述職報告是任職者陳述自己任職情況，評議自己任職能力，接受上級領導考核和群眾監(jiān)督的一種應用文，具有匯報性、總結性和理論性的特點。以下是整理的社區(qū)兩委述職報告，歡迎閱讀！
【篇一】社區(qū)兩委述職報告
20xx年以來，特別是群眾路線教育實踐活動開展以來，在區(qū)委的正確領導下，我?guī)ьI黨委一班人，精心謀劃、狠抓落實，推動了社區(qū)黨建工作的有效開展?，F(xiàn)述職如下：
一、履職工作特色和亮點
一是以身作則，認真履行管黨職責。圍繞“抓黨建、轉作風、促發(fā)展”的指導思想，精心謀劃部署，先后主持召開10次黨委會，專題研究黨建工作，堅持定期調度工作進展情況，解決了黨員活動缺少陣地和幫扶貧困黨員少等問題。帶頭執(zhí)行社區(qū)黨建工作聯(lián)系點制度，落實包保措施，深入10個網格黨支部指導，推進了基層黨建工作的規(guī)范化開展。
二是加大投入保障，夯實基層基礎。堅持重心下移，把資源更多地投向基層黨支部。建立了基層黨支部專項黨建經費預算制度，實行?？顚Ｓ谩瘟①~目的方式，加大基層黨建經費的投入，按照支部作用發(fā)揮好的黨支部年度經費不少于1000元，精品網格黨支部不少于XX元的標準，為基層黨支部提供資金保障。在活動場所方面，2016年7月為網格黨支部提供了20平方米專用活動室，配備了檔案柜、辦公桌椅和電腦等辦公設備。各黨支部按順序定期到社區(qū)開展活動，改變了以往黨支部開會無場地、活動打游擊的局面，增強了支部的凝聚力。
二是共建促黨建，強化黨組織的核心作用。緊密結合社區(qū)實際，開展了共駐共建、“三百三聯(lián)”等活動，通過與市建設銀行聯(lián)合舉辦紀念建黨93周年廣場文藝晚會，組織黨員參觀市公安局平安建設基地等豐富多彩的活動，以黨員的形象影響群眾、帶動群眾，促進了網格黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。今年社區(qū)有三個網格黨支部被區(qū)委組織部評為“精品網格黨支部”。
二、存在的主要問題及原因
一是網格黨支部黨建工作開展不均衡。部分軟弱渙散黨支部沒有從根本上轉化?；鶎狱h支部中好的特別好，受到市領導的肯定，差的雖然經過整頓有所改進，但還存在著“三會一課”制度執(zhí)行的不好、支部向心力不強、約束力減弱、黨員作用發(fā)揮不明顯等問題。
二是黨建工作方法不多。對群眾的影響力有限，組織生活形式單一，以看報告、讀文章居多，群眾喜聞樂見、容易接受的活動形式相對較少，跟不上信息時代的步伐。網格黨支部的黨員之間聯(lián)系不暢通，開展組織生活時經常有缺席現(xiàn)象，針對年老體弱黨員的教育管理缺乏有效途徑。
三是服務群眾的能力不強。作為黨委書記，自身存在著重黨務、輕服務的思想。對基層黨支部在服務群眾方面指導不夠，服務群眾的方法和途徑研究的不多，探索的不深。導致網格黨支部服務群眾的主動性不強，面對遇到生活困難的群眾，顯得力不從心，多數時候只能號召黨員捐款或協(xié)調公共服務中心幫助解決。
四是黨員隊伍建設力度不夠。黨員隊伍年齡老化，后繼乏人。社區(qū)黨員中50歲以上黨員占75%，基本上都屬于退休黨員，其他黨員除12人為退伍轉業(yè)和未就業(yè)大學生黨員外，都是社區(qū)的工作人員。10個網格黨支部書記平均年齡62歲，有的支部書記身體狀況不能適應工作的要求。支部中退休黨員所占比重逐年增加，社區(qū)黨員發(fā)展受名額限制，后備力量不足。
五是非公黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)。對非公黨建工作的關注指導不夠，投入精力不多，非公黨建工作沒有與企業(yè)生產經營有機地結合起來。深入企業(yè)時多數是檢查安全生產和調度生產運營，忽視了對非公黨建工作的指導。
產生問題的原因主要有以下幾個方面：一是沒有深刻領會黨建是“主業(yè)”的思想。對落實管黨治黨的主體責任認識不深，定位不清。政績觀有所偏差，經常把穩(wěn)定和民生放在首位，沒有認識到黨委書記抓好黨建，就是大的政績，對黨建工作投入的精力不足，出現(xiàn)了“一手硬、一手軟”的問題。二是缺乏化解難題的主動性。雖然也能調查研究，但解決實際問題的辦法不多，等上級精神的時候多，主動研究解決的`時候少。在解決黨建工作面臨的問題時，招法不多，有時等一等，拖一拖，放在一邊。三是抓黨建的創(chuàng)新意識不強。對新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題估計不足、研究不深，對黨建工作的脈搏把握不準，經常憑經驗，沿用老辦法，缺乏針對性和創(chuàng)新性。四是對網格黨支部的自身能力建設重視不夠。投入的力度滿足不了支部發(fā)展的需要，黨支部在經費保障和活動場所方面始終還有短板。五是教育管理不到位，失之于寬。針對基層支部中退休黨員多的現(xiàn)狀，在黨建工作標準上有所降低，在黨員的教育管理工作中，形式上的東西多，貼近社區(qū)黨員實際的教育活動比較少，沒有在黨員中產生共鳴，教育管理有盲區(qū)，沒有做到全覆蓋。黨紀教育執(zhí)行不到位，嚴格的紀律約束比較少。
三、下步工作思路和主要措施
一是認真落實管黨責任。切實履行黨建“第一責任人”的職責，建立定期研究黨建工作制度。堅持黨建工作與公共服務工作同謀劃、共促進，把基層黨建工作作為重點工作，全面部署，合力推進。健全黨建工作目標責任制，對每個基層黨支部的調研和指導每年不少于10次。認真抓好黨委和基層黨支部的民主生活會和組織生活會，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。
