2021湖南省岳陽市云溪區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)室招聘公告已發(fā)布。報(bào)名時(shí)間為2021年7月15日—7月16日(上午8:00—12:00，下午3:00—6：00)，采取本人現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘原則
嚴(yán)格堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過考試和考察相結(jié)合方式擇優(yōu)錄用。
二、招聘計(jì)劃
本次公開招聘建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)員4名。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有云溪戶籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪記錄;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有大專及以上學(xué)歷;
5.具備計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識，能熟練使用Word(或WPS)、Excel等辦公軟件;
6.身體健康，五官端正，能夠正常履行職責(zé)，體檢符合規(guī)定要求;
7.年齡在30周歲以下(1991年7月10日以后出生)。
四、招聘步驟
(一)發(fā)布公告。公告發(fā)布時(shí)間定為2021年7月9日。
通過云溪區(qū)政府門戶網(wǎng)發(fā)布。
(二)組織報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2021年7月15日—7月16日(上午8:00—12:00，下午3:00—6：00)，采取本人現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)云溪區(qū)住建局五樓小會議室，聯(lián)系電話：0730—8412016，聯(lián)系人：蘇萍湘。
報(bào)名時(shí)需提交：①《招聘檢測試驗(yàn)人員報(bào)名表》(見附件1);②本人身份證、戶口本(原件及復(fù)印件);③學(xué)歷學(xué)位證(原件及復(fù)印件);④“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”;⑤一寸近期免冠照片3張;應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，單位承諾對應(yīng)聘者的信息資料保密。
(三)資格審查。由云溪區(qū)住建局按照報(bào)考條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對符合報(bào)考條件的報(bào)名人員發(fā)給《云溪區(qū)建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)室公開招聘檢測試驗(yàn)員準(zhǔn)考證》。
(四)組織面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式。原則上規(guī)定提問2道題，答題時(shí)間10分鐘，其中備考5分鐘，作答5分鐘。面試相關(guān)事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行，面試題目由評委現(xiàn)場命題。
(五)組織考察?？疾旆侄ㄐ院投慷糠?。定性主要考察思想品德、遵紀(jì)守法和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，定性考察不合格者不再進(jìn)行下一個(gè)招錄環(huán)節(jié)。定量考察主要針對考生的學(xué)歷和建筑類職稱：大專學(xué)歷以上每高一級學(xué)歷層次加4分，建筑類學(xué)歷另加3分;取得建筑類職稱或執(zhí)(職)業(yè)資格證書的加3分，取得建筑類注冊證書的另加3分。定量考察按實(shí)際得分計(jì)入總分。
(六)綜合成績合成。綜合成績=面試成績+考察成績。面試成績、考察成績、綜合成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績相同時(shí)，按下列優(yōu)先順序處理：學(xué)歷層次高者優(yōu)先;專業(yè)技術(shù)職稱高者優(yōu)先;面試成績高者優(yōu)先。
(七)組織體檢。按崗位考試綜合成績從高分到低分依招聘計(jì)劃人數(shù)1：1等額確定體檢對象;體檢到縣級以上有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。
(八)替補(bǔ)原則。如出現(xiàn)體檢不合格、自愿放棄等情況造成職位空缺，可根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(九)公示。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，云溪區(qū)住建局將在云溪區(qū)政府門戶網(wǎng)上公示擬聘對象名單。公示期為7天，接受社會監(jiān)督。
(十)試用聘用。本次招聘的建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)員全部簽訂勞動(dòng)合同，合同期兩年，試用期為三個(gè)月。試用期不合格或個(gè)人原因主動(dòng)退出的，可解除勞動(dòng)合同。因解除勞動(dòng)合同造成聘用職數(shù)空缺，不再遞補(bǔ)。
五、福利待遇
約5萬元/年(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)
此次公開招聘建筑質(zhì)量檢測試驗(yàn)員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，云溪區(qū)住建局的組織實(shí)施，云溪區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門、區(qū)編辦、區(qū)人力資源和社會保障局全程予以監(jiān)督。如有違法違紀(jì)違規(guī)的，一律嚴(yán)肅處理。
(二)紀(jì)律要求
1.工作人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄漏考試、體檢和考察等相關(guān)信息和情況。
2.招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)要堅(jiān)持公開、平等和擇優(yōu)錄用的原則，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。如有違者，經(jīng)查屬實(shí)的取消考試錄用資格。
3.嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，對不聽勸阻，恣意擾亂考場秩序的取消考試資格。
4.考察組成員要公道正派，不準(zhǔn)隱瞞、虛報(bào)考察情況。
咨詢電話：0730—8412016
點(diǎn)擊下載>>>
