事業(yè)單位根據(jù)工作內(nèi)容不同分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位。專技崗位就是指從事專業(yè)技術(shù)工作,具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力要求的工作崗位。那么事業(yè)單位招聘什么專業(yè)招的人多呢?更多相關(guān)內(nèi)容請關(guān)注事業(yè)單位頻道!

【篇一】事業(yè)單位招聘什么專業(yè)招的多?
第一名:財(cái)會類及相關(guān)專業(yè)
財(cái)會類及相關(guān)專業(yè):主要包括會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)政學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、財(cái)政稅收、理財(cái)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會計(jì)、工業(yè)會計(jì)、會計(jì)電算化、會計(jì)與審計(jì)、財(cái)經(jīng)管理、注冊會計(jì)師(專門化)等專業(yè)。其招錄的職位主要是進(jìn)行財(cái)務(wù)管理、稅收征管等財(cái)務(wù)工作和審計(jì)業(yè)務(wù)等審計(jì)工作,招考的部門包括:民航管理局、國稅局、出入境檢疫局、審計(jì)署等。
第二名:經(jīng)濟(jì)類專業(yè)
經(jīng)濟(jì)類專業(yè)包括:經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、海洋經(jīng)濟(jì)學(xué)等等。其招錄的職位主要是進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及數(shù)據(jù)分析工作。招考的部門包括:國家郵政局、審計(jì)署、出入境邊防檢查站、海事局、民航管理局、國稅局等等。
第三名:計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)
計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)主要包括計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)與應(yīng)用、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)、辦公自動化技術(shù)、計(jì)算機(jī)與信息管理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與軟件應(yīng)用、多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息與多媒體技術(shù)、信息與通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程與管理、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)技術(shù)、自動化等專業(yè)。其招錄的職位主要是從事計(jì)算機(jī)管理、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)、信息網(wǎng)絡(luò)管理等工作。招考的部門包括:出入境邊防站、海事局、民航局等。
第四名:法律專業(yè)
法律專業(yè)主要包括法學(xué)、憲法與行政法學(xué)、訴訟法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法學(xué)等等專業(yè)。其招錄的職位主要是負(fù)責(zé)涉法、法律法規(guī)、行政訴訟等相關(guān)工作。招考的部門包括:國家郵政局、交通部、審計(jì)署、出入境檢查站、國稅局等。
第五名:中文及相關(guān)專業(yè)
中文及相關(guān)專業(yè)主要包括漢語言文學(xué)、漢語言、中國少數(shù)民族語言文學(xué)、中國語言文化、中國文學(xué)、漢語言文學(xué)教育、秘書、秘書學(xué)、公共關(guān)系與文秘、文秘與辦公自動化、科技文秘、漢語言文學(xué)與文化傳播、中文應(yīng)用、經(jīng)濟(jì)秘書、文秘、旅游文化等專業(yè)。其招錄的職位主要是負(fù)責(zé)文書處理、文件起草、辦公室事務(wù)、行政事務(wù)、新聞宣傳等工作。招考的部門包括國家郵政局、工信部、交通部、出入境、民航總局等。
第六名:治安管理專業(yè)
治安管理專業(yè)主要是培養(yǎng)具有系統(tǒng)的社會治安秩序管理、戶籍管理、治安防范工作、治安案件查處等專業(yè)知識和實(shí)際工作能力,可適應(yīng)公安治安管理部門、社會企事業(yè)單位保衛(wèi)部門及其他單位安保管理部門工作。其主要是從事一些一線的實(shí)戰(zhàn)崗位。專業(yè)對口性較強(qiáng)。招考的部門包括中國民航空中警察總隊(duì)系統(tǒng)、出入境邊防檢查總站、民用航空局管理局、鐵路公安局等等。
【篇二事業(yè)單位考試及格率高嗎?
