教學工作計劃具體安排(精選7篇)

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    在現代社會中,人們面臨著各種各樣的任務和目標,如學習、工作、生活等。為了更好地實現這些目標,我們需要制定計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    教學工作計劃具體安排篇一
    20--年將以公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導,結合物業(yè)管理服務工作實際,抓好辦公室內部建設,充分發(fā)揮辦公室協(xié)調、服務作用。
    二、工作思路
    辦公室是公司綜合管理部門。它的基本任務是:在經理領導下,建立健全辦公室基礎管理制度,負責集中采購、車輛調度、社區(qū)文化、文件檔案及機關事務管理工作。力爭發(fā)揮承上啟下、協(xié)調左右、聯系內外的紐帶作用,發(fā)揮傳遞信息、研究政策、輔佐領導決策的參謀助手作用。
    三、工作目標:
    1.、辦公室的一切工作要有利于堅持突出服務宗旨。
    2、辦公室的一切工作要有利于公司的正常發(fā)展和穩(wěn)定。
    3、辦公室的一切工作要有利于提高服務質量和業(yè)務管理水平,不斷改進工作方法。
    4、強化內部管理,圓滿地完成各項任務。樹立敬崗愛業(yè)精神,提高工作效率。
    四、主要工作:
    (一)加強辦公室建設,做好協(xié)調與服務
    建立辦公室定期例會制度,完善內部管理,確定每個崗位,每項工作的標準和責任,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環(huán)境,自覺維護辦公室的整體利益,整體形象,不貪功、不諉過,不拆臺、不越位,顧大局、識大體。牢固樹立全局觀念,強化服務意識,按照領導要求,綜合協(xié)調好機關事物。堅持原則,注意方法,態(tài)度謙虛,以理服人。
    (二)高質量地完成辦公室常規(guī)工作
    在主管領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,強化質量意識。做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)傳真、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。機關各項文件材料,力求及時、準確,優(yōu)質、高效。
    1、搶修危房工作,組織危房普查,制定修繕計劃,召開修繕工作會議,落實危房搶修任務。
    2、機動車檢驗工作;
    3、檔案管理工作:做好人事檔案的管理、轉遞、利用等各項工作。
    4、做好上級有關部門安排的臨時性工作。
    五、主要措施
    1、深入基層,調查研究,加強工作計劃性,突出重點,有的放矢。
    2、加強科室建設,樹立敬崗愛業(yè)精神,分工明確,團結協(xié)作,責任到人,注重工作效果。
    3、樹立全局觀念,密切同科室間的配合,虛心聽取基層和科室意見,努力改進工作,提高工作效率,保證工作質量。
    教學工作計劃具體安排篇二
    一、對二期業(yè)主入伙資料的整理,及時收取相關入伙費用;
    二、對一期業(yè)主下一年物管費用的及時追繳,保證款項及時入庫;
    三、對其他各項應收款及時追繳,費用及時收取存入銀行;
    四、每月定期清理合同及協(xié)議,對未收取費用及時追繳;
    五、堅決堅持財務手續(xù),嚴格審核算,對不符手續(xù)的發(fā)票絕不付款;
    六、監(jiān)督收銀員收銀工作,保證款項相符,及時入庫;
    七、協(xié)助收銀員做好業(yè)主二次供水費用的計算及收取;
    八、加強學習專業(yè)知識,提高自身服務水平和素質,更好地服務業(yè)主;
    九、協(xié)助其他部門做好各相關工作。
    教學工作計劃具體安排篇三
    本人本學期繼續(xù)擔任五(2)班的語文教學工作,共有31人。因為班級中普遍存在家長工作時間的不固定和父母在外地工作的情況,因此教學工作很難取得家長的配合??杀M管如此,我還是全力以赴地完成了教學工作。經過一個學期的努力,我欣喜地看到學生的日常行為習慣較前有了較大的進步,成績也有所提高。
    本學期,在教學上我將更多地關注如何用生動有趣、形式多樣的方法提高學生的寫作能力和閱讀能力,使孩子們體驗學習所獲得的成功和樂趣。
    ?二】教學理念:
    1、突出個性發(fā)展,尊重學生個性世界,培養(yǎng)學生個性。
