網格員個人反思自查報告

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自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內對執(zhí)行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。以下是整理的網格員個人反思自查報告,歡迎閱讀!
    【篇一】網格員個人反思自查報告
    尊敬的各位領導、居民代表:
    你們好!我叫朱XX,是XX街社區(qū)的一名救助員。一年來,我在居委會領導的指導和各位同事們幫助下,嚴格要求自己,努力學習和掌握相關業(yè)務知識,踏踏實實地工作,不斷地提高自己的工作水平和辦事能力。經過一年的努力,我在工作上也取得一定成績?,F(xiàn)將一年的主要工作內容總結如下:
    為進一步弘揚尊老、敬老的傳統(tǒng)美德,努力營造重視老齡工作的良好氛圍,一年來我們把宣傳老齡工作擺在重要位置,利用板報、畫廊等宣傳工具,開展尊老敬老和“老年法”專題宣傳,弘揚尊老敬老的社會文明新風,收到了良好的社會效果。通過新春茶話會、座談會等形式,促進了敬老意識的提高。為老年文體活動豐富多彩,豐富老年人的精神文化生活,牢固占領老年人這塊思想陣地,抵制各種歪風邪氣,我們通過開展各種形式健康有益的娛樂活動。
    元旦、春節(jié)、“三八”婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)“九、九”重陽節(jié)期間,我社區(qū)組織轄區(qū)老年人參加座談會暢談。重陽節(jié)組織游園活動。為轄區(qū)80——89歲以上老人辦理性長壽補貼204余人。全年為轄區(qū)老年人辦理了老年優(yōu)待證35個,每季度還為90歲老年人辦理長壽補貼。并隨時掌握健康情況,使他們感受到了黨和政府的溫暖。每月為享受居家養(yǎng)老服務對象發(fā)放優(yōu)惠服務卡,回訪。在救助工作方面我每月負責低保簽字、續(xù)保、入戶、廉租房、低保公示、,并熟悉他們的困難情況,幫助他們解決困難問題。
    我雖然為轄區(qū)老年人、低保戶做了一些的工作,但是還存在有不足的地方,決心在今后的工作中有待提高,積累以往的工作經驗,更好的為轄區(qū)老年人、低保戶服務。
    【篇二】網格員個人反思自查報告
    2019年以來,在街道相關部門的指導下社區(qū)作為試點大力推行社區(qū)網格化管理,在社區(qū)黨委的正確領導下通過網格服務,改進社區(qū)管理,快速解決問題,有效化解矛盾,提高了社區(qū)的工作效率,作為專職網格員現(xiàn)將本年度的工作總結匯報如下:
    一、摸清社區(qū)基本情況:
    (一)社區(qū)位于城南新城建設拓展區(qū),緊鄰區(qū)行政中心,幅員面積1.5平方公里。有建成住房2961余套,已入住1760戶,人口4207人,其中黨員116人,殘疾人47人,精神障礙患者11個、信訪人員9人,吸毒人員7人,勞釋2人,退役現(xiàn)役軍人106,低保人員1人。截止2018年統(tǒng)計有民營企業(yè)170家,個體工商戶223余戶。
    (二)綜合考慮社區(qū)地域情況,人口比例,小區(qū)性質等情況劃分為11個網格,每網格配備一名兼職網格員。
    (三)到其他參觀學習,借鑒他們的經驗結合本社區(qū)實際情況2018年12月份開始陣地建設。
    (四)18年12月開始錄入轄區(qū)內基本房屋信息和人口信息,19年1月綜治·網格化服務管理信息化系統(tǒng)接入,中心建立“居民基本情況表”“事件處理情況表”“流動人口和出租房基本信息”“網格員每月考核情況”“重點人員基本情況”等臺賬。手機APP系統(tǒng)共計上報事件259件,處理完成237件,其中物業(yè)管理90件,安全隱患47件,矛盾糾紛24件、市政環(huán)衛(wèi)39件、其他59件。發(fā)布任務8項,入戶核對修改基本信息近1000戶。
    二、工作內容:
    (一)建立網格化管理制度。如“綜治.網絡化服務管理中心工作職責”“網格成員工作職責”等7項規(guī)章制度。制定了兼職網格員考核辦法,形成了網格員每日巡查走訪制、每月民情分析例會制、不定期開展相關政策、知識和技能培訓等管理辦法,提高網格員素質,盡力做到服務管理全覆蓋。
    (二)把社區(qū)服務由“被動”向“主動”轉變,每個網格設立網格人員公示牌,延伸服務終端,每日在網格內巡查走訪,主動上門了解需求,把事后介入變?yōu)槭虑罢瓶?,更加貼近居民。
    (三)在社區(qū)兩委班子的領導下參加的“國衛(wèi)復審、四城同創(chuàng)”全民動手活動、2019全國民意調查宣傳、轄區(qū)文明養(yǎng)犬宣傳、消防安全宣傳、抵制非法集資宣傳、重大節(jié)日“維穩(wěn)工作”、重點人員監(jiān)督管理、“四類困難人群”幫扶等活動中也發(fā)揮了很大的作用,實實在在的貼近群眾,為群眾做事實,提高了轄區(qū)居民對社區(qū)的認同度和滿意度。
    三、工作中的難點和存在的不足:
    (一)社區(qū)內居民大多是征地拆遷安置戶,群眾素質參差不齊,文化程度低、老齡化的群眾比例很高,日常矛盾糾紛比較多,轄區(qū)內還有部分高檔居住區(qū),社會治理難度較大,網格工作開展有一定的難度。
    (二)對轄區(qū)內居民的入戶走訪和溝通交流還不夠深入,需要加強。
    四、2020年的打算:
    (一)進一步加強網格人員的業(yè)務能力和思想政治意識,把工作更加細致化,責任落實到人頭,及時發(fā)現(xiàn)上報各種隱患,防范化解各類重大風險。
    (二)充分利用好小區(qū)監(jiān)控及公安監(jiān)控,對小區(qū)內部及轄區(qū)主要干道進行實時監(jiān)控,充分發(fā)揮千里眼作用,全面助力網格化管理,提高監(jiān)督效率,把重點人員管控、重大事件維穩(wěn)、轄區(qū)治安管理各方面做好。實現(xiàn)各方協(xié)作管理,建成全面服務、多方聯(lián)動、共同治理的政治、自治、法治、德治、智治“五治融合”示范社區(qū)。