2019民生銀行四川重慶分行社會(huì)招聘85人，報(bào)名時(shí)間：2019-12-31截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、運(yùn)營主辦崗(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：4
崗位序列：運(yùn)營管理
工作區(qū)域：重慶
截止日期2020-03-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管及本行要求落實(shí)分行賬戶管理、支付結(jié)算管理、現(xiàn)金管理等事項(xiàng)，負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管報(bào)表的編制和報(bào)送;
2.負(fù)責(zé)分行資金清算類、支付結(jié)算類、零售及小微信貸業(yè)務(wù)及見證服務(wù)等業(yè)務(wù)集中運(yùn)營處理，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)對所轄機(jī)構(gòu)日常運(yùn)營作業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)，配合分行完成本分行經(jīng)營計(jì)劃。
4.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行柜員工作經(jīng)歷，具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格;
3.熟悉銀行單位和個(gè)人業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)技能熟練;具有一定的營銷技巧和較好的服務(wù)意識;
4.從事過銀行的分行賬戶管理、資金清算、資產(chǎn)業(yè)務(wù)、實(shí)物管配和零售放款審核等業(yè)務(wù)優(yōu)先。
二、運(yùn)營柜員崗(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：5
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.按照各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程辦理個(gè)人業(yè)務(wù)和對公業(yè)務(wù);做好現(xiàn)金收付、清點(diǎn)、保管、調(diào)撥及本外幣假幣收繳工作，做好重要業(yè)務(wù)資料的傳遞和交接工作，妥善保管有關(guān)賬簿;提高服務(wù)質(zhì)量，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;
2.按照各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程辦理分行的個(gè)人及單位賬戶的管理、資金清算、資產(chǎn)業(yè)務(wù)、庫房管理、檔案管理等業(yè)務(wù)
3.配合廳堂團(tuán)隊(duì)完成本支行經(jīng)營計(jì)劃;
4.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行柜員工作經(jīng)歷，具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格;
3.熟悉銀行單位和個(gè)人業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)技能熟練;具有一定的營銷技巧和較好的服務(wù)意識。
4.從事過銀行的賬戶管理、資金清算、資產(chǎn)業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)優(yōu)先。
三、理財(cái)經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期：2019-12-31
工作職責(zé)
1.運(yùn)用理財(cái)專業(yè)技能為客戶提供相關(guān)金融服務(wù)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
2.負(fù)責(zé)辦理客戶資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)工作，推動(dòng)所屬支行貴賓理財(cái)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展;
3.維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息系統(tǒng)，為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議;
4.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡35歲(含)以下，本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強(qiáng)的溝通能力;熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉理財(cái)規(guī)劃、對理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力。
3.了解基金、保險(xiǎn)、外匯、證券、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，持有中國金融標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)頒發(fā)的AFP、CFP任一資格證書者優(yōu)先。
四、理財(cái)經(jīng)理助理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期：2019-12-31
工作職責(zé)
1.為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢、金融產(chǎn)品推介等服務(wù);
2.負(fù)責(zé)客戶拓展與財(cái)富資產(chǎn)提升，提供個(gè)性化理財(cái)規(guī)劃方案和專屬服務(wù);
3.與團(tuán)隊(duì)共同策劃活動(dòng)方案并落實(shí)完成;
4.工作地點(diǎn)：萬州。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強(qiáng)的溝通能力;熟悉零售銀行產(chǎn)品及營銷模式，有敏銳的洞察力，主動(dòng)營銷意識強(qiáng);
3.了解基金、保險(xiǎn)、外匯、證券、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，持有中國金融標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)頒發(fā)的AFP、CFP任一資格證書者優(yōu)先。
五、服務(wù)經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶的接待、分流引導(dǎo)、智能設(shè)備的操作協(xié)助;靈活處理和解決客戶各種問題及投訴;
2.識別客戶層級，提供分層服務(wù)，開展初級營銷或有效客戶線索的轉(zhuǎn)介;能熟練使用辦公軟件，協(xié)助廳堂主管完成營業(yè)部日常工作;