招考公告一般情況下發(fā)布在省,地級市的人事廳局所屬的人事考試中心的網(wǎng)站上,筆試和面試基本上各占一半,分?jǐn)?shù)有的46開,一般無低分?jǐn)?shù)線。
事業(yè)單位考試又稱事業(yè)編制考試,這項(xiàng)工作由各用人單位的人事部門委托省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位,考試中心命題和組織報名、考試并交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實(shí)施)。
筆試考試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。筆試設(shè)定低合格分?jǐn)?shù)線,由省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。
面試在事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下,由招聘單位或其主管部門按備案的面試方案組織實(shí)施,面試方案的備案應(yīng)在面試前一周完成。
【篇三】事業(yè)單位考試科目有哪些?
事業(yè)編制僅次于公務(wù)員,現(xiàn)在也有很多是合同工,只要是入編制的基本上算是鐵飯碗了。近幾年,事業(yè)單位考試越來越趨向規(guī)范化,考試的廣度很大,跨越很多們學(xué)科。
事業(yè)單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;后者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、歷史、時事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容;另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定,沒有統(tǒng)一。面試有結(jié)構(gòu)化面試,有些也會采用無領(lǐng)導(dǎo)小組,教師常采用說課形式。
事業(yè)單位確切的考試內(nèi)容,需要根據(jù)招考公告和所報職位的要求來確定。
事業(yè)單位考試科目
考試科目針對招聘崗位的不同也有差異,一般考行測(多數(shù)包含公共基礎(chǔ))、申論,或行測、公共基礎(chǔ),個別考公文寫作,部分加專業(yè)測試。以招聘公告上說明為準(zhǔn)。
事業(yè)單位考試科目通常涉及以下幾種類型:
公共基礎(chǔ)知識
公共基礎(chǔ)知識是事業(yè)單位招考中出現(xiàn)的對考生綜合知識進(jìn)行考察的一門科目,其主要是測試應(yīng)試者對知識的掌握程度和運(yùn)用知識分析問題、解決問題的能力。其考察內(nèi)容包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、人文、科技等。從范圍上看,考察知識面較廣;從深度上看,考察難度不大。從區(qū)域角度上看,各省市考試內(nèi)容略有不同,但政治和法律所占比重相對較大。
行測
事業(yè)單位考試中行政職業(yè)能力測試考察內(nèi)容涵蓋數(shù)量關(guān)系、言語理解和表達(dá)、判斷推理、資料分析、常識判斷等,個別省份還包括寫作方面的題目。這些題目重點(diǎn)考察考生對數(shù)量關(guān)系的理解與計(jì)算能力、對語言文字的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、運(yùn)用基本知識分析判斷的能力、運(yùn)用基本知識分析判斷的能力以及寫作能力等等。
事業(yè)單位申論是事業(yè)編制筆試科目,考察應(yīng)試者閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達(dá)能力、文體寫作能力、時事政治運(yùn)用能力、行政管理能力等。其內(nèi)容通常會就時事熱點(diǎn)問題給出一段文字材料,應(yīng)試者需要對文字材料進(jìn)行閱讀、分析,回答題目有關(guān)問題。在答題過程中,需使用規(guī)范的公文寫作語言,條縷清晰的給出自己的觀點(diǎn)。
專業(yè)課
專業(yè)課考試是事業(yè)單位錄用考試的內(nèi)容之一,事業(yè)單位根據(jù)自身業(yè)務(wù)方向、管理職能設(shè)置考試內(nèi)容,重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專業(yè)知識和專門技能。專業(yè)科目涵蓋管理類、計(jì)算機(jī)類、審計(jì)財(cái)會類、醫(yī)療衛(wèi)生類等專業(yè)知識。不同招錄系統(tǒng)考試科目也不盡相同,衛(wèi)生系統(tǒng)常見考試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、護(hù)理基礎(chǔ)知識等;教育系統(tǒng)常見考試內(nèi)容有教育學(xué)、心理學(xué)(教育心理學(xué))、教育法律法規(guī)及各學(xué)科專業(yè)知識等。
面試
事業(yè)單位面試題,多以考察考生表達(dá)、分析、決策、創(chuàng)新與應(yīng)變等綜合能力為主。從試題題型上分析,答題多以結(jié)構(gòu)化面試為主,通常會有不定量的追加提問,此外,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、材料分析題、漫畫分析題等題型部分地區(qū)也會涉及。從試題內(nèi)容上分析,答題可分為以下幾種類型:①自我認(rèn)知類;②綜合分析類;③計(jì)劃組織類;④溝通協(xié)調(diào)類;⑤應(yīng)急應(yīng)變類等題型,總之,面試中語言表達(dá)能力、思考力和解決問題能力這三項(xiàng)是考察重點(diǎn)。
【篇四】事業(yè)單位筆試考什么?
