述職報告應該以履行職責方面的情況為重點，以下是整理的藥劑科工作述職報告，歡迎閱讀！
【篇一】藥劑科工作述職報告
尊敬的各位領導、同事：
下面就20xx年藥房的各項工作情況向各位領導、同事匯報一下，希望大家能夠對藥房的工作提出寶貴的意見和建議。
一、規(guī)范管理
為了工作的順利完成，根據科室的實際制定了藥房調劑操作規(guī)范,具體要求是調劑藥品要細心、提問要耐心、對患者要有愛心;對藥品品種、數(shù)量、效期要勤查看;提前備藥，保障供應;提前溝通，及時反饋。
這些措施的實施，減少了在工作中的失誤和差錯，在下半年有效地提高了工作效率。
二、個人執(zhí)行力情況
(1)團結、愛護科室員工。他們有問題、有困難，盡自己所能予以幫助。
(2)全局意識。從醫(yī)院的利益去考慮問題，不計辛苦、不計得失，盡大努力去完成工作。
(3)嚴格要求自己，少提要求多幫助引導。凡事要想在前、學在前、做在前，以實際行動帶動科室成員。
(4)對相關領導臨時交辦的工作，做到及時認真、準確保質保量。
在這一年中自己以務實的工作態(tài)度贏得了科室人員的尊重，也帶動了他們的工作熱情。
三、完成任務指標
藥房全年調配西藥處方39101人次，慢性病處方3533人次，中草藥處方3456人次，煎藥2059人次，麻醉藥品處方719人次。
全年處方合格率在80%，未完成年初制定的處方合格98%的任務。
特殊藥品管理吸取13年的教訓,本年度由我親自審核、發(fā)放、處方的登記，做到了賬物相符、登記完整。
本年度根據科室實際情況組織科室人員進行了，藥事管理基本知識、麻醉藥品及精神藥品相關法規(guī)、抗菌藥物的臨床應用。本科人員自我學習的習慣有待提高。
在忙碌中完成了全年工作，同時感謝院領導和各科室的支持，綜合全年的管理，藥房工作還有許多不盡人意之處，但作為藥房管理人員的我,需要以質量考核為基準去評價自己的工作，并努力地完善自我。今后我會在各項不足中彌補自己的缺點，逐漸完善各項工作。
四、2xxx年工作思路
1、明年的第一要務就是要適應各種變化，重視學習，促進人員素質的大幅度提高。、
2、嚴格按照處方書寫規(guī)范進行處方質量控制。
3、特殊藥品嚴格按《麻醉藥品管理辦法》及有關規(guī)定執(zhí)行，做到賬物相符、登記完整。
4、加強服務意識，提高服務質量，提高溝通能力和對患者的服務水平，做到患者和醫(yī)生滿意。
5、加強工作責任心,發(fā)藥時做到認真負責,對每張?zhí)幏阶龅阶屑毑閷?發(fā)現(xiàn)問題及時與醫(yī)生聯(lián)系,杜絕差錯事故的發(fā)生。
述職人：
20xx年xx月xx日
【篇二】藥劑科工作述職報告
進入XXXX年以來，藥劑科在醫(yī)院領導的高度關注和重視下，嚴格按照《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》、《XXXX年孝感市抗菌藥物臨床應用專項整治工作方案》等相關法律法規(guī)，緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求，嚴格落實到位，結合本科室年初制定的目標和要求，現(xiàn)將XXXX年工作情況總結如下：
1、根據《湖北省縣級公立醫(yī)院綜合改革試點工作方案》的要求，為進一步保障藥物的使用安全，加強藥品質量監(jiān)管，根據《關于印發(fā)〈全省醫(yī)療衛(wèi)生機構藥品電子監(jiān)管系統(tǒng)項目建設實施方案〉的通知》，結合我院實際，制定了藥品電子監(jiān)管實施方案，錄入狂瓊范文并上報了相關信息。
