述職報告是指各級各類機關(guān)工作人員，一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主，少有職能和管理部門陳述。主要是下級向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況，包括履行崗位職責，完成工作任務(wù)的成績、缺點問題、設(shè)想，進行自我回顧、評估、鑒定的書面報告。本篇文章是為您整理的《員工轉(zhuǎn)正小我述職報告范文》，供大家閱讀。
員工轉(zhuǎn)正小我述職報告篇一
從入職至今不知不覺已快三個月了，通過這三個月的鍛煉和磨合，在領(lǐng)導和同事的指導幫助下，我對工作有了一定的領(lǐng)會，經(jīng)過這三個月的工作學習，小我綜合素質(zhì)有了新的提高，回顧這三個月來的工作過程，總結(jié)如下：
一、工作中的體味以及成長：
1、可以或許較好地完成上級安排的任務(wù)。認真遵守公司的各項規(guī)章軌制，嚴酷約束自己。
2、用心做事，可以或許較好地完成本職工作。把客戶碰到的問題當做自己的問題來解決，極力為客戶解決所碰到的問題，對來訪的客人以禮相待，熱情，耐心地幫助他們。
3、努力學習相關(guān)知識，初到公司時，我對房地產(chǎn)開刊行業(yè)領(lǐng)會不多，通過一些基本工作，例如：一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計、合同的備案、文件歸檔等等，我對房地產(chǎn)開辟有了一定的領(lǐng)會與認識。
4、立場與責任，身處什么樣的崗位，就應(yīng)該承擔什么樣的責任，有了正確的立場，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對工作的立場就是既然擔起來了，就要盡自己大的努力去完成。
5、在列位領(lǐng)導指導下、同事的幫助下，我在不停的完美，把工作條理化，規(guī)范化，這也是一種立場，誠然，這也是一種責任。
6、在日常工作中，必須踏結(jié)壯實、認認真真、扎實的做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件工作都看成一件作品來看待，只有如許才能有好的工作功能。
二、今后我將努力做到以下幾點，希望領(lǐng)導和同事們對我進行監(jiān)視指導：
1、不斷加強專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習，積累工作經(jīng)驗，逐步提高自己的理論水平和營業(yè)能力。從工作中總結(jié)，提高效率，提高工作能力。
2、經(jīng)過三個月的時間，雖然在思惟和工作上都有了一定的前進，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面臨自己的不足之處，需要進一步改進和完美的地方，如工作中存在粗心、急躁、考慮工作不周全的缺點，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力都還有待進一步提高。降服年輕氣躁，做到腳結(jié)壯地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中努力完美提高自己，填補不足。
3、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，一如既往地做好每天的工作;始終以一個初學者的身份向同事就教工作中的經(jīng)驗。不斷的汲引自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)。
經(jīng)過三個月的試用期，我認為我可以或許積極、主動、熟練的完成自己的工作，并積極全面的共同公司的要求來展開工作，與同事可以或許很好的共同和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力圖完美，不斷的汲引自己的營業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
員工轉(zhuǎn)正小我述職報告篇二
列位領(lǐng)導、列位同事：
我于20xx年06月25日起頭到貴公司工作，從來公司的第一天起頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)二個月。一直以來,我努力實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這二個月的工作環(huán)境向列位領(lǐng)導與同事作個簡要匯報,以接管大家評斷。
一、手藝培訓和作風規(guī)律方面：
作為一名剛剛結(jié)業(yè)的大學生，四年的專業(yè)知識學習，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于很多現(xiàn)實應(yīng)用問題不領(lǐng)會。面臨這種環(huán)境，依靠自己的認真的學習，對現(xiàn)實工作由理論火速過渡到現(xiàn)實工作中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。在接觸到新的目生的領(lǐng)域時，窘蹙經(jīng)驗，對于專業(yè)手藝知識需要一個重新傾耳細聽牌的過程，自己在領(lǐng)導同事的幫助下，可以或許很快降服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作糊口中。在日常糊口中，我認真服從領(lǐng)導安排，遵守公司各項規(guī)章軌制和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。
二、學習糊口方面：
手藝服務(wù)工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技術(shù)，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求,我十分注重學習提高：一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品手藝文件外,我還自費購買幾本涂料學參考書。二是向領(lǐng)導學。這段時間以來,我親身感受了列位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收成甚豐。三是向同事學。前人說,三人行必有我?guī)?。我覺得,我們公司的每位同事都是我的老師,恰是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
進入貴公司以來，因為離家較遠(與其它同事相比較)，而且加之對糊口習慣一時很難不適應(yīng)，造成工作學習的耽誤。通過二個月的體驗以及在領(lǐng)導同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下，認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導與同事們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作糊口中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報，不僅可以或許填補自己耽誤的工作學習而且可以或許有所成就，不辜負大伙的期望。對金錢、對名望、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我大的追求。說句其實話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同志們的好體例,也是一小我實現(xiàn)人生價值的惟一選擇.
