2023云南麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院招聘編外人員42人，報(bào)名時(shí)間：2023年4月19日至21日，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
為進(jìn)一步充實(shí)和優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍，麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘42名編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)、公開(kāi)報(bào)名、綜合評(píng)定、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位、人數(shù)、具體條件
計(jì)劃招聘編外工作人員42名，招聘崗位和具體條件詳見(jiàn)《麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院2023年編外工作人員招聘計(jì)劃表》。
三、招聘條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的思想。
2.具有全面履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)知識(shí)和崗位能力，符合國(guó)家對(duì)執(zhí)業(yè)資格的要求。
3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和任職資格條件的要求。
4.身體健康，能堅(jiān)持正常工作。
5.崗位要求年齡計(jì)算截止日為2023年3月31日。
(二)不符合報(bào)考或聘用條件的情形
1.凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2.曾被開(kāi)除公職或者違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的人員。
3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：
2023年4月19日至21日
上午08：30-12：00 下午14:30-17:30
2、報(bào)名地點(diǎn)
麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院人事科
咨詢電話:0888-5330566。
監(jiān)督電話：古城區(qū)衛(wèi)生健康局0888-3066006
駐古城區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組0888-3066020
(二)注意事項(xiàng)：
考生報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證(有學(xué)位要求的需攜帶學(xué)位證)、相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份，應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，需提供本人身份證、就業(yè)推薦表、成績(jī)單和學(xué)校相關(guān)證明。本人近期免冠小2寸證件照2張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，未按要求攜帶全證件者將不予以報(bào)名。在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明。本人因特殊情況無(wú)法前來(lái)報(bào)名者，可由他人進(jìn)行代報(bào)，但必須攜帶上述所需資料原件及復(fù)印件，否則將不接收代報(bào)。
五、招聘方式、步驟及程序
(一)招聘方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核，筆試和面試的方式。
(二)招聘步驟及程序
1.資格審查:古城區(qū)人民醫(yī)院對(duì)報(bào)名考生提供的資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，通過(guò)資格審核的方能進(jìn)入測(cè)試。
2.招聘測(cè)試
(1)測(cè)試方式：
筆試：筆試總分均為100分，筆試時(shí)間90分鐘。報(bào)名人數(shù)與實(shí)際招聘崗位計(jì)劃數(shù)超過(guò)3:1(不包括3:1)比例的崗位，需先進(jìn)行筆試，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照招聘崗位數(shù)2:1的比例現(xiàn)場(chǎng)確定進(jìn)入面試人員，若出現(xiàn)筆試成績(jī)末位并列，并列者均進(jìn)入面試。
面試：面試總分為100分，面試時(shí)間為10分鐘。按照5個(gè)考官取平均分的方式進(jìn)行計(jì)算，分?jǐn)?shù)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。報(bào)名人數(shù)與實(shí)際招聘崗位計(jì)劃數(shù)未超過(guò)3:1(包括3:1)比例的崗位，則直接進(jìn)行面試。
(2)測(cè)試內(nèi)容：測(cè)試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)或技能操作等，測(cè)試全程由衛(wèi)健部門(mén)，人社部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察等參與指導(dǎo)和監(jiān)督。
(3)測(cè)試成績(jī)
根據(jù)實(shí)際招聘崗位計(jì)劃數(shù)，以崗位面試成績(jī)高低順序按1:1比例確定人選進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)，面試成績(jī)末位并列的，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)加試擇優(yōu)進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。
3.測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
體檢時(shí)間由古城區(qū)人民醫(yī)院另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及結(jié)合醫(yī)院行業(yè)特點(diǎn)執(zhí)行。體檢不合格人員，本人可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);復(fù)檢后仍不合格的，取消進(jìn)入后續(xù)程序資格。
(四)考察
體檢合格人員由古城區(qū)人民醫(yī)院采用查閱考生檔案和崗前業(yè)務(wù)素質(zhì)考核等方式，對(duì)擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察考核，一旦查實(shí)有不符合錄用情況的將予以取消錄用資格。
(五)遞補(bǔ)
因下列情況導(dǎo)致崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)小組研究同意后，從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到最低控制線以上應(yīng)聘者中，按分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ)。
1.體檢或者考察不合格的;
2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的(以本人書(shū)面申明為準(zhǔn))。
(六)公示
考試、體檢、考察結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在在古城區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.ljgucheng.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(七)審批
公示無(wú)異議后簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。試用期按照《古城區(qū)人民醫(yī)院編外人員暫行管理辦法》中的相關(guān)條款執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
1、聘用人員必須嚴(yán)格履行用人單位要求的崗位職責(zé)。
2、聘用人員的休假安排參照用人單位的行業(yè)特性及法定休息休假安排。
3、根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定必須持證上崗的專業(yè)技術(shù)崗位人員必須在三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格，如在規(guī)定時(shí)限內(nèi)沒(méi)有取得執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的將解除聘用合同不再聘用。
4、聘用人員與用人單位因履行合同發(fā)生人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可向有管轄權(quán)的人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
5、本次招聘公告內(nèi)容及具體招聘工作由古城區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
附件：點(diǎn)擊查看
麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘編外工作人員計(jì)劃表
麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院
2023年3月30日
原文標(biāo)題：麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘編外工作人員公告
