計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。通過制定計劃，我們可以更加有條理地進行工作和生活，提高效率和質量。下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇一
1）現場建立以項目經理為首的防疫工作小組，遵守《*******傳染病防治法》和*第376號令《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》，加強**、強化責任，把預防食物中毒、預防傳染性疾?。ㄈ鐐魅拘苑堑湫头窝缀推渌οx，以防止對施工人員、現場和工程造成任何危害。
2）建立應對食物中毒、傳染性疾病的應急機制，編制應急預案。
3）現場全封閉，項目實行準軍事化管理，嚴防死守，嚴格實行出入登記制，避免群體出入，嚴禁外來人員在工地留宿。
4）加強分包隊伍管理，保持勞務隊伍穩(wěn)定，避免頻繁調動。項目每天根據民建隊花名冊認真對民工逐人清理核對，發(fā)現外來人員一律清退。
5）請專業(yè)衛(wèi)生防疫部門定期對現場、工人生活基地和工程進行防疫和衛(wèi)生的專業(yè)檢查、消毒和處理，包括消滅白蟻、鼠害、蚊蠅和其他害蟲，以防止對施工人員、現場和工程造成任何危害。
6）加強職工、民建隊工人宿舍管理，改善職工居住條件。堅持每天打掃衛(wèi)生，確保室內通風良好、空氣流動，人均面積不少于2m2。
7）食堂工作人員加強注重個人衛(wèi)生，工作時，戴上口罩和手套；食堂內做到保持通風、換氣，定期對室內外環(huán)境進行消毒，保持室內外環(huán)境衛(wèi)生清潔。食堂內生熟食品嚴格分開，決不允許出售剩余菜飯。
8）現場設專用隔離間，如有疫情發(fā)生，立即進行隔離，并上報防疫部門。
1）如該工地被市衛(wèi)生行政部門確定為受傳染性疾病污染的建筑工地，立即采取隔離**管理，停止與外界的一切交往，杜絕疫情進一步擴散。
2）成立疫情管理機構
3）成立疫情隔離**指揮部、負責隔離**協調指揮工作，指揮部由建設單位、總包單位、監(jiān)理單位、分包單位的主要負責人和*、衛(wèi)生防疫部門、*機關負責人共同組成，總承包單位負責人負總責。
4）成立現場應急管理機構，對工地疫情防治、隔離**、生活保障、治安保衛(wèi)及對外聯系實施具體管理。現場應急管理機構由建設單位、總承包單位、監(jiān)理單位和分包單位項目負責人組成，總承包單位項目負責人總負責。
5）對疫情工地實行嚴格封閉管理
6）工地大門、圍擋的設置牢固嚴密，并保證切斷工地與外界的直接接觸。
7）加強現場保衛(wèi)，做到每日24小時巡邏檢查和門衛(wèi)24小時值班，配備足夠的保安人員，保證發(fā)生疫情后，工地人員不外出。
8）工地內采取嚴密的隔離措施：
對于與疫情密切接觸者，進行重點隔離，密切接觸者嚴格按防疫部門要求采取嚴密的隔離措施。
加強對疫情密切接觸者隔離區(qū)的管理，不得與隔離人員接觸，隔離人員不得到隔離區(qū)外活動。
9）做好隔離區(qū)內疫情防治工作：
配合衛(wèi)生防疫部門，做好對隔離區(qū)的消毒工作。
對隔離區(qū)人員每天進行體檢，并認真做好記錄。
做好對隔離人員的宣傳教育工作。普及預防知識，做好隔離區(qū)人員思想工作，排除恐慌心理，積極服從和配合衛(wèi)生防疫部門做好防治工作。杜絕私自出走或不服從管理的事件發(fā)生。
10）做好后勤保障工作：
保證隔離區(qū)內人員的生活物資供應，并隨時與*及****聯系，解決使用高峰期間的物資供應困難。
11）建立應對食物中毒、傳染性疾病的應急機制，編制應急預案。
12）現場全封閉，項目實行準軍事化管理，嚴防死守，嚴格實行出入登記制，避免群體出入，嚴禁外來人員在工地留宿。
13）加強分包隊伍管理，保持勞務隊伍穩(wěn)定，避免頻繁調動。項目每天根據民建隊花名冊認真對民工逐人清理核對，發(fā)現外來人員一律清退。
14）請專業(yè)衛(wèi)生防疫部門定期對現場、工人生活基地和工程進行防疫和衛(wèi)生的專業(yè)檢查、消毒和處理，包括消滅白蟻、鼠害、蚊蠅。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇二
同志們：
前兩天，我們一起到外地等地進行了實地參觀考察，大家感觸很深，受益匪淺。今天在這里再次把大家召集起來，進行集中培訓，主要目的是進一步強化對輿情信息工作的理性認識，促進考察成果的消化和轉化，推動全市輿情信息工作再上新臺階。
大家知道，做好輿情信息工作意義重大，任務艱巨，使命光榮。做好這項工作不僅是鞏固黨的執(zhí)政基礎、提高黨的執(zhí)政能力的迫切要求，也是敏銳捕捉傾向性、苗頭性問題，妥善化解社會矛盾的有效手段，更是提高宣傳思想工作科學性、針對性、有效性的現實需要。再者，這是我們多年來再次舉辦的一次培訓班，xxx部長對舉辦這次培訓班非常關心，高度重視，專門安排宣傳部辦公室要組織好、服務號、參觀好、培訓好。
今天我們又非常榮幸地邀請到了省委宣傳部xx主任和市委宣傳部常務副部長xxx同志給大家指導、授課，我們一定要倍加珍惜這次機會，靜下心來認真學習，力爭在思想上有收獲，在業(yè)務上有提高，在通聯上有進展，為今后更加出色地做好全市輿情信息工作奠定扎實基礎。下面請大家關閉通訊工具或調整為振動狀態(tài)，培訓班正是開始。
下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎省委宣傳部xx主任講課。
下面請市委宣傳部常務副部長xxx給大家講課，大家歡迎。
同志們，剛才我們一起聆聽了
和趙部長的要求，要堅持服務中心、服務大局,緊緊圍繞工作大局,準確把握時代發(fā)展大勢,密切關注國際國內大事,切實做好輿情信息工作；要堅持注重特色,展示亮點,以“人無我有”、“人有我特”為切入點,充分展示商丘政治經濟社會發(fā)展的亮點和特色；要堅持健全網絡、統(tǒng)籌協調,著力加強輿情的匯集分析,進一步提高科學應對輿情的能力,更好地為大局服務,為決策服務,為提高宣傳思想文化工作科學化水平服務。
最后，讓我們再次對xx主任和趙部長的精彩講課表示衷心的感謝。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇三
要富民強鎮(zhèn)，必需做到工業(yè)優(yōu)先發(fā)展，在沒有區(qū)位優(yōu)勢、沒有國家重點扶持，更沒有高新科技的情況下，實施培育百家企業(yè)，就需我們具有超常的思路、堅強的斗志和遇難而上的精神，自20**年下半年，國際金融動蕩嚴重沖擊全球經濟、世界經濟增長繼續(xù)放緩，對我鎮(zhèn)經濟的負面影響進一步顯現，對工業(yè)領域的影響尤為突出。為理順思路，攻堅克難，實現經濟超常發(fā)展，特擬定《諸佛庵鎮(zhèn)培育百家企業(yè)實施方案》。
我鎮(zhèn)工業(yè)經濟的總體要求是：保增長，調結構，抓創(chuàng)新，促發(fā)展?；舅悸肥牵阂渣h的十七屆三中精神為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，認真把握國家擴內需的政策機遇，積極化解金融危機對工業(yè)經濟的影響，圍繞毛竹產業(yè)特色，以工業(yè)集中區(qū)為平臺，以紅星、江北兩個工業(yè)小區(qū)為兩翼，加招商引資力度，加快承接沿海產業(yè)轉移；抓住機遇，優(yōu)先發(fā)展百家企業(yè)；推進重點項目建設，增強工業(yè)發(fā)展后勁；確保工業(yè)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展。
1、加強重項目和重點企業(yè)的協調服務，在確保經濟平穩(wěn)運行上下功夫。
把確保工業(yè)增長作為各項工作的首要任務，全力確保經濟平穩(wěn)運行。一是建立領導聯系重點工業(yè)項目和重點企業(yè)制度，加強工業(yè)經濟領導力量。對隆興二期擴建、新洋集裝箱底板、長興鉛蓄電池組裝、富民林產科技、天一竹筋五個重點工業(yè)項目和10家規(guī)模工業(yè)企業(yè)，實行領導掛點服務制度，切實助企業(yè)解決當前項目建設和工業(yè)發(fā)展的困難與問題，力促五個重點工業(yè)項目早日峻工投產，力爭十家規(guī)模工業(yè)區(qū)企業(yè)早日擺脫金融危機對其生產經營的影響。二是加強經濟運行監(jiān)測分析，加強經濟運行調節(jié)。密切關注國內外環(huán)境的新變化、經濟運行的新情況、經濟發(fā)展的新趨勢，加強經濟運行調節(jié)，有效引導工業(yè)企業(yè)調整生產規(guī)模、加快技術進步、加強新產品研發(fā)、優(yōu)化產品結構，降低市場風險。三是高度關注工業(yè)產品價格變化和市場走勢。
2、加毛竹產業(yè)集群工作力度，提升毛竹加工產業(yè)發(fā)展水平，在培育毛竹產業(yè)特色亮鎮(zhèn)上下功夫。
