水利改革這一主線;突出幫助查找問題;突出走群眾路線。
本人在指導貴陽市水利局聯系點工作同時，還多次帶隊深入遵義、銅仁、黔東南、黔南、黔西南、六盤水、安順指導第二批教育實踐活動，對水利系統第二批教育實踐活動提出了“兩個貫穿”、“三個對照”和“四個查找”的具體要求。
四、搶抓機遇，努力實現水利改革取得新進展，水利事業(yè)實現新跨越
今年以來，廳黨組引導全廳黨員干部牢牢牽住改革這個牛鼻子，打破滯后的陳舊工作方式，積極推行“以旬保月、以月保季、以季保年”的水利工作新機制，每季度分別召開市州水利局長工作調度會、廳直系統工作調度會，強化水利調度工作，為健康有序地實施水利改革起到了有力的監(jiān)督、指導和推動作用。
一是全省深化水利改革發(fā)展工作取得明顯成效。水利工程運行管理體制改革在試點縣取得突破性進展; 水資源管理體制改革有力推進;水價改革逐步建立符合市場導向的價格機制;基層水利管理體制改革積極探索以片區(qū)或小流域為單元組建片區(qū)水務站(水務分局)的管理模式開始建立。
二是順利完成年度預定目標任務。通過加強黨的建設，小康水工作得到快速推進，水利“三大會戰(zhàn)”和“美麗鄉(xiāng)村·小康水”行動計劃扎實開展，水利樞紐工程、重點骨干水源工程及人飲、灌溉、煙水、水保等重點民生水利工作取得顯著成效，累計完成水利投資200億元，足額完成年度目標任務。
五、存在的問題和下一步打算
在黨建工作取得一定成績的同時，今年年初單位出現的個別領導干部嚴重違紀違法問題，也暴露出黨建工作存在以下問題和不足：一是把業(yè)務工作當成硬指標，把黨建工作當成軟指標的思想依然存在;二是機關黨組織監(jiān)督作用沒有很好發(fā)揮;三是對黨員干部日常管理的制度不完善，思想政治工作還不到位;四是黨員學習教育重數量輕質量、工作缺乏創(chuàng)新的現象依然存在。
在今后的工作中，自己將花更多的精力投入到抓黨建工作上，一是帶頭深入學習系列重要講話精神,堅定共產黨人的理想信念;二是嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,始終與以同志為的黨中央保持高度一致;三是鞏固拓展教育實踐活動成果,持續(xù)深入推進作風建設;四是切實擔負起黨風廉政建設主體責任,堅決遏制住腐敗蔓延勢頭;五是堅持忠誠、干凈、擔當,切實肩負起后發(fā)趕超加快全面小康建設的歷史使命，為推動貴州水利實現歷史越跨越提供堅實組織保障，為實現貴州經濟社會又好又快，更好更快發(fā)展作出自己應有的努力和貢獻。
水利局工作總結打算篇六
1、完成當期餐飲的會議、用餐等服務接待工作。
2、參加酒店二月份市場經營和財務分析兩個會議，對會議中提出的有關餐飲方面的問題，在工作中及時加以調整。
3、跟進了餐飲銷售預定的信息工作，同時與餐飲通等網絡公司洽談了餐飲合作事宜，整理了與訂餐小秘書的信息資料。
4、關注了餐飲新菜品的研發(fā)和菜單的設計等工作內容。
5、營業(yè)時間巡視檢查并指導了樓面的服務工作。
6、召開了廚房技術人員工作會議，跟進檢查了餐飲衛(wèi)生和安全生產操作工作流程，同時安排參加了**區(qū)衛(wèi)生局監(jiān)督所召開的迎世博專題衛(wèi)生工作會議。
7、關注和檢查了餐飲員工的在崗和出勤狀況及相關的考核內容，杜絕工作盲區(qū)。
8、周五衛(wèi)生安全檢查中指出的部分餐椅椅套污漬去除不干凈，與客房協調反洗。
9、協調解決相關餐飲問題。
1、重點關注餐飲的營收狀況，縮小營收差距，力爭達標。
2、落實二月份經營工作中出現的餐飲問題。
3、安排新菜品的培訓工作。
4、參加酒店二月份質量分析工作會議。
5、考察餐飲市場。
6、協調餐飲工作。
水利局工作總結打算篇一
沈陽鐵路局遼西工程建設指揮部:
