述職報告應認真總結出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾，寫出這一段工作的特色，才會確實具有指導意義。---以下是為大家整理的《黨總支述職報告模板》，歡迎閱讀。
【篇一】
201X年，在縣委的領導下，教育局黨委堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政潛力建設為重點，以開展社會主義榮辱觀教育為契機，以開展黨員示范崗活動為載體，全面推進教育系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設，在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。主要做好了以下六個方面的工作：
一、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質。
為進一步加強教育系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治教育，局黨委要求各學校黨支部堅持三會一課制度，建立學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。在局機關堅持每一天1小時集中學習制度，在學校堅持每周政治學習制度，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念，用先進的理念、科學的發(fā)展觀和現(xiàn)代管理知識武裝黨員領導干部，增強服務學生、服務家長的潛力和意識。透過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、電化教育、討論交流、理論測試等形式，進一步增強了學習效果。并組織廣大黨員學習先進人物事跡和黨的xx屆xx全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育改革和發(fā)展全局，組織制定《自治縣教育發(fā)展十一五規(guī)劃》。
二、加強黨的組織建設，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力。
為進一步探索黨建機制創(chuàng)新工作，局黨委制定并印發(fā)了《自治縣教育局黨委黨建工作安排意見》，對黨的思想建設、組織建設、作風建設、加強領導等方面進行全面部署;抓好基層黨組織班子建設，實行黨員領導干部“一崗雙責”制度，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力;做好黨員的發(fā)展和教育工作，嚴格發(fā)展工作程序，嚴把發(fā)展黨員“入口關”，用心探索在中學生中發(fā)展黨員工作，在直屬4所中學建立學生業(yè)余黨校和團校。今年發(fā)展黨員10名，其中轉預備6名，轉為正式黨員4名。同時對學校黨支部上報的兩名預備黨員，經(jīng)局黨委考察后，確認兩位同志尚不具備轉為預備黨員條件，給予了繼續(xù)考察的批復。
三、加強黨的作風建設，提高拒腐防變和服務教育改革發(fā)展的潛力。
一是進一步加強防范教育，組織開展教育系統(tǒng)預防職務犯罪專項教育活動。認真貫徹落實黨員領導干部述廉、談話誡勉等有關廉政制度。今年根據(jù)縣委商業(yè)賄賂專項治理工作的安排意見，局黨委結合教育系統(tǒng)實際，用心開展商業(yè)賄賂專項治理工作，成立了教育局商業(yè)賄賂專項治理工作領導小組，并結合教育系統(tǒng)實際，制定了《教育局開展商業(yè)賄賂專項治理工作實施方案》，明確了教育局商業(yè)賄賂文書cnfla版權所有專項治理工作重點、治理職責主體和領導小組的職責，為教育系統(tǒng)深入開展商業(yè)賄賂專項治理工作并取得實效打下了堅實的基礎。并從去年查處的幾起教育系統(tǒng)財務人員的違法案件中認真吸取教訓，召開全縣教育系統(tǒng)警示教育大會，印發(fā)了教育系統(tǒng)警示教育材料，做到警鐘長鳴，要求校長和財務人員自覺理解社會和群眾的監(jiān)督，為普通黨員干部樹好榜樣，確保教育這一方凈土。
二是用心推進黨風廉政建設職責制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定，在年初教育工作會議上簽訂了《黨風廉政建設職責書》和《糾風工作職責書》。
三是認真實施“陽光工程”，進一步規(guī)范學校收費、招生、財務管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作，實行黨務、政務、校務公開，民主管理。在局機關和各學校設置了公示欄，有關需要公示的資料做到了及時公示，讓群眾明白，理解群眾監(jiān)督。
四是健全黨內民主生活制度，開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。
五是組織開展“下基層、訪群眾、辦實事、促發(fā)展”主題實踐活動。制定并公布了《教育局領導接待日制度》，在工作中局黨委從群眾關注的熱點和難點問題入手，局領導帶頭搞好服務，深入基層，指導危房改造、課程改革、學校管理等工作，組織機關黨員為基層為群眾辦實事、好事，走訪慰問困難群眾30戶，發(fā)放慰問物資0.5萬元。上半年局黨委接待、辦理來信來訪2件(次)。辭退1人，黨紀處分3人。
六是認真抓好教育行風建設，規(guī)范教育行為，切實加強機關作風建設，提高執(zhí)政潛力，在民主評議行風工作中滿意率達95%以上。
四、全面落實黨建工作職責制，為局機關和學校黨支部黨建工作帶給有力保障。
教育局黨委全面履行領導所屬黨支部的黨建工作職責，建立健全局黨委統(tǒng)一領導，黨委書記負總責，分管領導具體抓，黨委成員聯(lián)系基層黨組織的工作機制，強化指導力度、職責目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、職責、實效的落實，構成一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局，為各黨支部開展黨建工作帶給了有力的保障。每次重要工作部署、重大活動，局黨委都把黨建工作作為一項資料，使各黨支部的工作能緊緊圍繞黨委的中心任務來進行，進一步完善教育系統(tǒng)基層黨組織建設職責制考評工作，對基層黨組織和書記、校長抓黨建工作狀況進行綜合考評，推動基層黨組織各項任務的落實;尊重和維護黨員的權利，在強調黨員盡義務的同時，切實保障黨員的各種權利，努力做到義務和權利的統(tǒng)一，對生活確有困難的黨員，從實際出發(fā)，切實給予關心照顧，尤其是對年老體弱、喪失工作、生活潛力的老黨員，在生活上給予必須的照顧，在逢年過節(jié)期間，局黨委組織各支部對特困黨員、教師都進行了慰問。對在教育教學中做出突出貢獻的黨組織和黨員、黨務工作者，給予表彰和獎勵，使黨員教師感受到黨組織的溫暖，有力地調動了他們的用心性和創(chuàng)造性。局黨委十分重視支持黨員活動，凡是機關黨支部召開的會議，組織的重要活動，都給予大力支持，黨委成員用心主動參加組織生活、民主生活會及黨員有關活動。
五、穩(wěn)步推進機關效能建設，提高依法行政潛力。
一是以建立“五型機關”為載體，結合局機關實際制定完善了《察布查爾錫伯自治縣教育局機關效能考核辦法》、《教育局機關窗口股室服務制》、《察布查爾錫伯自治縣教育局職責失誤職責追究制》和《首問職責制》，完善了各股室崗位職責制度和股室管理制度，實行
掛牌上崗和外出公示制度，促進了機關作風的轉變。
二是提高依法行政潛力。組織機關全體干部、職工認真學習了《中華人民共和國行政許可法》，透過學習和貫徹落實，杜絕了工作中存在的缺位、錯位等現(xiàn)象的發(fā)生。
三是加強機關考勤工作。嚴格執(zhí)行考勤制度(平時簽到、會議簽到)，有專人負責，做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向，并健全考勤檔案。同時將考勤與年終考核和績效考核緊密結合，有效地控制了機關工作人員的遲到、早退、缺勤現(xiàn)象。
六、大力推動黨建“走前頭”，促進我縣教育事業(yè)跨上新水平。(堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，充分發(fā)揮教育局機關、局屬學校在全縣教育教學工作中起著指導、示范、帶動、輻射作用，促進全縣各級各類教育的健康、快速、和諧發(fā)展。
一是基礎教育快速發(fā)展。年初，在教育工作會議上，提出了控輟保學的具體措施和要求。要求始終把鞏固“普九”成果，提高“普九”水平放在工作首位。建立了控輟保學機制，大力推行聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度和勸學制度。今年我們繼續(xù)實行了教研員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度，實行職責捆綁。教研員把勸學保生工作作為春季首要工作，經(jīng)常與學校教職工一齊走村串戶上門勸學，使大多數(shù)輟學生回到了學校。4月25日至5月25日，由縣政府教育督導室牽頭，局機關抽調精干人員，組成3個檢查組，下到全縣中小學校，開展了為期30天的專項檢查并對檢查結果及時進行了通報，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題下達了限期整改通知，為控輟保學、鞏固“普九”打下了堅實的基礎。困生入學交費困難的實際，各學校采取減、緩、免、捐等多種方式，上半年各校共為貧困生減免學雜費近1萬元。同時，繼續(xù)完善了貧困生救助制度，救助資金發(fā)放及時到位，確保了貧困生按時入學。上半年我們還完成了春季“兩免一補”資金發(fā)放工作：為24575名學生帶給了免費教科書，總金額達115萬元;為26112人免雜費115萬元;為1599名家庭貧困住宿生補助生活費399800萬元?！皟擅庖谎a”惠及貧困學生26112人，共發(fā)放金額1671572元。完成學校公用經(jīng)費70萬元的發(fā)放工作，其中上級財政撥付56萬元，縣財政配套14萬元。
二是職業(yè)教育持續(xù)發(fā)展。今年，在加格斯臺鄉(xiāng)中學開設了職業(yè)教育分流班，開設有烹飪和裁縫兩個班，共招生36名學生。為自治縣職業(yè)教育發(fā)展開創(chuàng)了新的路子?？h職業(yè)高中與江蘇泰州職業(yè)學校達成聯(lián)合辦學協(xié)議，今年9月開始招生。
三是切實抓好教育系統(tǒng)教師、校領導兩支隊伍的建設。在對全縣各學校在崗人員狀況及超編狀況進行調研的基礎上，清理了各校借調人員;調整了縣一中、縣三中招聘的6名教師的崗位;落實86名代管教師各種關系到各校，爭取到這部分教師同州招聘教師同等的待遇。
為提高學校管理隊伍水平，舉辦1期校長、書記培訓班;對部分學校管理狀況進行了調研，撤消了2所學校校長職務;為加強學校管理及校長隊伍管理，出臺《校領導外出報告制度》、《校領導任課、聽課制度》、《學校財務管理制度》。用心開展學校領導掛職鍛煉工作，從各學校選派部分學校領導到江蘇對口學校進行掛職鍛煉，理解教育新理念，學習先進的教育教學管理經(jīng)驗，逐步造就一支貼合時代要求、能發(fā)揮示范和輻射作用的學校領導隊伍。