整合現有毛竹資源，培植毛竹加工特色園，重點培育以毛竹為代表的百家工業(yè)企業(yè)工作力度。一是培育龍頭企業(yè)，帶動毛竹產業(yè)集群發(fā)展。龍頭企業(yè)是產業(yè)集群形成和發(fā)展的基礎，要把培育龍頭企業(yè)作為產業(yè)集群發(fā)展的重點，積極引導社會資源、生產要素向龍頭企業(yè)集聚，支持龍頭企業(yè)采取多種方式把實力做強、規(guī)模做。二是要加強協作配套，促進毛竹產業(yè)集群發(fā)展。引導關聯產業(yè)、企業(yè)、項目與龍頭鏈接，實施資源整合與產業(yè)融合，引導中小企業(yè)向“專、精、特、新”方向發(fā)展，與龍頭企業(yè)形成專業(yè)化分工、配套化生產的格局，從根本上解決毛竹產業(yè)發(fā)展的服務缺位現象。圍繞龍頭企業(yè)的配套產業(yè)進行招商，延長產業(yè)鏈，著力構建毛竹產業(yè)特色鎮(zhèn)，通過35年的努力，使我鎮(zhèn)毛竹產業(yè)產值達到10億元以上。三是抓住現在的毛竹產業(yè)發(fā)展機遇期，積極爭取與安吉毛竹產業(yè)實現兌接，努力提升毛竹產業(yè)加工水平，有選擇性的引進吸收安吉毛竹加工的先進經驗和先進技術，力爭毛竹加工產業(yè)上檔次、上水平。
3、加工業(yè)集中區(qū)建設力度，完善工業(yè)集中區(qū)功能，在搭建好招商引資平臺，提升工業(yè)集中區(qū)的承載能力上下功夫。一是加投入，建設新區(qū)。多方爭取資金，著力抓好工業(yè)集中區(qū)基礎設施和標準廠房建設，切實增強工業(yè)集中區(qū)的產業(yè)承載能力和服務功能，最限度地降低創(chuàng)業(yè)成本，促進企業(yè)向工業(yè)集中區(qū)集聚發(fā)展。二是超前謀劃，改造老區(qū)。針對獅山橋頭，皖西、紅星、江北等老區(qū)，加規(guī)劃力度、力改造老區(qū)，淘汰落后產業(yè)，整合廠房和場地優(yōu)勢，努力實現騰籠換鳥。三是盤活變現，籌措發(fā)展資金。
4、加企業(yè)自主創(chuàng)新、科技推廣和新產品開發(fā)工作力度，在增強企業(yè)核心競爭力上下功夫。
一是強化企業(yè)主體地位。切實強化企業(yè)自主創(chuàng)新的主體意識，引導企業(yè)加技術創(chuàng)新研發(fā)經費投入力度。二是狠抓技術改造和技術集成。重點推動毛竹加工傳統(tǒng)產業(yè)的技術改造和產業(yè)升級。三是推進創(chuàng)新平臺建設。積極推進產學研聯合，鼓勵企業(yè)與高等院校，科研機構建立技術創(chuàng)新聯合體，組織產學研對接洽談，激發(fā)各種力量參與企業(yè)自主創(chuàng)新。
5、加發(fā)展帆經濟工作力度，在推進全民創(chuàng)業(yè)上下功夫。
帆經濟已經成為我鎮(zhèn)經濟發(fā)展的主力，全鎮(zhèn)應毫不動搖的鼓勵、支持、引導帆經濟發(fā)展，使我鎮(zhèn)帆經濟規(guī)模擴、素質提升、實力增強，成為全鎮(zhèn)經濟發(fā)展的強推動力量。一是加快研究制訂關于鼓勵全民創(chuàng)業(yè)的決定。從土地使用、財稅、融資等政策上加對全民創(chuàng)業(yè)的政策扶持。二是推動創(chuàng)業(yè)基地建設。多渠道、多方式籌集資金，加對工業(yè)集中區(qū)建設的投入，建成毛竹產業(yè)創(chuàng)業(yè)基地，為初創(chuàng)企業(yè)提供研發(fā)、生產場地和配套服務，同時，做好基地建設項目申報和資金爭取工作。三是健全完善社會服務體系。為廣創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)指導。建立創(chuàng)業(yè)項目庫，為創(chuàng)業(yè)者提供項目信息。建立初創(chuàng)企業(yè)與規(guī)模工業(yè)企業(yè)對接平臺，通過與規(guī)模工業(yè)企業(yè)配套和延伸產業(yè)鏈條，促進產業(yè)與資本的結合，推動創(chuàng)業(yè)工作發(fā)展。四是加快中小企業(yè)成長。加強銷售收入 過千萬元帆有制企業(yè)的培育和協調服務，及時解決企業(yè)發(fā)展難題，促進企業(yè)生產上規(guī)模，技術上水平，產品上檔次，管理上臺階。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇四
(一)公司及時成立疫情防控小組，以保證防控工作有序開展和落實。疫情防控小組組長：馮自加;副組長：張全紅、劉勝利;各部門負責人及各項目負責人為具體疫情防控**員。
(二)公司及時發(fā)布通知，提醒疫情防范和預防措施;一旦出現相關疫情緊急消息，及時告知公司全體員工。
(三)復工后建立日常員工信息反饋**，每天派人定時統(tǒng)計所有員工出行情況與健康狀況。若有出現發(fā)熱、咳嗽、胸悶等不適癥狀以及有疫情潛在風險人員的要第一時間及時報辦公室。
(四)提高返鄭和返工途中的防護等級，全程必須佩帶口罩，盡量減少與他人接觸和交談。凡是返鄭或返工人員均要求通過市*發(fā)布的健康信息系統(tǒng)提前申報，根據地方規(guī)定如實填寫《人員健康信息表》。
(五)辦公室應配備口罩，醫(yī)用酒精，消毒液等防護用品和體溫計，工作期間每天早中晚三次測量公司出入人員的體溫，公共用品及公共場所接觸物品或部位，定期清洗和消毒，辦公電腦盡量不交叉使用，必要時應采取防護措施。
(六)疫情期間，會議**暫時取消，需要傳達的文件精神首選微信或qq通知,需要討論解決的問題可通過微信群的方式召開視頻會議。
(七)提醒全部員工注意個人衛(wèi)生，外出必須戴口罩、接觸外物必須勤洗手等。
(一)按照《鄭州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控**小組通告》(第4號)規(guī)定，我公司安排如下：春節(jié)假期延期到20xx年02月09日24時，公司辦公室初步擬定20xx年02月10日正式上班，若有變化另行通知。
(二)各個監(jiān)理部復工時間按照項目所在地市或區(qū)縣人民*疫情防控**辦公室的規(guī)定，由監(jiān)理部現場負責人根據項目所在地實際情況決定復工時間。
(三)備齊疫情防控物資。根據員工數量和防控需求，購置配備相應數量的口罩、消毒液等疫情防控物資。
(四)落實到崗人員管控要求。做好員工排查統(tǒng)計工作，對到過省外疫情重點地區(qū)或者與確診病例有接觸的居家(宿舍)隔離14天，其他地市返鄭復工的居家(宿舍)隔離7天。實施錯峰返崗方式，堅持體溫篩查，做好健康防護，杜絕聚集群體活動。
(五)執(zhí)行辦公場所防疫措施。辦公室和宿舍實施封閉管理,按要求對重點區(qū)域(如空調、樓梯間、廁所等)和公共設施設備清潔和消毒(如打印機、復印機、膠裝機等);員工宿舍暫停集體做飯，且不得集中就餐，并按規(guī)定做好防疫消毒。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇五
湖南社會科學專修學院是經湖南省教育廳批準，由長沙市教育局主管的一所學院，創(chuàng)辦于1995年(湘教函[1995]94)。學院位于風景秀麗的烈士公園旁——湖南省社會科學院內，是環(huán)境幽雅、聞名遐邇的花園式學府。學院下設有：管理學院、文史學院、藝術學院、理工學院、經濟學院、遠程教育學院、成人教育學院、研究生教育與管理中心、高等教育自學考試輔導中心、培訓學院(職業(yè)技能培訓中心、教師資格證考試培訓中心)、招生與就業(yè)指導中心。集多媒體微機室、數碼高檔語音室于一體，現有教職工89人(其中管理人員31人，技術人員12人，輔導老師46人)，在冊學生27862多人。
學院占地面積62畝，擁有教學樓一棟，住宿樓一棟、辦公樓一棟，總面積7200余平方米，教學都使用多媒教室，配置了專門的教學文件和教學擋案保密柜，辦公室都使用計算機管理，各類教學及管理文件均有電子文檔。學生公寓可安排學員住宿(住宿樓建筑面積3662m2)。學院有食堂二個，能滿足學員不同層次的飲食的要求。
自創(chuàng)辦以來，為國家培養(yǎng)了10多萬名肯干、實干、能干的復合型應用性人才。畢業(yè)生以能力強、素質好、潛力大而受到社會的廣泛贊譽，連續(xù)十八年被省市教育行政部門評為先進單位。
學院以“勵志圖強，科學創(chuàng)新”為校訓，根據省、市教育局的政策精神和自身的優(yōu)勢，積極調整辦學方向、思路，先后報請省、市教育行政主管部門批準設立了西南大學、吉林師范大學、北華大學、西華大學等大學的成人高等教育函授站;經湖南省普通高等教育自學考試委員會批準設立“湖南省普通高等教育自學考試社會助學機構”;經湖南省教育廳批準設立“西南大學遠程教育湖南社會科學專修學院校外學習中心”。現已形成了多層次、多形式的辦學格局并開設了學前教育、小學教育、計算機信息管理、行政管理、經濟信息管理、人力資源管理、市場營銷、工商企業(yè)管理、電子商務、現代教育技術、家具與室內設計、視覺傳達設計、建筑工程技術、模具設計與制造、機電一體化技術、土木工程、企業(yè)財務管理、金融管理、會計、數字媒體應用技術、城市軌道交通運營管理、旅游管理、電子商務、機械制造與自動化、電氣自動化技術、車輛工程、水利水電工程、鐵道交通運營管理、建筑學、工程造價、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、預防醫(yī)學、護理學、康復治療學、衛(wèi)生檢驗與檢疫、醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像學、中醫(yī)學等80多個成人高等教育、高等教育自學考試、遠程高等教育專、本科專業(yè)。多次被省市教育行政部門評為成人高等教育、高等教育自考、遠程高等教育工作先進單位。
