2019江西省宜豐縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2019年6月3日至6月12日。報(bào)名地點(diǎn)：宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委組織部(縣行政中心719室)。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、選調(diào)范圍
宜春市范圍內(nèi)各黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員(含經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織考試錄用的參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)。
二、選調(diào)人員應(yīng)具備以下基本條件
(一)政治上可靠，講規(guī)矩、守紀(jì)律，素質(zhì)全面，積極要求進(jìn)步，熱愛(ài)紀(jì)檢監(jiān)察工作;
(二)年齡一般不超35周歲(1984年5月20日及以后出生)，研究生及以上學(xué)歷或年度考核有2次及以上優(yōu)秀等次的可放寬至37周歲(1982年5月20日及以后出生);
(三)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員服務(wù)滿5年;
(四)第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上;
(五)本人沒(méi)有受到過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分、刑事(行政)處罰;
(六)歷年年度考核均為稱職及以上等次;
(七)身體健康，適合從事外勤外調(diào)工作;
(八)與宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作人員無(wú)三代以內(nèi)近親屬關(guān)系等需要回避的情況。
三、選調(diào)程序
本次選調(diào)報(bào)名采取個(gè)人自愿申請(qǐng)和組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年6月3日至6月12日(雙休日及法定節(jié)假日不接受報(bào)名)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委組織部(縣行政中心719室),聯(lián)系電話：0795-2963167。
3.報(bào)名所需材料：(1)本人身份證原件和復(fù)印件(身份證正反面復(fù)印件2份);(2)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及認(rèn)證報(bào)告原件和復(fù)印件1份;(3)公務(wù)員登記表復(fù)印件及公務(wù)員錄用審批表復(fù)印件;(4)近三年年度考核表復(fù)印件(復(fù)印機(jī)構(gòu)蓋章);(5)《宜豐縣公開(kāi)選調(diào)縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件);電子版報(bào)送至宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委組織部郵箱：yfxjwzzb@163.com);(6)近期正面免冠一寸紅底照片3張。
4.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和資料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名時(shí)與考試使用的身份證必須一致，并保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。
(二)資格審查
統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定參考人員。選調(diào)人數(shù)與符合條件的報(bào)考人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1:3以上,未達(dá)到報(bào)考人數(shù)比例的，相應(yīng)減少選調(diào)人數(shù)。
(三)考試
考試分筆試、面試。筆試、面試按百分制統(tǒng)一打分，筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入總分。
1.筆試
筆試實(shí)行閉卷考試，內(nèi)容以紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)及綜合材料寫(xiě)作為主。其中，紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)占30%，綜合材料寫(xiě)作占70%。參考資料:《中華人民共和國(guó)憲法》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績(jī)高低排序，按照1:2的比例確定面試人員(含末位并列人員)。面試主要考察考生分析問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及應(yīng)變能力、氣質(zhì)形象等方面的綜合素質(zhì)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員自愿放棄面試的，空缺的名額按筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考察、體檢和公示
1.考察。根據(jù)面試成績(jī)按照擬選調(diào)人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入考察對(duì)象?？疾熘饕藢?shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，考察報(bào)考者的德、能、勤、績(jī)、廉以及是否需要回避等方面的情況。嚴(yán)格按照干部檔案管理和公務(wù)員管理的政策規(guī)定認(rèn)真審查考察對(duì)象檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假、進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍不符合有關(guān)規(guī)定的，一律取消選調(diào)資格。
2.體檢?？疾旌细袢藛T確定為體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參加體檢對(duì)象自行負(fù)擔(dān)。
體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
在考察或體檢環(huán)節(jié)中如遇不合格的，則按成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
3.公示。對(duì)擬選調(diào)人員報(bào)經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在宜豐縣人民政府網(wǎng)站、“宜豐發(fā)布”“宜豐清風(fēng)”微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)電話：0795-2765230。公示期為7個(gè)工作日。對(duì)反映不符合資格審查條件人員，取消公開(kāi)選調(diào)資格。在公示期內(nèi)出現(xiàn)取消公開(kāi)選調(diào)資格情形的，經(jīng)研究確定遞補(bǔ)人員，并進(jìn)行公示。
(五)辦理手續(xù)
公示期滿無(wú)意見(jiàn)后，宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委將對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行為期三個(gè)月的試用，試用期間不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，試用期滿后，表現(xiàn)合格者辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，不合格者返回原單位工作。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證選調(diào)工作的順利進(jìn)行，選調(diào)工作統(tǒng)一由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，縣紀(jì)委縣監(jiān)委具體操作實(shí)施。