2、積極配合醫(yī)院網絡工程建設的順利進行，元月底住院部啟動電子病歷試運行階段，6月份初門診電子處方正式實施啟用，藥劑科加班加點對醫(yī)院藥品電子數(shù)據庫進行錄入、調整、核對，做好預備工作。系統(tǒng)啟動后與臨床科室相互勾通協(xié)調，針對出現(xiàn)的問題，及時與網絡工程師反饋，修改調試，保障系統(tǒng)正常使用。
3、積極響應醫(yī)院號召，搜集并整理近20年(1996-XXXX年)來藥劑科發(fā)生的重大變化、重要事件、歷代負責人的業(yè)績等材料，為醫(yī)院的《院志》貢獻一份微薄力量。
4、為了加強和完善藥品管理，促進醫(yī)院臨床合理用藥，嚴格實行藥品銷售零加價。在繼續(xù)做好藥品集中招標采購工作的同時，經縣紀委、局紀委批準同意，院委會研究決定對醫(yī)院藥品實施委托采購管理，成立了《藥品采購托管工作領導小組》，制定了藥品托管方案、托管考核辦法、考核表等，5月中旬簽定托管合同，6月1日正式啟動執(zhí)行。
5、根據《湖北省藥品集中招標管理辦法》、《湖北省藥品集中招投標中心》文件精神要求，二級以上醫(yī)療機構從5月10日起執(zhí)行XXXX年《湖北省二級以上醫(yī)療機構藥品集中招標采購平臺》新標準，6月10日對醫(yī)院所有未中標品種全部清零退庫。這期間完成了我院所有藥品品規(guī)、廠家核對、勾標、清退工作。既要保證臨床用藥，又要將我院藥品品種控制在合理范圍內(二級醫(yī)療機構基本藥物品種控制在40%以上，金額達到50%，原研、單獨定價、專利、優(yōu)質優(yōu)價藥品控制在25%以下)。
6、堅持落實處方點評制度，每月對醫(yī)院處方(門診和住院各100份)和住院部病歷進行用藥分析和評價，評價結果報醫(yī)務科，及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。針對市場短缺的血液制品，為保障住院病人的正常使用，制定了相應使用規(guī)定，保證了臨床用藥需求。
7、加強抗菌藥物管理，堅持每月對我院門診抗菌藥物使用點評、分析，住院抗菌藥物臨床應用進行動態(tài)監(jiān)測，銷售排名，抽查住院病歷，分析我院抗菌藥物臨床使用情況，針對一些不合理使用情況提出干預措施。
8、組織學習和宣傳藥品不良反應上報制度，在日常工作中，主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋，并按照藥品不良反應的監(jiān)測"可疑必報"的原則，督促臨床主動填報不良反應報告，XXXX年在網上國家藥品不良反應監(jiān)測中心直報系統(tǒng)中上報藥品不良反應53例。針對上報的藥品發(fā)生不良反應，協(xié)助臨床科室做好藥品不良反應的處理工作并查找原因，以保證臨床用藥安全。
9、業(yè)務收入，截止XXXX年12月底，藥品零售入庫金額3947萬元，(西藥庫3425萬元，中藥庫522萬包含試劑200萬元)，藥品銷售額3922萬(西藥3608萬元、中藥314萬元)。門診西藥房處方54934張、金額540萬元，住院藥房處方265620張、金額3064萬元，惠民醫(yī)院藥房306張?zhí)幏?萬元，中藥處方24422張、金額314萬元。
XXXX年雖說取得了一定成績，但還存在許多不足之處，在今后的工作中繼續(xù)努力，彌補不足!
