除歐盟公民和冰島，挪威，列支敦士登，瑞士公民外，每個(gè)在德國居住超過3個(gè)月的人都必須獲得居留許可。永久居留許可（Niederlassungserlaubnis）是強(qiáng)大的居留許可形式之一，它是不受限制且不受目的限制的。您目前在德國居住，并正在考慮申請永久居留權(quán)嗎？以下是由整理的相關(guān)內(nèi)容，歡迎閱讀！
1.為什么要申請德國永久居留證？
無需延長。收到公關(guān)后，您將有權(quán)在該國逗留無限的時(shí)間。
包括自營職業(yè)在內(nèi)的任何就業(yè)的權(quán)利。持有公關(guān)期間，您可以以任何就業(yè)形式（包括自雇）為任何雇主工作。您的許可證既不受任何公司的約束，也沒有停留的目的。
歐盟/歐洲經(jīng)濟(jì)區(qū)的行動(dòng)自由。永久居留證開放邊界或其他31個(gè)歐盟和EEA國家。前往歐洲以外的地方必須提供其他信息。由于您的國籍可能會有限制。
（BundesagenturfürArbeit）的批準(zhǔn)就可以開始職業(yè)培訓(xùn)（Ausbildung）。在正常情況下，如果申請人沒有德國PR，則職業(yè)介紹所將從德國或EU/EEA中選擇候選人，因?yàn)樗麄儽确荅U/EEA公民享有特權(quán)。
有保障的社會保障和健康保險(xiǎn)。德國PR的所有者與德國居民一樣，有權(quán)享有社會保障保險(xiǎn)和健康保險(xiǎn)。社會保障包括疾病福利，長期護(hù)理保險(xiǎn)，退休金保險(xiǎn)，事故保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。在德國享受無憂無慮的生活，您還需要什么？
保證社會利益。如上所述，公共關(guān)系持有人擁有社會保障保險(xiǎn)，因此他們將根據(jù)每種保險(xiǎn)獲得有保證的社會福利。但是，只有當(dāng)他們和他們的雇主每月為每種保險(xiǎn)繳納保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，這種情況才會發(fā)生。
（Wohngeld）的權(quán)利。您可能獲得的金額取決于您家庭中的人數(shù)，房租或抵押的價(jià)格以及家庭的每月總收入。
能夠貸款?，F(xiàn)在，成為公共關(guān)系持有人的您終于可以貸款了，可以是房屋抵押貸款，學(xué)位貸款或其他。在德國借貸非常劃算，2018年的平均抵押貸款率為1.85％。
學(xué)生支持（BAF?G）。德國學(xué)生可以BAF?G的形式獲得國家的支持。永久居留權(quán)也為您提供這方面的權(quán)利，每月供款范圍為689歐元至高。825歐元。盡管在學(xué)習(xí)結(jié)束時(shí)，您將需要償還所收到款項(xiàng)的一半。
父母的福利。如果您計(jì)劃或已經(jīng)有了孩子，PR可以幫助您留在家中并獲得經(jīng)濟(jì)援助。國家撫養(yǎng)費(fèi)可能會在孩子出生后的前14個(gè)月內(nèi)支付，相當(dāng)于您近12個(gè)月內(nèi)所收到工資的67％。
兒童福利。永久居留權(quán)的持有人與德國的所有父母一道享有撫養(yǎng)子女費(fèi)用的補(bǔ)償。每個(gè)孩子每月的政府補(bǔ)貼從204歐元到235歐元不等。
單親父母的撫養(yǎng)費(fèi)預(yù)付款（Unterhaltsvorschuss）。好吧，您可以看到PR給您的收益幾乎與德國居民相同。該捐款是為單親父母提供的，他們沒有從另一位父母那里獲得撫養(yǎng)費(fèi)。您將獲得的maintenance養(yǎng)費(fèi)預(yù)付款取決于孩子的年齡：
家庭團(tuán)聚權(quán)。對于愿意將家人帶到德國的人來說，這一好處可能是重要的。有了永久居留許可，您就可以做到。但是，公關(guān)持有人的家庭團(tuán)聚僅限于配偶（或注冊伴侶）和16歲生日之前的孩子。
