2021興業(yè)銀行上海信用卡中心社會招聘信息已發(fā)布,報名投遞入口已開通,現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下:

一、
數(shù)據(jù)應(yīng)用崗
營銷類
信用卡中心
上海市
社會招聘
本科及以上
招聘若干人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)提取及報表統(tǒng)計,跟蹤關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),形成完整數(shù)據(jù)閉環(huán);
2.根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析需要,提出業(yè)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)化需求,完善數(shù)據(jù)可視化體系;
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理類項目實施,梳理數(shù)據(jù)資產(chǎn),提高業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量;
4.跟蹤同業(yè)動態(tài),不斷創(chuàng)新完善數(shù)據(jù)治理解決方案,保證業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。
任職要求
1.全日制碩士及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.至少兩年以上信用卡、零售銀行、金融科技、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)工作經(jīng)驗,具備數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)建模等數(shù)據(jù)應(yīng)用類項目經(jīng)驗;
3.具備扎實的金融統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析應(yīng)用基礎(chǔ),具有數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.熟練掌握SAS、Python等數(shù)據(jù)分析工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具;
5.具備較好的團隊合作精神,有較強的溝通能力和邏輯分析能力,工作主動積極,有較好的學(xué)習(xí)能力、自我驅(qū)動和鉆研精神。
二、
模型算法崗
營銷類
信用卡中心
上海市
社會招聘
本科及以上
招聘若干人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)應(yīng)用需要完成端到端的全棧模型開發(fā),涉及市場、風(fēng)險、運營、產(chǎn)品等相關(guān)的計量模型,包括但不限于個性化推薦、市場響應(yīng)模型、反欺詐模型、申請評分、行為評分、催收評分等。
2.負(fù)責(zé)模型驗證和上線評估,根據(jù)驗證結(jié)果評估上線可行性或提出模型調(diào)整方案。
3.負(fù)責(zé)模型實施的相關(guān)支持,包括系統(tǒng)部署、測試等,確保模型能夠準(zhǔn)確、有效運行。
4.負(fù)責(zé)模型維護(hù),監(jiān)控模型的關(guān)鍵性能指標(biāo),評估模型的準(zhǔn)確性和有效性,以及擬定優(yōu)化方案。
5.負(fù)責(zé)設(shè)計和跟蹤業(yè)務(wù)應(yīng)用策略,實現(xiàn)自動化的科學(xué)決策流程。
任職要求
1.全日制碩士及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、信息、應(yīng)用數(shù)學(xué)、金融工程、計算機等相關(guān)專業(yè)。
2.3年以上零售金融模型相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握模型算法技術(shù),能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求,運用多種算法設(shè)計和完成模型開發(fā)項目。
3.熟悉邏輯回歸、決策樹、隨機森林、GBDT、社交網(wǎng)絡(luò)、文本挖掘等統(tǒng)計模型和機器學(xué)習(xí)算法。
4.熟練掌握SAS、Python、R等數(shù)據(jù)挖掘工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具。
5.具備較好的團隊合作精神,有較強的溝通能力和邏輯分析能力,工作積極主動,有較好的學(xué)習(xí)能力、自我驅(qū)動和鉆研精神。
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報名投遞入口

一、
數(shù)據(jù)應(yīng)用崗
營銷類
信用卡中心
上海市
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招聘若干人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)提取及報表統(tǒng)計,跟蹤關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),形成完整數(shù)據(jù)閉環(huán);
2.根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析需要,提出業(yè)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)化需求,完善數(shù)據(jù)可視化體系;
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理類項目實施,梳理數(shù)據(jù)資產(chǎn),提高業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量;
4.跟蹤同業(yè)動態(tài),不斷創(chuàng)新完善數(shù)據(jù)治理解決方案,保證業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。
任職要求
1.全日制碩士及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.至少兩年以上信用卡、零售銀行、金融科技、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)工作經(jīng)驗,具備數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)建模等數(shù)據(jù)應(yīng)用類項目經(jīng)驗;
3.具備扎實的金融統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析應(yīng)用基礎(chǔ),具有數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.熟練掌握SAS、Python等數(shù)據(jù)分析工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具;
5.具備較好的團隊合作精神,有較強的溝通能力和邏輯分析能力,工作主動積極,有較好的學(xué)習(xí)能力、自我驅(qū)動和鉆研精神。
二、
模型算法崗
營銷類
信用卡中心
上海市
社會招聘
本科及以上
招聘若干人
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)應(yīng)用需要完成端到端的全棧模型開發(fā),涉及市場、風(fēng)險、運營、產(chǎn)品等相關(guān)的計量模型,包括但不限于個性化推薦、市場響應(yīng)模型、反欺詐模型、申請評分、行為評分、催收評分等。
2.負(fù)責(zé)模型驗證和上線評估,根據(jù)驗證結(jié)果評估上線可行性或提出模型調(diào)整方案。
3.負(fù)責(zé)模型實施的相關(guān)支持,包括系統(tǒng)部署、測試等,確保模型能夠準(zhǔn)確、有效運行。
4.負(fù)責(zé)模型維護(hù),監(jiān)控模型的關(guān)鍵性能指標(biāo),評估模型的準(zhǔn)確性和有效性,以及擬定優(yōu)化方案。
5.負(fù)責(zé)設(shè)計和跟蹤業(yè)務(wù)應(yīng)用策略,實現(xiàn)自動化的科學(xué)決策流程。
任職要求
1.全日制碩士及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、信息、應(yīng)用數(shù)學(xué)、金融工程、計算機等相關(guān)專業(yè)。
2.3年以上零售金融模型相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握模型算法技術(shù),能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求,運用多種算法設(shè)計和完成模型開發(fā)項目。
3.熟悉邏輯回歸、決策樹、隨機森林、GBDT、社交網(wǎng)絡(luò)、文本挖掘等統(tǒng)計模型和機器學(xué)習(xí)算法。
4.熟練掌握SAS、Python、R等數(shù)據(jù)挖掘工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具。
5.具備較好的團隊合作精神,有較強的溝通能力和邏輯分析能力,工作積極主動,有較好的學(xué)習(xí)能力、自我驅(qū)動和鉆研精神。
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