【篇三】藥劑科工作述職報告
根據醫(yī)院的安排，現(xiàn)進行總結和回顧本人之前的工作，不妥之外，敬請大家批評、指正。
20xx年度本人在院黨委、政領導的正確領導下，在科室全體同道的大力支持配合下，努力學習，積極工作，認真落實院科兩級負責制，帶領全體同道發(fā)揚吃苦刻苦、開拓創(chuàng)新的精神，為醫(yī)院取得良好的社會效益和經濟效益，作出了積極的貢獻，現(xiàn)將一年的工作小結如下：
首先我還是取得了一些成績：
一、通過全科職員的共同努力，全年共購進藥品、器材x萬元，銷售藥品x萬元，逾額完成了醫(yī)院下達的工作任務。認真學習馬列主義、毛思想、鄧理論，實踐三個代表重要思想，遵紀遵法，清政廉潔，模范遵守院規(guī)院紀，服從領導，透明治理，發(fā)揚奉獻精神，在科室人少、任務重的情況下，調動科室全體同道工作積極性，精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮，院衰我恥”的思想。不計個人得失，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經常的事，但從未向醫(yī)院提過非分要求，也未報過一個加班。
二、積極組織召開全科職員會議，狠剎購銷領域中的不正之風，嚴禁藥劑職員參與藥品供給商的任何經營活動，嚴禁統(tǒng)方。
三、積極組織科內職員的業(yè)務學習和法律法規(guī)學習，進步了全科職員的政治業(yè)務素質。
四、狠抓藥品質量，堅持藥品驗收、領藥、發(fā)藥“三把關”制度，堅持每月對藥房、庫房上架藥品的質量抽查，保證了所售藥品的質量。全年未發(fā)生任何假劣藥品事件和糾風投訴事件。
五、強化安全治理，堅持對科內各藥房每月的安全、衛(wèi)生大檢查，消除了不安全隱患，堵盡了不安全事故的發(fā)生。
六、完成藥品、器械招標、議標工作，簽訂器械、藥品購銷合同20余份，有效地保證了藥品，器械的規(guī)范化采購。
七、積極參與縣衛(wèi)生局組織的法律法規(guī)培訓和繼續(xù)教育工作，進步了自身的綜合素質。
八、接受市、縣的藥監(jiān)部分檢查三次，均受到了不同程度的好評。
九、嚴格執(zhí)行國家物價政策，先后兩次將我院所售利潤較大的200余種藥品進行大幅度降價，有效地減輕了患者的經濟負擔，取得了較好的社會效益。
十、配合市、縣級技術監(jiān)視部分對我院部分醫(yī)療器械的抽驗、檢查工作，并組織維修各科器械40余臺，保證了臨床工作的正常開展。
十一、堅持每周下科室，密切聯(lián)系臨床，及時了解各科藥品、器材需求動態(tài)，了解藥品、器材使用后的信息反饋，保證了臨床藥品、器材的及時供給。
十二、組織全科職員進行了三次盤底工作，清理、清查了幾千種藥品、器材，均無帳物差錯現(xiàn)象。
十三、完善了藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗、固定資產等七本帳冊，及時核對了幾十家供貨單位在我院所供藥品、器材的進、銷、存狀況，有效地保證了醫(yī)院藥品、器材帳務的清楚、明白。
但是也還有一些問題：
一、在科室治理上，某些方面的治理欠科學和規(guī)范。
二、科室治理不大膽。
三、由于科內無器械維修職員，部分科室的儀器維修不夠及時。
四、藥品供給中偶然有供給脫節(jié)現(xiàn)象。
上述缺點與不足，有待來年工作中克服、改正。
【篇四】藥劑科工作述職報告
