當我們有一個明確的目標時，我們可以更好地了解自己想要達到的結果，并為之制定相應的計劃。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應該怎么制定呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇一
根據(jù)縣委組織部的通知精神，現(xiàn)將我局機關黨建工作情況匯報如下如下：
一、 機關黨建工作基本情況
我局共有五個基層黨組織，黨組織的設置情況良好，整體功效發(fā)揮好。一是依章成立黨組織，都是按照黨章的規(guī)定成立的黨支部;二是黨組織設置配套齊全;三是黨組織班子健全配套，班子內部分工明確，有專人負責;四是黨組織運轉正常。在分類定級工作中，嚴格按照程序分類定級。分類定級工作按照“黨支部自評、黨員群眾測評、局黨委評定、縣委組織部審核、報市委組織部備案”的程序進行，廣泛聽取意見，采取召開黨員座談會、發(fā)放黨建工作群眾測評表、聽取上級黨組織意見等形式，全面開展調查分析，結合本支部實際情況客觀地進行分類定級，分類定級情況為：農(nóng)牧局5個基層支部中4個為好，1個為較好，并建立基層黨組織分類定級臺賬，實行銷號整改，整體提升全局基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進全局科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強有力的組織保證。全局共有黨員118名，其中，離退休黨員46人。從年齡結構上看，35歲以下的9人， 36歲至45歲的40人，46至54歲的20人，55至60歲的3人，黨員的年齡結構還可以。從文化層次上看，高中及中專28人，大專29人，大學15人。
二、機關黨建的主要做法和經(jīng)驗
農(nóng)牧局黨委深入貫徹落實黨的十八大精神，貫徹實施科學發(fā)展觀，圍繞中心，服務大局，扎實推進機關黨的建設，為落實縣委、縣政府各項任務提供堅實的思想和組織保證。
1、健全機構，加強制度建設。
為適應新時期基層黨建工作需要，把基層黨建工作推上一個新的臺階，按照縣委組織部的要求，局黨委成立了以黨委書記為組長，黨委班子成員為副組長各站所負責人為成員的黨建工作領導小組，并制定了黨建工作領導小組職責、成員單位職責、黨建工作制度。按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”的方針，我們始終把抓機關黨建工作列入重要議事日程。重點做到“三個堅持”。
一是充分履行職能。帶頭抓學習，努力提高自身素質，注重發(fā)揮領導小組的具體作用。召開專題會議研究黨建工作，明確了基層黨組織建設工作要點，確定了工作目標;深入基層進行調研，及時掌握黨員群眾對基層黨委、支部看法和意見，對全局機關黨建工作提出了具體的可操作的指導意見。
二是措施明確。將黨建工作納入目標責任，進行量化考核，并將考核結果作為評價和使用干部的重要依據(jù)。
三是堅持用制度規(guī)范黨建工作。經(jīng)黨委會研究，提出了黨員領導干部包聯(lián)基層抓黨建工作責任制，每個領導干部包保幫扶一個困難群眾，一個企業(yè)和重點項目，把基層黨建工作進行細化量化。加大領導和督查工作力度，轉變幫扶觀念，注重扶貧扶困，把解決群眾日常生活中的困難與幫助解決發(fā)展中的困難相結合，提高了包扶工作的效益。這些制度措施的出臺，使我局黨建工作得到進一步規(guī)范，并取得了良好的效果。
2、切實加強班子成員的自身建設。
按照“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的指導思想，狠抓了局黨委的自身建設。在認真學習上級文件精神、工作部署、目標要求的基礎上，通過深入調研，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制，進一步規(guī)范了領導班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質量。在實際工作中，局黨委始終堅持把握大方向，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，要求各機關黨支部結合實際，制定了本級黨建工作年度計劃，在具體工作中提出了切實可行的目標和措施，努力發(fā)揮各基層黨組織的積極性、主動性，加強督查，使基層能夠全力創(chuàng)新方式方法，狠抓工作落實。
3、轉變機關作風，提高服務意識。
以建立學習型機關為目標，從制度建設入手，通過黨員先進性教育和創(chuàng)建‘五個好’支部等活動，把學習貫徹黨的十八大精神和“三個代表”重要思想作為全局各級黨組織和黨員干部的重要任務，列入了黨員教育、干部培訓計劃中，作為黨員學習和干部自學的重要內容，進一步健全機關每周一、五學習制度，通過培訓、學習討論，廣大黨員干部進一步深入領會了“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的實質，深刻認識了構建社會主義和諧社會奮斗目標的重要意義，統(tǒng)一了思想，提高了認識。機關作風明顯轉變，服務意識顯著增強，局領導干部帶頭下基層調研，深入工作一線與群眾同甘共苦，促進了各項工作，密切了黨群干群關系，提高了黨的威信，起到了較好的帶頭作用。 各機關和領導干部在幫扶工作中注重扶貧扶志，把解決群眾日常生活中的困難與幫助解決發(fā)展中的困難相結合，提高了包扶工作的效益。各站所在農(nóng)民春播、秋收的農(nóng)忙季節(jié)，積極深入村屯，幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，為農(nóng)民辦實事。重點解決了道路建設、農(nóng)機具配套、科技推廣等方面的問題，成效十分顯著。抓好重大農(nóng)業(yè)實用技術推廣工作。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇二
加強紅水河水環(huán)境綜合治理
開展流域污染源排查工作，嚴格控制城鄉(xiāng)生活污染、農(nóng)業(yè)面源污染，加強畜禽養(yǎng)殖污染治理，加大環(huán)境違法行為查處力度。全面排查轄區(qū)內企業(yè)，督促企業(yè)加強管理，確保廢水處理設施正常運行，危險廢物處置規(guī)范，消除環(huán)境安全隱患。
市生態(tài)環(huán)境局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
馬山縣人民政府
57.?
