當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習心得體會范文,希望會對大家的工作與學習有所幫助。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
剛才,我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神,通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果,表彰了先進單位、先進個人,**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河(湖)長制落實情況和水利工作開展情況,對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署,希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年,對水利系統(tǒng)來說,是極不平凡的一年。這一年,新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延,造成經(jīng)濟社會一度停擺,給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難;
脫貧攻堅的收官驗收,從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜,爭取項目資金的壓力明顯加大;
減稅降費的持續(xù)推進,縣級可支配財力更加緊張,對水利事業(yè)的支撐明顯減弱;
春末夏初的旱災,造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn),對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求??梢哉f,2021年是各種問題錯綜交織的一年,是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務,水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,團結(jié)一心,迎難而上,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項重點任務,取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段,**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務,爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署,克服重重困難,在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程,徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史,為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革,實行超定額累進加價和差別水價,既滿足了群眾用水需求,又體現(xiàn)了水資源的寶貴,實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動,全力推動河(湖)長制落實,境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善,經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候,科學制定配水計劃,指導群眾開展抗旱自救,把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得,是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果,縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果,是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出,共同努力的結(jié)果,也是各級各部門各單位相互協(xié)作,全力支持的結(jié)果。借此機會,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面,全縣水利基礎設施投入不足,部分設施設備老化較為嚴重,無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要;
農(nóng)村安全飲水保障還有短板,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決,水塔水二次污染的問題依然存在;
防災減災能力不足,防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分;
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”,生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河(湖)長制方面,責任落實還不夠到位,部分河(湖)長只掛名、不出征的問題仍然存在;
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力,“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面,黨風廉政建設責任制落實還不夠到位,干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生;
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要,作風效能還需進一步提振。對此,我們必須保持清醒的頭腦,進一步增強責任感和使命感,視差距為潛力,變壓力為動力,真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃,去推動,做到加快水利發(fā)展的決心不動搖,精神不松懈,步伐不減緩,扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作,我想還是從解決問題的角度出發(fā),再強調(diào)三個方面的問題,概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵,解決三個問題,抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策,并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇,認真研究國家投資導向和資金流向,抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目,做好項目初設、可研等前期工作,積極對上協(xié)調(diào),力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目,盡快啟動**水庫大壩招投標工作,確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管,落實質(zhì)量安全終身責任,務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務,也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年,縣上千方百計籌措資金2200萬元,實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程,徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年,水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重,想盡一切辦法,窮盡一切手段,務必在年內(nèi)解決。同時,要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度,加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管,鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督,確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情,雖然沒有造成大的損失,但已經(jīng)為我們敲響了警鐘,充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制,逐級傳導壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案,提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作,加強應急預案演練,及時開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度,加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判,及時發(fā)布預警信息,確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年,水價提高,勢必會引起群眾不滿,造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接,做好正面宣傳引導工作,引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識,督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時,要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目,下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題,有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施,促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制,是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排,是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看,我縣河(湖)長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題,歸根結(jié)底,還是一個認識問題。從去年起,縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖,帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題,并專題向市河長辦報告責任落實情況,應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河(湖)長制的安排部署情況看,要求更高更嚴,只有加強,沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位,履行好職能職責,帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長,加大“民間河長”普及率,實現(xiàn)河湖庫全覆蓋;
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理,加強日常巡查,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題,實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制,對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人,要嚴肅追責問責,務必通過“長牙的措施”,倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革,還是水利項目建設、防汛抗旱,都不是水務局一家能夠單獨完成的,需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與,形成強大合力。縣水務局要加強溝通協(xié)調(diào),建立工作協(xié)作機制,定期不定期召開聯(lián)席會議,共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題,努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看,我們在制度建設上還存在空白和盲縣,“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn),水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成,依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立,這些都需要我們認真面對,并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作,抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制,經(jīng)縣委、縣政府研究后,上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度,將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系,作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”,推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢,全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力,強化黨支部政治功能,確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度,抓深抓實黨員學習教育,切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題,教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā),把水利隊伍建設放在重要位置,作為重要工作來抓,一方面要強化干部職工教育培訓,通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓,不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面,要加大人才的引進力度,結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素,積極引進各類專業(yè)人才,緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準,抓要害,抓到點子上,要落地有聲。具體來講,就是要抓住細節(jié)、提高效率,以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作,堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心,對遇到的問題、經(jīng)手的工作,要不回避矛盾,不懼怕困難,切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦,明晰任務清單、問題清單和責任清單,實行銷號管理,確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢,黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜,系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此,一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念,真正把主體責任的擔子擔起來,構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系,讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置,明確職責,發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部,健全廉政風險防控體系,多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作,做到防患于未然。
就講這么多,謝謝大家!
