2023年遼寧大連民族大學(xué)第二批公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員15人，報(bào)名截止時(shí)間：2023年7月26日16：00?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
根據(jù)學(xué)校實(shí)際工作需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘15名勞動(dòng)合同制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
詳見(jiàn)《大連民族大學(xué)2023年第二批招聘勞動(dòng)合同制人員崗位職責(zé)和具體崗位招聘條件一覽表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和國(guó)家法律、法規(guī)。
2.具有良好的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策、忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，貫徹國(guó)家教育方針，能夠樹(shù)立正確的國(guó)家觀民族觀，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和勤奮敬業(yè)精神，身心健康，能夠勝任所應(yīng)聘崗位工作。
4.能夠熟練使用辦公軟件，具有較好的外語(yǔ)水平、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力。
5.曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不具備報(bào)考資格。
6.已就業(yè)的在職人員能與工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系。
（二）具體崗位招聘條件
詳見(jiàn)《大連民族大學(xué)2023年第二批招聘勞動(dòng)合同制人員崗位職責(zé)和具體崗位招聘條件一覽表》（附件1）。
三、招聘程序
1.報(bào)名（截止至2023年7月26日16：00）
應(yīng)聘者登錄大連民族大學(xué)網(wǎng)站或“大連金普新區(qū)人才廣場(chǎng)”微信公眾號(hào)查看招聘公告及應(yīng)聘要求，并以壓縮文件形式將應(yīng)聘材料發(fā)送至recriut@163.com。壓縮文件命名格式為“姓名-應(yīng)聘***崗位材料-聯(lián)系電話”（如：張三-應(yīng)聘教學(xué)秘書崗位材料-12345678900）。應(yīng)聘者提供的所有材料必須真實(shí)有效。包含以下文件：
（1）《大連民族大學(xué)2023年第二批勞動(dòng)合同制人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2），文件命名為“1.姓名-報(bào)名表”（如：1.張三-報(bào)名表）；
（2）《大連民族大學(xué)2023年第二批勞動(dòng)合同制人員招聘信息表》（附件3），文件命名為“2.姓名-信息表”（如：2.張三-信息表）；
（3）個(gè)人簡(jiǎn)歷、個(gè)人免冠照片、身份證、戶口本、各階段學(xué)歷學(xué)位證書以及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）的學(xué)歷證書認(rèn)證資料（留學(xué)回國(guó)人員提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）、黨員關(guān)系證明（僅黨員提供）、工作經(jīng)驗(yàn)證明、各類資格證書、獲獎(jiǎng)證書等材料。此類材料電子版需按順序合并編輯為一個(gè)PDF或WORD文檔，命名為“3.姓名-個(gè)人支撐材料”（如：3.張三-個(gè)人支撐材料）。
2.資格審查
對(duì)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料進(jìn)行初審，初審合格者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審查。初審合格名單、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審查具體安排將發(fā)布在大連民族大學(xué)網(wǎng)站和“大連金普新區(qū)人才廣場(chǎng)”微信公眾號(hào)（未通過(guò)初審者不再另行通知）。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審查時(shí)須按順序提供以下材料：
（1）《大連民族大學(xué)2023年第二批勞動(dòng)合同制人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）(本人簽字)；
（2）承諾書（附件4）(本人簽字)；
（3）個(gè)人簡(jiǎn)歷；
（4）身份證原件和復(fù)印件2份；
（5）戶口本原件、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件2份；
（6）各階段學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件1份、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）的學(xué)歷證書認(rèn)證資料，包括《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》等（在國(guó)外取得學(xué)歷學(xué)位的，須提供可以認(rèn)定本人留學(xué)回國(guó)人員身份的相關(guān)材料）；
（7）基層黨組織提供的黨員關(guān)系證明（僅黨員提供）；
（8）工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)證明材料（僅具有工作經(jīng)驗(yàn)者提供）；
（9）相關(guān)職業(yè)資格證書（相關(guān)崗位在招聘條件中提出的，需要提供）；
（10）獲獎(jiǎng)證書等原件和復(fù)印件1份。
3.考試
考試分為兩部分，筆試和面試。
筆試采取閉卷方式。原則上按照1:2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定面試人員。
面試主要對(duì)擬聘崗位所要求的能力和素質(zhì)進(jìn)行考察。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
根據(jù)招聘人數(shù)要求，按照考試總成績(jī)從高到低依次確定體檢人員?？偝煽?jī)并列者，先按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。
4.體檢
擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。因體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，原則上按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.考察
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行綜合考察。因考察不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，原則上按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
6.公示
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。公示無(wú)異議，辦理聘用手續(xù)。因公示有異議、自愿放棄等原因而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，原則上按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
7.聘用與管理
被聘用人員一律實(shí)行勞務(wù)派遣制度。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，由大連金普新區(qū)人力資源服務(wù)有限公司與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限2年，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并將聘用人員派遣至大連民族大學(xué)工作，教學(xué)秘書崗位學(xué)校將根據(jù)工作需要統(tǒng)籌分配至校內(nèi)相關(guān)學(xué)院。工資待遇按照學(xué)校勞動(dòng)合同制人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公示后未辦理入職手續(xù)前出現(xiàn)的招聘崗位空缺，可以按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作全程接受社會(huì)和學(xué)校紀(jì)委的監(jiān)督。應(yīng)聘者如有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。
五、聯(lián)系方式
報(bào)名咨詢：大連民族大學(xué)周老師0411-87653537
趙老師0411-87656029
其他業(yè)務(wù)咨詢：大連金普新區(qū)人力資源服務(wù)有限公司景先生0411-65891611
六、其他事宜
1.應(yīng)聘者在招聘期間，請(qǐng)及時(shí)查看微信、電子郵箱、大連民族大學(xué)網(wǎng)站或“大連金普新區(qū)人才廣場(chǎng)”微信公眾號(hào)，同時(shí)應(yīng)確保通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，無(wú)法取得聯(lián)系者，視為自動(dòng)放棄。
2.擬聘用的人員須在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間前獲得學(xué)歷學(xué)位，或者與工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系，否則視為自動(dòng)放棄。
3.個(gè)人簡(jiǎn)歷中須標(biāo)注主要社會(huì)關(guān)系（父母、配偶、子女的姓名、工作單位和職務(wù)）。
本公告未盡事宜，另行通知。
附件>>>點(diǎn)擊查看
招聘相關(guān)材料.zip
根據(jù)學(xué)校實(shí)際工作需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘15名勞動(dòng)合同制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：一、招聘崗位及人數(shù)
詳見(jiàn)《大連民族大學(xué)2023年第二批招聘勞動(dòng)合同制人員崗位職責(zé)和具體崗位招聘條件一覽表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和國(guó)家法律、法規(guī)。
2.具有良好的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策、忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，貫徹國(guó)家教育方針，能夠樹(shù)立正確的國(guó)家觀民族觀，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和勤奮敬業(yè)精神，身心健康，能夠勝任所應(yīng)聘崗位工作。
4.能夠熟練使用辦公軟件，具有較好的外語(yǔ)水平、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力。
5.曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不具備報(bào)考資格。
6.已就業(yè)的在職人員能與工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系。
（二）具體崗位招聘條件
詳見(jiàn)《大連民族大學(xué)2023年第二批招聘勞動(dòng)合同制人員崗位職責(zé)和具體崗位招聘條件一覽表》（附件1）。
三、招聘程序
1.報(bào)名（截止至2023年7月26日16：00）
應(yīng)聘者登錄大連民族大學(xué)網(wǎng)站或“大連金普新區(qū)人才廣場(chǎng)”微信公眾號(hào)查看招聘公告及應(yīng)聘要求，并以壓縮文件形式將應(yīng)聘材料發(fā)送至recriut@163.com。壓縮文件命名格式為“姓名-應(yīng)聘***崗位材料-聯(lián)系電話”（如：張三-應(yīng)聘教學(xué)秘書崗位材料-12345678900）。應(yīng)聘者提供的所有材料必須真實(shí)有效。包含以下文件：
（1）《大連民族大學(xué)2023年第二批勞動(dòng)合同制人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2），文件命名為“1.姓名-報(bào)名表”（如：1.張三-報(bào)名表）；
（2）《大連民族大學(xué)2023年第二批勞動(dòng)合同制人員招聘信息表》（附件3），文件命名為“2.姓名-信息表”（如：2.張三-信息表）；
（3）個(gè)人簡(jiǎn)歷、個(gè)人免冠照片、身份證、戶口本、各階段學(xué)歷學(xué)位證書以及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）的學(xué)歷證書認(rèn)證資料（留學(xué)回國(guó)人員提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）、黨員關(guān)系證明（僅黨員提供）、工作經(jīng)驗(yàn)證明、各類資格證書、獲獎(jiǎng)證書等材料。此類材料電子版需按順序合并編輯為一個(gè)PDF或WORD文檔，命名為“3.姓名-個(gè)人支撐材料”（如：3.張三-個(gè)人支撐材料）。