一是管牢意識形態(tài)工作。召開了意識形態(tài)和宣傳工作會議5次，對行政干部、部室負責人、教職工進行意識形態(tài)責任意識和履責能力培訓。黨支部每月一次主題黨日，^v^新時代中國特色社會主義思想等理論學習對11名黨員全覆蓋。并明確要求把“意識形態(tài)導向正確”作為指標。規(guī)范社科陣地管理，制定《講座申請審批表》，管控講座的審批，明確學院內外宣傳員必須是黨員，利用電子屏幕、宣傳牌等方式宣傳社會主義核心價值觀，修訂了《學生管理規(guī)定》、《學生行為準則》等規(guī)章制度從嚴管理，教育師生自覺遵守公民道德規(guī)范，樹立“勵志圖強，科學創(chuàng)新”的精神。大家一致認為：《中國^v^宣傳工作條例》的出臺，對進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，提供了遵循，指明了方向。紛紛表示要在今后的工作中學習好、落實好《條例》精神，補短板，樹典型，揚正氣，干好本職工作。
三是組織黨員集中理論學習與外出實地學習為引領。以黨員集中理論學習與外出實地學習為領引，突出做好黨員、教職工、學生的思想政治引領。黨支部人員理論學習圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育，聚焦^v^新時代中國特色社會主義思想學習，共開展7次學習，內容囊括黨章黨規(guī)、^v^^v^系列重要講話、《^v^新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等，采取了全體黨員走進楊開慧故居，學習革命先烈的英雄事跡;外出實地學習以走進無產階級革命家、教育家，新中國教育事業(yè)的奠基人徐特立的故居，認真觀看了一張張彌足珍貴的歷史照片，了解了徐特立同志獻身革命和教育事業(yè)的光輝事跡，切身感受了徐特立“實事求是，不自以為是”的學風，深刻領悟了他“革命第一，工作第一，他人第一”的高貴品質和精神風范，并在徐特立銅像前舉手重溫入黨誓言。組織全體黨員在新化縣的山區(qū)開展不忘初心，牢記使命“黨員邊遠山區(qū)行”等農村文化調查活動多次。
一是個別黨員對意識形態(tài)工作極端重要性認識不足。學院制定了《湖南社會科學專修學院思想文化陣地風險防控工作方案》等制度，也在行政會上多次專題學習，但沒能達到習^v^講話對意識形態(tài)工作認識的高度，尤其是個別工作人員認識模糊、有局限，總認為那是領導和從事意識形態(tài)工作的工作人員之事。
二是黨員職工的思政引領力度不足。雖然以全體黨員大會、黨員組織生活會、“七一”表彰大會等形式組織黨員活動，開展了“不忘初心，牢記使命——黨員邊遠山區(qū)行”等農村文化調查活動多次，但活動的效果不理想，調查走訪的覆蓋面不夠。
一是以《中國^v^宣傳工作條例》和《思想文化陣地風險防控方案》的配套具體措施為重點，進一步落實干部、黨員、教師的意識形態(tài)責任，加強“勵志圖強，科學創(chuàng)新”的精神，進一步形成嚴密落實的意識形態(tài)責任體系。
二是深入一線調查研究，及時掌握思想動態(tài)。近年來，學院相繼制定印發(fā)了《關于進一步落實中層領導干部培養(yǎng)方案》，通過上述方案的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇六
新華網4月1日消息，近日，國務院法制辦就《城鎮(zhèn)住房保障條例（征求意見稿）》公開征求意見。意見稿指出，連續(xù)租賃不少于5年且符合配售條件的，可以購買；購買保障性住房未滿5年且確需轉讓的，由政府回購，已滿5年的，可以轉讓并按照合同約定的產權份額向政府補繳相應價款?！斑B續(xù)租賃不少于5年且符合配售條件的，可以購買”這一條款，正好照顧民眾對保障房在自己條件許可時可以完全擁有的需求。
普遍認為，5年以上可以購買，這對于市場來說，前5年公租房可以保障一部分中低收入人群基本居住需要，5年以后在低收入人群收入增加之后，可以配租、配售，這樣會增加地方政府建設公租房的積極性。
出售比之出租，可以提高資金回籠率，并將政府那部分產權及時兌現，于保障性住房建設者是一個重大利好。但落到實操層面，仍有諸多疑問待解。如果這一過程缺乏無縫監(jiān)管，保障房又可能與經適房、限價房一樣，成為權貴盛宴。當務之急，建立多部門聯動、跨地區(qū)的包括個人信用檔案、個人信用評估等內容在內的個人征信管理體系，確保包括保障房分配在內的各項社會管理走上正軌。
永清街道育才社區(qū)
2014年4月2日
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇七
簡介：簡介：8月7日，阿里女員工被侵害事件引發(fā)輿論廣泛關注。除事件本身涉及職場潛規(guī)則、女性權益等話題易引發(fā)網民討論外，事件背后折射出來的阿里企業(yè)文化與價值觀、酒桌文化等也成為輿論場討論的重點。
7月27日，阿里女員工隨行出差濟南，被迫陪酒
7月28日，阿里女員工向警方報案稱被上司強制猥褻
......
8月9日，阿里巴巴ceo張勇內網公布階段性內部調查結果和處理決定
8月9日，華聯公布對涉事員工的處罰決定
（1）輿論傳播的主要平臺分布
通過識微科技旗下網絡輿情分析軟件產品分析，8月7日-8月11日，有關“阿里女員工被侵害”一事的相關信息主要集中在社交平臺，占比超9成。新聞app和新聞共占5.41%，主要以傳播阿里董事長張勇及企業(yè)相關回應為主。
（2）輿論傳播的關鍵時期分析
輿情發(fā)展期：普通網民、科技大v成為傳播主力軍
輿情爆發(fā)期：官方回應助推輿情高潮迭起，民間輿論場話題井噴
輿情延續(xù)期：各方回應在大眾視野持續(xù)活躍，輿情長尾明顯
（3）網民的情緒
（4）輿論傳播人群分析
（5）區(qū)域熱度差異
對本次事件關注度最高的是山東地區(qū)，其次是浙江和上海地區(qū)......
（1）輿論傳播熱詞圖
（2）主要討論的熱門話題
（3）主要的觀點聚焦
企業(yè)文化、酒桌文化等成為關注焦點......
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇八
全院上下要充分認清新冠疫情防控的長期性的復雜性時刻繃緊思想之弦，堅持和完善常態(tài)化防控機制。聚焦重點，始終抓緊抓實抓細常態(tài)化疫情防控工作。結合我院新冠疫情防控和救治工作經驗，在嚴格落實“四早”的基礎上，進一步強化“四集中”原則，按照“及時發(fā)現、快速處置、精準管控、有效救治”的目標要求，壓實“早發(fā)現”責任，落實發(fā)熱門診“早診斷、早隔離”責任，加強“早治療”責任，認真落實“屬地、部門、單位、個人”四方責任，提前謀劃好秋冬季疫情防控準備工作，保障人民群眾生命安全和身體健康。
二、工作內容
(一)進一步加強預檢分診，規(guī)范就診流程
一是把好進出口關。嚴格落實門診入口、急診門口、住院入口測量體溫、掃描并出示安康碼的要求，發(fā)熱病人或安康碼為黃碼、紅碼的一律不準進入，須做好防護的前提下由專人陪同并按規(guī)定路徑前往發(fā)熱門診就醫(yī)，防止發(fā)熱患者與其他患者密切接觸。二是抓好身份識別。預檢分診要詳細登記來院患者信息，要認真詢問登記流行病學史，查驗身份信息和預約掛號信息，對黃碼、紅碼人員信息一律要登記造冊，并立即向醫(yī)院防控指揮部報告，由醫(yī)院防控指揮部將相關信息報送給市防控指揮部。三是嚴格就診流程。經預檢分診后，根據是否出現發(fā)熱等癥狀，分別分診至普通門診、普通發(fā)熱門診和特殊發(fā)熱門診進入就診環(huán)節(jié)。發(fā)熱病人經醫(yī)技樓預檢分診登記后由專用通道至發(fā)熱門診就診，待發(fā)熱門診排查后，再分診到相應科室。確?！耙蝗艘辉\室”，控制陪同人員數量，沒有特殊情況，原則上只允許1個陪同人員，患者和陪同人員全程戴好口罩。四是做好值班值守。行政總值班要積極參與預檢分診的巡察和秩序維護，及時發(fā)現問題。各預檢分診點、體溫測量點要加強值班值守，及時報告相關信息，及時采取措施并做少個人防護。對拒不配合的人員，報告值守公安采取強制措施。
(二)強化醫(yī)院預警“哨點”作用
進一步強化全院醫(yī)師首診負責制，落實發(fā)熱患者登記制度，引導發(fā)熱原因不明的患者到發(fā)熱門診進一步檢查治療，在半小時內上報院防控指揮部，1小時內上報到市是控指揮部。醫(yī)院常態(tài)化防控指揮部辦公室、院感科應對每天醫(yī)院上報的發(fā)熱患者情況進行核查。
(三)進一步加強發(fā)熱門診管理
1、規(guī)范設置發(fā)熱門診。確保發(fā)熱門診專用通道和獨立出入口的通暢。發(fā)熱門診規(guī)范設置“三區(qū)兩通道”，有獨立的標本采集室、隔離觀察室、檢驗、放射的醫(yī)療功能區(qū)，設置單間隔離觀察室。發(fā)熱門診定時消毒，醫(yī)務人員嚴格按規(guī)范佩戴口罩和做好手衛(wèi)生，做好個人的防護。
2、強化發(fā)熱門診“守門人”的責任。一是嚴格落實相關工作制度。發(fā)熱門診執(zhí)行24小時值班制。發(fā)熱門診就診的患者必須掃“安康碼”并進行核酸檢測，有相關臨床癥狀或流行病學史的患者在其核酸檢測結果未出來前均不得擅自離院或轉院。如有擅自離院者，應向值守公安反映并向院指揮部報告。對于待排除和疑似病例要第一時間進行隔離醫(yī)學觀察，并提供基本醫(yī)療服務。二是嚴格落實首診負責制。發(fā)熱門診要嚴格落實首診負責制，不是拒絕接受發(fā)熱患者就診。要做好發(fā)熱病人基本身份信息登記，加強流行病學問診，強化新冠肺炎臨床癥狀早期識別。發(fā)現發(fā)熱等可疑病例要詳細登記相關信息，并按相關程序及時報告、收治和轉運。三是增強病例“早發(fā)現”意識。發(fā)熱門診全部患者都要進行新冠病毒核酸、常規(guī)檢驗檢測(必要時還可進行抗體、ct等檢查)，可疑患者應全部留觀。同時，還應在規(guī)定的時間內完成相關工作(4-6小時報告核酸檢測結果，2小時報告疑似和確診病例，24小時完成流行病學調查)，加強對疑似病例的診斷，不漏診任何一個可疑患者。四是規(guī)范病例轉診。要按照新冠肺炎診療方案要求，對疑似和確診病例由專人專車(負壓救護車)盡快轉送至市級定點醫(yī)院隔離治療。