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
剛才,我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神,通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果,表彰了先進單位、先進個人,**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河(湖)長制落實情況和水利工作開展情況,對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署,希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年,對水利系統(tǒng)來說,是極不平凡的一年。這一年,新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延,造成經(jīng)濟社會一度停擺,給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難;
脫貧攻堅的收官驗收,從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜,爭取項目資金的壓力明顯加大;
減稅降費的持續(xù)推進,縣級可支配財力更加緊張,對水利事業(yè)的支撐明顯減弱;
春末夏初的旱災,造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn),對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求。可以說,2021年是各種問題錯綜交織的一年,是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務,水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,團結(jié)一心,迎難而上,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項重點任務,取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段,**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務,爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署,克服重重困難,在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程,徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史,為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革,實行超定額累進加價和差別水價,既滿足了群眾用水需求,又體現(xiàn)了水資源的寶貴,實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動,全力推動河(湖)長制落實,境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善,經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候,科學制定配水計劃,指導群眾開展抗旱自救,把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得,是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果,縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果,是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出,共同努力的結(jié)果,也是各級各部門各單位相互協(xié)作,全力支持的結(jié)果。借此機會,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面,全縣水利基礎設施投入不足,部分設施設備老化較為嚴重,無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要;
農(nóng)村安全飲水保障還有短板,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決,水塔水二次污染的問題依然存在;
防災減災能力不足,防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分;
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”,生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河(湖)長制方面,責任落實還不夠到位,部分河(湖)長只掛名、不出征的問題仍然存在;
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力,“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面,黨風廉政建設責任制落實還不夠到位,干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生;
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要,作風效能還需進一步提振。對此,我們必須保持清醒的頭腦,進一步增強責任感和使命感,視差距為潛力,變壓力為動力,真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃,去推動,做到加快水利發(fā)展的決心不動搖,精神不松懈,步伐不減緩,扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作,我想還是從解決問題的角度出發(fā),再強調(diào)三個方面的問題,概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵,解決三個問題,抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策,并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇,認真研究國家投資導向和資金流向,抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目,做好項目初設、可研等前期工作,積極對上協(xié)調(diào),力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目,盡快啟動**水庫大壩招投標工作,確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管,落實質(zhì)量安全終身責任,務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務,也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年,縣上千方百計籌措資金2200萬元,實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程,徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年,水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重,想盡一切辦法,窮盡一切手段,務必在年內(nèi)解決。同時,要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度,加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管,鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督,確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情,雖然沒有造成大的損失,但已經(jīng)為我們敲響了警鐘,充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制,逐級傳導壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案,提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作,加強應急預案演練,及時開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度,加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判,及時發(fā)布預警信息,確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年,水價提高,勢必會引起群眾不滿,造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接,做好正面宣傳引導工作,引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識,督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時,要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目,下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題,有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施,促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制,是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排,是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看,我縣河(湖)長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題,歸根結(jié)底,還是一個認識問題。從去年起,縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖,帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題,并專題向市河長辦報告責任落實情況,應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河(湖)長制的安排部署情況看,要求更高更嚴,只有加強,沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位,履行好職能職責,帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長,加大“民間河長”普及率,實現(xiàn)河湖庫全覆蓋;
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理,加強日常巡查,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題,實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制,對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人,要嚴肅追責問責,務必通過“長牙的措施”,倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革,還是水利項目建設、防汛抗旱,都不是水務局一家能夠單獨完成的,需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與,形成強大合力??h水務局要加強溝通協(xié)調(diào),建立工作協(xié)作機制,定期不定期召開聯(lián)席會議,共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題,努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看,我們在制度建設上還存在空白和盲縣,“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn),水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成,依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立,這些都需要我們認真面對,并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作,抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制,經(jīng)縣委、縣政府研究后,上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度,將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系,作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”,推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢,全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力,強化黨支部政治功能,確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度,抓深抓實黨員學習教育,切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題,教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā),把水利隊伍建設放在重要位置,作為重要工作來抓,一方面要強化干部職工教育培訓,通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓,不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面,要加大人才的引進力度,結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素,積極引進各類專業(yè)人才,緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準,抓要害,抓到點子上,要落地有聲。具體來講,就是要抓住細節(jié)、提高效率,以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作,堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心,對遇到的問題、經(jīng)手的工作,要不回避矛盾,不懼怕困難,切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦,明晰任務清單、問題清單和責任清單,實行銷號管理,確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢,黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜,系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此,一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念,真正把主體責任的擔子擔起來,構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系,讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置,明確職責,發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部,健全廉政風險防控體系,多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作,做到防患于未然。
就講這么多,謝謝大家!
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
剛才,我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神,通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果,表彰了先進單位、先進個人,**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河(湖)長制落實情況和水利工作開展情況,對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署,希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年,對水利系統(tǒng)來說,是極不平凡的一年。這一年,新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延,造成經(jīng)濟社會一度停擺,給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難;
脫貧攻堅的收官驗收,從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜,爭取項目資金的壓力明顯加大;
減稅降費的持續(xù)推進,縣級可支配財力更加緊張,對水利事業(yè)的支撐明顯減弱;
春末夏初的旱災,造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn),對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求??梢哉f,2021年是各種問題錯綜交織的一年,是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務,水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,團結(jié)一心,迎難而上,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項重點任務,取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段,**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務,爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署,克服重重困難,在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程,徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史,為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革,實行超定額累進加價和差別水價,既滿足了群眾用水需求,又體現(xiàn)了水資源的寶貴,實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動,全力推動河(湖)長制落實,境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善,經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候,科學制定配水計劃,指導群眾開展抗旱自救,把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得,是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果,縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果,是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出,共同努力的結(jié)果,也是各級各部門各單位相互協(xié)作,全力支持的結(jié)果。借此機會,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面,全縣水利基礎設施投入不足,部分設施設備老化較為嚴重,無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要;
農(nóng)村安全飲水保障還有短板,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決,水塔水二次污染的問題依然存在;
防災減災能力不足,防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分;
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”,生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河(湖)長制方面,責任落實還不夠到位,部分河(湖)長只掛名、不出征的問題仍然存在;
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力,“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面,黨風廉政建設責任制落實還不夠到位,干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生;
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要,作風效能還需進一步提振。對此,我們必須保持清醒的頭腦,進一步增強責任感和使命感,視差距為潛力,變壓力為動力,真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃,去推動,做到加快水利發(fā)展的決心不動搖,精神不松懈,步伐不減緩,扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作,我想還是從解決問題的角度出發(fā),再強調(diào)三個方面的問題,概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵,解決三個問題,抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策,并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇,認真研究國家投資導向和資金流向,抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目,做好項目初設、可研等前期工作,積極對上協(xié)調(diào),力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目,盡快啟動**水庫大壩招投標工作,確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管,落實質(zhì)量安全終身責任,務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務,也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年,縣上千方百計籌措資金2200萬元,實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程,徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年,水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重,想盡一切辦法,窮盡一切手段,務必在年內(nèi)解決。同時,要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度,加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管,鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督,確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情,雖然沒有造成大的損失,但已經(jīng)為我們敲響了警鐘,充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制,逐級傳導壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案,提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作,加強應急預案演練,及時開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度,加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判,及時發(fā)布預警信息,確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年,水價提高,勢必會引起群眾不滿,造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接,做好正面宣傳引導工作,引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識,督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時,要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目,下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題,有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施,促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制,是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排,是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看,我縣河(湖)長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題,歸根結(jié)底,還是一個認識問題。從去年起,縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖,帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題,并專題向市河長辦報告責任落實情況,應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河(湖)長制的安排部署情況看,要求更高更嚴,只有加強,沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位,履行好職能職責,帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長,加大“民間河長”普及率,實現(xiàn)河湖庫全覆蓋;
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理,加強日常巡查,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題,實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制,對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人,要嚴肅追責問責,務必通過“長牙的措施”,倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革,還是水利項目建設、防汛抗旱,都不是水務局一家能夠單獨完成的,需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與,形成強大合力??h水務局要加強溝通協(xié)調(diào),建立工作協(xié)作機制,定期不定期召開聯(lián)席會議,共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題,努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看,我們在制度建設上還存在空白和盲縣,“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn),水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成,依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立,這些都需要我們認真面對,并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作,抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制,經(jīng)縣委、縣政府研究后,上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度,將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系,作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”,推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢,全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力,強化黨支部政治功能,確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度,抓深抓實黨員學習教育,切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題,教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā),把水利隊伍建設放在重要位置,作為重要工作來抓,一方面要強化干部職工教育培訓,通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓,不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面,要加大人才的引進力度,結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素,積極引進各類專業(yè)人才,緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準,抓要害,抓到點子上,要落地有聲。具體來講,就是要抓住細節(jié)、提高效率,以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作,堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心,對遇到的問題、經(jīng)手的工作,要不回避矛盾,不懼怕困難,切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦,明晰任務清單、問題清單和責任清單,實行銷號管理,確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢,黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜,系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此,一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念,真正把主體責任的擔子擔起來,構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系,讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置,明確職責,發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部,健全廉政風險防控體系,多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作,做到防患于未然。
就講這么多,謝謝大家!