二是突出抓好基層黨支部建設。通過“兩委”換屆，結合社區(qū)實際，進一步整合網格黨支部，撤銷部分薄弱黨支部，與精品網格黨支部重新整合。選優(yōu)配強黨支部書記，注意從上屆居委會成員中培養(yǎng)支部書記人選，建立黨員、網格員和志愿者緊密配合、協(xié)同服務的工作機制。發(fā)揮在職黨員在社區(qū)中的積極作用，根據在職黨員的工作性質和專業(yè)技能，組建醫(yī)療保健、法律咨詢、水電維修等5支專業(yè)黨員服務隊伍，利用業(yè)余時間，面向社區(qū)群眾開展義務服務，把“在職黨員進社區(qū)”活動進一步引向深入。開展“精品網格黨支部”典型帶動活動，“精品網格黨支部”與非公企業(yè)黨支部結對共建，堅持把整頓軟弱渙散黨支部工作抓出成效。
三是加大服務群眾和基層黨支部基礎保障投入。合理使用社區(qū)服務群眾專項經費，制定本社區(qū)黨建工作年度預算，提高黨建經費所占比重。在2016年標準的基礎上，各網格黨支部服務群眾經費增加幅度不低于50%，非公企業(yè)黨組織工作經費不少于1000元。擴大黨員活動場所面積，改建社區(qū)會議室，使之成為既能滿足黨員文體活動需求，又能開展黨員教育的多功能室，為黨員活動創(chuàng)造條件。
四是加強黨員隊伍建設和積極分子培養(yǎng)。制定社區(qū)黨員培訓計劃，針對社區(qū)黨員的不同類型，開展有針對性地教育培訓，強化黨性觀念，樹立宗旨意識。在退休黨員中開展“永葆黨員風采”專題討論，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。關注社區(qū)中青年和自由職業(yè)者的成長，注意在各類群體中培養(yǎng)黨的積極分子，吸納他們參加黨組織的活動，不斷擴大黨員的后備力量。
五是創(chuàng)新黨建工作載體。結合社區(qū)實際，開展豐富多彩、有吸引力的黨建活動。繼續(xù)探索和挖掘黨建和民生綜合信息平臺的功能，推進黨建工作的信息化水平，網格黨支部信息平臺的覆蓋率力爭實現(xiàn)100%，提升黨組織服務群眾的能力。結合“智慧社區(qū)”建設，注重在社區(qū)黨員中開展信息技術普及培訓，充分利用信息時代的新技術構建聯(lián)系緊密、反應迅速的黨支部聯(lián)系網絡。
【篇二】社區(qū)兩委述職報告
各位鎮(zhèn)政府領導、社區(qū)黃書記、張主任、同志們、社區(qū)居民們：
大家好！20xx年已經過去了。一年來在含浦鎮(zhèn)黨委、白鶴社區(qū)居委班子的領導指導下，在白鶴社區(qū)委員會全體成員齊心協(xié)力和社區(qū)居民、黨員、各組組長和社區(qū)所轄各單位的大力支持下，本年度已圓滿地完成了我們社區(qū)的相關工作任務，在社區(qū)建設上也取得了很大成果。下面我將一年來的工作、學習情況向大家作一匯報：
一、加強理論學習
不斷增強政治理論水平和思想道德素質，近年來，我一直將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立科學發(fā)展理念。我認真向社區(qū)的書記、主任及其他同事們學習，學習他們如何為人、如何正確的處理各類矛盾？如何與轄區(qū)的居民融洽相處。為了更好地宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規(guī)，我積極參加了上級各部門組織的各種學習和培訓；認真學習了一些相關法律知識，業(yè)余時間學習了《社區(qū)管理》、《如何開展社區(qū)文化活動》《如何做好社區(qū)調解工作》《如何開展社區(qū)老年活動》等書籍，同時，在社區(qū)黨委組織下較為系統(tǒng)地學習了科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)的相關理論，激發(fā)了自己的責任感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標前進。在工作中，我顧全大局，不計較個人得失，誠信為居民服務，始終以高標準嚴格要求自己，在思想上、業(yè)務上不斷地完善自己，更新自己，使自己真正樹立科學的發(fā)展觀和牢固的群眾觀，為社區(qū)建設進一步發(fā)展盡職盡責。作為社區(qū)主任助理，我深深的認識到，只有不斷提高轄區(qū)單位和居民的參與熱情，讓更多的人了解社區(qū)，支持社區(qū)建設，是增強社區(qū)建設生命力的有效措施。因此，在工作中，我經常深入居民之中、了解居民們對社區(qū)建設想法、愿望和要求，聽取他們的意見和建議，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。一年來，我不定期走訪或電話聯(lián)系了社區(qū)中殘疾人的家庭、部份困難家庭和低保對象家庭及生活條件較好的家庭，了解他們的生活情況和思想動態(tài)，力所能及地幫助他們，并通過多種途徑為社區(qū)失業(yè)人員尋找就業(yè)機會和信息，每到逢年過節(jié)我還與居委工作人員一起都會帶去物品去社區(qū)中弱勢群體家中走訪。并且為企業(yè)退休人員開展電話送溫暖和待領工資電話通知收取活動和相應的健康講座。
二、加強管理
不斷提高自身的工作能力，在工作中強化管理，制定了較完備的各項制度，實行以制度管人；我負責社區(qū)的遠程教育工作，充分發(fā)揮自身和居委會及全國遠程教育節(jié)目、紅網、紅星視頻、多媒體投影儀播放的優(yōu)點長處，積極組織播放和收看優(yōu)秀的致富和教育電影電視節(jié)目，為社區(qū)工作正常開展提供了保障。在日常中，及時處理和協(xié)調各種關系，做到分工不分家。今年來我與大家一起認真負責完成了全國第六次人口普查。這次的人口普查是規(guī)模大、難度大的，在正式普查開始之前，我們齊心協(xié)力在社區(qū)進行了人口排摸，了解社區(qū)每戶家庭的情況，由于我們社區(qū)位于城鄉(xiāng)結合部，農村人口和城市人口共存，外來務工人員較多，而且集體戶和企業(yè)單位也很多，這一切加大了我們工作的難度，但是大家在困難面前沒有低頭，主動放棄雙休日和其他空閑的時間，努力完成自己的任務，后在規(guī)定的時間內完成了2000多戶的人口排查。在接下來開始的人口普查中，我和社區(qū)的其他工作人員在張君輝婦女主任統(tǒng)一組織下，在社區(qū)書記、主任的大力支持下，一鼓作氣，奮斗多日后完成了本社區(qū)的人口普查工作，為社區(qū)的人口普查畫上圓滿的句號。在人口普查期間，我們還為創(chuàng)建全國文明城市做出自己的貢獻，清掃路面，維持秩序，清理社區(qū)衛(wèi)生死角。8月份的。時候文明檢查組來社區(qū)進行入戶調查，和相應的工作安排。我們結合上級的要求和自身社區(qū)的情況，制定出了一套可行的方案并落實下去，取得了一定的實效，我們努力做好自己的工作，為文明城市的創(chuàng)建獻出一份力。我在實踐中不斷學習、不斷積累，使自己具備了較豐富的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面，都有了較大的提高。