    2、語文教育要面向全體,落實到每個學生,并全方位提高每個學生的語文素養(yǎng)。
    3、語文教師要能夠主動開發(fā)、廣泛利用語文課程資源。
    4、語文教育不能單純局限于字、詞、句、章的學習,必須建立大語文觀。語文教學設計要重視探究語文教育與現代社會以及兒童生活世界的諸多關聯。
    5、建立和形成旨在充分調動、發(fā)揮學生主體性的多樣化的學習方式,促進學生在教師指導下主動的富有個性的學習。
    6、注重過程,終結性評價與形成性評價相結合,培養(yǎng)終身學習的愿望和科學探究的精神。
    ?三】教材分析:
    (一)教材結構:
    本冊教材繼續(xù)以專題組織單元,共八組,分別是:第一組“走進西部”,第二組“永遠的童年”,第三組“語言的藝術”,第四組“他們讓我感動”,第五組“中國古典名著之旅”,第六組“走進信息世界”,第七組“作家筆下的人”,第八組“異域風情”。
    全冊共有課文28篇,精讀和略讀各14篇。這七組教材,每組由“導語”“課例”“口語交際?習作”“回顧?拓展”四部分組成。在每組課文之后設“詞語盤點”。其中“讀讀寫寫”的詞語,是由會寫的字組成的,要求能讀會寫;“讀讀記記”的詞語,只要求認記,不要求書寫。一些課文的后面還安排了資料袋或閱讀鏈接。全冊共安排了五次“資料袋”,兩次“閱讀鏈接”。
    全冊還編排了8篇選讀課文,并附兩個生字表。生字表(一)是要求認識的200個字。至此,完成小學階段認識3000個常用字的識字任務。生字表(二)是要求寫的150個字,至此累計寫字量為2300個。
    (二)教材特點:
    1、加強目標意識,全面、準確地落實語文學習目標
    3、專題設置更加靈活,編排形式在繼承中又有發(fā)展
    4、導學和練習系統(tǒng)地設計,更好地發(fā)揮導學、導練的功能
    5、順應兒童心理發(fā)展特點,“口語交際?習作”的類型發(fā)生一定的變化
    ?三】教學目標
    本冊識字200個,寫字150個,把字寫端正。在強調寫字質量的同時,還可適當要求提高寫字的速度,并養(yǎng)成良好的寫字習慣。繼續(xù)加強閱讀基本功的訓練。發(fā)現語言規(guī)律,學習表達方法。把握每個單元豐富的人文內涵,把情感、態(tài)度、價值觀的目標落到實處。激發(fā)興趣,引起學生交流的欲望,體現雙向互動。不斷提高學生的口語水平,培養(yǎng)良好的語言習慣。進一步明確小學生作文的性質。小學生作文的性質是練筆,是習作,不是創(chuàng)作。培養(yǎng)觀察、思維、表達三種能力。綜合性學習,要提高學生策劃、規(guī)劃自己學習的能力,用多種途徑、方式解決實際問題的能力以及語文的綜合運用能力。
    ?四】教學措施:
    (一)識字與寫字教學
    本冊識字200個,高年段,學生已經具備了較強的獨立識字能力,因此教學要更加放手。教材在精讀課文和略讀課文以外的其他部分,一律不再注音,學生在閱讀中遇到不認識的字,可以自己解決。教師要鼓勵學生在課外閱讀中快速瀏覽,聯系上下文,理解字詞的意思,以便在手邊沒有字典、詞典的情況下,不妨礙閱讀。
    本冊寫字150個,全部安排在精讀課文中,隨課堂教學完成。指導學生寫好寫對筆畫、筆順,安排好字的各個部件及間架結構,把字寫端正。
    (二)閱讀教學
    用普通話正確、流利、有感情地朗讀課文。讀有一定的速度,并能抓住文章的主要內容。聯系上下文和自己的積累,體會課文中含義較深的句子的意思。握課文主要內容,體會作者的思想感情,初步領悟文章的表達方法。習瀏覽,擴大知識面,根據需要搜集信息。拓展閱讀面。
    五下8個專題的讀寫重點:
    1、把握主要內容,體會優(yōu)美的語言和含義深刻的句子。
    2、體會詞句表達的感情,留心觀察生活,真實表達自己的感受。
    3、感受語言表達的藝術,搜集積累精妙的語言,學習用得體的語言表達。
    4、體會作者的表達的思想感情,領悟文章的表達方法。
    5、理解主要內容,感受人物形象,體驗閱讀名著的樂趣。
    6、學習搜集和處理信息,寫簡單的研究報告。
    7、體會作家描寫人物的方法,并在習作中學習運用。
    8、抓住主要內容,揣摩狀物類文章的寫作方法。
    (三)口語交際教學
    第一,要激發(fā)興趣,引起學生交流的欲望。第二,要創(chuàng)設特定的情境??谡Z交際能力的培養(yǎng)及文明修養(yǎng)的養(yǎng)成需要情境來實現。第三,要體現雙向互動。交際的過程并不是要學生一個一個挨著說的過程,而是一個互動的過程,要在互動中使交流逐步深入。第四,要不斷提高學生的口語水平,培養(yǎng)良好的語言習慣。
