2020重慶銀行個人銀行部招聘啟事

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2020重慶銀行個人銀行部招聘啟事已發(fā)布,報名時間:2021年1月12日截止,現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:
    
    重慶銀行個人銀行部消費金融中心因工作需要,擬公開招聘以下崗位工作人員,招聘具體事宜如下:
    一、招聘崗位職責及應聘條件
    大數(shù)據(jù)分析及應用崗
    (一)主要職責
    1.對行內外多種消費金融數(shù)據(jù)源進行采集、整合,深度分析、挖掘。
    2.編寫數(shù)據(jù)分析報告,采集各類數(shù)據(jù)并完成整合和數(shù)據(jù)挖掘。
    3.通過數(shù)據(jù)分析為中心產品設計、市場拓展等提供數(shù)據(jù)支持。
    4.建立和完善底層數(shù)據(jù)架構的搭建,制定數(shù)據(jù)分析體系,負責反欺詐、信用評分等模型的搭建、實施及跟蹤,定期優(yōu)化算法和分析策略等。
    (二)應聘要求
    1.基本要求:35周歲及以下,遵紀守法,廉潔自律,無不良行為記錄,具備正直、誠實的品質,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。
    2.學歷及專業(yè):碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,經(jīng)濟金融、金融工程、統(tǒng)計學、數(shù)學、電子信息技術、計算機等相關專業(yè)。
    3.從業(yè)經(jīng)驗及資歷:3年及以上數(shù)據(jù)分析、建模等相關工作經(jīng)驗。
    4.專業(yè)能力及素質:
    (1)具有較強的數(shù)據(jù)敏感度,具備較豐富的數(shù)據(jù)挖掘、清洗、分析和建模經(jīng)驗;
    (2)熟悉金融數(shù)據(jù)模型的構建,擅于從數(shù)據(jù)中提煉核心結果,形成有效的數(shù)據(jù)結果報告;
    (3)熟悉特征工程、數(shù)據(jù)模型構建和評估的原理和方法,熟練使用K均值聚類、邏輯回歸、決策樹、隨機森林、支持向量機、神經(jīng)網(wǎng)絡、lasso、gbdt、xgboost等聚類和分類模型;
    (4)至少能熟練使用下列一種工具:Python、R、SAS;
    (5)具備較強的邏輯思維能力、較強的學習能力及專研分析能力。
    5.其他:符合我行近親屬回避制度規(guī)定。
    6.特別優(yōu)秀者可適當放寬部分應聘條件。
    二、報名時間及方式
    請點擊登錄https://www.liepin.com,搜索重慶銀行在招崗位,根據(jù)提示投遞電子簡歷。
    簡歷接收截止時間:2021年1月12日。
    三、招聘流程
    簡歷篩選→筆試面試→背景調查→體檢→入職
    四、注意事項
    (一)應聘者需對應聘材料的真實性負責,如有不符將取消其應聘資格。
    (二)經(jīng)初審合格者,重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間,請及時關注,并保持通訊暢通。