2019海南?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員211人，報(bào)名時(shí)間：2019年7月23日—7月31日(每天上午08:00-12:00，下午14:30—17:30，逢周六、周日休息)，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
?？谑腥嗣襻t(yī)院屬?？谑行l(wèi)健委下屬經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理差額事業(yè)單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號(hào))和《海口市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011〕139號(hào))等文件精神，經(jīng)報(bào)海口市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)空編和崗位使用計(jì)劃，為做好公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇
招聘工作人員211名，其中公開招聘195名(其中管理崗位1名，專業(yè)技術(shù)崗位194名)，公開考核招聘16名(全部為專業(yè)技術(shù)人員)。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
二、招聘范圍及資格條件
(一)招聘范圍
面向全國。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛特殊教育事業(yè)。
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和相應(yīng)的教師資格;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位需要的其他條件(詳見附表1)。
7.擬聘用人員需服從醫(yī)院的工作安排。
8.有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：
(1)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
(3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
(4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
(5)失信被執(zhí)行人;
(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
三、招聘程序及方法
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息在市人社局網(wǎng)站、市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。信息公布時(shí)限為7個(gè)工作日。
(二)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2019年7月23日—7月31日(每天上午08:00-12:00，下午14:30—17:30，逢周六、周日休息)
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2019年7月23日上午09:00—7月31日下午17:00。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：?？谑腥嗣翊蟮?3號(hào)?？谑腥嗣襻t(yī)院6號(hào)樓九樓人力資源處。
網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址：
http://zpks.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1183
4.報(bào)名要求:
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員需完整填寫《海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》或《?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘報(bào)名登記表》一份(自行下載，見附件1和2)，并提供本人有效身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、學(xué)歷、學(xué)位證書及提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識(shí))、近期正面免冠彩色1寸照片1張以及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料(參照崗位信息表的職業(yè)資格要求)。以上證件要求提供原件和復(fù)印件一份(驗(yàn)原件留復(fù)印件)。屬于在職人員的，需提交原單位同意報(bào)名和流動(dòng)的證明。
(2)網(wǎng)上報(bào)名
按照規(guī)定網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間登錄報(bào)名海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位，以JPG圖片形式上傳以下材料：
a.《?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》或《?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘報(bào)名登記表》(見附件1或附件2，本人簽名);
b.近期正面免冠彩色;
c.本人有效身份證(正反面合并一張圖片);
d.學(xué)歷、學(xué)位證書;
e.提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識(shí));
f.相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料(參照崗位信息表的職業(yè)資格上傳);
g.屬于在職人員的，需提交原單位同意報(bào)名和流動(dòng)的證明。
h.需要工作經(jīng)歷模板的職位上傳工作經(jīng)歷證明(下載附件5，蓋章)
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：本次報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考制度，應(yīng)聘人員報(bào)名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報(bào)名材料不退還。
(三)資格審查
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，公開報(bào)名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。應(yīng)聘人員未達(dá)到1:3比例的，則相應(yīng)減少招聘崗位。特殊行業(yè)、緊缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)定開考比例。屬公開考核招聘崗位，報(bào)名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例達(dá)到1:1即可開考，資格初審合格應(yīng)聘人員名單通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布，并發(fā)放準(zhǔn)考證。
(四)考試和考核
1.考試
公開招聘考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中筆試成績、面試成績分別按照60%、40%的比重計(jì)入綜合成績，依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(1)筆試
①筆試方式：采取閉卷的形式。
②筆試內(nèi)容：以崗位專業(yè)知識(shí)為主兼公共基礎(chǔ)知識(shí)。
③筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
④注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。