1、綜合類
①行測
事業(yè)單位行測的考查方式有三種形式,一種形式是與國考、省考一樣,一張?jiān)嚲碇豢疾樾姓殬I(yè)能力測驗(yàn)。一種形式是,一張?jiān)嚲碇蟹譃楣托袦y兩部分,一般各站一半的分值;還有一種形式是,一張?jiān)嚲碇邪ü?、行測、寫作三部分。
②申論、寫作及其他主觀題
目前事業(yè)單位主觀題考試,以申論、寫作、案例分析(也稱材料處理、材料分析、綜合分析等等)、公文書寫和改錯等類型多見??疾閮?nèi)容上,側(cè)重考查閱讀理解、綜合分析、語言表達(dá)、提出和解決問題能力以及崗位所需的專業(yè)知識。
③公共基礎(chǔ)知識
事業(yè)單位考試相對于公務(wù)員考試而言更簡單,其中的公共基礎(chǔ)知識部分就相當(dāng)于公務(wù)員考試中的常識部分,但難度明顯降低了。從考試范圍上來講,一般涉及政治、經(jīng)濟(jì)、管理、公文、事業(yè)單位概況、道德、科技人文等知識。從考查方式上來看,絕大多數(shù)題目為識記性考題,考試題型上以客觀題居多,所以考生如果提前復(fù)習(xí),很容易得高分。
2、教育類
①教育理論
從考試形式來看,各地市不同的考試之間也有著明顯的差異:(1)筆試內(nèi)容為"綜合知識(公共基礎(chǔ)知識)+教育理論知識"。(2)筆試內(nèi)容為"學(xué)科專業(yè)知識+教育理論知識"。(3)筆試內(nèi)容為"教育綜合知識"(教育基礎(chǔ)知識)。
②專業(yè)學(xué)科
近兩年教師招聘考試的筆試有一個很明顯的趨勢就是越來越多的地區(qū)加考學(xué)科專業(yè)知識。這一變化的原因可能是僅僅考核教育學(xué)和心理學(xué)等教育基礎(chǔ)理論難以測試出考生學(xué)科專業(yè)知識的扎實(shí)程度。而目前學(xué)校家長以及社會各界對素質(zhì)教育和教育質(zhì)量的要求越來越高,對教師的要求也越來越高,例如,測試音樂老師的樂理知識和音樂史音樂鑒賞和分析能力、音樂的編創(chuàng)能力成為一種必要,測試?yán)砜评蠋熤锌肌⒏呖技按髮W(xué)相關(guān)學(xué)科知識的了解掌握和熟悉程度成為一種必要,測試文科老師的學(xué)科知識的寬廣度成為一種必要。
3、醫(yī)療衛(wèi)生類
各地甚至各醫(yī)院的考試側(cè)重差異很大。每個地方,每個醫(yī)院都有屬于它自己的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),或者說是特色專科。而醫(yī)療招聘考試的命題人又往往是這方面的專家,所以說命題人喜歡側(cè)重于考查自己所研究領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)知識。這就需要考生要熟悉當(dāng)?shù)乜记椤?BR>
【篇五】事業(yè)單位結(jié)構(gòu)化面試的題型有哪些類?
結(jié)構(gòu)化面試測評要素主要有八個點(diǎn):舉止儀表、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、人際交往意識與溝通技巧、求職動機(jī)與職位匹配性、應(yīng)急應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力。所以面試的題目類別也就從這幾個要素中來選擇進(jìn)行考試。
一般面試的時候只有2-3題,共10-15分鐘的時間,所以并不是每一類題都會問到,但是一定要每一類題都準(zhǔn)備,而且答題要簡略明了,針砭時弊。
培訓(xùn)班和書籍都會指導(dǎo)很多模板,模板可以學(xué),但是千萬不能套用,一定要在復(fù)習(xí)過程中總結(jié)出自己的特點(diǎn),因?yàn)榭紙錾蠟楣狡鹨?,同一考場每一位考生抽到的題目都是一樣的。
【篇六】事業(yè)單位考試內(nèi)容有哪些?
