護(hù)士協(xié)會(huì)任職工作計(jì)劃 護(hù)士任職后的工作計(jì)劃

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    計(jì)劃是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列行動(dòng)步驟和時(shí)間安排。因此,我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到計(jì)劃的作用,并在日常生活中加以應(yīng)用。下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀計(jì)劃范文,希望大家能夠喜歡!
    護(hù)士協(xié)會(huì)任職工作計(jì)劃 護(hù)士任職后的工作計(jì)劃篇一
    忙碌、充實(shí)的20xx年匆匆而過(guò),盤點(diǎn)收獲,總結(jié)教訓(xùn),該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,觸動(dòng)啟發(fā),良好的開端在成功的結(jié)束之后。新年將至,為成為過(guò)去的xx年畫一個(gè)圓滿的句號(hào)。
    3、推廣使用家屬陪護(hù)椅,只象征收取使用費(fèi),為病人提供很大方便;
    4、建立護(hù)士交流溝通本,將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容,傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容,交接須注意事項(xiàng)等寫入溝通本,各班參閱,減少須開會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng)、不能及時(shí)改進(jìn)的弊端,達(dá)到質(zhì)量持續(xù)及時(shí)改進(jìn)目的。
    5、聯(lián)合都市寶貝照相館,免費(fèi)為新生寶寶提供出生第一照,將新生的喜悅留給我們,也留給病人全家,取得特殊的良好效果。
    將工作細(xì)化,進(jìn)行分工,文書書寫由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人負(fù)責(zé),開成管床護(hù)士責(zé)任下完成病歷,責(zé)任護(hù)士把管,質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,有效的控制書寫錯(cuò)誤和不規(guī)范書寫,提高書寫質(zhì)量。工休座談、搶救藥品、實(shí)習(xí)生講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,形成人人有事管,事事有人負(fù)責(zé),大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。
    加強(qiáng)產(chǎn)房管理,印制產(chǎn)科常見急癥搶救流程,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,強(qiáng)化操作流程化,落實(shí)腕帶識(shí)別制度,嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作,建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管,同時(shí)完善疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,加強(qiáng)疫苗管理。另外,根據(jù)管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn),配置消毒用品,調(diào)整待產(chǎn)室、隔離產(chǎn)房、及隔離待產(chǎn)室位置,以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
    針對(duì)護(hù)理人員年輕化情況,制定操作訓(xùn)練計(jì)劃,將基礎(chǔ)操作項(xiàng)目納入日常考核,每周檢查督導(dǎo)一項(xiàng),將常用操作項(xiàng)目逐一進(jìn)行考核,尤其中醫(yī)操作項(xiàng)目,制定操作標(biāo)準(zhǔn),全員訓(xùn)練,并在操作考核中不斷改進(jìn)操作流程。提高操作技術(shù),有效提高服務(wù)質(zhì)量。
    不斷充實(shí)??浦R(shí),派出助產(chǎn)一人到北京學(xué)習(xí),護(hù)士長(zhǎng)到天津及杭州進(jìn)修學(xué)習(xí),引進(jìn)新的理念和技術(shù),改進(jìn)工作,提高技術(shù),帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每月兩次,開展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目,學(xué)習(xí)中醫(yī)理論,完成國(guó)家級(jí)論文一篇,同時(shí),督導(dǎo)全科護(hù)士完成繼續(xù)教育任務(wù),加強(qiáng)??浦R(shí)學(xué)習(xí)。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,為保證帶教質(zhì)量,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,確保每批學(xué)生接受??浦R(shí)兩次,圓滿完成全年帶教任務(wù)。
    一年的付出,算不上美滿,總有獲得與失去同在,充實(shí)與惆悵并行,不滿足現(xiàn)狀才是進(jìn)步的開始,在又一個(gè)年度展開之際,只有努力啟航,進(jìn)入又一個(gè)奮斗的輪回。
    護(hù)士協(xié)會(huì)任職工作計(jì)劃 護(hù)士任職后的工作計(jì)劃篇二
