當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神，通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果，表彰了先進單位、先進個人，**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河（湖）長制落實情況和水利工作開展情況，對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署，希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年，對水利系統(tǒng)來說，是極不平凡的一年。這一年，新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延，造成經(jīng)濟社會一度停擺，給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難；
脫貧攻堅的收官驗收，從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜，爭取項目資金的壓力明顯加大；
減稅降費的持續(xù)推進，縣級可支配財力更加緊張，對水利事業(yè)的支撐明顯減弱；
春末夏初的旱災，造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn)，對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求?？梢哉f，2021年是各種問題錯綜交織的一年，是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務，水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，團結(jié)一心，迎難而上，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項重點任務，取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段，**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務，爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署，克服重重困難，在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程，徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史，為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革，實行超定額累進加價和差別水價，既滿足了群眾用水需求，又體現(xiàn)了水資源的寶貴，實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動，全力推動河（湖）長制落實，境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善，經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候，科學制定配水計劃，指導群眾開展抗旱自救，把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果，是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出，共同努力的結(jié)果，也是各級各部門各單位相互協(xié)作，全力支持的結(jié)果。借此機會，我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝，向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時，我們也要清醒的認識到，全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面，全縣水利基礎設施投入不足，部分設施設備老化較為嚴重，無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要；
農(nóng)村安全飲水保障還有短板，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決，水塔水二次污染的問題依然存在；
防災減災能力不足，防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分；
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”，生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河（湖）長制方面，責任落實還不夠到位，部分河（湖）長只掛名、不出征的問題仍然存在；
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力，“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生；
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要，作風效能還需進一步提振。對此，我們必須保持清醒的頭腦，進一步增強責任感和使命感，視差距為潛力，變壓力為動力，真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，去推動，做到加快水利發(fā)展的決心不動搖，精神不松懈，步伐不減緩，扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作，我想還是從解決問題的角度出發(fā)，再強調(diào)三個方面的問題，概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵，解決三個問題，抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策，并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇，認真研究國家投資導向和資金流向，抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目，做好項目初設、可研等前期工作，積極對上協(xié)調(diào)，力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目，盡快啟動**水庫大壩招投標工作，確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管，落實質(zhì)量安全終身責任，務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務，也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年，縣上千方百計籌措資金2200萬元，實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程，徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題，但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年，水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重，想盡一切辦法，窮盡一切手段，務必在年內(nèi)解決。同時，要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度，加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管，鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督，確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情，雖然沒有造成大的損失，但已經(jīng)為我們敲響了警鐘，充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制，逐級傳導壓力，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案，提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作，加強應急預案演練，及時開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度，加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判，及時發(fā)布預警信息，確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年，水價提高，勢必會引起群眾不滿，造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接，做好正面宣傳引導工作，引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識，督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時，要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目，下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題，有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施，促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制，是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排，是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看，我縣河（湖）長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題，歸根結(jié)底，還是一個認識問題。從去年起，縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖，帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題，并專題向市河長辦報告責任落實情況，應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河（湖）長制的安排部署情況看，要求更高更嚴，只有加強，沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位，履行好職能職責，帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長，加大“民間河長”普及率，實現(xiàn)河湖庫全覆蓋；
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理，加強日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題，實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制，對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人，要嚴肅追責問責，務必通過“長牙的措施”，倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革，還是水利項目建設、防汛抗旱，都不是水務局一家能夠單獨完成的，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與，形成強大合力。縣水務局要加強溝通協(xié)調(diào)，建立工作協(xié)作機制，定期不定期召開聯(lián)席會議，共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題，努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看，我們在制度建設上還存在空白和盲縣，“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn)，水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成，依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立，這些都需要我們認真面對，并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作，抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制，經(jīng)縣委、縣政府研究后，上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度，將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”，推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢，全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，強化黨支部政治功能，確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度，抓深抓實黨員學習教育，切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題，教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā)，把水利隊伍建設放在重要位置，作為重要工作來抓，一方面要強化干部職工教育培訓，通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓，不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面，要加大人才的引進力度，結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素，積極引進各類專業(yè)人才，緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準，抓要害，抓到點子上，要落地有聲。具體來講，就是要抓住細節(jié)、提高效率，以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作，堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心，對遇到的問題、經(jīng)手的工作，要不回避矛盾，不懼怕困難，切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦，明晰任務清單、問題清單和責任清單，實行銷號管理，確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢，黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜，系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此，一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，真正把主體責任的擔子擔起來，構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系，讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置，明確職責，發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部，健全廉政風險防控體系，多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作，做到防患于未然。