    第三學段口語交際的訓練重點是:聽人說話能抓住要點。表達能有中心,有條理。討論中敢于發(fā)表自己的意見。這些目標,要在學生進行交際的過程中,加以落實。
    (四)習作教學
    1、進一步明確小學生作文的性質。
    小學生作文的性質是練筆,是習作,不是創(chuàng)作。課程標準規(guī)定,低年級寫句子、寫話,中高年級習作。明確了小學生作文的性質,就不會要求過高、急于求成或急功近利,就不會讓學生的習作向“優(yōu)秀作文”看齊,揠苗助長。
    2、作文指導從內容入手,作文講評重在激勵。
    作文指導,一定要從內容入手,首先解決寫什么的問題,打開思路,使人人都找到想寫、要寫的內容。習作講評重在激勵。
    3、觀察、思維、表達三種能力結合起來培養(yǎng)。
    習作首先要有內容,習作素材的獲得,往往來自于作者對生活敏銳的觀察及獨特的感受,學校生活、社會生活乃至家庭生活中,有取之不盡的習作素材,可是由于缺乏敏銳的觀察和感受生活的能力,表達的內容常常是一般化的,缺少個性的。要鼓勵學生在生活中“睜大”自己的眼睛,“伸長”自己的耳朵,留心周圍的一切,從生活中發(fā)現新事物,獲得新感受。
    4、加強平時練筆的指導。
    (五)綜合性學習
    綜合性學習的基本原則和方法,我們在前幾冊教材介紹中已經有所涉及,不再贅述。就階段特點來說,高年級的綜合性學習,要比較充分地體現其綜合性、實踐性、開放性、自主性的特點,注重提高學生策劃、規(guī)劃自己學習的能力,用多種途徑、方式解決實際問題的能力以及語文的綜合運用能力。
    教學工作計劃具體安排篇四
    首先是非智力方面的變化比較明顯。勤奮刻苦、嚴肅認真是這一級學生的主要特點。他們不僅端正了生活和學習的態(tài)度,以積極向上的精神完成英語學習任務,還逐漸養(yǎng)成了良好的聽說讀寫的學習習慣,并且對學校產生了認同感和自豪感,與老師和同學和諧相處,相互幫助,相互關愛。除此之外,他們在高一學年中認真學習,取得了良好的英語成績,打下了堅實的基礎。
    但是,另一種現象也相當明顯。個別學生紀律意識淡薄,學習松懈,跟不上正常的學習進度,落在了全級隊伍的后面。這些學生盡管只占少數,但是他們容易影響整體教學工作,尤其是在今后的選課走班過程中,很可能是教學與學習環(huán)境的不和諧因素。
    高二學年的英語教學面臨新的目標、新的任務。
    首要的工作,是我們全體英語老師要管理好選課走班教學模式中英語教學班的課堂教學活動和課后自學活動。我們要盡快認識并熟悉教學班上的每一個學生,了解他們的性格、學習能力和學習水平等基本情況,幫助他們盡快適應選課走班的教學與學習模式,指導他們形成良好高效的選課走班的習慣。
    主要的工作,是教導學生繼續(xù)打好基礎,做足基本功。詞匯教學是本學期甚至本學年的重點工作之一,不僅因為它是聽說讀寫的基礎,而更重要的是這項工作關系到高三學年英語總復習是否順利。寫的教學也是今學期和今學年的一項重點工作。如果在高二學年寫的教學開展不到位,就會錯失良機,那么到了高三學年就會發(fā)現我們的時間和精力都會捉襟見肘,疲于應付,根本無法開展足量的寫的教學活動。因為寫的教學不僅僅是指導學生寫出好的句子和段落,還包括工整清楚的書法。
    書法鍛煉和英語基礎知識的寫的實際運用是需要長期堅持的工作。另外,聽、讀等教學工作并不是不重要,只是在這里特別強調詞匯和寫的教學,是因為這兩個方面相對而言是多數學生的弱項。只有突出弱項同時優(yōu)化強項才能取得優(yōu)異的英語教學成績,培養(yǎng)出大批優(yōu)秀的高中生。
    另一項主要的教學工作,是繼續(xù)培養(yǎng)提高學生的英語自主學習能力,形成高效的學習習慣。良好的學習習慣包括諸多因素,勤奮刻苦是自主學習活動的關鍵因素。培養(yǎng)學生勤奮刻苦的學習態(tài)度與精神,雖然是英語教學工作中最困難的事情,但也是最有意義的事情,是衡量一個英語教師的教育教學水平的重要標準。有計劃的完成英語學習任務,也是自主學習活動的重要因素。指導學生做好每天、每周和每月等各個時間段的英語學習計劃,是英語教學與學習活動有條不紊,步步提高,這是我們全體英語老師本學期必須重視的一項工作。
    與此同時,我們英語教師應該繼續(xù)促進英語薄弱的學生的轉化。盡管這項工作非常棘手,但是作用強大。差生轉化后,這不僅優(yōu)化英語課堂環(huán)境,還能促進優(yōu)秀學生繼續(xù)奪取進步,使教學班的英語學習氣氛更加濃厚。
    擺在我們英語教師面前的常規(guī)教學工作,是開好每周的英語教研會,開展好集體備課。認真研究英語必修五和選修六兩本教材,適量補充課外材料,保質保量地完成這兩個模塊的教學任務。