大凌河1號橋位于義縣四方臺村（白石水庫壩址下游約25.7千米處），橋址處河道寬闊平順，主河槽寬約88米，兩岸現狀無堤防，上下游均有較大彎道。橋梁為雙線全河橋，全長1651.52米，單孔跨徑32.7米，共50跨；采用圓端形橋墩，t型橋臺，鉆孔樁基礎。橋梁設計防洪標準為100年一遇，相應流量15750立方米/秒。
大凌河2號橋位于義縣鄒家屯北側（1號橋上游7.25千米處），橋址處河段為山區(qū)河流向平原河流過渡段，上下游均有較大彎道，河道寬闊，主河槽寬約150米，兩岸現狀無堤防。橋梁為雙線全河橋，全長1752.50米，單孔跨徑32.7~33.0米，共53跨；采用圓端形橋墩，t型橋臺，鉆孔樁基礎。橋梁設計防洪標準為100年一遇，相應流量15112立方米/秒。
二、擬建大凌河1、2號橋橋址處河道防洪標準為50年一遇，發(fā)生50年一遇洪水時，1號橋和2號橋壅水高度分別為0.17和0.14米，影響范圍分別為3000米和2300米左右。
三、擬建橋梁墩軸線方向應與河道水流方向一致，盡量避免因橋墩挑流造成局部沖刷和下游河勢改變。
四、擬建橋梁禁止在主汛期施工。施工圍堰、導流工程及施工現場的布置不得影響防洪安全，施工安排須經當地遼河凌河管理部門同意后方可實施；橋梁建設期間，建設單位應接受當地遼河凌河管理部門的監(jiān)督、檢查和管理，還應編制工程施工期間的度汛方案和應急搶險預案，并與當地防汛部門建立汛期通報機制，確保河道防洪安全和橋梁施工安全。
五、橋梁施工期間，建設單位要加強廢水、棄渣、廢料的管理工作，防止造成河道水質污染；施工結束后，應及時清運施工設施及廢渣廢料，恢復河道原貌。
六、橋梁工程建設不得影響河道堤防、護岸等水利工程的防洪能力，造成防洪標準降低的，建設單位須在與橋梁工程建設的同時，采用相應恢復措施；恢復措施的設計、施工和監(jiān)理須由具有相應資質的單位承擔；橋梁工程竣工驗收時，應邀請遼河凌河保護區(qū)管理部門參加。
七、根據《中華人民共和國水土保持法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》的有關規(guī)定，你部需將《關于錦承線義縣至朝陽段擴能改造工程水土保持方案的復函》（遼水保函[20xx]10號）、《關于改建鐵路錦承線義縣（不含）至朝陽鐵路擴能工程環(huán)境影響報告書的批復》（遼環(huán)函[20xx]403號）報送原審批單位進行復核。
八、因橋梁建設造成第三人合法權益受影響時,你部應與第三人及時溝通協商并妥善解決。
九、錦州市凌河保護區(qū)管理局對本工程施工期和運行期的監(jiān)督工作負總責。
遼寧省遼河凌河保護區(qū)管理局
20xx年3月27日
水利局工作總結打算篇二
國內外同類研究進展情況，本項目研究結果與國內外同類研究的比較。例如：國內、外同類研究進展如何？與我們研究有什么相同與不同之處，我們研究結果先進在什么地方（不要寫的太多）。
寫本研究詳細的技術工作內容。研究的對象、使用的先進技術、做了哪些工作？研究結果是什么？要具體寫到應用多少病例（或動物），治療組和對照組情況，使用方法，觀察時間及結果。順序按研究內容重要程度，不按論文發(fā)表時間先后寫（要詳細，寫出難度和工作量）。
研究中所取得的創(chuàng)新點（成果），要逐條寫明。創(chuàng)新點是指在國內外首先提出的新觀點、發(fā)現的新規(guī)律、創(chuàng)建（開展）的新技術等，要與一般研究結果區(qū)別開（具備創(chuàng)新性、先進性和實用性的結果）。
1該研究結果實際應用情況，包括本單位和推廣單位實際應用情況。例如：臨床開展的治療或診斷新技術項目，要寫治療、診斷病人數包括本單位和推廣應用單位分別寫，應用效果如何。
2發(fā)表論文情況：在國外、國內期刊發(fā)表的論文數及被引用收錄情況
3參加學術交流情況：參加國內、國外學術會議交流次數，是否大會發(fā)言及權威專家的肯定性評價。
4舉辦學習班、培訓班情況，參加學習人數，培訓進修醫(yī)生數。培養(yǎng)研究生情況。