同時我們依托各級各類培訓學習，結合工作崗位實踐，提高隊伍整體素質。一是狠抓“雙語”師資培訓。組織19名“雙語”骨干教師參加自治區(qū)少數(shù)民族“雙語”培訓。二是狠抓業(yè)務、綜合素質培訓。組織9名教師參加自治區(qū)培訓，108名教師參加自治州培訓，250名教師參加自治縣培訓。舉辦了為期20天的維、哈語系小學教師繼續(xù)教育培訓班，共有80名教師參加培訓;完成為期兩年教師漢語強化培訓班的前期準備工作。安排13名民族學校漢語教師到漢語學校進行為期1周的工作實習。
六是狠抓教學管理，教學質量穩(wěn)步提升。上半年，我們加強了對教學常規(guī)管理落實狀況的督查工作，4月10日—5月26日，組織教研員及有關專業(yè)人員下鄉(xiāng)深入教學一線檢查指導課改工作及學校教學常規(guī)。對不認真落實教學常規(guī)管理的學校校長進行了通報，并納入年終考核，有力督促了教學常規(guī)的落實。二是用心推進學科教師競賽。我們根據(jù)教育部頒發(fā)的學科競賽試行辦法，用心做好各類競賽活動的策劃、組織、指導、命題、評選的管理工作，發(fā)揮競賽獎勵的正確導向功能。上半年，承辦自治州歷史、語文、綜合實踐活動等教學能手評選活動;并組織中小學各科教師參加了國家、自治區(qū)、自治州級教研活動;其中獲輔導獎69人(其中一等獎8人，二等獎31人，三等獎30人);獲自治區(qū)級輔導獎32人(其中一等獎12人，二等獎20人)。三是用心組織中小學生參加各類競賽活動。上半年，先后組織各校中小學生參加了自治州中小學語文、數(shù)學、英語、漢語、物理、生物、化學、自然、綜合實踐活動等競賽;參賽學生達1915人，其中獲一等獎8人，二等獎35人，三等獎69人;獲自治區(qū)級一等獎32人，二等獎64人，三等獎96人。七是狠抓“危改”和農(nóng)村寄宿制學校建設，辦學條件進一步改善。
我們結合學校布局調整，狠抓項目建設。一是領導重視。在去年的基礎上，今年4月先后召開3次會議，專題研究部署了全縣中小學危房改造和農(nóng)村寄宿制學校建設工作，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局。二是項目管理規(guī)范。我們嚴格按照審定的項目規(guī)劃進行項目建設，新、改、擴建項目全部履行報建手續(xù)，工程項目全部進行邀請招標確立施工隊伍，工程管理由學校委派專職人文書cnfla版權所有員經(jīng)過培訓后脫產(chǎn)監(jiān)理工程質量，隨施工人員上、下班，工程完工后及時組織竣工驗收并辦理竣工備案手續(xù)，設立了工程建設舉報電話和舉報箱。三是建設項目資料管理規(guī)范。有專人負責各項目資料收集管理歸檔，有專柜，在建工程項目建立了臺帳并逐步完善，定期上報，按月上報，制有《工程進度一覽表》貼于項目辦墻上。及時起草下發(fā)安全方面文件，提出相關的要求;在全縣范圍開展多種形式、資料豐富的"3.27"中小學生安全教育日活動;擬定教育系統(tǒng)安全工作目標管理職責書;組織安監(jiān)、質檢、消防、防疫等部門人員組成2個組對全縣中小學進行了全面細致的檢查，隱患和存在的問題得以及時發(fā)現(xiàn)和消除。
20xx年上半年制作編報坎鄉(xiāng)牧業(yè)學校、愛新舍里鎮(zhèn)依拉齊中心校2所學校"明德小學"項目資料，并得以落實80萬元捐助資金。與自治區(qū)外經(jīng)貿廳密切配合，完成闊洪齊鄉(xiāng)瓊坦木村學校"日本國無償利民援助項目"相關資料的及時制作、報送、協(xié)調工作，簽署贈款協(xié)議，爭取到91735美元(折合人民幣73.5萬元)捐助資金。完成20xx年10所危改、明德、日本捐資項目學校的立項、確定建設方案、制作紅線圖、選址、設計、招標、簽定施工、監(jiān)理合同、"三通一平"、定位放線等工作，截止目前總投入460余萬元、6600平方米校舍工程全部開工建設。完成坎鄉(xiāng)庫勒特克齊村學校中石油捐助92萬元、1139平方米校舍項目的方案、選址、設計、圖紙答疑、會審、丈量工程量等前期準備工作，目前主體工程建設已完成。
八是以開展德育活動為抓手，推動德育工作進一步提高。加強和改善未成年人思想道德建設是黨中央國務院的一項重大舉措，更是教育行政部門義不容辭的職責。為了貫徹落實中央8號文件精神，年初我們制定了教育系統(tǒng)《20xx年自治縣中小學校德育工作實施意見》，《中小學德育達標規(guī)劃》以及成立了自治縣中小學德育達標評估工作領導小組。經(jīng)過認真組織，20xx年1月抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，充分發(fā)揮教育局機關、局屬學校在全縣教育教學工作中起著指導、示范、帶動、輻射作用，促進全縣各級各類教育的健康、快速、和諧發(fā)展。
一是基礎教育快速發(fā)展。年初，在教育工作會議上，提出了控輟保學的具體措施和要求。要求始終把鞏固“普九”成果，提高“普九”水平放在工作首位。建立了控輟保學機制，大力推行聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度和勸學制度。今年我們繼續(xù)實行了教研員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度，實行職責捆綁。教研員把勸學保生工作作為春季首要工作，經(jīng)常與學校教職工一齊走村串戶上門勸學，使大多數(shù)輟學生回到了學校。4月25日至5月25日，由縣政府教育督導室牽頭，局機關抽調精干人員，組成3個檢查組，下到全縣中小學校，開展了為期30天的專項檢查并對檢查結果及時進行了通報，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題下達了限期整改通知，為控輟保學、鞏固“普九”打下了堅實的基礎。困生入學交費困難的實際，各學校采取減、緩、免、捐等多種方式，上半年各校共為貧困生減免學雜費近1萬元。同時，繼續(xù)完善了貧困生救助制度，救助資金發(fā)放及時到位，確保了貧困生按時入學。上半年我們還完成了春季“兩免一補”資金發(fā)放工作：為24575名學生帶給了免費教科書，總金額達115萬元;為26112人免雜費115萬元;為1599名家庭貧困住宿生補助生活費399800萬元。“兩免一補”惠及貧困學生26112人，共發(fā)放金額1671572元。完成學校公用經(jīng)費70萬元的發(fā)放工作，其中上級財政撥付56萬元，縣財政配套14萬元。
二是職業(yè)教育持續(xù)發(fā)展。今年，在加格斯臺鄉(xiāng)中學開設了職業(yè)教育分流班，開設有烹飪和裁縫兩個班，共招生36名學生。為自治縣職業(yè)教育發(fā)展開創(chuàng)了新的路子?？h職業(yè)高中與江蘇泰州職業(yè)學校達成聯(lián)合辦學協(xié)議，今年9月開始招生。
三是切實抓好教育系統(tǒng)教師、校領導兩支隊伍的建設。在對全縣各學校在崗人員狀況及超編狀況進行調研的基礎上，清理了各校借調人員;調整了縣一中、縣三中招聘的6名教師的崗位;落實86名代管教師各種關系到各校，爭取到這部分教師同州招聘教師同等的待遇。
為提高學校管理隊伍水平，舉辦1期校長、書記培訓班;對部分學校管理狀況進行了調研，撤消了2所學校校長職務;為加強學校管理及校長隊伍管理，出臺《校領導外出報告制度》、《校領導任課、聽課制度》、《學校財務管理制度》。用心開展學校領導掛職鍛煉工作，從各學校選派部分學校領導到江蘇對口學校進行掛職鍛煉，理解教育新理念，學習先進的教育教學管理經(jīng)驗，逐步造就一支貼合時代要求、能發(fā)揮示范和輻射作用的學校領導隊伍。
同時我們依托各級各類培訓學習，結合工作崗位實踐，提高隊伍整體素質。一是狠抓“雙語”師資培訓。組織19名“雙語”骨干教師參加自治區(qū)少數(shù)民族“雙語”培訓。二是狠抓業(yè)務、綜合素質培訓。組織9名教師參加自治區(qū)培訓，108名教師參加自治州培訓，250名教師參加自治縣培訓。舉辦了為期20天的維、哈語系小學教師繼續(xù)教育培訓班，共有80名教師參加培訓;完成為期兩年教師漢語強化培訓班的前期準備工作。安排13名民族學校漢語教師到漢語學校進行為期1周的工作實習。
六是狠抓教學管理，教學質量穩(wěn)步提升。上半年，我們加強了對教學常規(guī)管理落實狀況的督查工作，4月10日—5月26日，組織教研員及有關專業(yè)人員下鄉(xiāng)深入教學一線檢查指導課改工作及學校教學常規(guī)。對不認真落實教學常規(guī)管理的學校校長進行了通報，并納入年終考核，有力督促了教學常規(guī)的落實。二是用心推進學科教師競賽。我們根據(jù)教育部頒發(fā)的學科競賽試行辦法，用心做好各類競賽活動的策劃、組織、指導、命題、評選的管理工作，發(fā)揮競賽獎勵的正確導向功能。上半年，承辦自治州歷史、語文、綜合實踐活動等教學能手評選活動;并組織中小學各科教師參加了國家、自治區(qū)、自治州級教研活動;其中獲輔導獎69人(其中一等獎8人，二等獎31人，三等獎30人);獲自治區(qū)級輔導獎32人(其中一等獎12人，二等獎20人)。三是用心組織中小學生參加各類競賽活動。上半年，先后組織各校中小學生參加了自治州中小學語文、數(shù)學、英語、漢語、物理、生物、化學、自然、綜合實踐活動等競賽;參賽學生達1915人，其中獲一等獎8人，二等獎35人，三等獎69人;獲自治區(qū)級一等獎32人，二等獎64人，三等獎96人。七是狠抓“危改”和農(nóng)村寄宿制學校建設，辦學條件進一步改善。
我們結合學校布局調整，狠抓項目建設。一是領導重視。在去年的基礎上，今年4月先后召開3次會議，專題研究部署了全縣中小學危房改造和農(nóng)村寄宿制學校建設工作，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局。二是項目管理規(guī)范。我們嚴格按照審定的項目規(guī)劃進行項目建設，新、改、擴建項目全部履行報建手續(xù)，工程項目全部進行邀請招標確立施工隊伍，工程管理由學校委派專職人文書cnfla版權所有員經(jīng)過培訓后脫產(chǎn)監(jiān)理工程質
量，隨施工人員上、下班，工程完工后及時組織竣工驗收并辦理竣工備案手續(xù)，設立了工程建設舉報電話和舉報箱。三是建設項目資料管理規(guī)范。有專人負責各項目資料收集管理歸檔，有專柜，在建工程項目建立了臺帳并逐步完善，定期上報，按月上報，制有《工程進度一覽表》貼于項目辦墻上。及時起草下發(fā)安全方面文件，提出相關的要求;在全縣范圍開展多種形式、資料豐富的"3.27"中小學生安全教育日活動;擬定教育系統(tǒng)安全工作目標管理職責書;組織安監(jiān)、質檢、消防、防疫等部門人員組成2個組對全縣中小學進行了全面細致的檢查，隱患和存在的問題得以及時發(fā)現(xiàn)和消除。
20xx年上半年制作編報坎鄉(xiāng)牧業(yè)學校、愛新舍里鎮(zhèn)依拉齊中心校2所學校"明德小學"項目資料，并得以落實80萬元捐助資金。與自治區(qū)外經(jīng)貿廳密切配合，完成闊洪齊鄉(xiāng)瓊坦木村學校"日本國無償利民援助項目"相關資料的及時制作、報送、協(xié)調工作，簽署贈款協(xié)議，爭取到91735美元(折合人民幣73.5萬元)捐助資金。完成20xx年10所危改、明德、日本捐資項目學校的立項、確定建設方案、制作紅線圖、選址、設計、招標、簽定施工、監(jiān)理合同、"三通一平"、定位放線等工作，截止目前總投入460余萬元、6600平方米校舍工程全部開工建設。完成坎鄉(xiāng)庫勒特克齊村學校中石油捐助92萬元、1139平方米校舍項目的方案、選址、設計、圖紙答疑、會審、丈量工程量等前期準備工作，目前主體工程建設已完成。
