鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展改革辦公室 鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作計劃

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    計劃可以幫助我們明確目標(biāo)、分析現(xiàn)狀、確定行動步驟,并在面對變化和不確定性時進(jìn)行調(diào)整和修正。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展改革辦公室 鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作計劃篇一
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    一、加強(qiáng)理論研究,增強(qiáng)工作指導(dǎo)性
    1、加強(qiáng)對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發(fā)展新情況、新問題和婦聯(lián)組織自身建設(shè)中存在的突出問題開展研究,加強(qiáng)對婦聯(lián)工作新觀點、新思路、新舉措的研究和探討,探索和把握婦女工作的前瞻性和科學(xué)性,創(chuàng)新工作方法,增強(qiáng)工作指導(dǎo)性、針對性和實效性,充分調(diào)動和發(fā)揮廣大婦女群眾能動性,扎實推進(jìn)婦聯(lián)組織在新農(nóng)村建設(shè)中的獨(dú)特優(yōu)勢,在服務(wù)大局、服務(wù)婦女兒童事業(yè)中建功立業(yè)。
    二、統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女發(fā)展,為廣大婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建平臺
    2、深化“雙學(xué)雙比”競賽活動。依托種養(yǎng)能手和基地大戶帶動等多種形式,大力發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、林海經(jīng)濟(jì)等重點產(chǎn)業(yè),做大特色經(jīng)濟(jì)品牌,為廣大婦女增收致富拓寬渠道。進(jìn)一步推進(jìn)“巾幗示范村”建設(shè),發(fā)揮婦女在新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用,叫響“巾幗示范村”品牌。
    3、大力推動“巾幗建功”活動。開展結(jié)對幫扶和城鄉(xiāng)對接活動,擴(kuò)大“巾幗建功”活動的'覆蓋面,發(fā)揮婦女手工編織、家政服務(wù)等方面的優(yōu)勢,激勵廣大婦女自主創(chuàng)業(yè),投身創(chuàng)新實踐,為加快靜海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
    三、深化維權(quán)活動,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定
    4、搞好婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃的終期監(jiān)測評估。20xx年是兩個規(guī)劃的終期年,進(jìn)一步發(fā)揮縣政府婦兒工委辦公室職能作用,協(xié)調(diào)職能部門著力推動女干部比例、女性就業(yè)、婦兒健康等難點指標(biāo)的落實,確保各項指標(biāo)如期達(dá)標(biāo);搞好調(diào)查研究,為起草“十二五”期間,婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃做好充分準(zhǔn)備。
    5、全面落實靜??h婦女兒童(20xx——20xx年)健康行動計劃,配合有關(guān)部門做好兩癌篩查和婦科疾病定期檢查等工作,確保婦幼保健項目的落實工作。
    6、繼續(xù)加大貧困單親母親、困難學(xué)童的幫扶救助力度,及時提供有效服務(wù)。繼續(xù)呼吁社會各界為困難學(xué)生、貧困母親奉獻(xiàn)愛心。全面推進(jìn)女性安康保障計劃的實,引導(dǎo)符合條件婦女自愿參加投保,為她們生活解除后顧之憂。
    7、積極配合司法等部門搞好6.26禁毒日、12.4法制宣傳日、“三八維權(quán)周”等宣傳咨詢活動和法律法規(guī)培訓(xùn)工作,提高廣大婦女的法律意識和依法維權(quán)能力,維護(hù)社會穩(wěn)定,促進(jìn)社會和諧。
    8、擴(kuò)大“半邊天家園”建設(shè)覆蓋面。在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,達(dá)到家園建設(shè)全覆蓋,實現(xiàn)“一家園一特色”,進(jìn)一步規(guī)范家園管理,豐富家園活動內(nèi)容。
    四、加強(qiáng)宣傳教育活動,促進(jìn)和諧靜海建設(shè)
    9、認(rèn)真搞好“三八”節(jié)100周年大慶活動,突出我縣婦女工作的發(fā)展進(jìn)程和在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和生態(tài)文明建設(shè)中涌現(xiàn)出來先進(jìn)人物和集體。大力表彰一批先進(jìn)個人、先進(jìn)集體和文明家庭,弘揚(yáng)正氣樹新風(fēng),努力營造學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好氛圍。
    10、深入開展“孝敬長輩、創(chuàng)建和諧家庭”系列活動。以感恩母愛、孝敬長輩為基點,弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德,以孝心促大愛,激發(fā)人們愛人、愛家、愛崗、到愛靜海、愛黨、愛國的大愛情懷,為“苦戰(zhàn)三年、打造嶄新靜?!焙陚ツ繕?biāo)的實現(xiàn),營造和諧社會氛圍。