水利局工作總結打算篇三
電梯中，門是掌管電梯出入的生命線。門本身的質量與安裝，保養(yǎng)的好差直接影響到電梯的舒適度與安全性！所以電梯門方面的實訓是大家不容忽視的一課。
目前門電機使用較廣的：有三相異步電機和三相同步電機。原理就不便多說了。此次實訓主要是拆裝門吊板，要求保證尺寸，垂直度、水平度及間隙、噪聲等。
持續(xù)一個星期的實訓讓我受益匪淺，學到書本不能傳授的知識，懂得實際與理論間的差距。在此，謝謝指導老師對我的教誨，沒有你們的幫助我們可能到現在還不能把那個中分雙折門調整好，至少是不合格。在老師的提示與幫助下我們能較快，較準確、有技巧地將轎門，層門安裝好。最終結果也比較滿意。
1、門檻水平度；
2、門扇兩個方向的垂直度（小于千分之一）；
3、門扇與門扇間隙（1——6mm）；
4、門扇無明顯喇叭口；
5、開關門噪音；
6、門刀安裝要求。
等等還有很多需要注意的要求。很多時候理論與實際操作往往相差很大。
就像調整門扇的垂直度，如果沒有一定的技巧沒有一定的經驗會覺得很吃力，到頭來效果還很不客觀。剛開始指導老師沒有給我們講解需要注意的問題前我們就干活，做了很久，很累，但是還是沒成效。因為我們沒有經驗，不知道應該怎樣走捷徑也不知道技巧。后來在不斷的摸索中找到了技巧，懂得在干每個部位時需要注意的細節(jié)！需要把握的尺寸。最后我們分組比賽！我就采用老師教我們的技巧。在門板下塞墊片的方案，不但減少了測量的時間同時準確度更高。同時，引用一緊二靠（即先把一扇門調節(jié)準確作為基準，再采用靠近貼緊的原則安裝對應的門）就這樣使我們在短短的四十分鐘完成。而且老師也較為滿意，我收獲了知識，感到很滿足！
水利局工作總結打算篇四
1、 關于員工工資需要增長的 提案： 在公司領導和員工的一致努力下，20xx年公司實現了盈利x萬元，公司總經理辦公會議經過多次研究討論，在20xx年對公司的薪酬管理制度進行了修訂，并且對員工的薪資進行了微小調整，確保每個員工的工資總額都有一定的增長。
2、 關于生產員工因為訂單不足導致欠勤從而被扣薪的問題提案：經過總經理辦公會議研究，對于非員工自身原因導致的欠勤不進行扣款，但是要求各個生產部門內必須保證員工的欠勤要相對均衡。同時部門間的出勤也要相對均衡。
3、 關于多開展集體性的拓展活動提案：在公司領導的支持下，20xx年5月在攝影協會和戶外運動協會的策劃下，組織全員進行了參觀抗聯史實陳列館等系列拓展活動。同時也希望員工多參加公司各類協會組織的活動。
4、 關于困難員工救助的提案:公司工會每年都組織慰問員工的活動，主要是由各個車間推薦生活相對困難的員工，由工會提供一定的物質慰問。
5、 關于增加員工個性化福利的提案：公司每年都組織各種技能比賽，觀看電影活動，實質都是各種個性化的福利。
6、 關于過期雜志送給宿舍員工閱讀的提案：工會在以后處理過期雜志時，首先請住宿的員工進行挑選大家喜歡的，最后再把大家不需要的處理掉。
7、 用年休沖抵遲到的提案：公司的考勤制度要求人人必須遵守。年休是國家提供給每個員工的福利，法律規(guī)定每個員工在提前與車間進行協商后可以享受。
8、 關于增加員工特色體檢的提案：公司根據相關制度和規(guī)范，依據公司現狀，每兩年給大家提供一次通用的體檢。公司也要求大家在努力工作的同時，也一定要鍛煉和保護好自己的身體。
9、 關于增加微波爐為夜班員工熱飯的提案：依據公司生產現狀和微波爐使用安全方面考慮，公司暫時不能給大家提供這方面的方便。公司也不斷與xxx協商，只要人員足夠公司一定讓大家晚上到食堂就餐。
x公司提案受理委員會
xx年xx月xx日
水利局工作總結打算篇五
一、切實履行第一責任人職責，切實抓好黨建工作責任制的落實