八是以開展德育活動為抓手，推動德育工作進一步提高。加強和改善未成年人思想道德建設是黨中央國務院的一項重大舉措，更是教育行政部門義不容辭的職責。為了貫徹落實中央8號文件精神，年初我們制定了教育系統(tǒng)《20xx年自治縣中小學校德育工作實施意見》，《中小學德育達標規(guī)劃》以及成立了自治縣中小學德育達標評估工作領導小組。經(jīng)過認真組織，20xx年1月抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，充分發(fā)揮教育局機關、局屬學校在全縣教育教學工作中起著指導、示范、帶動、輻射作用，促進全縣各級各類教育的健康、快速、和諧發(fā)展。
【篇二】
一年來，我院在大武口區(qū)委、區(qū)直機關工委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的xx大、xx屆xx全會精神，堅持“抓黨建帶隊建促審判”指導思想，緊緊圍繞自治區(qū)高級人民法院確定的“113557”工作思路和“深化管理年”工作主題，用心開展黨建工作，緊緊圍繞法院的中心工作，以加強基層組織建設為抓手，以建立學習型黨組織、努力實現(xiàn)法院隊伍整體素質新提高、法院整體工作新發(fā)展、法院整體形象新轉變的“三新”目標，不斷加強黨的思想、組織、作風、制度建設和反腐倡廉建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，審判執(zhí)行、隊伍建設和其他各項工作得到不斷提升。
一、做好黨組織換屆選舉工作，完善黨組會議制度
我院黨總支于201x年7月25日進行了換屆選舉，在換屆選舉期間，嚴格按照以公推直選方式進行換屆選舉的要求，組織黨員群眾對中共大武口區(qū)法院總支委員會組成人員候選人初步人選進行了自薦，召開大會組織黨員群眾公開推薦，民主測評、黨組研究決定以及任職公示等程序，完成了黨組織換屆工作。透過換屆選舉，優(yōu)化了黨組織的隊伍結構，確保堅持民主集中制原則，把群眾領導和分工負責有機結合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見。
做好黨員培養(yǎng)教育工作，嚴格按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針，做到成熟一個發(fā)展一個，不降低標準，不追求數(shù)量，確保黨員發(fā)展的質量。全年共發(fā)展了8名入黨用心分子參加培訓學習，發(fā)展了1名預備黨員，對2名預備黨員進行了轉正。并對一名不合格黨員按照程序進行了黨內除名處理。
同時，為加強制度建設，貫徹和健全黨組群眾領導和民主集中制，更好地發(fā)揮黨組的群眾領導作用，根據(jù)本院實際狀況，制定了《黨組會議制度》。實現(xiàn)黨組議事的制度化、規(guī)范化，保障決策的民主化、科學化，提高黨組決策水平，保證議決事項的貫徹落實。
二、建設學習型黨組織，提升黨員思想政治水平。
為統(tǒng)一黨員思想，提高黨員素質，提升黨員對黨委決策、部署的認識，我院圍繞提高黨員的素質教育進一步加強黨員政治理論學習，以黨組中心組學習、民主生活會、群眾學習與個人學習相結合等方式，及時宣傳黨的方針政策，加強各支部黨員教育，使黨員干警做到理論掌握透、法律知識運用強、科技水平潛力高。
(一)、在學習教育上，著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫，充分發(fā)揮黨組中心組的理論學習帶頭作用，推動全院干警堅持群眾學、個人學相結合的方式加強學習;堅持周五下午學習制度，定期學習交流，做到人人學習有計劃、有考勤、有記錄;堅持“三會一課”制度，健全黨的組織生活，嚴格黨員管理;認真填寫干部學分登記證;加強理論研究，透過理論學習，使全體黨員、干警發(fā)揚與時俱進的精神，奮發(fā)有為，進一步堅定信心、知難而進、提升審判業(yè)務水平，創(chuàng)造一流法院業(yè)績。
(二)、加強學習平臺建設。認真組織好法院干警到黨校和培訓機構學習培訓，組織全院干警參加干部教育網(wǎng)絡培訓，充分發(fā)揮黨組中心組和黨支部在教育培訓中的主渠道、主陣地作用，采取“走出去、請進來”相結合的辦法，邀請專家進院授課解惑，選派優(yōu)秀干警外出進行學習觀摩，努力改善學習方法，不斷提高學習的質量和水平。在開展黨員經(jīng)常性教育工作中，我院透過“法官論壇”、“道德講堂”堅持以典型引路，抓好典型教育，引導黨員干警向先進學習。
(三)、加強業(yè)務培訓，不斷提升法院隊伍的業(yè)務潛力水平。以“人民法官為人民”、“政法干警核心價值觀”等主題教育實踐活動為載體，大力加強干警的業(yè)務培訓，深入開展“嚴肅審判紀律、整頓工作作風”專項教育活動，組織黨員干警開展“法官論壇”活動，傳授審判執(zhí)行工作技巧和經(jīng)驗。開展全員崗位大練兵活動，采取外出培訓、舉行《民事訴訟法》和《刑事訴訟法》知識競賽、辯論賽、書記員技能競賽等活動，營造“比、學、趕、幫、超”的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，不斷提升全體干警的政治思想素質、職業(yè)道德操守、法治理念意識、法律業(yè)務知識和崗位履職潛力，干警理論修養(yǎng)和實際潛力得到顯著提升。
三、開展多元化活動激發(fā)黨建工作活力，建立服務型黨組織。
(一)、開展豐富多彩的黨建活動?！捌咭弧逼陂g，為慶祝黨的生日，舉行了升國旗暨入黨宣誓、法官宣誓儀式，并召開全院大會，表彰先進、弘揚正氣，對法院涌現(xiàn)出的先進黨支部、優(yōu)秀黨務工作者及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了表彰;為紀念八一建軍節(jié)，結合開展愛國主義教育，組織我院退伍軍人開展了野外拓展訓練。
(二)、做好創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議黨員工作。各黨支部及黨員緊緊圍繞“為大局服務，為人民司法”主題，開展以“三亮三比三評”為載體的創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議黨員工作，(即：“三亮”即亮身份、亮、亮形象;“三比”即比學習、比服務、比奉獻;“三評”即黨員自評、領導點評、群眾測評)。黨總支組織對各黨支部和黨員公開、踐諾狀況進行評議，透過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真踐行司法為民的宗旨，不斷提高群眾滿意度，使每個黨員真正受到洗禮，獲得教育，得到提高。
(三)、以人文關懷使干警身心愉悅。組織在職及離退休干警進行了體檢，使全院干警在繁忙的工作之余能夠獲得充分的健康關懷，以充沛的精力投入到工作中去。同時，院黨組始終關愛老干部，重大節(jié)假日走訪慰問老黨員，從感情上尊重、關心和幫忙，適時召開座談會，向他們通報法院各項工作，征求對法院工作的意見和推薦，以此提高法院審判執(zhí)行工作水平。
(四)、在服務基層群眾上當好表率。建立健全“總負責”、“直接負責”、“具體負責”的“三位一體”信訪職責機制，構建起了全員聯(lián)動的網(wǎng)格式工作格局。落實領導干部信訪接待制度，班子成員隨時接待群眾來訪，切實解決群眾關心的問題，化解社會矛盾糾紛，維護社會和諧穩(wěn)定;用心開展“機關干部下基層”和“便民訴訟服務點”活動。組織干警走訪社區(qū)、企業(yè)，訪民情、聽民聲、解民憂，幫忙他們解決困難。選派20名便民訴訟服務員進駐轄區(qū)10個街道辦事處開展法律宣傳，對行動不便等原因不能正常來法院訴訟的當事人上門立案或預約立案，為社區(qū)居民開展糾紛化解工作;建立結對幫扶制度，各黨支部嚴格落實結對幫扶群眾工作，透過結對幫扶深入群眾，了解群眾疾苦，進一步密切干群關系;透過“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”打造服務窗口，抽調經(jīng)驗豐富的工作人員從事窗口接待工作，用心實施陽光服務、微笑服務和“一站式”服務，讓群眾切實感受到法院的便民利民服務。
四、加強黨務公開工作，打造“陽光黨務”
為進一步激發(fā)黨員干警的活力和工作激情，確保他們的對黨組織工作的知情權、參與權、監(jiān)督權，我院繼續(xù)落實“黨務公開”活動，把黨務公開與司法公開相結合，使黨務公開成為黨員、群眾了解審判工作的窗口。凡是黨員、群眾關注的重大事項和熱點問題，只要不涉及黨內秘密，都大限度地向全體黨員和群眾公開。
(一)、定期公開黨費收繳支出狀況，每季度公布干警“干事檔案”評價結果。對我院思想建設、組織建設、作風建設、制度建設等有必要公開的事項都列為重點資料予以公開。使黨員群眾不僅僅明白黨組織決定做什么、怎樣做，而且也明白做到什么程度、到達了什么效果，從而保障了黨員的權利。
(二)、在訴訟服務中心設立“黨代表工作室”，每月由法、檢兩院的黨代表接待黨員和群眾，聽取黨員和群眾的意見、推薦，反映并督促解決黨員和群眾提出的困難和問題。今年共接待來訪14人，解決了14問題。
我院透過黨務公開，暢通了黨組與黨員、群眾間的聯(lián)系，增強了黨員的工作職責心，激發(fā)了黨員爭當模范的自覺性，同時使群眾對黨的政策更加了解，更加理解和支持黨的工作，增強了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。
五、加強黨風廉政建設，提高黨員干部拒腐防變潛力
我院在抓好廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育的同時，加大黨風黨紀教育的力度，落實各項規(guī)章制度。
(一)、認真組織黨員干部深入學習和認真領會習近平總書記的系列講話精神，繼續(xù)落實“五個嚴禁”、“八條高壓線”和中央“八項規(guī)定、六項禁令”等有關規(guī)定，堅持教育與管理相結合，切實增強黨員干部的從嚴治黨意識、廉潔從政意識和艱苦奮斗意識，進一步提高黨員干警思想政治素質，提高黨員干部遵紀守法的自覺性和拒腐防變的潛力，有效地防范和減少違紀問題的發(fā)生。
(二)、要求全體黨員干警嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及高人民法院下發(fā)的《關于對配偶子女從事律師職業(yè)的法院領導干部和審判執(zhí)行崗位法官實行任職回避的規(guī)定》、《關于在審判工作中防止法院內部人員干擾辦案的若干規(guī)定》等規(guī)定，嚴格落實《領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》、《關于對干警八小時之外監(jiān)督制度》等各項制度，樹立用制度管人、管事、管權的理念，經(jīng)常檢查制度落實狀況，不定期組織督查，重點進行查崗、查考勤、查上班期間工作紀律，切實解決個別干警作風漂浮、辦事拖拉、執(zhí)紀不嚴等問題。扎實開展“深化管理年”活動，加強審判監(jiān)督管理，對督察中發(fā)現(xiàn)的問題通報并督促整改。同時，紀檢監(jiān)察充分發(fā)揮職能作用，加大對干警濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的教育，嚴禁在審判和執(zhí)行工作中損害當事人和群眾利益、利用司法權謀取非法利益。