就講這么多，謝謝大家！
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神，通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果，表彰了先進單位、先進個人，**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河（湖）長制落實情況和水利工作開展情況，對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署，希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年，對水利系統(tǒng)來說，是極不平凡的一年。這一年，新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延，造成經(jīng)濟社會一度停擺，給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難；
脫貧攻堅的收官驗收，從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜，爭取項目資金的壓力明顯加大；
減稅降費的持續(xù)推進，縣級可支配財力更加緊張，對水利事業(yè)的支撐明顯減弱；
春末夏初的旱災，造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn)，對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求。可以說，2021年是各種問題錯綜交織的一年，是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務，水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，團結(jié)一心，迎難而上，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項重點任務，取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段，**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務，爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署，克服重重困難，在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程，徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史，為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革，實行超定額累進加價和差別水價，既滿足了群眾用水需求，又體現(xiàn)了水資源的寶貴，實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動，全力推動河（湖）長制落實，境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善，經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候，科學制定配水計劃，指導群眾開展抗旱自救，把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果，是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出，共同努力的結(jié)果，也是各級各部門各單位相互協(xié)作，全力支持的結(jié)果。借此機會，我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝，向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時，我們也要清醒的認識到，全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面，全縣水利基礎設施投入不足，部分設施設備老化較為嚴重，無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要；
農(nóng)村安全飲水保障還有短板，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決，水塔水二次污染的問題依然存在；
防災減災能力不足，防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分；
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”，生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河（湖）長制方面，責任落實還不夠到位，部分河（湖）長只掛名、不出征的問題仍然存在；
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力，“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生；
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要，作風效能還需進一步提振。對此，我們必須保持清醒的頭腦，進一步增強責任感和使命感，視差距為潛力，變壓力為動力，真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，去推動，做到加快水利發(fā)展的決心不動搖，精神不松懈，步伐不減緩，扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作，我想還是從解決問題的角度出發(fā)，再強調(diào)三個方面的問題，概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵，解決三個問題，抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策，并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇，認真研究國家投資導向和資金流向，抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目，做好項目初設、可研等前期工作，積極對上協(xié)調(diào)，力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目，盡快啟動**水庫大壩招投標工作，確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管，落實質(zhì)量安全終身責任，務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務，也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年，縣上千方百計籌措資金2200萬元，實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程，徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題，但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年，水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重，想盡一切辦法，窮盡一切手段，務必在年內(nèi)解決。同時，要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度，加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管，鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督，確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情，雖然沒有造成大的損失，但已經(jīng)為我們敲響了警鐘，充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制，逐級傳導壓力，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案，提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作，加強應急預案演練，及時開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度，加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判，及時發(fā)布預警信息，確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年，水價提高，勢必會引起群眾不滿，造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接，做好正面宣傳引導工作，引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識，督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時，要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目，下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題，有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施，促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制，是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排，是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看，我縣河（湖）長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題，歸根結(jié)底，還是一個認識問題。從去年起，縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖，帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題，并專題向市河長辦報告責任落實情況，應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河（湖）長制的安排部署情況看，要求更高更嚴，只有加強，沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位，履行好職能職責，帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長，加大“民間河長”普及率，實現(xiàn)河湖庫全覆蓋；