三．提升文化品位
為進一步繁榮社區(qū)文化，構建和諧社區(qū)。我利用遠教平臺與大家一起組織并策劃了各種文化活動、健康上網學習等一系列健康有益、豐富多彩的群眾性文化活動。比如春節(jié)慰問活動、迎元宵、唱響社區(qū)和諧之聲、展家庭風采，促鄰里和諧、關注人口，情系國策，開展“安全自護、生存自救知識講座”、“男孩、女孩共成長”青春期健康教育講座等一系列活動，對社區(qū)和諧起到了促進作用。
四、愛崗敬業(yè)
勤奮工作，不斷取得新進展。一年來，我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，總是想方設法，竭盡所能予以解決，始終能夠任勞任怨，盡職盡責，關愛弱勢群體，為困難群眾排憂解難。在春節(jié)前夕，協(xié)助大家開展慰問貧困戶，退休職工活動，協(xié)助社區(qū)搞好計劃生育優(yōu)質服務工作，為廣大育齡人口提供生殖健康服務，與徐敏一起定期開展流動人口排查摸底工作，想方設法發(fā)揮家庭婚育指導站作用，認真全面的協(xié)助做好征兵摸底宣傳張貼工作和社區(qū)各類調解糾紛工作。同時今年剛好是社區(qū)居委會換屆，我和大家一起努力，成功地完成了這項工作，并參加了競選發(fā)言，得到了大家的一致認可。除此之外，我在2011年期間多次參加了區(qū)里組織的多種培訓，在培訓中認真學習，勤做筆記，思考領悟，努力做到更好，為以后更好地履行自己的職責而努力奮斗。
一年來，雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩，承受過許多委屈，但我也從辛勤的工作中嘗到了甘甜，享受了成功的喜悅，找到了屬于自己的人生理想，體現(xiàn)了自己的人生價值。我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，得到了居民的認可，但離居民的要求還有一定距離，今后，我一定會嚴格要求自己，多做批評和自我批評，搞好班子團結，積極完成上級交給的各項任務。密切聯(lián)系群眾，維護人民群眾的利益，為民排憂解難，把自己全部的精力貢獻給社區(qū)，把自己全部的愛心奉獻給居民。
【篇三】社區(qū)兩委述職報告
20xx年長橋社區(qū)走過了忙碌而又充實的一年，班子成員和各位工作人員一道，團結一心，為完成上級領導的各項任務而努力奮進?，F(xiàn)將20xx年長橋社區(qū)領導班子成員述職總結如下：
一、履職情況
1、加強學習，不斷提升政治素質和服務能力。
一年來，長橋社區(qū)領導班子始終把加強學習作為政治責任和精神追求，結合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持集中學習和自學相結合，積極參加街道素質提升班學習。認真學習中共xx大xx全會精神，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策執(zhí)行黨工委、辦事處的指示精神。毫不打折扣的保證上級政令暢通。
2、廉潔自律，樹立領導干部執(zhí)政為民的良好形象。
堅持執(zhí)行民主集中制。按照科學、民主、依法執(zhí)政的要求，堅持正確處理個人與集體、民主與集中、少數與多數、下級與上級的關系，切實提高集體領導水平。堅持統(tǒng)攬全局，發(fā)揮班子整體功能，團結協(xié)調，揚長避短，優(yōu)勢互補，做到分工不分家，既各負其責，又形成合力。認真開好民主生活會，虛心接受同志們的意見和建議，帶頭開展批評和自我批評，促進了班子團結協(xié)調。多方聽取意見，發(fā)揚民主，增強全體工作人員之間的團結。
3、抓好黨建，不斷務實黨建基礎。
一是狠抓基層黨建隊伍，鞏固思想道德教育。長橋社區(qū)現(xiàn)在冊黨員109人，全年共開展遠程黨性教育活動12次，參加黨性教育黨員共計100余人。堅持把加強社區(qū)領導班子、干部隊伍建設擺在首位，每月召開黨委成員例會，學習貫徹落實上級文件精神，研究討論社區(qū)黨建、社區(qū)建設工作。制定退休和在職黨員的文化理論知識學習，全年共開展遠程黨性教育活動51次，其中通過紅星視頻觀看黨性紀錄片18次，組織召開“三會一課”32次，講黨課2次。參加黨性教育黨員共計330余人。二是持續(xù)踐行群眾路線。自20xx年3月開展群眾路線實踐活動以來，雖然我班子的整改早在20xx年10月已結束。一年多以來，長橋社區(qū)領導班子成員始終堅持走群眾路線，始終將群眾的需求放在心上，將為群眾辦實事放在心上。三是完善服務型黨組織。今年，長橋社區(qū)共有在職黨員158人，組織開展各類服務型志愿活動6次。同時，長橋社區(qū)還與長沙縣一中黨委開展了結對共建活動，通過開展兩支委座談會、紅色故居參觀等活動，實現(xiàn)了兩支部實事共辦、資源共享的新結對方式，建立了幫帶、促進、互相的基層黨建新格局。
4、真抓實干，狠抓基層組織和干部隊伍建設。