六、開展“學黨章、守紀律”活動
我院透過多項措施掀起學習貫徹xx大和新黨章的熱潮，將“學黨章、守紀律”集中教育活動推向深入，引導全院干警把思想統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，與法院審判工作相結合，進一步推動法院各項工作的發(fā)展。邀請了市委黨校教授給全院干警進行專題講座，就黨章的發(fā)展歷程，新黨章的好處等方面進行了全面而詳細的解讀，使干警們對新黨章有了更深入的了解。組織新黨章理論知識測試，精心選取制作了試卷，集中組織黨員干警進行了xx大及新黨章理論知識測試，鞏固干警對xx大和新黨章知識的學習。選派了年輕黨員干警組成法院代表隊，參加區(qū)委組織的“學黨章、守紀律”理論知識競賽和“講黨課”比賽。組織黨員干警參加共產(chǎn)黨員網(wǎng)的xx大報告及黨章知識競賽答題活動。同時把“學黨章、守紀律”集中教育活動與司法廉潔教育活動結合，組織全院干警觀看警示教育片、參觀廉政文化基地，加強對紀律作風的監(jiān)督管理。
七、用心開展“創(chuàng)城”工作，推進法院文化建設
(一)、開展創(chuàng)城工作，增強干警職責心、奉獻心。我院用心響應全市“建立禮貌城市”工作，以提升市民禮貌素質為抓手，組織黨員干警爭當禮貌志愿者，在審判工作之余開展打掃衛(wèi)生、鏟除小廣告、禮貌行為勸導等活動，在創(chuàng)城工作中凝聚人心、鼓舞士氣、激發(fā)活力，以活動來推動各方面的進步，努力促進社會和諧。大力加強文化建設，為圖書館購買圖書近300余冊，開展辯論賽等活動，打造特色鮮明的法院文化。
(二)、充分發(fā)揮共青團作用。堅持黨建帶團建，充分發(fā)揮群眾組織主力軍、生力軍和“半邊天”作用，圍繞院黨組的決策部署和法院的中心任務，充分利用我院有文體特長的年輕干警優(yōu)勢，開展健康向上、豐富多彩的文體活動。用心參加運動會、籃球賽、演講、講黨課等活動，透過這些活動，豐富了我院的文化生活，增強了法院的凝聚力、向心力。
一年來，我院黨的建設工作取得必須成績，全院上下已構成內強素質，外樹形象，以院為榮，愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、清正廉潔、無私奉獻的良好風尚，但與區(qū)委的要求還有必須的距離，主要是我院黨建工作創(chuàng)新意識不夠強，在圍繞中心、搞好服務上，如何開闊新思路、探索新方法、開創(chuàng)新局面做得不夠。今后，我們力爭把黨建工作做的更好，進一步推動全院各項工作再上新臺階。
【篇三】
201x來，我村黨總支部在薛埠鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習黨的十八次代表大會精神，堅定不移地按照科學發(fā)展觀、和諧發(fā)展的要求，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，較好地完成了各項目標和任務。村級經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，全村社會各項事業(yè)持續(xù)良好的發(fā)展態(tài)勢。201x年，我村生產(chǎn)總值達6.2個億，村群眾經(jīng)濟收入230余萬元，人均年收人1.6萬元，在薛埠鎮(zhèn)21個行政村中名列前茅。
一年來的工作回顧
一、完善黨員目標管理制度，加強領導班子作風建設，進一步增強村黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一年來，我村黨總支部創(chuàng)新黨員發(fā)展機制，優(yōu)化黨員隊伍結構，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，為加強黨的執(zhí)政潛力建設和先進性建設帶給了有力保證。三年來我村黨總支部先后吸收15名優(yōu)秀青年加入了中國共產(chǎn)黨，其中青年黨員李偉、高亞敏分別被組織推薦當選為花山村經(jīng)濟合作社社長和花山村婦代會主任。
加強班子建設，著重抓好“兩委”班子人員的自身素質培養(yǎng)，自我學習、相互督促，從政治上與黨委、政府持續(xù)高度一致，思想上緊跟形勢發(fā)展，服從大局。落實黨風廉政建設職責制，我村按照黨風廉政建設要求，結合本村的實際狀況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，從而提高“兩委”領導班子廉潔勤政意識，增強拒腐防變潛力。三年來，我村沒有一名黨員和班子成員違反黨紀國法。
二、以村級經(jīng)濟建設為中心，整合資源，盤活存量資產(chǎn)，招商引資，推動全村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
我村黨總支部始終把發(fā)展壯大村級經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入作為第一要務，注重管理、狠抓落實，村級綜合實力有了進一步增強。我村整合各類資源，盤活存量資產(chǎn)，利用市場化運作手段，大力招商引資，取得了可喜的成績，我們花山村成為除薛埠工業(yè)園區(qū)外重要，大的工業(yè)集聚區(qū)。
三年來，原河口村先后吸引金壇市金壇金晟紙業(yè)有限公司，常州市卓雅箱包制造有限公司，金壇市新華新型潤滑材料有限公司，金壇市亞邦礦業(yè)，六九新材料有限公司等一批規(guī)模企業(yè)進駐生產(chǎn)。其中卓雅箱包，亞邦礦業(yè)，六九新材料投資規(guī)模達1億元到3億元。
原花山村先后吸引華一機械制造有限公司、電纜廠、金壇鎧建合金材料科技有限公司、琉璃瓦廠、沃德豐大酒店等一批規(guī)模企業(yè)落戶。其中鎧建合金材料有限公司，沃德豐有限公司投資規(guī)模都達2億元以上。
這些規(guī)模企業(yè)的進駐，一方面解決了我村富裕勞動力的就業(yè)，增加了村民的收入，一方面我村透過土地租賃和標準廠房出租，增加了群眾經(jīng)濟的經(jīng)營性收入。
經(jīng)過我村村民的大力關心和支持，截止201x年，原河口村群眾經(jīng)濟收入140萬元，原花山村群眾經(jīng)濟收入100萬元，超額完成了本屆總支部當選之處所做的經(jīng)濟建設的目標。
三、加強基礎設施建設，完善公共服務職能，方便村民生產(chǎn)生活
一年來，我村始終把村民的利益放在第一位，把為村民服務作為工作的出發(fā)點，不斷改善職能，完善服務。
為了方便村民的出行，我村先后投資80萬元，對原河口村各個自然村，村民集中居住區(qū)大部分尚未澆筑水泥路面的道路進行了水泥化澆筑和修整。投資300萬元，對原花山村柳莊、裕巷，南崗，許家溝等地的進村道路和村內主要道路進行了水泥化澆筑或修整;投資25萬元修建農(nóng)橋2座;為了保障農(nóng)業(yè)發(fā)展，我村先后投資36萬元維修了2710米的水渠，在河口村農(nóng)山組投資15萬元建設地埋抗旱水管1600米，投資20萬元新修2座泵站;為了服務企業(yè)，保障企業(yè)正常生產(chǎn)，我村投資37.5萬元整修了花山工業(yè)園區(qū)道路排水渠。
提高服務意識，完善為民服務職能。一年來，我村進一步完善社區(qū)便民服務中心的職能，設置了公共服務中心，矛盾調解室，計劃生育服務室，警務室，文體活動中心等。簡化辦事流程，村“兩委”工作人員職責到人，按制度辦事，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。村里出臺的重大事項，事先征求意見，并經(jīng)黨員大會或村民代表大會透過，以增強群眾的參與意識。
四、關愛弱勢群體，維護社會穩(wěn)定，大力加強民生工程的建設力度，建設和諧完美的花山村
一個和諧穩(wěn)定的環(huán)境是社會發(fā)展的基礎，為了持續(xù)社會的穩(wěn)定，我村“兩委”從細微處做工作。每年對戶籍在本村的高考和中考的前三名分別給于獎勵，以激發(fā)孩子們的學習用心性;今年拿出近3萬元來扶持貧困的學生上學，不讓一個孩子因沒錢而上不起學;每年與村內的愛心企業(yè)和愛心人士共同幫扶貧困家庭，殘疾人，低保、五保戶，以溝通企業(yè)與村民之間的感情;每年重陽節(jié)對全村70歲以上的老人進行慰問，用心主動為殘疾人，低保戶和五保戶服務，對村內的困難戶做到應保盡保。
大力建設民生工程，保障村民的合法權益。一年來，我村投資5萬元完善了花山村居家養(yǎng)老服務站的服務功能，為村內老人帶給安全保障、生活照料、基本醫(yī)療保健、文化娛樂、法律維權等服務。居家養(yǎng)老服務站位于原花山電信局后，其配備日常生活起居室、食堂、圖書室、娛樂活動室等。其中娛樂活動室有手摸麻將桌10張，電動麻將桌3張，電視、空調一應俱全。
為了給村民就近帶給基本的醫(yī)療保障服務，我村進一步規(guī)范花山醫(yī)務室的功能。醫(yī)務室每個禮拜都會有薛埠鎮(zhèn)中心醫(yī)院的醫(yī)生定期前來坐診，為村民帶給24小時的基本醫(yī)療服務。
為了給村里的孩子們有一個安全舒適的學習環(huán)境，經(jīng)過我村“兩委”向上級部門多方申請，市、鎮(zhèn)兩級政府經(jīng)過實地調研，同意幫忙我村在卓雅箱包廠對面建設一所現(xiàn)代化的幼兒園。新建成的花山幼兒園面積達1200平方米，已于今年3月開工，預計年底竣工。屆時，新花山幼兒園將為孩子們帶給一個安全、舒適的生活學習環(huán)境。
五、整治村莊環(huán)境，落實長效管理機制，建設美麗花山村。
用心推進農(nóng)村村莊整治，改善我村環(huán)境衛(wèi)生面貌。為了給村民帶給一個完美健康的生活環(huán)境，一年來，我村累計投資120萬元，對原河口村和原花山村進行全面的村莊整治。其中，投資30萬元對河口村王家壩下壩地段進行全面的景觀化改造，使其成為村民休閑的好去處;今年年底計劃再投資100萬元，對王家壩進行氮磷攔截工程建設，以進一步改善水環(huán)境。
針對原花山村南崗、許家溝不通自來水，嚴重影響村民生活的實際狀況，我村投資50萬元，對上述兩個自然村全面鋪設了自來水管道。尤其是許家溝，由于村民居住比較分散，地理位置復雜，我村多方努力，鋪設自來水管道近2千米，使許家溝的絕大多數(shù)村民都喝上了自來水。從而使花山全村自來水通達率到達了98%以上。
為鞏固整治成果，我村成立了一支高效的保潔員隊伍，落實保潔職責制，購置了保潔用品，增設保潔設施，并且為每個保潔員購買了養(yǎng)老保險和意外傷害險，以免除他們的后顧之憂。建立健全環(huán)境衛(wèi)生管理制度，落實長效管理措施，落實專人對全村的環(huán)境衛(wèi)生進行管理，保證垃圾日產(chǎn)日清，及時收集、及時處理。
一年來，我村先后獲得“常州市精神禮貌建設先進村”，“金壇市先進基層黨組織”等榮譽稱號。這些榮譽的取得，是鎮(zhèn)黨委正確領導的結果。
在肯定成績的同時，我們也務必清醒的認識到，我們的工作離上級的要求還有距離，與別的先進村相比還有差距，主要表此刻：一是應對快速發(fā)展的經(jīng)濟形勢，我村經(jīng)濟發(fā)展結構還需進一步調整，經(jīng)濟發(fā)展速度還應進一步加快。二是部分村干部主動服務村民的意識還需進一步增強，工作方法還需進一步改善。三是在涉及村民土地、建房、新農(nóng)合，養(yǎng)老保障等切身利益的工作上，我們的工作還需更加細致和踏實。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。
