應急管理廳培訓方案設計 培訓機構(gòu)教學應急方案

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    方案在各個領域都有著重要的作用,無論是在個人生活中還是在組織管理中,都扮演著至關重要的角色。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了,希望能夠幫助到大家。
    應急管理廳培訓方案設計 培訓機構(gòu)教學應急方案篇一
    校長為安全事故應急處理指揮最高負責人;教導主任為安全事故應急處理現(xiàn)場指揮負責人;值班教師、班主任負責第一現(xiàn)場搶救工作;班主任、相關教師負責師生的疏散協(xié)調(diào)工作;信息員負責與上級或有關部門緊急聯(lián)系或求援事宜。在應急情況下,學校所有工作人員必須聽從統(tǒng)一指揮,對不聽從調(diào)度安排或臨陣退縮者將依據(jù)有關規(guī)定給予嚴肅處理。
    總 指揮:張x
    副總指揮: 馬x 楊x
    成員:賀x 趙x 包x 王x 楊x 朱x 趙x 楊x
    (1)應急處理組:組 長:張x 副組長:張x
    成 員:楊會生
    (2)后勤保障組:組 長:馬x 副組長:田x
    成 員:趙x
    (3)應急小分隊:隊長:楊x
    隊員:劉x 郭x 張x 羊x 趙x 揚x
    (4)緊急情況的集結(jié)和待命
    應急小分隊分為六個小組,每個小組長負責六個組員,發(fā)生緊急情況時,當值人員立即通知各組組長,各組組長立即召集所有成員在第一時間趕赴現(xiàn)場集結(jié)。在正常情況下,每天由一個小組在校待命。
    (一)重大突發(fā)事件
    1、報警電話:
    校內(nèi)報警電話:
    2、應急指揮人員:
    3、處置措施:
    (1)接報后,值日人員、應急處理組、后勤保障組相關人員迅速趕到現(xiàn)場控制局面。
    (2)組織人員按照程序逐級報告。
    (3)如是毆斗事件,除迅速控制局面、平息事態(tài)外,應將雙方主要負責人和有關人員帶離現(xiàn)場,其余人員疏散。
    (4)如是活動安全、校舍安全、交通安全等意外事故,應盡快組織人員搶救,將受傷者送往醫(yī)院搶救。
    (5) 如是社會人員來校鬧事且較為嚴重的,須立即撥打公安“110”或市區(qū)派出所。
    4、注意事項
    (1) 處理群體性的事件的原則是:迅速平息、減輕傷亡、保護學員、控制事態(tài)。
    (2)嚴禁酒后駕車,盡量少騎或不騎摩托車。
    (3)組織學生開展大型活動,須向?qū)W校有關處室提前提出包括活動目的、活動內(nèi)容、安全防范措施、帶隊教師等在內(nèi)的書面申請,經(jīng)同意后方可組織實施。
    (二)地震災害
    1、地震應急機構(gòu)組織和職能
    成立地震應急工作領導小組,破壞性地震發(fā)生后或臨震地震預報發(fā)布后,領導小組立即轉(zhuǎn)為“抗震救災指揮所”,設在學區(qū)辦公室,組織領導地震應急工作。
    2、領導小組組成如下:
    總指揮: 張x(學區(qū)校長)
    副總指揮:楊x(工會主席、教育專干)、馬x(學區(qū)會計)賀x(中心小學校長)
    指揮部成員:楊x、趙立元、包x、趙x、王x、教研室主任、班主任。
    地震應急領導小組下設5個分組:
    (1)指揮組
    組長:張x
    組員:楊x
    職責:負責指揮協(xié)調(diào),及時掌握情況,并向領導小組匯報,貫徹傳達領導小組的命令,組織有關各組人員按預案對現(xiàn)場進行果斷處理,并調(diào)配人力、物力資源,進行搶險救災。
    (1)學校要做好食堂等重點場所以及供水、供電、供氣、通訊保障等環(huán)節(jié)的防控工作,對重點場所和關鍵部位要加強檢查,嚴格落實各項安全管理制度和操作規(guī)程,確保各種服務設施安全運行,保障師生員工的身體健康和生命安全。
    (2)發(fā)生水管爆裂、斷電、燃氣泄露等重大緊急情況時,學校應急領導小組要立即趕到現(xiàn)場,組織人員迅速采取應急措施,進行搶修和搶救,控制事態(tài)。必要時請求當?shù)赜嘘P專業(yè)部門支持,力爭在最短的時間內(nèi)恢復正常。
    (3)食堂、餐廳、蓄水池、供水塔部位必須有完備的安全保護設施,一旦發(fā)生污染事件要立即停止使用,做好現(xiàn)場保護,并聯(lián)系衛(wèi)生防疫部門進行檢疫、化驗和排污處理。
