九江銀行原名九江市商業(yè)銀行，由九江市八家城市信用社主發(fā)起設(shè)立，于2000年11月18日誕生在悠悠長江之濱。自成立以來，始終堅持規(guī)章制度和企業(yè)文化“兩手抓”，致力提升全行核心競爭力，實現(xiàn)了“低風(fēng)險、快增長、高效益”的發(fā)展目標(biāo)。2018江西省九江銀行招聘55人，報名時間：2018年11月30日截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
自2000年成立以來，九江銀行以“創(chuàng)品牌銀行鑄百年老店”為愿景，牢固樹立“國際視野世界標(biāo)準(zhǔn)”，始終堅持“人才資源是第一資源”，持續(xù)提升核心競爭力。2018年7月10日，九江銀行在香港聯(lián)合交易所主板成功上市。在2018年的全球權(quán)威雜志英國《銀行家》發(fā)布的組織排名中，九江銀行躍居全球銀行排名第372位，中國銀行業(yè)中排名第64位。同時，從2011年開始連續(xù)四屆六次榮獲中國銀監(jiān)會頒發(fā)的“小企業(yè)金融服務(wù)表現(xiàn)突出的銀行”等稱號；并先后獲得“全國先進基層黨組織”、“全國五一勞動獎狀”、“全國佳中小商業(yè)銀行”、“全國模范職工之家”、“江西省人才工作示范點”等榮譽。
銀行總部設(shè)在江西省九江市，目前下設(shè)廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮(zhèn)、上饒、贛州、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭、贛江新區(qū)13家分行和廣東自貿(mào)試驗區(qū)南沙支行、九江轄內(nèi)33家直屬支行，主發(fā)起設(shè)立北京大興、中山小欖、日照、南京六合等21家村鎮(zhèn)銀行（含籌建），系統(tǒng)網(wǎng)點達到300余家，資產(chǎn)總額突破2800億元，在江西省乃至全國銀行業(yè)金融機構(gòu)中具有良好的品牌形象和競爭優(yōu)勢。九江銀行已發(fā)展成為一家充滿活力的區(qū)域性股份制上市銀行。
現(xiàn)誠邀有志于開拓金融事業(yè)的優(yōu)秀人才加入，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和卓越向前的企業(yè)文化，與您共創(chuàng)美好未來！
一、應(yīng)聘基本條件
1.身心健康，正直誠實，品行良好，無不良記錄；
2.認同九江銀行企業(yè)文化，有強烈的進取心和責(zé)任心，具有服務(wù)意識和奉獻精神，愿在九江銀行艱苦奮斗以實現(xiàn)個人價值；
3.符合外部監(jiān)管機構(gòu)和九江銀行對于親屬回避的相關(guān)要求。
二、招聘職位及條件
1.登錄九江銀行http://www.jjccb.com點擊右上角“人才招聘”專欄，進入人才招聘系統(tǒng)，完成注冊及簡歷填寫后，進行在線簡歷投遞,每人只限報一崗位（請使用Google、火狐、IE瀏覽器進行登錄及簡歷投遞）。
三、簡歷投遞
2.個人簡歷附件部分需上傳材料為：學(xué)歷及學(xué)位證書（就業(yè)推薦表）、身份證、一寸免冠彩色近照、工作證明、相關(guān)資格證書、獲獎證書、近期五寸生活照等相關(guān)資料。
3.本次招聘除九江銀行在線簡歷投遞外，不再接受其他形式簡歷投遞。
4.簡歷投遞時間：2018年10月19日-2018年11月30日。
四、招聘環(huán)節(jié)
簡歷接收及篩選→體能測試→職業(yè)傾向性測試及集體型面試→理論考試→決策面試→體檢及考察→錄用通知→協(xié)議簽訂
備注：體能測試項目男子1000米跑，女子800米跑。體測標(biāo)準(zhǔn)：男子1000米跑，女子800米跑，超過4分30秒判定不合格。
五、其他
1.報名時，應(yīng)聘者應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，資格審查將貫穿始終，凡弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試、簽約、工作等資格。