藥學科研是整個醫(yī)院的工作重大的組成局部。有生機、有成果、多樣化的醫(yī)院藥學科研工作，可以影響和推進其余方面醫(yī)院藥學工作的展開，提高學科興盛水平?？茖W研究是人的知識與智商同一定的物資條件互相作用進程，各種條件和因素的佳組織是科學研究博得勝利的基礎。同任何其余領域的科研一樣，醫(yī)院藥劑科的科研工作也務必具備三“m”，即是人（man）、物資或資料（material）和經費（money），這三大要素缺一不可。在院部的關心與支援下，在藥劑科何主任一直以來延續(xù)不斷的努力下，日前科室里在科研這一局部的人員引進、裝備添置、經費投入方面都有了粉大水平的提升，為科研工作的順利展開奠定了堅實的基礎。XX年上半年，主要展開了以下一些工作：
在相干人員的通力協(xié)作下，科室里于XX年1月承接的江蘇省衛(wèi)生廳課題《國產腺苷對國人適劑量探討和心臟電生理的影響》順利結題。腺苷在體內代謝速度極快，半衰期只好十幾秒，對其進行血藥濃度測定，難度異常大。從XX年承接課題以來，課題組成員從給藥途徑、取血方案、測定方法等多個角度進行了大批的研究工作，初計劃書中的試驗例數(shù)為30例，結題時我們實際完成病例數(shù)為110例。在南京進行結題答辯時，我們準備了詳細的結題資料，包括課題的整個完成情況匯報、與課題相干的科研論文4篇、整個研究成果的推行情況、進一步的假象與計劃等等。答辯委員會的專家們也就腺苷在血漿中半衰期異常短、測定難度大的問題進行了提問，課題負責人何主任進行了詳細的闡述和回答，得到了專家的一致認可。
《處方管理方法》實施已有一年，為了周全理解南通地區(qū)的處方情況，我們調查了南通地區(qū)12家醫(yī)院XX年6－12月的門診處方，進行了大批的手工統(tǒng)計工作，相干的研究結果已整頓成論文，離別被《中國藥房》、《中國醫(yī)院藥學雜志》收稿。
手性對映體的分裂一直是藥物剖析，更是血藥濃度測定的熱點和難點問題，通過一段時間的探求，我們勝利樹立了在流動相中添加β－環(huán)糊精，分裂特布他林手性對映體的方法，研究結果已被《藥學與臨床研究》收稿。
以紫外分光光度計進行測定的卡馬西平、茶堿，以hplc進行測定的氟哌啶醇、苯巴比妥等，XX年上半年已測定幾十例樣本，為臨床劑量調整提供了科學依據。
【篇五】藥劑科工作述職報告
20xx年以來，我認真執(zhí)行黨的各項衛(wèi)生工作方針政策，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，以深入學習實踐科學發(fā)展觀主題活動為契機，遵守院規(guī)院紀，不遲到，不早退。認真執(zhí)行《藥品管理法》及《處方管理辦法》，堅決抵制違法違紀行為和行業(yè)不正之風，樹立全心全意為患者服務意識和集體榮譽感。認真學習《藥品管理法》及《處方管理辦法》和抗菌藥物的合理應用，并利用業(yè)余時間進修學習，不斷提高業(yè)務水平和技能，愛崗敬業(yè)，同心協(xié)力為患者服務，虛心向同行學習專業(yè)知識，及時妥善處理工作中出現(xiàn)的臨時性問題。藥品擺放整齊，嚴格管理毒、麻、限、劇及貴重藥品、定期盤存，協(xié)助財務部做好藥品經濟核算工作，發(fā)現(xiàn)問題及時查找原因，研究處理并及時解決。每天的工作是負責藥品發(fā)放和二類精神藥品的請領、發(fā)放、處方登記和保管。擺藥室是一個整體，每個人就像一個零件，全體齊心協(xié)力，上下一心，互相配合，互相幫助，保質保量的完成了上級交給的各項任務。
20xx年的工作方向：