加快構建覆蓋城鄉(xiāng)污水處理體系，全力推進里當、加方污水處理廠項目建設。
市住建局
市生態(tài)環(huán)境局
馬山縣人民政府
58.?
嚴格執(zhí)行《馬山縣國家重點生態(tài)功能區(qū)產(chǎn)業(yè)準入負面清單》，根據(jù)產(chǎn)業(yè)政策，嚴把項目準入關，杜絕產(chǎn)業(yè)布局不合理或不能滿足環(huán)境要求的建設項目進駐。
市生態(tài)環(huán)境局
市工信局、市發(fā)展改革委
馬山縣人民政府
59.?
鞏固馬山縣縣城原有黑臭水體治理成效，建立防止返黑返臭的長效機制，定期組織開展都安斷面上游及鄰近支流河道保潔工作。
市住建局、市市政園林局
市生態(tài)環(huán)境局、市水利局
馬山縣人民政府
60.?
加強清水河水環(huán)境綜合治理
加快推進廖平污水處理站整改，確保污水達標排放，減少對廖平橋斷面水質的影響。
市生態(tài)環(huán)境局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
賓陽縣人民政府
年底前
61.?
開展流域污染源排查工作，加強流域農(nóng)業(yè)污染源、工業(yè)污染源排查整治和河道垃圾清理，持續(xù)開展流域綜合整治工作，確保水質穩(wěn)定達標。
市生態(tài)環(huán)境局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
市水利局
賓陽縣人民政府
62.?
加快沿河村屯污水處理設施建設，加快洋橋鎮(zhèn)等污水處理設施建設及監(jiān)管，實現(xiàn)穩(wěn)定達標排放。
市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市住建局、市生態(tài)環(huán)境局
賓陽縣人民政府
63.?
全面排查清理禁養(yǎng)區(qū)畜禽養(yǎng)殖場，推進非禁養(yǎng)區(qū)養(yǎng)殖生產(chǎn)清潔化和產(chǎn)業(yè)模式生態(tài)化，加強畜禽糞污資源化利用。
市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
賓陽縣人民政府
年底前
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇三
突出組織引領、社會服務和民主參與，加快構建黨組織領導的自治法治德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系，建設充滿活力、和諧有序的善治鄉(xiāng)村。
第一節(jié)?健全鄉(xiāng)村治理體系
加強基層黨組織建設。持續(xù)深化“五化協(xié)同、大抓基層”工作布局，加強基層黨組織建設，選優(yōu)配強基層黨組織成員特別是帶頭人。推行嘎查村黨組織書記通過法定程序兼任嘎查村民委員會主任和集體經(jīng)濟組織、農(nóng)牧民合作社負責人，推進嘎查村“兩委”班子成員交叉任職。繼續(xù)向鞏固脫貧成果重點幫扶嘎查村、鄉(xiāng)村振興示范嘎查村、軟弱渙散嘎查村和集體經(jīng)濟薄弱嘎查村黨組織派出第一書記，建立選派長效機制。重視發(fā)現(xiàn)和樹立優(yōu)秀農(nóng)村牧區(qū)基層干部典型，大力表彰宣傳。優(yōu)先在優(yōu)秀青年農(nóng)牧民中發(fā)展黨員，加強農(nóng)村牧區(qū)黨員教育管理、監(jiān)督。全面落實“三會一課”、主題黨日、談心談話、民主評議黨員、黨員聯(lián)系農(nóng)牧戶等制度。全面落實以財政投入為主的穩(wěn)定的嘎查村級組織運轉經(jīng)費保障政策。切實減輕嘎查村級組織負擔。面向符合條件的優(yōu)秀嘎查村“兩委成員”定向招錄公務員和事業(yè)編人員，調動基層干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。
加強鄉(xiāng)村人才隊伍建設。堅持黨管人才，加快管理型、技能型和服務型等各類鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)，完善人才流動、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等鄉(xiāng)村服務機制，引導各類人才投身鄉(xiāng)村振興建設。加強人才激勵保障，改革人才管理方式，創(chuàng)新人才評價體系，提升鄉(xiāng)村人才公共服務水平，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)牧業(yè)、愛農(nóng)村牧區(qū)、愛農(nóng)牧民的“三農(nóng)三牧”工作隊伍。到2025年，力爭全區(qū)蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本建立機制完善、充滿活力、富有效率的鄉(xiāng)村人才支撐體系，培養(yǎng)一支規(guī)模大、結構優(yōu)、本領強、基本適應農(nóng)村牧區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的鄉(xiāng)村人才隊伍，各類人才隊伍配備達到國家和自治區(qū)規(guī)定標準。
第二節(jié)?提升農(nóng)牧民科技文化素質