2.符合條件的應(yīng)聘者將短信（系統(tǒng)短信通知平臺號碼為：95316、10690195316及指定合作的第三方機構(gòu)短信平臺）或電話通知，應(yīng)聘者在招聘期間請保持通訊暢通；如未收到相應(yīng)通知者，即為未入闈，不另行通知。應(yīng)聘人員資料及信息，九江銀行將嚴格保密。
3.九江銀行招聘不指定筆試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，任何以命題組、專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站及相關(guān)出版物、上網(wǎng)卡等，均與九江銀行招聘無關(guān)。九江銀行招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉(zhuǎn)賬等），請您提高警惕，謹防受騙。
4.如具有銀行等機構(gòu)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗人員需提供勞動合同、工作鑒定證明（含原從業(yè)經(jīng)歷無不良表現(xiàn)的證明，加蓋單位公章）、社保繳費證明等材料。
5.原則上擬錄用人員要求于錄用通知發(fā)送后15個工作日內(nèi)到崗，入職后30個工作日內(nèi)將檔案調(diào)入本行指定人事代理機構(gòu)。
6.多次投報九江銀行的簡歷將不再接收。
7.未盡事宜，由九江銀行人力資源部負責(zé)解釋。
真誠歡迎您的加入！
自2000年成立以來，九江銀行以“創(chuàng)品牌銀行鑄百年老店”為愿景，牢固樹立“國際視野世界標(biāo)準(zhǔn)”，始終堅持“人才資源是第一資源”，持續(xù)提升核心競爭力。2018年7月10日，九江銀行在香港聯(lián)合交易所主板成功上市。在2018年的全球權(quán)威雜志英國《銀行家》發(fā)布的組織排名中，九江銀行躍居全球銀行排名第372位，中國銀行業(yè)中排名第64位。同時，從2011年開始連續(xù)四屆六次榮獲中國銀監(jiān)會頒發(fā)的“小企業(yè)金融服務(wù)表現(xiàn)突出的銀行”等稱號；并先后獲得“全國先進基層黨組織”、“全國五一勞動獎狀”、“全國佳中小商業(yè)銀行”、“全國模范職工之家”、“江西省人才工作示范點”等榮譽。銀行總部設(shè)在江西省九江市，目前下設(shè)廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮(zhèn)、上饒、贛州、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭、贛江新區(qū)13家分行和廣東自貿(mào)試驗區(qū)南沙支行、九江轄內(nèi)33家直屬支行，主發(fā)起設(shè)立北京大興、中山小欖、日照、南京六合等21家村鎮(zhèn)銀行（含籌建），系統(tǒng)網(wǎng)點達到300余家，資產(chǎn)總額突破2800億元，在江西省乃至全國銀行業(yè)金融機構(gòu)中具有良好的品牌形象和競爭優(yōu)勢。九江銀行已發(fā)展成為一家充滿活力的區(qū)域性股份制上市銀行。
現(xiàn)誠邀有志于開拓金融事業(yè)的優(yōu)秀人才加入，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和卓越向前的企業(yè)文化，與您共創(chuàng)美好未來！
一、應(yīng)聘基本條件
1.身心健康，正直誠實，品行良好，無不良記錄；
2.認同九江銀行企業(yè)文化，有強烈的進取心和責(zé)任心，具有服務(wù)意識和奉獻精神，愿在九江銀行艱苦奮斗以實現(xiàn)個人價值；
3.符合外部監(jiān)管機構(gòu)和九江銀行對于親屬回避的相關(guān)要求。
二、招聘職位及條件
| 招聘職位 | 招聘機構(gòu) | 工作地點 | 人數(shù) | 職位條件 |
| 客戶經(jīng)理 | 撫州分行 | 崇仁支行 | 8 | 1.符合下列條件之一： （1）初始學(xué)歷為全日制大專及以上，2017屆至2019屆畢業(yè)生，年齡25周歲以下（1993年1月1日后出生）； （2）初始學(xué)歷高中及以上，2016年至2018年退伍軍人，年齡26周歲以下（1992年1月1日后出生）； 2.戶籍要求為江西省內(nèi)下轄各鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍； 3.具備同業(yè)經(jīng)驗者或具備豐富客戶資源者，在同等條件下優(yōu)先。 |