3.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡28周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有1年及以上廳堂服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有較好的客戶服務(wù)意識和較強(qiáng)的溝通能力;具有處理理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。
六：小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.主持支行零售業(yè)務(wù)部工作，負(fù)責(zé)市場拓展和客戶開發(fā)，完成本支行經(jīng)營計(jì)劃;
2.針對客戶需求制定產(chǎn)品和服務(wù)方案，具體實(shí)施包括小微、消費(fèi)信貸等傳統(tǒng)零售業(yè)務(wù)在內(nèi)的客戶銷售、服務(wù)相關(guān)工作;負(fù)責(zé)營銷與維護(hù)小微企業(yè)客戶資產(chǎn)及結(jié)算業(yè)務(wù);參與批量集群客戶開發(fā)。
3.工作地點(diǎn)：萬州。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上銀行零售客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉資產(chǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程和風(fēng)險(xiǎn)評估工作，具有較好的業(yè)務(wù)渠道建設(shè)能力。
七、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達(dá)的工作任務(wù);
2.協(xié)助或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案;
3.工作地點(diǎn)：萬州。
任職要求
1.年齡40歲(含)以下，本科及以上學(xué)歷;
2.從事銀行公司業(yè)務(wù)營銷3年以上;
3.具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識別和市場拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。
八、小微客戶經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：5
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場拓展和客戶開發(fā)，完成本支行經(jīng)營計(jì)劃;
2.針對客戶需求制定產(chǎn)品和服務(wù)方案，具體實(shí)施包括小微、消費(fèi)信貸等傳統(tǒng)零售業(yè)務(wù)在內(nèi)的客戶銷售、服務(wù)相關(guān)工作。
任職要求
1.年齡35歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，2年以上小微資產(chǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉零售業(yè)務(wù)，具有良好的企業(yè)財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識別和市場拓展能力，了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)，善于挖掘客戶需求，定制服務(wù)方案，提升客戶價(jià)值。
九、客戶經(jīng)理助理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：8
崗位序列：營銷管理
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)重慶渝東北地區(qū)零售業(yè)務(wù)的宣傳與市場拓展;團(tuán)隊(duì)協(xié)作批量開發(fā)客戶;為各類企事業(yè)及個(gè)人提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)及解決方案;
2.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡28周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2.具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神;熟練使用辦公軟件。
十、投資銀行項(xiàng)目經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)資本市場類業(yè)務(wù)拓展;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)并購類業(yè)務(wù)拓展;
3.負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化相關(guān)業(yè)務(wù)拓展;
4.負(fù)責(zé)銀行與非銀金融機(jī)構(gòu)之間各類創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種的拓展。
任職要求
1.年齡40周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè);
2.具有6年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，以下領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷至少具備一項(xiàng)：
(1)銀行投資銀行、金融市場領(lǐng)域;
(2)券商投行、資本市場、資管等部門;
(3)信托公司業(yè)務(wù)拓展部門;
(4)保險(xiǎn)公司及保險(xiǎn)資管公司投資領(lǐng)域;
(5)大型企業(yè)、上市公司投資、融資相關(guān)部門;
(6)公司上市、企業(yè)并購、資產(chǎn)重組、資本運(yùn)作等相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
3.工作地點(diǎn)：全國
十一、公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)牽頭經(jīng)營機(jī)構(gòu)及相關(guān)部門組建服務(wù)團(tuán)隊(duì)，制定客戶開發(fā)規(guī)劃，提出開發(fā)目標(biāo)，擬定綜合開發(fā)方案;
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決經(jīng)營機(jī)構(gòu)在開發(fā)過程中的問題，提升客戶營銷與服務(wù)水平，滿足客戶的多樣化金融服務(wù)需求;
3.負(fù)責(zé)推進(jìn)業(yè)務(wù)落地服務(wù)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門提供服務(wù)保障支持，促成客戶的業(yè)務(wù)落地，并制定業(yè)務(wù)提升計(jì)劃。
任職要求
1.年齡40周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的資源整合、方案策劃及客戶綜合開發(fā)能力;
3.持有注冊會(huì)計(jì)師、注冊評估師、特許金融分析師等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先.