健全農(nóng)牧民教育培訓體系。建立短期培訓、職業(yè)培訓和學歷教育銜接貫通的農(nóng)牧民教育培訓制度。充分發(fā)揮農(nóng)牧業(yè)技術推廣機構、農(nóng)牧業(yè)科研院所、涉農(nóng)院校、農(nóng)牧業(yè)龍頭企業(yè)等作用，引導優(yōu)質教育資源下沉農(nóng)村牧區(qū)，推進教育培訓資源共建共享、優(yōu)勢互補。
加快培育高素質農(nóng)牧民。依托國家高素質農(nóng)民培育項目，重點培育經(jīng)營管理型、專業(yè)生產(chǎn)型、技能服務型和學法用法示范戶等高素質農(nóng)牧民。支持高校以基層組織帶頭人、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)帶頭人及青年農(nóng)牧民為重點，開展提升農(nóng)牧民能力素質專業(yè)教育。組織參加論壇、展銷會、專業(yè)技能大賽等活動，搭建交流平臺，展示新時代高素質農(nóng)牧民和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)農(nóng)牧民風采。繼續(xù)實施農(nóng)牧民工職業(yè)技能提升行動，將法定勞動年齡內有職業(yè)技能培訓意愿的農(nóng)村牧區(qū)轉移勞動者全部納入職業(yè)技能培訓計劃，促進其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，“十四五”期間，農(nóng)村牧區(qū)轉移就業(yè)勞動者職業(yè)技能培訓每年7萬人次以上。
第三節(jié)?加強農(nóng)村牧區(qū)精神文明建設
鑄牢中華民族共同體意識。認真貫徹黨的民族政策，深入開展農(nóng)村牧區(qū)民族團結進步創(chuàng)建活動，踐行守望相助理念，強化國家意識、公民意識和法治意識。嚴格落實基層黨組織意識形態(tài)工作責任制，加強正面輿論引導，深化鑄牢中華民族共同體意識教育。加強農(nóng)村牧區(qū)各類學校思想政治工作，堅決落實統(tǒng)編教材使用和國家通用語言文字教育教學。依法治理民族事務，確保民族事務治理在法治軌道上運行。踐行社會主義核心價值觀，增強宣傳教育的針對性和長效性，營造良好社會氛圍。
弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。支持蒙古劇、二人臺及傳統(tǒng)曲藝等地方戲曲的研究、保護、傳承、創(chuàng)作工作。扶持發(fā)展民俗和鄉(xiāng)村記憶博物館，推進歷史文化名鎮(zhèn)名村、傳統(tǒng)村落和特色村莊保護利用。集成弘揚革命紅色文化，加強愛國主義教育示范基地建設、管理、使用，加大紅色文化遺址、遺跡、重點文物保護單位修繕保護力度。繁榮發(fā)展鄉(xiāng)村文化產(chǎn)業(yè)，認真實施“民間文化藝術之鄉(xiāng)”建設工程。積極實施鄉(xiāng)村傳統(tǒng)工藝振興計劃，著力培育優(yōu)秀傳統(tǒng)工藝品牌。加強非物質文化遺產(chǎn)傳承保護，做好“文化和自然遺產(chǎn)日”組織宣傳。弘揚長城價值，避免農(nóng)耕和畜牧活動對長城本體的破壞。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇四
二、主要目標
2、加強師資隊伍建設，提高教師的業(yè)務素質。
3、加強課程管理，全面推行素質教育。
4、搞好學籍管理、普九和兩基工作。
5、認真做好中考報考及考試工作，力爭完成上級下達的招生任務。
6、加強實驗教學管理，搞好“三室”建設和管理工作。
7、充分發(fā)揮本校優(yōu)勢，結全實際，搞好校本教學研究。
8、加強教學常規(guī)工作。
9、積極組織開展課題研究，加強課題研究的指導和管理。
10、充分發(fā)揮農(nóng)遠設備，提高教育教學質量。
三、主要措施
9、加強學籍管理，做到管理規(guī)范、檔案齊全、數(shù)據(jù)準確、及時上報。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇五
一、指導思想 以教育主管部門工作計劃為指導、以學校工作計劃為依托、深刻領會精神、結合我校的實際情況、我校將進一步深化教育教學改革、促進學校工作質量進一步提升。
二、工作目標 1、規(guī)范辦學行為、加強教育教學常規(guī)管理、規(guī)范教師教育教學工作、促進學校教育教學常規(guī)的落實和發(fā)展。
2、開展師德師風研究活動、促進教師高尚人格的形成。
3、深入開展課程改革、潛心進行課堂教學研究、開展有效教育教學活動、提升教師教學能力、進一步提高教學質量。
4、開展各項文體活動、豐富學生的生活、促進學生綜合素質的提高。
5、加大校園文化建設力度、優(yōu)化育人環(huán)境、努力提高學校辦學效益和聲望。
三、具體工作措施
- 2 - 黨建辦 1、加強政治研究，落實相關制度，組織好黨建活動。學校要把教職工的政治理論研究擺在突出的地位，透過組織研究，統(tǒng)一全校黨員干部和廣大師生的思想和認識，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)保證教育教學質量的工作目標任務上來，認真落實黨的方針政策，引導黨員干部立足崗位建功立業(yè)。