在德國出生的孩子成為德國公民。如果在父母居住在該國八年之后出生的孩子，他們將自動(dòng)成為德國公民。這是一個(gè)為您的孩子帶來美好未來的絕好機(jī)會。不僅PR的持有人都將從此許可證中受益，而且下一代也將從中受益。
獲得德國國籍的資格。后，對于長期思考者來說，一個(gè)巨大的優(yōu)勢是他持有永久居留證5年后便獲得了德國護(hù)照。這是繼阿拉伯聯(lián)合酋長國之后的第二世界強(qiáng)大護(hù)照！
我什么時(shí)候可以獲得永久居留許可？
第一種選擇：如果您是EUBlueCard的持有者，則將根據(jù)要求被授予PR。要取得成功，您需要在德國至少有33個(gè)月的工作經(jīng)驗(yàn)，并且具有基本的語言技能（A1）。但是，如果可以證明您具有足夠的德語（B1）知識，則可以在工作21個(gè)月后就可以申請。
第二種選擇：您已持有任何德國居留證至少4年，其中48個(gè)月在該國工作。此外，高級德語是必須的（B1級）。
第三種選擇：適用于在德國完成學(xué)業(yè)或職業(yè)培訓(xùn)的人。他們在該國工作24個(gè)月后即可獲得永久居留權(quán)。
永久居留權(quán)的一般要求
如果滿足以下條件，非歐盟/EAA國家的公民可以申請永久居留許可：
您在德國居住了至少2或3年
沒有公共資金就能保障您的生活
您已向養(yǎng)老金保險(xiǎn)支付了至少24個(gè)月的強(qiáng)制性或自愿性供款
您被允許在德國工作
您已掌握德語（B1）的足夠知識，以及有關(guān)德國法律和社會秩序以及居住條件的基本知識
您有足夠的生活空間供自己和家人使用。
2.德國移民政策
1、降低行業(yè)背景、專業(yè)背景要求
新法實(shí)施前，只有擁有德國高校或者被認(rèn)可的外國高校畢業(yè)證才可以申請找工作；新法實(shí)施后，除了高校畢業(yè)生外，擁有職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷的技術(shù)工作者，也可以申請工作簽證。
新移民法更注重對人才的吸引，降低了非歐盟外國人在德工作的門檻，更傾向于有專業(yè)技能和受過高等教育的人群，而學(xué)歷低且經(jīng)濟(jì)水平不高的人將會受到限制。新法中提到的有專業(yè)技能的人才，包括建筑工人、化工技術(shù)人員、IT行業(yè)人員、醫(yī)療醫(yī)護(hù)人員、木匠、電工等行行業(yè)業(yè)的人員，且該職業(yè)技能需得到德國商業(yè)聯(lián)合會的認(rèn)可，而且需證明自身有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，語言過關(guān)，就可以申請6個(gè)月的找工作簽證。
2、取消“德國優(yōu)先”原則
此前，一個(gè)非歐盟地區(qū)申請者在德國哪怕找到了雇主，簽署了工作合同，仍然需要得到德國勞工局的認(rèn)可。勞工局會審查在歐盟以及德國范圍內(nèi)有沒有類似的人才或待業(yè)人員能夠從事相關(guān)工作。只有在無法找到合適歐盟范圍內(nèi)從業(yè)者的情況下，德國勞工局才會向非歐盟國家申請者發(fā)放工作許可。新的《移民法》取消了這一審核制度。以前的思路是官方需要先審核德國經(jīng)濟(jì)是否需要申請者進(jìn)入就業(yè)市場。而新法案的思路則是只要申請者能找到工作，就證明德國經(jīng)濟(jì)是需要他們的。
3、沒有低工資要求
德國在向申請工作永久居留的申請者發(fā)放“藍(lán)卡”時(shí)，對申請者的年收入有一定的要求。據(jù)現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)，所有非歐盟申請者的低工資不得低于每年5.2萬歐元，對于自然科學(xué)、數(shù)學(xué)、工程、IT領(lǐng)域和醫(yī)生等人才短缺領(lǐng)域的申請者來說，這一標(biāo)準(zhǔn)可以降至每年4.056萬歐元。政策制定者希望通過這種設(shè)定低工資的方式吸引高級專業(yè)人才進(jìn)入。