⑤成績公布：筆試成績通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。
(2)面試
筆試結(jié)束后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的面試資格復(fù)審人選中，按筆試成績從高到低的次序確定。崗位招聘職數(shù)在10人以上的，以招聘崗位1:2的比例確定面試人選;崗位招聘職數(shù)在9人以下的，以招聘崗位1:3的比例確定面試人選。未達(dá)到面試比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。筆試成績末位同分的應(yīng)聘人員，同時(shí)進(jìn)入面試范圍。面試成績低于60分的應(yīng)聘人員，取消其錄用資格。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試人員名單在市衛(wèi)健委網(wǎng)站、海口市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
①面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。
②面試內(nèi)容：綜合分析、語言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等。
③面試時(shí)間及地點(diǎn)：以網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。
④注意事項(xiàng)：面試人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)。
⑤成績公布：面試成績通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、海口市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績高低順序排列。
2.考核
公開考核招聘崗位，采取考核方式進(jìn)行選拔，由考核小組對(duì)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)(包括儀表儀容、思維能力、反應(yīng)能力)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、科研情況及論文情況等進(jìn)行考核。
考核項(xiàng)目及計(jì)分方法：
(1)綜合素質(zhì)(滿分100分，占綜合分?jǐn)?shù)30%)考核：五官端正、衣著端莊、思維清晰、表達(dá)清楚、反應(yīng)靈敏：80-100分;五官端正、衣著不整、思維表達(dá)欠清、反應(yīng)不靈敏：60-80分;衣著不整、思維混亂、表達(dá)不清、反應(yīng)遲鈍：60分以下。
(2)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力(滿分100分，占綜合分?jǐn)?shù)35%)考核：回答一道專業(yè)題，并接受評(píng)委提問。優(yōu)秀：80以上;良好：71—80分;一般：60分以下。
(3)科研和論文情況考核(滿分100分，占綜合分?jǐn)?shù)35%)：優(yōu)秀(80以上)：近五年來有2篇以上核心論文、有1項(xiàng)作為第三完成人的省部級(jí)以上的科研成果(或結(jié)題或立項(xiàng))或有2篇以上的SCI文章。良好(71—80分)：近五年來有1篇以上核心論文或兩篇統(tǒng)計(jì)源論文、有2項(xiàng)作為第二完成人以上的市廳以上科研成果(或結(jié)題或立項(xiàng))或有1篇SCI文章。一般(60分以下)：近五年來只有統(tǒng)計(jì)源論文、沒有科研。
考核綜合成績=綜合素質(zhì)成績30%+專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力成績×35%+科研論文成績×35%。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
考核成績?cè)谑行l(wèi)健委網(wǎng)站及市人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時(shí)公布。
(五)體檢及考察。
1.體檢
根據(jù)考試、考核綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門對(duì)身體條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對(duì)應(yīng)聘人員有特殊體檢要求的招聘崗位，應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)，并在招聘公告中予以明確。
未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可在體檢結(jié)果公示之日起3天內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別綜合性醫(yī)院進(jìn)行，以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。
應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。
2.考察
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘崗位所需資格條件、是否需要實(shí)行回避原則以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。
應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。
考察和體檢人選及結(jié)果在市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。
(六)確定擬聘人員并公示
根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人員，并報(bào)主管局黨組審核后，擬錄人員名單通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示期7個(gè)工作日。
公示期間存在爭(zhēng)議的，由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送市人社局。
(七)擬錄人選核準(zhǔn)
公示期滿后，擬錄用人員無影響聘用問題的，按規(guī)定報(bào)市人社局核準(zhǔn)錄用人員名單。
(八)辦理聘用手續(xù)
招聘單位憑市人社局出具的錄用核準(zhǔn)通知書向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》，并辦理相關(guān)進(jìn)人和聘用手續(xù)。
被聘用的工作人員試用期3個(gè)月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用。
四、紀(jì)律要求
公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))和《?？谑惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011〕139號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。
本次招聘工作受海口市人力資源和社會(huì)保障局、海口市紀(jì)委派駐組的指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。
五、聯(lián)系方式
地址：?？谑腥嗣翊蟮?3號(hào)?？谑腥嗣襻t(yī)院人力資源處。
聯(lián)系電話：0898-6618961766189616
聯(lián)系人：鄧?yán)蠋?，潘老?BR> 監(jiān)督電話：0898-66189617、0898-66189509
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0898-66755323、66738902
附件：1.?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表
2.海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘報(bào)名登記表
3.?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開招聘崗位信息表