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇四
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍,細化延伸管理層次,實行縣、鎮(zhèn)、村三級河道“河長制”管理責任體系。實行分級分段管理,明確責任區(qū)域,加強日常督查。二是強化領(lǐng)導工作班子。建立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、相關(guān)班子成員組成的“五水共治”工作小組,明確了責任人親自抓的工作格局,確保各項任務責任到人,落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成,共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度,制定了《干窯鎮(zhèn)2015年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》,推行了巡查整改和年度考評的“1+1”考核機制。實行了衛(wèi)星定位綜合整治推進。
二、落實“河長制”,獎懲有儀軌
一是根據(jù)《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》,按河道性質(zhì)落實了河長,其中流經(jīng)本鎮(zhèn)的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮(zhèn)級河道,由鎮(zhèn)領(lǐng)導任河長,另外63條河道由村班子領(lǐng)導擔任河長,實現(xiàn)境內(nèi)165條河道“河長制”全覆蓋,每一條河道都有了實實在在的“管事人”。
二是健全“一河一檔”。將全鎮(zhèn)165條河道信息登記造冊,建立河道檔案,形成了“一河一檔”。同時根據(jù)每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案,形成了“一河一策”。并制作了165塊公示牌進行公示,清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監(jiān)督舉報電話,隨時接受群眾督促。
三是實行河長獎罰制。干窯鎮(zhèn)對群眾舉報發(fā)現(xiàn)的河道問題,受到相應處罰的不僅是河道保潔員,還有鎮(zhèn)、村級河長?!昂娱L制”考核評分細則規(guī)定,被群眾來信來電舉報的河道,鎮(zhèn)、村級河長都將被酌情扣1-2分,未能及時整改的,還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的,鎮(zhèn)、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時,河道治理或者長效保潔成效明顯,接受上級部門舉辦的各類現(xiàn)場會或者上級領(lǐng)導直接批示肯定的,將酌情加分。據(jù)了解,依據(jù)此考核辦法,干窯鎮(zhèn)根據(jù)全年綜合考評得分情況,年底得分高的河長,將被評選為“優(yōu)秀河長”并實行獎勵,對得分較低的河長將進行約談。
三、深化“河長制”,確保常態(tài)化
一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮(zhèn)“五水共治”方面信息,今年以來累計報送相關(guān)材料140余篇,其中縣級部門錄用100余篇,市級部門錄取70余篇,總得分連續(xù)三季度位居第一。建立了“干窯鎮(zhèn)五水共治微博”,截止目前,已發(fā)相關(guān)微博153篇,被轉(zhuǎn)發(fā)80余條,被點贊100余次,閱讀量破萬。
二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結(jié)合,以鎮(zhèn)為單位落實責任區(qū)域,把河道水面保潔工作納入常態(tài)化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來,該鎮(zhèn)已經(jīng)開展巡查工作500余次,解決河道問題70余處,收集群眾意見建議30余條。
三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業(yè)保潔隊伍9支,落實84人,分別負責干窯鎮(zhèn)9個行政村保潔工作。同時,各行政村根據(jù)保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇五
一、基本情況
我鎮(zhèn)范圍內(nèi)共有一條市級河流、七條鎮(zhèn)級河流。其中市級河流郁江又稱后江河,在我鎮(zhèn)范圍內(nèi)全長約12km。上游接湖北省利川市文斗鄉(xiāng)長順村,下游接石榴鄉(xiāng)、聯(lián)合鄉(xiāng)。流經(jīng)連湖鎮(zhèn)7個村、社區(qū)。河流經(jīng)過我鎮(zhèn)場鎮(zhèn)范圍,是我鎮(zhèn)唯一一條市級河流。七條鎮(zhèn)級河流分布在七個村社區(qū),均為溪溝,最終匯入到郁江。
二、落實情況及取得的成效
(一)強化組織領(lǐng)導,構(gòu)建工作推進體系。按照“建立管理機構(gòu)、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求,全面建立了區(qū)域與流域相結(jié)合的以鎮(zhèn)、村二級“河長”為主的'“河長制”工作體系,成立了以書記、鎮(zhèn)長為總河長,各副職領(lǐng)導為鎮(zhèn)級河長,各村支部書記為村河長的組織體系,下設鎮(zhèn)河長辦處理日常工作。
(二)嚴格落實責任,健全工作推進機制。先后研究下發(fā)了《連湖鎮(zhèn)全面推行“河長制”工作實施方案》、《連湖鎮(zhèn)“河長制”工作考核辦法》、《連湖鎮(zhèn)河長制工作制度》、《連湖鎮(zhèn)集中式飲用水水源地突發(fā)環(huán)境事件應急預案》等一批規(guī)范性文件。完成了一河一檔、一河一策的編制。對各級河長、各相關(guān)部門的工作職責和主要任務進行了細化、明確。確立了由河長牽頭召集河長制工作相關(guān)部門,協(xié)調(diào)解決?河流保護重點難點問題,加強河流保護管理工作的溝通與協(xié)調(diào),定期發(fā)布工作信息,通報典型事例,對河流保護管理重要事項進行督辦。針對溪溝治理,我鎮(zhèn)增加了公益性崗位、生態(tài)保潔員數(shù)量,對其負責區(qū)域進行劃片,各自負責所轄區(qū)域溪溝環(huán)境衛(wèi)生,確保管護無死角,嚴格落實責任,實行長效考核制度。
(三)加強宣傳引導,營造工作推進氛圍。結(jié)合“世界水日”、“環(huán)保宣傳日”,充分利用標語、傳單、宣傳欄、宣傳車等多種形式大力宣傳河長制工作的重要性和必要性。開展了“綠化大地、保護郁江”植樹造林、烏江流域清潔行動、清四亂專項行動、長江經(jīng)濟帶河流固體廢物排查專項行動等一系列活動,大力宣傳了重慶市河長制一號令,切實增強群眾環(huán)保意識,激發(fā)廣大群眾參與水環(huán)境保護和積極性和責任感,為河長制工作營造了良好的輿論氛圍。完成了郁江七個村、社區(qū)河長制公示牌的安裝驗收工作,讓河長接受社會監(jiān)督。
(四)加大執(zhí)法監(jiān)管,抓牢工作推進手段。加強各級河長巡河力度,明確要求鎮(zhèn)級河長每月不少于一次巡河,村級河長每周不少于一次巡河。共查處關(guān)閉了樂地社區(qū)、多家村兩家非法采砂場,有效禁止了河道采砂行為,搬遷關(guān)閉了一家郁江沿岸養(yǎng)殖場,防止了養(yǎng)殖污水進入郁江。有力地推動了我鎮(zhèn)郁江河道健康發(fā)展,維護了我鎮(zhèn)正常水事秩序及水生態(tài)環(huán)境。針對重慶市河長制審計反饋問題,完成了黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場的擋墻、排水渠道整改以及多家村榨房溝堆積在郁江河岸的渣土進行清理。
三、發(fā)現(xiàn)的新問題與下一步工作重點
全面推行“河長制”工作開展以來,我鎮(zhèn)河長制工作取得了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了一些新問題。
1、黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場完成整改銷號后,在多次暴雨等極端天氣的影響下,連湖隧道渣場渠道修建長度不夠,暴雨沖刷下將原有道路沖毀,路基渣場排水渠被沖毀,導致又有部分渣土被沖積到郁江河岸,我鎮(zhèn)已下達整改通知書,要求黔石高速中鐵二十局四公司進行整改。
2、連湖鎮(zhèn)二環(huán)路修建因入口處需經(jīng)郁江支流白水溝,施工單位將大量棄土堆積在河溝中,未及時處理,已多次上報主要領(lǐng)導,要求施工單位盡快完成工程建設,保證河道暢通。
3、連湖鎮(zhèn)場鎮(zhèn)污水管網(wǎng)不足,由于近幾年場鎮(zhèn)發(fā)展較快,場鎮(zhèn)闊容,但污水管網(wǎng)未及時跟上,導致部分污水未得到及時處理,我鎮(zhèn)已積極申報項目,抓緊污水管網(wǎng)項目早日完工。
一、繼續(xù)督促中鐵二十局四公司完成渣場整改,防止惡劣天氣等影響再次出現(xiàn)排水渠道損毀,渣土入河的問題。
二、建設增加污水管網(wǎng)覆蓋,將實現(xiàn)雨污分流,加強場鎮(zhèn)污水處理廠處理能力,杜絕場鎮(zhèn)生活污水排入郁江。
三、督促二環(huán)路施工單位完成白水溝渣土侵占河道的整改,保證河道通暢。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
剛才,我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神,通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果,表彰了先進單位、先進個人,**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河(湖)長制落實情況和水利工作開展情況,對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署,希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年,對水利系統(tǒng)來說,是極不平凡的一年。這一年,新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延,造成經(jīng)濟社會一度停擺,給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難;
脫貧攻堅的收官驗收,從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜,爭取項目資金的壓力明顯加大;
減稅降費的持續(xù)推進,縣級可支配財力更加緊張,對水利事業(yè)的支撐明顯減弱;
春末夏初的旱災,造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn),對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求??梢哉f,2021年是各種問題錯綜交織的一年,是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務,水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,團結(jié)一心,迎難而上,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項重點任務,取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段,**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務,爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署,克服重重困難,在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程,徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史,為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革,實行超定額累進加價和差別水價,既滿足了群眾用水需求,又體現(xiàn)了水資源的寶貴,實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動,全力推動河(湖)長制落實,境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善,經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候,科學制定配水計劃,指導群眾開展抗旱自救,把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得,是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果,縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果,是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出,共同努力的結(jié)果,也是各級各部門各單位相互協(xié)作,全力支持的結(jié)果。借此機會,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面,全縣水利基礎設施投入不足,部分設施設備老化較為嚴重,無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要;