1.為什么要申請德國永久居留證？
無需延長。收到公關(guān)后，您將有權(quán)在該國逗留無限的時(shí)間。
包括自營職業(yè)在內(nèi)的任何就業(yè)的權(quán)利。持有公關(guān)期間，您可以以任何就業(yè)形式（包括自雇）為任何雇主工作。您的許可證既不受任何公司的約束，也沒有停留的目的。
歐盟/歐洲經(jīng)濟(jì)區(qū)的行動(dòng)自由。永久居留證開放邊界或其他31個(gè)歐盟和EEA國家。前往歐洲以外的地方必須提供其他信息。由于您的國籍可能會有限制。
（BundesagenturfürArbeit）的批準(zhǔn)就可以開始職業(yè)培訓(xùn)（Ausbildung）。在正常情況下，如果申請人沒有德國PR，則職業(yè)介紹所將從德國或EU/EEA中選擇候選人，因?yàn)樗麄儽确荅U/EEA公民享有特權(quán)。
有保障的社會保障和健康保險(xiǎn)。德國PR的所有者與德國居民一樣，有權(quán)享有社會保障保險(xiǎn)和健康保險(xiǎn)。社會保障包括疾病福利，長期護(hù)理保險(xiǎn)，退休金保險(xiǎn)，事故保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。在德國享受無憂無慮的生活，您還需要什么？
保證社會利益。如上所述，公共關(guān)系持有人擁有社會保障保險(xiǎn)，因此他們將根據(jù)每種保險(xiǎn)獲得有保證的社會福利。但是，只有當(dāng)他們和他們的雇主每月為每種保險(xiǎn)繳納保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，這種情況才會發(fā)生。
（Wohngeld）的權(quán)利。您可能獲得的金額取決于您家庭中的人數(shù)，房租或抵押的價(jià)格以及家庭的每月總收入。
能夠貸款?，F(xiàn)在，成為公共關(guān)系持有人的您終于可以貸款了，可以是房屋抵押貸款，學(xué)位貸款或其他。在德國借貸非常劃算，2018年的平均抵押貸款率為1.85％。
學(xué)生支持（BAF?G）。德國學(xué)生可以BAF?G的形式獲得國家的支持。永久居留權(quán)也為您提供這方面的權(quán)利，每月供款范圍為689歐元至高。825歐元。盡管在學(xué)習(xí)結(jié)束時(shí)，您將需要償還所收到款項(xiàng)的一半。
父母的福利。如果您計(jì)劃或已經(jīng)有了孩子，PR可以幫助您留在家中并獲得經(jīng)濟(jì)援助。國家撫養(yǎng)費(fèi)可能會在孩子出生后的前14個(gè)月內(nèi)支付，相當(dāng)于您近12個(gè)月內(nèi)所收到工資的67％。
兒童福利。永久居留權(quán)的持有人與德國的所有父母一道享有撫養(yǎng)子女費(fèi)用的補(bǔ)償。每個(gè)孩子每月的政府補(bǔ)貼從204歐元到235歐元不等。
單親父母的撫養(yǎng)費(fèi)預(yù)付款（Unterhaltsvorschuss）。好吧，您可以看到PR給您的收益幾乎與德國居民相同。該捐款是為單親父母提供的，他們沒有從另一位父母那里獲得撫養(yǎng)費(fèi)。您將獲得的maintenance養(yǎng)費(fèi)預(yù)付款取決于孩子的年齡：
家庭團(tuán)聚權(quán)。對于愿意將家人帶到德國的人來說，這一好處可能是重要的。有了永久居留許可，您就可以做到。但是，公關(guān)持有人的家庭團(tuán)聚僅限于配偶（或注冊伴侶）和16歲生日之前的孩子。
在德國出生的孩子成為德國公民。如果在父母居住在該國八年之后出生的孩子，他們將自動(dòng)成為德國公民。這是一個(gè)為您的孩子帶來美好未來的絕好機(jī)會。不僅PR的持有人都將從此許可證中受益，而且下一代也將從中受益。