    11、深化“平安家庭”創(chuàng)建活動。努力做好受受害婦女兒童的救助工作,以家庭的平安促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定,搞好平安家庭的評選表彰工作。
    五、加強(qiáng)婦聯(lián)組織建設(shè),提高服務(wù)社會的能力
    12、進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部軟環(huán)境建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。要求每位機(jī)關(guān)干部做到為人坦誠謙和,待人真誠熱情,辦事率真穩(wěn)妥,工作務(wù)實創(chuàng)新,增強(qiáng)工作自覺性和主動性,著力提高服務(wù)婦女群眾工作的本領(lǐng),理論聯(lián)系實際,不斷提高思想政治水平,創(chuàng)造良好的機(jī)關(guān)工作環(huán)境,建立文明、高效、和諧的服務(wù)型機(jī)關(guān)。
    13、加強(qiáng)基層組織建設(shè)。堅持“黨建帶婦建、婦建促黨建”的原則,緊跟黨建,主動作為,不斷擴(kuò)大基層組織覆蓋面,做到哪里有婦女,哪里就有婦女組織,特別是加大在“兩新”組織中創(chuàng)建婦女組織的工作力度,凝聚各界力量,把婦聯(lián)基層組織建設(shè)成為帶領(lǐng)廣大婦女參與新農(nóng)村建設(shè)、和諧靜海建設(shè)的組織者、推動者和實踐者,更好地發(fā)揮“半邊天”作用。
    14、加強(qiáng)教育培訓(xùn)。年內(nèi)與組織、人事部門聯(lián)合舉辦優(yōu)秀女干部、三級婦女干部培訓(xùn)班,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使婦女干部開闊思路,提高素質(zhì)與能力,適應(yīng)社會發(fā)展的新要求,提升工作質(zhì)量。
    15、繼續(xù)深入開展入戶談心活動,架通黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁,服務(wù)社會,服務(wù)基層,服務(wù)群眾。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展改革辦公室 鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作計劃篇二
    繼續(xù)貫徹落實《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(**)》精神,堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念,全面加強(qiáng)臨床護(hù)理工作,規(guī)范護(hù)理行為,改進(jìn)護(hù)理服務(wù),提高護(hù)理質(zhì)量,保證醫(yī)療安全,努力為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。
    組 長:潘 力
    副組長:盛軼華、張樹明
    以“患者滿意、社會滿意、政府滿意”為目標(biāo),繼續(xù)深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,推行護(hù)士崗位管理,完善護(hù)士績效考核機(jī)制,調(diào)動護(hù)理人員的積極性,落實規(guī)范化護(hù)理培訓(xùn),加大監(jiān)管力度,確保護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),有效推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。
    (一)完善護(hù)理管理,提高管理水平
    1、繼續(xù)完善、修訂護(hù)理工作制度、崗位職責(zé)、工作流程、操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及考核標(biāo)準(zhǔn)等,并按要求落實。
    2、選派護(hù)士長和護(hù)理骨干到上級醫(yī)院參觀、學(xué)習(xí)和進(jìn)修,提高護(hù)士長的管理水平。
    3、利用護(hù)士長例會時進(jìn)行管理知識培訓(xùn),定期開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)經(jīng)驗交流會,定期組織護(hù)士長進(jìn)行科室對檢學(xué)習(xí),互相取長補(bǔ)短。
    4、每季度組織一次護(hù)理管理集中培訓(xùn),提高護(hù)士長的綜合能力。
    (二)重視臨床護(hù)理工作,保障措施到位
    1、協(xié)調(diào)院長給予財務(wù)部門的支持,提高臨床一線護(hù)士的待遇。
    2、加強(qiáng)各部門之間的組織協(xié)調(diào),尤其是進(jìn)一步加大醫(yī)院支持保障系統(tǒng)對護(hù)理的投入,并實行巡檢簽字制度。
    3、采取護(hù)士長推薦、征求本人意愿的形式,選出有責(zé)任心及資歷的護(hù)士擔(dān)任責(zé)任組長。
    4、護(hù)理崗位的護(hù)士均持證上崗,未注冊的護(hù)士不允許獨(dú)立執(zhí)業(yè)。
    5、臨床一線護(hù)士占護(hù)士總數(shù)95%,爭取達(dá)到床護(hù)比1:0.4,合同護(hù)士與編制護(hù)士同工同酬。
    6、最大限度地保障臨床護(hù)理崗位的護(hù)士配置,合理調(diào)配護(hù)理人力資源,編配一定數(shù)量的機(jī)動護(hù)士(每個療區(qū)2人),成立護(hù)理人員機(jī)動庫,根據(jù)工作量、技術(shù)難度等因素合理調(diào)整護(hù)理人員;制定護(hù)士人力緊急調(diào)配預(yù)案,遇有突發(fā)事件和特殊情況時,保證護(hù)士的應(yīng)急調(diào)配。實行彈性排班,護(hù)士排班兼顧臨床需要和護(hù)士意愿,體現(xiàn)對患者的連續(xù)、全程、人性化的護(hù)理。