20xx年，長橋社區(qū)歷經了老書記退休，新書記上任，班子成員重組的變化。20xx年12月經歷了新社區(qū)搬遷。我們的硬件設施更加齊全，工作人員各方面的要求也有提升。一是堅持班子成員學習和周例會制度。及時學習上級方針政策及會議精神，有效提高社區(qū)兩級班子政策理論、科學決策水平。二是嚴格執(zhí)行街道上班紀律。上班期間著工裝，嚴格遵守上下班時間和上班期間紀律。社區(qū)全體工作人員發(fā)揮主觀能動性，開動腦筋，不僅積極主動完成了街道布置的各項任務，更是把全心全意為人民服務這一宗旨放在了心里。
5、為民服務，抓好社區(qū)整體工作。
(1)、財務公開，廉政建設嚴把關。在財務工作管理方面，我社區(qū)實行了財務審批、民主理財、內部審計、現(xiàn)金管理等制度，明確了會計人員的職責，堅持財務公開化，每月向居民公開財務。成立了理財小組，社區(qū)居民韓志文為小組組長，每項開支均由組長簽字才能生效。做到嚴格把關，控制了非生產性的開支，杜絕了鋪張浪費、胡支亂花等違紀違規(guī)事件的現(xiàn)象發(fā)生。
(2)、抓好民政社保工作。每年進行兩次低保審核，今年新增了周明根、陳新桃兩戶低保，在冊低保戶7戶。社區(qū)全年對轄區(qū)內困難戶走訪慰問3次。積健全各類救助檔案，做到有人可查，有據可依。一年來共辦理大病救助7人次，臨時救助5人次，收繳1344位居民醫(yī)保費用。做好勞動保障工作，鼓勵社區(qū)居民創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)，將居民關心的問題作為工作的重點，積極宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策。35位居民辦理了就業(yè)失業(yè)登記證，組織居民參加創(chuàng)業(yè)培訓和技能培訓3次，讓更多的失業(yè)人員和因拆遷失去土地的居民實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)或者自主創(chuàng)業(yè)等，切實提高居民收入。20xx年共為988位居民進行社保一卡通的信息采集，為2300位居民發(fā)放了社?？?。
(3)、按部就班做好婦女工作和計生工作。全年定時定量向育齡婦女發(fā)放計生藥具和宣傳資料;每季度組織育齡婦女參加免費生殖健康監(jiān)測檢查;及時更新計生全員人口、網格化系統(tǒng)，確保計生系統(tǒng)、工作手冊、報表以及育齡婦女檔冊數據完全一致。
(4)、活動豐富，搭建平臺。社區(qū)組織居民參加如“平安家庭”、“美家庭”、“五星家庭”各項活動。引進大同社工服務機構，開展了“熟悉的社區(qū)·幸福的家”重陽節(jié)公益進社區(qū)義診活動，利用周末時間開展陶藝小組，康樂長者入戶探訪等一系列活動豐富了社區(qū)居民生活。社區(qū)組織了廣場舞隊伍，連續(xù)四年參加了街道組織的廣場舞大賽，并獲得了優(yōu)異的成績。
(5)、劃網格，城管工作上臺階。
作為社區(qū)一項常抓不懈的工作，今年，在打造長橋社區(qū)精品示范點的基礎上，啟動了城市管理網格化的新模式，將社區(qū)范圍內的城市管理以網格化的形式責任到人。社區(qū)干部每人每周下網格三次，每月根據工作情況進行考核獎懲。同時，對泉塘安置三期的經營戶進行了統(tǒng)一的戶外廣告牌安裝，簽訂門前三包責任書700余戶，全年共開展針對“臟、亂、差”環(huán)境整治專制行動10余次，通過這一系列措施，泉塘安置三期杜絕了亂搭亂建的經營行為，環(huán)境衛(wèi)生得到了極大的改善。
(6)、和諧維穩(wěn)，綜治工作滿完成。
由于社區(qū)重點工程項目多，涉及到拆遷、賠償、征收等一系列煩瑣事項，各類糾紛、矛盾時有發(fā)生，社區(qū)維穩(wěn)工作也一直是重中之重。今年，社區(qū)通過宣傳、組織學習、溝通等方式，杜絕了各類糾紛事件。全年，共協(xié)調處理各類糾紛事項100余起，涉及經濟數目高達百萬元，未發(fā)生一起治安刑事案件。
6、發(fā)展特色，重點工程建設如火如荼。
(1)、遠大二路提質改造工程。作為一項民生工程，遠大二路的提質改造一直備受關注，我們克服了沿線居民多，溝通協(xié)調困難、拆遷難等問題。改造后的路面鋪上了瀝青，車道擴寬了一倍，路旁新裝了路燈，沿線224戶居民裝上了朱樹橋自來水。老社區(qū)旁邊停車場也投入使用，給居民出行、購物、辦事提供了方便。
(2)、泉塘三期安置小區(qū)配套建設。按照泉塘街道將泉塘三期打造成精品小區(qū)的目標，今年，我們在泉塘三期安置區(qū)的配套設施方面下足功夫。一是為了做好三期的外觀亮化工程，共投入200多萬，統(tǒng)一制作了戶外廣告牌，規(guī)范了店鋪的經營管理。二是完成了前后街的配套設施和綠化，后街設置了停車位，方便居民車輛有序擺放。三是社區(qū)辦公樓建設已全部完成，今年12月12日已搬進新社區(qū)辦公。同時社區(qū)前坪修建了籃球場、涼亭等休閑娛樂場所，并安裝了一系列的健身器材，方便居民健身。四是泉塘菜三期市場的建設已全面竣工，20xx年11月27日已全面開業(yè)，成功打造了社區(qū)居民15分鐘生活服務圈。
二、存在的問題及原因
20xx年是為忙碌的一年，也是櫛風沐雨的一年。長橋社區(qū)精品示范社區(qū)建設已通過縣級驗收，并參與了市級示范社區(qū)驗收。雖有成績，但也有不足:1是今年5月份收繳了三期460戶開通天然氣居民資料，至今未開通。2是社區(qū)引進了大同社工，宣傳推廣度不夠。社區(qū)工作人員學習能力有待提高，都應參加社工證考試。3是城管工作還需下大力度，有很大的提升空間。4是新社區(qū)建設有待完善，宣傳欄，資料欄還沒到位，雷鋒超市，綠色網吧等還在建設中。
三、20xx年打算
一是班子成員加強學習，學習理論知識，學習業(yè)務知識，學習低調做事，低調做人。二是全體工作人員應增強自主能動性和創(chuàng)新精神，積極主動，提高辦事效率，為社區(qū)建設出謀劃策。