(四)進一步加強核酸檢查工作
1、要提高檢測能力。按照《廣德市中醫(yī)院新冠病毒核酸檢測工作方案》，對發(fā)熱門診病人、急診留觀病人，門診呼吸內科病人、新入院的住院病人，住院陪護人員以及醫(yī)務人員開展核酸檢測，做到應檢盡檢，其他就診人員愿檢盡檢。要根據要求進一步提高檢測能力，確保核酸檢測的能力與秋冬季最大診療量相匹配。對于發(fā)熱門診和急診患者的核酸檢測原則上要在4-6小時內報告結果;對于普通門診、住院患者及陪護人員等人群的核酸檢測，原則上要在12小時內報考結果;對于“愿檢盡檢”人群的核酸檢測，原則上在24小時內報告結果。
2、加強核酸檢測質量控制。高度重視核酸檢測質量控制工作，使核酸檢測既?！傲俊庇直！百|”。加強核酸檢測的質量控制。加強對核酸檢測實驗室的日常質量控制工作的監(jiān)督檢查，組織并督促實驗室參加省級臨床實驗室的室間質評。實驗室要做好日常室內質控，有專人負責室內質控，并定期將室內質控情況報醫(yī)院防控指揮部。加大核酸測人員的培訓力度。按照《新型冠狀病毒感染實驗室測檢測技術指南》和《醫(yī)療機構新型冠狀病毒核酸檢測工作手冊(試行)》的要求，常態(tài)化組織臨床護理人員和核酸檢測相關人員進行相關培訓，確保采樣人員規(guī)范采集各類標本。實驗室檢測人員要熟練掌握標本處理和檢測方法，最大限度減少結果誤差。加強實驗室生物安全管理。嚴格執(zhí)行《新型冠狀病毒實驗室生物安全指南(第2版)》，制定實驗室生物安全相關程序文件及實驗室生物安全操作失誤或意外的處理操作程序，做好實驗室環(huán)境消毒處理記錄。嚴格按規(guī)定處置剩余生物樣本，做好標本使用、保存、上送與銷毀工作。
(五)進一步加強住院病人分區(qū)管理
1、對初步診斷不能排除相關病毒感染的病人，應當進行血常規(guī)、肺部ct、核酸檢測等相關檢查，進一步明確診斷。
2、對需住院治療的，必須經預檢分診、普通門診(或發(fā)熱門診)初步排查后，按照分區(qū)(過渡病房、普通病房)管理要求安排入住，新收入院的患者安排到過渡病房，并進行單間收治，經排除新冠病毒感染后再轉至普通病房，一旦出現發(fā)熱等癥狀的對可疑患者應立即轉入感染科隔離病房，通過影像學、病原學和血清學檢測方法做進一步鑒別診斷，排除新冠肺炎可能后，方可轉入普通病房。
(六)切實加強醫(yī)院感染防控工作
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇九
曾先生一家有沒有過錯?這是一個繞不過去的坎，也是輿情撕裂的關鍵點。如果對這個問題不能實事求是，那么輿情就會永遠撕裂。坦率說，曾先生一家的過錯是在曾先生身上，而不在他父母身上。曾先生在瑞典警察到來之前如果有過錯也是小問題，他在瑞典警察到來之后情緒失控，應對失當，這是因為他當時處于崩潰狀態(tài)，也可以諒解。曾先生的主要過錯在于事后沒有全部說實話，有謊言。某報采信之后予以報道，激起了第一波洶涌的輿情，主要都是指責瑞典警察粗暴對待中國游客的。隨著更多現場視頻流出，特別是曾先生自己撲倒在地哭叫的視頻曝光后，讓很多人感覺被曾先生欺騙了，輿情驟然大反轉。
酒店方面的過錯主要有一點，就是在驅趕曾先生一家時，忽略了曾先生一家是已經預訂了酒店的準客人的權利。此前酒店其實是考慮到了這一點，因此允許曾先生一家在酒店大堂休息。后來酒店改變態(tài)度事出有因，酒店有權讓曾先生一家離開酒店，但應該與人為善，應該主動向曾先生一家表示，可以把行李寄存在酒店里再離開。你讓曾先生一家三口拖著大大小小的行李在半夜三更到哪里去呢?如果曾先生一家寄存了行李，沒有了行李負擔，相對就能心平氣和一些了，空著手到哪兒去都能對付。酒店無視曾先生一家作為準客人應有的權利，驅趕時具有主觀惡意，這是一種過錯。
瑞典警察有沒有過錯?沒有證據顯示兩位女警前面的處置有何過錯，責令你走，你不走，必然要強制驅趕，否則警察還有什么權威?抬走老人的行為不能說是粗暴對待，但是半夜三更把曾先生一家扔到林地公募，這是不妥當的。據說這是慣例，但對初來乍到的外國游客，人生地不熟的，不區(qū)分半夜還是白天，把外國游客撂在這么荒僻的地方，是很不人道的。如果有個三長兩短，或者是老人發(fā)病無法得到救治，或者是遭遇搶劫甚至遇害，那不是瑞典警察的責任嗎?另外，沒有及時通報中國大使館，不回應溝通，這是瑞典警方的明顯過錯。如果瑞典警察把曾先生一家往中國大使館門口一扔，倒也什么事都沒有了。
媒體如何保持公信力?
比如把曾先生一家十幾天前在阿姆斯特丹拍的照片說成是去瑞典之后的事，一度騙過了很多人，曾先生一家被說成是戲精與那兩張照片有很大關系。還有，在沒有任何證據的情況下就說曾先生帶回酒店的中國女留學生是他老婆，其用心是比較險惡的，因為如果這是事實，將再一次顛覆輿情。爆出這種猛料，卻拿不出一張同框的照片來證明，仍然讓很多人信以為真，對輿情也產生了很大的影響。
無論是媒體還是自媒體，要想擁有公信力，實事求是最重要的。虛構事實爆猛料很容易，雖然可能一時吸引了眼球，但隨著事實真相浮出水面，爆假料就會把自己釘在恥辱柱上，丟人現眼的反而是自己。
網友評論為何一風吹?
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇十
一、前段工作成績
一是在思想政治建設方面。局黨委建立了完善的理論學習制度，定期組織班子成員學理論、學政策，不斷提高認識，凝聚共識，確保了核心領導作用發(fā)揮好，黨的路線方針政策和上級黨委政府決議指示得到全面貫徹落實。在“不忘初心，牢記使命”主題教育、“兩學一做”學習教育等活動中，狠抓上級黨委各項要求在全系統(tǒng)的貫徹落實。根據縣委統(tǒng)一安排部署，本年度領導班子的政治理論學習以黨的十九大和^v^新時代中國特色社會主義思想為主，并結合紀念建黨的生日和“不忘初心，牢記使命”學習教育活動，深入學習了黨的理論、歷史等知識?；顒又?，局黨委成員能夠以身作則、嚴于律己，堅持親自給機關或聯點單位的干部職工上黨課，要求全局干部職工在工作中以“不忘初心，牢記使命”公開承諾活動為總抓手，著力推進“巴陵先鋒先行”活動，深入開展“三亮一跟蹤”活動，全面推進我縣教體事業(yè)的發(fā)展。整個活動期間，各班子成員理論學習筆記分別達到了2萬字，撰寫了6篇高質量的心得體會。在日常工作中，班子成員做到了團結協調、運轉高效，大事講原則、小事講風格，求同存異，取長補短;班子成員之間樹立了互相信任、互相支持的良好風氣，能共同維護領導集體的權威性，形成了班子團結無內耗、上行下效同步調、全局一心無雜音的良好局面。
二是在民主集中制建設方面。局黨委出臺了局領導班子議事決策等制度，明確了班子成員分工，建立了班子成員輪流值班制度，確保了局日常事務的正常運轉。在具體事務處理上，黨委書記能嚴格按照局黨委議事規(guī)則和決策程序，做到統(tǒng)攬全局，合理分工，各負其責，使班子成員的優(yōu)勢和特長得到最大限度的發(fā)揮，真正體現了民主決策，提高了決策效率。為抓好班子民主生活會，根據縣委精神，我局每年制訂了《局領導班子民主生活會實施方案》，明確民主生活會的主題、時間及要求，要求各班子成員嚴格按照方案部署，積極參加民主生活會。
三是在落實一崗雙責方面。我局認真執(zhí)行意識形態(tài)工作責任制的規(guī)定，堅持一崗雙責。一是黨委書記親自擔任縣教育體育局意識形態(tài)工作小組組長，切實負起總責。把行政業(yè)務工作與黨風廉政建設工作一起研究、一起部署、一起落實、一起考核，形成了人人有責、人人抓的格局。二是認真抓好教育體育系統(tǒng)的意識形態(tài)建設各項工作。認真抓好意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作作為校園文化的重要內容。三是對領導干部經常扯扯袖子、提提醒。加強校長、行政的意識形態(tài)工作教育與管理。
二、存在的問題
一方面，基層黨建工作存在脫節(jié)現象。學?；鶎狱h建存在“近視眼”、與中心工作“兩張皮”等現象，意識形態(tài)工作本最具備條件落實好，實際上卻沒有完全落實。
另一方面，思想意識不夠強。有的支部沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，學習方法簡單，手段單一，存在以干代學、忙中擠學現象，不能理論聯系實際。對新媒體的應用和管理不主動不適應。
三、后段工作要求
一是種好責任田。把抓黨建當成“責任田”來種，作為“必修課”來學，主動鉆研黨建業(yè)務，全面提升履職能力，以釘釘子精神切實抓好基層黨建和意識形態(tài)工作,形成“書記抓，抓書記”的良好格局。
二是抓好學習陣地。以“三會一課”、支部主題黨日、黨員量化積分管理等為主要載體，突出抓好以黨員干部為核心的黨員隊伍。進一步教育引導激發(fā)廣大黨員干部主動作為，善于擔當，服務群眾。