    7、實行護(hù)理崗位管理,根據(jù)患者病情,護(hù)理難度和技術(shù)要求等因素,對護(hù)士進(jìn)行合理分工、分層管理,體現(xiàn)能級對應(yīng)。
    8、不定期召開多部門工作協(xié)調(diào)會,邀請院長參加,協(xié)調(diào)解決科室提出的問題。
    (三)強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù),提高病人滿意度
    1、滿足病人的基本生活需要。
    2、制定規(guī)范化的工作流程,優(yōu)化服務(wù)流程,門診采取一站式服務(wù),滿足患者就診需求。
    3、制定人性化服務(wù)措施,完善飲食細(xì)節(jié)照顧、健康教育形式多樣。
    4、加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量控制措施。
    (1)護(hù)理部定期到療區(qū)檢查基礎(chǔ)護(hù)理,院護(hù)理質(zhì)量管理委員會每季度檢查一次,并通過監(jiān)控錄像抽查夜班護(hù)士工作質(zhì)量。
    (2)通過基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)控組現(xiàn)場檢查、詢問護(hù)士、訪問患者等形式加強(qiáng)督導(dǎo)。
    5、責(zé)任護(hù)士對患者進(jìn)行全面、全程、連續(xù)的護(hù)理服務(wù)。根據(jù)責(zé)任護(hù)士所管轄的患者數(shù)量、質(zhì)量及患者滿意度考評護(hù)士。
    6、護(hù)理部定期對住院患者發(fā)放滿意度調(diào)查表,出院患者均進(jìn)行電話隨訪,征求患者意見,了解患者的.真實想法,對護(hù)理工作的意見和建議合理采納,對患者不滿意的護(hù)理問題,護(hù)士長例會時商討解決。
    7、積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)延伸工作,做好慢性病患者出院后管理,定期電話隨訪、適時給予健康指導(dǎo)。
    (四)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,完善激勵機(jī)制
    1、實施護(hù)理部垂直管理,發(fā)揮了護(hù)理管理者的創(chuàng)造性和自主性,真正體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬、向臨床一線傾斜的分配原則,避免了護(hù)士績效工資分配間的差異,避免了科室經(jīng)濟(jì)分配中的矛盾。
    2、廣大護(hù)士的積極參與。
    (1)護(hù)理部各項制度、管理規(guī)定、分配方案公開透明。
    (2)工作質(zhì)量、護(hù)理服務(wù)、專業(yè)考核等方面與績效工資、評優(yōu)、職稱晉升相結(jié)合。
    3、完善護(hù)理質(zhì)量管理,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)能夠圍繞病人,建立圍繞病人的質(zhì)量控制評價標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量管理委員會的職能,定期檢查,各科護(hù)士長每日自查。
    4、護(hù)理部建立臨床護(hù)理服務(wù)調(diào)查檔案:
    護(hù)理部在每季度的住院患者滿意度調(diào)查時,對于患者提名表揚(yáng)的護(hù)士在護(hù)士長例會上表揚(yáng),并作為年終考核護(hù)士的其中一項,根據(jù)綜合評定予以表彰。
    (五)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高護(hù)士的業(yè)務(wù)水平
    1、按計劃對護(hù)士實行分層次培訓(xùn),進(jìn)一步提高護(hù)士的理論水平和操作技能,滿足優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)需求。
    2、按計劃組織護(hù)理人員在職繼續(xù)教育培訓(xùn),安排護(hù)士長及護(hù)理骨干進(jìn)行多媒體授課。
    3、每月組織業(yè)務(wù)查房一次,增加護(hù)士的專業(yè)知識和理論水平以及良好的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力;每季度進(jìn)行規(guī)章制度和應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和考核,及時培訓(xùn)護(hù)理新技術(shù)、新項目,如呼吸機(jī)的應(yīng)用、重癥監(jiān)護(hù)等,以提高護(hù)士的業(yè)務(wù)水平。
    4、對于新招聘的護(hù)士,必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)。內(nèi)容:院史教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)士基本素質(zhì)及禮儀規(guī)范、護(hù)士職業(yè)道德、職業(yè)暴露防護(hù)、護(hù)理基本技能操作等。對工齡5年以下護(hù)士實行輪科,重點抓好基本功的訓(xùn)練。
    5、鼓勵在職護(hù)士參加護(hù)理自考和函授學(xué)習(xí),提高學(xué)歷和自身修養(yǎng)。
    6、繼續(xù)培訓(xùn)考核《臨床護(hù)理實踐指南》、《新編基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》及護(hù)理核心制度等,做到人人達(dá)標(biāo)。