農(nóng)村安全飲水保障還有短板,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決,水塔水二次污染的問題依然存在;
防災減災能力不足,防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分;
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”,生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河(湖)長制方面,責任落實還不夠到位,部分河(湖)長只掛名、不出征的問題仍然存在;
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力,“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面,黨風廉政建設責任制落實還不夠到位,干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生;
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要,作風效能還需進一步提振。對此,我們必須保持清醒的頭腦,進一步增強責任感和使命感,視差距為潛力,變壓力為動力,真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃,去推動,做到加快水利發(fā)展的決心不動搖,精神不松懈,步伐不減緩,扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作,我想還是從解決問題的角度出發(fā),再強調(diào)三個方面的問題,概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵,解決三個問題,抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策,并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇,認真研究國家投資導向和資金流向,抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目,做好項目初設、可研等前期工作,積極對上協(xié)調(diào),力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目,盡快啟動**水庫大壩招投標工作,確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管,落實質(zhì)量安全終身責任,務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務,也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年,縣上千方百計籌措資金2200萬元,實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程,徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年,水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重,想盡一切辦法,窮盡一切手段,務必在年內(nèi)解決。同時,要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度,加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管,鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督,確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情,雖然沒有造成大的損失,但已經(jīng)為我們敲響了警鐘,充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制,逐級傳導壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案,提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作,加強應急預案演練,及時開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度,加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判,及時發(fā)布預警信息,確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年,水價提高,勢必會引起群眾不滿,造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接,做好正面宣傳引導工作,引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識,督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時,要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目,下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題,有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施,促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制,是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排,是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看,我縣河(湖)長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題,歸根結(jié)底,還是一個認識問題。從去年起,縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖,帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題,并專題向市河長辦報告責任落實情況,應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河(湖)長制的安排部署情況看,要求更高更嚴,只有加強,沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位,履行好職能職責,帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長,加大“民間河長”普及率,實現(xiàn)河湖庫全覆蓋;
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理,加強日常巡查,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題,實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制,對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人,要嚴肅追責問責,務必通過“長牙的措施”,倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革,還是水利項目建設、防汛抗旱,都不是水務局一家能夠單獨完成的,需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與,形成強大合力。縣水務局要加強溝通協(xié)調(diào),建立工作協(xié)作機制,定期不定期召開聯(lián)席會議,共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題,努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看,我們在制度建設上還存在空白和盲縣,“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn),水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成,依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立,這些都需要我們認真面對,并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作,抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制,經(jīng)縣委、縣政府研究后,上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度,將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系,作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”,推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢,全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力,強化黨支部政治功能,確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度,抓深抓實黨員學習教育,切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題,教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā),把水利隊伍建設放在重要位置,作為重要工作來抓,一方面要強化干部職工教育培訓,通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓,不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面,要加大人才的引進力度,結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素,積極引進各類專業(yè)人才,緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準,抓要害,抓到點子上,要落地有聲。具體來講,就是要抓住細節(jié)、提高效率,以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作,堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心,對遇到的問題、經(jīng)手的工作,要不回避矛盾,不懼怕困難,切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦,明晰任務清單、問題清單和責任清單,實行銷號管理,確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢,黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜,系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此,一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念,真正把主體責任的擔子擔起來,構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系,讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置,明確職責,發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部,健全廉政風險防控體系,多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作,做到防患于未然。
就講這么多,謝謝大家!