    1、遵循先學后教、以學定教的原則,嚴格執(zhí)行課課清、周周清和月月清,每個單元不留漏洞。
    2、按照教學班的特點,確定教學目標和計劃,不同層次的教學班要確定不同的教學目標和計劃。
    3、堅持以學生為主體,不斷改善師生關系,促進教學質量,提高學習成績。
    4、以常規(guī)教學為主線,優(yōu)化強項,強化弱項,全面提高聽說讀寫譯等各方面的能力。
    5、在傳授知識培養(yǎng)能力的同時,對學生進行德育教育,培養(yǎng)學生優(yōu)秀的品質、良好的性格和高尚的情操。
    6、在開展好教研活動和集體備課的同時,建立教學互助小組,開展組內和組與組的相互幫助和對比,促進全體英語教師的英語教學水平,更好地為學生們服務。
    周次起止日期計劃進度實際進度備注
    第一周(8月30–9月5日)book5:unit1(4課時)
    第二周(9月6–12日)u1(3課時)、u2(1課時)
    第三周(9月13–19日)u2(4課時)
    第四周(9月20–26日)u2(2課時)、u3(2課時)
    第五周(9月27–10月3日)u3(5課時)
    第六周(10月4–10日)
    第七周(10月11–17日)u4(4課時)
    第八周(10月18–24日)u4(3課時)、u5(1課時)
    第九周(10月25–31日)u5(4課時)
    第十周(11月1–7日)u5(2課時)、期中模塊考試
    第十一周(11月8–14日)book6:u1(2課時)、試卷(2課時)
    第十二周(11月15–21日)u1(4課時)
    第十三周(11月22–28日)u1(1課時)、u2(3課時)
    第十四周(11月29–12月5日)u2(4課時)
    第十五周(12月6–12日)u3(4課時)
    第十六周(12月13–19日)u3(3課時)、u4(1課時)
    第十七周(12月20–26日)u4(4課時)
    第十八周(12月27–元月2日)u4(2課時)、u5(2課時)
    第十九周(元月3–9日)u5(4課時)
    第二十周(元月10–16日)u5(1課時)、復習(3課時)
    第二十一周(元月17–23日)期末模塊考試
    根據《新課標》精神,高中英語教學要在培養(yǎng)學生的語言技能、語言知識、情感態(tài)度、學習策略和文化意識等素養(yǎng)的基礎上培養(yǎng)綜合語言運用能力。因此,高二學年的英語教學將繼續(xù)培養(yǎng)和優(yōu)化學生的英語學習方法,使他們能通過觀察、體驗、探究等主動學習的方法,充分發(fā)揮自己的學習潛能,形成有效的學習策略,提高自主學習的能力。同時,還要關注學生的情感,提高他們的人文素養(yǎng),提高他們獨立思考和判斷能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力,增進跨文化理解和交際能力。為培養(yǎng)學生良好的英語語感和思維能力以及自學能力,本學年將利用好導學案和相關配套的練習和圖書館以及一切可利用的網絡教學資源,增加學生的課外閱讀量和寫作量。為來年高三做好準備,將繼續(xù)落實好“培優(yōu)補差”工作。
    教學工作計劃具體安排篇五
    一、總的工作目標:
    1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi),提高道路保潔質量,確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領先。
    2、發(fā)展綠化,確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化養(yǎng)護及綠化保潔任務。
    3、積極拓展其他工程業(yè)務,提高經濟效益。
    4、確保安全生產,加強安全意識,尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
    5、提高全體干部員工的服務意識和服務理念。
    6、維護職工的合法利益,提高職工福利待遇,確保職工隊伍的穩(wěn)定。
    7、力爭完成全年營業(yè)收入520萬元,創(chuàng)利稅20萬元。
    8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務,擬承接高鐵國際商務區(qū)一體化物業(yè)管理。
    二、具體措施:
    1、加強政治學習,統(tǒng)一思想認識,提高全體干部員工為開發(fā)區(qū)建設和發(fā)展服務的意識。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新發(fā)展、新變化傳達給個職工,激發(fā)職工的工作熱情。
    2、加強職工業(yè)務技能培訓。尤其是物業(yè)管理人員,分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業(yè)管理知識、專業(yè)技能訓練,定期進行消防知識培訓;對駕駛員定期進行安全思想教育。
    3、繼續(xù)在各部門推行承包責任制,由部門負責人負責本部門內部的所有事務,部門負責人對公司經理負責。
    1)公司擬正式成立監(jiān)管科,隸屬于公司辦公室,向辦公室及公司總經理匯報工作。監(jiān)管科于20--年初成立試運行以來,對公司的各項工作都有了很大的促進作用,但是監(jiān)管力度仍然不夠大,離公司領導對監(jiān)管科的期許,還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科,加強對各部門的檢查考核,量化考核指標,每天考核兩次,不走過場,不搞形式主義,不怕得罪人,如實填寫日考核表,月底總結考核情況報辦公室,根據考核情況按公司獎懲制度進行獎懲。
    2)對環(huán)境衛(wèi)隊醞釀進行重大改革。推行承包責任制,環(huán)衛(wèi)隊實行隊長負責制,隊長簽定承包責任合同,全面負責環(huán)衛(wèi)工作。同時計劃分路段進行承包,由監(jiān)管科對各路段進行考核定獎懲;垃圾中轉站(車隊)實行隊長負責制,隊長簽訂承包責任合同,職責范圍包括垃圾中轉站、車隊、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責任狀,明確駕駛員的責、權、利,進一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔的責任;對原垃圾站進行改造,新上壓縮機組一臺;強化服務功能,提高服務水平,加大對企事業(yè)單位的服務力度,擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經七路垃圾中轉站。
    2)辦公室加強內部管理,對公司各部門勞動紀律及業(yè)績的監(jiān)督考核;負責倉庫、汽車等事項的綜合管理;組織經理辦公會及班組長會議,每月進行工作總結并制定下月工作計劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進一步加強物資采購、倉庫管理、用油管理,材料進出必須有領導簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開具經總經理簽字后方可加油,并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負責,辦公室統(tǒng)一安排。
    3)綠化隊實行承包責任制,分管經理簽訂承包責任合同,負責綠化隊內部所有事務。在確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化帶養(yǎng)護及保潔任務的同時,積極拓展其他綠化工程業(yè)務。
    4、開源節(jié)流,節(jié)約各項經費開支,加強財務審計力度,尤其是工程審計,提高公司的經濟效益。
    5、加大物業(yè)管理房租、水電費收費力度,確保費用及時回收。
    教學工作計劃具體安排篇六
    財務出納工作計劃對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,有著十分重要的作用。為了做到財務工作長計劃,短安排,使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
    一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓
    組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則資料,要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。
    二、進一步做好預算工作探索物業(yè)公司預算管理規(guī)律
    按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規(guī)律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好物業(yè)公司部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。