有壓力才有動力，在今后的工作中，兩委班子在上級黨委政府的領導下，一定會克服困難，艱苦奮斗，務實創(chuàng)新，開拓進取，將我社區(qū)的各項工作推上一個新的臺階。
【篇一】社區(qū)兩委述職報告
20xx年以來，特別是群眾路線教育實踐活動開展以來，在區(qū)委的正確領導下，我?guī)ьI黨委一班人，精心謀劃、狠抓落實，推動了社區(qū)黨建工作的有效開展?，F(xiàn)述職如下：
一、履職工作特色和亮點
一是以身作則，認真履行管黨職責。圍繞“抓黨建、轉作風、促發(fā)展”的指導思想，精心謀劃部署，先后主持召開10次黨委會，專題研究黨建工作，堅持定期調度工作進展情況，解決了黨員活動缺少陣地和幫扶貧困黨員少等問題。帶頭執(zhí)行社區(qū)黨建工作聯(lián)系點制度，落實包保措施，深入10個網格黨支部指導，推進了基層黨建工作的規(guī)范化開展。
二是加大投入保障，夯實基層基礎。堅持重心下移，把資源更多地投向基層黨支部。建立了基層黨支部專項黨建經費預算制度，實行?？顚Ｓ谩瘟①~目的方式，加大基層黨建經費的投入，按照支部作用發(fā)揮好的黨支部年度經費不少于1000元，精品網格黨支部不少于XX元的標準，為基層黨支部提供資金保障。在活動場所方面，2016年7月為網格黨支部提供了20平方米專用活動室，配備了檔案柜、辦公桌椅和電腦等辦公設備。各黨支部按順序定期到社區(qū)開展活動，改變了以往黨支部開會無場地、活動打游擊的局面，增強了支部的凝聚力。
二是共建促黨建，強化黨組織的核心作用。緊密結合社區(qū)實際，開展了共駐共建、“三百三聯(lián)”等活動，通過與市建設銀行聯(lián)合舉辦紀念建黨93周年廣場文藝晚會，組織黨員參觀市公安局平安建設基地等豐富多彩的活動，以黨員的形象影響群眾、帶動群眾，促進了網格黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。今年社區(qū)有三個網格黨支部被區(qū)委組織部評為“精品網格黨支部”。
二、存在的主要問題及原因
一是網格黨支部黨建工作開展不均衡。部分軟弱渙散黨支部沒有從根本上轉化?；鶎狱h支部中好的特別好，受到市領導的肯定，差的雖然經過整頓有所改進，但還存在著“三會一課”制度執(zhí)行的不好、支部向心力不強、約束力減弱、黨員作用發(fā)揮不明顯等問題。
二是黨建工作方法不多。對群眾的影響力有限，組織生活形式單一，以看報告、讀文章居多，群眾喜聞樂見、容易接受的活動形式相對較少，跟不上信息時代的步伐。網格黨支部的黨員之間聯(lián)系不暢通，開展組織生活時經常有缺席現(xiàn)象，針對年老體弱黨員的教育管理缺乏有效途徑。
三是服務群眾的能力不強。作為黨委書記，自身存在著重黨務、輕服務的思想。對基層黨支部在服務群眾方面指導不夠，服務群眾的方法和途徑研究的不多，探索的不深。導致網格黨支部服務群眾的主動性不強，面對遇到生活困難的群眾，顯得力不從心，多數時候只能號召黨員捐款或協(xié)調公共服務中心幫助解決。
四是黨員隊伍建設力度不夠。黨員隊伍年齡老化，后繼乏人。社區(qū)黨員中50歲以上黨員占75%，基本上都屬于退休黨員，其他黨員除12人為退伍轉業(yè)和未就業(yè)大學生黨員外，都是社區(qū)的工作人員。10個網格黨支部書記平均年齡62歲，有的支部書記身體狀況不能適應工作的要求。支部中退休黨員所占比重逐年增加，社區(qū)黨員發(fā)展受名額限制，后備力量不足。
五是非公黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)。對非公黨建工作的關注指導不夠，投入精力不多，非公黨建工作沒有與企業(yè)生產經營有機地結合起來。深入企業(yè)時多數是檢查安全生產和調度生產運營，忽視了對非公黨建工作的指導。
產生問題的原因主要有以下幾個方面：一是沒有深刻領會黨建是“主業(yè)”的思想。對落實管黨治黨的主體責任認識不深，定位不清。政績觀有所偏差，經常把穩(wěn)定和民生放在首位，沒有認識到黨委書記抓好黨建，就是大的政績，對黨建工作投入的精力不足，出現(xiàn)了“一手硬、一手軟”的問題。二是缺乏化解難題的主動性。雖然也能調查研究，但解決實際問題的辦法不多，等上級精神的時候多，主動研究解決的`時候少。在解決黨建工作面臨的問題時，招法不多，有時等一等，拖一拖，放在一邊。三是抓黨建的創(chuàng)新意識不強。對新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題估計不足、研究不深，對黨建工作的脈搏把握不準，經常憑經驗，沿用老辦法，缺乏針對性和創(chuàng)新性。四是對網格黨支部的自身能力建設重視不夠。投入的力度滿足不了支部發(fā)展的需要，黨支部在經費保障和活動場所方面始終還有短板。五是教育管理不到位，失之于寬。針對基層支部中退休黨員多的現(xiàn)狀，在黨建工作標準上有所降低，在黨員的教育管理工作中，形式上的東西多，貼近社區(qū)黨員實際的教育活動比較少，沒有在黨員中產生共鳴，教育管理有盲區(qū)，沒有做到全覆蓋。黨紀教育執(zhí)行不到位，嚴格的紀律約束比較少。
三、下步工作思路和主要措施
一是認真落實管黨責任。切實履行黨建“第一責任人”的職責，建立定期研究黨建工作制度。堅持黨建工作與公共服務工作同謀劃、共促進，把基層黨建工作作為重點工作，全面部署，合力推進。健全黨建工作目標責任制，對每個基層黨支部的調研和指導每年不少于10次。認真抓好黨委和基層黨支部的民主生活會和組織生活會，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。
二是突出抓好基層黨支部建設。通過“兩委”換屆，結合社區(qū)實際，進一步整合網格黨支部，撤銷部分薄弱黨支部，與精品網格黨支部重新整合。選優(yōu)配強黨支部書記，注意從上屆居委會成員中培養(yǎng)支部書記人選，建立黨員、網格員和志愿者緊密配合、協(xié)同服務的工作機制。發(fā)揮在職黨員在社區(qū)中的積極作用，根據在職黨員的工作性質和專業(yè)技能，組建醫(yī)療保健、法律咨詢、水電維修等5支專業(yè)黨員服務隊伍，利用業(yè)余時間，面向社區(qū)群眾開展義務服務，把“在職黨員進社區(qū)”活動進一步引向深入。開展“精品網格黨支部”典型帶動活動，“精品網格黨支部”與非公企業(yè)黨支部結對共建，堅持把整頓軟弱渙散黨支部工作抓出成效。