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
剛才,我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神,通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果,表彰了先進單位、先進個人,**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河(湖)長制落實情況和水利工作開展情況,對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署,希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年,對水利系統(tǒng)來說,是極不平凡的一年。這一年,新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延,造成經(jīng)濟社會一度停擺,給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難;
脫貧攻堅的收官驗收,從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜,爭取項目資金的壓力明顯加大;
減稅降費的持續(xù)推進,縣級可支配財力更加緊張,對水利事業(yè)的支撐明顯減弱;
春末夏初的旱災,造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn),對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求。可以說,2021年是各種問題錯綜交織的一年,是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務,水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,團結(jié)一心,迎難而上,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項重點任務,取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段,**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務,爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署,克服重重困難,在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程,徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史,為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革,實行超定額累進加價和差別水價,既滿足了群眾用水需求,又體現(xiàn)了水資源的寶貴,實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動,全力推動河(湖)長制落實,境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善,經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候,科學制定配水計劃,指導群眾開展抗旱自救,把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得,是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果,縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果,是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出,共同努力的結(jié)果,也是各級各部門各單位相互協(xié)作,全力支持的結(jié)果。借此機會,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面,全縣水利基礎設施投入不足,部分設施設備老化較為嚴重,無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要;
農(nóng)村安全飲水保障還有短板,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決,水塔水二次污染的問題依然存在;
防災減災能力不足,防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分;
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”,生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河(湖)長制方面,責任落實還不夠到位,部分河(湖)長只掛名、不出征的問題仍然存在;
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力,“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面,黨風廉政建設責任制落實還不夠到位,干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生;
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要,作風效能還需進一步提振。對此,我們必須保持清醒的頭腦,進一步增強責任感和使命感,視差距為潛力,變壓力為動力,真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃,去推動,做到加快水利發(fā)展的決心不動搖,精神不松懈,步伐不減緩,扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作,我想還是從解決問題的角度出發(fā),再強調(diào)三個方面的問題,概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵,解決三個問題,抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策,并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇,認真研究國家投資導向和資金流向,抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目,做好項目初設、可研等前期工作,積極對上協(xié)調(diào),力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目,盡快啟動**水庫大壩招投標工作,確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管,落實質(zhì)量安全終身責任,務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務,也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年,縣上千方百計籌措資金2200萬元,實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程,徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年,水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重,想盡一切辦法,窮盡一切手段,務必在年內(nèi)解決。同時,要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度,加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管,鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督,確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情,雖然沒有造成大的損失,但已經(jīng)為我們敲響了警鐘,充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制,逐級傳導壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案,提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作,加強應急預案演練,及時開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度,加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判,及時發(fā)布預警信息,確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年,水價提高,勢必會引起群眾不滿,造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接,做好正面宣傳引導工作,引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識,督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時,要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目,下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題,有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施,促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制,是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排,是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看,我縣河(湖)長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題,歸根結(jié)底,還是一個認識問題。從去年起,縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖,帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題,并專題向市河長辦報告責任落實情況,應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河(湖)長制的安排部署情況看,要求更高更嚴,只有加強,沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位,履行好職能職責,帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長,加大“民間河長”普及率,實現(xiàn)河湖庫全覆蓋;
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理,加強日常巡查,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題,實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制,對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人,要嚴肅追責問責,務必通過“長牙的措施”,倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革,還是水利項目建設、防汛抗旱,都不是水務局一家能夠單獨完成的,需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與,形成強大合力??h水務局要加強溝通協(xié)調(diào),建立工作協(xié)作機制,定期不定期召開聯(lián)席會議,共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題,努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看,我們在制度建設上還存在空白和盲縣,“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn),水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成,依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立,這些都需要我們認真面對,并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作,抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制,經(jīng)縣委、縣政府研究后,上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度,將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系,作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”,推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢,全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力,強化黨支部政治功能,確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度,抓深抓實黨員學習教育,切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題,教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā),把水利隊伍建設放在重要位置,作為重要工作來抓,一方面要強化干部職工教育培訓,通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓,不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面,要加大人才的引進力度,結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素,積極引進各類專業(yè)人才,緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準,抓要害,抓到點子上,要落地有聲。具體來講,就是要抓住細節(jié)、提高效率,以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作,堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心,對遇到的問題、經(jīng)手的工作,要不回避矛盾,不懼怕困難,切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦,明晰任務清單、問題清單和責任清單,實行銷號管理,確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢,黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜,系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此,一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念,真正把主體責任的擔子擔起來,構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系,讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置,明確職責,發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部,健全廉政風險防控體系,多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作,做到防患于未然。
就講這么多,謝謝大家!