三是抓好主導權、打好主動仗。堅定文化自信，堅持理論武裝頭腦，增強做好意識形態(tài)工作的自覺性和使命感，牢牢把握意識形態(tài)工作的主動權，健全意識形態(tài)工作責任制，形成黨委統(tǒng)一領導、部門共同參與、社會齊抓共管的良好氛圍。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇一
1）現場建立以項目經理為首的防疫工作小組，遵守《*******傳染病防治法》和*第376號令《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》，加強**、強化責任，把預防食物中毒、預防傳染性疾?。ㄈ鐐魅拘苑堑湫头窝缀推渌οx，以防止對施工人員、現場和工程造成任何危害。
2）建立應對食物中毒、傳染性疾病的應急機制，編制應急預案。
3）現場全封閉，項目實行準軍事化管理，嚴防死守，嚴格實行出入登記制，避免群體出入，嚴禁外來人員在工地留宿。
4）加強分包隊伍管理，保持勞務隊伍穩(wěn)定，避免頻繁調動。項目每天根據民建隊花名冊認真對民工逐人清理核對，發(fā)現外來人員一律清退。
5）請專業(yè)衛(wèi)生防疫部門定期對現場、工人生活基地和工程進行防疫和衛(wèi)生的專業(yè)檢查、消毒和處理，包括消滅白蟻、鼠害、蚊蠅和其他害蟲，以防止對施工人員、現場和工程造成任何危害。
6）加強職工、民建隊工人宿舍管理，改善職工居住條件。堅持每天打掃衛(wèi)生，確保室內通風良好、空氣流動，人均面積不少于2m2。
7）食堂工作人員加強注重個人衛(wèi)生，工作時，戴上口罩和手套；食堂內做到保持通風、換氣，定期對室內外環(huán)境進行消毒，保持室內外環(huán)境衛(wèi)生清潔。食堂內生熟食品嚴格分開，決不允許出售剩余菜飯。
8）現場設專用隔離間，如有疫情發(fā)生，立即進行隔離，并上報防疫部門。
1）如該工地被市衛(wèi)生行政部門確定為受傳染性疾病污染的建筑工地，立即采取隔離**管理，停止與外界的一切交往，杜絕疫情進一步擴散。
2）成立疫情管理機構
3）成立疫情隔離**指揮部、負責隔離**協調指揮工作，指揮部由建設單位、總包單位、監(jiān)理單位、分包單位的主要負責人和*、衛(wèi)生防疫部門、*機關負責人共同組成，總承包單位負責人負總責。
4）成立現場應急管理機構，對工地疫情防治、隔離**、生活保障、治安保衛(wèi)及對外聯系實施具體管理。現場應急管理機構由建設單位、總承包單位、監(jiān)理單位和分包單位項目負責人組成，總承包單位項目負責人總負責。
5）對疫情工地實行嚴格封閉管理
6）工地大門、圍擋的設置牢固嚴密，并保證切斷工地與外界的直接接觸。
7）加強現場保衛(wèi)，做到每日24小時巡邏檢查和門衛(wèi)24小時值班，配備足夠的保安人員，保證發(fā)生疫情后，工地人員不外出。
8）工地內采取嚴密的隔離措施：
對于與疫情密切接觸者，進行重點隔離，密切接觸者嚴格按防疫部門要求采取嚴密的隔離措施。
加強對疫情密切接觸者隔離區(qū)的管理，不得與隔離人員接觸，隔離人員不得到隔離區(qū)外活動。
9）做好隔離區(qū)內疫情防治工作：
配合衛(wèi)生防疫部門，做好對隔離區(qū)的消毒工作。
對隔離區(qū)人員每天進行體檢，并認真做好記錄。
做好對隔離人員的宣傳教育工作。普及預防知識，做好隔離區(qū)人員思想工作，排除恐慌心理，積極服從和配合衛(wèi)生防疫部門做好防治工作。杜絕私自出走或不服從管理的事件發(fā)生。
10）做好后勤保障工作：
保證隔離區(qū)內人員的生活物資供應，并隨時與*及****聯系，解決使用高峰期間的物資供應困難。
11）建立應對食物中毒、傳染性疾病的應急機制，編制應急預案。
12）現場全封閉，項目實行準軍事化管理，嚴防死守，嚴格實行出入登記制，避免群體出入，嚴禁外來人員在工地留宿。
13）加強分包隊伍管理，保持勞務隊伍穩(wěn)定，避免頻繁調動。項目每天根據民建隊花名冊認真對民工逐人清理核對，發(fā)現外來人員一律清退。
14）請專業(yè)衛(wèi)生防疫部門定期對現場、工人生活基地和工程進行防疫和衛(wèi)生的專業(yè)檢查、消毒和處理，包括消滅白蟻、鼠害、蚊蠅。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇二
同志們：
前兩天，我們一起到外地等地進行了實地參觀考察，大家感觸很深，受益匪淺。今天在這里再次把大家召集起來，進行集中培訓，主要目的是進一步強化對輿情信息工作的理性認識，促進考察成果的消化和轉化，推動全市輿情信息工作再上新臺階。
大家知道，做好輿情信息工作意義重大，任務艱巨，使命光榮。做好這項工作不僅是鞏固黨的執(zhí)政基礎、提高黨的執(zhí)政能力的迫切要求，也是敏銳捕捉傾向性、苗頭性問題，妥善化解社會矛盾的有效手段，更是提高宣傳思想工作科學性、針對性、有效性的現實需要。再者，這是我們多年來再次舉辦的一次培訓班，xxx部長對舉辦這次培訓班非常關心，高度重視，專門安排宣傳部辦公室要組織好、服務號、參觀好、培訓好。
今天我們又非常榮幸地邀請到了省委宣傳部xx主任和市委宣傳部常務副部長xxx同志給大家指導、授課，我們一定要倍加珍惜這次機會，靜下心來認真學習，力爭在思想上有收獲，在業(yè)務上有提高，在通聯上有進展，為今后更加出色地做好全市輿情信息工作奠定扎實基礎。下面請大家關閉通訊工具或調整為振動狀態(tài)，培訓班正是開始。
下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎省委宣傳部xx主任講課。
下面請市委宣傳部常務副部長xxx給大家講課，大家歡迎。
同志們，剛才我們一起聆聽了
和趙部長的要求，要堅持服務中心、服務大局,緊緊圍繞工作大局,準確把握時代發(fā)展大勢,密切關注國際國內大事,切實做好輿情信息工作；要堅持注重特色,展示亮點,以“人無我有”、“人有我特”為切入點,充分展示商丘政治經濟社會發(fā)展的亮點和特色；要堅持健全網絡、統(tǒng)籌協調,著力加強輿情的匯集分析,進一步提高科學應對輿情的能力,更好地為大局服務,為決策服務,為提高宣傳思想文化工作科學化水平服務。
最后，讓我們再次對xx主任和趙部長的精彩講課表示衷心的感謝。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇三
要富民強鎮(zhèn)，必需做到工業(yè)優(yōu)先發(fā)展，在沒有區(qū)位優(yōu)勢、沒有國家重點扶持，更沒有高新科技的情況下，實施培育百家企業(yè)，就需我們具有超常的思路、堅強的斗志和遇難而上的精神，自20**年下半年，國際金融動蕩嚴重沖擊全球經濟、世界經濟增長繼續(xù)放緩，對我鎮(zhèn)經濟的負面影響進一步顯現，對工業(yè)領域的影響尤為突出。為理順思路，攻堅克難，實現經濟超常發(fā)展，特擬定《諸佛庵鎮(zhèn)培育百家企業(yè)實施方案》。
我鎮(zhèn)工業(yè)經濟的總體要求是：保增長，調結構，抓創(chuàng)新，促發(fā)展?；舅悸肥牵阂渣h的十七屆三中精神為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，認真把握國家擴內需的政策機遇，積極化解金融危機對工業(yè)經濟的影響，圍繞毛竹產業(yè)特色，以工業(yè)集中區(qū)為平臺，以紅星、江北兩個工業(yè)小區(qū)為兩翼，加招商引資力度，加快承接沿海產業(yè)轉移；抓住機遇，優(yōu)先發(fā)展百家企業(yè)；推進重點項目建設，增強工業(yè)發(fā)展后勁；確保工業(yè)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展。
1、加強重項目和重點企業(yè)的協調服務，在確保經濟平穩(wěn)運行上下功夫。
把確保工業(yè)增長作為各項工作的首要任務，全力確保經濟平穩(wěn)運行。一是建立領導聯系重點工業(yè)項目和重點企業(yè)制度，加強工業(yè)經濟領導力量。對隆興二期擴建、新洋集裝箱底板、長興鉛蓄電池組裝、富民林產科技、天一竹筋五個重點工業(yè)項目和10家規(guī)模工業(yè)企業(yè)，實行領導掛點服務制度，切實助企業(yè)解決當前項目建設和工業(yè)發(fā)展的困難與問題，力促五個重點工業(yè)項目早日峻工投產，力爭十家規(guī)模工業(yè)區(qū)企業(yè)早日擺脫金融危機對其生產經營的影響。二是加強經濟運行監(jiān)測分析，加強經濟運行調節(jié)。密切關注國內外環(huán)境的新變化、經濟運行的新情況、經濟發(fā)展的新趨勢，加強經濟運行調節(jié)，有效引導工業(yè)企業(yè)調整生產規(guī)模、加快技術進步、加強新產品研發(fā)、優(yōu)化產品結構，降低市場風險。三是高度關注工業(yè)產品價格變化和市場走勢。
2、加毛竹產業(yè)集群工作力度，提升毛竹加工產業(yè)發(fā)展水平，在培育毛竹產業(yè)特色亮鎮(zhèn)上下功夫。