三是加大服務群眾和基層黨支部基礎保障投入。合理使用社區(qū)服務群眾專項經費，制定本社區(qū)黨建工作年度預算，提高黨建經費所占比重。在2016年標準的基礎上，各網格黨支部服務群眾經費增加幅度不低于50%，非公企業(yè)黨組織工作經費不少于1000元。擴大黨員活動場所面積，改建社區(qū)會議室，使之成為既能滿足黨員文體活動需求，又能開展黨員教育的多功能室，為黨員活動創(chuàng)造條件。
四是加強黨員隊伍建設和積極分子培養(yǎng)。制定社區(qū)黨員培訓計劃，針對社區(qū)黨員的不同類型，開展有針對性地教育培訓，強化黨性觀念，樹立宗旨意識。在退休黨員中開展“永葆黨員風采”專題討論，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。關注社區(qū)中青年和自由職業(yè)者的成長，注意在各類群體中培養(yǎng)黨的積極分子，吸納他們參加黨組織的活動，不斷擴大黨員的后備力量。
五是創(chuàng)新黨建工作載體。結合社區(qū)實際，開展豐富多彩、有吸引力的黨建活動。繼續(xù)探索和挖掘黨建和民生綜合信息平臺的功能，推進黨建工作的信息化水平，網格黨支部信息平臺的覆蓋率力爭實現(xiàn)100%，提升黨組織服務群眾的能力。結合“智慧社區(qū)”建設，注重在社區(qū)黨員中開展信息技術普及培訓，充分利用信息時代的新技術構建聯(lián)系緊密、反應迅速的黨支部聯(lián)系網絡。
【篇二】社區(qū)兩委述職報告
各位鎮(zhèn)政府領導、社區(qū)黃書記、張主任、同志們、社區(qū)居民們：
大家好！20xx年已經過去了。一年來在含浦鎮(zhèn)黨委、白鶴社區(qū)居委班子的領導指導下，在白鶴社區(qū)委員會全體成員齊心協(xié)力和社區(qū)居民、黨員、各組組長和社區(qū)所轄各單位的大力支持下，本年度已圓滿地完成了我們社區(qū)的相關工作任務，在社區(qū)建設上也取得了很大成果。下面我將一年來的工作、學習情況向大家作一匯報：
一、加強理論學習
不斷增強政治理論水平和思想道德素質，近年來，我一直將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立科學發(fā)展理念。我認真向社區(qū)的書記、主任及其他同事們學習，學習他們如何為人、如何正確的處理各類矛盾？如何與轄區(qū)的居民融洽相處。為了更好地宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規(guī)，我積極參加了上級各部門組織的各種學習和培訓；認真學習了一些相關法律知識，業(yè)余時間學習了《社區(qū)管理》、《如何開展社區(qū)文化活動》《如何做好社區(qū)調解工作》《如何開展社區(qū)老年活動》等書籍，同時，在社區(qū)黨委組織下較為系統(tǒng)地學習了科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)的相關理論，激發(fā)了自己的責任感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標前進。在工作中，我顧全大局，不計較個人得失，誠信為居民服務，始終以高標準嚴格要求自己，在思想上、業(yè)務上不斷地完善自己，更新自己，使自己真正樹立科學的發(fā)展觀和牢固的群眾觀，為社區(qū)建設進一步發(fā)展盡職盡責。作為社區(qū)主任助理，我深深的認識到，只有不斷提高轄區(qū)單位和居民的參與熱情，讓更多的人了解社區(qū)，支持社區(qū)建設，是增強社區(qū)建設生命力的有效措施。因此，在工作中，我經常深入居民之中、了解居民們對社區(qū)建設想法、愿望和要求，聽取他們的意見和建議，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。一年來，我不定期走訪或電話聯(lián)系了社區(qū)中殘疾人的家庭、部份困難家庭和低保對象家庭及生活條件較好的家庭，了解他們的生活情況和思想動態(tài)，力所能及地幫助他們，并通過多種途徑為社區(qū)失業(yè)人員尋找就業(yè)機會和信息，每到逢年過節(jié)我還與居委工作人員一起都會帶去物品去社區(qū)中弱勢群體家中走訪。并且為企業(yè)退休人員開展電話送溫暖和待領工資電話通知收取活動和相應的健康講座。
二、加強管理
不斷提高自身的工作能力，在工作中強化管理，制定了較完備的各項制度，實行以制度管人；我負責社區(qū)的遠程教育工作，充分發(fā)揮自身和居委會及全國遠程教育節(jié)目、紅網、紅星視頻、多媒體投影儀播放的優(yōu)點長處，積極組織播放和收看優(yōu)秀的致富和教育電影電視節(jié)目，為社區(qū)工作正常開展提供了保障。在日常中，及時處理和協(xié)調各種關系，做到分工不分家。今年來我與大家一起認真負責完成了全國第六次人口普查。這次的人口普查是規(guī)模大、難度大的，在正式普查開始之前，我們齊心協(xié)力在社區(qū)進行了人口排摸，了解社區(qū)每戶家庭的情況，由于我們社區(qū)位于城鄉(xiāng)結合部，農村人口和城市人口共存，外來務工人員較多，而且集體戶和企業(yè)單位也很多，這一切加大了我們工作的難度，但是大家在困難面前沒有低頭，主動放棄雙休日和其他空閑的時間，努力完成自己的任務，后在規(guī)定的時間內完成了2000多戶的人口排查。在接下來開始的人口普查中，我和社區(qū)的其他工作人員在張君輝婦女主任統(tǒng)一組織下，在社區(qū)書記、主任的大力支持下，一鼓作氣，奮斗多日后完成了本社區(qū)的人口普查工作，為社區(qū)的人口普查畫上圓滿的句號。在人口普查期間，我們還為創(chuàng)建全國文明城市做出自己的貢獻，清掃路面，維持秩序，清理社區(qū)衛(wèi)生死角。8月份的。時候文明檢查組來社區(qū)進行入戶調查，和相應的工作安排。我們結合上級的要求和自身社區(qū)的情況，制定出了一套可行的方案并落實下去，取得了一定的實效，我們努力做好自己的工作，為文明城市的創(chuàng)建獻出一份力。我在實踐中不斷學習、不斷積累，使自己具備了較豐富的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面，都有了較大的提高。