    (三)、校園暴力侵害事故應急處置措施
    應急指揮人員:張x
    1、事故發(fā)生后,應在第一時間報告學校領導小組。
    2、積極配合有關部門妥善處理,防止事態(tài)惡化和擴大。
    無故進入校園,嚴防非教學用易燃、易爆、有毒、有害物品和管制刀具等危險品進入校園,對未經(jīng)許可攜帶可疑物品強行闖入者,門衛(wèi)和安全保衛(wèi)人員應及時將其逐出學校,并發(fā)出警告。
    4、在全校范圍內(nèi)通報事故有關情況,保障校內(nèi)秩序正常,穩(wěn)定師生情緒,避免不必要的恐慌和事件發(fā)生。
    (四)、學校住宿安全事故應急處置措施
    應急指揮人員:張x
    1、立即報告
    如是宿舍火災事故,立即報“119”并按照平時消防演練逃生路線迅速疏散住宿學生。值班老師及時向校領導報告,學校校長立即向教育局報告。如是一般事故,值班老師及時向校領導報告,學校在1小時內(nèi)書面向教育局報告。如是傷害性事故,值班老師及時向校領導報告,并立即向教育局報告,并按學生意外傷害事故處理應急預案開展相關工作。如是校內(nèi)暴力事件,學校按學校暴力侵害事故應急處置預案開展相關工作。
    2、以最快速度及時將受傷學生就近送往醫(yī)院治療,并通知家長。
    3、作好信息收集工作,并現(xiàn)場進行保護,做好取證等工作。
    4、做好安撫學生和家長工作。
    (五)、安全教育
    安全工作重在預防,加強安全教育,強化安全意識是防范安全事故的重要措施。學校對全體教師、學院,各處室、班主任對本部門、本班級學員要加強安全教育。安全教育應列為班級常規(guī)工作之一。
    1、學校利用教工例會、晨會,班主任利用班會時間,組織學習相關法律法規(guī)及校發(fā)《安全知識手冊》,對全體教師、學員開展常規(guī)安全教育。
    2、利用宣傳櫥窗、廣播站及班級黑板報開展安全知識宣傳。
    應急管理廳培訓方案設計 培訓機構(gòu)教學應急方案篇二
    為了預防和控制施工現(xiàn)嘗辦公區(qū)潛在的事故、事件或緊急情況,做好事故、事件應急準備,以便發(fā)生緊急情況和突發(fā)事故、事件時能及時有效地采取應急控制,故制定本計劃。
    1、上級及有關單位的規(guī)定和要求。負責編制科室范圍內(nèi)有關應急預案。
    2、報警、聯(lián)絡步驟。公布內(nèi)外部報警電話和具體聯(lián)絡的方法和程序等。
    4、指揮中心地點、組織機構(gòu)。指揮中心設于何處,聯(lián)系電話和方法,組織機構(gòu)的設置及人員組成、分工等。
    5、可能條件下的事故演習。消防應急響應、現(xiàn)場人員傷害應急響應須進行演習,其他是否要應急演習根據(jù)實際需要而定,必要時在應急預案中明確規(guī)定。
    6、明確規(guī)定任何人發(fā)現(xiàn)人身事故、火災、重大環(huán)境影響或自然災害來臨,立即根據(jù)公布的應急電話號碼報警,不得延誤。
    7、緊急情況或突發(fā)事件發(fā)生后,職能部門須按規(guī)定負責事故的調(diào)查、處理和統(tǒng)計上報。
    應急管理廳培訓方案設計 培訓機構(gòu)教學應急方案篇三
    為了全部住宿學生的安全,學校應相應制訂停電應急預案。
    一旦在晚上有停電突發(fā)事件產(chǎn)生,要立刻啟動應急處理預案,依照同一指揮,分級負責,各司其職的準則,及時控制局勢,盡力將事故迫害降到最低水平。
    1、總務處按期對學校電器、線路等進行檢討,防止因本校本身因素呈現(xiàn)的意外停電事變。
    2、根據(jù)上級文件精力配置應急燈,保障每個寢室以及各疏散通道都有應急燈,嚴禁在寢室應用蠟燭。
    3、對生活指導教師、值班行政等裝備好手電筒以備急用。
    4、常常應用班會課、校聚會等對學生進行停電應急有關常識的宣揚教育,并能依據(jù)應急預案進行演練。
    1.各班輔導老師首先將學生節(jié)制在教室內(nèi),穩(wěn)固學生情感。
    2.值班行政敏捷懂得情況,告訴有關負責人;如停電不能在短時間內(nèi)恢復須疏散學生,應即時通知各班輔導老師。
    3.分散學生時,所有輔導老師分辨把持樓道跟樓梯口,組織學生有序疏散,教導學生下樓梯一律靠右邊行走,制止學生在疏散進程中愣住哈腰去系鞋帶或撿丟下的物品,各樓層疏散必需錯開時光,避免擁擠、蹂躪。