事業(yè)單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;后者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、歷史、時事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容;另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定,沒有統(tǒng)一。面試有結(jié)構(gòu)化面試,有些也會采用無領(lǐng)導(dǎo)小組,教師常采用說課形式。
事業(yè)單位確切的考試內(nèi)容,需要根據(jù)招考公告和所報職位的要求來確定。
【篇七】業(yè)單位筆試考哪幾科?
《綜合基礎(chǔ)知識》
《綜合基礎(chǔ)知識》總分100分,考試時間為90分鐘,主要由客觀性試題組成。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題等??荚噧?nèi)容主要包括:政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、道德、國情市情、時事常識以及事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)等方面的知識。
《管理基礎(chǔ)知識》
《管理基礎(chǔ)知識》總分100分,考試時間為90分鐘,主要為客觀性試題。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題等。
該科目主要測查應(yīng)試者對管理、決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、創(chuàng)新、管理方法與管理工具、管理績效、戰(zhàn)略管理等各方面知識的理解和運(yùn)用。
《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》
《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》總分100分,考試時間為90分鐘,主要為客觀性試題。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題等。考試內(nèi)容主要包括:政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、道德、國情市情、時事常識、事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)以及教育公共基礎(chǔ)知識(包含教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教育心理學(xué)基礎(chǔ)、教師職業(yè)素養(yǎng)等四部分)等方面的知識。
《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》
《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》總分100分,考試時間為90分鐘,主要為客觀性試題。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題等。考試內(nèi)容主要包括:政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、道德、國情市情、時事常識、事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)以及衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(包含衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)道德、醫(yī)學(xué)心理等三部分)等方面的知識。

【篇八】零基礎(chǔ)如何備考事業(yè)單位?
零基礎(chǔ)備考事業(yè)單位首先要了解想報考的事業(yè)單位需要考什么科目,然后再根據(jù)考試的科目去安排時間和的復(fù)習(xí)資料。
1、時間安排:要選擇自己復(fù)習(xí)狀態(tài)好的時間段全身心地投入進(jìn)去。
2、復(fù)習(xí)的順序應(yīng)該是先難后易。例如可以先復(fù)習(xí)法律和經(jīng)濟(jì)部分的內(nèi)容,再復(fù)習(xí)公文和政治部分的內(nèi)容,后再復(fù)習(xí)道德、事業(yè)單位和常識部分的內(nèi)容。
3、用靈活的思維復(fù)習(xí)考試。要學(xué)會猜題,不是所有的知識點(diǎn)都是可能出題的,所以要找出重點(diǎn),要學(xué)會把書本變小變活,去掉不重要的話。
4、復(fù)習(xí)切忌用苦力蠻力,而要學(xué)會用巧力。復(fù)習(xí)幾遍不重要,關(guān)鍵是自己理解掌握了多少。真正深入復(fù)習(xí),一遍就足夠應(yīng)付考試了。學(xué)習(xí)講究效率,不能求快,貪多。
5、認(rèn)真領(lǐng)會考查范圍,主考部門頒布的考試大綱是和考試范圍確定的依據(jù),也是考生進(jìn)行復(fù)習(xí)準(zhǔn)備的參照系。每相鄰兩次考試的大綱體系變動不大,考生可依據(jù)上一年(或上)招考大綱和大綱備考,并有意識的調(diào)整復(fù)習(xí)內(nèi)容。公共基礎(chǔ)知識考查范圍廣,熟悉考試大綱,做到有的放矢地備考。
6、準(zhǔn)備備考輔導(dǎo)資料和練習(xí)題,事業(yè)單位考試科目具有復(fù)雜性,考生要依據(jù)考試科目有計(jì)劃的準(zhǔn)備備考資料。如公共基礎(chǔ)知識考試具有題量大、考試時間短等特征;專業(yè)科目考試題目專業(yè)性極強(qiáng)等。

【篇一】事業(yè)單位招聘什么專業(yè)招的多?