    7、按月計劃進(jìn)行護(hù)理操作技能的培訓(xùn)及考核,護(hù)理部每年進(jìn)行理論考核兩次,每月抽考護(hù)理技術(shù)操作一次,將考評結(jié)果計入個人檔案,對考試成績優(yōu)異者給予一定的獎勵。
    8、護(hù)理部制定《三基考試管理辦法》,并按規(guī)定實施。
    (六)實時總結(jié),鼓勵先進(jìn),樹立典型
    每季度表揚(yáng)在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)中的優(yōu)秀護(hù)士,年度表彰先進(jìn),樹立典型,評選先進(jìn)療區(qū)或護(hù)理組,表彰先進(jìn),總結(jié)經(jīng)驗。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展改革辦公室 鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作計劃篇三
    今年以來,我們不斷加大低保工作力度,通過規(guī)范審批程序,嚴(yán)把入口關(guān),加強(qiáng)了低保工作動態(tài)管理。按照上級部門的要求,12月份利用20天時間對全鄉(xiāng)農(nóng)村低保和城鎮(zhèn)低保家庭進(jìn)行了重新調(diào)查核實,主要從以下幾方面入手:首先,廣泛宣傳。利用宣傳紙、板報、公開欄、廣播大力宣傳,對村干部進(jìn)行培訓(xùn),使他們對低保工作有全面的了解情況;其次,認(rèn)真調(diào)查,入村入戶核實每戶的純收入,把真正貧困線以下的困難戶納入低保;最后,個人申請,村兩委召開村民代表會評議,選出最困難的家庭定為__年的低保對象,經(jīng)過村、鄉(xiāng)兩級公示無異議后上報民政局?,F(xiàn)在,我鄉(xiāng)享受農(nóng)村低保的戶數(shù)為398戶,切實保證了困難群體的基本生活。
    為使低保工作更加規(guī)范,我們對全鄉(xiāng)低保戶的檔案進(jìn)行了統(tǒng)一整理,實現(xiàn)了每戶一檔案,每村一檔案盒,并進(jìn)行了微機(jī)錄入,使低保工作更加規(guī)范。
    二、農(nóng)村貧困戶、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作日趨完善
    社會救助工作是民政工作的重要組成部分,對因病、因災(zāi)致貧的困難家庭及時救助。__年共申請救災(zāi)款56200元、臨時救助款4300元,對153戶特困家庭進(jìn)行了救助;申請20900元為42戶優(yōu)撫對象解三難;申請33700元愛心捐款救助了15戶大病患者。
    三、優(yōu)撫各項政策全面落實,服務(wù)保障能力顯增強(qiáng)
    (一)、把作重心放在為優(yōu)撫對象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上。1、“八一”節(jié),我們采取多種形式幫助優(yōu)撫對象解三難,免費(fèi)為全鄉(xiāng)29名老優(yōu)撫對象進(jìn)行了體檢,每人贈送了一套夏涼席和夏涼被。2,落實好各項優(yōu)撫政策,落實和完善撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制,及時提高優(yōu)撫對象的撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。對全鄉(xiāng)144名兩參人員和29名重點優(yōu)撫對象身份核實、統(tǒng)計,并為全鄉(xiāng)兩參人員進(jìn)行了慰問,每人發(fā)放了慰問信和紀(jì)念品。
    (二)、按照落實農(nóng)村藉退役士兵發(fā)放生活補(bǔ)助政策措施的要求,對全鄉(xiāng)60歲以上農(nóng)村藉退役士兵進(jìn)行了調(diào)查統(tǒng)計,290名符合條件的農(nóng)村退役人員通過個人申報、村把關(guān)、鄉(xiāng)審核的程序,進(jìn)行了認(rèn)定,公示無異議后,由本人提供銀行賬號,按照每服役一年義務(wù)兵役,每人每月發(fā)給10元老人生活補(bǔ)助的要求,整理檔案后,上報市局,實行統(tǒng)一發(fā)放。
    (三)、對全鄉(xiāng)79個散葬烈士紀(jì)念墓和一個紀(jì)念設(shè)施進(jìn)行了普查登記,照相,并與村委會和烈士墓家屬簽訂了維護(hù)協(xié)議,實現(xiàn)了定期維護(hù)和統(tǒng)一管理。
    四、提前完成了全國第二次地名普查工作
    按照省、市要求,第二次地名普查工作從__年10月11日開始,我們分動員部署、全面普查、信息處理、資料審核匯總四個階段進(jìn)行,通過現(xiàn)場勘查、走訪座談、位置測量、草圖標(biāo)會等各項工作,于12月20日完成了全鄉(xiāng)普查任務(wù)。普查前,我們召開了由村會計參加的培訓(xùn)會,對各項表格的填寫、資料的收集、實地錄像進(jìn)行了培訓(xùn)。這次清查包括我鄉(xiāng)內(nèi)的行政區(qū)域、群眾自治組織、交通運(yùn)輸設(shè)施、水利電力設(shè)施、紀(jì)念地、陸地水系、企業(yè)、林業(yè)、橋梁、街道等,并對以上建立了多媒體信息和數(shù)據(jù)庫,提高了地名標(biāo)準(zhǔn)化水平,完善了公共服務(wù)工程建設(shè),通過匯總完成了資料及成果的立卷歸檔和報送。
    五、其它民政事業(yè)工作
    1、為進(jìn)一步提升我鄉(xiāng)農(nóng)村村務(wù)管理規(guī)范化水平,加快推進(jìn)基層民主政治建設(shè),我們把握重點指導(dǎo)栲栳圈、南沙等村依法健全村民代表會議、村務(wù)公開小組、村民理財小組等組織,使各村村務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。2、加快完善社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),我們在栲栳圈村建立了互助幸福院試點,健全了制度,為空巢老人營造了良好的休閑場所。