| 臨川支行 | ||||
| 南豐支行 | ||||
| 金溪支行 | ||||
| 東鄉(xiāng)支行 | ||||
| 南城支行 | ||||
| 宜黃支行 | ||||
| 資溪支行 | ||||
| 贛州分行 | 營業(yè)部 | 20 | ||
| 于都支行 | ||||
| 贛縣支行 | ||||
| 信豐支行 | ||||
| 瑞金支行 | ||||
| 全南支行 | ||||
| 龍南支行 | ||||
| 安遠支行 | ||||
| 興國支行 | ||||
| 上猶支行 | ||||
| 尋烏支行 | ||||
| 會昌支行 | ||||
| 大余支行 | ||||
| 吉安分行 | 廣場支行 | 6 | ||
| 安福支行 | ||||
| 新干支行 | ||||
| 永豐支行 | ||||
| 吉安支行 | ||||
| 萬安支行 | ||||
| 景德鎮(zhèn)分行 | 樂平支行 | 1 | ||
| 南昌分行 | 南昌縣支行 | 5 | ||
| 新建支行 | ||||
| 進賢縣支行 | ||||
| 安義縣支行 | ||||
| 上饒分行 | 廣豐支行 | 2 | ||
| 玉山支行 | ||||
| 新余分行 | 分宜支行 | 2 | ||
| 宜春分行 | 樟樹支行 | 6 | ||
| 宜豐支行 | ||||
| 萬載支行 | ||||
| 營業(yè)部 | ||||
| 靖安支行 | ||||
| 銅鼓支行 | ||||
| 鷹潭分行 | 余江支行 | 2 | ||
| 貴溪支行 | ||||
| 總行直屬支行 | 湖口支行 | 1 | ||
| 永修支行 | 2 |
三、簡歷投遞
2.個人簡歷附件部分需上傳材料為：學(xué)歷及學(xué)位證書（就業(yè)推薦表）、身份證、一寸免冠彩色近照、工作證明、相關(guān)資格證書、獲獎證書、近期五寸生活照等相關(guān)資料。
3.本次招聘除九江銀行在線簡歷投遞外，不再接受其他形式簡歷投遞。
4.簡歷投遞時間：2018年10月19日-2018年11月30日。
四、招聘環(huán)節(jié)
簡歷接收及篩選→體能測試→職業(yè)傾向性測試及集體型面試→理論考試→決策面試→體檢及考察→錄用通知→協(xié)議簽訂
備注：體能測試項目男子1000米跑，女子800米跑。體測標(biāo)準(zhǔn)：男子1000米跑，女子800米跑，超過4分30秒判定不合格。
五、其他
1.報名時，應(yīng)聘者應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，資格審查將貫穿始終，凡弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試、簽約、工作等資格。
2.符合條件的應(yīng)聘者將短信（系統(tǒng)短信通知平臺號碼為：95316、10690195316及指定合作的第三方機構(gòu)短信平臺）或電話通知，應(yīng)聘者在招聘期間請保持通訊暢通；如未收到相應(yīng)通知者，即為未入闈，不另行通知。應(yīng)聘人員資料及信息，九江銀行將嚴格保密。
3.九江銀行招聘不指定筆試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，任何以命題組、專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站及相關(guān)出版物、上網(wǎng)卡等，均與九江銀行招聘無關(guān)。九江銀行招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉(zhuǎn)賬等），請您提高警惕，謹防受騙。
4.如具有銀行等機構(gòu)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗人員需提供勞動合同、工作鑒定證明（含原從業(yè)經(jīng)歷無不良表現(xiàn)的證明，加蓋單位公章）、社保繳費證明等材料。
5.原則上擬錄用人員要求于錄用通知發(fā)送后15個工作日內(nèi)到崗，入職后30個工作日內(nèi)將檔案調(diào)入本行指定人事代理機構(gòu)。
6.多次投報九江銀行的簡歷將不再接收。
7.未盡事宜，由九江銀行人力資源部負責(zé)解釋。
真誠歡迎您的加入！