2、加強黨建引領工作，樹立新時期黨員形象。在黨員中深入開展“黨員示范崗”活動，教育黨員把加強研究、理論武裝同改變世界觀，改善工作作風結合起來。以提高黨員教師職業(yè)道德素質為核心，以愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表為重點，以“黨員示范崗”為抓手，透過研究，樹形象、促發(fā)展，凝聚人心，促進和諧。
3、開展崗位練兵活動，引導黨員做業(yè)務標兵，讓群眾實實在在地感到“黨員示范崗”活動取得的實際效果。
4、嚴格黨員教育與管理，壯大和發(fā)展黨員隊伍。加強黨建組織建設，做好黨員的發(fā)展工作。今年計劃培養(yǎng)入黨積極分子 4 名，發(fā)展預備黨員 2 名，黨員轉正 1 名。
5、加強對校務公開工作的指導。完善教職工民主管理，民主監(jiān)督制度，在決策中要做到公正、透明，健全民主管理制度，完善公開辦事制度，保證教師能依法直接行使民主權利，自覺理解教職工的監(jiān)督。在校務公開實施中，該公開的一律予以公開。
- 3 - 6、加強黨建帶團建、隊建工作。繼續(xù)深化黨、團、隊的結合，積極組織中小學部各種活動，把黨建辦、校團委、校少先隊緊密結合起來，在學生入團、入隊工作上給予更大扶持力度，今年計劃開展學校校級優(yōu)秀團員、優(yōu)秀少先隊員評選表彰活動。
7、強化教育信息報送與管理。及時向學校辦公室上報各類黨建工作信息和會議、活動簡報，加強對學校公眾號平臺黨務信息的發(fā)布力度。
8、堅持“三會一課”制度。認真開展每學期一次的民主生活會，召開專題組織生活會。黨員個人做自我剖析，按照準備好的分析材料逐個進行對照檢查，開展批評和自我批評，并在教師中進行民主評議、黨員互評。對民主評議滿意度低于 50%的黨員，黨組織要引導深入找差距，做自我檢查和自我批評。
工會 小學工會堅持全心全意服務教職工，努力順應教職工對美好生活的新期待，滿足教職工多元化需求，不斷提升服務教職工的能力和水平;積極搭建各類文體活動平臺，不斷提升教職工文化藝術修養(yǎng)，豐富教職工文化內涵，關注教師身心健康;切實維護教職工合法權益，著力提升獲得感、幸福感、安全感;做好家校溝通，努力構建家校合作的協(xié)作教育模式。
- 4 - 本學期主要工作安排如下: 1、三月份 3、8 婦女節(jié)活動 2、四月份教職工趣味運動會 3、五月份家長進校園 4、六月份召開小學第一屆教代會第二次會議 5、七月份教師師德述職演講 少先隊 以黨的精神為統(tǒng)領，牢牢把握少先隊組織的根本任務，夯實團隊基礎組織建設為抓手，堅持兒童路線，把孩子放在心中位置，尊重教育規(guī)律。對照學校新發(fā)展規(guī)劃，以課程化建設為契機，從少年兒童的特點和生活經(jīng)驗出發(fā)，深入開展貫徹黨的精神研究宣傳工作，通過各類活動為載體，灌輸培養(yǎng)少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感情，引導少年兒童在成長過程中逐步樹立正確的三觀，做到三熱愛。現(xiàn)制定少先隊工作計劃安排。
- 5 - 8、開展五一國際勞動節(jié)活動 9、開展隊前教育 10、分批入隊 11、六一慶祝系列活動 12、建黨節(jié)系列活動 13、期末大隊干部會議 14、總結學期工作，布置暑假工作 教務處 以科學發(fā)展觀為指導，面向世界、面向未來、面向現(xiàn)代化,依靠上級組織和全體師生，全面貫徹黨的教育方針，實施素質教育，堅持改革創(chuàng)新，堅持質量立校，科研興校，一切為了學生成長，把學校辦成學生喜歡、教師熱愛、人民滿意的學校。把學生培養(yǎng)成為身心健康、習慣良好、品德優(yōu)良、研究好，會做人、會研究、會生活的新人，為學生將來的發(fā)展打下堅實基礎，小學這學期擬舉行以下活動。
- 6 - 教師: 1、教師讀書交流會 2、教師基本功大賽 3、各學科課堂藝術評比 教科室 1、自 3 月 1 日起，做好 2022 年度全國教育科學規(guī)劃課題以及各級各類課題的申報工作。
2、敦促我校市級課題的結題工作。邀請專家來論證指導，確保結題資料的質量，力爭圓滿結題。
3、要切實加強立項課題研究和管理的力度。
4、加強校本研究及成果的應用，開展校本教科研活動，推廣本校科研成果，形成使學校逐步走上“向教育科研要質量”的道路，促進學校教育教學質量不斷提高。為打造亮點、提升我校形象，體現(xiàn)我校辦學特色服務。
藝體組 在新學期來臨之際，我校音體美教研組將認真履行上級部門和學校領導的有關指示精神、觀念，強化常規(guī)管理，規(guī)范課堂結構，適應當前教育改革形勢發(fā)展的要求，切實提高全組成員的整體業(yè)務水平，使我校的音體美教育教學工作再上一個新臺階。
主要工作安排如下: 1、第九套廣播體操班級評比。
- 7 - 2、音體美教師論文評選。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇一
根據(jù)縣委組織部的通知精神，現(xiàn)將我局機關黨建工作情況匯報如下如下：
一、 機關黨建工作基本情況