    第一條 為完善和規(guī)范律師協(xié)會(huì)管理,保障律師的合法權(quán)益,依據(jù)《^v^律師法》和《廣東省律師協(xié)會(huì)章程》的規(guī)定,制定本章程。
    第二條 xx市律師協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱本會(huì))是由依法在xx市行政區(qū)域內(nèi)設(shè)立的律師執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)及其執(zhí)業(yè)律師組成的團(tuán)體法人,是律師的自律性組織,依法對(duì)律師實(shí)施行業(yè)管理。
    第三條 本會(huì)的名稱:
    中文名稱:xx市律師協(xié)會(huì);
    英文名稱:,縮寫:。
    第四條 本會(huì)的宗旨是:維護(hù)憲法和法律的尊嚴(yán),忠實(shí)于律師事業(yè),恪守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律;提高律師的執(zhí)業(yè)素養(yǎng);維護(hù)律師的合法權(quán)益;規(guī)范和拓展法律服務(wù)市場(chǎng);加強(qiáng)行業(yè)自律,促進(jìn)律師事業(yè)健康發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)法治和文明進(jìn)步。
    第五條 本會(huì)接受xx市司法局的監(jiān)督、指導(dǎo)和上級(jí)律師協(xié)會(huì)的指導(dǎo)。
    第六條 本會(huì)履行下列職責(zé):
    (一)支持會(huì)員依法執(zhí)業(yè),維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益;
    (三)指導(dǎo)、檢查和督促律師事務(wù)所規(guī)范化建設(shè);
    (四)總結(jié)、交流律師工作經(jīng)驗(yàn),提高整體執(zhí)業(yè)水準(zhǔn)和社會(huì)形象;
    (六)組織實(shí)施、監(jiān)督律師的執(zhí)業(yè)宣誓;
    (七)受司法行政機(jī)關(guān)委托進(jìn)行律師事務(wù)所、律師的年檢注冊(cè)工作;
    (八)組織管理申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員的實(shí)習(xí)活動(dòng),對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行考核;
    (九)處理對(duì)會(huì)員的投訴;調(diào)解處理會(huì)員之間在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中發(fā)生的糾紛;
    (十)制定會(huì)員業(yè)務(wù)工作規(guī)范指引;
    (十一)制定會(huì)員獎(jiǎng)勵(lì)與處分實(shí)施辦法,對(duì)會(huì)員實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和懲戒;
    (十二)宣傳律師工作,出版律師刊物;
    (十三)組織律師和律師事務(wù)所開展對(duì)外交流;
    (十四)組織律師和律師事務(wù)所開展社會(huì)公益活動(dòng);
    (十五)開展律師福利事業(yè);
    (十六)建立并完善律師執(zhí)業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)制度,保障律師依法執(zhí)業(yè);
    (十七)協(xié)調(diào)與相關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)的關(guān)系,拓展與規(guī)范法律服務(wù)市場(chǎng);
    (十九)法律、行政法規(guī)、規(guī)章以及律師協(xié)會(huì)章程規(guī)定的其他職責(zé)。
    第七條 本會(huì)會(huì)員由個(gè)人會(huì)員和團(tuán)體會(huì)員組成。
    第八條 依照《^v^律師法》規(guī)定取得律師執(zhí)業(yè)證書的本市注冊(cè)律師必須加入本會(huì),成為個(gè)人會(huì)員。
    依法在本市設(shè)立的律師執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)為本會(huì)的團(tuán)體會(huì)員。本會(huì)正式個(gè)人會(huì)員、團(tuán)體會(huì)員同時(shí)為廣東省律師協(xié)會(huì)和中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)會(huì)員。
    第九條 個(gè)人會(huì)員的權(quán)利:
    (一)享有本會(huì)的選舉權(quán)和被選舉權(quán);
    (二)享有依法執(zhí)業(yè)保障權(quán);
    (三)參加本會(huì)組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn);
    (四)參加本會(huì)組織的專業(yè)研究和經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng);
    (五)享受本會(huì)福利;
    護(hù)士協(xié)會(huì)任職工作計(jì)劃 護(hù)士任職后的工作計(jì)劃篇三
    x4年9月28日-29日中國(guó)通信工業(yè)協(xié)會(huì)第七次大會(huì)暨第七屆一次理事會(huì)在遼寧省沈陽(yáng)市召開。