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理，加強日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題，實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制，對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人，要嚴肅追責問責，務必通過“長牙的措施”，倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革，還是水利項目建設、防汛抗旱，都不是水務局一家能夠單獨完成的，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與，形成強大合力?？h水務局要加強溝通協(xié)調(diào)，建立工作協(xié)作機制，定期不定期召開聯(lián)席會議，共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題，努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看，我們在制度建設上還存在空白和盲縣，“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn)，水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成，依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立，這些都需要我們認真面對，并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作，抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制，經(jīng)縣委、縣政府研究后，上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度，將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”，推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢，全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，強化黨支部政治功能，確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度，抓深抓實黨員學習教育，切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題，教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā)，把水利隊伍建設放在重要位置，作為重要工作來抓，一方面要強化干部職工教育培訓，通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓，不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面，要加大人才的引進力度，結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素，積極引進各類專業(yè)人才，緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準，抓要害，抓到點子上，要落地有聲。具體來講，就是要抓住細節(jié)、提高效率，以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作，堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心，對遇到的問題、經(jīng)手的工作，要不回避矛盾，不懼怕困難，切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦，明晰任務清單、問題清單和責任清單，實行銷號管理，確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢，黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜，系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此，一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，真正把主體責任的擔子擔起來，構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系，讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置，明確職責，發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部，健全廉政風險防控體系，多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作，做到防患于未然。
就講這么多，謝謝大家！
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神，通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果，表彰了先進單位、先進個人，**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河（湖）長制落實情況和水利工作開展情況，對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署，希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年，對水利系統(tǒng)來說，是極不平凡的一年。這一年，新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延，造成經(jīng)濟社會一度停擺，給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難；
脫貧攻堅的收官驗收，從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜，爭取項目資金的壓力明顯加大；
減稅降費的持續(xù)推進，縣級可支配財力更加緊張，對水利事業(yè)的支撐明顯減弱；
春末夏初的旱災，造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn)，對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求?？梢哉f，2021年是各種問題錯綜交織的一年，是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務，水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，團結(jié)一心，迎難而上，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項重點任務，取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段，**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務，爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署，克服重重困難，在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程，徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史，為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革，實行超定額累進加價和差別水價，既滿足了群眾用水需求，又體現(xiàn)了水資源的寶貴，實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動，全力推動河（湖）長制落實，境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善，經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候，科學制定配水計劃，指導群眾開展抗旱自救，把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果，是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出，共同努力的結(jié)果，也是各級各部門各單位相互協(xié)作，全力支持的結(jié)果。借此機會，我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝，向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時，我們也要清醒的認識到，全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面，全縣水利基礎設施投入不足，部分設施設備老化較為嚴重，無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要；
農(nóng)村安全飲水保障還有短板，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決，水塔水二次污染的問題依然存在；
防災減災能力不足，防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分；
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”，生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河（湖）長制方面，責任落實還不夠到位，部分河（湖）長只掛名、不出征的問題仍然存在；
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力，“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生；
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要，作風效能還需進一步提振。對此，我們必須保持清醒的頭腦，進一步增強責任感和使命感，視差距為潛力，變壓力為動力，真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，去推動，做到加快水利發(fā)展的決心不動搖，精神不松懈，步伐不減緩，扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作，我想還是從解決問題的角度出發(fā)，再強調(diào)三個方面的問題，概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵，解決三個問題，抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策，并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇，認真研究國家投資導向和資金流向，抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目，做好項目初設、可研等前期工作，積極對上協(xié)調(diào)，力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目，盡快啟動**水庫大壩招投標工作，確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管，落實質(zhì)量安全終身責任，務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務，也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年，縣上千方百計籌措資金2200萬元，實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程，徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題，但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年，水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重，想盡一切辦法，窮盡一切手段，務必在年內(nèi)解決。同時，要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度，加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管，鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督，確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情，雖然沒有造成大的損失，但已經(jīng)為我們敲響了警鐘，充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制，逐級傳導壓力，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案，提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作，加強應急預案演練，及時開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度，加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判，及時發(fā)布預警信息，確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年，水價提高，勢必會引起群眾不滿，造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接，做好正面宣傳引導工作，引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識，督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時，要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目，下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題，有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施，促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制，是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排，是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看，我縣河（湖）長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題，歸根結(jié)底，還是一個認識問題。從去年起，縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖，帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題，并專題向市河長辦報告責任落實情況，應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河（湖）長制的安排部署情況看，要求更高更嚴，只有加強，沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位，履行好職能職責，帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長，加大“民間河長”普及率，實現(xiàn)河湖庫全覆蓋；