三．提升文化品位
為進一步繁榮社區(qū)文化，構建和諧社區(qū)。我利用遠教平臺與大家一起組織并策劃了各種文化活動、健康上網學習等一系列健康有益、豐富多彩的群眾性文化活動。比如春節(jié)慰問活動、迎元宵、唱響社區(qū)和諧之聲、展家庭風采，促鄰里和諧、關注人口，情系國策，開展“安全自護、生存自救知識講座”、“男孩、女孩共成長”青春期健康教育講座等一系列活動，對社區(qū)和諧起到了促進作用。
四、愛崗敬業(yè)
勤奮工作，不斷取得新進展。一年來，我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，總是想方設法，竭盡所能予以解決，始終能夠任勞任怨，盡職盡責，關愛弱勢群體，為困難群眾排憂解難。在春節(jié)前夕，協(xié)助大家開展慰問貧困戶，退休職工活動，協(xié)助社區(qū)搞好計劃生育優(yōu)質服務工作，為廣大育齡人口提供生殖健康服務，與徐敏一起定期開展流動人口排查摸底工作，想方設法發(fā)揮家庭婚育指導站作用，認真全面的協(xié)助做好征兵摸底宣傳張貼工作和社區(qū)各類調解糾紛工作。同時今年剛好是社區(qū)居委會換屆，我和大家一起努力，成功地完成了這項工作，并參加了競選發(fā)言，得到了大家的一致認可。除此之外，我在2011年期間多次參加了區(qū)里組織的多種培訓，在培訓中認真學習，勤做筆記，思考領悟，努力做到更好，為以后更好地履行自己的職責而努力奮斗。
一年來，雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩，承受過許多委屈，但我也從辛勤的工作中嘗到了甘甜，享受了成功的喜悅，找到了屬于自己的人生理想，體現(xiàn)了自己的人生價值。我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，得到了居民的認可，但離居民的要求還有一定距離，今后，我一定會嚴格要求自己，多做批評和自我批評，搞好班子團結，積極完成上級交給的各項任務。密切聯(lián)系群眾，維護人民群眾的利益，為民排憂解難，把自己全部的精力貢獻給社區(qū)，把自己全部的愛心奉獻給居民。
【篇三】社區(qū)兩委述職報告
20xx年長橋社區(qū)走過了忙碌而又充實的一年，班子成員和各位工作人員一道，團結一心，為完成上級領導的各項任務而努力奮進?，F(xiàn)將20xx年長橋社區(qū)領導班子成員述職總結如下：
一、履職情況
1、加強學習，不斷提升政治素質和服務能力。
一年來，長橋社區(qū)領導班子始終把加強學習作為政治責任和精神追求，結合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持集中學習和自學相結合，積極參加街道素質提升班學習。認真學習中共xx大xx全會精神，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策執(zhí)行黨工委、辦事處的指示精神。毫不打折扣的保證上級政令暢通。
2、廉潔自律，樹立領導干部執(zhí)政為民的良好形象。
堅持執(zhí)行民主集中制。按照科學、民主、依法執(zhí)政的要求，堅持正確處理個人與集體、民主與集中、少數與多數、下級與上級的關系，切實提高集體領導水平。堅持統(tǒng)攬全局，發(fā)揮班子整體功能，團結協(xié)調，揚長避短，優(yōu)勢互補，做到分工不分家，既各負其責，又形成合力。認真開好民主生活會，虛心接受同志們的意見和建議，帶頭開展批評和自我批評，促進了班子團結協(xié)調。多方聽取意見，發(fā)揚民主，增強全體工作人員之間的團結。
3、抓好黨建，不斷務實黨建基礎。
一是狠抓基層黨建隊伍，鞏固思想道德教育。長橋社區(qū)現(xiàn)在冊黨員109人，全年共開展遠程黨性教育活動12次，參加黨性教育黨員共計100余人。堅持把加強社區(qū)領導班子、干部隊伍建設擺在首位，每月召開黨委成員例會，學習貫徹落實上級文件精神，研究討論社區(qū)黨建、社區(qū)建設工作。制定退休和在職黨員的文化理論知識學習，全年共開展遠程黨性教育活動51次，其中通過紅星視頻觀看黨性紀錄片18次，組織召開“三會一課”32次，講黨課2次。參加黨性教育黨員共計330余人。二是持續(xù)踐行群眾路線。自20xx年3月開展群眾路線實踐活動以來，雖然我班子的整改早在20xx年10月已結束。一年多以來，長橋社區(qū)領導班子成員始終堅持走群眾路線，始終將群眾的需求放在心上，將為群眾辦實事放在心上。三是完善服務型黨組織。今年，長橋社區(qū)共有在職黨員158人，組織開展各類服務型志愿活動6次。同時，長橋社區(qū)還與長沙縣一中黨委開展了結對共建活動，通過開展兩支委座談會、紅色故居參觀等活動，實現(xiàn)了兩支部實事共辦、資源共享的新結對方式，建立了幫帶、促進、互相的基層黨建新格局。
4、真抓實干，狠抓基層組織和干部隊伍建設。