十二、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：10
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本部門內(nèi)設(shè)團(tuán)隊(duì)的市場拓展和客戶開發(fā)，向客戶提供金融服務(wù)，推動(dòng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品交叉營銷，完成本部門經(jīng)營計(jì)劃;
2.執(zhí)行團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理日常管理與績效管理，確保操作合規(guī)，資產(chǎn)安全;
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)員工完成本職工作和職業(yè)素能提升。
任職要求
1.年齡40周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的市場拓展能力，良好的組織管理以及組建團(tuán)隊(duì)能力。
十三、理財(cái)經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：10
崗位序列：零售理財(cái)
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)支行貴賓客戶的日常維護(hù)和營銷服務(wù)工作;
2.負(fù)責(zé)財(cái)富管理計(jì)劃的制訂及產(chǎn)品配置落地;
3.配合支行制訂各項(xiàng)營銷活動(dòng)方案的實(shí)施。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，1年及以上財(cái)富管理或銷售經(jīng)驗(yàn);
3.具備AFP、證券、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
十四、行業(yè)金融部負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：5
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.熟悉公司銀行業(yè)務(wù)，主持制定經(jīng)營機(jī)構(gòu)營銷計(jì)劃，統(tǒng)籌實(shí)施部門業(yè)務(wù)營銷，參與重點(diǎn)客戶開發(fā)，以確保部門經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn);
2.開展員工績效管理，培養(yǎng)、促進(jìn)員工素質(zhì)和技能的持續(xù)提升;
3.培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化，營造激情、奮進(jìn)、和諧的企業(yè)氛圍。
任職要求
1.年齡42周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有6年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn)，1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。
十五、綜合性支行負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.熟悉公司及零售銀行業(yè)務(wù)，組織和領(lǐng)導(dǎo)支行員工按期完成支行綜合經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo);
2.開展員工績效管理，培養(yǎng)、促進(jìn)員工素質(zhì)和技能的持續(xù)提升;
3.培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化，營造激情、奮進(jìn)、和諧的企業(yè)氛圍。
任職要求
1.年齡42周歲(含)以下，全日制本科及以上學(xué)歷，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先;
2.具有6年及以上金融工作經(jīng)歷，其中3年及以上中層管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，執(zhí)行力和組織管理能力。
十六：行業(yè)金融部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)2
崗位序列業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.協(xié)助部門總經(jīng)理組織開展經(jīng)營活動(dòng);
2.按期完成經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)，確保依法合規(guī)經(jīng)營;
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)員工本職工作和職業(yè)素能提升。
任職要求
1.年齡42周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先;
2.具有6年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn)，1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)開拓能力。
十七、見習(xí)生(市場營銷方向)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：15
崗位序列業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.結(jié)合客戶對產(chǎn)品的需求，制定業(yè)務(wù)規(guī)劃及工作計(jì)劃;
2.根據(jù)安排開展各類營銷活動(dòng);
3.協(xié)助客戶經(jīng)理完成信貸資料的整理、傳遞等輔助性服務(wù)工作;
4.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的市場營銷工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，畢業(yè)時(shí)間為兩年以內(nèi);條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2.品行端正;具有較強(qiáng)的工作事業(yè)心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.無違紀(jì)違法行為和不良行為記錄;
4.有社團(tuán)活動(dòng)組織經(jīng)歷及市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
一、運(yùn)營主辦崗(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：4
崗位序列：運(yùn)營管理
工作區(qū)域：重慶
