2020廣東省技術(shù)師范大學(xué)招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：自公告公布之日起至2020年12月23日止。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為普通高等院校畢業(yè)生和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員(含符合就業(yè)擇業(yè)期政策人員)。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.中共黨員(含預(yù)備黨員)。
4.大學(xué)在校期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部(截至報(bào)名前任職需滿半年)，思想政治素質(zhì)高，品德修養(yǎng)好，熱愛學(xué)生工作，具有較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)及文字寫作等能力，身體健康，能勝任輔導(dǎo)員工作。
5.年齡條件：碩士研究生年齡不超過30周歲、博士研究生年齡不超過35周歲(即報(bào)名截止日期前)。應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。
6.符合學(xué)校所在校區(qū)地市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
7.具備應(yīng)聘崗位所需其他條件。
具體詳見《廣東技術(shù)師范大學(xué)2020年公開招聘輔導(dǎo)員崗位表》(見附件1)。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、工作地點(diǎn)
河源校區(qū)：河源市東源縣東環(huán)路
五、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
自公告公布之日起至2020年12月23日止
(二)報(bào)名方式
采用郵寄報(bào)名或電子郵件報(bào)名方式。
郵寄報(bào)名：應(yīng)聘人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘材料直接郵寄到：廣東省廣州市天河區(qū)中山大道西293號(hào)廣東技術(shù)師范大學(xué)學(xué)生工作部(行政樓3樓308室)，聯(lián)系人：趙老師、鄒老師，聯(lián)系電話：020-38256672。
電子郵件報(bào)名：應(yīng)聘人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘材料發(fā)送至電子郵箱：xscszk@gpnu.edu.cn。所有應(yīng)聘材料須統(tǒng)一制成一個(gè)PDF文檔(一寸免冠正面照片除外)，并按照下述應(yīng)聘材料順序進(jìn)行頁碼編碼，郵件命名為：姓名+應(yīng)聘2020年輔導(dǎo)員崗位。
應(yīng)聘材料未在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)送達(dá)或提交材料不齊者，視為報(bào)名不成功。
(三)應(yīng)聘材料
報(bào)名時(shí)需提供的應(yīng)聘材料包括：
1.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2);
2.《廣東技術(shù)師范大學(xué)招聘輔導(dǎo)員個(gè)人情況登記表》(見附件3);
3.個(gè)人簡歷;
4.近期一寸免冠正面照片3張;
5.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(從初學(xué)歷起提供)、中共黨員證明材料、擔(dān)任過學(xué)生干部證明材料、成績單、獲獎(jiǎng)證明、外語水平等級(jí)證書、(就業(yè)擇業(yè)期內(nèi))畢業(yè)生就業(yè)推薦表及招聘要求的其他證明材料復(fù)印件。
擔(dān)任過學(xué)生干部證明材料具體如下：
A.曾任校院(系)團(tuán)委(團(tuán)總支)副部長以上職務(wù)(須由學(xué)校團(tuán)委或院系出具證明);
B.曾任校院(系)學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)(含校社團(tuán)聯(lián))副部長以上職務(wù)(須由學(xué)校團(tuán)委、研究生處或院系出具證明);
C.曾任校級(jí)學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人(須由學(xué)校團(tuán)委出具證明);
D.曾任學(xué)生兼職班主任和兼職輔導(dǎo)員(須由學(xué)生處出具證明);
E.曾任班干部(須由院系出具證明)。
(四)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁(http://hrss.gd.gov.cn/)、廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁(http://rsc.gpnu.edu.cn/)和學(xué)生工作部網(wǎng)頁(http://xsc.gpnu.edu.cn/)，詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年12月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(以畢業(yè)證書、學(xué)位證書落款時(shí)間為準(zhǔn))，其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止日期前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(以畢業(yè)證書、學(xué)位證書落款時(shí)間為準(zhǔn))。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報(bào)名截止日期前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
4.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào)，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
5.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(五)報(bào)名資格初審
根據(jù)招聘條件和崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^人員獲得筆試資格，屆時(shí)在廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁(http://rsc.gpnu.edu.cn/)和學(xué)生工作部網(wǎng)頁(http://xsc.gpnu.edu.cn/)查詢初審結(jié)果。筆試準(zhǔn)考證于筆試前兩天發(fā)放。
五、考試
分筆試和面試兩個(gè)階段(具體時(shí)間和地點(diǎn)視疫情防控情況另行通知)
1.筆試
資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，均可參加筆試。筆試采用固定考場閉卷的考試方式，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、輔導(dǎo)員職業(yè)能力及相應(yīng)業(yè)務(wù)水平，不指定參考書。筆試成績按100分計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁、廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處和學(xué)生工作部網(wǎng)頁公布筆試成績，并根據(jù)筆試成績高低順序，每個(gè)招聘崗位按1：3的比例公布面試人員名單。未達(dá)到上述比例要求則按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。如果發(fā)生筆試成績相同情況，則成績相同人員視為并列名次。列入面試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶應(yīng)聘材料原件參加資格復(fù)審。筆試成績低于60分者，不能參加資格復(fù)審。
2.面試