三、工作體味：
在二個月的工作學習中，我在學習、工作和思惟上都有了新的前進，小我綜合素質(zhì)也有了新的提高，回顧這段時間來的工作過程，主要有以下幾點體味：
(一)要在思惟上與集體連結(jié)高度一致
在工作、學習過程中，我深深體味到，公司是一個連合奮斗的集體，在如許的空氣中，只有在思惟上與集體連結(jié)高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深切提高小我綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的思維，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中碰到的問題，使自己可以或許與集體共同前進。
(二)要認真學習專業(yè)技術(shù)知識，在工作上爭創(chuàng)佳績
要成為一名公司優(yōu)秀的一員，首要前提就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走出大學校門加入工作的我來說，當前的首要任務(wù)就是要努力學習、熟練掌握專業(yè)知識，始終以積極的工作立場、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業(yè)知識學習的同時，踏結(jié)壯實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。只有如許才能使自己成為工作上的妙手和內(nèi)行。
(三)要揚長避短，不斷完美自己
在這段時間里，我雖然在工作與學習上每天都有了新的前進，但與其他同事相比還存在著很大差距，且與系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導和同志們思惟和工作營業(yè)交流不夠;因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面臨自己的不足之處，逐漸改掉粗心、急躁、考慮工作不周全的缺點，注重鍛煉自己的口才寒暄能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習、進取、完美自己。
以上是自己工作二個月來的基本環(huán)境小結(jié)，不妥之處，懇請領(lǐng)導攻訐指正。
總之，經(jīng)過二個月的試用期，我認為我可以或許積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中可以或許發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的共同公司的要求來展開工作，與同事可以或許很好的共同和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力圖完美，不斷的汲引自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
員工轉(zhuǎn)正小我述職報告篇三
時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時間里領(lǐng)導及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識
在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡介，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職，其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：“xxx，xxx?！蔽覍@一文化理念非常認同，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。
二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并終取得成功的保障。在這三個多月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高
根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的XX人員應(yīng)當具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。
四、不足和需改進方面
雖然到公司來了三個多月，對公司還不夠了解，審稿熟練程度也不夠，問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務(wù)知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力做好本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、幾點建議
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。
首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，特別是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導干部定期參加外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。
第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十五年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永載史冊。
第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，大限度發(fā)揮各類人才的作用。來到公司工作，我大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌。
員工轉(zhuǎn)正小我述職報告篇一
從入職至今不知不覺已快三個月了，通過這三個月的鍛煉和磨合，在領(lǐng)導和同事的指導幫助下，我對工作有了一定的領(lǐng)會，經(jīng)過這三個月的工作學習，小我綜合素質(zhì)有了新的提高，回顧這三個月來的工作過程，總結(jié)如下：
一、工作中的體味以及成長：
1、可以或許較好地完成上級安排的任務(wù)。認真遵守公司的各項規(guī)章軌制，嚴酷約束自己。
2、用心做事，可以或許較好地完成本職工作。把客戶碰到的問題當做自己的問題來解決，極力為客戶解決所碰到的問題，對來訪的客人以禮相待，熱情，耐心地幫助他們。
3、努力學習相關(guān)知識，初到公司時，我對房地產(chǎn)開刊行業(yè)領(lǐng)會不多，通過一些基本工作，例如：一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計、合同的備案、文件歸檔等等，我對房地產(chǎn)開辟有了一定的領(lǐng)會與認識。
4、立場與責任，身處什么樣的崗位，就應(yīng)該承擔什么樣的責任，有了正確的立場，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對工作的立場就是既然擔起來了，就要盡自己大的努力去完成。
5、在列位領(lǐng)導指導下、同事的幫助下，我在不停的完美，把工作條理化，規(guī)范化，這也是一種立場，誠然，這也是一種責任。
6、在日常工作中，必須踏結(jié)壯實、認認真真、扎實的做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件工作都看成一件作品來看待，只有如許才能有好的工作功能。
二、今后我將努力做到以下幾點，希望領(lǐng)導和同事們對我進行監(jiān)視指導：
1、不斷加強專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習，積累工作經(jīng)驗，逐步提高自己的理論水平和營業(yè)能力。從工作中總結(jié)，提高效率，提高工作能力。
2、經(jīng)過三個月的時間，雖然在思惟和工作上都有了一定的前進，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面臨自己的不足之處，需要進一步改進和完美的地方，如工作中存在粗心、急躁、考慮工作不周全的缺點，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力都還有待進一步提高。降服年輕氣躁，做到腳結(jié)壯地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中努力完美提高自己，填補不足。
3、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，一如既往地做好每天的工作;始終以一個初學者的身份向同事就教工作中的經(jīng)驗。不斷的汲引自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)。
經(jīng)過三個月的試用期，我認為我可以或許積極、主動、熟練的完成自己的工作，并積極全面的共同公司的要求來展開工作，與同事可以或許很好的共同和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力圖完美，不斷的汲引自己的營業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
員工轉(zhuǎn)正小我述職報告篇二