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理，加強日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題，實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制，對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人，要嚴肅追責問責，務必通過“長牙的措施”，倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革，還是水利項目建設、防汛抗旱，都不是水務局一家能夠單獨完成的，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與，形成強大合力?？h水務局要加強溝通協(xié)調(diào)，建立工作協(xié)作機制，定期不定期召開聯(lián)席會議，共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題，努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看，我們在制度建設上還存在空白和盲縣，“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn)，水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成，依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立，這些都需要我們認真面對，并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作，抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制，經(jīng)縣委、縣政府研究后，上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度，將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”，推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢，全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，強化黨支部政治功能，確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度，抓深抓實黨員學習教育，切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題，教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā)，把水利隊伍建設放在重要位置，作為重要工作來抓，一方面要強化干部職工教育培訓，通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓，不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面，要加大人才的引進力度，結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素，積極引進各類專業(yè)人才，緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準，抓要害，抓到點子上，要落地有聲。具體來講，就是要抓住細節(jié)、提高效率，以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作，堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心，對遇到的問題、經(jīng)手的工作，要不回避矛盾，不懼怕困難，切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦，明晰任務清單、問題清單和責任清單，實行銷號管理，確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢，黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜，系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此，一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，真正把主體責任的擔子擔起來，構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系，讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置，明確職責，發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部，健全廉政風險防控體系，多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作，做到防患于未然。
就講這么多，謝謝大家！
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇四
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍，細化延伸管理層次，實行縣、鎮(zhèn)、村三級河道“河長制”管理責任體系。實行分級分段管理，明確責任區(qū)域，加強日常督查。二是強化領(lǐng)導工作班子。建立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、相關(guān)班子成員組成的“五水共治”工作小組，明確了責任人親自抓的工作格局，確保各項任務責任到人，落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成，共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度，制定了《干窯鎮(zhèn)2015年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》，推行了巡查整改和年度考評的“1+1”考核機制。實行了衛(wèi)星定位綜合整治推進。
二、落實“河長制”，獎懲有儀軌
一是根據(jù)《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》，按河道性質(zhì)落實了河長，其中流經(jīng)本鎮(zhèn)的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮(zhèn)級河道，由鎮(zhèn)領(lǐng)導任河長，另外63條河道由村班子領(lǐng)導擔任河長，實現(xiàn)境內(nèi)165條河道“河長制”全覆蓋，每一條河道都有了實實在在的“管事人”。
二是健全“一河一檔”。將全鎮(zhèn)165條河道信息登記造冊，建立河道檔案，形成了“一河一檔”。同時根據(jù)每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案，形成了“一河一策”。并制作了165塊公示牌進行公示，清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監(jiān)督舉報電話，隨時接受群眾督促。
三是實行河長獎罰制。干窯鎮(zhèn)對群眾舉報發(fā)現(xiàn)的河道問題，受到相應處罰的不僅是河道保潔員，還有鎮(zhèn)、村級河長?！昂娱L制”考核評分細則規(guī)定，被群眾來信來電舉報的河道，鎮(zhèn)、村級河長都將被酌情扣1-2分，未能及時整改的，還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的，鎮(zhèn)、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時，河道治理或者長效保潔成效明顯，接受上級部門舉辦的各類現(xiàn)場會或者上級領(lǐng)導直接批示肯定的，將酌情加分。據(jù)了解，依據(jù)此考核辦法，干窯鎮(zhèn)根據(jù)全年綜合考評得分情況，年底得分高的河長，將被評選為“優(yōu)秀河長”并實行獎勵，對得分較低的河長將進行約談。
三、深化“河長制”，確保常態(tài)化
一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮(zhèn)“五水共治”方面信息，今年以來累計報送相關(guān)材料140余篇，其中縣級部門錄用100余篇，市級部門錄取70余篇，總得分連續(xù)三季度位居第一。建立了“干窯鎮(zhèn)五水共治微博”，截止目前，已發(fā)相關(guān)微博153篇，被轉(zhuǎn)發(fā)80余條，被點贊100余次，閱讀量破萬。
二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結(jié)合，以鎮(zhèn)為單位落實責任區(qū)域，把河道水面保潔工作納入常態(tài)化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來，該鎮(zhèn)已經(jīng)開展巡查工作500余次，解決河道問題70余處，收集群眾意見建議30余條。
三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業(yè)保潔隊伍9支，落實84人，分別負責干窯鎮(zhèn)9個行政村保潔工作。同時，各行政村根據(jù)保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇五
一、基本情況
我鎮(zhèn)范圍內(nèi)共有一條市級河流、七條鎮(zhèn)級河流。其中市級河流郁江又稱后江河，在我鎮(zhèn)范圍內(nèi)全長約12km。上游接湖北省利川市文斗鄉(xiāng)長順村，下游接石榴鄉(xiāng)、聯(lián)合鄉(xiāng)。流經(jīng)連湖鎮(zhèn)7個村、社區(qū)。河流經(jīng)過我鎮(zhèn)場鎮(zhèn)范圍，是我鎮(zhèn)唯一一條市級河流。七條鎮(zhèn)級河流分布在七個村社區(qū)，均為溪溝，最終匯入到郁江。
二、落實情況及取得的成效
（一）強化組織領(lǐng)導，構(gòu)建工作推進體系。按照“建立管理機構(gòu)、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求，全面建立了區(qū)域與流域相結(jié)合的以鎮(zhèn)、村二級“河長”為主的'“河長制”工作體系，成立了以書記、鎮(zhèn)長為總河長，各副職領(lǐng)導為鎮(zhèn)級河長，各村支部書記為村河長的組織體系，下設鎮(zhèn)河長辦處理日常工作。
（二）嚴格落實責任，健全工作推進機制。先后研究下發(fā)了《連湖鎮(zhèn)全面推行“河長制”工作實施方案》、《連湖鎮(zhèn)“河長制”工作考核辦法》、《連湖鎮(zhèn)河長制工作制度》、《連湖鎮(zhèn)集中式飲用水水源地突發(fā)環(huán)境事件應急預案》等一批規(guī)范性文件。完成了一河一檔、一河一策的編制。對各級河長、各相關(guān)部門的工作職責和主要任務進行了細化、明確。確立了由河長牽頭召集河長制工作相關(guān)部門，協(xié)調(diào)解決?河流保護重點難點問題，加強河流保護管理工作的溝通與協(xié)調(diào)，定期發(fā)布工作信息，通報典型事例，對河流保護管理重要事項進行督辦。針對溪溝治理，我鎮(zhèn)增加了公益性崗位、生態(tài)保潔員數(shù)量，對其負責區(qū)域進行劃片，各自負責所轄區(qū)域溪溝環(huán)境衛(wèi)生，確保管護無死角，嚴格落實責任，實行長效考核制度。
（三）加強宣傳引導，營造工作推進氛圍。結(jié)合“世界水日”、“環(huán)保宣傳日”，充分利用標語、傳單、宣傳欄、宣傳車等多種形式大力宣傳河長制工作的重要性和必要性。開展了“綠化大地、保護郁江”植樹造林、烏江流域清潔行動、清四亂專項行動、長江經(jīng)濟帶河流固體廢物排查專項行動等一系列活動，大力宣傳了重慶市河長制一號令，切實增強群眾環(huán)保意識，激發(fā)廣大群眾參與水環(huán)境保護和積極性和責任感，為河長制工作營造了良好的輿論氛圍。完成了郁江七個村、社區(qū)河長制公示牌的安裝驗收工作，讓河長接受社會監(jiān)督。
（四）加大執(zhí)法監(jiān)管，抓牢工作推進手段。加強各級河長巡河力度，明確要求鎮(zhèn)級河長每月不少于一次巡河，村級河長每周不少于一次巡河。共查處關(guān)閉了樂地社區(qū)、多家村兩家非法采砂場，有效禁止了河道采砂行為，搬遷關(guān)閉了一家郁江沿岸養(yǎng)殖場，防止了養(yǎng)殖污水進入郁江。有力地推動了我鎮(zhèn)郁江河道健康發(fā)展，維護了我鎮(zhèn)正常水事秩序及水生態(tài)環(huán)境。針對重慶市河長制審計反饋問題，完成了黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場的擋墻、排水渠道整改以及多家村榨房溝堆積在郁江河岸的渣土進行清理。
三、發(fā)現(xiàn)的新問題與下一步工作重點
全面推行“河長制”工作開展以來，我鎮(zhèn)河長制工作取得了一定的成績，同時也發(fā)現(xiàn)了一些新問題。
1、黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場完成整改銷號后，在多次暴雨等極端天氣的影響下，連湖隧道渣場渠道修建長度不夠，暴雨沖刷下將原有道路沖毀，路基渣場排水渠被沖毀，導致又有部分渣土被沖積到郁江河岸，我鎮(zhèn)已下達整改通知書，要求黔石高速中鐵二十局四公司進行整改。
2、連湖鎮(zhèn)二環(huán)路修建因入口處需經(jīng)郁江支流白水溝，施工單位將大量棄土堆積在河溝中，未及時處理，已多次上報主要領(lǐng)導，要求施工單位盡快完成工程建設，保證河道暢通。
3、連湖鎮(zhèn)場鎮(zhèn)污水管網(wǎng)不足，由于近幾年場鎮(zhèn)發(fā)展較快，場鎮(zhèn)闊容，但污水管網(wǎng)未及時跟上，導致部分污水未得到及時處理，我鎮(zhèn)已積極申報項目，抓緊污水管網(wǎng)項目早日完工。
一、繼續(xù)督促中鐵二十局四公司完成渣場整改，防止惡劣天氣等影響再次出現(xiàn)排水渠道損毀，渣土入河的問題。
二、建設增加污水管網(wǎng)覆蓋，將實現(xiàn)雨污分流，加強場鎮(zhèn)污水處理廠處理能力，杜絕場鎮(zhèn)生活污水排入郁江。