截止日期2020-03-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管及本行要求落實(shí)分行賬戶管理、支付結(jié)算管理、現(xiàn)金管理等事項(xiàng)，負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管報(bào)表的編制和報(bào)送;
2.負(fù)責(zé)分行資金清算類、支付結(jié)算類、零售及小微信貸業(yè)務(wù)及見證服務(wù)等業(yè)務(wù)集中運(yùn)營處理，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)對所轄機(jī)構(gòu)日常運(yùn)營作業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)，配合分行完成本分行經(jīng)營計(jì)劃。
4.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行柜員工作經(jīng)歷，具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格;
3.熟悉銀行單位和個(gè)人業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)技能熟練;具有一定的營銷技巧和較好的服務(wù)意識;
4.從事過銀行的分行賬戶管理、資金清算、資產(chǎn)業(yè)務(wù)、實(shí)物管配和零售放款審核等業(yè)務(wù)優(yōu)先。
二、運(yùn)營柜員崗(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：5
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.按照各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程辦理個(gè)人業(yè)務(wù)和對公業(yè)務(wù);做好現(xiàn)金收付、清點(diǎn)、保管、調(diào)撥及本外幣假幣收繳工作，做好重要業(yè)務(wù)資料的傳遞和交接工作，妥善保管有關(guān)賬簿;提高服務(wù)質(zhì)量，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;
2.按照各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程辦理分行的個(gè)人及單位賬戶的管理、資金清算、資產(chǎn)業(yè)務(wù)、庫房管理、檔案管理等業(yè)務(wù)
3.配合廳堂團(tuán)隊(duì)完成本支行經(jīng)營計(jì)劃;
4.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行柜員工作經(jīng)歷，具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格;
3.熟悉銀行單位和個(gè)人業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)技能熟練;具有一定的營銷技巧和較好的服務(wù)意識。
4.從事過銀行的賬戶管理、資金清算、資產(chǎn)業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)優(yōu)先。
三、理財(cái)經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期：2019-12-31
工作職責(zé)
1.運(yùn)用理財(cái)專業(yè)技能為客戶提供相關(guān)金融服務(wù)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
2.負(fù)責(zé)辦理客戶資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)工作，推動(dòng)所屬支行貴賓理財(cái)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展;
3.維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息系統(tǒng)，為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議;
4.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡35歲(含)以下，本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強(qiáng)的溝通能力;熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉理財(cái)規(guī)劃、對理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力。
3.了解基金、保險(xiǎn)、外匯、證券、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，持有中國金融標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)頒發(fā)的AFP、CFP任一資格證書者優(yōu)先。
四、理財(cái)經(jīng)理助理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期：2019-12-31
工作職責(zé)
1.為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢、金融產(chǎn)品推介等服務(wù);
2.負(fù)責(zé)客戶拓展與財(cái)富資產(chǎn)提升，提供個(gè)性化理財(cái)規(guī)劃方案和專屬服務(wù);
3.與團(tuán)隊(duì)共同策劃活動(dòng)方案并落實(shí)完成;
4.工作地點(diǎn)：萬州。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強(qiáng)的溝通能力;熟悉零售銀行產(chǎn)品及營銷模式，有敏銳的洞察力，主動(dòng)營銷意識強(qiáng);
3.了解基金、保險(xiǎn)、外匯、證券、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，持有中國金融標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)頒發(fā)的AFP、CFP任一資格證書者優(yōu)先。
五、服務(wù)經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶的接待、分流引導(dǎo)、智能設(shè)備的操作協(xié)助;靈活處理和解決客戶各種問題及投訴;
2.識別客戶層級，提供分層服務(wù)，開展初級營銷或有效客戶線索的轉(zhuǎn)介;能熟練使用辦公軟件，協(xié)助廳堂主管完成營業(yè)部日常工作;
3.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡28周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有1年及以上廳堂服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有較好的客戶服務(wù)意識和較強(qiáng)的溝通能力;具有處理理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。