第一名:財(cái)會類及相關(guān)專業(yè)
財(cái)會類及相關(guān)專業(yè):主要包括會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)政學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、財(cái)政稅收、理財(cái)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會計(jì)、工業(yè)會計(jì)、會計(jì)電算化、會計(jì)與審計(jì)、財(cái)經(jīng)管理、注冊會計(jì)師(專門化)等專業(yè)。其招錄的職位主要是進(jìn)行財(cái)務(wù)管理、稅收征管等財(cái)務(wù)工作和審計(jì)業(yè)務(wù)等審計(jì)工作,招考的部門包括:民航管理局、國稅局、出入境檢疫局、審計(jì)署等。
第二名:經(jīng)濟(jì)類專業(yè)
經(jīng)濟(jì)類專業(yè)包括:經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、海洋經(jīng)濟(jì)學(xué)等等。其招錄的職位主要是進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及數(shù)據(jù)分析工作。招考的部門包括:國家郵政局、審計(jì)署、出入境邊防檢查站、海事局、民航管理局、國稅局等等。
第三名:計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)
計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)主要包括計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)與應(yīng)用、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)、辦公自動化技術(shù)、計(jì)算機(jī)與信息管理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與軟件應(yīng)用、多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息與多媒體技術(shù)、信息與通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程與管理、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)技術(shù)、自動化等專業(yè)。其招錄的職位主要是從事計(jì)算機(jī)管理、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)、信息網(wǎng)絡(luò)管理等工作。招考的部門包括:出入境邊防站、海事局、民航局等。
第四名:法律專業(yè)
法律專業(yè)主要包括法學(xué)、憲法與行政法學(xué)、訴訟法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法學(xué)等等專業(yè)。其招錄的職位主要是負(fù)責(zé)涉法、法律法規(guī)、行政訴訟等相關(guān)工作。招考的部門包括:國家郵政局、交通部、審計(jì)署、出入境檢查站、國稅局等。
第五名:中文及相關(guān)專業(yè)
中文及相關(guān)專業(yè)主要包括漢語言文學(xué)、漢語言、中國少數(shù)民族語言文學(xué)、中國語言文化、中國文學(xué)、漢語言文學(xué)教育、秘書、秘書學(xué)、公共關(guān)系與文秘、文秘與辦公自動化、科技文秘、漢語言文學(xué)與文化傳播、中文應(yīng)用、經(jīng)濟(jì)秘書、文秘、旅游文化等專業(yè)。其招錄的職位主要是負(fù)責(zé)文書處理、文件起草、辦公室事務(wù)、行政事務(wù)、新聞宣傳等工作。招考的部門包括國家郵政局、工信部、交通部、出入境、民航總局等。
第六名:治安管理專業(yè)
治安管理專業(yè)主要是培養(yǎng)具有系統(tǒng)的社會治安秩序管理、戶籍管理、治安防范工作、治安案件查處等專業(yè)知識和實(shí)際工作能力,可適應(yīng)公安治安管理部門、社會企事業(yè)單位保衛(wèi)部門及其他單位安保管理部門工作。其主要是從事一些一線的實(shí)戰(zhàn)崗位。專業(yè)對口性較強(qiáng)。招考的部門包括中國民航空中警察總隊(duì)系統(tǒng)、出入境邊防檢查總站、民用航空局管理局、鐵路公安局等等。
【篇二事業(yè)單位考試及格率高嗎?
招考公告一般情況下發(fā)布在省,地級市的人事廳局所屬的人事考試中心的網(wǎng)站上,筆試和面試基本上各占一半,分?jǐn)?shù)有的46開,一般無低分?jǐn)?shù)線。
事業(yè)單位考試又稱事業(yè)編制考試,這項(xiàng)工作由各用人單位的人事部門委托省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位,考試中心命題和組織報名、考試并交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實(shí)施)。
筆試考試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。筆試設(shè)定低合格分?jǐn)?shù)線,由省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。
面試在事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下,由招聘單位或其主管部門按備案的面試方案組織實(shí)施,面試方案的備案應(yīng)在面試前一周完成。
【篇三】事業(yè)單位考試科目有哪些?