    4.疏散時所有輔導老師應隨所在班級同窗一起,負責疏散時的指揮和組織,直到所有學生分開教學樓。
    1、在第一時間通知值班領導,并服從值班領導的部署。
    2、停電后,各個宿舍學生必須堅持寧靜,嚴禁大聲喧鬧、嬉鬧,不準擅自點蠟燭。
    3、宿舍長指揮本宿舍學生迅速就寢,并留神安全;
    4、在此期間,住宿學生嚴禁互串宿舍或到樓下來;
    7、值班行政引導監(jiān)視并指揮上述過程。
    應急管理廳培訓方案設計 培訓機構(gòu)教學應急方案篇四
    一、培訓目標
    以科學發(fā)展觀為指導,嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,全面貫徹落實安全發(fā)展的總體思路和工作部署,切實提高應對突發(fā)性安全事故的能力,強化職工的責任意識,提升職工的自救、互救意識,提高職工對突發(fā)性安全事故的應對能力。
    二、培訓時間及地點
    每月組織全體職工在安教室培訓一次,每次不少于4個課時。
    三、培訓對象
    煤礦全體從業(yè)人員
    四、培訓內(nèi)容
    1、《消防安全管理》
    2、職工自救、互救知識
    3、《預防安全生產(chǎn)重大事故應急救援預案》
    五、授課教師
    六、培訓方式、方法
    脫產(chǎn)和業(yè)余時間或利用班前、班后會和節(jié)假日,強制性進行培訓。
    七、培訓考核
    每半年組織職工進行一次自測考試,對不及格者進行停班學習,直至考試合格后方可上崗。
    八、管理措施
    1、教師必須按教學大綱要求認真?zhèn)湔n。
    2、教師講課時必須嚴格課堂紀律,對不認真聽講的學員、無理取鬧者進行嚴肅處理,屢教不改者按“三違”論處,并注安全工程帳戶。
    3、學員必須認真聽講,并認真做好學習筆記,按時完成作業(yè)。
    4、每次培訓必須按照培訓計劃、培訓方案培訓,必須有聽課記錄、考核結(jié)果,有總結(jié)并存檔備案。
    每個學員必須弄清弄懂應急救援工作的重要性和必要性,掌握基本的災害防治和應急救援知識,并能用于安全生產(chǎn)實踐中,為煤礦生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的安全氛圍,保證職工的身心健康,確保安全生產(chǎn)工作順利進行。
    應急管理廳培訓方案設計 培訓機構(gòu)教學應急方案篇五
    20xx年6月1日至8月31日
    1、開展青年安全生產(chǎn)示范崗爭創(chuàng)活動。團委牽頭重新修訂礦青年安全生產(chǎn)示范崗管理辦法,開展青年安全生產(chǎn)示范崗爭創(chuàng)交流活動,規(guī)范流程,加強管理,突出實效。
    2、開展青監(jiān)崗員“亮身份、保安全、促發(fā)展”小分隊活動?!鞍踩a(chǎn)月”期間,青監(jiān)崗總崗組織不少于2次的青監(jiān)崗員現(xiàn)場檢查活動。通過活動的開展,充分發(fā)揮青監(jiān)崗員監(jiān)督檢查職能,嚴格隱患排查整改,嚴肅查處和糾正“三違”行為。
    3、開展安全生產(chǎn)月主題板報評比活動。團委牽頭組織各團支部開展安全生產(chǎn)月主題板報展示評比活動,進一步提升廣大職工安全意識和技能水平,向全礦職工宣貫了安全生產(chǎn)月活動主題、活動要求、活動內(nèi)容以及安全事故、安全文化、安全知識等具有教育意義的內(nèi)容,為礦井安全生產(chǎn)營造氛圍,推動礦井安全發(fā)展。
    4、開展“我為安全獻一計”合理化建議征集活動。各單位要積極發(fā)動廣大團青,就完善管理流程、優(yōu)化工藝技術、改善作業(yè)環(huán)境等方面開動腦筋,建言獻策,為提升礦井本質(zhì)安全水平匯聚力量。
    1、團委要在工作博客上開辟“安全生產(chǎn)、青年爭先”專欄,對主題系列活動中的亮點特色進行跟蹤報道。
    2、各團支部要認真組織開展“我為安全獻一計”合理化建議征集活動,實現(xiàn)建議的閉合循環(huán),并精選上報,隊組所報建議不得少于2條,其它單位至少1條,征集卡及匯總電子版務必于7月5日團委郵箱。
    3、礦團委將對各單位活動開展情況進行督查,并將此項工作納入寺河煤礦二號井20xx年黨委辦公室對各支部工作考核以及20xx年度“五四”表彰考核范疇。