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
剛才,我們傳達學習了有關(guān)講話和會議精神,通報了2021年度目標責任書考核結(jié)果,表彰了先進單位、先進個人,**和**同志分別總結(jié)通報了2021年全縣河(湖)長制落實情況和水利工作開展情況,對2022年度河湖長制和水利各項工作進行了全面細致的安排部署,希望大家在下一步工作中抓好落實、抓出成效。
2021年,對水利系統(tǒng)來說,是極不平凡的一年。這一年,新冠肺炎疫情的暴發(fā)蔓延,造成經(jīng)濟社會一度停擺,給水利事業(yè)發(fā)展帶來了不可預見的困難;
脫貧攻堅的收官驗收,從中央到省級層面都把資金向貧困縣傾斜,爭取項目資金的壓力明顯加大;
減稅降費的持續(xù)推進,縣級可支配財力更加緊張,對水利事業(yè)的支撐明顯減弱;
春末夏初的旱災,造成全縣3.85萬畝農(nóng)作物減產(chǎn),對水利系統(tǒng)防災減災能力建設提出了新的更高要求??梢哉f,2021年是各種問題錯綜交織的一年,是各種考驗接續(xù)不斷的一年。面對嚴峻復雜的形勢和繁重艱巨的任務,水利系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,團結(jié)一心,迎難而上,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項重點任務,取得了驕人的業(yè)績。一是項目建設有了新突破。幾代人盼望的**河水庫工程進入實質(zhì)性施工階段,**河道治理等11個項目全部按期完成年度建設任務,爭取資金和固定資產(chǎn)投資繼續(xù)保持了強勁勢頭。二是飲水安全保障水平有了新提升。堅決貫徹縣委決策部署,克服重重困難,在短短兩個月時間內(nèi)完成了全縣980戶水窖水用戶提升改造工程,徹底結(jié)束了農(nóng)村居民吃水窖水的歷史,為順利通過脫貧攻堅考評驗收奠定了基礎。三是涉水改革有了新進展。穩(wěn)步推進水價改革,實行超定額累進加價和差別水價,既滿足了群眾用水需求,又體現(xiàn)了水資源的寶貴,實現(xiàn)了對水資源的長效管控。四是河湖治理有了新成效。鐵腕重拳開展河湖“清四亂”行動,全力推動河(湖)長制落實,境內(nèi)河湖生態(tài)持續(xù)改善,經(jīng)驗做法被水利部在全國推廣。五是防災減災能力有了新提升。面對多年未遇的持續(xù)干旱氣候,科學制定配水計劃,指導群眾開展抗旱自救,把因干旱災害引發(fā)的損失降到了最低程度,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的水利支撐和保障。
這些成績的取得,是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果,縣水務局領(lǐng)導班子精誠團結(jié)、真抓實干的結(jié)果,是水利系統(tǒng)廣大干部職工辛苦付出,共同努力的結(jié)果,也是各級各部門各單位相互協(xié)作,全力支持的結(jié)果。借此機會,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在水利一線的廣大干部職工表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,全縣水利工作還存在一些短板和不足。水利事業(yè)方面,全縣水利基礎設施投入不足,部分設施設備老化較為嚴重,無法滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要;
農(nóng)村安全飲水保障還有短板,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)水質(zhì)不穩(wěn)定的情況還沒有得到根本解決,水塔水二次污染的問題依然存在;
防災減災能力不足,防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災的準備還不夠充分;
涉水改革還沒有真正到達“深水縣”,生態(tài)補償機制等難啃的骨頭還沒有啃下來。河(湖)長制方面,責任落實還不夠到位,部分河(湖)長只掛名、不出征的問題仍然存在;
河湖生態(tài)保護措施落實還不夠有力,“白色污染”、水土流失等問題仍然比較突出。自身建設方面,黨風廉政建設責任制落實還不夠到位,干部職工違紀違法問題仍有發(fā)生;
干部職工隊伍能力素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展需要,作風效能還需進一步提振。對此,我們必須保持清醒的頭腦,進一步增強責任感和使命感,視差距為潛力,變壓力為動力,真正把水利工作放在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃,去推動,做到加快水利發(fā)展的決心不動搖,精神不松懈,步伐不減緩,扎實推動全縣水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。針對下一步的工作,我想還是從解決問題的角度出發(fā),再強調(diào)三個方面的問題,概括起來就是緊盯四個關(guān)鍵,解決三個問題,抓實四個保障。
一、緊盯四個關(guān)鍵
一要緊盯項目建設不動搖。今年中央將繼續(xù)實施適度寬松的財政政策,并相繼出臺了一系列擴投資、穩(wěn)增長的政策措施。各級各部門特別是水務部門要搶抓中央擴大基礎建設領(lǐng)域投資的歷史機遇,認真研究國家投資導向和資金流向,抓緊謀劃包裝一批打基礎、利長遠的重大項目,做好項目初設、可研等前期工作,積極對上協(xié)調(diào),力爭更多的項目列入中央和省級預算盤子。要加快推進**水庫、大中型灌區(qū)配套續(xù)建和現(xiàn)代化改造等重點項目,盡快啟動**水庫大壩招投標工作,確保完成年度建設任務。要切實加大對重點水利項目的安全、質(zhì)量監(jiān)管,落實質(zhì)量安全終身責任,務必把每個項目都建成精品項目、百年項目。二是緊盯飲水安全不松勁。保障農(nóng)村飲水安全是一項長期、動態(tài)的任務,也是鄉(xiāng)村振興的底線性任務。去年,縣上千方百計籌措資金2200萬元,實施了980戶水窖水用戶安全飲水提升改造工程,徹底解決了農(nóng)村飲用水窖水的問題,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在水質(zhì)不穩(wěn)定、不達標的問題。今年,水務部門要把這個問題作為年度工作的重中之重,想盡一切辦法,窮盡一切手段,務必在年內(nèi)解決。同時,要加大農(nóng)村飲用水水源保護、水污染防治和水質(zhì)監(jiān)測力度,加強對農(nóng)村供水工程特別是水塔水的運行監(jiān)管,鼓勵和引導群眾開展民主監(jiān)督,確保農(nóng)村水源穩(wěn)定、水質(zhì)達標。三是緊盯防災減災不懈怠。去年夏初的旱情,雖然沒有造成大的損失,但已經(jīng)為我們敲響了警鐘,充分說明我們在防災減災方面的應對準備還存在不少問題。各級各部門和水利系統(tǒng)要立足防大汛、抗大旱、戰(zhàn)大災,嚴格落實防汛抗旱“一把手”負責制,逐級傳導壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步完善應急預案,提前做好防汛抗旱物資準備、應急隊伍建設等工作,加強應急預案演練,及時開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患迅速整改落實。水務部門要加大與氣象、應急等部門的溝通銜接力度,加強水情、旱情的監(jiān)測和分析研判,及時發(fā)布預警信息,確保把因災造成的損失降到最低程度。四是緊盯涉水改革不停頓。今年是水價改革落實成本水價的第一年,水價提高,勢必會引起群眾不滿,造成收費困難。水務局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強溝通銜接,做好正面宣傳引導工作,引導群眾樹立節(jié)水觀念、增強節(jié)水意識,督促各用水協(xié)會按時足額繳納水費。同時,要依托整縣推進高標準農(nóng)田示范項目,下功夫解決農(nóng)渠跑、冒、滴、漏等問題,有條件的地方要全面配套節(jié)水灌溉設施,促進節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展。
