2021湖北省中科院武漢巖土力學(xué)研究所巖土工程前沿交叉研究中心招聘公告已發(fā)布，結(jié)合研究所實(shí)際和工作需要，現(xiàn)面向所內(nèi)外公開(kāi)招聘中層領(lǐng)導(dǎo)人員，具體事項(xiàng)如下。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘崗位、職數(shù)以及崗位職責(zé)(附件)
二、任職條件與資格
競(jìng)聘中層領(lǐng)導(dǎo)人員崗位應(yīng)滿(mǎn)足《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(2019年修訂)、《中共中國(guó)科學(xué)院黨組關(guān)于印發(fā)<中國(guó)科學(xué)院研究所中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔聘用和管理實(shí)施辦法>的通知》(科發(fā)黨字〔2017〕25號(hào))文件的相關(guān)任職要求。
(一)基本條件要求如下：
1.具有較高的政治素質(zhì)，良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德;
2.愛(ài)崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);
3.具有較高的政策理論水平，較強(qiáng)的分析、組織及協(xié)調(diào)能力;
4.具有勝任崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。
(二)基本資格及任職要求如下：
1.具有大學(xué)本科以上文化程度，一般應(yīng)當(dāng)具有五年以上工作經(jīng)歷;
2.競(jìng)聘管理部門(mén)正職的，應(yīng)在副職或副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作滿(mǎn)三年，或具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;競(jìng)聘管理部門(mén)副職的，應(yīng)在七級(jí)職員崗位工作滿(mǎn)三年或中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作滿(mǎn)四年，或具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;
3.人事教育處處長(zhǎng)必須為中共黨員，一般應(yīng)具有四年以上管理或兩年以上人事管理工作經(jīng)歷;
4.資產(chǎn)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)和副處長(zhǎng)崗位應(yīng)滿(mǎn)足相應(yīng)的準(zhǔn)入要求(獲得高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格等)，資產(chǎn)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)一般應(yīng)具有四年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷，資產(chǎn)財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng)一般應(yīng)具有三年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷;
5.近三年年度考核合格及以上。
三、工作程序
1.發(fā)布招聘公告;
2.競(jìng)聘人員報(bào)名：填寫(xiě)《崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》(附后)，提交人事教育處(非所內(nèi)職工參加崗位應(yīng)聘人員需提交所在單位同意函)，《崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》接收截止時(shí)間為2021年9月30日(以收到材料的時(shí)間為準(zhǔn));
3.組成資格審核小組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查;
4.由所領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜医M成聘用委員會(huì)對(duì)競(jìng)聘人員進(jìn)行評(píng)議，競(jìng)聘人員做PPT競(jìng)聘報(bào)告(匯報(bào)10分鐘，5分鐘提問(wèn)。匯報(bào)內(nèi)容包括個(gè)人基本情況、主要工作業(yè)績(jī)、對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)及工作設(shè)想)，評(píng)委進(jìn)行投票，經(jīng)三分之二(含)以上成員同意的人員確定為擬聘建議人選;
5.擬聘建議人選提交黨委會(huì)討論;
6.領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定考察對(duì)象;
7.人事部門(mén)采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行民主測(cè)評(píng)和考察;審核考察對(duì)象的人事檔案;核查個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告;考察對(duì)象來(lái)自外單位的，須由其所在單位紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)出具廉政鑒定意見(jiàn);
8.召開(kāi)黨委會(huì)通報(bào)考察情況，形成集體意見(jiàn)，提交所務(wù)會(huì);
9.確定擬聘人員;
10.對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期不少于五個(gè)工作日;
11.對(duì)公示結(jié)果不影響使用的擬聘人員予以正式聘用，報(bào)相關(guān)部門(mén)備案，并簽訂聘用合同(試用期六個(gè)月)。
四、紀(jì)律監(jiān)督
所紀(jì)委對(duì)公開(kāi)招聘工作全程進(jìn)行監(jiān)督，院人事人才工作特派員對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)人員公開(kāi)招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系方式：ffguan@whrsm.ac.cnpli@whrsm.ac.cn
027-87199240
點(diǎn)擊下載>>>點(diǎn)擊查看
中國(guó)科學(xué)院武漢巖土力學(xué)研究所部分中層領(lǐng)導(dǎo)人員公開(kāi)招聘崗位表.docx