三、督促二環(huán)路施工單位完成白水溝渣土侵占河道的整改，保證河道通暢。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神，通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果，表彰了先進單位、先進個人，**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河（湖）長制落實情況和水利工作開展情況，對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署，希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年，對水利系統(tǒng)來說，是極不平凡的一年。這一年，新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延，造成經(jīng)濟社會一度停擺，給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難；
脫貧攻堅的收官驗收，從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜，爭取項目資金的壓力明顯加大；
減稅降費的持續(xù)推進，縣級可支配財力更加緊張，對水利事業(yè)的支撐明顯減弱；
春末夏初的旱災，造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn)，對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求?？梢哉f，2021年是各種問題錯綜交織的一年，是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務，水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，團結(jié)一心，迎難而上，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項重點任務，取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段，**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務，爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署，克服重重困難，在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程，徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史，為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革，實行超定額累進加價和差別水價，既滿足了群眾用水需求，又體現(xiàn)了水資源的寶貴，實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動，全力推動河（湖）長制落實，境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善，經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候，科學制定配水計劃，指導群眾開展抗旱自救，把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果，是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出，共同努力的結(jié)果，也是各級各部門各單位相互協(xié)作，全力支持的結(jié)果。借此機會，我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝，向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時，我們也要清醒的認識到，全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面，全縣水利基礎設施投入不足，部分設施設備老化較為嚴重，無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要；
農(nóng)村安全飲水保障還有短板，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決，水塔水二次污染的問題依然存在；
防災減災能力不足，防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分；
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”，生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河（湖）長制方面，責任落實還不夠到位，部分河（湖）長只掛名、不出征的問題仍然存在；
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力，“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生；
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要，作風效能還需進一步提振。對此，我們必須保持清醒的頭腦，進一步增強責任感和使命感，視差距為潛力，變壓力為動力，真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，去推動，做到加快水利發(fā)展的決心不動搖，精神不松懈，步伐不減緩，扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作，我想還是從解決問題的角度出發(fā)，再強調(diào)三個方面的問題，概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵，解決三個問題，抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策，并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇，認真研究國家投資導向和資金流向，抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目，做好項目初設、可研等前期工作，積極對上協(xié)調(diào)，力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目，盡快啟動**水庫大壩招投標工作，確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管，落實質(zhì)量安全終身責任，務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務，也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年，縣上千方百計籌措資金2200萬元，實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程，徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題，但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年，水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重，想盡一切辦法，窮盡一切手段，務必在年內(nèi)解決。同時，要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度，加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管，鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督，確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情，雖然沒有造成大的損失，但已經(jīng)為我們敲響了警鐘，充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制，逐級傳導壓力，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案，提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作，加強應急預案演練，及時開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度，加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判，及時發(fā)布預警信息，確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年，水價提高，勢必會引起群眾不滿，造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接，做好正面宣傳引導工作，引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識，督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時，要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目，下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題，有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施，促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制，是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排，是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看，我縣河（湖）長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題，歸根結(jié)底，還是一個認識問題。從去年起，縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖，帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題，并專題向市河長辦報告責任落實情況，應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河（湖）長制的安排部署情況看，要求更高更嚴，只有加強，沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位，履行好職能職責，帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長，加大“民間河長”普及率，實現(xiàn)河湖庫全覆蓋；
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理，加強日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題，實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制，對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人，要嚴肅追責問責，務必通過“長牙的措施”，倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革，還是水利項目建設、防汛抗旱，都不是水務局一家能夠單獨完成的，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與，形成強大合力。縣水務局要加強溝通協(xié)調(diào)，建立工作協(xié)作機制，定期不定期召開聯(lián)席會議，共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題，努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看，我們在制度建設上還存在空白和盲縣，“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn)，水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成，依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立，這些都需要我們認真面對，并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作，抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制，經(jīng)縣委、縣政府研究后，上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度，將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”，推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢，全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，強化黨支部政治功能，確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度，抓深抓實黨員學習教育，切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題，教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā)，把水利隊伍建設放在重要位置，作為重要工作來抓，一方面要強化干部職工教育培訓，通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓，不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面，要加大人才的引進力度，結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素，積極引進各類專業(yè)人才，緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準，抓要害，抓到點子上，要落地有聲。具體來講，就是要抓住細節(jié)、提高效率，以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作，堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心，對遇到的問題、經(jīng)手的工作，要不回避矛盾，不懼怕困難，切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦，明晰任務清單、問題清單和責任清單，實行銷號管理，確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢，黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜，系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此，一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，真正把主體責任的擔子擔起來，構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系，讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置，明確職責，發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部，健全廉政風險防控體系，多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作，做到防患于未然。