二、解決三個問題
一是著力解決河湖長制落實不到位的問題。全面推行河長制,是黨中央加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的一項重大制度安排,是中央和省委巡視督辦的重點工作。但從實際運行情況看,我縣河(湖)長制落實還存在說起來重要、干起來次要、忙起來不要的問題,歸根結(jié)底,還是一個認識問題。從去年起,縣級領(lǐng)導帶頭巡河巡湖,帶頭協(xié)調(diào)解決河湖生態(tài)治理中存在的問題,并專題向市河長辦報告責任落實情況,應該說為大家做出了很好的表率。從今年中央省市對河(湖)長制的安排部署情況看,要求更高更嚴,只有加強,沒有削弱。各級河長和有關(guān)責任單位要切實提高政治站位,履行好職能職責,帶動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步配齊配強鎮(zhèn)、村兩級河長,加大“民間河長”普及率,實現(xiàn)河湖庫全覆蓋;
縣河長辦要督促各級河長加強河道、水域岸線管理,加強日常巡查,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決破壞水環(huán)境的突出問題,實現(xiàn)河湖庫管護常態(tài)化。要建立完善考核評價、督查通報、追責問責等機制,對河湖長制工作推進不力、落實不到位的單位或個人,要嚴肅追責問責,務必通過“長牙的措施”,倒逼責任層層落實。二是著力解決工作合力不強的問題。水利工作是一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,無論是農(nóng)村安全飲水工程、水價改革,還是水利項目建設、防汛抗旱,都不是水務局一家能夠單獨完成的,需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的大力支持和參與,形成強大合力??h水務局要加強溝通協(xié)調(diào),建立工作協(xié)作機制,定期不定期召開聯(lián)席會議,共同研究解決事關(guān)全縣供水、防洪、抗旱以及片縣開發(fā)建設等涉水問題,努力改變水務部門權(quán)威性不足、約束力不強的局面。三是著力解決工作機制不完善的問題。從目前全縣水利事業(yè)發(fā)展的情況看,我們在制度建設上還存在空白和盲縣,“水資源作為最大的剛性約束”還未得到全面體現(xiàn),水資源對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的倒逼機制尚未真正形成,依法保護、促進節(jié)約、規(guī)范運作的水權(quán)市場制度、水價形成機制尚未建立,這些都需要我們認真面對,并在今年的工作中真正破題。水務部門要結(jié)合當前正在開展的制度“廢改立”工作,抓緊研究制定一批務實、管用的制度機制,經(jīng)縣委、縣政府研究后,上升為縣級層面的制度機制。特別是要盡快建立水資源管理責任和考核制度,將水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護的主要控制性指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系,作為相關(guān)領(lǐng)導干部綜合考核評價的重要依據(jù)嚴格考核。
三、抓實四項保障
一要抓實基層黨建。黨的建設是我們抓好各項工作的根本。要結(jié)合支部標準化建設和“四抓兩整治”,推動形成大抓基層大抓支部的良好態(tài)勢,全面提升基層黨支部組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力,強化黨支部政治功能,確保把每個支部都建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。要注重運用“三會一課”、主題黨日、民主生活會等黨內(nèi)政治生活制度,抓深抓實黨員學習教育,切實解決黨員隊伍中存在的慵懶散漫等問題,教育引導黨員作擔責盡責的先鋒、干事創(chuàng)業(yè)的表率。二要抓實隊伍建設。要從發(fā)揮水利職能、樹立水利形象、推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要出發(fā),把水利隊伍建設放在重要位置,作為重要工作來抓,一方面要強化干部職工教育培訓,通過專題講座、技術(shù)培訓、學歷教育等多種形式強化干部職工教育培訓,不斷提高干部職工專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。另一方面,要加大人才的引進力度,結(jié)合編制、單位性質(zhì)等因素,積極引進各類專業(yè)人才,緩解水利專業(yè)人才緊缺的矛盾。三要抓實作風建設。作風問題要抓準,抓要害,抓到點子上,要落地有聲。具體來講,就是要抓住細節(jié)、提高效率,以盯住干、馬上辦、抓到位的勁頭推進工作,堅決杜絕庸懶散和不作為、慢作為等現(xiàn)象。要樹立一抓到底的決心和長抓不懈的恒心,對遇到的問題、經(jīng)手的工作,要不回避矛盾,不懼怕困難,切實把群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的水問題解決好,以破解難題的實際成效帶動水利工作整體提升。要加強督查督辦,明晰任務清單、問題清單和責任清單,實行銷號管理,確保將各項水利任務落到實處。四要抓實黨風廉政建設。人無規(guī)矩則廢,黨無規(guī)矩則亂。我們水利部門所承擔的工作面廣、事雜,系統(tǒng)內(nèi)人多、基數(shù)大。因此,一定要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念,真正把主體責任的擔子擔起來,構(gòu)建完善明晰的落實“兩個責任”制度體系,讓每一級組織、每一個部門、每一名黨員干部都在黨風廉政建設中找準位置,明確職責,發(fā)揮作用。要盯牢看緊掌握人權(quán)、財權(quán)、項目審批權(quán)等敏感崗位的黨員干部,健全廉政風險防控體系,多做“提提領(lǐng)子”“扯扯袖子”的工作,做到防患于未然。
就講這么多,謝謝大家!
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河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇四
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍,細化延伸管理層次,實行縣、鎮(zhèn)、村三級河道“河長制”管理責任體系。實行分級分段管理,明確責任區(qū)域,加強日常督查。二是強化領(lǐng)導工作班子。建立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、相關(guān)班子成員組成的“五水共治”工作小組,明確了責任人親自抓的工作格局,確保各項任務責任到人,落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成,共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度,制定了《干窯鎮(zhèn)2015年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》,推行了巡查整改和年度考評的“1+1”考核機制。實行了衛(wèi)星定位綜合整治推進。
二、落實“河長制”,獎懲有儀軌
一是根據(jù)《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》,按河道性質(zhì)落實了河長,其中流經(jīng)本鎮(zhèn)的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮(zhèn)級河道,由鎮(zhèn)領(lǐng)導任河長,另外63條河道由村班子領(lǐng)導擔任河長,實現(xiàn)境內(nèi)165條河道“河長制”全覆蓋,每一條河道都有了實實在在的“管事人”。