列位領(lǐng)導、列位同事：
我于20xx年06月25日起頭到貴公司工作，從來公司的第一天起頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)二個月。一直以來,我努力實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這二個月的工作環(huán)境向列位領(lǐng)導與同事作個簡要匯報,以接管大家評斷。
一、手藝培訓和作風規(guī)律方面：
作為一名剛剛結(jié)業(yè)的大學生，四年的專業(yè)知識學習，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于很多現(xiàn)實應(yīng)用問題不領(lǐng)會。面臨這種環(huán)境，依靠自己的認真的學習，對現(xiàn)實工作由理論火速過渡到現(xiàn)實工作中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。在接觸到新的目生的領(lǐng)域時，窘蹙經(jīng)驗，對于專業(yè)手藝知識需要一個重新傾耳細聽牌的過程，自己在領(lǐng)導同事的幫助下，可以或許很快降服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作糊口中。在日常糊口中，我認真服從領(lǐng)導安排，遵守公司各項規(guī)章軌制和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。
二、學習糊口方面：
手藝服務(wù)工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技術(shù)，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求,我十分注重學習提高：一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品手藝文件外,我還自費購買幾本涂料學參考書。二是向領(lǐng)導學。這段時間以來,我親身感受了列位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收成甚豐。三是向同事學。前人說,三人行必有我?guī)?。我覺得,我們公司的每位同事都是我的老師,恰是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
進入貴公司以來，因為離家較遠(與其它同事相比較)，而且加之對糊口習慣一時很難不適應(yīng)，造成工作學習的耽誤。通過二個月的體驗以及在領(lǐng)導同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下，認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導與同事們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作糊口中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報，不僅可以或許填補自己耽誤的工作學習而且可以或許有所成就，不辜負大伙的期望。對金錢、對名望、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我大的追求。說句其實話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同志們的好體例,也是一小我實現(xiàn)人生價值的惟一選擇.
三、工作體味：
在二個月的工作學習中，我在學習、工作和思惟上都有了新的前進，小我綜合素質(zhì)也有了新的提高，回顧這段時間來的工作過程，主要有以下幾點體味：
(一)要在思惟上與集體連結(jié)高度一致
在工作、學習過程中，我深深體味到，公司是一個連合奮斗的集體，在如許的空氣中，只有在思惟上與集體連結(jié)高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深切提高小我綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的思維，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中碰到的問題，使自己可以或許與集體共同前進。
(二)要認真學習專業(yè)技術(shù)知識，在工作上爭創(chuàng)佳績
要成為一名公司優(yōu)秀的一員，首要前提就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走出大學校門加入工作的我來說，當前的首要任務(wù)就是要努力學習、熟練掌握專業(yè)知識，始終以積極的工作立場、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業(yè)知識學習的同時，踏結(jié)壯實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。只有如許才能使自己成為工作上的妙手和內(nèi)行。
(三)要揚長避短，不斷完美自己
在這段時間里，我雖然在工作與學習上每天都有了新的前進，但與其他同事相比還存在著很大差距，且與系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導和同志們思惟和工作營業(yè)交流不夠;因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面臨自己的不足之處，逐漸改掉粗心、急躁、考慮工作不周全的缺點，注重鍛煉自己的口才寒暄能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習、進取、完美自己。
以上是自己工作二個月來的基本環(huán)境小結(jié)，不妥之處，懇請領(lǐng)導攻訐指正。
總之，經(jīng)過二個月的試用期，我認為我可以或許積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中可以或許發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的共同公司的要求來展開工作，與同事可以或許很好的共同和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力圖完美，不斷的汲引自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
員工轉(zhuǎn)正小我述職報告篇三
時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時間里領(lǐng)導及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識
在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡介，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職，其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：“xxx，xxx?！蔽覍@一文化理念非常認同，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。
二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并終取得成功的保障。在這三個多月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高
根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的XX人員應(yīng)當具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。
四、不足和需改進方面
雖然到公司來了三個多月，對公司還不夠了解，審稿熟練程度也不夠，問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務(wù)知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力做好本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、幾點建議
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。
首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，特別是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導干部定期參加外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。
第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十五年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永載史冊。
第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，大限度發(fā)揮各類人才的作用。來到公司工作，我大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌。