成功的簡歷就是一件營銷武器，它向未來的雇主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。以下是整理的設(shè)備主管個人簡歷，歡迎閱讀！
【篇一】設(shè)備主管個人簡歷
基本資料
姓名：劉先生性別：男
婚姻狀況：保密民族：漢族
戶籍：江西-吉安年齡：33
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：174cm
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞
希望崗位：質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師（qa/qc工程師）
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
尋求職位：品質(zhì)經(jīng)理、品質(zhì)主管、體系主管
教育經(jīng)歷
1999-09～XX-07南昌工程技術(shù)學院電子工程應(yīng)用大專
1996-09～1999-07遂川中學高中高中
培訓經(jīng)歷
XX-01～XX-04深圳市南方認證有限公司iso14001：XX審核證
XX-03～XX-09深圳市?？〉骂檰柟緄so9001：XX審核證
**公司（XX-01～XX-10）
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：所屬行業(yè)：塑膠/五金/連接器制造就職職位：品質(zhì)主管
工作描述：1、建立iso9001質(zhì)量管理體系、qc080000、ohsas等體系策劃與實施，主導外部供應(yīng)商稽核、客戶相關(guān)業(yè)務(wù)處理。
2、主導公司內(nèi)審、組織準備外部審核、認證；主導公司的年度管理評審；客戶參觀、審核、驗廠的主導與稽核。
3、主導qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常（廠內(nèi)與客戶抱怨）處理與糾正、預(yù)防措施制定。
4、主導品質(zhì)部實驗室日常工作，主導量測儀器、工具/測試儀器內(nèi)校、外校。
離職原因：個人私事
**公司（XX-08～XX-09）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：品保課長崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：所屬行業(yè)：手機/電腦/精密連接器制造就職職位：品保課長
工作描述：1、iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs系統(tǒng)策劃與督導實施。
2、產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、定案后品質(zhì)標準、可靠性測試項目制定、檢測頻率制定。
3、主導公司內(nèi)審、組織準備外部審核、認證；主導公司的年度管理評審。
4、主導qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常（廠內(nèi)與客戶抱怨）處理與糾正、預(yù)防。
5、主導品保實驗室日常工作，協(xié)調(diào)安排尺寸量測、可靠性測試、客戶參觀、工具、儀器校驗（內(nèi)校、外校）。
離職原因：發(fā)展提升
**公司（XX-05～XX-06）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔任職位：品保工程師崗位類別：qa/品質(zhì)工程師
工作描述：所屬行業(yè)：計算機/電機/汽車精密連接器制造、出口就職職位：品保工程師
工作描述：1、品質(zhì)標準制定、sip、sop制作；品質(zhì)異常處理、跟蹤、改善效果確認；客戶抱怨、投訴處理、協(xié)調(diào)、8d回復(fù)。
2、新產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、測試安排、試產(chǎn)跟進、定案后品質(zhì)標準、可靠性測試項目制定、檢測頻率制定。
3、參與公司內(nèi)審、協(xié)助參與外部iso9001/iso14001審核、ul認證；并按照培訓計劃定時組織對品管人員進行培訓。
離職原因：發(fā)展提升
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：熟練word/excel/outlook/powerpoint辦公軟件
技能專長：1、從XX年至今，一直在質(zhì)量管理領(lǐng)域努力奮斗，對iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs/reach、qs9000/ts16949、qc080000、ohsas等體系均有豐富的實踐操作經(jīng)驗（已取得iso9001、iso14001審核證書）。
2、對質(zhì)量管理所涉及的各種方法及工具均能熟練運用，如qc新舊七大手法、8d改善、spc、fmea、msa、pdca等。
3、主管過精密連接器品保實驗室，對各種測量工具、測量儀器、可靠性測試儀器、rohs檢測儀器均有清楚了解并使用，同時熟悉各種產(chǎn)品之測量、可靠性測試標準、判斷。
4、能熟練操作word、excel、outlock、cad等辦公軟件。
5、優(yōu)秀的品質(zhì)團隊合作經(jīng)驗及過硬的管理技能。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：具有7年經(jīng)驗與技能資深品質(zhì)管理人（品質(zhì)沒有好，只有更好，以專業(yè)、專注之優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供于客戶）
*精通品質(zhì)管理體系理論與實踐，多年體系策劃、運作、內(nèi)部外部審核、改善經(jīng)驗。
*在使用品質(zhì)工具與方法解決處理各種問題時多方面、深層次，務(wù)求實效。
*品質(zhì)注重于標準、數(shù)據(jù)；有效的標準、嚴謹?shù)臄?shù)字才能創(chuàng)造好的品質(zhì)。
*胸懷服務(wù)客戶的心，溝通無限，勇往直前，持續(xù)改善。
其他要求：1、公司提供食宿
2、具體面議
自我評價：資深質(zhì)量管理人員，熟悉質(zhì)量管理和工廠運作流程，具有塑膠、五金、電子等行業(yè)的質(zhì)量管理能力與經(jīng)驗。
同時具有豐富的管理團隊相關(guān)經(jīng)驗。性格開朗，善于與人溝通交往，接受新事物快，工作認真敬業(yè)，善于解決質(zhì)量管理各種問題。在處理供應(yīng)商、公司內(nèi)部、客戶服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)具備熟練的業(yè)務(wù)能力與經(jīng)驗。
【篇二】設(shè)備主管個人簡歷
姓名：性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：湖北-隨州年齡：37
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：175cm
意向地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳、湖北-武漢
意向職位：設(shè)備主管
物流/采購類-供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
尋求職位：品質(zhì)經(jīng)理、品質(zhì)主管課長、采購主管
待遇要求：8000元/月可面議要求提供住宿
快到崗：半個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
1995-09～1998-07武漢測試科技大學電子技術(shù)大專
培訓經(jīng)歷
XX-12～XX-12南晟德顧問公司qc080000內(nèi)審員培訓資格證書
XX-12～XX-12方之見顧問公司iso***內(nèi)審員培訓資格證書
**公司（XX-03～XX-02）
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：1、擔任公司的質(zhì)量管理者代表，每月向總經(jīng)理匯報公司體系運行狀況，以及各部門管理指標是否達成，追蹤未達成項目的改善措施執(zhí)行有效性。
2、負責公司品質(zhì)部門的組建，運營與完善（主要是iqcipqcoqaqedcc人員的規(guī)劃，培訓，架構(gòu)的梯隊建設(shè)，目前已經(jīng)完成整個品質(zhì)部門架構(gòu)與人員建設(shè)規(guī)劃，相關(guān)職能也發(fā)揮了效用，客戶滿意度明顯提升，客退品數(shù)量由每月平均1500降低到200，客訴由每月平均30起降為10起，目前的客訴主要是產(chǎn)品行業(yè)特性結(jié)構(gòu)兼容性問題上）。
3、外部合格供應(yīng)商質(zhì)量的管理（稽核與輔導），供應(yīng)商交貨合格率由年前85%提升到99%，同時開發(fā)同一材料至少兩家以上供應(yīng)商的`結(jié)構(gòu)，取消了多家配合度與品質(zhì)不好的廠商，打破了材料廠商一家獨大的格局。
4、制定標準并根據(jù)標準執(zhí)行對物料及成品進行檢驗，保證物料上線與成品出貨品質(zhì)（完善了進料流程與檢驗標準，由材料檢驗僅靠經(jīng)驗進步到按流程檢查，標準檢查的階段，解決了人員流失造成的工作困擾；完成了產(chǎn)品的標準檢驗流程，終結(jié)了經(jīng)驗主義的階段）。
5、通過制程巡檢與品質(zhì)工程的手段監(jiān)督與驗證產(chǎn)品持續(xù)符合產(chǎn)品規(guī)格（出貨標準）。
6、通過客訴以及客退的反饋與分析總結(jié)了解產(chǎn)品的質(zhì)量水平與客人的質(zhì)量水平是否平衡，組織公司內(nèi)部積極改善，及時糾正與預(yù)防保持平衡性不被打破。
7、根據(jù)公司的質(zhì)量體系要求，主導公司內(nèi)部審核以及聯(lián)絡(luò)與應(yīng)對外部質(zhì)量審核（第三方機構(gòu)和客戶），主導推行精益生產(chǎn)的項目（產(chǎn)品車間化管理與產(chǎn)品半自動與自動化生產(chǎn)，目前初見成效，主要產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)能由日產(chǎn)XX提升到日產(chǎn)5000）。
8、根據(jù)公司各階段狀況向總經(jīng)理及公司高層提出合理化改善建議，協(xié)助各部門進行團隊建設(shè)與打造，促進各部門團隊實力以及團隊合作能力。（協(xié)助各部門的建設(shè)，初步完成生產(chǎn)體系的部門規(guī)劃與人員到位并正常執(zhí)行部門職能）
離職原因：家有急事處理
**公司（XX-10～XX-01）
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：生活服務(wù)
擔任職位：經(jīng)理崗位類別：部門經(jīng)理
工作描述：負責區(qū)域連鎖店的裝修，運作，產(chǎn)品開發(fā)推廣到營運狀況的掌控，內(nèi)部人員的培訓與調(diào)度，物品的采購與監(jiān)督，成本核算。
離職原因：關(guān)閉轉(zhuǎn)讓
**公司（XX-11～XX-10）
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位：品質(zhì)經(jīng)理/主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：主導qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運作規(guī)劃。主要負責iqcipqcoqa過程規(guī)劃與控制，供應(yīng)商管理與維護。同時協(xié)助新產(chǎn)品導入的評估事項，制訂并實施公司產(chǎn)品的測試計劃，安規(guī)維護以及制程工藝稽核與改善。
同時兼任資材，工程主管，對公司的倉庫進行規(guī)劃與管理；對工程新項目進行安排執(zhí)行與追蹤進度以及日常人員管理。
主要如下：
1、領(lǐng)導和策劃iqcipqcoqa的管理工作，通過持續(xù)改進達成各質(zhì)量目標和團隊目標；
2、執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善；
4、全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導追蹤徹底解決；
5、對品質(zhì)現(xiàn)狀進行分析，公司內(nèi)通報，并于品質(zhì)會議主導報告；
6、內(nèi)外審主導，追蹤不符合項目的改善與執(zhí)行情況；
7、制定部門培訓計劃及督導執(zhí)行以及人員梯隊建設(shè)目標的實施；
8、對倉庫的區(qū)域規(guī)劃，賬目的進出作業(yè)指導，定期主導盤點上報公司，保障賬物的一致；
9、對工程新項目進行安排執(zhí)行與追蹤進度，協(xié)助業(yè)務(wù)部門與客戶的溝通協(xié)調(diào)。
離職原因：個人發(fā)展
**公司（XX-10～XX-10）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：采購主管崗位類別：資材主管
工作描述：主要負責公司供應(yīng)鏈維護相關(guān)工作，將相關(guān)資訊及時報告給上司與公司高層，具體工作如下：
1、協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作，帶領(lǐng)所負責的團隊實施專業(yè)采購任務(wù)；
2、開展市場調(diào)查，包括：市場信息和供應(yīng)商信息的收集和調(diào)研；
3、按流程執(zhí)行采購任務(wù)，包括：詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等；
4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)及付款流程，履行跟進落實工作；
5、維護并評估現(xiàn)有合格供應(yīng)商，收集潛在供應(yīng)商信息，持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商；
6、監(jiān)督、檢查采購員執(zhí)行情況；
7、完成有關(guān)成本控制及折扣情況的各類報表，提供和保存采購信息記錄；
8、供應(yīng)商資料與產(chǎn)品資料管理。
離職原因：公司關(guān)閉
**公司（XX-05～XX-10）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：品管經(jīng)理/主管
工作描述：主導qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運作規(guī)劃。主要負責iqcipqcoqa過程規(guī)劃與控制，供應(yīng)商管理與維護。同時協(xié)助新產(chǎn)品導入的評估事項，制訂并實施公司產(chǎn)品的測試計劃，安規(guī)申請與維護以及制程工藝稽核與改善。主要如下：
1、領(lǐng)導和策劃iqcipqcoqa的管理工作，通過持續(xù)改進達成各質(zhì)量目標和團隊目標。
2、執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進。
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善。
4、全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導追蹤徹底解決。
5、制定部門培訓計劃及督導執(zhí)行。
6、對供應(yīng)商進行評估和輔導。
7、全面督導本部erp系統(tǒng)質(zhì)量模塊的運作和審核。
8、對下屬人員的選用、培訓、任免管理，為公司的持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)人才。
9、全面掌控本部的各類報表反映的品質(zhì)情況，并督導作出分析改進。
10、定期評審檢驗標準的可操作性和實際情況。
離職原因：調(diào)職
**公司（XX-08～XX-12）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：崗位類別：品管經(jīng)理/主管
工作描述：期間分別擔任品保部iqc組長，課長負責進料檢驗與供應(yīng)商管理的一切日常事務(wù)，主要內(nèi)容如下：
1、內(nèi)部人員規(guī)劃與培訓考核；
2、統(tǒng)籌原材料相關(guān)的質(zhì)量管控工作，確保原材料品質(zhì)合格；
3、對來料制定檢驗標準與檢驗規(guī)范，并抽查樣品，檢測樣品質(zhì)量；
4、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的材料品質(zhì)異常狀況跟蹤反饋、分析終產(chǎn)品及過程產(chǎn)品失效原因，并提出改進方案；
5、定期對相關(guān)參數(shù)進行統(tǒng)計制定品質(zhì)報表，并及時通過數(shù)據(jù)分析來改善當前原材料的質(zhì)量狀況；
6、對需要整改的供應(yīng)商提出整改要求，并及時把改善結(jié)果跟蹤到位；
7、合格供應(yīng)商評鑒計劃擬定與主導，不良品質(zhì)輔導。
離職原因：照顧家人
**公司（xx-12～XX-07）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：技術(shù)組長崗位類別：組長/拉長
工作描述：期間分別擔任生產(chǎn)技術(shù)員及組長，負責crt顯示器制程不良維修及制程不
良回授檢討；產(chǎn)能及質(zhì)量目標達成，人員及物料管控，代理課長工作職務(wù)。
離職原因：公司搬遷
項目經(jīng)驗
與怡亞通公司合作完成定做的廣告機（XX-08～XX-10）
擔任職位：項目經(jīng)理
項目描述：客人僅提供要求，我們負責設(shè)計與生產(chǎn)，需要趕在亞運之前完成，供亞運會廣告宣傳使用。
責任描述：制定產(chǎn)品開發(fā)排程制定與進度落實追蹤，定期召開項目協(xié)調(diào)會議，及時將公司的進度知會客人，及時聯(lián)絡(luò)客人進行產(chǎn)品承認，由于客人的變更非常平凡，特別在我們材料準備就緒與成品已經(jīng)出貨以后又要進行變更增加銀聯(lián)系統(tǒng)與羊城通系統(tǒng)，對鈑金行業(yè)來將是致命的，終我們用人工方法協(xié)助客人完成了變更，同時也沒有延誤產(chǎn)品上市時間。
與英國alba公司與廣州cvt公司合作開發(fā)液晶電視（XX-04～XX-06）
擔任職位：品質(zhì)項目負責人
項目描述：英國客人要求兩個月內(nèi)將市場銷量比較大的小尺寸產(chǎn)品打入市場，客人提供要求，廣州cvt與我們公司承擔開發(fā)與生產(chǎn)任務(wù)，若不能準時推出產(chǎn)品公司將會受到違約賠償風險，經(jīng)過三方的通力合作終提前順利完成此項目。
責任描述：負責產(chǎn)品的開發(fā)，試產(chǎn)，量產(chǎn)各階段的評估與問題點改善追蹤確認，相關(guān)安規(guī)申請，品質(zhì)文件的制作
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：高級
計算機詳細技能：熟悉公司的所有辦公軟件
技能專長：1、具有多年獨立起草，規(guī)劃各項組織，管理文件的實踐經(jīng)驗；
2、擅長團隊組建與擴充，產(chǎn)品（制造與品質(zhì)保證）管理體系的建立與完善；
3、擅長6s以及iso9001等質(zhì)量管理體系的運作與維護；
4、熟悉工廠各項管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程（iqcipqcoqaqe）；
5、擅長與各級客戶與供應(yīng)商溝通協(xié)作；
6、擅長采購管理，供應(yīng)商管理與原料成本控制；
7、熟悉erp軟件操作；
8、工作認真負責，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強，注重團隊合作理念，有強烈地企業(yè)認同感。
語言能力
普通話：流利粵語：差
英語水平：熟悉
英語：良好
求職意向
發(fā)展方向：十幾年的制造業(yè)管理工作經(jīng)驗，成為企業(yè)的中高級質(zhì)量管理人員，采購管理人員，生產(chǎn)部門負責人。
其他要求：需要購買社保，提供食宿
自身情況
自我評價：1、具有多年獨立起草，規(guī)劃各項組織，管理文件的實踐經(jīng)驗；
2、擅長團隊組建與擴充，產(chǎn)品（制造與品質(zhì)保證）管理體系的建立與完善；
3、擅長6s以及iso9001等質(zhì)量管理體系的運作與維護；
4、熟悉工廠各項管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程（iqcipqcoqa）及物料采購管理控制；
5、熟悉產(chǎn)品認證流程（3culceetl等）；
6、擅長與各級客戶與供應(yīng)商溝通協(xié)作；
7、工作認真負責，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強，注重團隊合作理念，有強烈地企業(yè)認同感。
興趣愛好：
獲獎獎勵
優(yōu)秀管理團隊獎XX-01-04
優(yōu)秀管理干部獎XX-01-10
【篇三】設(shè)備主管個人簡歷
朱xx
三年以上工作經(jīng)驗|男|24歲
居住地：廣州
電話：157******（手機）
E-mail：
近工作［1年8個月］
公司：XX公司
行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
職位：技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
高學歷
學歷：本科
專業(yè)：機電一體
學校：江西渝州學院
自我評價
（1）專業(yè)知識強，專業(yè)崗位經(jīng)驗豐富；（2）處事風格邏輯清晰，把握關(guān)鍵，具有獨立見解；勇于承擔責任，具有獨立處理事情的能力；（3）認知能力；（4）做人風格正直、勤奮、務(wù)實、遵紀守法，不以權(quán)謀私，嚴于律己；（5）做事風格努力工作，主動承擔責任，團結(jié)精神與同事、其它部門及集團內(nèi)其它公司積極配合；（6）做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力；（7）具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問題的能力；（8）有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守公司利益至上?？傊译m不是優(yōu)秀的，但我努力做到優(yōu)秀。
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
目標地點：廣州
期望月薪：面議/月
目標職能：技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
工作經(jīng)驗
20xx/7—至今：XX公司［1年8個月］
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
技術(shù)研發(fā)部技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
1、設(shè)備管理，推行TPM體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度，完善內(nèi)部管理，滿足ISO內(nèi)審和外審的要求。
2、細化設(shè)備操作和設(shè)計與維修人員職責分工，做好各設(shè)備滿足于生產(chǎn)的保障工作，對維修和設(shè)計技術(shù)人員進行指導，負責設(shè)備維修點問題解決。
3、對落后的不能滿足生產(chǎn)或達不到工藝要求的設(shè)備進行改進，對改進的機臺或配件進行設(shè)計。
4、收集，審核，分析設(shè)備的各種記錄報表，原始數(shù)據(jù)信息，及時解決各種隱患預(yù)防故障問題的`發(fā)生。
5、建立、完善好人員的各項管理制度，對人員的績效考核和技能培訓，負責生產(chǎn)線新設(shè)備的開發(fā)、管理和自動化改造，完善和提高生產(chǎn)線的自動化水平。
6、設(shè)備開發(fā)的標準化建立、器件選型審核、針對舊設(shè)備零件磨損狀況評估，重新制作或改進原材料性能。
20xx/6—20xx/6：XX有限公司［1年］
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
技術(shù)部技術(shù)支持工程師
1、參與LCD模組生產(chǎn)線設(shè)計、測試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計。
2、設(shè)計自動化機器。完成生產(chǎn)所需的動作及達到可靠性、安全性、容易維護和使用的要求。
3、購買設(shè)備所需的所有部件（包括機械、電氣）及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。
4、編制控制時序圖，便于編程；與機械、軟件工程師一起對設(shè)備進行調(diào)試。
5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，并進行持續(xù)改進。
6、指導設(shè)備的維護、維修。針對公司的生產(chǎn)狀況，主導開發(fā)部對各條生產(chǎn)線進行技術(shù)改造及新設(shè)備的研發(fā)工作；
教育經(jīng)歷
20xx/9—20xx/6江西渝州學院機電一體本科
證書
20xx/6大學英語六級
20xx/12大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
【篇一】設(shè)備主管個人簡歷
基本資料
姓名：劉先生性別：男
婚姻狀況：保密民族：漢族
戶籍：江西-吉安年齡：33
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：174cm
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞
希望崗位：質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師（qa/qc工程師）
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
尋求職位：品質(zhì)經(jīng)理、品質(zhì)主管、體系主管
教育經(jīng)歷
1999-09～XX-07南昌工程技術(shù)學院電子工程應(yīng)用大專
1996-09～1999-07遂川中學高中高中
培訓經(jīng)歷
XX-01～XX-04深圳市南方認證有限公司iso14001：XX審核證
XX-03～XX-09深圳市?？〉骂檰柟緄so9001：XX審核證
**公司（XX-01～XX-10）
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：所屬行業(yè)：塑膠/五金/連接器制造就職職位：品質(zhì)主管
工作描述：1、建立iso9001質(zhì)量管理體系、qc080000、ohsas等體系策劃與實施，主導外部供應(yīng)商稽核、客戶相關(guān)業(yè)務(wù)處理。
2、主導公司內(nèi)審、組織準備外部審核、認證；主導公司的年度管理評審；客戶參觀、審核、驗廠的主導與稽核。
3、主導qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常（廠內(nèi)與客戶抱怨）處理與糾正、預(yù)防措施制定。
4、主導品質(zhì)部實驗室日常工作，主導量測儀器、工具/測試儀器內(nèi)校、外校。
離職原因：個人私事
**公司（XX-08～XX-09）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：品保課長崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：所屬行業(yè)：手機/電腦/精密連接器制造就職職位：品保課長
工作描述：1、iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs系統(tǒng)策劃與督導實施。
2、產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、定案后品質(zhì)標準、可靠性測試項目制定、檢測頻率制定。
3、主導公司內(nèi)審、組織準備外部審核、認證；主導公司的年度管理評審。
4、主導qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常（廠內(nèi)與客戶抱怨）處理與糾正、預(yù)防。
5、主導品保實驗室日常工作，協(xié)調(diào)安排尺寸量測、可靠性測試、客戶參觀、工具、儀器校驗（內(nèi)校、外校）。
離職原因：發(fā)展提升
**公司（XX-05～XX-06）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔任職位：品保工程師崗位類別：qa/品質(zhì)工程師
工作描述：所屬行業(yè)：計算機/電機/汽車精密連接器制造、出口就職職位：品保工程師
工作描述：1、品質(zhì)標準制定、sip、sop制作；品質(zhì)異常處理、跟蹤、改善效果確認；客戶抱怨、投訴處理、協(xié)調(diào)、8d回復(fù)。
2、新產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、測試安排、試產(chǎn)跟進、定案后品質(zhì)標準、可靠性測試項目制定、檢測頻率制定。
3、參與公司內(nèi)審、協(xié)助參與外部iso9001/iso14001審核、ul認證；并按照培訓計劃定時組織對品管人員進行培訓。
離職原因：發(fā)展提升
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：熟練word/excel/outlook/powerpoint辦公軟件
技能專長：1、從XX年至今，一直在質(zhì)量管理領(lǐng)域努力奮斗，對iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs/reach、qs9000/ts16949、qc080000、ohsas等體系均有豐富的實踐操作經(jīng)驗（已取得iso9001、iso14001審核證書）。
2、對質(zhì)量管理所涉及的各種方法及工具均能熟練運用，如qc新舊七大手法、8d改善、spc、fmea、msa、pdca等。
3、主管過精密連接器品保實驗室，對各種測量工具、測量儀器、可靠性測試儀器、rohs檢測儀器均有清楚了解并使用，同時熟悉各種產(chǎn)品之測量、可靠性測試標準、判斷。
4、能熟練操作word、excel、outlock、cad等辦公軟件。
5、優(yōu)秀的品質(zhì)團隊合作經(jīng)驗及過硬的管理技能。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：具有7年經(jīng)驗與技能資深品質(zhì)管理人（品質(zhì)沒有好，只有更好，以專業(yè)、專注之優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供于客戶）
*精通品質(zhì)管理體系理論與實踐，多年體系策劃、運作、內(nèi)部外部審核、改善經(jīng)驗。
*在使用品質(zhì)工具與方法解決處理各種問題時多方面、深層次，務(wù)求實效。
*品質(zhì)注重于標準、數(shù)據(jù)；有效的標準、嚴謹?shù)臄?shù)字才能創(chuàng)造好的品質(zhì)。
*胸懷服務(wù)客戶的心，溝通無限，勇往直前，持續(xù)改善。
其他要求：1、公司提供食宿
2、具體面議
自我評價：資深質(zhì)量管理人員，熟悉質(zhì)量管理和工廠運作流程，具有塑膠、五金、電子等行業(yè)的質(zhì)量管理能力與經(jīng)驗。
同時具有豐富的管理團隊相關(guān)經(jīng)驗。性格開朗，善于與人溝通交往，接受新事物快，工作認真敬業(yè)，善于解決質(zhì)量管理各種問題。在處理供應(yīng)商、公司內(nèi)部、客戶服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)具備熟練的業(yè)務(wù)能力與經(jīng)驗。
【篇二】設(shè)備主管個人簡歷
姓名：性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：湖北-隨州年齡：37
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：175cm
意向地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳、湖北-武漢
意向職位：設(shè)備主管
物流/采購類-供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
尋求職位：品質(zhì)經(jīng)理、品質(zhì)主管課長、采購主管
待遇要求：8000元/月可面議要求提供住宿
快到崗：半個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
1995-09～1998-07武漢測試科技大學電子技術(shù)大專
培訓經(jīng)歷
XX-12～XX-12南晟德顧問公司qc080000內(nèi)審員培訓資格證書
XX-12～XX-12方之見顧問公司iso***內(nèi)審員培訓資格證書
**公司（XX-03～XX-02）
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：1、擔任公司的質(zhì)量管理者代表，每月向總經(jīng)理匯報公司體系運行狀況，以及各部門管理指標是否達成，追蹤未達成項目的改善措施執(zhí)行有效性。
2、負責公司品質(zhì)部門的組建，運營與完善（主要是iqcipqcoqaqedcc人員的規(guī)劃，培訓，架構(gòu)的梯隊建設(shè)，目前已經(jīng)完成整個品質(zhì)部門架構(gòu)與人員建設(shè)規(guī)劃，相關(guān)職能也發(fā)揮了效用，客戶滿意度明顯提升，客退品數(shù)量由每月平均1500降低到200，客訴由每月平均30起降為10起，目前的客訴主要是產(chǎn)品行業(yè)特性結(jié)構(gòu)兼容性問題上）。
3、外部合格供應(yīng)商質(zhì)量的管理（稽核與輔導），供應(yīng)商交貨合格率由年前85%提升到99%，同時開發(fā)同一材料至少兩家以上供應(yīng)商的`結(jié)構(gòu)，取消了多家配合度與品質(zhì)不好的廠商，打破了材料廠商一家獨大的格局。
4、制定標準并根據(jù)標準執(zhí)行對物料及成品進行檢驗，保證物料上線與成品出貨品質(zhì)（完善了進料流程與檢驗標準，由材料檢驗僅靠經(jīng)驗進步到按流程檢查，標準檢查的階段，解決了人員流失造成的工作困擾；完成了產(chǎn)品的標準檢驗流程，終結(jié)了經(jīng)驗主義的階段）。
5、通過制程巡檢與品質(zhì)工程的手段監(jiān)督與驗證產(chǎn)品持續(xù)符合產(chǎn)品規(guī)格（出貨標準）。
6、通過客訴以及客退的反饋與分析總結(jié)了解產(chǎn)品的質(zhì)量水平與客人的質(zhì)量水平是否平衡，組織公司內(nèi)部積極改善，及時糾正與預(yù)防保持平衡性不被打破。
7、根據(jù)公司的質(zhì)量體系要求，主導公司內(nèi)部審核以及聯(lián)絡(luò)與應(yīng)對外部質(zhì)量審核（第三方機構(gòu)和客戶），主導推行精益生產(chǎn)的項目（產(chǎn)品車間化管理與產(chǎn)品半自動與自動化生產(chǎn)，目前初見成效，主要產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)能由日產(chǎn)XX提升到日產(chǎn)5000）。
8、根據(jù)公司各階段狀況向總經(jīng)理及公司高層提出合理化改善建議，協(xié)助各部門進行團隊建設(shè)與打造，促進各部門團隊實力以及團隊合作能力。（協(xié)助各部門的建設(shè)，初步完成生產(chǎn)體系的部門規(guī)劃與人員到位并正常執(zhí)行部門職能）
離職原因：家有急事處理
**公司（XX-10～XX-01）
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：生活服務(wù)
擔任職位：經(jīng)理崗位類別：部門經(jīng)理
工作描述：負責區(qū)域連鎖店的裝修，運作，產(chǎn)品開發(fā)推廣到營運狀況的掌控，內(nèi)部人員的培訓與調(diào)度，物品的采購與監(jiān)督，成本核算。
離職原因：關(guān)閉轉(zhuǎn)讓
**公司（XX-11～XX-10）
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位：品質(zhì)經(jīng)理/主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（qa/qc經(jīng)理）
工作描述：主導qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運作規(guī)劃。主要負責iqcipqcoqa過程規(guī)劃與控制，供應(yīng)商管理與維護。同時協(xié)助新產(chǎn)品導入的評估事項，制訂并實施公司產(chǎn)品的測試計劃，安規(guī)維護以及制程工藝稽核與改善。
同時兼任資材，工程主管，對公司的倉庫進行規(guī)劃與管理；對工程新項目進行安排執(zhí)行與追蹤進度以及日常人員管理。
主要如下：
1、領(lǐng)導和策劃iqcipqcoqa的管理工作，通過持續(xù)改進達成各質(zhì)量目標和團隊目標；
2、執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善；
4、全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導追蹤徹底解決；
5、對品質(zhì)現(xiàn)狀進行分析，公司內(nèi)通報，并于品質(zhì)會議主導報告；
6、內(nèi)外審主導，追蹤不符合項目的改善與執(zhí)行情況；
7、制定部門培訓計劃及督導執(zhí)行以及人員梯隊建設(shè)目標的實施；
8、對倉庫的區(qū)域規(guī)劃，賬目的進出作業(yè)指導，定期主導盤點上報公司，保障賬物的一致；
9、對工程新項目進行安排執(zhí)行與追蹤進度，協(xié)助業(yè)務(wù)部門與客戶的溝通協(xié)調(diào)。
離職原因：個人發(fā)展
**公司（XX-10～XX-10）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：采購主管崗位類別：資材主管
工作描述：主要負責公司供應(yīng)鏈維護相關(guān)工作，將相關(guān)資訊及時報告給上司與公司高層，具體工作如下：
1、協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作，帶領(lǐng)所負責的團隊實施專業(yè)采購任務(wù)；
2、開展市場調(diào)查，包括：市場信息和供應(yīng)商信息的收集和調(diào)研；
3、按流程執(zhí)行采購任務(wù)，包括：詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等；
4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)及付款流程，履行跟進落實工作；
5、維護并評估現(xiàn)有合格供應(yīng)商，收集潛在供應(yīng)商信息，持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商；
6、監(jiān)督、檢查采購員執(zhí)行情況；
7、完成有關(guān)成本控制及折扣情況的各類報表，提供和保存采購信息記錄；
8、供應(yīng)商資料與產(chǎn)品資料管理。
離職原因：公司關(guān)閉
**公司（XX-05～XX-10）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：品管經(jīng)理/主管
工作描述：主導qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運作規(guī)劃。主要負責iqcipqcoqa過程規(guī)劃與控制，供應(yīng)商管理與維護。同時協(xié)助新產(chǎn)品導入的評估事項，制訂并實施公司產(chǎn)品的測試計劃，安規(guī)申請與維護以及制程工藝稽核與改善。主要如下：
1、領(lǐng)導和策劃iqcipqcoqa的管理工作，通過持續(xù)改進達成各質(zhì)量目標和團隊目標。
2、執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進。
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善。
4、全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導追蹤徹底解決。
5、制定部門培訓計劃及督導執(zhí)行。
6、對供應(yīng)商進行評估和輔導。
7、全面督導本部erp系統(tǒng)質(zhì)量模塊的運作和審核。
8、對下屬人員的選用、培訓、任免管理，為公司的持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)人才。
9、全面掌控本部的各類報表反映的品質(zhì)情況，并督導作出分析改進。
10、定期評審檢驗標準的可操作性和實際情況。
離職原因：調(diào)職
**公司（XX-08～XX-12）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：崗位類別：品管經(jīng)理/主管
工作描述：期間分別擔任品保部iqc組長，課長負責進料檢驗與供應(yīng)商管理的一切日常事務(wù)，主要內(nèi)容如下：
1、內(nèi)部人員規(guī)劃與培訓考核；
2、統(tǒng)籌原材料相關(guān)的質(zhì)量管控工作，確保原材料品質(zhì)合格；
3、對來料制定檢驗標準與檢驗規(guī)范，并抽查樣品，檢測樣品質(zhì)量；
4、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的材料品質(zhì)異常狀況跟蹤反饋、分析終產(chǎn)品及過程產(chǎn)品失效原因，并提出改進方案；
5、定期對相關(guān)參數(shù)進行統(tǒng)計制定品質(zhì)報表，并及時通過數(shù)據(jù)分析來改善當前原材料的質(zhì)量狀況；
6、對需要整改的供應(yīng)商提出整改要求，并及時把改善結(jié)果跟蹤到位；
7、合格供應(yīng)商評鑒計劃擬定與主導，不良品質(zhì)輔導。
離職原因：照顧家人
**公司（xx-12～XX-07）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：技術(shù)組長崗位類別：組長/拉長
工作描述：期間分別擔任生產(chǎn)技術(shù)員及組長，負責crt顯示器制程不良維修及制程不
良回授檢討；產(chǎn)能及質(zhì)量目標達成，人員及物料管控，代理課長工作職務(wù)。
離職原因：公司搬遷
項目經(jīng)驗
與怡亞通公司合作完成定做的廣告機（XX-08～XX-10）
擔任職位：項目經(jīng)理
項目描述：客人僅提供要求，我們負責設(shè)計與生產(chǎn)，需要趕在亞運之前完成，供亞運會廣告宣傳使用。
責任描述：制定產(chǎn)品開發(fā)排程制定與進度落實追蹤，定期召開項目協(xié)調(diào)會議，及時將公司的進度知會客人，及時聯(lián)絡(luò)客人進行產(chǎn)品承認，由于客人的變更非常平凡，特別在我們材料準備就緒與成品已經(jīng)出貨以后又要進行變更增加銀聯(lián)系統(tǒng)與羊城通系統(tǒng)，對鈑金行業(yè)來將是致命的，終我們用人工方法協(xié)助客人完成了變更，同時也沒有延誤產(chǎn)品上市時間。
與英國alba公司與廣州cvt公司合作開發(fā)液晶電視（XX-04～XX-06）
擔任職位：品質(zhì)項目負責人
項目描述：英國客人要求兩個月內(nèi)將市場銷量比較大的小尺寸產(chǎn)品打入市場，客人提供要求，廣州cvt與我們公司承擔開發(fā)與生產(chǎn)任務(wù)，若不能準時推出產(chǎn)品公司將會受到違約賠償風險，經(jīng)過三方的通力合作終提前順利完成此項目。
責任描述：負責產(chǎn)品的開發(fā)，試產(chǎn)，量產(chǎn)各階段的評估與問題點改善追蹤確認，相關(guān)安規(guī)申請，品質(zhì)文件的制作
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：高級
計算機詳細技能：熟悉公司的所有辦公軟件
技能專長：1、具有多年獨立起草，規(guī)劃各項組織，管理文件的實踐經(jīng)驗；
2、擅長團隊組建與擴充，產(chǎn)品（制造與品質(zhì)保證）管理體系的建立與完善；
3、擅長6s以及iso9001等質(zhì)量管理體系的運作與維護；
4、熟悉工廠各項管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程（iqcipqcoqaqe）；
5、擅長與各級客戶與供應(yīng)商溝通協(xié)作；
6、擅長采購管理，供應(yīng)商管理與原料成本控制；
7、熟悉erp軟件操作；
8、工作認真負責，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強，注重團隊合作理念，有強烈地企業(yè)認同感。
語言能力
普通話：流利粵語：差
英語水平：熟悉
英語：良好
求職意向
發(fā)展方向：十幾年的制造業(yè)管理工作經(jīng)驗，成為企業(yè)的中高級質(zhì)量管理人員，采購管理人員，生產(chǎn)部門負責人。
其他要求：需要購買社保，提供食宿
自身情況
自我評價：1、具有多年獨立起草，規(guī)劃各項組織，管理文件的實踐經(jīng)驗；
2、擅長團隊組建與擴充，產(chǎn)品（制造與品質(zhì)保證）管理體系的建立與完善；
3、擅長6s以及iso9001等質(zhì)量管理體系的運作與維護；
4、熟悉工廠各項管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程（iqcipqcoqa）及物料采購管理控制；
5、熟悉產(chǎn)品認證流程（3culceetl等）；
6、擅長與各級客戶與供應(yīng)商溝通協(xié)作；
7、工作認真負責，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強，注重團隊合作理念，有強烈地企業(yè)認同感。
興趣愛好：
獲獎獎勵
優(yōu)秀管理團隊獎XX-01-04
優(yōu)秀管理干部獎XX-01-10
【篇三】設(shè)備主管個人簡歷
朱xx
三年以上工作經(jīng)驗|男|24歲
居住地：廣州
電話：157******（手機）
E-mail：
近工作［1年8個月］
公司：XX公司
行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
職位：技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
高學歷
學歷：本科
專業(yè)：機電一體
學校：江西渝州學院
自我評價
（1）專業(yè)知識強，專業(yè)崗位經(jīng)驗豐富；（2）處事風格邏輯清晰，把握關(guān)鍵，具有獨立見解；勇于承擔責任，具有獨立處理事情的能力；（3）認知能力；（4）做人風格正直、勤奮、務(wù)實、遵紀守法，不以權(quán)謀私，嚴于律己；（5）做事風格努力工作，主動承擔責任，團結(jié)精神與同事、其它部門及集團內(nèi)其它公司積極配合；（6）做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力；（7）具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問題的能力；（8）有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守公司利益至上?？傊译m不是優(yōu)秀的，但我努力做到優(yōu)秀。
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
目標地點：廣州
期望月薪：面議/月
目標職能：技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
工作經(jīng)驗
20xx/7—至今：XX公司［1年8個月］
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
技術(shù)研發(fā)部技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
1、設(shè)備管理，推行TPM體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度，完善內(nèi)部管理，滿足ISO內(nèi)審和外審的要求。
2、細化設(shè)備操作和設(shè)計與維修人員職責分工，做好各設(shè)備滿足于生產(chǎn)的保障工作，對維修和設(shè)計技術(shù)人員進行指導，負責設(shè)備維修點問題解決。
3、對落后的不能滿足生產(chǎn)或達不到工藝要求的設(shè)備進行改進，對改進的機臺或配件進行設(shè)計。
4、收集，審核，分析設(shè)備的各種記錄報表，原始數(shù)據(jù)信息，及時解決各種隱患預(yù)防故障問題的`發(fā)生。
5、建立、完善好人員的各項管理制度，對人員的績效考核和技能培訓，負責生產(chǎn)線新設(shè)備的開發(fā)、管理和自動化改造，完善和提高生產(chǎn)線的自動化水平。
6、設(shè)備開發(fā)的標準化建立、器件選型審核、針對舊設(shè)備零件磨損狀況評估，重新制作或改進原材料性能。
20xx/6—20xx/6：XX有限公司［1年］
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路
技術(shù)部技術(shù)支持工程師
1、參與LCD模組生產(chǎn)線設(shè)計、測試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計。
2、設(shè)計自動化機器。完成生產(chǎn)所需的動作及達到可靠性、安全性、容易維護和使用的要求。
3、購買設(shè)備所需的所有部件（包括機械、電氣）及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。
4、編制控制時序圖，便于編程；與機械、軟件工程師一起對設(shè)備進行調(diào)試。
5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，并進行持續(xù)改進。
6、指導設(shè)備的維護、維修。針對公司的生產(chǎn)狀況，主導開發(fā)部對各條生產(chǎn)線進行技術(shù)改造及新設(shè)備的研發(fā)工作；
教育經(jīng)歷
20xx/9—20xx/6江西渝州學院機電一體本科
證書
20xx/6大學英語六級
20xx/12大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）