學(xué)校成立面試評(píng)委小組負(fù)責(zé)面試評(píng)審工作，面試評(píng)委小組人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人。面試內(nèi)容為高校輔導(dǎo)員工作所涉及的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。面試成績按100分計(jì)算，75分為合格分?jǐn)?shù)線。面試評(píng)委小組在考生面試完畢后當(dāng)場評(píng)議、評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。
3.考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%，考試總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生的考試總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。
六、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。列入體檢人員須在指定時(shí)間參加體檢，未按要求參加體檢者視為自動(dòng)放棄。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示和聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。擬聘人員名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁、廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處和學(xué)生工作部網(wǎng)頁公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘人員原則上須在公示期滿后30個(gè)工作日內(nèi)提交齊備辦理入職手續(xù)材料，逾期未按規(guī)定提交齊備材料者視為自動(dòng)放棄。
九、有關(guān)問題的說明
1.本公告未盡事宜按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))、《關(guān)于做好事業(yè)單位人員聘用工作有關(guān)問題的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕15號(hào))和《廣東技術(shù)師范大學(xué)公開招聘人員實(shí)施辦法》(廣師大〔2019〕425號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、《廣東技術(shù)師范大學(xué)招聘輔導(dǎo)員個(gè)人情況登記表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符、弄虛作假或隱瞞個(gè)人情況，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已簽訂的聘用協(xié)議無效。
3.關(guān)于遞補(bǔ)的說明
如因體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響、個(gè)人放棄聘用或其他原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，根據(jù)具體情況確定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)按規(guī)定在同崗位符合條件的候選人中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察、公示。經(jīng)公示無異議后，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
十、聯(lián)系方式
咨詢電話：020-38256672(廣東技術(shù)師范大學(xué)學(xué)生工作部)
監(jiān)督投訴電話：020-38265694(廣東技術(shù)師范大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察處)
點(diǎn)擊下載>>>
1.2020年廣東技術(shù)師范大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員崗位表.doc
2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
3.廣東技術(shù)師范大學(xué)招聘輔導(dǎo)員個(gè)人情況登記表.doc
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為普通高等院校畢業(yè)生和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員(含符合就業(yè)擇業(yè)期政策人員)。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.中共黨員(含預(yù)備黨員)。
4.大學(xué)在校期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部(截至報(bào)名前任職需滿半年)，思想政治素質(zhì)高，品德修養(yǎng)好，熱愛學(xué)生工作，具有較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)及文字寫作等能力，身體健康，能勝任輔導(dǎo)員工作。
5.年齡條件：碩士研究生年齡不超過30周歲、博士研究生年齡不超過35周歲(即報(bào)名截止日期前)。應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。
6.符合學(xué)校所在校區(qū)地市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
7.具備應(yīng)聘崗位所需其他條件。
具體詳見《廣東技術(shù)師范大學(xué)2020年公開招聘輔導(dǎo)員崗位表》(見附件1)。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、工作地點(diǎn)
河源校區(qū)：河源市東源縣東環(huán)路
五、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
自公告公布之日起至2020年12月23日止
(二)報(bào)名方式
采用郵寄報(bào)名或電子郵件報(bào)名方式。
郵寄報(bào)名：應(yīng)聘人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘材料直接郵寄到：廣東省廣州市天河區(qū)中山大道西293號(hào)廣東技術(shù)師范大學(xué)學(xué)生工作部(行政樓3樓308室)，聯(lián)系人：趙老師、鄒老師，聯(lián)系電話：020-38256672。
電子郵件報(bào)名：應(yīng)聘人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘材料發(fā)送至電子郵箱：xscszk@gpnu.edu.cn。所有應(yīng)聘材料須統(tǒng)一制成一個(gè)PDF文檔(一寸免冠正面照片除外)，并按照下述應(yīng)聘材料順序進(jìn)行頁碼編碼，郵件命名為：姓名+應(yīng)聘2020年輔導(dǎo)員崗位。
應(yīng)聘材料未在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)送達(dá)或提交材料不齊者，視為報(bào)名不成功。
(三)應(yīng)聘材料
報(bào)名時(shí)需提供的應(yīng)聘材料包括：
1.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2);
2.《廣東技術(shù)師范大學(xué)招聘輔導(dǎo)員個(gè)人情況登記表》(見附件3);
3.個(gè)人簡歷;
4.近期一寸免冠正面照片3張;
5.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(從初學(xué)歷起提供)、中共黨員證明材料、擔(dān)任過學(xué)生干部證明材料、成績單、獲獎(jiǎng)證明、外語水平等級(jí)證書、(就業(yè)擇業(yè)期內(nèi))畢業(yè)生就業(yè)推薦表及招聘要求的其他證明材料復(fù)印件。
擔(dān)任過學(xué)生干部證明材料具體如下：
A.曾任校院(系)團(tuán)委(團(tuán)總支)副部長以上職務(wù)(須由學(xué)校團(tuán)委或院系出具證明);
B.曾任校院(系)學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)(含校社團(tuán)聯(lián))副部長以上職務(wù)(須由學(xué)校團(tuán)委、研究生處或院系出具證明);