    3、進(jìn)一步提高了90歲以上老人補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),今年共為51名90歲以上老人發(fā)放補(bǔ)貼36100元。
    六、殘疾人工作取得顯著成果
    (一)、日常工作
    1、增強(qiáng)殘聯(lián)工作隊伍力量,大力提高自身業(yè)務(wù)水平
    按照上級殘聯(lián)部門要求,積極參加市、區(qū)殘聯(lián)業(yè)務(wù)培訓(xùn),一年來通過區(qū)級培訓(xùn)的有2人,通過鄉(xiāng)村組織培訓(xùn)的有50人次,組織村負(fù)責(zé)殘協(xié)工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)四期,增強(qiáng)他們的工作能力和業(yè)務(wù)水平,更好地為各村殘疾人服務(wù)。
    (二)開展殘聯(lián)工作目標(biāo)管理
    1.認(rèn)真做好了殘疾人換發(fā)第二代殘疾人證工作,目前換證工作已全面完成。2.統(tǒng)計了全鄉(xiāng)的未入學(xué)適齡殘疾兒童少年的人數(shù)2名。3.對2戶特困殘疾人戶的危房進(jìn)行了改造,于12月底完成了改造任務(wù)。4.統(tǒng)計全鄉(xiāng)每個村街的康復(fù)協(xié)調(diào)員。
    (三)、康復(fù)工作
    康復(fù)工作富有成效。完成白內(nèi)障初步篩查工作,本著“發(fā)現(xiàn)一列、救治一列”的原則,消除白內(nèi)障27例;完成資助貧困精神患者服藥3人;貧困精神病患者住院救助4人;完成社區(qū)殘疾人康復(fù)訓(xùn)練3人。充分利用宣傳媒體開展與殘疾人康復(fù)工作有關(guān)的公益宣傳服務(wù)。為切實抓好普及康復(fù)知識,提高全社會的殘疾預(yù)防意識和殘疾人及其親屬的自我康復(fù)意識。我們堅持重點開展“愛眼日”、“全國助殘日”、“精神衛(wèi)生日”、等活動,發(fā)放宣傳資料,有重點地開展宣傳教育,組織采取多種措施。通過開展殘疾人康復(fù)知識宣傳活動,使殘疾人及其親友殘疾預(yù)防、康復(fù)知識普及率達(dá)到95%以上。
    (四)、促進(jìn)殘疾人就業(yè)工作
    結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況,有針對性地開展殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn),積極組織殘疾人參加市、鄉(xiāng)實用技術(shù)培訓(xùn)65人次,提高殘疾人的就業(yè)技能,增強(qiáng)他們的就業(yè)競爭能力,以幫助他們能夠更好地就業(yè)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展改革辦公室 鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作計劃篇四
    農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化是走向農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的必由之路。通過繼續(xù)加強(qiáng)糧食綜合生產(chǎn)能力,走優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)之路。大力發(fā)展高效經(jīng)濟(jì),積極培育“一村一品”示范村。適合搞蔬菜制種的村,積極引導(dǎo)群眾發(fā)展制種業(yè),目前全鎮(zhèn)蔬菜制種面積達(dá)到4000畝左右;適合發(fā)展薄皮核桃的村,鼓勵群眾繼續(xù)擴(kuò)大核桃種植面積,全鎮(zhèn)的核桃種植面積已達(dá)到2.2萬畝。加快特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,增加農(nóng)民收入,進(jìn)一步推動優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè),推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。
    一家一戶的小規(guī)模經(jīng)營模式嚴(yán)重影響了農(nóng)業(yè)連接第二、三產(chǎn)業(yè)的進(jìn)程。推行土地流轉(zhuǎn)可以實現(xiàn)零星地塊向適度規(guī)模經(jīng)營,粗放型農(nóng)業(yè)向密集型農(nóng)業(yè),普通農(nóng)產(chǎn)品向無公害農(nóng)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)變。我鎮(zhèn)一是充分發(fā)揮農(nóng)民合作組織示范帶動作用,引導(dǎo)和支持流轉(zhuǎn)土地向?qū)I(yè)大戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作組織流轉(zhuǎn)。二是鼓勵有經(jīng)濟(jì)實力、懂經(jīng)營、善管理的人員投資現(xiàn)代農(nóng)業(yè),做大農(nóng)業(yè)基地,做強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)。三是引鑒外地成功經(jīng)驗,積極探索土地流轉(zhuǎn)新模式,走出一條符合我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的新路子。
    1、結(jié)合鎮(zhèn)區(qū)綠化新農(nóng)村規(guī)劃及項目規(guī)劃,我鎮(zhèn)采取多種形式狠抓重點區(qū)域綠化和全民義務(wù)植樹,因地制宜,兼顧生態(tài)、社會、景觀、經(jīng)濟(jì)等綜合效益,精心安排部署,全鎮(zhèn)23個行政村積極參與,緊緊抓住春季植樹的大好時機(jī),大力推行生態(tài)建設(shè),共計完成義務(wù)植樹6.7萬株,全面完成了上級下達(dá)的6萬株綠化任務(wù)。