2.資格審查
對(duì)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料進(jìn)行初審，初審合格者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審查。初審合格名單、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審查具體安排將發(fā)布在大連民族大學(xué)網(wǎng)站和“大連金普新區(qū)人才廣場(chǎng)”微信公眾號(hào)（未通過(guò)初審者不再另行通知）。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審查時(shí)須按順序提供以下材料：
（1）《大連民族大學(xué)2023年第二批勞動(dòng)合同制人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）(本人簽字)；
（2）承諾書（附件4）(本人簽字)；
（3）個(gè)人簡(jiǎn)歷；
（4）身份證原件和復(fù)印件2份；
（5）戶口本原件、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件2份；
（6）各階段學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件1份、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）的學(xué)歷證書認(rèn)證資料，包括《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》等（在國(guó)外取得學(xué)歷學(xué)位的，須提供可以認(rèn)定本人留學(xué)回國(guó)人員身份的相關(guān)材料）；
（7）基層黨組織提供的黨員關(guān)系證明（僅黨員提供）；
（8）工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)證明材料（僅具有工作經(jīng)驗(yàn)者提供）；
（9）相關(guān)職業(yè)資格證書（相關(guān)崗位在招聘條件中提出的，需要提供）；
（10）獲獎(jiǎng)證書等原件和復(fù)印件1份。
3.考試
考試分為兩部分，筆試和面試。
筆試采取閉卷方式。原則上按照1:2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定面試人員。
面試主要對(duì)擬聘崗位所要求的能力和素質(zhì)進(jìn)行考察。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
根據(jù)招聘人數(shù)要求，按照考試總成績(jī)從高到低依次確定體檢人員?？偝煽?jī)并列者，先按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。
4.體檢
擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。因體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，原則上按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.考察
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行綜合考察。因考察不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，原則上按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
6.公示
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。公示無(wú)異議，辦理聘用手續(xù)。因公示有異議、自愿放棄等原因而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，原則上按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
7.聘用與管理
被聘用人員一律實(shí)行勞務(wù)派遣制度。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，由大連金普新區(qū)人力資源服務(wù)有限公司與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限2年，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并將聘用人員派遣至大連民族大學(xué)工作，教學(xué)秘書崗位學(xué)校將根據(jù)工作需要統(tǒng)籌分配至校內(nèi)相關(guān)學(xué)院。工資待遇按照學(xué)校勞動(dòng)合同制人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公示后未辦理入職手續(xù)前出現(xiàn)的招聘崗位空缺，可以按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作全程接受社會(huì)和學(xué)校紀(jì)委的監(jiān)督。應(yīng)聘者如有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。
五、聯(lián)系方式
報(bào)名咨詢：大連民族大學(xué)周老師0411-87653537
趙老師0411-87656029
其他業(yè)務(wù)咨詢：大連金普新區(qū)人力資源服務(wù)有限公司景先生0411-65891611
六、其他事宜
1.應(yīng)聘者在招聘期間，請(qǐng)及時(shí)查看微信、電子郵箱、大連民族大學(xué)網(wǎng)站或“大連金普新區(qū)人才廣場(chǎng)”微信公眾號(hào)，同時(shí)應(yīng)確保通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，無(wú)法取得聯(lián)系者，視為自動(dòng)放棄。
2.擬聘用的人員須在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間前獲得學(xué)歷學(xué)位，或者與工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系，否則視為自動(dòng)放棄。
3.個(gè)人簡(jiǎn)歷中須標(biāo)注主要社會(huì)關(guān)系（父母、配偶、子女的姓名、工作單位和職務(wù)）。
本公告未盡事宜，另行通知。
附件>>>點(diǎn)擊查看
招聘相關(guān)材料.zip