2019年民生銀行海南?？诜中猩鐣?huì)招聘若干人，報(bào)名時(shí)間：2019-12-31截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)各類產(chǎn)品政策解讀、員工培訓(xùn)、營(yíng)銷推廣工作；
2.跟蹤研究市場(chǎng)新動(dòng)態(tài)、分析了解客戶需求、為客戶經(jīng)理提供相關(guān)金融技術(shù)支持；
3.結(jié)合分行業(yè)務(wù)規(guī)劃和區(qū)域特色，協(xié)助分行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開(kāi)展公司業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)和其他金融服務(wù)。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上信貸或投行專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.對(duì)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷、工作年限要求；
4.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策，熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程，具有投行項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力、組織推動(dòng)能力、與行內(nèi)外機(jī)構(gòu)及人員的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具有一定文字綜合能力和問(wèn)題解決能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，職業(yè)操守好，責(zé)任心強(qiáng)。
軟件開(kāi)發(fā)崗
工作職責(zé)
1.遵照J(rèn)2EE標(biāo)準(zhǔn)及java相關(guān)變成規(guī)范完成項(xiàng)目應(yīng)用中的編碼工作；
2.承擔(dān)項(xiàng)目需求分析，測(cè)試案例編寫工作；
3.能按照要求進(jìn)行數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)，完成報(bào)表開(kāi)發(fā)工作；
4.負(fù)責(zé)ETL過(guò)程涉及和開(kāi)發(fā)，保證符合業(yè)務(wù)要求和性能要求。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.綜合素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違規(guī)違紀(jì)；
4.有強(qiáng)烈責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備良好的的工作態(tài)度，認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化；
小微業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)落實(shí)支行小微業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷方案；
2.搜集市場(chǎng)信息，拓展獲客渠道，開(kāi)展團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)；
3.督導(dǎo)、跟蹤團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo)，以幫助其提升業(yè)績(jī)結(jié)果。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先；
2.具有2年及以上小微業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
3.能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4.熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的小微信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的金融知識(shí)，熟悉銀行小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；
5.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展、客戶營(yíng)銷和維護(hù)提升,提供專業(yè)金融服務(wù)，完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)；
2.協(xié)助或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案；
3.收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度；管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2.具有1年及以上公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和方案設(shè)計(jì)能力；
3.能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4.熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的金融知識(shí)，熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；
5.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)落實(shí)支行公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷方案；
2.搜集市場(chǎng)信息，拓展獲客渠道，開(kāi)展團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)；
3.督導(dǎo)、跟蹤團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo)，以幫助其提升業(yè)績(jī)結(jié)果。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先；
2.具有2年及以上公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
3.能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4.熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的公司信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的金融知識(shí)，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；
5.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.開(kāi)發(fā)客戶資源，管理并維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；
2.管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；
3.完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷售信息。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2.具有1年及以上相關(guān)金融行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策，熟悉零售業(yè)務(wù)各產(chǎn)品工作流程，熟悉客戶關(guān)系管理；
4.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
工作區(qū)域：?？?BR> 截止日期：2019-12-31
報(bào)名入口
公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)各類產(chǎn)品政策解讀、員工培訓(xùn)、營(yíng)銷推廣工作；
2.跟蹤研究市場(chǎng)新動(dòng)態(tài)、分析了解客戶需求、為客戶經(jīng)理提供相關(guān)金融技術(shù)支持；
3.結(jié)合分行業(yè)務(wù)規(guī)劃和區(qū)域特色，協(xié)助分行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開(kāi)展公司業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)和其他金融服務(wù)。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上信貸或投行專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.對(duì)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷、工作年限要求；
4.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策，熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程，具有投行項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力、組織推動(dòng)能力、與行內(nèi)外機(jī)構(gòu)及人員的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具有一定文字綜合能力和問(wèn)題解決能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，職業(yè)操守好，責(zé)任心強(qiáng)。
軟件開(kāi)發(fā)崗
工作職責(zé)
1.遵照J(rèn)2EE標(biāo)準(zhǔn)及java相關(guān)變成規(guī)范完成項(xiàng)目應(yīng)用中的編碼工作；
2.承擔(dān)項(xiàng)目需求分析，測(cè)試案例編寫工作；
3.能按照要求進(jìn)行數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)，完成報(bào)表開(kāi)發(fā)工作；
4.負(fù)責(zé)ETL過(guò)程涉及和開(kāi)發(fā)，保證符合業(yè)務(wù)要求和性能要求。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.綜合素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違規(guī)違紀(jì)；
4.有強(qiáng)烈責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備良好的的工作態(tài)度，認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化；
小微業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)落實(shí)支行小微業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷方案；
2.搜集市場(chǎng)信息，拓展獲客渠道，開(kāi)展團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)；
3.督導(dǎo)、跟蹤團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo)，以幫助其提升業(yè)績(jī)結(jié)果。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先；
2.具有2年及以上小微業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
3.能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4.熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的小微信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的金融知識(shí)，熟悉銀行小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；
5.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展、客戶營(yíng)銷和維護(hù)提升,提供專業(yè)金融服務(wù)，完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)；
2.協(xié)助或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案；
3.收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度；管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2.具有1年及以上公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和方案設(shè)計(jì)能力；
3.能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4.熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的金融知識(shí)，熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；
5.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)落實(shí)支行公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷方案；
2.搜集市場(chǎng)信息，拓展獲客渠道，開(kāi)展團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)；
3.督導(dǎo)、跟蹤團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo)，以幫助其提升業(yè)績(jī)結(jié)果。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先；
2.具有2年及以上公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
3.能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4.熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的公司信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的金融知識(shí)，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；
5.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.開(kāi)發(fā)客戶資源，管理并維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；
2.管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；
3.完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷售信息。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2.具有1年及以上相關(guān)金融行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策，熟悉零售業(yè)務(wù)各產(chǎn)品工作流程，熟悉客戶關(guān)系管理；
4.業(yè)務(wù)能力突出的可適當(dāng)放寬上述條件。
工作區(qū)域：?？?BR> 截止日期：2019-12-31
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