2021民生銀行浙江嘉興分行招聘若干人，報(bào)名時(shí)間：2021年3月31日截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)零售客戶關(guān)系維護(hù)及開發(fā)，制定個(gè)人營(yíng)銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品；
2.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度；
3.完成業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)銷售信息。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷，勇于接受挑戰(zhàn)；
3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
4.具有獨(dú)立完成授信調(diào)查工作的能力；具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)、說(shuō)服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。
二、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系維護(hù)及開發(fā)，制定個(gè)人營(yíng)銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品；
2.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度；
3.完成業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)銷售信息。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷，勇于接受挑戰(zhàn)；
3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
4.具有獨(dú)立完成授信調(diào)查工作的能力；具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)、說(shuō)服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。
三、支行副行長(zhǎng)
工作職責(zé)
1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷各類產(chǎn)品。
2.統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)工作計(jì)劃。
3.主持本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線績(jī)效考核工作。
4.監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有1年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉零售條線銀行產(chǎn)品，具有對(duì)零售客戶維護(hù)提升的經(jīng)營(yíng)管理能力；
4.了解當(dāng)?shù)亓闶蹣I(yè)務(wù)市場(chǎng)的資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)。
四、理財(cái)經(jīng)理
工作職責(zé)
1.開展客戶產(chǎn)品服務(wù)營(yíng)銷，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶；
2.維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，完善貴賓客戶信息管理系統(tǒng)；
3.推進(jìn)理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)理財(cái)投資工作經(jīng)歷，熟悉各類金融產(chǎn)品與服務(wù)；
3.具備與本崗位工作相應(yīng)的專業(yè)資格，具有CPA、CFA、CFP等資格證書者優(yōu)先；
4.具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)、說(shuō)服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。
五、評(píng)審經(jīng)理
工作職責(zé)
1.審查信貸授信項(xiàng)目的完整性、合規(guī)性；
2.指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查各業(yè)務(wù)授信調(diào)查工作；
3.定期開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，推動(dòng)授信業(yè)務(wù)的健康快速發(fā)展。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有5年及以上銀行相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)一線經(jīng)驗(yàn)者更佳；
3.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作年限要求；
4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和判斷能力，能夠主動(dòng)開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作。
六、廳堂主管
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)規(guī)范；
2.引導(dǎo)營(yíng)業(yè)廳客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，維持營(yíng)業(yè)廳服務(wù)秩序；
3.解答客戶咨詢，提升營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)水平；
4.開展廳堂營(yíng)銷工作，完成營(yíng)業(yè)廳日常管理工作。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，1年以上金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉各項(xiàng)對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)；
3.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、親和力和服務(wù)意識(shí)。
工作區(qū)域：嘉興
截止日期：2021-03-31
報(bào)名入口
一、小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)零售客戶關(guān)系維護(hù)及開發(fā)，制定個(gè)人營(yíng)銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品；
2.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度；
3.完成業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)銷售信息。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷，勇于接受挑戰(zhàn)；
3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
4.具有獨(dú)立完成授信調(diào)查工作的能力；具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)、說(shuō)服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。
二、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系維護(hù)及開發(fā)，制定個(gè)人營(yíng)銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品；
2.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度；
3.完成業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)銷售信息。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷，勇于接受挑戰(zhàn)；
3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
4.具有獨(dú)立完成授信調(diào)查工作的能力；具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)、說(shuō)服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。
三、支行副行長(zhǎng)
工作職責(zé)
1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷各類產(chǎn)品。
2.統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)工作計(jì)劃。
3.主持本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線績(jī)效考核工作。
4.監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有1年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉零售條線銀行產(chǎn)品，具有對(duì)零售客戶維護(hù)提升的經(jīng)營(yíng)管理能力；
4.了解當(dāng)?shù)亓闶蹣I(yè)務(wù)市場(chǎng)的資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)。
四、理財(cái)經(jīng)理
工作職責(zé)
1.開展客戶產(chǎn)品服務(wù)營(yíng)銷，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶；
2.維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，完善貴賓客戶信息管理系統(tǒng)；
3.推進(jìn)理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)理財(cái)投資工作經(jīng)歷，熟悉各類金融產(chǎn)品與服務(wù)；
3.具備與本崗位工作相應(yīng)的專業(yè)資格，具有CPA、CFA、CFP等資格證書者優(yōu)先；
4.具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)、說(shuō)服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。
五、評(píng)審經(jīng)理
工作職責(zé)
1.審查信貸授信項(xiàng)目的完整性、合規(guī)性；
2.指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查各業(yè)務(wù)授信調(diào)查工作；
3.定期開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，推動(dòng)授信業(yè)務(wù)的健康快速發(fā)展。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有5年及以上銀行相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)一線經(jīng)驗(yàn)者更佳；
3.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作年限要求；
4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和判斷能力，能夠主動(dòng)開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作。
六、廳堂主管
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)規(guī)范；
2.引導(dǎo)營(yíng)業(yè)廳客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，維持營(yíng)業(yè)廳服務(wù)秩序；
3.解答客戶咨詢，提升營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)水平；
4.開展廳堂營(yíng)銷工作，完成營(yíng)業(yè)廳日常管理工作。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，1年以上金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉各項(xiàng)對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)；
3.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、親和力和服務(wù)意識(shí)。
工作區(qū)域：嘉興
截止日期：2021-03-31
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