就講這么多，謝謝大家！
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神，通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果，表彰了先進單位、先進個人，**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河（湖）長制落實情況和水利工作開展情況，對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署，希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年，對水利系統(tǒng)來說，是極不平凡的一年。這一年，新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延，造成經(jīng)濟社會一度停擺，給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難；
脫貧攻堅的收官驗收，從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜，爭取項目資金的壓力明顯加大；
減稅降費的持續(xù)推進，縣級可支配財力更加緊張，對水利事業(yè)的支撐明顯減弱；
春末夏初的旱災，造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn)，對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求。可以說，2021年是各種問題錯綜交織的一年，是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務，水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，團結(jié)一心，迎難而上，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項重點任務，取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段，**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務，爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署，克服重重困難，在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程，徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史，為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革，實行超定額累進加價和差別水價，既滿足了群眾用水需求，又體現(xiàn)了水資源的寶貴，實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動，全力推動河（湖）長制落實，境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善，經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候，科學制定配水計劃，指導群眾開展抗旱自救，把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果，是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出，共同努力的結(jié)果，也是各級各部門各單位相互協(xié)作，全力支持的結(jié)果。借此機會，我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝，向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時，我們也要清醒的認識到，全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面，全縣水利基礎設施投入不足，部分設施設備老化較為嚴重，無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要；
農(nóng)村安全飲水保障還有短板，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決，水塔水二次污染的問題依然存在；
防災減災能力不足，防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分；
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”，生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河（湖）長制方面，責任落實還不夠到位，部分河（湖）長只掛名、不出征的問題仍然存在；
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力，“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生；
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要，作風效能還需進一步提振。對此，我們必須保持清醒的頭腦，進一步增強責任感和使命感，視差距為潛力，變壓力為動力，真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，去推動，做到加快水利發(fā)展的決心不動搖，精神不松懈，步伐不減緩，扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作，我想還是從解決問題的角度出發(fā)，再強調(diào)三個方面的問題，概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵，解決三個問題，抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策，并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇，認真研究國家投資導向和資金流向，抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目，做好項目初設、可研等前期工作，積極對上協(xié)調(diào)，力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目，盡快啟動**水庫大壩招投標工作，確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管，落實質(zhì)量安全終身責任，務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務，也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年，縣上千方百計籌措資金2200萬元，實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程，徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題，但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年，水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重，想盡一切辦法，窮盡一切手段，務必在年內(nèi)解決。同時，要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度，加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管，鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督，確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情，雖然沒有造成大的損失，但已經(jīng)為我們敲響了警鐘，充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制，逐級傳導壓力，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案，提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作，加強應急預案演練，及時開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度，加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判，及時發(fā)布預警信息，確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年，水價提高，勢必會引起群眾不滿，造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接，做好正面宣傳引導工作，引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識，督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時，要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目，下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題，有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施，促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制，是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排，是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看，我縣河（湖）長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題，歸根結(jié)底，還是一個認識問題。從去年起，縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖，帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題，并專題向市河長辦報告責任落實情況，應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河（湖）長制的安排部署情況看，要求更高更嚴，只有加強，沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位，履行好職能職責，帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長，加大“民間河長”普及率，實現(xiàn)河湖庫全覆蓋；