我局共有五個基層黨組織，黨組織的設置情況良好，整體功效發(fā)揮好。一是依章成立黨組織，都是按照黨章的規(guī)定成立的黨支部;二是黨組織設置配套齊全;三是黨組織班子健全配套，班子內部分工明確，有專人負責;四是黨組織運轉正常。在分類定級工作中，嚴格按照程序分類定級。分類定級工作按照“黨支部自評、黨員群眾測評、局黨委評定、縣委組織部審核、報市委組織部備案”的程序進行，廣泛聽取意見，采取召開黨員座談會、發(fā)放黨建工作群眾測評表、聽取上級黨組織意見等形式，全面開展調查分析，結合本支部實際情況客觀地進行分類定級，分類定級情況為：農(nóng)牧局5個基層支部中4個為好，1個為較好，并建立基層黨組織分類定級臺賬，實行銷號整改，整體提升全局基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進全局科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強有力的組織保證。全局共有黨員118名，其中，離退休黨員46人。從年齡結構上看，35歲以下的9人， 36歲至45歲的40人，46至54歲的20人，55至60歲的3人，黨員的年齡結構還可以。從文化層次上看，高中及中專28人，大專29人，大學15人。
二、機關黨建的主要做法和經(jīng)驗
農(nóng)牧局黨委深入貫徹落實黨的十八大精神，貫徹實施科學發(fā)展觀，圍繞中心，服務大局，扎實推進機關黨的建設，為落實縣委、縣政府各項任務提供堅實的思想和組織保證。
1、健全機構，加強制度建設。
為適應新時期基層黨建工作需要，把基層黨建工作推上一個新的臺階，按照縣委組織部的要求，局黨委成立了以黨委書記為組長，黨委班子成員為副組長各站所負責人為成員的黨建工作領導小組，并制定了黨建工作領導小組職責、成員單位職責、黨建工作制度。按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”的方針，我們始終把抓機關黨建工作列入重要議事日程。重點做到“三個堅持”。
一是充分履行職能。帶頭抓學習，努力提高自身素質，注重發(fā)揮領導小組的具體作用。召開專題會議研究黨建工作，明確了基層黨組織建設工作要點，確定了工作目標;深入基層進行調研，及時掌握黨員群眾對基層黨委、支部看法和意見，對全局機關黨建工作提出了具體的可操作的指導意見。
二是措施明確。將黨建工作納入目標責任，進行量化考核，并將考核結果作為評價和使用干部的重要依據(jù)。
三是堅持用制度規(guī)范黨建工作。經(jīng)黨委會研究，提出了黨員領導干部包聯(lián)基層抓黨建工作責任制，每個領導干部包保幫扶一個困難群眾，一個企業(yè)和重點項目，把基層黨建工作進行細化量化。加大領導和督查工作力度，轉變幫扶觀念，注重扶貧扶困，把解決群眾日常生活中的困難與幫助解決發(fā)展中的困難相結合，提高了包扶工作的效益。這些制度措施的出臺，使我局黨建工作得到進一步規(guī)范，并取得了良好的效果。
2、切實加強班子成員的自身建設。
按照“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的指導思想，狠抓了局黨委的自身建設。在認真學習上級文件精神、工作部署、目標要求的基礎上，通過深入調研，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制，進一步規(guī)范了領導班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質量。在實際工作中，局黨委始終堅持把握大方向，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，要求各機關黨支部結合實際，制定了本級黨建工作年度計劃，在具體工作中提出了切實可行的目標和措施，努力發(fā)揮各基層黨組織的積極性、主動性，加強督查，使基層能夠全力創(chuàng)新方式方法，狠抓工作落實。
3、轉變機關作風，提高服務意識。
以建立學習型機關為目標，從制度建設入手，通過黨員先進性教育和創(chuàng)建‘五個好’支部等活動，把學習貫徹黨的十八大精神和“三個代表”重要思想作為全局各級黨組織和黨員干部的重要任務，列入了黨員教育、干部培訓計劃中，作為黨員學習和干部自學的重要內容，進一步健全機關每周一、五學習制度，通過培訓、學習討論，廣大黨員干部進一步深入領會了“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的實質，深刻認識了構建社會主義和諧社會奮斗目標的重要意義，統(tǒng)一了思想，提高了認識。機關作風明顯轉變，服務意識顯著增強，局領導干部帶頭下基層調研，深入工作一線與群眾同甘共苦，促進了各項工作，密切了黨群干群關系，提高了黨的威信，起到了較好的帶頭作用。 各機關和領導干部在幫扶工作中注重扶貧扶志，把解決群眾日常生活中的困難與幫助解決發(fā)展中的困難相結合，提高了包扶工作的效益。各站所在農(nóng)民春播、秋收的農(nóng)忙季節(jié)，積極深入村屯，幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，為農(nóng)民辦實事。重點解決了道路建設、農(nóng)機具配套、科技推廣等方面的問題，成效十分顯著。抓好重大農(nóng)業(yè)實用技術推廣工作。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇二
加強紅水河水環(huán)境綜合治理
開展流域污染源排查工作，嚴格控制城鄉(xiāng)生活污染、農(nóng)業(yè)面源污染，加強畜禽養(yǎng)殖污染治理，加大環(huán)境違法行為查處力度。全面排查轄區(qū)內企業(yè)，督促企業(yè)加強管理，確保廢水處理設施正常運行，危險廢物處置規(guī)范，消除環(huán)境安全隱患。
市生態(tài)環(huán)境局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
馬山縣人民政府
57.?