    2、新建清澗村300畝、店留村300畝、毛嶺村150畝、郝山村50畝,共計800畝的核桃基地,完成大莊村200畝的低產(chǎn)園改造,完成核桃技術(shù)培訓(xùn)3期。
    3、完成蔣莊村綠色家園創(chuàng)建工作。
    4、 始終堅持依法治林,加強(qiáng)巡山護(hù)林。充分配合森林公安、林政資源等執(zhí)法部門的工作,集中打擊破壞森林違法犯罪行動。
    5、加強(qiáng)林業(yè)有害生物的監(jiān)控,有效地防治了森林病蟲害,全年未發(fā)生重大林業(yè)有害生物災(zāi)害。
    6、加強(qiáng)森林防火責(zé)任制的落實和宣傳教育,建立健全防火隊伍,嚴(yán)格落實野外火源管理制度等各項森林防火制度,堅持24小時值班,有效地防止和控制了森林火情的次數(shù),保障了人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
    1、完成馬場、柳玉溝、左山、白道河、蔣莊山嶺區(qū)水源工程5處,打深水井4眼,管網(wǎng)改造1處,建300方蓄水池1座。2、按時交納鎮(zhèn)維護(hù)積累金6.01萬元并完成本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村維護(hù)積累金項目,維修狄溝、柳玉溝、白道河、毛嶺、馬場、泰山、石槽溝、店留等村的自來水改造(維修)工程8處。3、繼續(xù)加大水利工程基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,共建設(shè)蔣莊、清澗、左山等村提灌站6處,建設(shè)蔣莊、大莊、毛嶺等村蓄水池4座,毛嶺、清澗、佛澗、左山、大莊、蔣莊等村鋪設(shè)地埋管道18000余米。店留、郝山、狄溝等村渠道維修20xx米,共新增灌溉面積600畝,改善灌溉面積2200畝,解決人畜飲水困難600余人,牲畜1000余頭。4、積極申報爭取水利產(chǎn)改項目資金,共申報店留、郝山、留莊、左山產(chǎn)改試點項目4個。5、積極做好抗旱應(yīng)急項目協(xié)調(diào)服務(wù)工作。6、圓滿完成防汛工作,確保我轄區(qū)內(nèi)安全無事故。7、按照市產(chǎn)改辦要求完成小型農(nóng)田水利的測繪上圖工作。
    實現(xiàn)農(nóng)業(yè)機(jī)械化,可以節(jié)省勞動力,減輕勞動強(qiáng)度,提高農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率,增強(qiáng)克服自然災(zāi)害能力,是發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力的根本途徑。我們通過擴(kuò)大農(nóng)機(jī)裝備總量,提高質(zhì)量,全面提升農(nóng)業(yè)機(jī)械裝備水平;擴(kuò)大小麥、玉米等糧食作物機(jī)械化作業(yè)面積,加快向經(jīng)濟(jì)作物機(jī)械化方向發(fā)展,積極調(diào)整農(nóng)業(yè)機(jī)械化作業(yè)結(jié)構(gòu)。新購置各類農(nóng)機(jī)具47臺,補(bǔ)貼資金54余萬元。全鎮(zhèn)擁有大中型農(nóng)業(yè)機(jī)械297臺,其中聯(lián)合收割機(jī)131臺,大型拖拉機(jī)166臺。
    一是把農(nóng)業(yè)科技服務(wù)主動點推向農(nóng)村一線,實施基層農(nóng)技推廣體系建設(shè)項目。建設(shè)23個村級信息化服務(wù)網(wǎng)點,并通過信息化服務(wù)網(wǎng)點,適時指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn),提高信息化服務(wù)程度。二是通過“陽光工程”、農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)和新型職業(yè)農(nóng)民等培訓(xùn)項目對農(nóng)民進(jìn)行科技培訓(xùn),把培訓(xùn)的著力點放在田間示范傳遞上,利用田間講座、田間診斷、田間示范等形式與農(nóng)民面對面指導(dǎo)。今年在河南農(nóng)大和河南省科技學(xué)院共培訓(xùn)70余人,雨露計劃培訓(xùn)農(nóng)民120人。
    切實加強(qiáng)農(nóng)業(yè)投入品監(jiān)管,嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)資市場準(zhǔn)入制度。加強(qiáng)對農(nóng)藥、獸藥、魚藥、飼料及飼料添加劑等重點農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營及使用的管理。完善農(nóng)業(yè)、工商、公安、質(zhì)監(jiān)等相關(guān)部門聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,集中力量依法嚴(yán)厲打擊生產(chǎn)、銷售、使用禁用農(nóng)資行為,從源頭上杜絕違禁農(nóng)業(yè)投入品流入市場、流入生產(chǎn)環(huán)節(jié)。以食品安全宣傳周活動為載體,切實做好畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。采取多種方式,依法告知生產(chǎn)經(jīng)營主體法定義務(wù)和違法犯罪后果,督促全面落實企業(yè)主體責(zé)任,落實好畜產(chǎn)品質(zhì)量安全承諾制度,積極推進(jìn)畜牧業(yè)誠信體系建設(shè)。督促養(yǎng)殖企業(yè)完善養(yǎng)殖檔案,嚴(yán)格執(zhí)行休藥期制度。督促生豬收購經(jīng)紀(jì)人健全證明材料查驗制度和收購販運(yùn)畜禽交易記錄制度。督促屠宰廠健全落實生豬入場檢查登記、“瘦肉精”自檢等制度,及時對病害豬進(jìn)行無害化處理。