二是健全“一河一檔”。將全鎮(zhèn)165條河道信息登記造冊,建立河道檔案,形成了“一河一檔”。同時根據(jù)每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案,形成了“一河一策”。并制作了165塊公示牌進行公示,清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監(jiān)督舉報電話,隨時接受群眾督促。
三是實行河長獎罰制。干窯鎮(zhèn)對群眾舉報發(fā)現(xiàn)的河道問題,受到相應處罰的不僅是河道保潔員,還有鎮(zhèn)、村級河長?!昂娱L制”考核評分細則規(guī)定,被群眾來信來電舉報的河道,鎮(zhèn)、村級河長都將被酌情扣1-2分,未能及時整改的,還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的,鎮(zhèn)、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時,河道治理或者長效保潔成效明顯,接受上級部門舉辦的各類現(xiàn)場會或者上級領(lǐng)導直接批示肯定的,將酌情加分。據(jù)了解,依據(jù)此考核辦法,干窯鎮(zhèn)根據(jù)全年綜合考評得分情況,年底得分高的河長,將被評選為“優(yōu)秀河長”并實行獎勵,對得分較低的河長將進行約談。
三、深化“河長制”,確保常態(tài)化
一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮(zhèn)“五水共治”方面信息,今年以來累計報送相關(guān)材料140余篇,其中縣級部門錄用100余篇,市級部門錄取70余篇,總得分連續(xù)三季度位居第一。建立了“干窯鎮(zhèn)五水共治微博”,截止目前,已發(fā)相關(guān)微博153篇,被轉(zhuǎn)發(fā)80余條,被點贊100余次,閱讀量破萬。
二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結(jié)合,以鎮(zhèn)為單位落實責任區(qū)域,把河道水面保潔工作納入常態(tài)化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來,該鎮(zhèn)已經(jīng)開展巡查工作500余次,解決河道問題70余處,收集群眾意見建議30余條。
三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業(yè)保潔隊伍9支,落實84人,分別負責干窯鎮(zhèn)9個行政村保潔工作。同時,各行政村根據(jù)保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。
河長制個人心得體會 在區(qū)級河長制暨水利工作會議上講話篇五
一、基本情況
我鎮(zhèn)范圍內(nèi)共有一條市級河流、七條鎮(zhèn)級河流。其中市級河流郁江又稱后江河,在我鎮(zhèn)范圍內(nèi)全長約12km。上游接湖北省利川市文斗鄉(xiāng)長順村,下游接石榴鄉(xiāng)、聯(lián)合鄉(xiāng)。流經(jīng)連湖鎮(zhèn)7個村、社區(qū)。河流經(jīng)過我鎮(zhèn)場鎮(zhèn)范圍,是我鎮(zhèn)唯一一條市級河流。七條鎮(zhèn)級河流分布在七個村社區(qū),均為溪溝,最終匯入到郁江。
二、落實情況及取得的成效
(一)強化組織領(lǐng)導,構(gòu)建工作推進體系。按照“建立管理機構(gòu)、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求,全面建立了區(qū)域與流域相結(jié)合的以鎮(zhèn)、村二級“河長”為主的'“河長制”工作體系,成立了以書記、鎮(zhèn)長為總河長,各副職領(lǐng)導為鎮(zhèn)級河長,各村支部書記為村河長的組織體系,下設鎮(zhèn)河長辦處理日常工作。
(二)嚴格落實責任,健全工作推進機制。先后研究下發(fā)了《連湖鎮(zhèn)全面推行“河長制”工作實施方案》、《連湖鎮(zhèn)“河長制”工作考核辦法》、《連湖鎮(zhèn)河長制工作制度》、《連湖鎮(zhèn)集中式飲用水水源地突發(fā)環(huán)境事件應急預案》等一批規(guī)范性文件。完成了一河一檔、一河一策的編制。對各級河長、各相關(guān)部門的工作職責和主要任務進行了細化、明確。確立了由河長牽頭召集河長制工作相關(guān)部門,協(xié)調(diào)解決?河流保護重點難點問題,加強河流保護管理工作的溝通與協(xié)調(diào),定期發(fā)布工作信息,通報典型事例,對河流保護管理重要事項進行督辦。針對溪溝治理,我鎮(zhèn)增加了公益性崗位、生態(tài)保潔員數(shù)量,對其負責區(qū)域進行劃片,各自負責所轄區(qū)域溪溝環(huán)境衛(wèi)生,確保管護無死角,嚴格落實責任,實行長效考核制度。
(三)加強宣傳引導,營造工作推進氛圍。結(jié)合“世界水日”、“環(huán)保宣傳日”,充分利用標語、傳單、宣傳欄、宣傳車等多種形式大力宣傳河長制工作的重要性和必要性。開展了“綠化大地、保護郁江”植樹造林、烏江流域清潔行動、清四亂專項行動、長江經(jīng)濟帶河流固體廢物排查專項行動等一系列活動,大力宣傳了重慶市河長制一號令,切實增強群眾環(huán)保意識,激發(fā)廣大群眾參與水環(huán)境保護和積極性和責任感,為河長制工作營造了良好的輿論氛圍。完成了郁江七個村、社區(qū)河長制公示牌的安裝驗收工作,讓河長接受社會監(jiān)督。
(四)加大執(zhí)法監(jiān)管,抓牢工作推進手段。加強各級河長巡河力度,明確要求鎮(zhèn)級河長每月不少于一次巡河,村級河長每周不少于一次巡河。共查處關(guān)閉了樂地社區(qū)、多家村兩家非法采砂場,有效禁止了河道采砂行為,搬遷關(guān)閉了一家郁江沿岸養(yǎng)殖場,防止了養(yǎng)殖污水進入郁江。有力地推動了我鎮(zhèn)郁江河道健康發(fā)展,維護了我鎮(zhèn)正常水事秩序及水生態(tài)環(huán)境。針對重慶市河長制審計反饋問題,完成了黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場的擋墻、排水渠道整改以及多家村榨房溝堆積在郁江河岸的渣土進行清理。
三、發(fā)現(xiàn)的新問題與下一步工作重點
全面推行“河長制”工作開展以來,我鎮(zhèn)河長制工作取得了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了一些新問題。
1、黔石高速連湖隧道渣場、路基渣場完成整改銷號后,在多次暴雨等極端天氣的影響下,連湖隧道渣場渠道修建長度不夠,暴雨沖刷下將原有道路沖毀,路基渣場排水渠被沖毀,導致又有部分渣土被沖積到郁江河岸,我鎮(zhèn)已下達整改通知書,要求黔石高速中鐵二十局四公司進行整改。
2、連湖鎮(zhèn)二環(huán)路修建因入口處需經(jīng)郁江支流白水溝,施工單位將大量棄土堆積在河溝中,未及時處理,已多次上報主要領(lǐng)導,要求施工單位盡快完成工程建設,保證河道暢通。
3、連湖鎮(zhèn)場鎮(zhèn)污水管網(wǎng)不足,由于近幾年場鎮(zhèn)發(fā)展較快,場鎮(zhèn)闊容,但污水管網(wǎng)未及時跟上,導致部分污水未得到及時處理,我鎮(zhèn)已積極申報項目,抓緊污水管網(wǎng)項目早日完工。
一、繼續(xù)督促中鐵二十局四公司完成渣場整改,防止惡劣天氣等影響再次出現(xiàn)排水渠道損毀,渣土入河的問題。
二、建設增加污水管網(wǎng)覆蓋,將實現(xiàn)雨污分流,加強場鎮(zhèn)污水處理廠處理能力,杜絕場鎮(zhèn)生活污水排入郁江。
三、督促二環(huán)路施工單位完成白水溝渣土侵占河道的整改,保證河道通暢。