整合現有毛竹資源，培植毛竹加工特色園，重點培育以毛竹為代表的百家工業(yè)企業(yè)工作力度。一是培育龍頭企業(yè)，帶動毛竹產業(yè)集群發(fā)展。龍頭企業(yè)是產業(yè)集群形成和發(fā)展的基礎，要把培育龍頭企業(yè)作為產業(yè)集群發(fā)展的重點，積極引導社會資源、生產要素向龍頭企業(yè)集聚，支持龍頭企業(yè)采取多種方式把實力做強、規(guī)模做。二是要加強協作配套，促進毛竹產業(yè)集群發(fā)展。引導關聯產業(yè)、企業(yè)、項目與龍頭鏈接，實施資源整合與產業(yè)融合，引導中小企業(yè)向“專、精、特、新”方向發(fā)展，與龍頭企業(yè)形成專業(yè)化分工、配套化生產的格局，從根本上解決毛竹產業(yè)發(fā)展的服務缺位現象。圍繞龍頭企業(yè)的配套產業(yè)進行招商，延長產業(yè)鏈，著力構建毛竹產業(yè)特色鎮(zhèn)，通過35年的努力，使我鎮(zhèn)毛竹產業(yè)產值達到10億元以上。三是抓住現在的毛竹產業(yè)發(fā)展機遇期，積極爭取與安吉毛竹產業(yè)實現兌接，努力提升毛竹產業(yè)加工水平，有選擇性的引進吸收安吉毛竹加工的先進經驗和先進技術，力爭毛竹加工產業(yè)上檔次、上水平。
3、加工業(yè)集中區(qū)建設力度，完善工業(yè)集中區(qū)功能，在搭建好招商引資平臺，提升工業(yè)集中區(qū)的承載能力上下功夫。一是加投入，建設新區(qū)。多方爭取資金，著力抓好工業(yè)集中區(qū)基礎設施和標準廠房建設，切實增強工業(yè)集中區(qū)的產業(yè)承載能力和服務功能，最限度地降低創(chuàng)業(yè)成本，促進企業(yè)向工業(yè)集中區(qū)集聚發(fā)展。二是超前謀劃，改造老區(qū)。針對獅山橋頭，皖西、紅星、江北等老區(qū)，加規(guī)劃力度、力改造老區(qū)，淘汰落后產業(yè)，整合廠房和場地優(yōu)勢，努力實現騰籠換鳥。三是盤活變現，籌措發(fā)展資金。
4、加企業(yè)自主創(chuàng)新、科技推廣和新產品開發(fā)工作力度，在增強企業(yè)核心競爭力上下功夫。
一是強化企業(yè)主體地位。切實強化企業(yè)自主創(chuàng)新的主體意識，引導企業(yè)加技術創(chuàng)新研發(fā)經費投入力度。二是狠抓技術改造和技術集成。重點推動毛竹加工傳統(tǒng)產業(yè)的技術改造和產業(yè)升級。三是推進創(chuàng)新平臺建設。積極推進產學研聯合，鼓勵企業(yè)與高等院校，科研機構建立技術創(chuàng)新聯合體，組織產學研對接洽談，激發(fā)各種力量參與企業(yè)自主創(chuàng)新。
5、加發(fā)展帆經濟工作力度，在推進全民創(chuàng)業(yè)上下功夫。
帆經濟已經成為我鎮(zhèn)經濟發(fā)展的主力，全鎮(zhèn)應毫不動搖的鼓勵、支持、引導帆經濟發(fā)展，使我鎮(zhèn)帆經濟規(guī)模擴、素質提升、實力增強，成為全鎮(zhèn)經濟發(fā)展的強推動力量。一是加快研究制訂關于鼓勵全民創(chuàng)業(yè)的決定。從土地使用、財稅、融資等政策上加對全民創(chuàng)業(yè)的政策扶持。二是推動創(chuàng)業(yè)基地建設。多渠道、多方式籌集資金，加對工業(yè)集中區(qū)建設的投入，建成毛竹產業(yè)創(chuàng)業(yè)基地，為初創(chuàng)企業(yè)提供研發(fā)、生產場地和配套服務，同時，做好基地建設項目申報和資金爭取工作。三是健全完善社會服務體系。為廣創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)指導。建立創(chuàng)業(yè)項目庫，為創(chuàng)業(yè)者提供項目信息。建立初創(chuàng)企業(yè)與規(guī)模工業(yè)企業(yè)對接平臺，通過與規(guī)模工業(yè)企業(yè)配套和延伸產業(yè)鏈條，促進產業(yè)與資本的結合，推動創(chuàng)業(yè)工作發(fā)展。四是加快中小企業(yè)成長。加強銷售收入 過千萬元帆有制企業(yè)的培育和協調服務，及時解決企業(yè)發(fā)展難題，促進企業(yè)生產上規(guī)模，技術上水平，產品上檔次，管理上臺階。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇四
(一)公司及時成立疫情防控小組，以保證防控工作有序開展和落實。疫情防控小組組長：馮自加;副組長：張全紅、劉勝利;各部門負責人及各項目負責人為具體疫情防控**員。
(二)公司及時發(fā)布通知，提醒疫情防范和預防措施;一旦出現相關疫情緊急消息，及時告知公司全體員工。
(三)復工后建立日常員工信息反饋**，每天派人定時統(tǒng)計所有員工出行情況與健康狀況。若有出現發(fā)熱、咳嗽、胸悶等不適癥狀以及有疫情潛在風險人員的要第一時間及時報辦公室。
(四)提高返鄭和返工途中的防護等級，全程必須佩帶口罩，盡量減少與他人接觸和交談。凡是返鄭或返工人員均要求通過市*發(fā)布的健康信息系統(tǒng)提前申報，根據地方規(guī)定如實填寫《人員健康信息表》。
(五)辦公室應配備口罩，醫(yī)用酒精，消毒液等防護用品和體溫計，工作期間每天早中晚三次測量公司出入人員的體溫，公共用品及公共場所接觸物品或部位，定期清洗和消毒，辦公電腦盡量不交叉使用，必要時應采取防護措施。
(六)疫情期間，會議**暫時取消，需要傳達的文件精神首選微信或qq通知,需要討論解決的問題可通過微信群的方式召開視頻會議。
(七)提醒全部員工注意個人衛(wèi)生，外出必須戴口罩、接觸外物必須勤洗手等。
(一)按照《鄭州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控**小組通告》(第4號)規(guī)定，我公司安排如下：春節(jié)假期延期到20xx年02月09日24時，公司辦公室初步擬定20xx年02月10日正式上班，若有變化另行通知。
(二)各個監(jiān)理部復工時間按照項目所在地市或區(qū)縣人民*疫情防控**辦公室的規(guī)定，由監(jiān)理部現場負責人根據項目所在地實際情況決定復工時間。
(三)備齊疫情防控物資。根據員工數量和防控需求，購置配備相應數量的口罩、消毒液等疫情防控物資。
(四)落實到崗人員管控要求。做好員工排查統(tǒng)計工作，對到過省外疫情重點地區(qū)或者與確診病例有接觸的居家(宿舍)隔離14天，其他地市返鄭復工的居家(宿舍)隔離7天。實施錯峰返崗方式，堅持體溫篩查，做好健康防護，杜絕聚集群體活動。
(五)執(zhí)行辦公場所防疫措施。辦公室和宿舍實施封閉管理,按要求對重點區(qū)域(如空調、樓梯間、廁所等)和公共設施設備清潔和消毒(如打印機、復印機、膠裝機等);員工宿舍暫停集體做飯，且不得集中就餐，并按規(guī)定做好防疫消毒。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇五
湖南社會科學專修學院是經湖南省教育廳批準，由長沙市教育局主管的一所學院，創(chuàng)辦于1995年(湘教函[1995]94)。學院位于風景秀麗的烈士公園旁——湖南省社會科學院內，是環(huán)境幽雅、聞名遐邇的花園式學府。學院下設有：管理學院、文史學院、藝術學院、理工學院、經濟學院、遠程教育學院、成人教育學院、研究生教育與管理中心、高等教育自學考試輔導中心、培訓學院(職業(yè)技能培訓中心、教師資格證考試培訓中心)、招生與就業(yè)指導中心。集多媒體微機室、數碼高檔語音室于一體，現有教職工89人(其中管理人員31人，技術人員12人，輔導老師46人)，在冊學生27862多人。
學院占地面積62畝，擁有教學樓一棟，住宿樓一棟、辦公樓一棟，總面積7200余平方米，教學都使用多媒教室，配置了專門的教學文件和教學擋案保密柜，辦公室都使用計算機管理，各類教學及管理文件均有電子文檔。學生公寓可安排學員住宿(住宿樓建筑面積3662m2)。學院有食堂二個，能滿足學員不同層次的飲食的要求。
自創(chuàng)辦以來，為國家培養(yǎng)了10多萬名肯干、實干、能干的復合型應用性人才。畢業(yè)生以能力強、素質好、潛力大而受到社會的廣泛贊譽，連續(xù)十八年被省市教育行政部門評為先進單位。
學院以“勵志圖強，科學創(chuàng)新”為校訓，根據省、市教育局的政策精神和自身的優(yōu)勢，積極調整辦學方向、思路，先后報請省、市教育行政主管部門批準設立了西南大學、吉林師范大學、北華大學、西華大學等大學的成人高等教育函授站;經湖南省普通高等教育自學考試委員會批準設立“湖南省普通高等教育自學考試社會助學機構”;經湖南省教育廳批準設立“西南大學遠程教育湖南社會科學專修學院校外學習中心”。現已形成了多層次、多形式的辦學格局并開設了學前教育、小學教育、計算機信息管理、行政管理、經濟信息管理、人力資源管理、市場營銷、工商企業(yè)管理、電子商務、現代教育技術、家具與室內設計、視覺傳達設計、建筑工程技術、模具設計與制造、機電一體化技術、土木工程、企業(yè)財務管理、金融管理、會計、數字媒體應用技術、城市軌道交通運營管理、旅游管理、電子商務、機械制造與自動化、電氣自動化技術、車輛工程、水利水電工程、鐵道交通運營管理、建筑學、工程造價、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、預防醫(yī)學、護理學、康復治療學、衛(wèi)生檢驗與檢疫、醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像學、中醫(yī)學等80多個成人高等教育、高等教育自學考試、遠程高等教育專、本科專業(yè)。多次被省市教育行政部門評為成人高等教育、高等教育自考、遠程高等教育工作先進單位。