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理，加強日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題，實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制，對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人，要嚴肅追責問責，務必通過“長牙的措施”，倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革，還是水利項目建設、防汛抗旱，都不是水務局一家能夠單獨完成的，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與，形成強大合力?？h水務局要加強溝通協(xié)調(diào)，建立工作協(xié)作機制，定期不定期召開聯(lián)席會議，共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題，努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看，我們在制度建設上還存在空白和盲縣，“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn)，水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成，依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立，這些都需要我們認真面對，并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作，抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制，經(jīng)縣委、縣政府研究后，上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度，將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”，推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢，全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，強化黨支部政治功能，確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度，抓深抓實黨員學習教育，切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題，教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā)，把水利隊伍建設放在重要位置，作為重要工作來抓，一方面要強化干部職工教育培訓，通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓，不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面，要加大人才的引進力度，結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素，積極引進各類專業(yè)人才，緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準，抓要害，抓到點子上，要落地有聲。具體來講，就是要抓住細節(jié)、提高效率，以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作，堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心，對遇到的問題、經(jīng)手的工作，要不回避矛盾，不懼怕困難，切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦，明晰任務清單、問題清單和責任清單，實行銷號管理，確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢，黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜，系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此，一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，真正把主體責任的擔子擔起來，構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系，讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置，明確職責，發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部，健全廉政風險防控體系，多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作，做到防患于未然。
就講這么多，謝謝大家！
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神，通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果，表彰了先進單位、先進個人，**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河（湖）長制落實情況和水利工作開展情況，對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署，希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年，對水利系統(tǒng)來說，是極不平凡的一年。這一年，新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延，造成經(jīng)濟社會一度停擺，給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難；
脫貧攻堅的收官驗收，從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜，爭取項目資金的壓力明顯加大；
減稅降費的持續(xù)推進，縣級可支配財力更加緊張，對水利事業(yè)的支撐明顯減弱；
春末夏初的旱災，造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn)，對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求?？梢哉f，2021年是各種問題錯綜交織的一年，是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務，水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，團結(jié)一心，迎難而上，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項重點任務，取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段，**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務，爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署，克服重重困難，在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程，徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史，為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革，實行超定額累進加價和差別水價，既滿足了群眾用水需求，又體現(xiàn)了水資源的寶貴，實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動，全力推動河（湖）長制落實，境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善，經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候，科學制定配水計劃，指導群眾開展抗旱自救，把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果，是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出，共同努力的結(jié)果，也是各級各部門各單位相互協(xié)作，全力支持的結(jié)果。借此機會，我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝，向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時，我們也要清醒的認識到，全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面，全縣水利基礎設施投入不足，部分設施設備老化較為嚴重，無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要；
農(nóng)村安全飲水保障還有短板，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決，水塔水二次污染的問題依然存在；
防災減災能力不足，防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分；
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”，生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河（湖）長制方面，責任落實還不夠到位，部分河（湖）長只掛名、不出征的問題仍然存在；
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力，“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生；
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要，作風效能還需進一步提振。對此，我們必須保持清醒的頭腦，進一步增強責任感和使命感，視差距為潛力，變壓力為動力，真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，去推動，做到加快水利發(fā)展的決心不動搖，精神不松懈，步伐不減緩，扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作，我想還是從解決問題的角度出發(fā)，再強調(diào)三個方面的問題，概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵，解決三個問題，抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策，并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇，認真研究國家投資導向和資金流向，抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目，做好項目初設、可研等前期工作，積極對上協(xié)調(diào)，力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目，盡快啟動**水庫大壩招投標工作，確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管，落實質(zhì)量安全終身責任，務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務，也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年，縣上千方百計籌措資金2200萬元，實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程，徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題，但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年，水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重，想盡一切辦法，窮盡一切手段，務必在年內(nèi)解決。同時，要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度，加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管，鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督，確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情，雖然沒有造成大的損失，但已經(jīng)為我們敲響了警鐘，充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制，逐級傳導壓力，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案，提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作，加強應急預案演練，及時開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度，加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判，及時發(fā)布預警信息，確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年，水價提高，勢必會引起群眾不滿，造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接，做好正面宣傳引導工作，引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識，督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時，要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目，下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題，有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施，促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制，是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排，是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看，我縣河（湖）長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題，歸根結(jié)底，還是一個認識問題。從去年起，縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖，帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題，并專題向市河長辦報告責任落實情況，應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河（湖）長制的安排部署情況看，要求更高更嚴，只有加強，沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位，履行好職能職責，帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長，加大“民間河長”普及率，實現(xiàn)河湖庫全覆蓋；