    通過招商引資和開發(fā)休閑觀光農(nóng)業(yè)項目,大力發(fā)展休閑觀光、創(chuàng)意農(nóng)業(yè)等農(nóng)業(yè)新型業(yè)態(tài),挖掘鄉(xiāng)土文化,打造精品線路,全方位拓展農(nóng)業(yè)功能,實現(xiàn)農(nóng)旅結(jié)合,以農(nóng)促旅,以旅強(qiáng)農(nóng),不斷滿足城鄉(xiāng)居民休閑、娛樂等方面的消費(fèi)需求。重點打造東部生態(tài)農(nóng)業(yè)項目產(chǎn)業(yè)集群。做好栗香莊園的服務(wù)工作,依托項目規(guī)劃盡快實施;積極協(xié)調(diào)服務(wù)郝山印象農(nóng)業(yè)項目,確保項目盡快推進(jìn);壯大錦盛家庭農(nóng)場發(fā)展規(guī)模,輻射帶動周邊中藥材蓬勃發(fā)展;做好尚柳園林基地的前期籌備,確保項目盡快落地。持續(xù)推進(jìn)渠馬線生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光帶建設(shè)。依托國內(nèi)首家可移動森林項目,延伸項目產(chǎn)業(yè)鏈條,與承留鎮(zhèn)對接,融合整條渠馬線生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光帶。繼續(xù)推進(jìn)天女河生態(tài)旅游開發(fā)等重點項目建設(shè)。
    堅持以農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革為抓手,切實把改革創(chuàng)新貫穿到農(nóng)村工作的全過程和各環(huán)節(jié),積極穩(wěn)妥、科學(xué)有序推進(jìn)農(nóng)村各項改革,不斷增強(qiáng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展活力。一是加快推進(jìn)確權(quán)頒證。穩(wěn)步推進(jìn)土地承包經(jīng)營權(quán)(含集體林權(quán))的確權(quán)頒證。二是加快推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)股份制改革。加快推行農(nóng)村集體資產(chǎn)股份化改制和農(nóng)村土地股份化經(jīng)營,賦予農(nóng)民對落實到戶的集體資產(chǎn)股份占有、收益、有償退出及抵押、擔(dān)保、繼承權(quán)能。
    把扶貧工作與新農(nóng)村建設(shè)有機(jī)結(jié)合,積極開展整村推進(jìn)、扶貧搬遷和產(chǎn)業(yè)扶貧等,完成了全鎮(zhèn)459戶、1533人貧困人口建檔立卡工作;已完成柳玉溝村的整村推進(jìn)工作,新修道路3.5公里;完成了大莊村28戶、93人的散居貧困群眾搬遷到鎮(zhèn)區(qū);完成了毛嶺村老區(qū)村項目建設(shè)任務(wù);完成了白道河村貧困戶到戶增收工作;實現(xiàn)205人平穩(wěn)脫貧。
    認(rèn)真落實各項惠農(nóng)補(bǔ)貼和減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)政策,沒有違反規(guī)定出臺加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的文件和項目,沒有發(fā)生因加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)引發(fā)的體性事件和惡事件。
    1、發(fā)展市級示范性合作社1家;
    2、建成1個休閑農(nóng)莊;
    3、完成農(nóng)業(yè)“三項”補(bǔ)貼工作;
    4、完成蔬菜制種4500畝;
    5、做好農(nóng)水產(chǎn)品質(zhì)量安全工作及沼氣安全、農(nóng)藥安全、種子安全等;
    6、切實做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作,不違反規(guī)定出臺加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的文件和項目。
    2、完成抗旱應(yīng)急工程;
    3、完成今冬明春“3+1”民辦公助項目;
    4、完成七干渠薄殼渡槽支墩加固工程,改善灌溉面積6000余畝;
    5、做好20xx年汛期安全工作。
    1、完成今冬明春“3+1”項目;
    2、完成荒山造林和中幼林撫育工程;
    3、做好今冬明春森林防火工作;
    4、完善剩余12個村集體林權(quán)改革資料;
    5、鞏固退耕還林成果;
    6、做好轄區(qū)內(nèi)天保工程管護(hù)區(qū)和國家級公益林區(qū)森林資源的管護(hù)工作。
    1、抓好布病應(yīng)急處置防控工作;
    2、完成秋季防疫即畜禽無害化處理工作;
    3、做好夏季公共場所消毒工作;
    4、完成豬牛羊雞抽樣檢測防控工作;
    5、完成動物疫病常規(guī)流行病學(xué)的調(diào)查防控工作;
    6、開展畜產(chǎn)品質(zhì)量安全宣傳活動,發(fā)放宣傳資料6000份‘
    7、做好育肥豬保險工作。
    1、完成石槽溝村整村推進(jìn)工作;
    2、完成泰山村或毛嶺村老區(qū)村項目建設(shè);
    3、雨露計劃培訓(xùn)80人。
    1、完成保護(hù)性耕作1000畝,深松整地1000畝;
    2、完成農(nóng)機(jī)手培訓(xùn)250人次;
    3、提升1個機(jī)械化示范園區(qū)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展改革辦公室 鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作計劃篇五
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),形成齊抓共管黨建工作格局