一是健全完善學習制度，抓好理論武裝。建立和完善黨組中心學習組制度，幫助和推動機關各支部、廳直單位黨組織學習制度的建立。緊緊圍繞學習一系列重要講話、學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會和省十一屆四次、五次全會精神，深入學習中央和省委作出的各項重大決策部署、重要文件和重要指示，按照省委指示精神和要求理清發(fā)展思路，加快改革步伐。動員全省水利系統干部聯系水利改革要求學、緊扣實施好水利“三大會戰(zhàn)”和落實好“小康水行動計劃”學。
二是落實好黨建工作有關要求，將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查。為保障黨建工作順利開展，形成生動活潑的黨建工作局面，廳黨組把黨建工作經費納入全廳財政年度預算，由財政撥款解決,20xx年共安排黨建工作經費20萬元。一年來，黨組聽取黨建工作匯報、研究廳系統黨建工作5次以上。為強化黨建工作，將黨辦整體并入廳辦公室。堅持“三會一課”和支部“四個一”制度，深入開展“黨建扶貧”、“同步小康駐村”工作和派出青年黨員干部下基層掛職鍛煉等。
二、建設“團結、務實、勤奮、廉潔”領導班子
一是加強黨風廉政建設。針對今年年初單位個別領導干部出現的嚴重違紀違法問題，廳黨組會同駐廳紀檢組，大力開展建章立制、堵塞制度漏洞工作：為進一步加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防變防線，駐廳紀檢組于年初制定《水利廳構建反腐倡廉三道防線加快推進懲治和預防腐敗體系建設實施方案》，抓好檢查督促。深入開展了廉政風險點排查，制定《省水利廳廉政風險排查與防控措施》;按照“三轉”要求，制定了《省水利廳黨組落實黨風廉政建設主體責任制度匯編》。
二是大力發(fā)揚黨內民主，增強領導班子團結。抓好“講政治、講學習、講大局、講規(guī)矩、講忠誠、講認真”為主要內容的黨紀黨規(guī)學習，加強對黨員領導干部的嚴管理和緊約束，促進全廳黨員干部工作作風、生活作風持續(xù)轉變。通過修改完善《水利廳黨組工作規(guī)則》、《水利廳規(guī)劃及建設項目投資管理決策制度》等規(guī)范性文件，對重大事項、重大項目、重大資金的范圍，以及決策原則、決策程序、決策事項的落實督察等均作出了明確規(guī)定和約束。
三是從本人做起，廳黨組全體人員帶頭嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”省委“十項規(guī)定”、省委“十嚴禁”、“十不準”，嚴格控制“三公經費”支出。全年廳機關“三公”經費共支出258.73萬元。其中：因公出國(境)經費支出0元，比去年同期下降41.56萬元，降幅100%;公務車購置及運行費支出197.66萬元，比去年同期下降63.77萬元，降幅24.39 %;公務招待費支出61.07萬元，比去年同期下降51.11萬元，降幅45.56 %。針對廳機關干部下基層工作時間較多實際，要求全廳人員到基層出差時，自覺嚴格執(zhí)行好規(guī)定和條例，對違反的發(fā)現一起查處一起，目前為止，沒有違反規(guī)定的現象發(fā)生。
三、抓好教育實踐活動后續(xù)整改和行業(yè)指導工作
一是在抓好“兩方案一計劃”整改任務書的落實的同時，進一步深入基層，聯系群眾。為安排部署好全省水利改革發(fā)展工作，春節(jié)后廳黨組組織了8個調研組，到9個市(州)和貴安新區(qū)深入開展調研工作。此后，廳黨組組織9個檢查組，開展了5次全省水利建設項目實施情況大檢查，我也按照要求，到自己所負責的貴陽市和貴安新區(qū)檢查工作5次8天。多次到縣市召開現場會、經驗交流會等。從2月9日至今，我個人累計下基層工作已達105天。
二是切實開展好行業(yè)指導。及時制發(fā)《關于加強全省水利系統第二批教育實踐活動行業(yè)指導工作的實施方案》，組成9個指導工作組，深入9個市(州)水利(務)局和相關縣(市、區(qū)、特區(qū))開展行業(yè)指導。把開展指導工作與水利改革發(fā)展、與廳黨組當前重要工作任務落實相結合，使指導工作實現“四個突出”：突出第二批活動開展與第一批活動后續(xù)整改工作的有機聯系;突出水利改革這一主線;突出幫助查找問題;突出走群眾路線。
