2022廣東省珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局招聘合同制職員公告已發(fā)布。報名時間：2022年1月21日至2月15日(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇
(一)招聘崗位及人數(shù)
招聘專業(yè)類合同制職員2名。
(二)薪酬待遇
被聘用者為合同制職員，薪酬待遇按照區(qū)同類人員待遇標準執(zhí)行。
二、招聘對象及報考資格條件
(一)招聘對象
符合相關資格條件的社會人員。
(二)報考資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;
2、遵紀守法，具有良好的品行;
3、身體健康，能正常履行崗位職責;
4、其他條件見《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局公開招聘合同制職員崗位一覽表》;
5、年齡及工作年限計算時間截止到報名當月底;
6、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
三、招聘程序及方法
(一)報名
1、報名方式：
(1)掃描二維碼，填寫《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局合同制職員報名信息確認問卷》
(2)發(fā)送報名材料到指定郵箱ZHZYRL@yeah.net(所需報名材料請見下文);郵件主題需注明應聘的崗位，格式為：應聘單位+崗位編號+姓名，如“高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局+KCJ2022001+張三”;所有報名材料需壓縮成1個壓縮文件后以附件形式上傳郵件，壓縮文件命名為：崗位編號+姓名，如“KCJ2022001+張三”;
(3)報名人員，筆試及面試時請攜帶應聘材料原件以備資格審查。
有以下情況的，視為報名不成功：
①未按要求完成報名流程的(第一步+第二步);
②未按格式要求填寫郵件主題的。
2、報名時間：2022年1月21日至2月15日(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。
聯(lián)系人：林先生，0756-8588215。
3、報名材料(請按下列順序掃描發(fā)送)：
(1)《珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報名表》簽字正反面掃描PDF版1份(附件2，須在“人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名);
(2)近期大1寸彩色免冠照片2張(1張貼在報名表上或將電子版照片插入報名表相應位置);
(3)身份證(正反面)、戶口本(戶主頁和本人頁掃描在1頁紙上)、學歷證書、學位證書、無犯罪記錄證明(暫無可提供書，附件3)、崗位所需的工作經(jīng)歷證明材料(如勞動合同復印件、單位證明)及有關佐證材料的復印件。
(4)書(附件3)。無犯罪記錄證明原件需要在辦理錄用手續(xù)前補充提供。
(5)國(境)外留學歸國人員報考，須已畢業(yè)，且須取得相應的國(境)外學歷學位證書，并提供教育部中國留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》。
如符合報考資格人數(shù)未達到招聘人數(shù)的1：3比例的，可按比例相應減少招錄名額。
考試人員名單及考試通知將根據(jù)疫情情況提前在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/)公布。
(二)考試
考試包括筆試、面試和考察三個環(huán)節(jié)。
1、筆試
筆試采取閉卷形式，滿分100分。筆試時間和筆試地點另行通知。筆試成績于筆試結束后5個工作日內在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。
2、面試
筆試結束后，依筆試成績由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1：5的比例確定面試對象;少于1：5比例的按實際人數(shù)確定為面試對象。面試采取結構化面試形式，滿分100分，主要測試報考者履行崗位職責所具備的素質與能力。面試時間和面試地點另行通知。
面試成績、考試總成績于面試結束后3個工作日內在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。依“筆試成績×40%+面試成績×60%”(按四舍五入保留小數(shù)點后2位)由高到低的順序，按1：1的比例(筆試、面試、考試總成績均需達到60分以上)確定考察對象。
3、考察
招聘工作領導小組對考察對象的學歷背景、工作經(jīng)歷、綜合素質等進行綜合考察，確定擬聘用人選。
(三)體檢
在珠海市三甲以上公立醫(yī)院進行，標準按一般勞動用工體檢標準執(zhí)行，體檢費用由報考者自理。
(四)確定擬聘用人員并公示
體檢合格者確定為擬聘用人員，在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。
(五)辦理聘用手續(xù)
公示期滿，按勞務派遣的辦法辦理聘用手續(xù)。即由聘用人員與珠海新高度人力資源有限公司簽訂勞動合同，然后由該公司將聘用人員派遣到區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局工作;聘用人員合同期限為2年，合同期滿，考核合格的，可優(yōu)先續(xù)聘。
擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依成績從高到低依次遞補考察對象，由招聘工作領導小組確定遞補人選：1.體檢結果不符合要求的;2.公示的結果影響聘用的;3.放棄聘用資格的;4.未在規(guī)定的時間內到崗的;5.出現(xiàn)導致招聘崗位空缺的其他情形的。
四、其他事項
(一)報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。
(二)應考者必須同時攜帶身份證參加筆試、面試，否則不得進入試室。
(三)本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
(四)本公告由招聘工作領導小組負責解釋。
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附件1：珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局公開招聘合同制職員崗位一覽表.xls