事業(yè)編制僅次于公務(wù)員,現(xiàn)在也有很多是合同工,只要是入編制的基本上算是鐵飯碗了。近幾年,事業(yè)單位考試越來越趨向規(guī)范化,考試的廣度很大,跨越很多們學(xué)科。
事業(yè)單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;后者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、歷史、時事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容;另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定,沒有統(tǒng)一。面試有結(jié)構(gòu)化面試,有些也會采用無領(lǐng)導(dǎo)小組,教師常采用說課形式。
事業(yè)單位確切的考試內(nèi)容,需要根據(jù)招考公告和所報職位的要求來確定。
事業(yè)單位考試科目
考試科目針對招聘崗位的不同也有差異,一般考行測(多數(shù)包含公共基礎(chǔ))、申論,或行測、公共基礎(chǔ),個別考公文寫作,部分加專業(yè)測試。以招聘公告上說明為準(zhǔn)。
事業(yè)單位考試科目通常涉及以下幾種類型:
公共基礎(chǔ)知識
公共基礎(chǔ)知識是事業(yè)單位招考中出現(xiàn)的對考生綜合知識進(jìn)行考察的一門科目,其主要是測試應(yīng)試者對知識的掌握程度和運(yùn)用知識分析問題、解決問題的能力。其考察內(nèi)容包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、人文、科技等。從范圍上看,考察知識面較廣;從深度上看,考察難度不大。從區(qū)域角度上看,各省市考試內(nèi)容略有不同,但政治和法律所占比重相對較大。
行測
事業(yè)單位考試中行政職業(yè)能力測試考察內(nèi)容涵蓋數(shù)量關(guān)系、言語理解和表達(dá)、判斷推理、資料分析、常識判斷等,個別省份還包括寫作方面的題目。這些題目重點(diǎn)考察考生對數(shù)量關(guān)系的理解與計(jì)算能力、對語言文字的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、運(yùn)用基本知識分析判斷的能力、運(yùn)用基本知識分析判斷的能力以及寫作能力等等。
事業(yè)單位申論是事業(yè)編制筆試科目,考察應(yīng)試者閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達(dá)能力、文體寫作能力、時事政治運(yùn)用能力、行政管理能力等。其內(nèi)容通常會就時事熱點(diǎn)問題給出一段文字材料,應(yīng)試者需要對文字材料進(jìn)行閱讀、分析,回答題目有關(guān)問題。在答題過程中,需使用規(guī)范的公文寫作語言,條縷清晰的給出自己的觀點(diǎn)。
專業(yè)課
專業(yè)課考試是事業(yè)單位錄用考試的內(nèi)容之一,事業(yè)單位根據(jù)自身業(yè)務(wù)方向、管理職能設(shè)置考試內(nèi)容,重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專業(yè)知識和專門技能。專業(yè)科目涵蓋管理類、計(jì)算機(jī)類、審計(jì)財(cái)會類、醫(yī)療衛(wèi)生類等專業(yè)知識。不同招錄系統(tǒng)考試科目也不盡相同,衛(wèi)生系統(tǒng)常見考試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、護(hù)理基礎(chǔ)知識等;教育系統(tǒng)常見考試內(nèi)容有教育學(xué)、心理學(xué)(教育心理學(xué))、教育法律法規(guī)及各學(xué)科專業(yè)知識等。
面試
事業(yè)單位面試題,多以考察考生表達(dá)、分析、決策、創(chuàng)新與應(yīng)變等綜合能力為主。從試題題型上分析,答題多以結(jié)構(gòu)化面試為主,通常會有不定量的追加提問,此外,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、材料分析題、漫畫分析題等題型部分地區(qū)也會涉及。從試題內(nèi)容上分析,答題可分為以下幾種類型:①自我認(rèn)知類;②綜合分析類;③計(jì)劃組織類;④溝通協(xié)調(diào)類;⑤應(yīng)急應(yīng)變類等題型,總之,面試中語言表達(dá)能力、思考力和解決問題能力這三項(xiàng)是考察重點(diǎn)。
【篇四】事業(yè)單位筆試考什么?