【篇一】
201X年，在縣委的領導下，教育局黨委堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政潛力建設為重點，以開展社會主義榮辱觀教育為契機，以開展黨員示范崗活動為載體，全面推進教育系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設，在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。主要做好了以下六個方面的工作：
一、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質。
為進一步加強教育系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治教育，局黨委要求各學校黨支部堅持三會一課制度，建立學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。在局機關堅持每一天1小時集中學習制度，在學校堅持每周政治學習制度，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念，用先進的理念、科學的發(fā)展觀和現(xiàn)代管理知識武裝黨員領導干部，增強服務學生、服務家長的潛力和意識。透過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、電化教育、討論交流、理論測試等形式，進一步增強了學習效果。并組織廣大黨員學習先進人物事跡和黨的xx屆xx全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育改革和發(fā)展全局，組織制定《自治縣教育發(fā)展十一五規(guī)劃》。
二、加強黨的組織建設，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力。
為進一步探索黨建機制創(chuàng)新工作，局黨委制定并印發(fā)了《自治縣教育局黨委黨建工作安排意見》，對黨的思想建設、組織建設、作風建設、加強領導等方面進行全面部署;抓好基層黨組織班子建設，實行黨員領導干部“一崗雙責”制度，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力;做好黨員的發(fā)展和教育工作，嚴格發(fā)展工作程序，嚴把發(fā)展黨員“入口關”，用心探索在中學生中發(fā)展黨員工作，在直屬4所中學建立學生業(yè)余黨校和團校。今年發(fā)展黨員10名，其中轉預備6名，轉為正式黨員4名。同時對學校黨支部上報的兩名預備黨員，經(jīng)局黨委考察后，確認兩位同志尚不具備轉為預備黨員條件，給予了繼續(xù)考察的批復。
三、加強黨的作風建設，提高拒腐防變和服務教育改革發(fā)展的潛力。
一是進一步加強防范教育，組織開展教育系統(tǒng)預防職務犯罪專項教育活動。認真貫徹落實黨員領導干部述廉、談話誡勉等有關廉政制度。今年根據(jù)縣委商業(yè)賄賂專項治理工作的安排意見，局黨委結合教育系統(tǒng)實際，用心開展商業(yè)賄賂專項治理工作，成立了教育局商業(yè)賄賂專項治理工作領導小組，并結合教育系統(tǒng)實際，制定了《教育局開展商業(yè)賄賂專項治理工作實施方案》，明確了教育局商業(yè)賄賂文書cnfla版權所有專項治理工作重點、治理職責主體和領導小組的職責，為教育系統(tǒng)深入開展商業(yè)賄賂專項治理工作并取得實效打下了堅實的基礎。并從去年查處的幾起教育系統(tǒng)財務人員的違法案件中認真吸取教訓，召開全縣教育系統(tǒng)警示教育大會，印發(fā)了教育系統(tǒng)警示教育材料，做到警鐘長鳴，要求校長和財務人員自覺理解社會和群眾的監(jiān)督，為普通黨員干部樹好榜樣，確保教育這一方凈土。
二是用心推進黨風廉政建設職責制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定，在年初教育工作會議上簽訂了《黨風廉政建設職責書》和《糾風工作職責書》。
三是認真實施“陽光工程”，進一步規(guī)范學校收費、招生、財務管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作，實行黨務、政務、校務公開，民主管理。在局機關和各學校設置了公示欄，有關需要公示的資料做到了及時公示，讓群眾明白，理解群眾監(jiān)督。
四是健全黨內民主生活制度，開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。
五是組織開展“下基層、訪群眾、辦實事、促發(fā)展”主題實踐活動。制定并公布了《教育局領導接待日制度》，在工作中局黨委從群眾關注的熱點和難點問題入手，局領導帶頭搞好服務，深入基層，指導危房改造、課程改革、學校管理等工作，組織機關黨員為基層為群眾辦實事、好事，走訪慰問困難群眾30戶，發(fā)放慰問物資0.5萬元。上半年局黨委接待、辦理來信來訪2件(次)。辭退1人，黨紀處分3人。
六是認真抓好教育行風建設，規(guī)范教育行為，切實加強機關作風建設，提高執(zhí)政潛力，在民主評議行風工作中滿意率達95%以上。
四、全面落實黨建工作職責制，為局機關和學校黨支部黨建工作帶給有力保障。
教育局黨委全面履行領導所屬黨支部的黨建工作職責，建立健全局黨委統(tǒng)一領導，黨委書記負總責，分管領導具體抓，黨委成員聯(lián)系基層黨組織的工作機制，強化指導力度、職責目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、職責、實效的落實，構成一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局，為各黨支部開展黨建工作帶給了有力的保障。每次重要工作部署、重大活動，局黨委都把黨建工作作為一項資料，使各黨支部的工作能緊緊圍繞黨委的中心任務來進行，進一步完善教育系統(tǒng)基層黨組織建設職責制考評工作，對基層黨組織和書記、校長抓黨建工作狀況進行綜合考評，推動基層黨組織各項任務的落實;尊重和維護黨員的權利，在強調黨員盡義務的同時，切實保障黨員的各種權利，努力做到義務和權利的統(tǒng)一，對生活確有困難的黨員，從實際出發(fā)，切實給予關心照顧，尤其是對年老體弱、喪失工作、生活潛力的老黨員，在生活上給予必須的照顧，在逢年過節(jié)期間，局黨委組織各支部對特困黨員、教師都進行了慰問。對在教育教學中做出突出貢獻的黨組織和黨員、黨務工作者，給予表彰和獎勵，使黨員教師感受到黨組織的溫暖，有力地調動了他們的用心性和創(chuàng)造性。局黨委十分重視支持黨員活動，凡是機關黨支部召開的會議，組織的重要活動，都給予大力支持，黨委成員用心主動參加組織生活、民主生活會及黨員有關活動。
五、穩(wěn)步推進機關效能建設，提高依法行政潛力。
一是以建立“五型機關”為載體，結合局機關實際制定完善了《察布查爾錫伯自治縣教育局機關效能考核辦法》、《教育局機關窗口股室服務制》、《察布查爾錫伯自治縣教育局職責失誤職責追究制》和《首問職責制》，完善了各股室崗位職責制度和股室管理制度，實行
掛牌上崗和外出公示制度，促進了機關作風的轉變。
二是提高依法行政潛力。組織機關全體干部、職工認真學習了《中華人民共和國行政許可法》，透過學習和貫徹落實，杜絕了工作中存在的缺位、錯位等現(xiàn)象的發(fā)生。
三是加強機關考勤工作。嚴格執(zhí)行考勤制度(平時簽到、會議簽到)，有專人負責，做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向，并健全考勤檔案。同時將考勤與年終考核和績效考核緊密結合，有效地控制了機關工作人員的遲到、早退、缺勤現(xiàn)象。
六、大力推動黨建“走前頭”，促進我縣教育事業(yè)跨上新水平。(堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，充分發(fā)揮教育局機關、局屬學校在全縣教育教學工作中起著指導、示范、帶動、輻射作用，促進全縣各級各類教育的健康、快速、和諧發(fā)展。
一是基礎教育快速發(fā)展。年初，在教育工作會議上，提出了控輟保學的具體措施和要求。要求始終把鞏固“普九”成果，提高“普九”水平放在工作首位。建立了控輟保學機制，大力推行聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度和勸學制度。今年我們繼續(xù)實行了教研員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度，實行職責捆綁。教研員把勸學保生工作作為春季首要工作，經(jīng)常與學校教職工一齊走村串戶上門勸學，使大多數(shù)輟學生回到了學校。4月25日至5月25日，由縣政府教育督導室牽頭，局機關抽調精干人員，組成3個檢查組，下到全縣中小學校，開展了為期30天的專項檢查并對檢查結果及時進行了通報，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題下達了限期整改通知，為控輟保學、鞏固“普九”打下了堅實的基礎。困生入學交費困難的實際，各學校采取減、緩、免、捐等多種方式，上半年各校共為貧困生減免學雜費近1萬元。同時，繼續(xù)完善了貧困生救助制度，救助資金發(fā)放及時到位，確保了貧困生按時入學。上半年我們還完成了春季“兩免一補”資金發(fā)放工作：為24575名學生帶給了免費教科書，總金額達115萬元;為26112人免雜費115萬元;為1599名家庭貧困住宿生補助生活費399800萬元?！皟擅庖谎a”惠及貧困學生26112人，共發(fā)放金額1671572元。完成學校公用經(jīng)費70萬元的發(fā)放工作，其中上級財政撥付56萬元，縣財政配套14萬元。
二是職業(yè)教育持續(xù)發(fā)展。今年，在加格斯臺鄉(xiāng)中學開設了職業(yè)教育分流班，開設有烹飪和裁縫兩個班，共招生36名學生。為自治縣職業(yè)教育發(fā)展開創(chuàng)了新的路子?？h職業(yè)高中與江蘇泰州職業(yè)學校達成聯(lián)合辦學協(xié)議，今年9月開始招生。
三是切實抓好教育系統(tǒng)教師、校領導兩支隊伍的建設。在對全縣各學校在崗人員狀況及超編狀況進行調研的基礎上，清理了各校借調人員;調整了縣一中、縣三中招聘的6名教師的崗位;落實86名代管教師各種關系到各校，爭取到這部分教師同州招聘教師同等的待遇。
為提高學校管理隊伍水平，舉辦1期校長、書記培訓班;對部分學校管理狀況進行了調研，撤消了2所學校校長職務;為加強學校管理及校長隊伍管理，出臺《校領導外出報告制度》、《校領導任課、聽課制度》、《學校財務管理制度》。用心開展學校領導掛職鍛煉工作，從各學校選派部分學校領導到江蘇對口學校進行掛職鍛煉，理解教育新理念，學習先進的教育教學管理經(jīng)驗，逐步造就一支貼合時代要求、能發(fā)揮示范和輻射作用的學校領導隊伍。
同時我們依托各級各類培訓學習，結合工作崗位實踐，提高隊伍整體素質。一是狠抓“雙語”師資培訓。組織19名“雙語”骨干教師參加自治區(qū)少數(shù)民族“雙語”培訓。二是狠抓業(yè)務、綜合素質培訓。組織9名教師參加自治區(qū)培訓，108名教師參加自治州培訓，250名教師參加自治縣培訓。舉辦了為期20天的維、哈語系小學教師繼續(xù)教育培訓班，共有80名教師參加培訓;完成為期兩年教師漢語強化培訓班的前期準備工作。安排13名民族學校漢語教師到漢語學校進行為期1周的工作實習。
