寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。堅持備考初級經(jīng)濟(jì)師的人生，很積極，很寶貴，很勵志。沖吧，努力吧！以下為整理的初級經(jīng)濟(jì)師每日一練，今天你練了嗎？
初級經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》每日一練：勞動生產(chǎn)率（11.19）
多選題
決定和影響勞動生產(chǎn)率高低的因素主要有（）。
A、自然條件
B、國家政策
C、生產(chǎn)資料的質(zhì)量和效能
D、生產(chǎn)過程的社會組織形式
E、勞動者的平均熟練程度
【答案】
ACDE
【解析】
本題考查決定和影響勞動生產(chǎn)率高低的因素。決定和影響勞動生產(chǎn)率高低的因素主要有：勞動者的平均熟練程度、生產(chǎn)過程的社會組織形式、科學(xué)技術(shù)發(fā)展及其在生產(chǎn)中的應(yīng)用、生產(chǎn)資料的質(zhì)量和效能、自然條件等。
初級經(jīng)濟(jì)師《財政稅收》每日一練：資源配置（11.19）
多選題
資源配置職能的內(nèi)容中，調(diào)節(jié)資源在地區(qū)之間的配置，下列說法正確的有（）。
A、地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡是普遍現(xiàn)象
B、地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡有歷史、地理等原因
C、解決地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)不平衡僅僅依靠市場機制
D、調(diào)節(jié)資源在地區(qū)之間的配置的主要手段有稅收、投資等
E、地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡需要政府資源配置
【答案】
ABDE
【解析】
本題考查資源配置職能的主要內(nèi)容。解決地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡的問題，僅僅依靠市場機制是難以完全奏效的，有時利用市場機制還會產(chǎn)生逆向調(diào)節(jié)，使資源從經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)向經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)轉(zhuǎn)移。
初級經(jīng)濟(jì)師《工商管理》每日一練：企業(yè)制度（11.19）
單選題
現(xiàn)代企業(yè)制度的核心是（）。
A、企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度
B、有限責(zé)任制度
C、現(xiàn)代公司制度
D、科學(xué)管理制度
【答案】
A
【解析】
本題考查現(xiàn)代企業(yè)制度?，F(xiàn)代企業(yè)制度是適應(yīng)社會化大生產(chǎn)和市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的，以產(chǎn)權(quán)制度為核心，以有限責(zé)任制度為保證，以現(xiàn)代公司制企業(yè)為主要形式的，產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的新型企業(yè)制度。
初級經(jīng)濟(jì)師《初級人力》每日一練：工資制度（11.19）
單選題
下列不屬于津貼的是（）。
A、礦山井下津貼
B、高溫津貼
C、超產(chǎn)津貼
D、林區(qū)津貼
【答案】
C
【解析】
本題考查工資制度的內(nèi)容。超產(chǎn)獎屬于獎金，沒有超產(chǎn)津貼。
初級經(jīng)濟(jì)師《初級金融》每日一練：銀行匯票（11.19）
單選題
銀行匯票的金額、出票日期、收款人名稱不得更改，對于其他的記載事項按照規(guī)定可以更改，更改時應(yīng)當(dāng)由（）在更改處簽章證明。
A、出票人
B、背書人
C、原記載人
D、付款人
【答案】
C
【解析】
銀行匯票的金額、出票日期、收款人名稱不得更改，對于其他的記載事項按照規(guī)定可以更改，更改時應(yīng)當(dāng)由原記載人在更改處簽章證明。
初級經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》每日一練：勞動生產(chǎn)率（11.19）
多選題
決定和影響勞動生產(chǎn)率高低的因素主要有（）。
A、自然條件
B、國家政策
C、生產(chǎn)資料的質(zhì)量和效能
D、生產(chǎn)過程的社會組織形式
E、勞動者的平均熟練程度
【答案】
ACDE
【解析】
本題考查決定和影響勞動生產(chǎn)率高低的因素。決定和影響勞動生產(chǎn)率高低的因素主要有：勞動者的平均熟練程度、生產(chǎn)過程的社會組織形式、科學(xué)技術(shù)發(fā)展及其在生產(chǎn)中的應(yīng)用、生產(chǎn)資料的質(zhì)量和效能、自然條件等。
初級經(jīng)濟(jì)師《財政稅收》每日一練：資源配置（11.19）
多選題
資源配置職能的內(nèi)容中，調(diào)節(jié)資源在地區(qū)之間的配置，下列說法正確的有（）。
A、地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡是普遍現(xiàn)象
B、地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡有歷史、地理等原因
C、解決地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)不平衡僅僅依靠市場機制
D、調(diào)節(jié)資源在地區(qū)之間的配置的主要手段有稅收、投資等
E、地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡需要政府資源配置
【答案】
ABDE
【解析】
本題考查資源配置職能的主要內(nèi)容。解決地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡的問題，僅僅依靠市場機制是難以完全奏效的，有時利用市場機制還會產(chǎn)生逆向調(diào)節(jié)，使資源從經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)向經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)轉(zhuǎn)移。
初級經(jīng)濟(jì)師《工商管理》每日一練：企業(yè)制度（11.19）
單選題
現(xiàn)代企業(yè)制度的核心是（）。
A、企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度
B、有限責(zé)任制度
C、現(xiàn)代公司制度
D、科學(xué)管理制度
【答案】
A
【解析】
本題考查現(xiàn)代企業(yè)制度?，F(xiàn)代企業(yè)制度是適應(yīng)社會化大生產(chǎn)和市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的，以產(chǎn)權(quán)制度為核心，以有限責(zé)任制度為保證，以現(xiàn)代公司制企業(yè)為主要形式的，產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的新型企業(yè)制度。
初級經(jīng)濟(jì)師《初級人力》每日一練：工資制度（11.19）
單選題
下列不屬于津貼的是（）。
A、礦山井下津貼
B、高溫津貼
C、超產(chǎn)津貼
D、林區(qū)津貼
【答案】
C
【解析】
本題考查工資制度的內(nèi)容。超產(chǎn)獎屬于獎金，沒有超產(chǎn)津貼。
初級經(jīng)濟(jì)師《初級金融》每日一練：銀行匯票（11.19）
單選題
銀行匯票的金額、出票日期、收款人名稱不得更改，對于其他的記載事項按照規(guī)定可以更改，更改時應(yīng)當(dāng)由（）在更改處簽章證明。
A、出票人
B、背書人
C、原記載人
D、付款人
【答案】
C
【解析】
銀行匯票的金額、出票日期、收款人名稱不得更改，對于其他的記載事項按照規(guī)定可以更改，更改時應(yīng)當(dāng)由原記載人在更改處簽章證明。