加快構建覆蓋城鄉(xiāng)污水處理體系，全力推進里當、加方污水處理廠項目建設。
市住建局
市生態(tài)環(huán)境局
馬山縣人民政府
58.?
嚴格執(zhí)行《馬山縣國家重點生態(tài)功能區(qū)產(chǎn)業(yè)準入負面清單》，根據(jù)產(chǎn)業(yè)政策，嚴把項目準入關，杜絕產(chǎn)業(yè)布局不合理或不能滿足環(huán)境要求的建設項目進駐。
市生態(tài)環(huán)境局
市工信局、市發(fā)展改革委
馬山縣人民政府
59.?
鞏固馬山縣縣城原有黑臭水體治理成效，建立防止返黑返臭的長效機制，定期組織開展都安斷面上游及鄰近支流河道保潔工作。
市住建局、市市政園林局
市生態(tài)環(huán)境局、市水利局
馬山縣人民政府
60.?
加強清水河水環(huán)境綜合治理
加快推進廖平污水處理站整改，確保污水達標排放，減少對廖平橋斷面水質的影響。
市生態(tài)環(huán)境局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
賓陽縣人民政府
年底前
61.?
開展流域污染源排查工作，加強流域農(nóng)業(yè)污染源、工業(yè)污染源排查整治和河道垃圾清理，持續(xù)開展流域綜合整治工作，確保水質穩(wěn)定達標。
市生態(tài)環(huán)境局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
市水利局
賓陽縣人民政府
62.?
加快沿河村屯污水處理設施建設，加快洋橋鎮(zhèn)等污水處理設施建設及監(jiān)管，實現(xiàn)穩(wěn)定達標排放。
市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市住建局、市生態(tài)環(huán)境局
賓陽縣人民政府
63.?
全面排查清理禁養(yǎng)區(qū)畜禽養(yǎng)殖場，推進非禁養(yǎng)區(qū)養(yǎng)殖生產(chǎn)清潔化和產(chǎn)業(yè)模式生態(tài)化，加強畜禽糞污資源化利用。
市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
賓陽縣人民政府
年底前
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇三
突出組織引領、社會服務和民主參與，加快構建黨組織領導的自治法治德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系，建設充滿活力、和諧有序的善治鄉(xiāng)村。
第一節(jié)?健全鄉(xiāng)村治理體系
加強基層黨組織建設。持續(xù)深化“五化協(xié)同、大抓基層”工作布局，加強基層黨組織建設，選優(yōu)配強基層黨組織成員特別是帶頭人。推行嘎查村黨組織書記通過法定程序兼任嘎查村民委員會主任和集體經(jīng)濟組織、農(nóng)牧民合作社負責人，推進嘎查村“兩委”班子成員交叉任職。繼續(xù)向鞏固脫貧成果重點幫扶嘎查村、鄉(xiāng)村振興示范嘎查村、軟弱渙散嘎查村和集體經(jīng)濟薄弱嘎查村黨組織派出第一書記，建立選派長效機制。重視發(fā)現(xiàn)和樹立優(yōu)秀農(nóng)村牧區(qū)基層干部典型，大力表彰宣傳。優(yōu)先在優(yōu)秀青年農(nóng)牧民中發(fā)展黨員，加強農(nóng)村牧區(qū)黨員教育管理、監(jiān)督。全面落實“三會一課”、主題黨日、談心談話、民主評議黨員、黨員聯(lián)系農(nóng)牧戶等制度。全面落實以財政投入為主的穩(wěn)定的嘎查村級組織運轉經(jīng)費保障政策。切實減輕嘎查村級組織負擔。面向符合條件的優(yōu)秀嘎查村“兩委成員”定向招錄公務員和事業(yè)編人員，調動基層干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。
加強鄉(xiāng)村人才隊伍建設。堅持黨管人才，加快管理型、技能型和服務型等各類鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)，完善人才流動、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等鄉(xiāng)村服務機制，引導各類人才投身鄉(xiāng)村振興建設。加強人才激勵保障，改革人才管理方式，創(chuàng)新人才評價體系，提升鄉(xiāng)村人才公共服務水平，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)牧業(yè)、愛農(nóng)村牧區(qū)、愛農(nóng)牧民的“三農(nóng)三牧”工作隊伍。到2025年，力爭全區(qū)蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本建立機制完善、充滿活力、富有效率的鄉(xiāng)村人才支撐體系，培養(yǎng)一支規(guī)模大、結構優(yōu)、本領強、基本適應農(nóng)村牧區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的鄉(xiāng)村人才隊伍，各類人才隊伍配備達到國家和自治區(qū)規(guī)定標準。