云溪區(qū)建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)室公開招聘檢測試驗(yàn)人員報(bào)名表.doc
一、招聘原則
嚴(yán)格堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過考試和考察相結(jié)合方式擇優(yōu)錄用。
二、招聘計(jì)劃
本次公開招聘建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)員4名。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有云溪戶籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪記錄;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有大專及以上學(xué)歷;
5.具備計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識，能熟練使用Word(或WPS)、Excel等辦公軟件;
6.身體健康，五官端正，能夠正常履行職責(zé)，體檢符合規(guī)定要求;
7.年齡在30周歲以下(1991年7月10日以后出生)。
四、招聘步驟
(一)發(fā)布公告。公告發(fā)布時(shí)間定為2021年7月9日。
通過云溪區(qū)政府門戶網(wǎng)發(fā)布。
(二)組織報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2021年7月15日—7月16日(上午8:00—12:00，下午3:00—6：00)，采取本人現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)云溪區(qū)住建局五樓小會議室，聯(lián)系電話：0730—8412016，聯(lián)系人：蘇萍湘。
報(bào)名時(shí)需提交：①《招聘檢測試驗(yàn)人員報(bào)名表》(見附件1);②本人身份證、戶口本(原件及復(fù)印件);③學(xué)歷學(xué)位證(原件及復(fù)印件);④“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”;⑤一寸近期免冠照片3張;應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，單位承諾對應(yīng)聘者的信息資料保密。
(三)資格審查。由云溪區(qū)住建局按照報(bào)考條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對符合報(bào)考條件的報(bào)名人員發(fā)給《云溪區(qū)建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)室公開招聘檢測試驗(yàn)員準(zhǔn)考證》。
(四)組織面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式。原則上規(guī)定提問2道題，答題時(shí)間10分鐘，其中備考5分鐘，作答5分鐘。面試相關(guān)事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行，面試題目由評委現(xiàn)場命題。
(五)組織考察?？疾旆侄ㄐ院投慷糠?。定性主要考察思想品德、遵紀(jì)守法和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，定性考察不合格者不再進(jìn)行下一個(gè)招錄環(huán)節(jié)。定量考察主要針對考生的學(xué)歷和建筑類職稱：大專學(xué)歷以上每高一級學(xué)歷層次加4分，建筑類學(xué)歷另加3分;取得建筑類職稱或執(zhí)(職)業(yè)資格證書的加3分，取得建筑類注冊證書的另加3分。定量考察按實(shí)際得分計(jì)入總分。
(六)綜合成績合成。綜合成績=面試成績+考察成績。面試成績、考察成績、綜合成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績相同時(shí)，按下列優(yōu)先順序處理：學(xué)歷層次高者優(yōu)先;專業(yè)技術(shù)職稱高者優(yōu)先;面試成績高者優(yōu)先。
(七)組織體檢。按崗位考試綜合成績從高分到低分依招聘計(jì)劃人數(shù)1：1等額確定體檢對象;體檢到縣級以上有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。
(八)替補(bǔ)原則。如出現(xiàn)體檢不合格、自愿放棄等情況造成職位空缺，可根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(九)公示。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，云溪區(qū)住建局將在云溪區(qū)政府門戶網(wǎng)上公示擬聘對象名單。公示期為7天，接受社會監(jiān)督。
(十)試用聘用。本次招聘的建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)員全部簽訂勞動(dòng)合同，合同期兩年，試用期為三個(gè)月。試用期不合格或個(gè)人原因主動(dòng)退出的，可解除勞動(dòng)合同。因解除勞動(dòng)合同造成聘用職數(shù)空缺，不再遞補(bǔ)。
五、福利待遇
約5萬元/年(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)
此次公開招聘建筑質(zhì)量檢測試驗(yàn)員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，云溪區(qū)住建局的組織實(shí)施，云溪區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門、區(qū)編辦、區(qū)人力資源和社會保障局全程予以監(jiān)督。如有違法違紀(jì)違規(guī)的，一律嚴(yán)肅處理。
(二)紀(jì)律要求
1.工作人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄漏考試、體檢和考察等相關(guān)信息和情況。
2.招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)要堅(jiān)持公開、平等和擇優(yōu)錄用的原則，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。如有違者，經(jīng)查屬實(shí)的取消考試錄用資格。
3.嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，對不聽勸阻，恣意擾亂考場秩序的取消考試資格。
4.考察組成員要公道正派，不準(zhǔn)隱瞞、虛報(bào)考察情況。
咨詢電話：0730—8412016
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云溪區(qū)建筑工程質(zhì)量檢測試驗(yàn)室公開招聘檢測試驗(yàn)人員報(bào)名表.doc