20xx年，長橋社區(qū)歷經了老書記退休，新書記上任，班子成員重組的變化。20xx年12月經歷了新社區(qū)搬遷。我們的硬件設施更加齊全，工作人員各方面的要求也有提升。一是堅持班子成員學習和周例會制度。及時學習上級方針政策及會議精神，有效提高社區(qū)兩級班子政策理論、科學決策水平。二是嚴格執(zhí)行街道上班紀律。上班期間著工裝，嚴格遵守上下班時間和上班期間紀律。社區(qū)全體工作人員發(fā)揮主觀能動性，開動腦筋，不僅積極主動完成了街道布置的各項任務，更是把全心全意為人民服務這一宗旨放在了心里。
5、為民服務，抓好社區(qū)整體工作。
(1)、財務公開，廉政建設嚴把關。在財務工作管理方面，我社區(qū)實行了財務審批、民主理財、內部審計、現(xiàn)金管理等制度，明確了會計人員的職責，堅持財務公開化，每月向居民公開財務。成立了理財小組，社區(qū)居民韓志文為小組組長，每項開支均由組長簽字才能生效。做到嚴格把關，控制了非生產性的開支，杜絕了鋪張浪費、胡支亂花等違紀違規(guī)事件的現(xiàn)象發(fā)生。
(2)、抓好民政社保工作。每年進行兩次低保審核，今年新增了周明根、陳新桃兩戶低保，在冊低保戶7戶。社區(qū)全年對轄區(qū)內困難戶走訪慰問3次。積健全各類救助檔案，做到有人可查，有據可依。一年來共辦理大病救助7人次，臨時救助5人次，收繳1344位居民醫(yī)保費用。做好勞動保障工作，鼓勵社區(qū)居民創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)，將居民關心的問題作為工作的重點，積極宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策。35位居民辦理了就業(yè)失業(yè)登記證，組織居民參加創(chuàng)業(yè)培訓和技能培訓3次，讓更多的失業(yè)人員和因拆遷失去土地的居民實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)或者自主創(chuàng)業(yè)等，切實提高居民收入。20xx年共為988位居民進行社保一卡通的信息采集，為2300位居民發(fā)放了社?？?。
(3)、按部就班做好婦女工作和計生工作。全年定時定量向育齡婦女發(fā)放計生藥具和宣傳資料;每季度組織育齡婦女參加免費生殖健康監(jiān)測檢查;及時更新計生全員人口、網格化系統(tǒng)，確保計生系統(tǒng)、工作手冊、報表以及育齡婦女檔冊數據完全一致。
(4)、活動豐富，搭建平臺。社區(qū)組織居民參加如“平安家庭”、“美家庭”、“五星家庭”各項活動。引進大同社工服務機構，開展了“熟悉的社區(qū)·幸福的家”重陽節(jié)公益進社區(qū)義診活動，利用周末時間開展陶藝小組，康樂長者入戶探訪等一系列活動豐富了社區(qū)居民生活。社區(qū)組織了廣場舞隊伍，連續(xù)四年參加了街道組織的廣場舞大賽，并獲得了優(yōu)異的成績。
(5)、劃網格，城管工作上臺階。
作為社區(qū)一項常抓不懈的工作，今年，在打造長橋社區(qū)精品示范點的基礎上，啟動了城市管理網格化的新模式，將社區(qū)范圍內的城市管理以網格化的形式責任到人。社區(qū)干部每人每周下網格三次，每月根據工作情況進行考核獎懲。同時，對泉塘安置三期的經營戶進行了統(tǒng)一的戶外廣告牌安裝，簽訂門前三包責任書700余戶，全年共開展針對“臟、亂、差”環(huán)境整治專制行動10余次，通過這一系列措施，泉塘安置三期杜絕了亂搭亂建的經營行為，環(huán)境衛(wèi)生得到了極大的改善。
(6)、和諧維穩(wěn)，綜治工作滿完成。
由于社區(qū)重點工程項目多，涉及到拆遷、賠償、征收等一系列煩瑣事項，各類糾紛、矛盾時有發(fā)生，社區(qū)維穩(wěn)工作也一直是重中之重。今年，社區(qū)通過宣傳、組織學習、溝通等方式，杜絕了各類糾紛事件。全年，共協(xié)調處理各類糾紛事項100余起，涉及經濟數目高達百萬元，未發(fā)生一起治安刑事案件。
6、發(fā)展特色，重點工程建設如火如荼。
(1)、遠大二路提質改造工程。作為一項民生工程，遠大二路的提質改造一直備受關注，我們克服了沿線居民多，溝通協(xié)調困難、拆遷難等問題。改造后的路面鋪上了瀝青，車道擴寬了一倍，路旁新裝了路燈，沿線224戶居民裝上了朱樹橋自來水。老社區(qū)旁邊停車場也投入使用，給居民出行、購物、辦事提供了方便。
(2)、泉塘三期安置小區(qū)配套建設。按照泉塘街道將泉塘三期打造成精品小區(qū)的目標，今年，我們在泉塘三期安置區(qū)的配套設施方面下足功夫。一是為了做好三期的外觀亮化工程，共投入200多萬，統(tǒng)一制作了戶外廣告牌，規(guī)范了店鋪的經營管理。二是完成了前后街的配套設施和綠化，后街設置了停車位，方便居民車輛有序擺放。三是社區(qū)辦公樓建設已全部完成，今年12月12日已搬進新社區(qū)辦公。同時社區(qū)前坪修建了籃球場、涼亭等休閑娛樂場所，并安裝了一系列的健身器材，方便居民健身。四是泉塘菜三期市場的建設已全面竣工，20xx年11月27日已全面開業(yè)，成功打造了社區(qū)居民15分鐘生活服務圈。
二、存在的問題及原因
20xx年是為忙碌的一年，也是櫛風沐雨的一年。長橋社區(qū)精品示范社區(qū)建設已通過縣級驗收，并參與了市級示范社區(qū)驗收。雖有成績，但也有不足:1是今年5月份收繳了三期460戶開通天然氣居民資料，至今未開通。2是社區(qū)引進了大同社工，宣傳推廣度不夠。社區(qū)工作人員學習能力有待提高，都應參加社工證考試。3是城管工作還需下大力度，有很大的提升空間。4是新社區(qū)建設有待完善，宣傳欄，資料欄還沒到位，雷鋒超市，綠色網吧等還在建設中。
三、20xx年打算
一是班子成員加強學習，學習理論知識，學習業(yè)務知識，學習低調做事，低調做人。二是全體工作人員應增強自主能動性和創(chuàng)新精神，積極主動，提高辦事效率，為社區(qū)建設出謀劃策。
有壓力才有動力，在今后的工作中，兩委班子在上級黨委政府的領導下，一定會克服困難，艱苦奮斗，務實創(chuàng)新，開拓進取，將我社區(qū)的各項工作推上一個新的臺階。