    三、加強規(guī)范資金管理
    1、根據新的制度與準則結合實際狀況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。
    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系。
    3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務,努力開源結流,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,為物業(yè)公司帶給財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。
    4、財務人員務必按崗位職責制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
    5、完成領導臨時交辦的其他工作。
    使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能貼合公司發(fā)展的步伐。要嚴格物業(yè)公司的硬件管理,物業(yè)公司的設備要管好用好,及時修補,嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。要嚴格管理人員,轉換要有手續(xù),損壞丟失要照價賠償,管好固定資產帳。
    以上便是我一名財務人員工作計劃,總之在20__年里,物業(yè)公司將借改革契機,繼續(xù)加大財務管理力度,不斷提高財務人員業(yè)務操作潛力,充分發(fā)揮財務的職能作用,創(chuàng)造性的完成各項計劃資料。
    教學工作計劃具體安排篇七
    20--年將以公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導,結合物業(yè)管理服務工作實際,抓好辦公室內部建設,充分發(fā)揮辦公室協(xié)調、服務作用。
    二、工作思路
    辦公室是公司綜合管理部門。它的基本任務是:在經理領導下,建立健全辦公室基礎管理制度,負責集中采購、車輛調度、社區(qū)文化、文件檔案及機關事務管理工作。力爭發(fā)揮承上啟下、協(xié)調左右、聯系內外的紐帶作用,發(fā)揮傳遞信息、研究政策、輔佐領導決策的參謀助手作用。
    三、工作目標:
    1.、辦公室的一切工作要有利于堅持突出服務宗旨。
    2、辦公室的一切工作要有利于公司的正常發(fā)展和穩(wěn)定。
    3、辦公室的一切工作要有利于提高服務質量和業(yè)務管理水平,不斷改進工作方法。
    4、強化內部管理,圓滿地完成各項任務。樹立敬崗愛業(yè)精神,提高工作效率。
    四、主要工作:
    (一)加強辦公室建設,做好協(xié)調與服務
    建立辦公室定期例會制度,完善內部管理,確定每個崗位,每項工作的標準和責任,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環(huán)境,自覺維護辦公室的整體利益,整體形象,不貪功、不諉過,不拆臺、不越位,顧大局、識大體。牢固樹立全局觀念,強化服務意識,按照領導要求,綜合協(xié)調好機關事物。堅持原則,注意方法,態(tài)度謙虛,以理服人。
    (二)高質量地完成辦公室常規(guī)工作
    在主管領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,強化質量意識。做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)傳真、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。機關各項文件材料,力求及時、準確,優(yōu)質、高效。
    1、搶修危房工作,組織危房普查,制定修繕計劃,召開修繕工作會議,落實危房搶修任務。
    2、機動車檢驗工作;
    3、檔案管理工作:做好人事檔案的管理、轉遞、利用等各項工作。
    4、做好上級有關部門安排的臨時性工作。
    五、主要措施
    1、深入基層,調查研究,加強工作計劃性,突出重點,有的放矢。
    2、加強科室建設,樹立敬崗愛業(yè)精神,分工明確,團結協(xié)作,責任到人,注重工作效果。
    3、樹立全局觀念,密切同科室間的配合,虛心聽取基層和科室意見,努力改進工作,提高工作效率,保證工作質量。