六：小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.主持支行零售業(yè)務(wù)部工作，負(fù)責(zé)市場拓展和客戶開發(fā)，完成本支行經(jīng)營計(jì)劃;
2.針對客戶需求制定產(chǎn)品和服務(wù)方案，具體實(shí)施包括小微、消費(fèi)信貸等傳統(tǒng)零售業(yè)務(wù)在內(nèi)的客戶銷售、服務(wù)相關(guān)工作;負(fù)責(zé)營銷與維護(hù)小微企業(yè)客戶資產(chǎn)及結(jié)算業(yè)務(wù);參與批量集群客戶開發(fā)。
3.工作地點(diǎn)：萬州。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上銀行零售客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉資產(chǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程和風(fēng)險(xiǎn)評估工作，具有較好的業(yè)務(wù)渠道建設(shè)能力。
七、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達(dá)的工作任務(wù);
2.協(xié)助或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案;
3.工作地點(diǎn)：萬州。
任職要求
1.年齡40歲(含)以下，本科及以上學(xué)歷;
2.從事銀行公司業(yè)務(wù)營銷3年以上;
3.具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識別和市場拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。
八、小微客戶經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：5
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場拓展和客戶開發(fā)，完成本支行經(jīng)營計(jì)劃;
2.針對客戶需求制定產(chǎn)品和服務(wù)方案，具體實(shí)施包括小微、消費(fèi)信貸等傳統(tǒng)零售業(yè)務(wù)在內(nèi)的客戶銷售、服務(wù)相關(guān)工作。
任職要求
1.年齡35歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，2年以上小微資產(chǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉零售業(yè)務(wù)，具有良好的企業(yè)財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識別和市場拓展能力，了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)，善于挖掘客戶需求，定制服務(wù)方案，提升客戶價(jià)值。
九、客戶經(jīng)理助理(萬州)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：8
崗位序列：營銷管理
工作區(qū)域：重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)重慶渝東北地區(qū)零售業(yè)務(wù)的宣傳與市場拓展;團(tuán)隊(duì)協(xié)作批量開發(fā)客戶;為各類企事業(yè)及個(gè)人提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)及解決方案;
2.工作地點(diǎn)：萬州
任職要求
1.年齡28周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2.具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神;熟練使用辦公軟件。
十、投資銀行項(xiàng)目經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)資本市場類業(yè)務(wù)拓展;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)并購類業(yè)務(wù)拓展;
3.負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化相關(guān)業(yè)務(wù)拓展;
4.負(fù)責(zé)銀行與非銀金融機(jī)構(gòu)之間各類創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種的拓展。
任職要求
1.年齡40周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè);
2.具有6年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，以下領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷至少具備一項(xiàng)：
(1)銀行投資銀行、金融市場領(lǐng)域;
(2)券商投行、資本市場、資管等部門;
(3)信托公司業(yè)務(wù)拓展部門;
(4)保險(xiǎn)公司及保險(xiǎn)資管公司投資領(lǐng)域;
(5)大型企業(yè)、上市公司投資、融資相關(guān)部門;
(6)公司上市、企業(yè)并購、資產(chǎn)重組、資本運(yùn)作等相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
3.工作地點(diǎn)：全國
十一、公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)牽頭經(jīng)營機(jī)構(gòu)及相關(guān)部門組建服務(wù)團(tuán)隊(duì)，制定客戶開發(fā)規(guī)劃，提出開發(fā)目標(biāo)，擬定綜合開發(fā)方案;
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決經(jīng)營機(jī)構(gòu)在開發(fā)過程中的問題，提升客戶營銷與服務(wù)水平，滿足客戶的多樣化金融服務(wù)需求;
3.負(fù)責(zé)推進(jìn)業(yè)務(wù)落地服務(wù)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門提供服務(wù)保障支持，促成客戶的業(yè)務(wù)落地，并制定業(yè)務(wù)提升計(jì)劃。
任職要求
1.年齡40周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的資源整合、方案策劃及客戶綜合開發(fā)能力;
3.持有注冊會(huì)計(jì)師、注冊評估師、特許金融分析師等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先.