1、綜合類
①行測
事業(yè)單位行測的考查方式有三種形式,一種形式是與國考、省考一樣,一張?jiān)嚲碇豢疾樾姓殬I(yè)能力測驗(yàn)。一種形式是,一張?jiān)嚲碇蟹譃楣托袦y兩部分,一般各站一半的分值;還有一種形式是,一張?jiān)嚲碇邪ü?、行測、寫作三部分。
②申論、寫作及其他主觀題
目前事業(yè)單位主觀題考試,以申論、寫作、案例分析(也稱材料處理、材料分析、綜合分析等等)、公文書寫和改錯等類型多見??疾閮?nèi)容上,側(cè)重考查閱讀理解、綜合分析、語言表達(dá)、提出和解決問題能力以及崗位所需的專業(yè)知識。
③公共基礎(chǔ)知識
事業(yè)單位考試相對于公務(wù)員考試而言更簡單,其中的公共基礎(chǔ)知識部分就相當(dāng)于公務(wù)員考試中的常識部分,但難度明顯降低了。從考試范圍上來講,一般涉及政治、經(jīng)濟(jì)、管理、公文、事業(yè)單位概況、道德、科技人文等知識。從考查方式上來看,絕大多數(shù)題目為識記性考題,考試題型上以客觀題居多,所以考生如果提前復(fù)習(xí),很容易得高分。
2、教育類
①教育理論
從考試形式來看,各地市不同的考試之間也有著明顯的差異:(1)筆試內(nèi)容為"綜合知識(公共基礎(chǔ)知識)+教育理論知識"。(2)筆試內(nèi)容為"學(xué)科專業(yè)知識+教育理論知識"。(3)筆試內(nèi)容為"教育綜合知識"(教育基礎(chǔ)知識)。
②專業(yè)學(xué)科
近兩年教師招聘考試的筆試有一個很明顯的趨勢就是越來越多的地區(qū)加考學(xué)科專業(yè)知識。這一變化的原因可能是僅僅考核教育學(xué)和心理學(xué)等教育基礎(chǔ)理論難以測試出考生學(xué)科專業(yè)知識的扎實(shí)程度。而目前學(xué)校家長以及社會各界對素質(zhì)教育和教育質(zhì)量的要求越來越高,對教師的要求也越來越高,例如,測試音樂老師的樂理知識和音樂史音樂鑒賞和分析能力、音樂的編創(chuàng)能力成為一種必要,測試?yán)砜评蠋熤锌肌⒏呖技按髮W(xué)相關(guān)學(xué)科知識的了解掌握和熟悉程度成為一種必要,測試文科老師的學(xué)科知識的寬廣度成為一種必要。
3、醫(yī)療衛(wèi)生類
各地甚至各醫(yī)院的考試側(cè)重差異很大。每個地方,每個醫(yī)院都有屬于它自己的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),或者說是特色專科。而醫(yī)療招聘考試的命題人又往往是這方面的專家,所以說命題人喜歡側(cè)重于考查自己所研究領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)知識。這就需要考生要熟悉當(dāng)?shù)乜记椤?BR>

【篇五】事業(yè)單位結(jié)構(gòu)化面試的題型有哪些類?
結(jié)構(gòu)化面試測評要素主要有八個點(diǎn):舉止儀表、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、人際交往意識與溝通技巧、求職動機(jī)與職位匹配性、應(yīng)急應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力。所以面試的題目類別也就從這幾個要素中來選擇進(jìn)行考試。
一般面試的時候只有2-3題,共10-15分鐘的時間,所以并不是每一類題都會問到,但是一定要每一類題都準(zhǔn)備,而且答題要簡略明了,針砭時弊。
培訓(xùn)班和書籍都會指導(dǎo)很多模板,模板可以學(xué),但是千萬不能套用,一定要在復(fù)習(xí)過程中總結(jié)出自己的特點(diǎn),因?yàn)榭紙錾蠟楣狡鹨?,同一考場每一位考生抽到的題目都是一樣的。
【篇六】事業(yè)單位考試內(nèi)容有哪些?