文章來(lái)源：http://www.ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c101886/202303/57b2c8d58c8f4e3f80a0ffb861e9efac.shtml
為進(jìn)一步充實(shí)和優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍，麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘42名編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)、公開(kāi)報(bào)名、綜合評(píng)定、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位、人數(shù)、具體條件
計(jì)劃招聘編外工作人員42名，招聘崗位和具體條件詳見(jiàn)《麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院2023年編外工作人員招聘計(jì)劃表》。
三、招聘條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的思想。
2.具有全面履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)知識(shí)和崗位能力，符合國(guó)家對(duì)執(zhí)業(yè)資格的要求。
3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和任職資格條件的要求。
4.身體健康，能堅(jiān)持正常工作。
5.崗位要求年齡計(jì)算截止日為2023年3月31日。
(二)不符合報(bào)考或聘用條件的情形
1.凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2.曾被開(kāi)除公職或者違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的人員。
3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：
2023年4月19日至21日
上午08：30-12：00 下午14:30-17:30
2、報(bào)名地點(diǎn)
麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院人事科
咨詢電話:0888-5330566。
監(jiān)督電話：古城區(qū)衛(wèi)生健康局0888-3066006
駐古城區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組0888-3066020
(二)注意事項(xiàng)：
考生報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證(有學(xué)位要求的需攜帶學(xué)位證)、相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份，應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，需提供本人身份證、就業(yè)推薦表、成績(jī)單和學(xué)校相關(guān)證明。本人近期免冠小2寸證件照2張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，未按要求攜帶全證件者將不予以報(bào)名。在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明。本人因特殊情況無(wú)法前來(lái)報(bào)名者，可由他人進(jìn)行代報(bào)，但必須攜帶上述所需資料原件及復(fù)印件，否則將不接收代報(bào)。
五、招聘方式、步驟及程序
(一)招聘方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核，筆試和面試的方式。
(二)招聘步驟及程序
1.資格審查:古城區(qū)人民醫(yī)院對(duì)報(bào)名考生提供的資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，通過(guò)資格審核的方能進(jìn)入測(cè)試。
2.招聘測(cè)試
(1)測(cè)試方式：
筆試：筆試總分均為100分，筆試時(shí)間90分鐘。報(bào)名人數(shù)與實(shí)際招聘崗位計(jì)劃數(shù)超過(guò)3:1(不包括3:1)比例的崗位，需先進(jìn)行筆試，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照招聘崗位數(shù)2:1的比例現(xiàn)場(chǎng)確定進(jìn)入面試人員，若出現(xiàn)筆試成績(jī)末位并列，并列者均進(jìn)入面試。
面試：面試總分為100分，面試時(shí)間為10分鐘。按照5個(gè)考官取平均分的方式進(jìn)行計(jì)算，分?jǐn)?shù)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。報(bào)名人數(shù)與實(shí)際招聘崗位計(jì)劃數(shù)未超過(guò)3:1(包括3:1)比例的崗位，則直接進(jìn)行面試。
(2)測(cè)試內(nèi)容：測(cè)試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)或技能操作等，測(cè)試全程由衛(wèi)健部門(mén)，人社部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察等參與指導(dǎo)和監(jiān)督。
(3)測(cè)試成績(jī)
根據(jù)實(shí)際招聘崗位計(jì)劃數(shù)，以崗位面試成績(jī)高低順序按1:1比例確定人選進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)，面試成績(jī)末位并列的，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)加試擇優(yōu)進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。
3.測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
體檢時(shí)間由古城區(qū)人民醫(yī)院另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及結(jié)合醫(yī)院行業(yè)特點(diǎn)執(zhí)行。體檢不合格人員，本人可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);復(fù)檢后仍不合格的，取消進(jìn)入后續(xù)程序資格。
(四)考察
體檢合格人員由古城區(qū)人民醫(yī)院采用查閱考生檔案和崗前業(yè)務(wù)素質(zhì)考核等方式，對(duì)擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察考核，一旦查實(shí)有不符合錄用情況的將予以取消錄用資格。
(五)遞補(bǔ)
因下列情況導(dǎo)致崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)小組研究同意后，從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到最低控制線以上應(yīng)聘者中，按分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ)。
1.體檢或者考察不合格的;
2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的(以本人書(shū)面申明為準(zhǔn))。
(六)公示
考試、體檢、考察結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在在古城區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.ljgucheng.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(七)審批
公示無(wú)異議后簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。試用期按照《古城區(qū)人民醫(yī)院編外人員暫行管理辦法》中的相關(guān)條款執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
1、聘用人員必須嚴(yán)格履行用人單位要求的崗位職責(zé)。
2、聘用人員的休假安排參照用人單位的行業(yè)特性及法定休息休假安排。
3、根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定必須持證上崗的專業(yè)技術(shù)崗位人員必須在三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格，如在規(guī)定時(shí)限內(nèi)沒(méi)有取得執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的將解除聘用合同不再聘用。
4、聘用人員與用人單位因履行合同發(fā)生人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可向有管轄權(quán)的人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
5、本次招聘公告內(nèi)容及具體招聘工作由古城區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
附件：點(diǎn)擊查看
麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘編外工作人員計(jì)劃表
麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院
2023年3月30日
原文標(biāo)題：麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘編外工作人員公告
文章來(lái)源：http://www.ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c101886/202303/57b2c8d58c8f4e3f80a0ffb861e9efac.shtml