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附件：宜豐縣公開(kāi)選調(diào)縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作人員報(bào)名表.doc
一、選調(diào)范圍
宜春市范圍內(nèi)各黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員(含經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織考試錄用的參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)。
二、選調(diào)人員應(yīng)具備以下基本條件
(一)政治上可靠，講規(guī)矩、守紀(jì)律，素質(zhì)全面，積極要求進(jìn)步，熱愛(ài)紀(jì)檢監(jiān)察工作;
(二)年齡一般不超35周歲(1984年5月20日及以后出生)，研究生及以上學(xué)歷或年度考核有2次及以上優(yōu)秀等次的可放寬至37周歲(1982年5月20日及以后出生);
(三)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員服務(wù)滿5年;
(四)第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上;
(五)本人沒(méi)有受到過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分、刑事(行政)處罰;
(六)歷年年度考核均為稱職及以上等次;
(七)身體健康，適合從事外勤外調(diào)工作;
(八)與宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作人員無(wú)三代以內(nèi)近親屬關(guān)系等需要回避的情況。
三、選調(diào)程序
本次選調(diào)報(bào)名采取個(gè)人自愿申請(qǐng)和組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年6月3日至6月12日(雙休日及法定節(jié)假日不接受報(bào)名)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委組織部(縣行政中心719室),聯(lián)系電話：0795-2963167。
3.報(bào)名所需材料：(1)本人身份證原件和復(fù)印件(身份證正反面復(fù)印件2份);(2)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及認(rèn)證報(bào)告原件和復(fù)印件1份;(3)公務(wù)員登記表復(fù)印件及公務(wù)員錄用審批表復(fù)印件;(4)近三年年度考核表復(fù)印件(復(fù)印機(jī)構(gòu)蓋章);(5)《宜豐縣公開(kāi)選調(diào)縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件);電子版報(bào)送至宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委組織部郵箱：yfxjwzzb@163.com);(6)近期正面免冠一寸紅底照片3張。
4.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和資料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名時(shí)與考試使用的身份證必須一致，并保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。
(二)資格審查
統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定參考人員。選調(diào)人數(shù)與符合條件的報(bào)考人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1:3以上,未達(dá)到報(bào)考人數(shù)比例的，相應(yīng)減少選調(diào)人數(shù)。
(三)考試
考試分筆試、面試。筆試、面試按百分制統(tǒng)一打分，筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入總分。
1.筆試
筆試實(shí)行閉卷考試，內(nèi)容以紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)及綜合材料寫(xiě)作為主。其中，紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)占30%，綜合材料寫(xiě)作占70%。參考資料:《中華人民共和國(guó)憲法》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績(jī)高低排序，按照1:2的比例確定面試人員(含末位并列人員)。面試主要考察考生分析問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及應(yīng)變能力、氣質(zhì)形象等方面的綜合素質(zhì)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員自愿放棄面試的，空缺的名額按筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考察、體檢和公示
1.考察。根據(jù)面試成績(jī)按照擬選調(diào)人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入考察對(duì)象?？疾熘饕藢?shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，考察報(bào)考者的德、能、勤、績(jī)、廉以及是否需要回避等方面的情況。嚴(yán)格按照干部檔案管理和公務(wù)員管理的政策規(guī)定認(rèn)真審查考察對(duì)象檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假、進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍不符合有關(guān)規(guī)定的，一律取消選調(diào)資格。
2.體檢?？疾旌细袢藛T確定為體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參加體檢對(duì)象自行負(fù)擔(dān)。
體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
在考察或體檢環(huán)節(jié)中如遇不合格的，則按成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
3.公示。對(duì)擬選調(diào)人員報(bào)經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在宜豐縣人民政府網(wǎng)站、“宜豐發(fā)布”“宜豐清風(fēng)”微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)電話：0795-2765230。公示期為7個(gè)工作日。對(duì)反映不符合資格審查條件人員，取消公開(kāi)選調(diào)資格。在公示期內(nèi)出現(xiàn)取消公開(kāi)選調(diào)資格情形的，經(jīng)研究確定遞補(bǔ)人員，并進(jìn)行公示。
(五)辦理手續(xù)
公示期滿無(wú)意見(jiàn)后，宜豐縣紀(jì)委縣監(jiān)委將對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行為期三個(gè)月的試用，試用期間不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，試用期滿后，表現(xiàn)合格者辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，不合格者返回原單位工作。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證選調(diào)工作的順利進(jìn)行，選調(diào)工作統(tǒng)一由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，縣紀(jì)委縣監(jiān)委具體操作實(shí)施。
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附件：宜豐縣公開(kāi)選調(diào)縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作人員報(bào)名表.doc