2019中國科學(xué)院心理研究所學(xué)生工作處學(xué)位和培養(yǎng)助理招聘公告

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2019中國科學(xué)院心理研究所學(xué)生工作處學(xué)位和培養(yǎng)助理招聘公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間截止至2019年10月8日(周二)17:00時(shí)(以收到有關(guān)材料為準(zhǔn))。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程,供您參考。
    
    一、主要工作職責(zé)
    1.負(fù)責(zé)留學(xué)生招生、培養(yǎng)、日常管理事務(wù);
    2.測(cè)算住宿數(shù)據(jù)、提供住宿名單、開具入住和退宿介紹信等;
    3.開展培養(yǎng)點(diǎn)建設(shè)工作:填報(bào)博士生和碩士生培養(yǎng)點(diǎn)調(diào)整或申請(qǐng)材料、填報(bào)心理學(xué)本科專業(yè)申請(qǐng)材料、與國科大相關(guān)部門對(duì)接,按時(shí)報(bào)送申請(qǐng)材料;填報(bào)學(xué)科評(píng)估材料;起草重點(diǎn)學(xué)科申請(qǐng)材料等;
    4.協(xié)助完成心理學(xué)系的其他管理工作;
    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    二、基本任職條件
    1.本科及以上學(xué)歷,心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
    2.能夠正確理解、掌握、運(yùn)用國家、院有關(guān)的政策、法規(guī);有教育管理方面從業(yè)經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3.熱愛教育管理工作,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,踏實(shí)肯干;身體健康,心態(tài)積極向上;
    4.具有良好的工作條理性、問題分析解決能力、語言文字表達(dá)能力和壓力管理能力;熟練使用各類現(xiàn)代辦公設(shè)備和office辦公軟件。
    三、相關(guān)待遇
    1.以人才(勞務(wù))派遣方式聘用和管理;
    2.享受中科院心理所以人才(勞務(wù))派遣方式聘用的相應(yīng)待遇。
    四、招聘方式及程序
    (一)自發(fā)布招聘啟事之日起,凡符合應(yīng)聘條件的人員均以電子郵件方式報(bào)名,報(bào)名時(shí)間截止至2019年10月8日(周二)17:00時(shí)(以收到有關(guān)材料為準(zhǔn))。
    (二)應(yīng)聘者須提供以下材料:
    1.《心理研究所崗位競聘申請(qǐng)表》(見附件1,簽名處請(qǐng)用手寫簽名);
    2.《心理研究所崗位競聘信息匯總表》(見附件2)
    3.相關(guān)證明材料,包括戶口本、身份證/護(hù)照、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書、獲獎(jiǎng)證書以及主要工作經(jīng)歷和有突出業(yè)績的相關(guān)材料;
    4.其他個(gè)人認(rèn)為能證明本人能力或水平的相關(guān)證明材料。
    上述材料請(qǐng)匯總形成一個(gè)電子文檔(.pdf文件)。
    (三)通過初審的應(yīng)聘人員參加競聘答辯會(huì),競聘報(bào)告(PPT)內(nèi)容應(yīng)包括本人基本情況、已有的基礎(chǔ)和業(yè)績、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解和認(rèn)識(shí)及今后工作設(shè)想等。若未通過初審將不通知參加競聘,材料恕不退回。
    競聘答辯會(huì)具體時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。
    (四)通過競聘答辯,經(jīng)所務(wù)會(huì)研究決定的擬錄用人員須到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢合格的方能錄用。
    五、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人:尚鳴顧敏
    電話:010-64859028
    電子信箱:rensc@psych.ac.cn
    通訊地址:北京市朝陽區(qū)林萃路16號(hào)院中國科學(xué)院心理研究所人事處
    郵政編碼:100101
    
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    中國科學(xué)院心理研究所崗位競聘申請(qǐng)表.doc
    中國科學(xué)院心理研究所崗位競聘信息匯總表.xlsx