    第二階段,9月29日召開了中國(guó)通信工業(yè)協(xié)會(huì)換屆大會(huì)暨第七次代表大會(huì),七屆一次理事會(huì)。
    會(huì)議由第六屆理事會(huì)孫鋒副會(huì)長(zhǎng)主持。會(huì)上,第六屆理事會(huì)王秉科會(huì)長(zhǎng)對(duì)第六屆理事會(huì)工作做了總結(jié)報(bào)告。會(huì)議代表和分會(huì)代表高度評(píng)價(jià)了第六屆理事會(huì)和秘書處的工作,并就本企業(yè)、本行業(yè)工作進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流,提出建議。
    會(huì)議一致通過(guò)修訂了協(xié)會(huì)章程;換屆選舉了新一屆理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和秘書長(zhǎng)。
    王秉科會(huì)長(zhǎng)代表七屆理事會(huì)對(duì)下一屆的設(shè)想做了表述。代表們聽后都積極發(fā)言,理事們介紹他們單位的發(fā)展?fàn)顩r和想法,希望與其他企業(yè)有更大的合作。分支機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人介紹了他們今后工作設(shè)想。
    出席理事會(huì)的代表們一致表示:非常感謝協(xié)會(huì)為行業(yè)發(fā)展所做的各項(xiàng)工作,同時(shí)也對(duì)今后協(xié)會(huì)工作提出了各種寶貴意見;如他們希望協(xié)會(huì)今后能多開展各種活動(dòng)與交流,以使會(huì)員之間不但增加了解,同時(shí)也提供合作的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。
    護(hù)士協(xié)會(huì)任職工作計(jì)劃 護(hù)士任職后的工作計(jì)劃篇四
    地點(diǎn) xx新區(qū)南澳向陽(yáng)花時(shí)光客棧
    主持
    紀(jì) 要
    (一)主要匯報(bào)事項(xiàng)如下:
    1、在會(huì)長(zhǎng)及各位理事的幫助和大力支持下,xx市吉水商會(huì)的注冊(cè)工作已于近期圓滿完成各項(xiàng)法律程序,已是一家在有合法資質(zhì)的獨(dú)立法律!據(jù)悉,至此今日,xx市吉水商會(huì)依然是吉安市所轄縣區(qū)市里率先在注冊(cè)的異地縣級(jí)商會(huì)。可喜可賀!
    3、會(huì)員走訪、會(huì)員座談、舉辦文峰大講堂等特色活動(dòng)。
    文峰大講堂是新一屆商會(huì)的主打特色活動(dòng),已成功舉辦三期。都邀請(qǐng)頂尖級(jí)專家主講。備受廣大會(huì)員歡迎!
    4、加強(qiáng)會(huì)員聯(lián)誼,邀請(qǐng)會(huì)員赴老家水南參觀學(xué)習(xí)、赴青海旅游等活動(dòng)在會(huì)員中反響熱烈。
    5、秘書處參與組建了監(jiān)事會(huì)、法律維權(quán)委員會(huì),參與籌建了黨支部!
    6、商會(huì)近期重磅推出的供應(yīng)商服務(wù)模式廣受會(huì)員關(guān)注和重視!供應(yīng)商協(xié)議是秘書處創(chuàng)新服務(wù)模式的又一成功典范!
    7、走訪兄弟先進(jìn)商會(huì),加強(qiáng)商會(huì)間學(xué)習(xí)交流互動(dòng),增加了友誼,收到不可多得的辦會(huì)經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)驗(yàn)。
    8、作為家鄉(xiāng)的商會(huì)組織,積極參與家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)是商會(huì)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任及反哺家鄉(xiāng)的一項(xiàng)重要舉措。
    護(hù)士協(xié)會(huì)任職工作計(jì)劃 護(hù)士任職后的工作計(jì)劃篇五
    1、在業(yè)務(wù)院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量管理控制工作。
    2、負(fù)責(zé)研究、制定全院護(hù)理質(zhì)量工作的規(guī)劃,擬定質(zhì)控計(jì)劃及質(zhì)控管理實(shí)施方案。
    3、制定全院護(hù)理工作質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)價(jià)指標(biāo),擬定具體考核評(píng)價(jià)方法。
    4、開展全院護(hù)理質(zhì)量教育,努力提高護(hù)理人員的質(zhì)量意識(shí),對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,并將責(zé)任落實(shí)到科室和人。
    5、每一季度全面檢查考核護(hù)理工作質(zhì)量,并進(jìn)行總結(jié)評(píng)比,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量上存在的問(wèn)題和隱患要及時(shí)處理并采取改進(jìn)措施。
    6、定期組織護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)操作、講座、專題討論,定期對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)操作考試,定期對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)考試。
    7、組織對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)教育。