六是狠抓教學管理，教學質量穩(wěn)步提升。上半年，我們加強了對教學常規(guī)管理落實狀況的督查工作，4月10日—5月26日，組織教研員及有關專業(yè)人員下鄉(xiāng)深入教學一線檢查指導課改工作及學校教學常規(guī)。對不認真落實教學常規(guī)管理的學校校長進行了通報，并納入年終考核，有力督促了教學常規(guī)的落實。二是用心推進學科教師競賽。我們根據(jù)教育部頒發(fā)的學科競賽試行辦法，用心做好各類競賽活動的策劃、組織、指導、命題、評選的管理工作，發(fā)揮競賽獎勵的正確導向功能。上半年，承辦自治州歷史、語文、綜合實踐活動等教學能手評選活動;并組織中小學各科教師參加了國家、自治區(qū)、自治州級教研活動;其中獲輔導獎69人(其中一等獎8人，二等獎31人，三等獎30人);獲自治區(qū)級輔導獎32人(其中一等獎12人，二等獎20人)。三是用心組織中小學生參加各類競賽活動。上半年，先后組織各校中小學生參加了自治州中小學語文、數(shù)學、英語、漢語、物理、生物、化學、自然、綜合實踐活動等競賽;參賽學生達1915人，其中獲一等獎8人，二等獎35人，三等獎69人;獲自治區(qū)級一等獎32人，二等獎64人，三等獎96人。七是狠抓“危改”和農(nóng)村寄宿制學校建設，辦學條件進一步改善。
我們結合學校布局調整，狠抓項目建設。一是領導重視。在去年的基礎上，今年4月先后召開3次會議，專題研究部署了全縣中小學危房改造和農(nóng)村寄宿制學校建設工作，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局。二是項目管理規(guī)范。我們嚴格按照審定的項目規(guī)劃進行項目建設，新、改、擴建項目全部履行報建手續(xù)，工程項目全部進行邀請招標確立施工隊伍，工程管理由學校委派專職人文書cnfla版權所有員經(jīng)過培訓后脫產(chǎn)監(jiān)理工程質量，隨施工人員上、下班，工程完工后及時組織竣工驗收并辦理竣工備案手續(xù)，設立了工程建設舉報電話和舉報箱。三是建設項目資料管理規(guī)范。有專人負責各項目資料收集管理歸檔，有專柜，在建工程項目建立了臺帳并逐步完善，定期上報，按月上報，制有《工程進度一覽表》貼于項目辦墻上。及時起草下發(fā)安全方面文件，提出相關的要求;在全縣范圍開展多種形式、資料豐富的"3.27"中小學生安全教育日活動;擬定教育系統(tǒng)安全工作目標管理職責書;組織安監(jiān)、質檢、消防、防疫等部門人員組成2個組對全縣中小學進行了全面細致的檢查，隱患和存在的問題得以及時發(fā)現(xiàn)和消除。
20xx年上半年制作編報坎鄉(xiāng)牧業(yè)學校、愛新舍里鎮(zhèn)依拉齊中心校2所學校"明德小學"項目資料，并得以落實80萬元捐助資金。與自治區(qū)外經(jīng)貿廳密切配合，完成闊洪齊鄉(xiāng)瓊坦木村學校"日本國無償利民援助項目"相關資料的及時制作、報送、協(xié)調工作，簽署贈款協(xié)議，爭取到91735美元(折合人民幣73.5萬元)捐助資金。完成20xx年10所危改、明德、日本捐資項目學校的立項、確定建設方案、制作紅線圖、選址、設計、招標、簽定施工、監(jiān)理合同、"三通一平"、定位放線等工作，截止目前總投入460余萬元、6600平方米校舍工程全部開工建設。完成坎鄉(xiāng)庫勒特克齊村學校中石油捐助92萬元、1139平方米校舍項目的方案、選址、設計、圖紙答疑、會審、丈量工程量等前期準備工作，目前主體工程建設已完成。
八是以開展德育活動為抓手，推動德育工作進一步提高。加強和改善未成年人思想道德建設是黨中央國務院的一項重大舉措，更是教育行政部門義不容辭的職責。為了貫徹落實中央8號文件精神，年初我們制定了教育系統(tǒng)《20xx年自治縣中小學校德育工作實施意見》，《中小學德育達標規(guī)劃》以及成立了自治縣中小學德育達標評估工作領導小組。經(jīng)過認真組織，20xx年1月抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，充分發(fā)揮教育局機關、局屬學校在全縣教育教學工作中起著指導、示范、帶動、輻射作用，促進全縣各級各類教育的健康、快速、和諧發(fā)展。
一是基礎教育快速發(fā)展。年初，在教育工作會議上，提出了控輟保學的具體措施和要求。要求始終把鞏固“普九”成果，提高“普九”水平放在工作首位。建立了控輟保學機制，大力推行聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度和勸學制度。今年我們繼續(xù)實行了教研員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校制度，實行職責捆綁。教研員把勸學保生工作作為春季首要工作，經(jīng)常與學校教職工一齊走村串戶上門勸學，使大多數(shù)輟學生回到了學校。4月25日至5月25日，由縣政府教育督導室牽頭，局機關抽調精干人員，組成3個檢查組，下到全縣中小學校，開展了為期30天的專項檢查并對檢查結果及時進行了通報，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題下達了限期整改通知，為控輟保學、鞏固“普九”打下了堅實的基礎。困生入學交費困難的實際，各學校采取減、緩、免、捐等多種方式，上半年各校共為貧困生減免學雜費近1萬元。同時，繼續(xù)完善了貧困生救助制度，救助資金發(fā)放及時到位，確保了貧困生按時入學。上半年我們還完成了春季“兩免一補”資金發(fā)放工作：為24575名學生帶給了免費教科書，總金額達115萬元;為26112人免雜費115萬元;為1599名家庭貧困住宿生補助生活費399800萬元。“兩免一補”惠及貧困學生26112人，共發(fā)放金額1671572元。完成學校公用經(jīng)費70萬元的發(fā)放工作，其中上級財政撥付56萬元，縣財政配套14萬元。
二是職業(yè)教育持續(xù)發(fā)展。今年，在加格斯臺鄉(xiāng)中學開設了職業(yè)教育分流班，開設有烹飪和裁縫兩個班，共招生36名學生。為自治縣職業(yè)教育發(fā)展開創(chuàng)了新的路子?？h職業(yè)高中與江蘇泰州職業(yè)學校達成聯(lián)合辦學協(xié)議，今年9月開始招生。
三是切實抓好教育系統(tǒng)教師、校領導兩支隊伍的建設。在對全縣各學校在崗人員狀況及超編狀況進行調研的基礎上，清理了各校借調人員;調整了縣一中、縣三中招聘的6名教師的崗位;落實86名代管教師各種關系到各校，爭取到這部分教師同州招聘教師同等的待遇。
為提高學校管理隊伍水平，舉辦1期校長、書記培訓班;對部分學校管理狀況進行了調研，撤消了2所學校校長職務;為加強學校管理及校長隊伍管理，出臺《校領導外出報告制度》、《校領導任課、聽課制度》、《學校財務管理制度》。用心開展學校領導掛職鍛煉工作，從各學校選派部分學校領導到江蘇對口學校進行掛職鍛煉，理解教育新理念，學習先進的教育教學管理經(jīng)驗，逐步造就一支貼合時代要求、能發(fā)揮示范和輻射作用的學校領導隊伍。
同時我們依托各級各類培訓學習，結合工作崗位實踐，提高隊伍整體素質。一是狠抓“雙語”師資培訓。組織19名“雙語”骨干教師參加自治區(qū)少數(shù)民族“雙語”培訓。二是狠抓業(yè)務、綜合素質培訓。組織9名教師參加自治區(qū)培訓，108名教師參加自治州培訓，250名教師參加自治縣培訓。舉辦了為期20天的維、哈語系小學教師繼續(xù)教育培訓班，共有80名教師參加培訓;完成為期兩年教師漢語強化培訓班的前期準備工作。安排13名民族學校漢語教師到漢語學校進行為期1周的工作實習。
六是狠抓教學管理，教學質量穩(wěn)步提升。上半年，我們加強了對教學常規(guī)管理落實狀況的督查工作，4月10日—5月26日，組織教研員及有關專業(yè)人員下鄉(xiāng)深入教學一線檢查指導課改工作及學校教學常規(guī)。對不認真落實教學常規(guī)管理的學校校長進行了通報，并納入年終考核，有力督促了教學常規(guī)的落實。二是用心推進學科教師競賽。我們根據(jù)教育部頒發(fā)的學科競賽試行辦法，用心做好各類競賽活動的策劃、組織、指導、命題、評選的管理工作，發(fā)揮競賽獎勵的正確導向功能。上半年，承辦自治州歷史、語文、綜合實踐活動等教學能手評選活動;并組織中小學各科教師參加了國家、自治區(qū)、自治州級教研活動;其中獲輔導獎69人(其中一等獎8人，二等獎31人，三等獎30人);獲自治區(qū)級輔導獎32人(其中一等獎12人，二等獎20人)。三是用心組織中小學生參加各類競賽活動。上半年，先后組織各校中小學生參加了自治州中小學語文、數(shù)學、英語、漢語、物理、生物、化學、自然、綜合實踐活動等競賽;參賽學生達1915人，其中獲一等獎8人，二等獎35人，三等獎69人;獲自治區(qū)級一等獎32人，二等獎64人，三等獎96人。七是狠抓“危改”和農(nóng)村寄宿制學校建設，辦學條件進一步改善。
我們結合學校布局調整，狠抓項目建設。一是領導重視。在去年的基礎上，今年4月先后召開3次會議，專題研究部署了全縣中小學危房改造和農(nóng)村寄宿制學校建設工作，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局。二是項目管理規(guī)范。我們嚴格按照審定的項目規(guī)劃進行項目建設，新、改、擴建項目全部履行報建手續(xù)，工程項目全部進行邀請招標確立施工隊伍，工程管理由學校委派專職人文書cnfla版權所有員經(jīng)過培訓后脫產(chǎn)監(jiān)理工程質
量，隨施工人員上、下班，工程完工后及時組織竣工驗收并辦理竣工備案手續(xù)，設立了工程建設舉報電話和舉報箱。三是建設項目資料管理規(guī)范。有專人負責各項目資料收集管理歸檔，有專柜，在建工程項目建立了臺帳并逐步完善，定期上報，按月上報，制有《工程進度一覽表》貼于項目辦墻上。及時起草下發(fā)安全方面文件，提出相關的要求;在全縣范圍開展多種形式、資料豐富的"3.27"中小學生安全教育日活動;擬定教育系統(tǒng)安全工作目標管理職責書;組織安監(jiān)、質檢、消防、防疫等部門人員組成2個組對全縣中小學進行了全面細致的檢查，隱患和存在的問題得以及時發(fā)現(xiàn)和消除。
20xx年上半年制作編報坎鄉(xiāng)牧業(yè)學校、愛新舍里鎮(zhèn)依拉齊中心校2所學校"明德小學"項目資料，并得以落實80萬元捐助資金。與自治區(qū)外經(jīng)貿廳密切配合，完成闊洪齊鄉(xiāng)瓊坦木村學校"日本國無償利民援助項目"相關資料的及時制作、報送、協(xié)調工作，簽署贈款協(xié)議，爭取到91735美元(折合人民幣73.5萬元)捐助資金。完成20xx年10所危改、明德、日本捐資項目學校的立項、確定建設方案、制作紅線圖、選址、設計、招標、簽定施工、監(jiān)理合同、"三通一平"、定位放線等工作，截止目前總投入460余萬元、6600平方米校舍工程全部開工建設。完成坎鄉(xiāng)庫勒特克齊村學校中石油捐助92萬元、1139平方米校舍項目的方案、選址、設計、圖紙答疑、會審、丈量工程量等前期準備工作，目前主體工程建設已完成。