附件2：珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報名表.doc
附件3：書.doc
一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇
(一)招聘崗位及人數(shù)
招聘專業(yè)類合同制職員2名。
(二)薪酬待遇
被聘用者為合同制職員，薪酬待遇按照區(qū)同類人員待遇標準執(zhí)行。
二、招聘對象及報考資格條件
(一)招聘對象
符合相關資格條件的社會人員。
(二)報考資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;
2、遵紀守法，具有良好的品行;
3、身體健康，能正常履行崗位職責;
4、其他條件見《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局公開招聘合同制職員崗位一覽表》;
5、年齡及工作年限計算時間截止到報名當月底;
6、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
三、招聘程序及方法
(一)報名
1、報名方式：
(1)掃描二維碼，填寫《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局合同制職員報名信息確認問卷》
(2)發(fā)送報名材料到指定郵箱ZHZYRL@yeah.net(所需報名材料請見下文);郵件主題需注明應聘的崗位，格式為：應聘單位+崗位編號+姓名，如“高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局+KCJ2022001+張三”;所有報名材料需壓縮成1個壓縮文件后以附件形式上傳郵件，壓縮文件命名為：崗位編號+姓名，如“KCJ2022001+張三”;
(3)報名人員，筆試及面試時請攜帶應聘材料原件以備資格審查。
有以下情況的，視為報名不成功：
①未按要求完成報名流程的(第一步+第二步);
②未按格式要求填寫郵件主題的。
2、報名時間：2022年1月21日至2月15日(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。
聯(lián)系人：林先生，0756-8588215。
3、報名材料(請按下列順序掃描發(fā)送)：
(1)《珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報名表》簽字正反面掃描PDF版1份(附件2，須在“人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名);
(2)近期大1寸彩色免冠照片2張(1張貼在報名表上或將電子版照片插入報名表相應位置);
(3)身份證(正反面)、戶口本(戶主頁和本人頁掃描在1頁紙上)、學歷證書、學位證書、無犯罪記錄證明(暫無可提供書，附件3)、崗位所需的工作經(jīng)歷證明材料(如勞動合同復印件、單位證明)及有關佐證材料的復印件。
(4)書(附件3)。無犯罪記錄證明原件需要在辦理錄用手續(xù)前補充提供。
(5)國(境)外留學歸國人員報考，須已畢業(yè)，且須取得相應的國(境)外學歷學位證書，并提供教育部中國留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》。
如符合報考資格人數(shù)未達到招聘人數(shù)的1：3比例的，可按比例相應減少招錄名額。
考試人員名單及考試通知將根據(jù)疫情情況提前在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/)公布。
(二)考試
考試包括筆試、面試和考察三個環(huán)節(jié)。
1、筆試
筆試采取閉卷形式，滿分100分。筆試時間和筆試地點另行通知。筆試成績于筆試結束后5個工作日內在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。
2、面試
筆試結束后，依筆試成績由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1：5的比例確定面試對象;少于1：5比例的按實際人數(shù)確定為面試對象。面試采取結構化面試形式，滿分100分，主要測試報考者履行崗位職責所具備的素質與能力。面試時間和面試地點另行通知。
面試成績、考試總成績于面試結束后3個工作日內在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。依“筆試成績×40%+面試成績×60%”(按四舍五入保留小數(shù)點后2位)由高到低的順序，按1：1的比例(筆試、面試、考試總成績均需達到60分以上)確定考察對象。
3、考察
招聘工作領導小組對考察對象的學歷背景、工作經(jīng)歷、綜合素質等進行綜合考察，確定擬聘用人選。
(三)體檢
在珠海市三甲以上公立醫(yī)院進行，標準按一般勞動用工體檢標準執(zhí)行，體檢費用由報考者自理。
(四)確定擬聘用人員并公示
體檢合格者確定為擬聘用人員，在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。
(五)辦理聘用手續(xù)
公示期滿，按勞務派遣的辦法辦理聘用手續(xù)。即由聘用人員與珠海新高度人力資源有限公司簽訂勞動合同，然后由該公司將聘用人員派遣到區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局工作;聘用人員合同期限為2年，合同期滿，考核合格的，可優(yōu)先續(xù)聘。
擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依成績從高到低依次遞補考察對象，由招聘工作領導小組確定遞補人選：1.體檢結果不符合要求的;2.公示的結果影響聘用的;3.放棄聘用資格的;4.未在規(guī)定的時間內到崗的;5.出現(xiàn)導致招聘崗位空缺的其他情形的。
四、其他事項
(一)報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。
(二)應考者必須同時攜帶身份證參加筆試、面試，否則不得進入試室。
(三)本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
(四)本公告由招聘工作領導小組負責解釋。
點擊下載>>>點擊查看
附件1：珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局公開招聘合同制職員崗位一覽表.xls
附件2：珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報名表.doc
附件3：書.doc