十二、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：10
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本部門內(nèi)設(shè)團(tuán)隊(duì)的市場拓展和客戶開發(fā)，向客戶提供金融服務(wù)，推動(dòng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品交叉營銷，完成本部門經(jīng)營計(jì)劃;
2.執(zhí)行團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理日常管理與績效管理，確保操作合規(guī)，資產(chǎn)安全;
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)員工完成本職工作和職業(yè)素能提升。
任職要求
1.年齡40周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的市場拓展能力，良好的組織管理以及組建團(tuán)隊(duì)能力。
十三、理財(cái)經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：10
崗位序列：零售理財(cái)
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)支行貴賓客戶的日常維護(hù)和營銷服務(wù)工作;
2.負(fù)責(zé)財(cái)富管理計(jì)劃的制訂及產(chǎn)品配置落地;
3.配合支行制訂各項(xiàng)營銷活動(dòng)方案的實(shí)施。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，1年及以上財(cái)富管理或銷售經(jīng)驗(yàn);
3.具備AFP、證券、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
十四、行業(yè)金融部負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：5
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.熟悉公司銀行業(yè)務(wù)，主持制定經(jīng)營機(jī)構(gòu)營銷計(jì)劃，統(tǒng)籌實(shí)施部門業(yè)務(wù)營銷，參與重點(diǎn)客戶開發(fā)，以確保部門經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn);
2.開展員工績效管理，培養(yǎng)、促進(jìn)員工素質(zhì)和技能的持續(xù)提升;
3.培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化，營造激情、奮進(jìn)、和諧的企業(yè)氛圍。
任職要求
1.年齡42周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有6年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn)，1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。
十五、綜合性支行負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：3
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.熟悉公司及零售銀行業(yè)務(wù)，組織和領(lǐng)導(dǎo)支行員工按期完成支行綜合經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo);
2.開展員工績效管理，培養(yǎng)、促進(jìn)員工素質(zhì)和技能的持續(xù)提升;
3.培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化，營造激情、奮進(jìn)、和諧的企業(yè)氛圍。
任職要求
1.年齡42周歲(含)以下，全日制本科及以上學(xué)歷，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先;
2.具有6年及以上金融工作經(jīng)歷，其中3年及以上中層管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，執(zhí)行力和組織管理能力。
十六：行業(yè)金融部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)2
崗位序列業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.協(xié)助部門總經(jīng)理組織開展經(jīng)營活動(dòng);
2.按期完成經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)，確保依法合規(guī)經(jīng)營;
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)員工本職工作和職業(yè)素能提升。
任職要求
1.年齡42周歲(含)以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先;
2.具有6年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn)，1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)開拓能力。
十七、見習(xí)生(市場營銷方向)
所屬機(jī)構(gòu)重慶分行
招聘人數(shù)：15
崗位序列業(yè)務(wù)經(jīng)營
工作區(qū)域重慶
截止日期2019-12-31
工作職責(zé)
1.結(jié)合客戶對產(chǎn)品的需求，制定業(yè)務(wù)規(guī)劃及工作計(jì)劃;
2.根據(jù)安排開展各類營銷活動(dòng);
3.協(xié)助客戶經(jīng)理完成信貸資料的整理、傳遞等輔助性服務(wù)工作;
4.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的市場營銷工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，畢業(yè)時(shí)間為兩年以內(nèi);條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2.品行端正;具有較強(qiáng)的工作事業(yè)心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.無違紀(jì)違法行為和不良行為記錄;
4.有社團(tuán)活動(dòng)組織經(jīng)歷及市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。