一是管牢意識形態(tài)工作。召開了意識形態(tài)和宣傳工作會議5次，對行政干部、部室負責人、教職工進行意識形態(tài)責任意識和履責能力培訓。黨支部每月一次主題黨日，^v^新時代中國特色社會主義思想等理論學習對11名黨員全覆蓋。并明確要求把“意識形態(tài)導向正確”作為指標。規(guī)范社科陣地管理，制定《講座申請審批表》，管控講座的審批，明確學院內外宣傳員必須是黨員，利用電子屏幕、宣傳牌等方式宣傳社會主義核心價值觀，修訂了《學生管理規(guī)定》、《學生行為準則》等規(guī)章制度從嚴管理，教育師生自覺遵守公民道德規(guī)范，樹立“勵志圖強，科學創(chuàng)新”的精神。大家一致認為：《中國^v^宣傳工作條例》的出臺，對進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，提供了遵循，指明了方向。紛紛表示要在今后的工作中學習好、落實好《條例》精神，補短板，樹典型，揚正氣，干好本職工作。
三是組織黨員集中理論學習與外出實地學習為引領。以黨員集中理論學習與外出實地學習為領引，突出做好黨員、教職工、學生的思想政治引領。黨支部人員理論學習圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育，聚焦^v^新時代中國特色社會主義思想學習，共開展7次學習，內容囊括黨章黨規(guī)、^v^^v^系列重要講話、《^v^新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等，采取了全體黨員走進楊開慧故居，學習革命先烈的英雄事跡;外出實地學習以走進無產階級革命家、教育家，新中國教育事業(yè)的奠基人徐特立的故居，認真觀看了一張張彌足珍貴的歷史照片，了解了徐特立同志獻身革命和教育事業(yè)的光輝事跡，切身感受了徐特立“實事求是，不自以為是”的學風，深刻領悟了他“革命第一，工作第一，他人第一”的高貴品質和精神風范，并在徐特立銅像前舉手重溫入黨誓言。組織全體黨員在新化縣的山區(qū)開展不忘初心，牢記使命“黨員邊遠山區(qū)行”等農村文化調查活動多次。
一是個別黨員對意識形態(tài)工作極端重要性認識不足。學院制定了《湖南社會科學專修學院思想文化陣地風險防控工作方案》等制度，也在行政會上多次專題學習，但沒能達到習^v^講話對意識形態(tài)工作認識的高度，尤其是個別工作人員認識模糊、有局限，總認為那是領導和從事意識形態(tài)工作的工作人員之事。
二是黨員職工的思政引領力度不足。雖然以全體黨員大會、黨員組織生活會、“七一”表彰大會等形式組織黨員活動，開展了“不忘初心，牢記使命——黨員邊遠山區(qū)行”等農村文化調查活動多次，但活動的效果不理想，調查走訪的覆蓋面不夠。
一是以《中國^v^宣傳工作條例》和《思想文化陣地風險防控方案》的配套具體措施為重點，進一步落實干部、黨員、教師的意識形態(tài)責任，加強“勵志圖強，科學創(chuàng)新”的精神，進一步形成嚴密落實的意識形態(tài)責任體系。
二是深入一線調查研究，及時掌握思想動態(tài)。近年來，學院相繼制定印發(fā)了《關于進一步落實中層領導干部培養(yǎng)方案》，通過上述方案的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇六
新華網4月1日消息，近日，國務院法制辦就《城鎮(zhèn)住房保障條例（征求意見稿）》公開征求意見。意見稿指出，連續(xù)租賃不少于5年且符合配售條件的，可以購買；購買保障性住房未滿5年且確需轉讓的，由政府回購，已滿5年的，可以轉讓并按照合同約定的產權份額向政府補繳相應價款?！斑B續(xù)租賃不少于5年且符合配售條件的，可以購買”這一條款，正好照顧民眾對保障房在自己條件許可時可以完全擁有的需求。
普遍認為，5年以上可以購買，這對于市場來說，前5年公租房可以保障一部分中低收入人群基本居住需要，5年以后在低收入人群收入增加之后，可以配租、配售，這樣會增加地方政府建設公租房的積極性。
出售比之出租，可以提高資金回籠率，并將政府那部分產權及時兌現，于保障性住房建設者是一個重大利好。但落到實操層面，仍有諸多疑問待解。如果這一過程缺乏無縫監(jiān)管，保障房又可能與經適房、限價房一樣，成為權貴盛宴。當務之急，建立多部門聯動、跨地區(qū)的包括個人信用檔案、個人信用評估等內容在內的個人征信管理體系，確保包括保障房分配在內的各項社會管理走上正軌。
永清街道育才社區(qū)
2014年4月2日
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇七
簡介：簡介：8月7日，阿里女員工被侵害事件引發(fā)輿論廣泛關注。除事件本身涉及職場潛規(guī)則、女性權益等話題易引發(fā)網民討論外，事件背后折射出來的阿里企業(yè)文化與價值觀、酒桌文化等也成為輿論場討論的重點。
7月27日，阿里女員工隨行出差濟南，被迫陪酒
7月28日，阿里女員工向警方報案稱被上司強制猥褻
......
8月9日，阿里巴巴ceo張勇內網公布階段性內部調查結果和處理決定
8月9日，華聯公布對涉事員工的處罰決定
（1）輿論傳播的主要平臺分布
通過識微科技旗下網絡輿情分析軟件產品分析，8月7日-8月11日，有關“阿里女員工被侵害”一事的相關信息主要集中在社交平臺，占比超9成。新聞app和新聞共占5.41%，主要以傳播阿里董事長張勇及企業(yè)相關回應為主。
（2）輿論傳播的關鍵時期分析
輿情發(fā)展期：普通網民、科技大v成為傳播主力軍
輿情爆發(fā)期：官方回應助推輿情高潮迭起，民間輿論場話題井噴
輿情延續(xù)期：各方回應在大眾視野持續(xù)活躍，輿情長尾明顯
（3）網民的情緒
（4）輿論傳播人群分析
（5）區(qū)域熱度差異
對本次事件關注度最高的是山東地區(qū)，其次是浙江和上海地區(qū)......
（1）輿論傳播熱詞圖
（2）主要討論的熱門話題
（3）主要的觀點聚焦
企業(yè)文化、酒桌文化等成為關注焦點......
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇八
全院上下要充分認清新冠疫情防控的長期性的復雜性時刻繃緊思想之弦，堅持和完善常態(tài)化防控機制。聚焦重點，始終抓緊抓實抓細常態(tài)化疫情防控工作。結合我院新冠疫情防控和救治工作經驗，在嚴格落實“四早”的基礎上，進一步強化“四集中”原則，按照“及時發(fā)現、快速處置、精準管控、有效救治”的目標要求，壓實“早發(fā)現”責任，落實發(fā)熱門診“早診斷、早隔離”責任，加強“早治療”責任，認真落實“屬地、部門、單位、個人”四方責任，提前謀劃好秋冬季疫情防控準備工作，保障人民群眾生命安全和身體健康。
二、工作內容
(一)進一步加強預檢分診，規(guī)范就診流程
一是把好進出口關。嚴格落實門診入口、急診門口、住院入口測量體溫、掃描并出示安康碼的要求，發(fā)熱病人或安康碼為黃碼、紅碼的一律不準進入，須做好防護的前提下由專人陪同并按規(guī)定路徑前往發(fā)熱門診就醫(yī)，防止發(fā)熱患者與其他患者密切接觸。二是抓好身份識別。預檢分診要詳細登記來院患者信息，要認真詢問登記流行病學史，查驗身份信息和預約掛號信息，對黃碼、紅碼人員信息一律要登記造冊，并立即向醫(yī)院防控指揮部報告，由醫(yī)院防控指揮部將相關信息報送給市防控指揮部。三是嚴格就診流程。經預檢分診后，根據是否出現發(fā)熱等癥狀，分別分診至普通門診、普通發(fā)熱門診和特殊發(fā)熱門診進入就診環(huán)節(jié)。發(fā)熱病人經醫(yī)技樓預檢分診登記后由專用通道至發(fā)熱門診就診，待發(fā)熱門診排查后，再分診到相應科室。確?！耙蝗艘辉\室”，控制陪同人員數量，沒有特殊情況，原則上只允許1個陪同人員，患者和陪同人員全程戴好口罩。四是做好值班值守。行政總值班要積極參與預檢分診的巡察和秩序維護，及時發(fā)現問題。各預檢分診點、體溫測量點要加強值班值守，及時報告相關信息，及時采取措施并做少個人防護。對拒不配合的人員，報告值守公安采取強制措施。
(二)強化醫(yī)院預警“哨點”作用
進一步強化全院醫(yī)師首診負責制，落實發(fā)熱患者登記制度，引導發(fā)熱原因不明的患者到發(fā)熱門診進一步檢查治療，在半小時內上報院防控指揮部，1小時內上報到市是控指揮部。醫(yī)院常態(tài)化防控指揮部辦公室、院感科應對每天醫(yī)院上報的發(fā)熱患者情況進行核查。
(三)進一步加強發(fā)熱門診管理
1、規(guī)范設置發(fā)熱門診。確保發(fā)熱門診專用通道和獨立出入口的通暢。發(fā)熱門診規(guī)范設置“三區(qū)兩通道”，有獨立的標本采集室、隔離觀察室、檢驗、放射的醫(yī)療功能區(qū)，設置單間隔離觀察室。發(fā)熱門診定時消毒，醫(yī)務人員嚴格按規(guī)范佩戴口罩和做好手衛(wèi)生，做好個人的防護。
2、強化發(fā)熱門診“守門人”的責任。一是嚴格落實相關工作制度。發(fā)熱門診執(zhí)行24小時值班制。發(fā)熱門診就診的患者必須掃“安康碼”并進行核酸檢測，有相關臨床癥狀或流行病學史的患者在其核酸檢測結果未出來前均不得擅自離院或轉院。如有擅自離院者，應向值守公安反映并向院指揮部報告。對于待排除和疑似病例要第一時間進行隔離醫(yī)學觀察，并提供基本醫(yī)療服務。二是嚴格落實首診負責制。發(fā)熱門診要嚴格落實首診負責制，不是拒絕接受發(fā)熱患者就診。要做好發(fā)熱病人基本身份信息登記，加強流行病學問診，強化新冠肺炎臨床癥狀早期識別。發(fā)現發(fā)熱等可疑病例要詳細登記相關信息，并按相關程序及時報告、收治和轉運。三是增強病例“早發(fā)現”意識。發(fā)熱門診全部患者都要進行新冠病毒核酸、常規(guī)檢驗檢測(必要時還可進行抗體、ct等檢查)，可疑患者應全部留觀。同時，還應在規(guī)定的時間內完成相關工作(4-6小時報告核酸檢測結果，2小時報告疑似和確診病例，24小時完成流行病學調查)，加強對疑似病例的診斷，不漏診任何一個可疑患者。四是規(guī)范病例轉診。要按照新冠肺炎診療方案要求，對疑似和確診病例由專人專車(負壓救護車)盡快轉送至市級定點醫(yī)院隔離治療。
