以下是人力資源管理師考試頻道編輯特別整理的2018人力資源三級(jí)小節(jié)練習(xí)題：人員選拔的其他方法，僅供參考。
2018人力資源三級(jí)小節(jié)練習(xí)題：人員選拔的其他方法
1．心理運(yùn)動(dòng)機(jī)能測(cè)試包括兩大類：心理運(yùn)動(dòng)能力和()。
A．身體能力
B．職業(yè)能力
C．普通能力
D．靈活能力
答案：A
2．根據(jù)測(cè)試內(nèi)容的不同分類，情境模擬測(cè)試不包括()。
A．語(yǔ)言表達(dá)能力測(cè)試
B．行政處理能力測(cè)試
C．組織能力測(cè)試
D．事務(wù)處理能力測(cè)試
答案：B
3．事務(wù)處理能力測(cè)試，側(cè)重于考察事務(wù)處理能力，如()等。
A．公文處理能力測(cè)試
B．沖突處理能力測(cè)試
C．行政工作處理能力測(cè)試
D．說(shuō)服能力測(cè)試
E．溝通能力測(cè)試
答案：ABC
4．情境模擬測(cè)試的優(yōu)點(diǎn)包括()。
A．可從多角度全面觀察應(yīng)聘者
B．可從多角度全面分析應(yīng)聘者
C．可從多角度全面判斷應(yīng)聘者
D．可從多角度全面評(píng)價(jià)應(yīng)聘者
E．可從多角度全面評(píng)估應(yīng)聘者
答案：ABCD
5.無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組中，應(yīng)聘者的素質(zhì)和能力是通過(guò)被測(cè)者在討論中所扮演的角色，如()等的行為來(lái)展現(xiàn)的。
A．主動(dòng)發(fā)起者
B．指揮者
C．參與人
D．鼓動(dòng)者
E．協(xié)調(diào)者
2018人力資源三級(jí)小節(jié)練習(xí)題：人員選拔的其他方法
1．心理運(yùn)動(dòng)機(jī)能測(cè)試包括兩大類：心理運(yùn)動(dòng)能力和()。
A．身體能力
B．職業(yè)能力
C．普通能力
D．靈活能力
答案：A
2．根據(jù)測(cè)試內(nèi)容的不同分類，情境模擬測(cè)試不包括()。
A．語(yǔ)言表達(dá)能力測(cè)試
B．行政處理能力測(cè)試
C．組織能力測(cè)試
D．事務(wù)處理能力測(cè)試
答案：B
3．事務(wù)處理能力測(cè)試，側(cè)重于考察事務(wù)處理能力，如()等。
A．公文處理能力測(cè)試
B．沖突處理能力測(cè)試
C．行政工作處理能力測(cè)試
D．說(shuō)服能力測(cè)試
E．溝通能力測(cè)試
答案：ABC
4．情境模擬測(cè)試的優(yōu)點(diǎn)包括()。
A．可從多角度全面觀察應(yīng)聘者
B．可從多角度全面分析應(yīng)聘者
C．可從多角度全面判斷應(yīng)聘者
D．可從多角度全面評(píng)價(jià)應(yīng)聘者
E．可從多角度全面評(píng)估應(yīng)聘者
答案：ABCD
5.無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組中，應(yīng)聘者的素質(zhì)和能力是通過(guò)被測(cè)者在討論中所扮演的角色，如()等的行為來(lái)展現(xiàn)的。
A．主動(dòng)發(fā)起者
B．指揮者
C．參與人
D．鼓動(dòng)者
E．協(xié)調(diào)者