4.海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘崗位信息表
5.工作經(jīng)歷證明模板
?？谑腥嗣襻t(yī)院屬?？谑行l(wèi)健委下屬經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理差額事業(yè)單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號(hào))和《海口市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011〕139號(hào))等文件精神，經(jīng)報(bào)海口市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)空編和崗位使用計(jì)劃，為做好公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇
招聘工作人員211名，其中公開招聘195名(其中管理崗位1名，專業(yè)技術(shù)崗位194名)，公開考核招聘16名(全部為專業(yè)技術(shù)人員)。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
二、招聘范圍及資格條件
(一)招聘范圍
面向全國。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛特殊教育事業(yè)。
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和相應(yīng)的教師資格;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位需要的其他條件(詳見附表1)。
7.擬聘用人員需服從醫(yī)院的工作安排。
8.有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：
(1)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
(3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
(4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
(5)失信被執(zhí)行人;
(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
三、招聘程序及方法
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息在市人社局網(wǎng)站、市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。信息公布時(shí)限為7個(gè)工作日。
(二)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2019年7月23日—7月31日(每天上午08:00-12:00，下午14:30—17:30，逢周六、周日休息)
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2019年7月23日上午09:00—7月31日下午17:00。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：?？谑腥嗣翊蟮?3號(hào)?？谑腥嗣襻t(yī)院6號(hào)樓九樓人力資源處。
網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址：
http://zpks.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1183
4.報(bào)名要求:
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員需完整填寫《海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》或《?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘報(bào)名登記表》一份(自行下載，見附件1和2)，并提供本人有效身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、學(xué)歷、學(xué)位證書及提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識(shí))、近期正面免冠彩色1寸照片1張以及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料(參照崗位信息表的職業(yè)資格要求)。以上證件要求提供原件和復(fù)印件一份(驗(yàn)原件留復(fù)印件)。屬于在職人員的，需提交原單位同意報(bào)名和流動(dòng)的證明。
(2)網(wǎng)上報(bào)名
按照規(guī)定網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間登錄報(bào)名海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位，以JPG圖片形式上傳以下材料：
a.《?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》或《?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘報(bào)名登記表》(見附件1或附件2，本人簽名);
b.近期正面免冠彩色;
c.本人有效身份證(正反面合并一張圖片);
d.學(xué)歷、學(xué)位證書;
e.提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識(shí));
f.相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料(參照崗位信息表的職業(yè)資格上傳);
g.屬于在職人員的，需提交原單位同意報(bào)名和流動(dòng)的證明。
h.需要工作經(jīng)歷模板的職位上傳工作經(jīng)歷證明(下載附件5，蓋章)
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：本次報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考制度，應(yīng)聘人員報(bào)名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報(bào)名材料不退還。
(三)資格審查
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，公開報(bào)名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。應(yīng)聘人員未達(dá)到1:3比例的，則相應(yīng)減少招聘崗位。特殊行業(yè)、緊缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)定開考比例。屬公開考核招聘崗位，報(bào)名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例達(dá)到1:1即可開考，資格初審合格應(yīng)聘人員名單通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布，并發(fā)放準(zhǔn)考證。
(四)考試和考核
1.考試
公開招聘考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中筆試成績、面試成績分別按照60%、40%的比重計(jì)入綜合成績，依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(1)筆試
①筆試方式：采取閉卷的形式。
②筆試內(nèi)容：以崗位專業(yè)知識(shí)為主兼公共基礎(chǔ)知識(shí)。
③筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
④注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。
⑤成績公布：筆試成績通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。
(2)面試