獲得德國國籍的資格。后，對于長期思考者來說，一個(gè)巨大的優(yōu)勢是他持有永久居留證5年后便獲得了德國護(hù)照。這是繼阿拉伯聯(lián)合酋長國之后的第二世界強(qiáng)大護(hù)照！
我什么時(shí)候可以獲得永久居留許可？
第一種選擇：如果您是EUBlueCard的持有者，則將根據(jù)要求被授予PR。要取得成功，您需要在德國至少有33個(gè)月的工作經(jīng)驗(yàn)，并且具有基本的語言技能（A1）。但是，如果可以證明您具有足夠的德語（B1）知識，則可以在工作21個(gè)月后就可以申請。
第二種選擇：您已持有任何德國居留證至少4年，其中48個(gè)月在該國工作。此外，高級德語是必須的（B1級）。
第三種選擇：適用于在德國完成學(xué)業(yè)或職業(yè)培訓(xùn)的人。他們在該國工作24個(gè)月后即可獲得永久居留權(quán)。
永久居留權(quán)的一般要求
如果滿足以下條件，非歐盟/EAA國家的公民可以申請永久居留許可：
您在德國居住了至少2或3年
沒有公共資金就能保障您的生活
您已向養(yǎng)老金保險(xiǎn)支付了至少24個(gè)月的強(qiáng)制性或自愿性供款
您被允許在德國工作
您已掌握德語（B1）的足夠知識，以及有關(guān)德國法律和社會秩序以及居住條件的基本知識
您有足夠的生活空間供自己和家人使用。
2.德國移民政策
1、降低行業(yè)背景、專業(yè)背景要求
新法實(shí)施前，只有擁有德國高校或者被認(rèn)可的外國高校畢業(yè)證才可以申請找工作；新法實(shí)施后，除了高校畢業(yè)生外，擁有職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷的技術(shù)工作者，也可以申請工作簽證。
新移民法更注重對人才的吸引，降低了非歐盟外國人在德工作的門檻，更傾向于有專業(yè)技能和受過高等教育的人群，而學(xué)歷低且經(jīng)濟(jì)水平不高的人將會受到限制。新法中提到的有專業(yè)技能的人才，包括建筑工人、化工技術(shù)人員、IT行業(yè)人員、醫(yī)療醫(yī)護(hù)人員、木匠、電工等行行業(yè)業(yè)的人員，且該職業(yè)技能需得到德國商業(yè)聯(lián)合會的認(rèn)可，而且需證明自身有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，語言過關(guān)，就可以申請6個(gè)月的找工作簽證。
2、取消“德國優(yōu)先”原則
此前，一個(gè)非歐盟地區(qū)申請者在德國哪怕找到了雇主，簽署了工作合同，仍然需要得到德國勞工局的認(rèn)可。勞工局會審查在歐盟以及德國范圍內(nèi)有沒有類似的人才或待業(yè)人員能夠從事相關(guān)工作。只有在無法找到合適歐盟范圍內(nèi)從業(yè)者的情況下，德國勞工局才會向非歐盟國家申請者發(fā)放工作許可。新的《移民法》取消了這一審核制度。以前的思路是官方需要先審核德國經(jīng)濟(jì)是否需要申請者進(jìn)入就業(yè)市場。而新法案的思路則是只要申請者能找到工作，就證明德國經(jīng)濟(jì)是需要他們的。
3、沒有低工資要求
德國在向申請工作永久居留的申請者發(fā)放“藍(lán)卡”時(shí)，對申請者的年收入有一定的要求。據(jù)現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)，所有非歐盟申請者的低工資不得低于每年5.2萬歐元，對于自然科學(xué)、數(shù)學(xué)、工程、IT領(lǐng)域和醫(yī)生等人才短缺領(lǐng)域的申請者來說，這一標(biāo)準(zhǔn)可以降至每年4.056萬歐元。政策制定者希望通過這種設(shè)定低工資的方式吸引高級專業(yè)人才進(jìn)入。