    1、健全落實黨建工作責(zé)任機(jī)制和工作制度。要堅持把黨建工作擺上重要議事日程,切實加強(qiáng)對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)。黨建任務(wù)分工明確,責(zé)任到人,形成書記是第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員都是責(zé)任人的齊抓共管黨建工作格局。積極向上級黨委報送信息。健全獎懲機(jī)制和督查機(jī)制。
    2、科學(xué)謀劃黨的建設(shè)各項工作。要牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識,按照鄉(xiāng)黨委總體部署,結(jié)合實際,根據(jù)新形勢下,經(jīng)濟(jì)社會和黨的建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢,以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設(shè)各項工作,科學(xué)制定全年黨建工作計劃,做到目標(biāo)任務(wù)明確,工作思路清晰,措施具體有力。
    3、高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),積極支持群團(tuán)組織按照各自章程和職責(zé)開展工作,配強(qiáng)群團(tuán)組織班子,切實抓好工、青、婦和民兵等群團(tuán)組織和配套組織建設(shè)。
    二、大力推進(jìn)思想政治建設(shè)
    1、認(rèn)真制定理論學(xué)習(xí)計劃和安排。以黨課和黨員學(xué)習(xí)日等為載體,抓好科學(xué)發(fā)展觀等理論學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)活動不斷引向深入。不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),拓展知識面,進(jìn)一步增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
    2、深入開展黨員干部隊伍的教育培訓(xùn)。扎實開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作,進(jìn)一步提高農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)工作的質(zhì)量和水平。
    3、大力加強(qiáng)公民思想道德和理想信念教育。深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和新時期艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育。按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的要求開展公民道德教育,切實加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)。
    三、不斷增強(qiáng)基層組織建設(shè)活力
    1、深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,鞏固和發(fā)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果。著力解決影響和制約農(nóng)村科學(xué)發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,進(jìn)一步把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動各支部又好又快發(fā)展的強(qiáng)大力量。
    2、大力實施“亮點”工程。在總結(jié)以往黨建工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大創(chuàng)特色力度,立足實際,培育一批基層黨建工作“亮點”工程,不斷豐富內(nèi)涵,增強(qiáng)實效。
    四、加強(qiáng)村級組織建設(shè)
    1、大力加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)。堅持實行村干部年度目標(biāo)考核制度,做到責(zé)任、考評、獎懲三落實,加強(qiáng)對村干部的監(jiān)督及約束。制定村級干部培訓(xùn)計劃,健全培訓(xùn)制度,加強(qiáng)村級干部的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷增強(qiáng)村干部隊伍的生機(jī)和活力。
    2、完善落實村級組織各項工作制度。以抓好村務(wù)公開民主管理為關(guān)鍵,開展“村務(wù)公開民主管理示范”創(chuàng)建活動,不斷完善規(guī)范村務(wù)決策、村財鄉(xiāng)管工作,建立健全村級組織各項議事規(guī)則和村規(guī)民約,進(jìn)一步理順黨支部和村委會關(guān)系,著力構(gòu)建村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的村民自治機(jī)制。
    五、大力加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)
    做好新形勢下的發(fā)展黨員工作。認(rèn)真落實發(fā)展黨員工作規(guī)劃,科學(xué)制定年度計劃,切實加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。加大在優(yōu)秀青年農(nóng)民、退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、致富能手中發(fā)展黨員力度,確保20xx年每村培養(yǎng)1名黨員和5名以上的入黨積極分子。