(四)進一步加強核酸檢查工作
1、要提高檢測能力。按照《廣德市中醫(yī)院新冠病毒核酸檢測工作方案》，對發(fā)熱門診病人、急診留觀病人，門診呼吸內科病人、新入院的住院病人，住院陪護人員以及醫(yī)務人員開展核酸檢測，做到應檢盡檢，其他就診人員愿檢盡檢。要根據要求進一步提高檢測能力，確保核酸檢測的能力與秋冬季最大診療量相匹配。對于發(fā)熱門診和急診患者的核酸檢測原則上要在4-6小時內報告結果;對于普通門診、住院患者及陪護人員等人群的核酸檢測，原則上要在12小時內報考結果;對于“愿檢盡檢”人群的核酸檢測，原則上在24小時內報告結果。
2、加強核酸檢測質量控制。高度重視核酸檢測質量控制工作，使核酸檢測既?！傲俊庇直！百|”。加強核酸檢測的質量控制。加強對核酸檢測實驗室的日常質量控制工作的監(jiān)督檢查，組織并督促實驗室參加省級臨床實驗室的室間質評。實驗室要做好日常室內質控，有專人負責室內質控，并定期將室內質控情況報醫(yī)院防控指揮部。加大核酸測人員的培訓力度。按照《新型冠狀病毒感染實驗室測檢測技術指南》和《醫(yī)療機構新型冠狀病毒核酸檢測工作手冊(試行)》的要求，常態(tài)化組織臨床護理人員和核酸檢測相關人員進行相關培訓，確保采樣人員規(guī)范采集各類標本。實驗室檢測人員要熟練掌握標本處理和檢測方法，最大限度減少結果誤差。加強實驗室生物安全管理。嚴格執(zhí)行《新型冠狀病毒實驗室生物安全指南(第2版)》，制定實驗室生物安全相關程序文件及實驗室生物安全操作失誤或意外的處理操作程序，做好實驗室環(huán)境消毒處理記錄。嚴格按規(guī)定處置剩余生物樣本，做好標本使用、保存、上送與銷毀工作。
(五)進一步加強住院病人分區(qū)管理
1、對初步診斷不能排除相關病毒感染的病人，應當進行血常規(guī)、肺部ct、核酸檢測等相關檢查，進一步明確診斷。
2、對需住院治療的，必須經預檢分診、普通門診(或發(fā)熱門診)初步排查后，按照分區(qū)(過渡病房、普通病房)管理要求安排入住，新收入院的患者安排到過渡病房，并進行單間收治，經排除新冠病毒感染后再轉至普通病房，一旦出現發(fā)熱等癥狀的對可疑患者應立即轉入感染科隔離病房，通過影像學、病原學和血清學檢測方法做進一步鑒別診斷，排除新冠肺炎可能后，方可轉入普通病房。
(六)切實加強醫(yī)院感染防控工作
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇九
曾先生一家有沒有過錯?這是一個繞不過去的坎，也是輿情撕裂的關鍵點。如果對這個問題不能實事求是，那么輿情就會永遠撕裂。坦率說，曾先生一家的過錯是在曾先生身上，而不在他父母身上。曾先生在瑞典警察到來之前如果有過錯也是小問題，他在瑞典警察到來之后情緒失控，應對失當，這是因為他當時處于崩潰狀態(tài)，也可以諒解。曾先生的主要過錯在于事后沒有全部說實話，有謊言。某報采信之后予以報道，激起了第一波洶涌的輿情，主要都是指責瑞典警察粗暴對待中國游客的。隨著更多現場視頻流出，特別是曾先生自己撲倒在地哭叫的視頻曝光后，讓很多人感覺被曾先生欺騙了，輿情驟然大反轉。
酒店方面的過錯主要有一點，就是在驅趕曾先生一家時，忽略了曾先生一家是已經預訂了酒店的準客人的權利。此前酒店其實是考慮到了這一點，因此允許曾先生一家在酒店大堂休息。后來酒店改變態(tài)度事出有因，酒店有權讓曾先生一家離開酒店，但應該與人為善，應該主動向曾先生一家表示，可以把行李寄存在酒店里再離開。你讓曾先生一家三口拖著大大小小的行李在半夜三更到哪里去呢?如果曾先生一家寄存了行李，沒有了行李負擔，相對就能心平氣和一些了，空著手到哪兒去都能對付。酒店無視曾先生一家作為準客人應有的權利，驅趕時具有主觀惡意，這是一種過錯。
瑞典警察有沒有過錯?沒有證據顯示兩位女警前面的處置有何過錯，責令你走，你不走，必然要強制驅趕，否則警察還有什么權威?抬走老人的行為不能說是粗暴對待，但是半夜三更把曾先生一家扔到林地公募，這是不妥當的。據說這是慣例，但對初來乍到的外國游客，人生地不熟的，不區(qū)分半夜還是白天，把外國游客撂在這么荒僻的地方，是很不人道的。如果有個三長兩短，或者是老人發(fā)病無法得到救治，或者是遭遇搶劫甚至遇害，那不是瑞典警察的責任嗎?另外，沒有及時通報中國大使館，不回應溝通，這是瑞典警方的明顯過錯。如果瑞典警察把曾先生一家往中國大使館門口一扔，倒也什么事都沒有了。
媒體如何保持公信力?
比如把曾先生一家十幾天前在阿姆斯特丹拍的照片說成是去瑞典之后的事，一度騙過了很多人，曾先生一家被說成是戲精與那兩張照片有很大關系。還有，在沒有任何證據的情況下就說曾先生帶回酒店的中國女留學生是他老婆，其用心是比較險惡的，因為如果這是事實，將再一次顛覆輿情。爆出這種猛料，卻拿不出一張同框的照片來證明，仍然讓很多人信以為真，對輿情也產生了很大的影響。
無論是媒體還是自媒體，要想擁有公信力，實事求是最重要的。虛構事實爆猛料很容易，雖然可能一時吸引了眼球，但隨著事實真相浮出水面，爆假料就會把自己釘在恥辱柱上，丟人現眼的反而是自己。
網友評論為何一風吹?
輿情工作計劃 輿情監(jiān)測崗位工作計劃篇十
一、前段工作成績
一是在思想政治建設方面。局黨委建立了完善的理論學習制度，定期組織班子成員學理論、學政策，不斷提高認識，凝聚共識，確保了核心領導作用發(fā)揮好，黨的路線方針政策和上級黨委政府決議指示得到全面貫徹落實。在“不忘初心，牢記使命”主題教育、“兩學一做”學習教育等活動中，狠抓上級黨委各項要求在全系統(tǒng)的貫徹落實。根據縣委統(tǒng)一安排部署，本年度領導班子的政治理論學習以黨的十九大和^v^新時代中國特色社會主義思想為主，并結合紀念建黨的生日和“不忘初心，牢記使命”學習教育活動，深入學習了黨的理論、歷史等知識?；顒又?，局黨委成員能夠以身作則、嚴于律己，堅持親自給機關或聯點單位的干部職工上黨課，要求全局干部職工在工作中以“不忘初心，牢記使命”公開承諾活動為總抓手，著力推進“巴陵先鋒先行”活動，深入開展“三亮一跟蹤”活動，全面推進我縣教體事業(yè)的發(fā)展。整個活動期間，各班子成員理論學習筆記分別達到了2萬字，撰寫了6篇高質量的心得體會。在日常工作中，班子成員做到了團結協調、運轉高效，大事講原則、小事講風格，求同存異，取長補短;班子成員之間樹立了互相信任、互相支持的良好風氣，能共同維護領導集體的權威性，形成了班子團結無內耗、上行下效同步調、全局一心無雜音的良好局面。
二是在民主集中制建設方面。局黨委出臺了局領導班子議事決策等制度，明確了班子成員分工，建立了班子成員輪流值班制度，確保了局日常事務的正常運轉。在具體事務處理上，黨委書記能嚴格按照局黨委議事規(guī)則和決策程序，做到統(tǒng)攬全局，合理分工，各負其責，使班子成員的優(yōu)勢和特長得到最大限度的發(fā)揮，真正體現了民主決策，提高了決策效率。為抓好班子民主生活會，根據縣委精神，我局每年制訂了《局領導班子民主生活會實施方案》，明確民主生活會的主題、時間及要求，要求各班子成員嚴格按照方案部署，積極參加民主生活會。
三是在落實一崗雙責方面。我局認真執(zhí)行意識形態(tài)工作責任制的規(guī)定，堅持一崗雙責。一是黨委書記親自擔任縣教育體育局意識形態(tài)工作小組組長，切實負起總責。把行政業(yè)務工作與黨風廉政建設工作一起研究、一起部署、一起落實、一起考核，形成了人人有責、人人抓的格局。二是認真抓好教育體育系統(tǒng)的意識形態(tài)建設各項工作。認真抓好意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作作為校園文化的重要內容。三是對領導干部經常扯扯袖子、提提醒。加強校長、行政的意識形態(tài)工作教育與管理。
二、存在的問題
一方面，基層黨建工作存在脫節(jié)現象。學?；鶎狱h建存在“近視眼”、與中心工作“兩張皮”等現象，意識形態(tài)工作本最具備條件落實好，實際上卻沒有完全落實。
另一方面，思想意識不夠強。有的支部沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，學習方法簡單，手段單一，存在以干代學、忙中擠學現象，不能理論聯系實際。對新媒體的應用和管理不主動不適應。
三、后段工作要求
一是種好責任田。把抓黨建當成“責任田”來種，作為“必修課”來學，主動鉆研黨建業(yè)務，全面提升履職能力，以釘釘子精神切實抓好基層黨建和意識形態(tài)工作,形成“書記抓，抓書記”的良好格局。
二是抓好學習陣地。以“三會一課”、支部主題黨日、黨員量化積分管理等為主要載體，突出抓好以黨員干部為核心的黨員隊伍。進一步教育引導激發(fā)廣大黨員干部主動作為，善于擔當，服務群眾。
三是抓好主導權、打好主動仗。堅定文化自信，堅持理論武裝頭腦，增強做好意識形態(tài)工作的自覺性和使命感，牢牢把握意識形態(tài)工作的主動權，健全意識形態(tài)工作責任制，形成黨委統(tǒng)一領導、部門共同參與、社會齊抓共管的良好氛圍。