第二節(jié)?提升農(nóng)牧民科技文化素質
健全農(nóng)牧民教育培訓體系。建立短期培訓、職業(yè)培訓和學歷教育銜接貫通的農(nóng)牧民教育培訓制度。充分發(fā)揮農(nóng)牧業(yè)技術推廣機構、農(nóng)牧業(yè)科研院所、涉農(nóng)院校、農(nóng)牧業(yè)龍頭企業(yè)等作用，引導優(yōu)質教育資源下沉農(nóng)村牧區(qū)，推進教育培訓資源共建共享、優(yōu)勢互補。
加快培育高素質農(nóng)牧民。依托國家高素質農(nóng)民培育項目，重點培育經(jīng)營管理型、專業(yè)生產(chǎn)型、技能服務型和學法用法示范戶等高素質農(nóng)牧民。支持高校以基層組織帶頭人、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)帶頭人及青年農(nóng)牧民為重點，開展提升農(nóng)牧民能力素質專業(yè)教育。組織參加論壇、展銷會、專業(yè)技能大賽等活動，搭建交流平臺，展示新時代高素質農(nóng)牧民和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)農(nóng)牧民風采。繼續(xù)實施農(nóng)牧民工職業(yè)技能提升行動，將法定勞動年齡內有職業(yè)技能培訓意愿的農(nóng)村牧區(qū)轉移勞動者全部納入職業(yè)技能培訓計劃，促進其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，“十四五”期間，農(nóng)村牧區(qū)轉移就業(yè)勞動者職業(yè)技能培訓每年7萬人次以上。
第三節(jié)?加強農(nóng)村牧區(qū)精神文明建設
鑄牢中華民族共同體意識。認真貫徹黨的民族政策，深入開展農(nóng)村牧區(qū)民族團結進步創(chuàng)建活動，踐行守望相助理念，強化國家意識、公民意識和法治意識。嚴格落實基層黨組織意識形態(tài)工作責任制，加強正面輿論引導，深化鑄牢中華民族共同體意識教育。加強農(nóng)村牧區(qū)各類學校思想政治工作，堅決落實統(tǒng)編教材使用和國家通用語言文字教育教學。依法治理民族事務，確保民族事務治理在法治軌道上運行。踐行社會主義核心價值觀，增強宣傳教育的針對性和長效性，營造良好社會氛圍。
弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。支持蒙古劇、二人臺及傳統(tǒng)曲藝等地方戲曲的研究、保護、傳承、創(chuàng)作工作。扶持發(fā)展民俗和鄉(xiāng)村記憶博物館，推進歷史文化名鎮(zhèn)名村、傳統(tǒng)村落和特色村莊保護利用。集成弘揚革命紅色文化，加強愛國主義教育示范基地建設、管理、使用，加大紅色文化遺址、遺跡、重點文物保護單位修繕保護力度。繁榮發(fā)展鄉(xiāng)村文化產(chǎn)業(yè)，認真實施“民間文化藝術之鄉(xiāng)”建設工程。積極實施鄉(xiāng)村傳統(tǒng)工藝振興計劃，著力培育優(yōu)秀傳統(tǒng)工藝品牌。加強非物質文化遺產(chǎn)傳承保護，做好“文化和自然遺產(chǎn)日”組織宣傳。弘揚長城價值，避免農(nóng)耕和畜牧活動對長城本體的破壞。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇四
二、主要目標
2、加強師資隊伍建設，提高教師的業(yè)務素質。
3、加強課程管理，全面推行素質教育。
4、搞好學籍管理、普九和兩基工作。
5、認真做好中考報考及考試工作，力爭完成上級下達的招生任務。
6、加強實驗教學管理，搞好“三室”建設和管理工作。
7、充分發(fā)揮本校優(yōu)勢，結全實際，搞好校本教學研究。
8、加強教學常規(guī)工作。
9、積極組織開展課題研究，加強課題研究的指導和管理。
10、充分發(fā)揮農(nóng)遠設備，提高教育教學質量。
三、主要措施
9、加強學籍管理，做到管理規(guī)范、檔案齊全、數(shù)據(jù)準確、及時上報。
環(huán)境治理現(xiàn)代化工作計劃 牧區(qū)現(xiàn)代化工作計劃篇五
一、指導思想 以教育主管部門工作計劃為指導、以學校工作計劃為依托、深刻領會精神、結合我校的實際情況、我校將進一步深化教育教學改革、促進學校工作質量進一步提升。
二、工作目標 1、規(guī)范辦學行為、加強教育教學常規(guī)管理、規(guī)范教師教育教學工作、促進學校教育教學常規(guī)的落實和發(fā)展。
2、開展師德師風研究活動、促進教師高尚人格的形成。
3、深入開展課程改革、潛心進行課堂教學研究、開展有效教育教學活動、提升教師教學能力、進一步提高教學質量。
4、開展各項文體活動、豐富學生的生活、促進學生綜合素質的提高。
5、加大校園文化建設力度、優(yōu)化育人環(huán)境、努力提高學校辦學效益和聲望。
三、具體工作措施