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理，加強日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題，實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制，對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人，要嚴肅追責問責，務必通過“長牙的措施”，倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革，還是水利項目建設、防汛抗旱，都不是水務局一家能夠單獨完成的，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與，形成強大合力?？h水務局要加強溝通協(xié)調(diào)，建立工作協(xié)作機制，定期不定期召開聯(lián)席會議，共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題，努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看，我們在制度建設上還存在空白和盲縣，“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn)，水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成，依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立，這些都需要我們認真面對，并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作，抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制，經(jīng)縣委、縣政府研究后，上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度，將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”，推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢，全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，強化黨支部政治功能，確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度，抓深抓實黨員學習教育，切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題，教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā)，把水利隊伍建設放在重要位置，作為重要工作來抓，一方面要強化干部職工教育培訓，通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓，不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面，要加大人才的引進力度，結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素，積極引進各類專業(yè)人才，緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準，抓要害，抓到點子上，要落地有聲。具體來講，就是要抓住細節(jié)、提高效率，以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作，堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心，對遇到的問題、經(jīng)手的工作，要不回避矛盾，不懼怕困難，切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦，明晰任務清單、問題清單和責任清單，實行銷號管理，確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢，黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜，系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此，一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，真正把主體責任的擔子擔起來，構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系，讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置，明確職責，發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部，健全廉政風險防控體系，多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作，做到防患于未然。
就講這么多，謝謝大家！
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇四
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍，細化延伸管理層次，實行縣、鎮(zhèn)、村三級河道“河長制”管理責任體系。實行分級分段管理，明確責任區(qū)域，加強日常督查。二是強化領(lǐng)導工作班子。建立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、相關(guān)班子成員組成的“五水共治”工作小組，明確了責任人親自抓的工作格局，確保各項任務責任到人，落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成，共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度，制定了《干窯鎮(zhèn)2015年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》，推行了巡查整改和年度考評的“1+1”考核機制。實行了衛(wèi)星定位綜合整治推進。
二、落實“河長制”，獎懲有儀軌
一是根據(jù)《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》，按河道性質(zhì)落實了河長，其中流經(jīng)本鎮(zhèn)的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮(zhèn)級河道，由鎮(zhèn)領(lǐng)導任河長，另外63條河道由村班子領(lǐng)導擔任河長，實現(xiàn)境內(nèi)165條河道“河長制”全覆蓋，每一條河道都有了實實在在的“管事人”。
二是健全“一河一檔”。將全鎮(zhèn)165條河道信息登記造冊，建立河道檔案，形成了“一河一檔”。同時根據(jù)每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案，形成了“一河一策”。并制作了165塊公示牌進行公示，清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監(jiān)督舉報電話，隨時接受群眾督促。
三是實行河長獎罰制。干窯鎮(zhèn)對群眾舉報發(fā)現(xiàn)的河道問題，受到相應處罰的不僅是河道保潔員，還有鎮(zhèn)、村級河長?！昂娱L制”考核評分細則規(guī)定，被群眾來信來電舉報的河道，鎮(zhèn)、村級河長都將被酌情扣1-2分，未能及時整改的，還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的，鎮(zhèn)、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時，河道治理或者長效保潔成效明顯，接受上級部門舉辦的各類現(xiàn)場會或者上級領(lǐng)導直接批示肯定的，將酌情加分。據(jù)了解，依據(jù)此考核辦法，干窯鎮(zhèn)根據(jù)全年綜合考評得分情況，年底得分高的河長，將被評選為“優(yōu)秀河長”并實行獎勵，對得分較低的河長將進行約談。
三、深化“河長制”，確保常態(tài)化
一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮(zhèn)“五水共治”方面信息，今年以來累計報送相關(guān)材料140余篇，其中縣級部門錄用100余篇，市級部門錄取70余篇，總得分連續(xù)三季度位居第一。建立了“干窯鎮(zhèn)五水共治微博”，截止目前，已發(fā)相關(guān)微博153篇，被轉(zhuǎn)發(fā)80余條，被點贊100余次，閱讀量破萬。
二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結(jié)合，以鎮(zhèn)為單位落實責任區(qū)域，把河道水面保潔工作納入常態(tài)化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來，該鎮(zhèn)已經(jīng)開展巡查工作500余次，解決河道問題70余處，收集群眾意見建議30余條。
三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業(yè)保潔隊伍9支，落實84人，分別負責干窯鎮(zhèn)9個行政村保潔工作。同時，各行政村根據(jù)保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇五
一、基本情況
我鎮(zhèn)范圍內(nèi)共有一條市級河流、七條鎮(zhèn)級河流。其中市級河流郁江又稱后江河，在我鎮(zhèn)范圍內(nèi)全長約12km。上游接湖北省利川市文斗鄉(xiāng)長順村，下游接石榴鄉(xiāng)、聯(lián)合鄉(xiāng)。流經(jīng)連湖鎮(zhèn)7個村、社區(qū)。河流經(jīng)過我鎮(zhèn)場鎮(zhèn)范圍，是我鎮(zhèn)唯一一條市級河流。七條鎮(zhèn)級河流分布在七個村社區(qū)，均為溪溝，最終匯入到郁江。
二、落實情況及取得的成效
（一）強化組織領(lǐng)導，構(gòu)建工作推進體系。按照“建立管理機構(gòu)、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求，全面建立了區(qū)域與流域相結(jié)合的以鎮(zhèn)、村二級“河長”為主的'“河長制”工作體系，成立了以書記、鎮(zhèn)長為總河長，各副職領(lǐng)導為鎮(zhèn)級河長，各村支部書記為村河長的組織體系，下設鎮(zhèn)河長辦處理日常工作。
（二）嚴格落實責任，健全工作推進機制。先后研究下發(fā)了《連湖鎮(zhèn)全面推行“河長制”工作實施方案》、《連湖鎮(zhèn)“河長制”工作考核辦法》、《連湖鎮(zhèn)河長制工作制度》、《連湖鎮(zhèn)集中式飲用水水源地突發(fā)環(huán)境事件應急預案》等一批規(guī)范性文件。完成了一河一檔、一河一策的編制。對各級河長、各相關(guān)部門的工作職責和主要任務進行了細化、明確。確立了由河長牽頭召集河長制工作相關(guān)部門，協(xié)調(diào)解決?河流保護重點難點問題，加強河流保護管理工作的溝通與協(xié)調(diào)，定期發(fā)布工作信息，通報典型事例，對河流保護管理重要事項進行督辦。針對溪溝治理，我鎮(zhèn)增加了公益性崗位、生態(tài)保潔員數(shù)量，對其負責區(qū)域進行劃片，各自負責所轄區(qū)域溪溝環(huán)境衛(wèi)生，確保管護無死角，嚴格落實責任，實行長效考核制度。
（三）加強宣傳引導，營造工作推進氛圍。結(jié)合“世界水日”、“環(huán)保宣傳日”，充分利用標語、傳單、宣傳欄、宣傳車等多種形式大力宣傳河長制工作的重要性和必要性。開展了“綠化大地、保護郁江”植樹造林、烏江流域清潔行動、清四亂專項行動、長江經(jīng)濟帶河流固體廢物排查專項行動等一系列活動，大力宣傳了重慶市河長制一號令，切實增強群眾環(huán)保意識，激發(fā)廣大群眾參與水環(huán)境保護和積極性和責任感，為河長制工作營造了良好的輿論氛圍。完成了郁江七個村、社區(qū)河長制公示牌的安裝驗收工作，讓河長接受社會監(jiān)督。
（四）加大執(zhí)法監(jiān)管，抓牢工作推進手段。加強各級河長巡河力度，明確要求鎮(zhèn)級河長每月不少于一次巡河，村級河長每周不少于一次巡河。共查處關(guān)閉了樂地社區(qū)、多家村兩家非法采砂場，有效禁止了河道采砂行為，搬遷關(guān)閉了一家郁江沿岸養(yǎng)殖場，防止了養(yǎng)殖污水進入郁江。有力地推動了我鎮(zhèn)郁江河道健康發(fā)展，維護了我鎮(zhèn)正常水事秩序及水生態(tài)環(huán)境。針對重慶市河長制審計反饋問題，完成了黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場的擋墻、排水渠道整改以及多家村榨房溝堆積在郁江河岸的渣土進行清理。
三、發(fā)現(xiàn)的新問題與下一步工作重點
全面推行“河長制”工作開展以來，我鎮(zhèn)河長制工作取得了一定的成績，同時也發(fā)現(xiàn)了一些新問題。
1、黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場完成整改銷號后，在多次暴雨等極端天氣的影響下，連湖隧道渣場渠道修建長度不夠，暴雨沖刷下將原有道路沖毀，路基渣場排水渠被沖毀，導致又有部分渣土被沖積到郁江河岸，我鎮(zhèn)已下達整改通知書，要求黔石高速中鐵二十局四公司進行整改。
2、連湖鎮(zhèn)二環(huán)路修建因入口處需經(jīng)郁江支流白水溝，施工單位將大量棄土堆積在河溝中，未及時處理，已多次上報主要領(lǐng)導，要求施工單位盡快完成工程建設，保證河道暢通。
3、連湖鎮(zhèn)場鎮(zhèn)污水管網(wǎng)不足，由于近幾年場鎮(zhèn)發(fā)展較快，場鎮(zhèn)闊容，但污水管網(wǎng)未及時跟上，導致部分污水未得到及時處理，我鎮(zhèn)已積極申報項目，抓緊污水管網(wǎng)項目早日完工。
一、繼續(xù)督促中鐵二十局四公司完成渣場整改，防止惡劣天氣等影響再次出現(xiàn)排水渠道損毀，渣土入河的問題。
二、建設增加污水管網(wǎng)覆蓋，將實現(xiàn)雨污分流，加強場鎮(zhèn)污水處理廠處理能力，杜絕場鎮(zhèn)生活污水排入郁江。
三、督促二環(huán)路施工單位完成白水溝渣土侵占河道的整改，保證河道通暢。