繼續(xù)改善服務態(tài)度和提高服務質量，發(fā)現(xiàn)問題及時解決糾正，結合工作實際積極改善服務態(tài)度。進一步加強業(yè)務學習，把業(yè)務學習列為重中之重。積極參加院上組織的業(yè)務學習，增加新知識。調劑藥品工作要求我們要特別認真、細心，不能在工作中出現(xiàn)任何差錯，輕則經濟受損，重者就會給病人的身心健康和醫(yī)院的經濟、聲譽等造成無法挽回的損失。建立、健全各項規(guī)章制度尤為重要，能保證藥品質量的管理制度及程序并落到實處,加強規(guī)范化操作，發(fā)揮長處，提高工作質量和效率,杜絕差錯事故發(fā)生。對所發(fā)生藥品不良反應按規(guī)定及時上報。做好藥品盤點，協(xié)助財務部做好藥品經濟核算工作。存在的不足是專業(yè)知識不夠扎實，一定努力改進。
【篇一】藥劑科工作述職報告
尊敬的各位領導、同事：
下面就20xx年藥房的各項工作情況向各位領導、同事匯報一下，希望大家能夠對藥房的工作提出寶貴的意見和建議。
一、規(guī)范管理
為了工作的順利完成，根據科室的實際制定了藥房調劑操作規(guī)范,具體要求是調劑藥品要細心、提問要耐心、對患者要有愛心;對藥品品種、數(shù)量、效期要勤查看;提前備藥，保障供應;提前溝通，及時反饋。
這些措施的實施，減少了在工作中的失誤和差錯，在下半年有效地提高了工作效率。
二、個人執(zhí)行力情況
(1)團結、愛護科室員工。他們有問題、有困難，盡自己所能予以幫助。
(2)全局意識。從醫(yī)院的利益去考慮問題，不計辛苦、不計得失，盡大努力去完成工作。
(3)嚴格要求自己，少提要求多幫助引導。凡事要想在前、學在前、做在前，以實際行動帶動科室成員。
(4)對相關領導臨時交辦的工作，做到及時認真、準確保質保量。
在這一年中自己以務實的工作態(tài)度贏得了科室人員的尊重，也帶動了他們的工作熱情。
三、完成任務指標
藥房全年調配西藥處方39101人次，慢性病處方3533人次，中草藥處方3456人次，煎藥2059人次，麻醉藥品處方719人次。
全年處方合格率在80%，未完成年初制定的處方合格98%的任務。
特殊藥品管理吸取13年的教訓,本年度由我親自審核、發(fā)放、處方的登記，做到了賬物相符、登記完整。
本年度根據科室實際情況組織科室人員進行了，藥事管理基本知識、麻醉藥品及精神藥品相關法規(guī)、抗菌藥物的臨床應用。本科人員自我學習的習慣有待提高。
在忙碌中完成了全年工作，同時感謝院領導和各科室的支持，綜合全年的管理，藥房工作還有許多不盡人意之處，但作為藥房管理人員的我,需要以質量考核為基準去評價自己的工作，并努力地完善自我。今后我會在各項不足中彌補自己的缺點，逐漸完善各項工作。
四、2xxx年工作思路
1、明年的第一要務就是要適應各種變化，重視學習，促進人員素質的大幅度提高。、
2、嚴格按照處方書寫規(guī)范進行處方質量控制。
3、特殊藥品嚴格按《麻醉藥品管理辦法》及有關規(guī)定執(zhí)行，做到賬物相符、登記完整。
4、加強服務意識，提高服務質量，提高溝通能力和對患者的服務水平，做到患者和醫(yī)生滿意。
5、加強工作責任心,發(fā)藥時做到認真負責,對每張?zhí)幏阶龅阶屑毑閷?發(fā)現(xiàn)問題及時與醫(yī)生聯(lián)系,杜絕差錯事故的發(fā)生。
述職人：
20xx年xx月xx日
【篇二】藥劑科工作述職報告
進入XXXX年以來，藥劑科在醫(yī)院領導的高度關注和重視下，嚴格按照《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》、《XXXX年孝感市抗菌藥物臨床應用專項整治工作方案》等相關法律法規(guī)，緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求，嚴格落實到位，結合本科室年初制定的目標和要求，現(xiàn)將XXXX年工作情況總結如下：