八是以開展德育活動為抓手，推動德育工作進一步提高。加強和改善未成年人思想道德建設是黨中央國務院的一項重大舉措，更是教育行政部門義不容辭的職責。為了貫徹落實中央8號文件精神，年初我們制定了教育系統(tǒng)《20xx年自治縣中小學校德育工作實施意見》，《中小學德育達標規(guī)劃》以及成立了自治縣中小學德育達標評估工作領導小組。經(jīng)過認真組織，20xx年1月抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，充分發(fā)揮教育局機關、局屬學校在全縣教育教學工作中起著指導、示范、帶動、輻射作用，促進全縣各級各類教育的健康、快速、和諧發(fā)展。
【篇二】
一年來，我院在大武口區(qū)委、區(qū)直機關工委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的xx大、xx屆xx全會精神，堅持“抓黨建帶隊建促審判”指導思想，緊緊圍繞自治區(qū)高級人民法院確定的“113557”工作思路和“深化管理年”工作主題，用心開展黨建工作，緊緊圍繞法院的中心工作，以加強基層組織建設為抓手，以建立學習型黨組織、努力實現(xiàn)法院隊伍整體素質新提高、法院整體工作新發(fā)展、法院整體形象新轉變的“三新”目標，不斷加強黨的思想、組織、作風、制度建設和反腐倡廉建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，審判執(zhí)行、隊伍建設和其他各項工作得到不斷提升。
一、做好黨組織換屆選舉工作，完善黨組會議制度
我院黨總支于201x年7月25日進行了換屆選舉，在換屆選舉期間，嚴格按照以公推直選方式進行換屆選舉的要求，組織黨員群眾對中共大武口區(qū)法院總支委員會組成人員候選人初步人選進行了自薦，召開大會組織黨員群眾公開推薦，民主測評、黨組研究決定以及任職公示等程序，完成了黨組織換屆工作。透過換屆選舉，優(yōu)化了黨組織的隊伍結構，確保堅持民主集中制原則，把群眾領導和分工負責有機結合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見。
做好黨員培養(yǎng)教育工作，嚴格按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針，做到成熟一個發(fā)展一個，不降低標準，不追求數(shù)量，確保黨員發(fā)展的質量。全年共發(fā)展了8名入黨用心分子參加培訓學習，發(fā)展了1名預備黨員，對2名預備黨員進行了轉正。并對一名不合格黨員按照程序進行了黨內除名處理。
同時，為加強制度建設，貫徹和健全黨組群眾領導和民主集中制，更好地發(fā)揮黨組的群眾領導作用，根據(jù)本院實際狀況，制定了《黨組會議制度》。實現(xiàn)黨組議事的制度化、規(guī)范化，保障決策的民主化、科學化，提高黨組決策水平，保證議決事項的貫徹落實。
二、建設學習型黨組織，提升黨員思想政治水平。
為統(tǒng)一黨員思想，提高黨員素質，提升黨員對黨委決策、部署的認識，我院圍繞提高黨員的素質教育進一步加強黨員政治理論學習，以黨組中心組學習、民主生活會、群眾學習與個人學習相結合等方式，及時宣傳黨的方針政策，加強各支部黨員教育，使黨員干警做到理論掌握透、法律知識運用強、科技水平潛力高。
(一)、在學習教育上，著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫，充分發(fā)揮黨組中心組的理論學習帶頭作用，推動全院干警堅持群眾學、個人學相結合的方式加強學習;堅持周五下午學習制度，定期學習交流，做到人人學習有計劃、有考勤、有記錄;堅持“三會一課”制度，健全黨的組織生活，嚴格黨員管理;認真填寫干部學分登記證;加強理論研究，透過理論學習，使全體黨員、干警發(fā)揚與時俱進的精神，奮發(fā)有為，進一步堅定信心、知難而進、提升審判業(yè)務水平，創(chuàng)造一流法院業(yè)績。
(二)、加強學習平臺建設。認真組織好法院干警到黨校和培訓機構學習培訓，組織全院干警參加干部教育網(wǎng)絡培訓，充分發(fā)揮黨組中心組和黨支部在教育培訓中的主渠道、主陣地作用，采取“走出去、請進來”相結合的辦法，邀請專家進院授課解惑，選派優(yōu)秀干警外出進行學習觀摩，努力改善學習方法，不斷提高學習的質量和水平。在開展黨員經(jīng)常性教育工作中，我院透過“法官論壇”、“道德講堂”堅持以典型引路，抓好典型教育，引導黨員干警向先進學習。
(三)、加強業(yè)務培訓，不斷提升法院隊伍的業(yè)務潛力水平。以“人民法官為人民”、“政法干警核心價值觀”等主題教育實踐活動為載體，大力加強干警的業(yè)務培訓，深入開展“嚴肅審判紀律、整頓工作作風”專項教育活動，組織黨員干警開展“法官論壇”活動，傳授審判執(zhí)行工作技巧和經(jīng)驗。開展全員崗位大練兵活動，采取外出培訓、舉行《民事訴訟法》和《刑事訴訟法》知識競賽、辯論賽、書記員技能競賽等活動，營造“比、學、趕、幫、超”的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，不斷提升全體干警的政治思想素質、職業(yè)道德操守、法治理念意識、法律業(yè)務知識和崗位履職潛力，干警理論修養(yǎng)和實際潛力得到顯著提升。
三、開展多元化活動激發(fā)黨建工作活力，建立服務型黨組織。
(一)、開展豐富多彩的黨建活動?！捌咭弧逼陂g，為慶祝黨的生日，舉行了升國旗暨入黨宣誓、法官宣誓儀式，并召開全院大會，表彰先進、弘揚正氣，對法院涌現(xiàn)出的先進黨支部、優(yōu)秀黨務工作者及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了表彰;為紀念八一建軍節(jié)，結合開展愛國主義教育，組織我院退伍軍人開展了野外拓展訓練。
(二)、做好創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議黨員工作。各黨支部及黨員緊緊圍繞“為大局服務，為人民司法”主題，開展以“三亮三比三評”為載體的創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議黨員工作，(即：“三亮”即亮身份、亮、亮形象;“三比”即比學習、比服務、比奉獻;“三評”即黨員自評、領導點評、群眾測評)。黨總支組織對各黨支部和黨員公開、踐諾狀況進行評議，透過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真踐行司法為民的宗旨，不斷提高群眾滿意度，使每個黨員真正受到洗禮，獲得教育，得到提高。
(三)、以人文關懷使干警身心愉悅。組織在職及離退休干警進行了體檢，使全院干警在繁忙的工作之余能夠獲得充分的健康關懷，以充沛的精力投入到工作中去。同時，院黨組始終關愛老干部，重大節(jié)假日走訪慰問老黨員，從感情上尊重、關心和幫忙，適時召開座談會，向他們通報法院各項工作，征求對法院工作的意見和推薦，以此提高法院審判執(zhí)行工作水平。
(四)、在服務基層群眾上當好表率。建立健全“總負責”、“直接負責”、“具體負責”的“三位一體”信訪職責機制，構建起了全員聯(lián)動的網(wǎng)格式工作格局。落實領導干部信訪接待制度，班子成員隨時接待群眾來訪，切實解決群眾關心的問題，化解社會矛盾糾紛，維護社會和諧穩(wěn)定;用心開展“機關干部下基層”和“便民訴訟服務點”活動。組織干警走訪社區(qū)、企業(yè)，訪民情、聽民聲、解民憂，幫忙他們解決困難。選派20名便民訴訟服務員進駐轄區(qū)10個街道辦事處開展法律宣傳，對行動不便等原因不能正常來法院訴訟的當事人上門立案或預約立案，為社區(qū)居民開展糾紛化解工作;建立結對幫扶制度，各黨支部嚴格落實結對幫扶群眾工作，透過結對幫扶深入群眾，了解群眾疾苦，進一步密切干群關系;透過“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”打造服務窗口，抽調經(jīng)驗豐富的工作人員從事窗口接待工作，用心實施陽光服務、微笑服務和“一站式”服務，讓群眾切實感受到法院的便民利民服務。
四、加強黨務公開工作，打造“陽光黨務”
為進一步激發(fā)黨員干警的活力和工作激情，確保他們的對黨組織工作的知情權、參與權、監(jiān)督權，我院繼續(xù)落實“黨務公開”活動，把黨務公開與司法公開相結合，使黨務公開成為黨員、群眾了解審判工作的窗口。凡是黨員、群眾關注的重大事項和熱點問題，只要不涉及黨內秘密，都大限度地向全體黨員和群眾公開。
(一)、定期公開黨費收繳支出狀況，每季度公布干警“干事檔案”評價結果。對我院思想建設、組織建設、作風建設、制度建設等有必要公開的事項都列為重點資料予以公開。使黨員群眾不僅僅明白黨組織決定做什么、怎樣做，而且也明白做到什么程度、到達了什么效果，從而保障了黨員的權利。
(二)、在訴訟服務中心設立“黨代表工作室”，每月由法、檢兩院的黨代表接待黨員和群眾，聽取黨員和群眾的意見、推薦，反映并督促解決黨員和群眾提出的困難和問題。今年共接待來訪14人，解決了14問題。
我院透過黨務公開，暢通了黨組與黨員、群眾間的聯(lián)系，增強了黨員的工作職責心，激發(fā)了黨員爭當模范的自覺性，同時使群眾對黨的政策更加了解，更加理解和支持黨的工作，增強了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。
五、加強黨風廉政建設，提高黨員干部拒腐防變潛力
我院在抓好廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育的同時，加大黨風黨紀教育的力度，落實各項規(guī)章制度。
(一)、認真組織黨員干部深入學習和認真領會習近平總書記的系列講話精神，繼續(xù)落實“五個嚴禁”、“八條高壓線”和中央“八項規(guī)定、六項禁令”等有關規(guī)定，堅持教育與管理相結合，切實增強黨員干部的從嚴治黨意識、廉潔從政意識和艱苦奮斗意識，進一步提高黨員干警思想政治素質，提高黨員干部遵紀守法的自覺性和拒腐防變的潛力，有效地防范和減少違紀問題的發(fā)生。
(二)、要求全體黨員干警嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及高人民法院下發(fā)的《關于對配偶子女從事律師職業(yè)的法院領導干部和審判執(zhí)行崗位法官實行任職回避的規(guī)定》、《關于在審判工作中防止法院內部人員干擾辦案的若干規(guī)定》等規(guī)定，嚴格落實《領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》、《關于對干警八小時之外監(jiān)督制度》等各項制度，樹立用制度管人、管事、管權的理念，經(jīng)常檢查制度落實狀況，不定期組織督查，重點進行查崗、查考勤、查上班期間工作紀律，切實解決個別干警作風漂浮、辦事拖拉、執(zhí)紀不嚴等問題。扎實開展“深化管理年”活動，加強審判監(jiān)督管理，對督察中發(fā)現(xiàn)的問題通報并督促整改。同時，紀檢監(jiān)察充分發(fā)揮職能作用，加大對干警濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的教育，嚴禁在審判和執(zhí)行工作中損害當事人和群眾利益、利用司法權謀取非法利益。
六、開展“學黨章、守紀律”活動
