2022廣東省東莞市投資促進(jìn)局及下屬事業(yè)單位市投資服務(wù)中心招聘公告已發(fā)布。報(bào)名時(shí)間：2022年6月13日至6月17日?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、指導(dǎo)思想和目的
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘三類聘用人員2人，四類聘用人員2人，具體崗位情況和要求見崗位表。
三、薪酬待遇
普通聘員按照市直機(jī)關(guān)普通聘員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名基本條件
(1)符合招聘崗位要求(見崗位表);
(2)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);
(3)身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作;
(4)有志于從事招商引資工作事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力;
(5)年齡不超過(guò)30周歲(截至2022年6月30日);
(6)有招商引資工作經(jīng)歷優(yōu)先;
(7)涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿的在編在職人員或其它不符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘員招聘條件的人員，不接受其報(bào)名;
2.報(bào)名方法
應(yīng)聘人員通過(guò)網(wǎng)絡(luò)投遞報(bào)名(郵箱為：dgipb2019@163.com)報(bào)名，填寫《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表》，附上個(gè)人簡(jiǎn)歷，并提交以下資料掃描件：
(1)身份證(正反面);
(2)學(xué)歷、學(xué)位、職稱、技能資格證書;
(3)工作經(jīng)驗(yàn)證明(如有，可提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明);
(4)免冠正面照片;
(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考須提供工作單位同意報(bào)考的書面證明;
(6)學(xué)歷、學(xué)位驗(yàn)證證明材料，國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外驗(yàn)證證明。
以上材料請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)掃描為一個(gè)PDF文檔，以“姓名+電話號(hào)碼”命名發(fā)送至dgipb2019@163.com。
3.報(bào)名時(shí)間
2022年6月13日至6月17日
(二)資格審查
資格審查時(shí)間為：2022年6月18日至2022年6月20日。根據(jù)招聘條件，由市投資促進(jìn)局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查工作，負(fù)責(zé)短信或電話通知到通過(guò)資格審查的報(bào)考者，并告知其具體考試地點(diǎn)。
(三)考試
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行，考試成績(jī)實(shí)行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線不低于60分。
1.筆試
時(shí)間：2022年6月21日上午9:00～10:30
考生攜帶身份證參加筆試。在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人?shù)的1:5的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:5，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在市投資促進(jìn)局網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2.面試
考生攜帶身份證參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試面試人員的臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.考試成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高低確定排名。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(五)確定擬聘人員、公示
市投資促進(jìn)局將擬招用為聘用人員的人員名單報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核，審核通過(guò)后，由市人力資源和社會(huì)保障局在其門戶網(wǎng)站上公示，市投資促進(jìn)局同時(shí)在其門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(六)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，市投資促進(jìn)局按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
(七)結(jié)果備案
市投資促進(jìn)局將新招用聘用人員情況報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局登記備案。
五、有關(guān)問題說(shuō)明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)，可登錄東莞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、東莞市投資促進(jìn)局網(wǎng)站查詢。
(三)有關(guān)筆試、面試考場(chǎng)防疫工作，參考《考試防疫工作操作指引》執(zhí)行。
(四)東莞市投資促進(jìn)局將視疫情防控最新政策，對(duì)考試時(shí)間、方式和內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)通過(guò)資格審核的考生及時(shí)留意相關(guān)通知。
咨詢電話：28331262，28331359;聯(lián)系人：袁先生，王小姐
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2022年公開招聘聘用人員崗位表.doc
東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表.doc
一、指導(dǎo)思想和目的
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘三類聘用人員2人，四類聘用人員2人，具體崗位情況和要求見崗位表。
三、薪酬待遇
普通聘員按照市直機(jī)關(guān)普通聘員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名基本條件
(1)符合招聘崗位要求(見崗位表);
(2)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);
(3)身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作;
(4)有志于從事招商引資工作事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力;
(5)年齡不超過(guò)30周歲(截至2022年6月30日);
(6)有招商引資工作經(jīng)歷優(yōu)先;
(7)涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿的在編在職人員或其它不符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘員招聘條件的人員，不接受其報(bào)名;
2.報(bào)名方法
應(yīng)聘人員通過(guò)網(wǎng)絡(luò)投遞報(bào)名(郵箱為：dgipb2019@163.com)報(bào)名，填寫《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表》，附上個(gè)人簡(jiǎn)歷，并提交以下資料掃描件：
(1)身份證(正反面);
(2)學(xué)歷、學(xué)位、職稱、技能資格證書;
(3)工作經(jīng)驗(yàn)證明(如有，可提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明);
(4)免冠正面照片;
(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考須提供工作單位同意報(bào)考的書面證明;
(6)學(xué)歷、學(xué)位驗(yàn)證證明材料，國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外驗(yàn)證證明。
以上材料請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)掃描為一個(gè)PDF文檔，以“姓名+電話號(hào)碼”命名發(fā)送至dgipb2019@163.com。
3.報(bào)名時(shí)間
2022年6月13日至6月17日
(二)資格審查
資格審查時(shí)間為：2022年6月18日至2022年6月20日。根據(jù)招聘條件，由市投資促進(jìn)局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查工作，負(fù)責(zé)短信或電話通知到通過(guò)資格審查的報(bào)考者，并告知其具體考試地點(diǎn)。
(三)考試
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行，考試成績(jī)實(shí)行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線不低于60分。
1.筆試
時(shí)間：2022年6月21日上午9:00～10:30
考生攜帶身份證參加筆試。在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人?shù)的1:5的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:5，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在市投資促進(jìn)局網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2.面試
考生攜帶身份證參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試面試人員的臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.考試成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高低確定排名。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(五)確定擬聘人員、公示
市投資促進(jìn)局將擬招用為聘用人員的人員名單報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核，審核通過(guò)后，由市人力資源和社會(huì)保障局在其門戶網(wǎng)站上公示，市投資促進(jìn)局同時(shí)在其門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(六)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，市投資促進(jìn)局按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
(七)結(jié)果備案
市投資促進(jìn)局將新招用聘用人員情況報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局登記備案。
五、有關(guān)問題說(shuō)明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)，可登錄東莞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、東莞市投資促進(jìn)局網(wǎng)站查詢。
(三)有關(guān)筆試、面試考場(chǎng)防疫工作，參考《考試防疫工作操作指引》執(zhí)行。
(四)東莞市投資促進(jìn)局將視疫情防控最新政策，對(duì)考試時(shí)間、方式和內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)通過(guò)資格審核的考生及時(shí)留意相關(guān)通知。
咨詢電話：28331262，28331359;聯(lián)系人：袁先生，王小姐
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2022年公開招聘聘用人員崗位表.doc
東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表.doc