1、根據《湖北省縣級公立醫(yī)院綜合改革試點工作方案》的要求，為進一步保障藥物的使用安全，加強藥品質量監(jiān)管，根據《關于印發(fā)〈全省醫(yī)療衛(wèi)生機構藥品電子監(jiān)管系統(tǒng)項目建設實施方案〉的通知》，結合我院實際，制定了藥品電子監(jiān)管實施方案，錄入狂瓊范文并上報了相關信息。
2、積極配合醫(yī)院網絡工程建設的順利進行，元月底住院部啟動電子病歷試運行階段，6月份初門診電子處方正式實施啟用，藥劑科加班加點對醫(yī)院藥品電子數(shù)據庫進行錄入、調整、核對，做好預備工作。系統(tǒng)啟動后與臨床科室相互勾通協(xié)調，針對出現(xiàn)的問題，及時與網絡工程師反饋，修改調試，保障系統(tǒng)正常使用。
3、積極響應醫(yī)院號召，搜集并整理近20年(1996-XXXX年)來藥劑科發(fā)生的重大變化、重要事件、歷代負責人的業(yè)績等材料，為醫(yī)院的《院志》貢獻一份微薄力量。
4、為了加強和完善藥品管理，促進醫(yī)院臨床合理用藥，嚴格實行藥品銷售零加價。在繼續(xù)做好藥品集中招標采購工作的同時，經縣紀委、局紀委批準同意，院委會研究決定對醫(yī)院藥品實施委托采購管理，成立了《藥品采購托管工作領導小組》，制定了藥品托管方案、托管考核辦法、考核表等，5月中旬簽定托管合同，6月1日正式啟動執(zhí)行。
5、根據《湖北省藥品集中招標管理辦法》、《湖北省藥品集中招投標中心》文件精神要求，二級以上醫(yī)療機構從5月10日起執(zhí)行XXXX年《湖北省二級以上醫(yī)療機構藥品集中招標采購平臺》新標準，6月10日對醫(yī)院所有未中標品種全部清零退庫。這期間完成了我院所有藥品品規(guī)、廠家核對、勾標、清退工作。既要保證臨床用藥，又要將我院藥品品種控制在合理范圍內(二級醫(yī)療機構基本藥物品種控制在40%以上，金額達到50%，原研、單獨定價、專利、優(yōu)質優(yōu)價藥品控制在25%以下)。
6、堅持落實處方點評制度，每月對醫(yī)院處方(門診和住院各100份)和住院部病歷進行用藥分析和評價，評價結果報醫(yī)務科，及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。針對市場短缺的血液制品，為保障住院病人的正常使用，制定了相應使用規(guī)定，保證了臨床用藥需求。
7、加強抗菌藥物管理，堅持每月對我院門診抗菌藥物使用點評、分析，住院抗菌藥物臨床應用進行動態(tài)監(jiān)測，銷售排名，抽查住院病歷，分析我院抗菌藥物臨床使用情況，針對一些不合理使用情況提出干預措施。
8、組織學習和宣傳藥品不良反應上報制度，在日常工作中，主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋，并按照藥品不良反應的監(jiān)測"可疑必報"的原則，督促臨床主動填報不良反應報告，XXXX年在網上國家藥品不良反應監(jiān)測中心直報系統(tǒng)中上報藥品不良反應53例。針對上報的藥品發(fā)生不良反應，協(xié)助臨床科室做好藥品不良反應的處理工作并查找原因，以保證臨床用藥安全。
9、業(yè)務收入，截止XXXX年12月底，藥品零售入庫金額3947萬元，(西藥庫3425萬元，中藥庫522萬包含試劑200萬元)，藥品銷售額3922萬(西藥3608萬元、中藥314萬元)。門診西藥房處方54934張、金額540萬元，住院藥房處方265620張、金額3064萬元，惠民醫(yī)院藥房306張?zhí)幏?萬元，中藥處方24422張、金額314萬元。
XXXX年雖說取得了一定成績，但還存在許多不足之處，在今后的工作中繼續(xù)努力，彌補不足!