事業(yè)單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;后者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、歷史、時事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容;另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定,沒有統(tǒng)一。面試有結(jié)構(gòu)化面試,有些也會采用無領(lǐng)導(dǎo)小組,教師常采用說課形式。
事業(yè)單位確切的考試內(nèi)容,需要根據(jù)招考公告和所報職位的要求來確定。
【篇七】業(yè)單位筆試考哪幾科?
《綜合基礎(chǔ)知識》
《綜合基礎(chǔ)知識》總分100分,考試時間為90分鐘,主要由客觀性試題組成。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題等??荚噧?nèi)容主要包括:政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、道德、國情市情、時事常識以及事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)等方面的知識。
《管理基礎(chǔ)知識》
《管理基礎(chǔ)知識》總分100分,考試時間為90分鐘,主要為客觀性試題。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題等。
該科目主要測查應(yīng)試者對管理、決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、創(chuàng)新、管理方法與管理工具、管理績效、戰(zhàn)略管理等各方面知識的理解和運(yùn)用。
《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》
《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》總分100分,考試時間為90分鐘,主要為客觀性試題。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題等。考試內(nèi)容主要包括:政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、道德、國情市情、時事常識、事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)以及教育公共基礎(chǔ)知識(包含教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教育心理學(xué)基礎(chǔ)、教師職業(yè)素養(yǎng)等四部分)等方面的知識。
《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》
《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》總分100分,考試時間為90分鐘,主要為客觀性試題。題型主要為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題等。考試內(nèi)容主要包括:政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、道德、國情市情、時事常識、事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)以及衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(包含衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)道德、醫(yī)學(xué)心理等三部分)等方面的知識。

【篇八】零基礎(chǔ)如何備考事業(yè)單位?
零基礎(chǔ)備考事業(yè)單位首先要了解想報考的事業(yè)單位需要考什么科目,然后再根據(jù)考試的科目去安排時間和的復(fù)習(xí)資料。
1、時間安排:要選擇自己復(fù)習(xí)狀態(tài)好的時間段全身心地投入進(jìn)去。
2、復(fù)習(xí)的順序應(yīng)該是先難后易。例如可以先復(fù)習(xí)法律和經(jīng)濟(jì)部分的內(nèi)容,再復(fù)習(xí)公文和政治部分的內(nèi)容,后再復(fù)習(xí)道德、事業(yè)單位和常識部分的內(nèi)容。
3、用靈活的思維復(fù)習(xí)考試。要學(xué)會猜題,不是所有的知識點(diǎn)都是可能出題的,所以要找出重點(diǎn),要學(xué)會把書本變小變活,去掉不重要的話。
4、復(fù)習(xí)切忌用苦力蠻力,而要學(xué)會用巧力。復(fù)習(xí)幾遍不重要,關(guān)鍵是自己理解掌握了多少。真正深入復(fù)習(xí),一遍就足夠應(yīng)付考試了。學(xué)習(xí)講究效率,不能求快,貪多。
5、認(rèn)真領(lǐng)會考查范圍,主考部門頒布的考試大綱是和考試范圍確定的依據(jù),也是考生進(jìn)行復(fù)習(xí)準(zhǔn)備的參照系。每相鄰兩次考試的大綱體系變動不大,考生可依據(jù)上一年(或上)招考大綱和大綱備考,并有意識的調(diào)整復(fù)習(xí)內(nèi)容。公共基礎(chǔ)知識考查范圍廣,熟悉考試大綱,做到有的放矢地備考。
6、準(zhǔn)備備考輔導(dǎo)資料和練習(xí)題,事業(yè)單位考試科目具有復(fù)雜性,考生要依據(jù)考試科目有計(jì)劃的準(zhǔn)備備考資料。如公共基礎(chǔ)知識考試具有題量大、考試時間短等特征;專業(yè)科目考試題目專業(yè)性極強(qiáng)等。