C.曾任校級(jí)學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人(須由學(xué)校團(tuán)委出具證明);
D.曾任學(xué)生兼職班主任和兼職輔導(dǎo)員(須由學(xué)生處出具證明);
E.曾任班干部(須由院系出具證明)。
(四)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁(http://hrss.gd.gov.cn/)、廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁(http://rsc.gpnu.edu.cn/)和學(xué)生工作部網(wǎng)頁(http://xsc.gpnu.edu.cn/)，詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年12月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(以畢業(yè)證書、學(xué)位證書落款時(shí)間為準(zhǔn))，其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止日期前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(以畢業(yè)證書、學(xué)位證書落款時(shí)間為準(zhǔn))。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報(bào)名截止日期前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
4.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào)，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
5.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(五)報(bào)名資格初審
根據(jù)招聘條件和崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^人員獲得筆試資格，屆時(shí)在廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁(http://rsc.gpnu.edu.cn/)和學(xué)生工作部網(wǎng)頁(http://xsc.gpnu.edu.cn/)查詢初審結(jié)果。筆試準(zhǔn)考證于筆試前兩天發(fā)放。
五、考試
分筆試和面試兩個(gè)階段(具體時(shí)間和地點(diǎn)視疫情防控情況另行通知)
1.筆試
資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，均可參加筆試。筆試采用固定考場閉卷的考試方式，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、輔導(dǎo)員職業(yè)能力及相應(yīng)業(yè)務(wù)水平，不指定參考書。筆試成績按100分計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁、廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處和學(xué)生工作部網(wǎng)頁公布筆試成績，并根據(jù)筆試成績高低順序，每個(gè)招聘崗位按1：3的比例公布面試人員名單。未達(dá)到上述比例要求則按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。如果發(fā)生筆試成績相同情況，則成績相同人員視為并列名次。列入面試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶應(yīng)聘材料原件參加資格復(fù)審。筆試成績低于60分者，不能參加資格復(fù)審。
2.面試
學(xué)校成立面試評(píng)委小組負(fù)責(zé)面試評(píng)審工作，面試評(píng)委小組人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人。面試內(nèi)容為高校輔導(dǎo)員工作所涉及的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。面試成績按100分計(jì)算，75分為合格分?jǐn)?shù)線。面試評(píng)委小組在考生面試完畢后當(dāng)場評(píng)議、評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。
3.考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%，考試總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生的考試總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。
六、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。列入體檢人員須在指定時(shí)間參加體檢，未按要求參加體檢者視為自動(dòng)放棄。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示和聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。擬聘人員名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁、廣東技術(shù)師范大學(xué)人事處和學(xué)生工作部網(wǎng)頁公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘人員原則上須在公示期滿后30個(gè)工作日內(nèi)提交齊備辦理入職手續(xù)材料，逾期未按規(guī)定提交齊備材料者視為自動(dòng)放棄。
九、有關(guān)問題的說明
1.本公告未盡事宜按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))、《關(guān)于做好事業(yè)單位人員聘用工作有關(guān)問題的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕15號(hào))和《廣東技術(shù)師范大學(xué)公開招聘人員實(shí)施辦法》(廣師大〔2019〕425號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、《廣東技術(shù)師范大學(xué)招聘輔導(dǎo)員個(gè)人情況登記表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符、弄虛作假或隱瞞個(gè)人情況，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已簽訂的聘用協(xié)議無效。
3.關(guān)于遞補(bǔ)的說明
如因體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響、個(gè)人放棄聘用或其他原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，根據(jù)具體情況確定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)按規(guī)定在同崗位符合條件的候選人中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察、公示。經(jīng)公示無異議后，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
十、聯(lián)系方式
咨詢電話：020-38256672(廣東技術(shù)師范大學(xué)學(xué)生工作部)
監(jiān)督投訴電話：020-38265694(廣東技術(shù)師范大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察處)
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1.2020年廣東技術(shù)師范大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員崗位表.doc
2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
3.廣東技術(shù)師范大學(xué)招聘輔導(dǎo)員個(gè)人情況登記表.doc