【篇三】藥劑科工作述職報告
根據醫(yī)院的安排，現(xiàn)進行總結和回顧本人之前的工作，不妥之外，敬請大家批評、指正。
20xx年度本人在院黨委、政領導的正確領導下，在科室全體同道的大力支持配合下，努力學習，積極工作，認真落實院科兩級負責制，帶領全體同道發(fā)揚吃苦刻苦、開拓創(chuàng)新的精神，為醫(yī)院取得良好的社會效益和經濟效益，作出了積極的貢獻，現(xiàn)將一年的工作小結如下：
首先我還是取得了一些成績：
一、通過全科職員的共同努力，全年共購進藥品、器材x萬元，銷售藥品x萬元，逾額完成了醫(yī)院下達的工作任務。認真學習馬列主義、毛思想、鄧理論，實踐三個代表重要思想，遵紀遵法，清政廉潔，模范遵守院規(guī)院紀，服從領導，透明治理，發(fā)揚奉獻精神，在科室人少、任務重的情況下，調動科室全體同道工作積極性，精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮，院衰我恥”的思想。不計個人得失，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經常的事，但從未向醫(yī)院提過非分要求，也未報過一個加班。
二、積極組織召開全科職員會議，狠剎購銷領域中的不正之風，嚴禁藥劑職員參與藥品供給商的任何經營活動，嚴禁統(tǒng)方。
三、積極組織科內職員的業(yè)務學習和法律法規(guī)學習，進步了全科職員的政治業(yè)務素質。
四、狠抓藥品質量，堅持藥品驗收、領藥、發(fā)藥“三把關”制度，堅持每月對藥房、庫房上架藥品的質量抽查，保證了所售藥品的質量。全年未發(fā)生任何假劣藥品事件和糾風投訴事件。
五、強化安全治理，堅持對科內各藥房每月的安全、衛(wèi)生大檢查，消除了不安全隱患，堵盡了不安全事故的發(fā)生。
六、完成藥品、器械招標、議標工作，簽訂器械、藥品購銷合同20余份，有效地保證了藥品，器械的規(guī)范化采購。
七、積極參與縣衛(wèi)生局組織的法律法規(guī)培訓和繼續(xù)教育工作，進步了自身的綜合素質。
八、接受市、縣的藥監(jiān)部分檢查三次，均受到了不同程度的好評。
九、嚴格執(zhí)行國家物價政策，先后兩次將我院所售利潤較大的200余種藥品進行大幅度降價，有效地減輕了患者的經濟負擔，取得了較好的社會效益。
十、配合市、縣級技術監(jiān)視部分對我院部分醫(yī)療器械的抽驗、檢查工作，并組織維修各科器械40余臺，保證了臨床工作的正常開展。
十一、堅持每周下科室，密切聯(lián)系臨床，及時了解各科藥品、器材需求動態(tài)，了解藥品、器材使用后的信息反饋，保證了臨床藥品、器材的及時供給。
十二、組織全科職員進行了三次盤底工作，清理、清查了幾千種藥品、器材，均無帳物差錯現(xiàn)象。
十三、完善了藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗、固定資產等七本帳冊，及時核對了幾十家供貨單位在我院所供藥品、器材的進、銷、存狀況，有效地保證了醫(yī)院藥品、器材帳務的清楚、明白。
但是也還有一些問題：
一、在科室治理上，某些方面的治理欠科學和規(guī)范。
二、科室治理不大膽。
三、由于科內無器械維修職員，部分科室的儀器維修不夠及時。
四、藥品供給中偶然有供給脫節(jié)現(xiàn)象。
上述缺點與不足，有待來年工作中克服、改正。
【篇四】藥劑科工作述職報告
藥學科研是整個醫(yī)院的工作重大的組成局部。有生機、有成果、多樣化的醫(yī)院藥學科研工作，可以影響和推進其余方面醫(yī)院藥學工作的展開，提高學科興盛水平?？茖W研究是人的知識與智商同一定的物資條件互相作用進程，各種條件和因素的佳組織是科學研究博得勝利的基礎。同任何其余領域的科研一樣，醫(yī)院藥劑科的科研工作也務必具備三“m”，即是人（man）、物資或資料（material）和經費（money），這三大要素缺一不可。在院部的關心與支援下，在藥劑科何主任一直以來延續(xù)不斷的努力下，日前科室里在科研這一局部的人員引進、裝備添置、經費投入方面都有了粉大水平的提升，為科研工作的順利展開奠定了堅實的基礎。XX年上半年，主要展開了以下一些工作：