- 2 - 黨建辦 1、加強政治研究，落實相關制度，組織好黨建活動。學校要把教職工的政治理論研究擺在突出的地位，透過組織研究，統(tǒng)一全校黨員干部和廣大師生的思想和認識，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)保證教育教學質量的工作目標任務上來，認真落實黨的方針政策，引導黨員干部立足崗位建功立業(yè)。
2、加強黨建引領工作，樹立新時期黨員形象。在黨員中深入開展“黨員示范崗”活動，教育黨員把加強研究、理論武裝同改變世界觀，改善工作作風結合起來。以提高黨員教師職業(yè)道德素質為核心，以愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表為重點，以“黨員示范崗”為抓手，透過研究，樹形象、促發(fā)展，凝聚人心，促進和諧。
3、開展崗位練兵活動，引導黨員做業(yè)務標兵，讓群眾實實在在地感到“黨員示范崗”活動取得的實際效果。
4、嚴格黨員教育與管理，壯大和發(fā)展黨員隊伍。加強黨建組織建設，做好黨員的發(fā)展工作。今年計劃培養(yǎng)入黨積極分子 4 名，發(fā)展預備黨員 2 名，黨員轉正 1 名。
5、加強對校務公開工作的指導。完善教職工民主管理，民主監(jiān)督制度，在決策中要做到公正、透明，健全民主管理制度，完善公開辦事制度，保證教師能依法直接行使民主權利，自覺理解教職工的監(jiān)督。在校務公開實施中，該公開的一律予以公開。
- 3 - 6、加強黨建帶團建、隊建工作。繼續(xù)深化黨、團、隊的結合，積極組織中小學部各種活動，把黨建辦、校團委、校少先隊緊密結合起來，在學生入團、入隊工作上給予更大扶持力度，今年計劃開展學校校級優(yōu)秀團員、優(yōu)秀少先隊員評選表彰活動。
7、強化教育信息報送與管理。及時向學校辦公室上報各類黨建工作信息和會議、活動簡報，加強對學校公眾號平臺黨務信息的發(fā)布力度。
8、堅持“三會一課”制度。認真開展每學期一次的民主生活會，召開專題組織生活會。黨員個人做自我剖析，按照準備好的分析材料逐個進行對照檢查，開展批評和自我批評，并在教師中進行民主評議、黨員互評。對民主評議滿意度低于 50%的黨員，黨組織要引導深入找差距，做自我檢查和自我批評。
工會 小學工會堅持全心全意服務教職工，努力順應教職工對美好生活的新期待，滿足教職工多元化需求，不斷提升服務教職工的能力和水平;積極搭建各類文體活動平臺，不斷提升教職工文化藝術修養(yǎng)，豐富教職工文化內涵，關注教師身心健康;切實維護教職工合法權益，著力提升獲得感、幸福感、安全感;做好家校溝通，努力構建家校合作的協(xié)作教育模式。
- 4 - 本學期主要工作安排如下: 1、三月份 3、8 婦女節(jié)活動 2、四月份教職工趣味運動會 3、五月份家長進校園 4、六月份召開小學第一屆教代會第二次會議 5、七月份教師師德述職演講 少先隊 以黨的精神為統(tǒng)領，牢牢把握少先隊組織的根本任務，夯實團隊基礎組織建設為抓手，堅持兒童路線，把孩子放在心中位置，尊重教育規(guī)律。對照學校新發(fā)展規(guī)劃，以課程化建設為契機，從少年兒童的特點和生活經(jīng)驗出發(fā)，深入開展貫徹黨的精神研究宣傳工作，通過各類活動為載體，灌輸培養(yǎng)少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感情，引導少年兒童在成長過程中逐步樹立正確的三觀，做到三熱愛。現(xiàn)制定少先隊工作計劃安排。
- 5 - 8、開展五一國際勞動節(jié)活動 9、開展隊前教育 10、分批入隊 11、六一慶祝系列活動 12、建黨節(jié)系列活動 13、期末大隊干部會議 14、總結學期工作，布置暑假工作 教務處 以科學發(fā)展觀為指導，面向世界、面向未來、面向現(xiàn)代化,依靠上級組織和全體師生，全面貫徹黨的教育方針，實施素質教育，堅持改革創(chuàng)新，堅持質量立校，科研興校，一切為了學生成長，把學校辦成學生喜歡、教師熱愛、人民滿意的學校。把學生培養(yǎng)成為身心健康、習慣良好、品德優(yōu)良、研究好，會做人、會研究、會生活的新人，為學生將來的發(fā)展打下堅實基礎，小學這學期擬舉行以下活動。
- 6 - 教師: 1、教師讀書交流會 2、教師基本功大賽 3、各學科課堂藝術評比 教科室 1、自 3 月 1 日起，做好 2022 年度全國教育科學規(guī)劃課題以及各級各類課題的申報工作。
2、敦促我校市級課題的結題工作。邀請專家來論證指導，確保結題資料的質量，力爭圓滿結題。
3、要切實加強立項課題研究和管理的力度。
4、加強校本研究及成果的應用，開展校本教科研活動，推廣本校科研成果，形成使學校逐步走上“向教育科研要質量”的道路，促進學校教育教學質量不斷提高。為打造亮點、提升我校形象，體現(xiàn)我校辦學特色服務。
藝體組 在新學期來臨之際，我校音體美教研組將認真履行上級部門和學校領導的有關指示精神、觀念，強化常規(guī)管理，規(guī)范課堂結構，適應當前教育改革形勢發(fā)展的要求，切實提高全組成員的整體業(yè)務水平，使我校的音體美教育教學工作再上一個新臺階。
主要工作安排如下: 1、第九套廣播體操班級評比。
- 7 - 2、音體美教師論文評選。