中國(guó)科學(xué)院武漢巖土力學(xué)研究所部分中層領(lǐng)導(dǎo)人員公開(kāi)招聘崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表.docx
一、招聘崗位、職數(shù)以及崗位職責(zé)(附件)
二、任職條件與資格
競(jìng)聘中層領(lǐng)導(dǎo)人員崗位應(yīng)滿(mǎn)足《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(2019年修訂)、《中共中國(guó)科學(xué)院黨組關(guān)于印發(fā)<中國(guó)科學(xué)院研究所中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔聘用和管理實(shí)施辦法>的通知》(科發(fā)黨字〔2017〕25號(hào))文件的相關(guān)任職要求。
(一)基本條件要求如下：
1.具有較高的政治素質(zhì)，良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德;
2.愛(ài)崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);
3.具有較高的政策理論水平，較強(qiáng)的分析、組織及協(xié)調(diào)能力;
4.具有勝任崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。
(二)基本資格及任職要求如下：
1.具有大學(xué)本科以上文化程度，一般應(yīng)當(dāng)具有五年以上工作經(jīng)歷;
2.競(jìng)聘管理部門(mén)正職的，應(yīng)在副職或副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作滿(mǎn)三年，或具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;競(jìng)聘管理部門(mén)副職的，應(yīng)在七級(jí)職員崗位工作滿(mǎn)三年或中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作滿(mǎn)四年，或具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;
3.人事教育處處長(zhǎng)必須為中共黨員，一般應(yīng)具有四年以上管理或兩年以上人事管理工作經(jīng)歷;
4.資產(chǎn)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)和副處長(zhǎng)崗位應(yīng)滿(mǎn)足相應(yīng)的準(zhǔn)入要求(獲得高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格等)，資產(chǎn)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)一般應(yīng)具有四年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷，資產(chǎn)財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng)一般應(yīng)具有三年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷;
5.近三年年度考核合格及以上。
三、工作程序
1.發(fā)布招聘公告;
2.競(jìng)聘人員報(bào)名：填寫(xiě)《崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》(附后)，提交人事教育處(非所內(nèi)職工參加崗位應(yīng)聘人員需提交所在單位同意函)，《崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》接收截止時(shí)間為2021年9月30日(以收到材料的時(shí)間為準(zhǔn));
3.組成資格審核小組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查;
4.由所領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜医M成聘用委員會(huì)對(duì)競(jìng)聘人員進(jìn)行評(píng)議，競(jìng)聘人員做PPT競(jìng)聘報(bào)告(匯報(bào)10分鐘，5分鐘提問(wèn)。匯報(bào)內(nèi)容包括個(gè)人基本情況、主要工作業(yè)績(jī)、對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)及工作設(shè)想)，評(píng)委進(jìn)行投票，經(jīng)三分之二(含)以上成員同意的人員確定為擬聘建議人選;
5.擬聘建議人選提交黨委會(huì)討論;
6.領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定考察對(duì)象;
7.人事部門(mén)采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行民主測(cè)評(píng)和考察;審核考察對(duì)象的人事檔案;核查個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告;考察對(duì)象來(lái)自外單位的，須由其所在單位紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)出具廉政鑒定意見(jiàn);
8.召開(kāi)黨委會(huì)通報(bào)考察情況，形成集體意見(jiàn)，提交所務(wù)會(huì);
9.確定擬聘人員;
10.對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期不少于五個(gè)工作日;
11.對(duì)公示結(jié)果不影響使用的擬聘人員予以正式聘用，報(bào)相關(guān)部門(mén)備案，并簽訂聘用合同(試用期六個(gè)月)。
四、紀(jì)律監(jiān)督
所紀(jì)委對(duì)公開(kāi)招聘工作全程進(jìn)行監(jiān)督，院人事人才工作特派員對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)人員公開(kāi)招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系方式：ffguan@whrsm.ac.cnpli@whrsm.ac.cn
027-87199240
點(diǎn)擊下載>>>點(diǎn)擊查看
中國(guó)科學(xué)院武漢巖土力學(xué)研究所部分中層領(lǐng)導(dǎo)人員公開(kāi)招聘崗位表.docx
中國(guó)科學(xué)院武漢巖土力學(xué)研究所部分中層領(lǐng)導(dǎo)人員公開(kāi)招聘崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表.docx