本人在指導貴陽市水利局聯系點工作同時，還多次帶隊深入遵義、銅仁、黔東南、黔南、黔西南、六盤水、安順指導第二批教育實踐活動，對水利系統第二批教育實踐活動提出了“兩個貫穿”、“三個對照”和“四個查找”的具體要求。
四、搶抓機遇，努力實現水利改革取得新進展，水利事業(yè)實現新跨越
今年以來，廳黨組引導全廳黨員干部牢牢牽住改革這個牛鼻子，打破滯后的陳舊工作方式，積極推行“以旬保月、以月保季、以季保年”的水利工作新機制，每季度分別召開市州水利局長工作調度會、廳直系統工作調度會，強化水利調度工作，為健康有序地實施水利改革起到了有力的監(jiān)督、指導和推動作用。
一是全省深化水利改革發(fā)展工作取得明顯成效。水利工程運行管理體制改革在試點縣取得突破性進展; 水資源管理體制改革有力推進;水價改革逐步建立符合市場導向的價格機制;基層水利管理體制改革積極探索以片區(qū)或小流域為單元組建片區(qū)水務站(水務分局)的管理模式開始建立。
二是順利完成年度預定目標任務。通過加強黨的建設，小康水工作得到快速推進，水利“三大會戰(zhàn)”和“美麗鄉(xiāng)村·小康水”行動計劃扎實開展，水利樞紐工程、重點骨干水源工程及人飲、灌溉、煙水、水保等重點民生水利工作取得顯著成效，累計完成水利投資200億元，足額完成年度目標任務。
五、存在的問題和下一步打算
在黨建工作取得一定成績的同時，今年年初單位出現的個別領導干部嚴重違紀違法問題，也暴露出黨建工作存在以下問題和不足：一是把業(yè)務工作當成硬指標，把黨建工作當成軟指標的思想依然存在;二是機關黨組織監(jiān)督作用沒有很好發(fā)揮;三是對黨員干部日常管理的制度不完善，思想政治工作還不到位;四是黨員學習教育重數量輕質量、工作缺乏創(chuàng)新的現象依然存在。
在今后的工作中，自己將花更多的精力投入到抓黨建工作上，一是帶頭深入學習系列重要講話精神,堅定共產黨人的理想信念;二是嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,始終與以同志為的黨中央保持高度一致;三是鞏固拓展教育實踐活動成果,持續(xù)深入推進作風建設;四是切實擔負起黨風廉政建設主體責任,堅決遏制住腐敗蔓延勢頭;五是堅持忠誠、干凈、擔當,切實肩負起后發(fā)趕超加快全面小康建設的歷史使命，為推動貴州水利實現歷史越跨越提供堅實組織保障，為實現貴州經濟社會又好又快，更好更快發(fā)展作出自己應有的努力和貢獻。
水利局工作總結打算篇六
1、完成當期餐飲的會議、用餐等服務接待工作。
2、參加酒店二月份市場經營和財務分析兩個會議，對會議中提出的有關餐飲方面的問題，在工作中及時加以調整。
3、跟進了餐飲銷售預定的信息工作，同時與餐飲通等網絡公司洽談了餐飲合作事宜，整理了與訂餐小秘書的信息資料。
4、關注了餐飲新菜品的研發(fā)和菜單的設計等工作內容。
5、營業(yè)時間巡視檢查并指導了樓面的服務工作。
6、召開了廚房技術人員工作會議，跟進檢查了餐飲衛(wèi)生和安全生產操作工作流程，同時安排參加了**區(qū)衛(wèi)生局監(jiān)督所召開的迎世博專題衛(wèi)生工作會議。
7、關注和檢查了餐飲員工的在崗和出勤狀況及相關的考核內容，杜絕工作盲區(qū)。
8、周五衛(wèi)生安全檢查中指出的部分餐椅椅套污漬去除不干凈，與客房協調反洗。
9、協調解決相關餐飲問題。
1、重點關注餐飲的營收狀況，縮小營收差距，力爭達標。
2、落實二月份經營工作中出現的餐飲問題。
3、安排新菜品的培訓工作。
4、參加酒店二月份質量分析工作會議。
5、考察餐飲市場。
6、協調餐飲工作。