在相干人員的通力協(xié)作下，科室里于XX年1月承接的江蘇省衛(wèi)生廳課題《國產腺苷對國人適劑量探討和心臟電生理的影響》順利結題。腺苷在體內代謝速度極快，半衰期只好十幾秒，對其進行血藥濃度測定，難度異常大。從XX年承接課題以來，課題組成員從給藥途徑、取血方案、測定方法等多個角度進行了大批的研究工作，初計劃書中的試驗例數(shù)為30例，結題時我們實際完成病例數(shù)為110例。在南京進行結題答辯時，我們準備了詳細的結題資料，包括課題的整個完成情況匯報、與課題相干的科研論文4篇、整個研究成果的推行情況、進一步的假象與計劃等等。答辯委員會的專家們也就腺苷在血漿中半衰期異常短、測定難度大的問題進行了提問，課題負責人何主任進行了詳細的闡述和回答，得到了專家的一致認可。
《處方管理方法》實施已有一年，為了周全理解南通地區(qū)的處方情況，我們調查了南通地區(qū)12家醫(yī)院XX年6－12月的門診處方，進行了大批的手工統(tǒng)計工作，相干的研究結果已整頓成論文，離別被《中國藥房》、《中國醫(yī)院藥學雜志》收稿。
手性對映體的分裂一直是藥物剖析，更是血藥濃度測定的熱點和難點問題，通過一段時間的探求，我們勝利樹立了在流動相中添加β－環(huán)糊精，分裂特布他林手性對映體的方法，研究結果已被《藥學與臨床研究》收稿。
以紫外分光光度計進行測定的卡馬西平、茶堿，以hplc進行測定的氟哌啶醇、苯巴比妥等，XX年上半年已測定幾十例樣本，為臨床劑量調整提供了科學依據。
【篇五】藥劑科工作述職報告
20xx年以來，我認真執(zhí)行黨的各項衛(wèi)生工作方針政策，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，以深入學習實踐科學發(fā)展觀主題活動為契機，遵守院規(guī)院紀，不遲到，不早退。認真執(zhí)行《藥品管理法》及《處方管理辦法》，堅決抵制違法違紀行為和行業(yè)不正之風，樹立全心全意為患者服務意識和集體榮譽感。認真學習《藥品管理法》及《處方管理辦法》和抗菌藥物的合理應用，并利用業(yè)余時間進修學習，不斷提高業(yè)務水平和技能，愛崗敬業(yè)，同心協(xié)力為患者服務，虛心向同行學習專業(yè)知識，及時妥善處理工作中出現(xiàn)的臨時性問題。藥品擺放整齊，嚴格管理毒、麻、限、劇及貴重藥品、定期盤存，協(xié)助財務部做好藥品經濟核算工作，發(fā)現(xiàn)問題及時查找原因，研究處理并及時解決。每天的工作是負責藥品發(fā)放和二類精神藥品的請領、發(fā)放、處方登記和保管。擺藥室是一個整體，每個人就像一個零件，全體齊心協(xié)力，上下一心，互相配合，互相幫助，保質保量的完成了上級交給的各項任務。
20xx年的工作方向：
繼續(xù)改善服務態(tài)度和提高服務質量，發(fā)現(xiàn)問題及時解決糾正，結合工作實際積極改善服務態(tài)度。進一步加強業(yè)務學習，把業(yè)務學習列為重中之重。積極參加院上組織的業(yè)務學習，增加新知識。調劑藥品工作要求我們要特別認真、細心，不能在工作中出現(xiàn)任何差錯，輕則經濟受損，重者就會給病人的身心健康和醫(yī)院的經濟、聲譽等造成無法挽回的損失。建立、健全各項規(guī)章制度尤為重要，能保證藥品質量的管理制度及程序并落到實處,加強規(guī)范化操作，發(fā)揮長處，提高工作質量和效率,杜絕差錯事故發(fā)生。對所發(fā)生藥品不良反應按規(guī)定及時上報。做好藥品盤點，協(xié)助財務部做好藥品經濟核算工作。存在的不足是專業(yè)知識不夠扎實，一定努力改進。