我院透過多項措施掀起學習貫徹xx大和新黨章的熱潮，將“學黨章、守紀律”集中教育活動推向深入，引導全院干警把思想統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，與法院審判工作相結合，進一步推動法院各項工作的發(fā)展。邀請了市委黨校教授給全院干警進行專題講座，就黨章的發(fā)展歷程，新黨章的好處等方面進行了全面而詳細的解讀，使干警們對新黨章有了更深入的了解。組織新黨章理論知識測試，精心選取制作了試卷，集中組織黨員干警進行了xx大及新黨章理論知識測試，鞏固干警對xx大和新黨章知識的學習。選派了年輕黨員干警組成法院代表隊，參加區(qū)委組織的“學黨章、守紀律”理論知識競賽和“講黨課”比賽。組織黨員干警參加共產(chǎn)黨員網(wǎng)的xx大報告及黨章知識競賽答題活動。同時把“學黨章、守紀律”集中教育活動與司法廉潔教育活動結合，組織全院干警觀看警示教育片、參觀廉政文化基地，加強對紀律作風的監(jiān)督管理。
七、用心開展“創(chuàng)城”工作，推進法院文化建設
(一)、開展創(chuàng)城工作，增強干警職責心、奉獻心。我院用心響應全市“建立禮貌城市”工作，以提升市民禮貌素質為抓手，組織黨員干警爭當禮貌志愿者，在審判工作之余開展打掃衛(wèi)生、鏟除小廣告、禮貌行為勸導等活動，在創(chuàng)城工作中凝聚人心、鼓舞士氣、激發(fā)活力，以活動來推動各方面的進步，努力促進社會和諧。大力加強文化建設，為圖書館購買圖書近300余冊，開展辯論賽等活動，打造特色鮮明的法院文化。
(二)、充分發(fā)揮共青團作用。堅持黨建帶團建，充分發(fā)揮群眾組織主力軍、生力軍和“半邊天”作用，圍繞院黨組的決策部署和法院的中心任務，充分利用我院有文體特長的年輕干警優(yōu)勢，開展健康向上、豐富多彩的文體活動。用心參加運動會、籃球賽、演講、講黨課等活動，透過這些活動，豐富了我院的文化生活，增強了法院的凝聚力、向心力。
一年來，我院黨的建設工作取得必須成績，全院上下已構成內強素質，外樹形象，以院為榮，愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、清正廉潔、無私奉獻的良好風尚，但與區(qū)委的要求還有必須的距離，主要是我院黨建工作創(chuàng)新意識不夠強，在圍繞中心、搞好服務上，如何開闊新思路、探索新方法、開創(chuàng)新局面做得不夠。今后，我們力爭把黨建工作做的更好，進一步推動全院各項工作再上新臺階。
【篇三】
201x來，我村黨總支部在薛埠鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習黨的十八次代表大會精神，堅定不移地按照科學發(fā)展觀、和諧發(fā)展的要求，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，較好地完成了各項目標和任務。村級經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，全村社會各項事業(yè)持續(xù)良好的發(fā)展態(tài)勢。201x年，我村生產(chǎn)總值達6.2個億，村群眾經(jīng)濟收入230余萬元，人均年收人1.6萬元，在薛埠鎮(zhèn)21個行政村中名列前茅。
一年來的工作回顧
一、完善黨員目標管理制度，加強領導班子作風建設，進一步增強村黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一年來，我村黨總支部創(chuàng)新黨員發(fā)展機制，優(yōu)化黨員隊伍結構，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，為加強黨的執(zhí)政潛力建設和先進性建設帶給了有力保證。三年來我村黨總支部先后吸收15名優(yōu)秀青年加入了中國共產(chǎn)黨，其中青年黨員李偉、高亞敏分別被組織推薦當選為花山村經(jīng)濟合作社社長和花山村婦代會主任。
加強班子建設，著重抓好“兩委”班子人員的自身素質培養(yǎng)，自我學習、相互督促，從政治上與黨委、政府持續(xù)高度一致，思想上緊跟形勢發(fā)展，服從大局。落實黨風廉政建設職責制，我村按照黨風廉政建設要求，結合本村的實際狀況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，從而提高“兩委”領導班子廉潔勤政意識，增強拒腐防變潛力。三年來，我村沒有一名黨員和班子成員違反黨紀國法。
二、以村級經(jīng)濟建設為中心，整合資源，盤活存量資產(chǎn)，招商引資，推動全村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
我村黨總支部始終把發(fā)展壯大村級經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入作為第一要務，注重管理、狠抓落實，村級綜合實力有了進一步增強。我村整合各類資源，盤活存量資產(chǎn)，利用市場化運作手段，大力招商引資，取得了可喜的成績，我們花山村成為除薛埠工業(yè)園區(qū)外重要，大的工業(yè)集聚區(qū)。
三年來，原河口村先后吸引金壇市金壇金晟紙業(yè)有限公司，常州市卓雅箱包制造有限公司，金壇市新華新型潤滑材料有限公司，金壇市亞邦礦業(yè)，六九新材料有限公司等一批規(guī)模企業(yè)進駐生產(chǎn)。其中卓雅箱包，亞邦礦業(yè)，六九新材料投資規(guī)模達1億元到3億元。
原花山村先后吸引華一機械制造有限公司、電纜廠、金壇鎧建合金材料科技有限公司、琉璃瓦廠、沃德豐大酒店等一批規(guī)模企業(yè)落戶。其中鎧建合金材料有限公司，沃德豐有限公司投資規(guī)模都達2億元以上。
這些規(guī)模企業(yè)的進駐，一方面解決了我村富裕勞動力的就業(yè)，增加了村民的收入，一方面我村透過土地租賃和標準廠房出租，增加了群眾經(jīng)濟的經(jīng)營性收入。
經(jīng)過我村村民的大力關心和支持，截止201x年，原河口村群眾經(jīng)濟收入140萬元，原花山村群眾經(jīng)濟收入100萬元，超額完成了本屆總支部當選之處所做的經(jīng)濟建設的目標。
三、加強基礎設施建設，完善公共服務職能，方便村民生產(chǎn)生活
一年來，我村始終把村民的利益放在第一位，把為村民服務作為工作的出發(fā)點，不斷改善職能，完善服務。
為了方便村民的出行，我村先后投資80萬元，對原河口村各個自然村，村民集中居住區(qū)大部分尚未澆筑水泥路面的道路進行了水泥化澆筑和修整。投資300萬元，對原花山村柳莊、裕巷，南崗，許家溝等地的進村道路和村內主要道路進行了水泥化澆筑或修整;投資25萬元修建農(nóng)橋2座;為了保障農(nóng)業(yè)發(fā)展，我村先后投資36萬元維修了2710米的水渠，在河口村農(nóng)山組投資15萬元建設地埋抗旱水管1600米，投資20萬元新修2座泵站;為了服務企業(yè)，保障企業(yè)正常生產(chǎn)，我村投資37.5萬元整修了花山工業(yè)園區(qū)道路排水渠。
提高服務意識，完善為民服務職能。一年來，我村進一步完善社區(qū)便民服務中心的職能，設置了公共服務中心，矛盾調解室，計劃生育服務室，警務室，文體活動中心等。簡化辦事流程，村“兩委”工作人員職責到人，按制度辦事，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。村里出臺的重大事項，事先征求意見，并經(jīng)黨員大會或村民代表大會透過，以增強群眾的參與意識。
四、關愛弱勢群體，維護社會穩(wěn)定，大力加強民生工程的建設力度，建設和諧完美的花山村
一個和諧穩(wěn)定的環(huán)境是社會發(fā)展的基礎，為了持續(xù)社會的穩(wěn)定，我村“兩委”從細微處做工作。每年對戶籍在本村的高考和中考的前三名分別給于獎勵，以激發(fā)孩子們的學習用心性;今年拿出近3萬元來扶持貧困的學生上學，不讓一個孩子因沒錢而上不起學;每年與村內的愛心企業(yè)和愛心人士共同幫扶貧困家庭，殘疾人，低保、五保戶，以溝通企業(yè)與村民之間的感情;每年重陽節(jié)對全村70歲以上的老人進行慰問，用心主動為殘疾人，低保戶和五保戶服務，對村內的困難戶做到應保盡保。
大力建設民生工程，保障村民的合法權益。一年來，我村投資5萬元完善了花山村居家養(yǎng)老服務站的服務功能，為村內老人帶給安全保障、生活照料、基本醫(yī)療保健、文化娛樂、法律維權等服務。居家養(yǎng)老服務站位于原花山電信局后，其配備日常生活起居室、食堂、圖書室、娛樂活動室等。其中娛樂活動室有手摸麻將桌10張，電動麻將桌3張，電視、空調一應俱全。
為了給村民就近帶給基本的醫(yī)療保障服務，我村進一步規(guī)范花山醫(yī)務室的功能。醫(yī)務室每個禮拜都會有薛埠鎮(zhèn)中心醫(yī)院的醫(yī)生定期前來坐診，為村民帶給24小時的基本醫(yī)療服務。
為了給村里的孩子們有一個安全舒適的學習環(huán)境，經(jīng)過我村“兩委”向上級部門多方申請，市、鎮(zhèn)兩級政府經(jīng)過實地調研，同意幫忙我村在卓雅箱包廠對面建設一所現(xiàn)代化的幼兒園。新建成的花山幼兒園面積達1200平方米，已于今年3月開工，預計年底竣工。屆時，新花山幼兒園將為孩子們帶給一個安全、舒適的生活學習環(huán)境。
五、整治村莊環(huán)境，落實長效管理機制，建設美麗花山村。
用心推進農(nóng)村村莊整治，改善我村環(huán)境衛(wèi)生面貌。為了給村民帶給一個完美健康的生活環(huán)境，一年來，我村累計投資120萬元，對原河口村和原花山村進行全面的村莊整治。其中，投資30萬元對河口村王家壩下壩地段進行全面的景觀化改造，使其成為村民休閑的好去處;今年年底計劃再投資100萬元，對王家壩進行氮磷攔截工程建設，以進一步改善水環(huán)境。
針對原花山村南崗、許家溝不通自來水，嚴重影響村民生活的實際狀況，我村投資50萬元，對上述兩個自然村全面鋪設了自來水管道。尤其是許家溝，由于村民居住比較分散，地理位置復雜，我村多方努力，鋪設自來水管道近2千米，使許家溝的絕大多數(shù)村民都喝上了自來水。從而使花山全村自來水通達率到達了98%以上。
為鞏固整治成果，我村成立了一支高效的保潔員隊伍，落實保潔職責制，購置了保潔用品，增設保潔設施，并且為每個保潔員購買了養(yǎng)老保險和意外傷害險，以免除他們的后顧之憂。建立健全環(huán)境衛(wèi)生管理制度，落實長效管理措施，落實專人對全村的環(huán)境衛(wèi)生進行管理，保證垃圾日產(chǎn)日清，及時收集、及時處理。
一年來，我村先后獲得“常州市精神禮貌建設先進村”，“金壇市先進基層黨組織”等榮譽稱號。這些榮譽的取得，是鎮(zhèn)黨委正確領導的結果。
在肯定成績的同時，我們也務必清醒的認識到，我們的工作離上級的要求還有距離，與別的先進村相比還有差距，主要表此刻：一是應對快速發(fā)展的經(jīng)濟形勢，我村經(jīng)濟發(fā)展結構還需進一步調整，經(jīng)濟發(fā)展速度還應進一步加快。二是部分村干部主動服務村民的意識還需進一步增強，工作方法還需進一步改善。三是在涉及村民土地、建房、新農(nóng)合，養(yǎng)老保障等切身利益的工作上，我們的工作還需更加細致和踏實。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。