筆試結(jié)束后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的面試資格復(fù)審人選中，按筆試成績從高到低的次序確定。崗位招聘職數(shù)在10人以上的，以招聘崗位1:2的比例確定面試人選;崗位招聘職數(shù)在9人以下的，以招聘崗位1:3的比例確定面試人選。未達(dá)到面試比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。筆試成績末位同分的應(yīng)聘人員，同時(shí)進(jìn)入面試范圍。面試成績低于60分的應(yīng)聘人員，取消其錄用資格。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試人員名單在市衛(wèi)健委網(wǎng)站、海口市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
①面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。
②面試內(nèi)容：綜合分析、語言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等。
③面試時(shí)間及地點(diǎn)：以網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。
④注意事項(xiàng)：面試人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)。
⑤成績公布：面試成績通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、海口市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績高低順序排列。
2.考核
公開考核招聘崗位，采取考核方式進(jìn)行選拔，由考核小組對(duì)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)(包括儀表儀容、思維能力、反應(yīng)能力)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、科研情況及論文情況等進(jìn)行考核。
考核項(xiàng)目及計(jì)分方法：
(1)綜合素質(zhì)(滿分100分，占綜合分?jǐn)?shù)30%)考核：五官端正、衣著端莊、思維清晰、表達(dá)清楚、反應(yīng)靈敏：80-100分;五官端正、衣著不整、思維表達(dá)欠清、反應(yīng)不靈敏：60-80分;衣著不整、思維混亂、表達(dá)不清、反應(yīng)遲鈍：60分以下。
(2)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力(滿分100分，占綜合分?jǐn)?shù)35%)考核：回答一道專業(yè)題，并接受評(píng)委提問。優(yōu)秀：80以上;良好：71—80分;一般：60分以下。
(3)科研和論文情況考核(滿分100分，占綜合分?jǐn)?shù)35%)：優(yōu)秀(80以上)：近五年來有2篇以上核心論文、有1項(xiàng)作為第三完成人的省部級(jí)以上的科研成果(或結(jié)題或立項(xiàng))或有2篇以上的SCI文章。良好(71—80分)：近五年來有1篇以上核心論文或兩篇統(tǒng)計(jì)源論文、有2項(xiàng)作為第二完成人以上的市廳以上科研成果(或結(jié)題或立項(xiàng))或有1篇SCI文章。一般(60分以下)：近五年來只有統(tǒng)計(jì)源論文、沒有科研。
考核綜合成績=綜合素質(zhì)成績30%+專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力成績×35%+科研論文成績×35%。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
考核成績?cè)谑行l(wèi)健委網(wǎng)站及市人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時(shí)公布。
(五)體檢及考察。
1.體檢
根據(jù)考試、考核綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門對(duì)身體條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對(duì)應(yīng)聘人員有特殊體檢要求的招聘崗位，應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)，并在招聘公告中予以明確。
未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可在體檢結(jié)果公示之日起3天內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別綜合性醫(yī)院進(jìn)行，以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。
應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。
2.考察
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘崗位所需資格條件、是否需要實(shí)行回避原則以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。
應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。
考察和體檢人選及結(jié)果在市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。
(六)確定擬聘人員并公示
根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人員，并報(bào)主管局黨組審核后，擬錄人員名單通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、?？谑腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示期7個(gè)工作日。
公示期間存在爭(zhēng)議的，由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送市人社局。
(七)擬錄人選核準(zhǔn)
公示期滿后，擬錄用人員無影響聘用問題的，按規(guī)定報(bào)市人社局核準(zhǔn)錄用人員名單。
(八)辦理聘用手續(xù)
招聘單位憑市人社局出具的錄用核準(zhǔn)通知書向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》，并辦理相關(guān)進(jìn)人和聘用手續(xù)。
被聘用的工作人員試用期3個(gè)月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用。
四、紀(jì)律要求
公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))和《?？谑惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011〕139號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。
本次招聘工作受海口市人力資源和社會(huì)保障局、海口市紀(jì)委派駐組的指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。
五、聯(lián)系方式
地址：?？谑腥嗣翊蟮?3號(hào)?？谑腥嗣襻t(yī)院人力資源處。
聯(lián)系電話：0898-6618961766189616
聯(lián)系人：鄧?yán)蠋?，潘老?BR> 監(jiān)督電話：0898-66189617、0898-66189509
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0898-66755323、66738902
附件：1.?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表
2.海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘報(bào)名登記表
3.?？谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位公開招聘崗位信息表
4.海口市人民醫(yī)院事業(yè)單位公開考核招聘崗位信息表
5.工作經(jīng)歷證明模板