2023年年會游戲策劃案例(精選11篇)

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    范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
    年會游戲策劃案例篇一
    隨著我國開放程度的進一步深化以及融入世貿(mào)組織步伐的不斷加快,“wto”已經(jīng)對百姓的生活、傳統(tǒng)的文化思維和企業(yè)的經(jīng)營理念乃至國家經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和經(jīng)濟決策產(chǎn)生了廣泛而深遠的影響,作為當代大學生,我們有責任去傳播wto知識,傳遞世界經(jīng)濟動態(tài),以引起社會各界的廣泛關(guān)注和反思。
    面對全新的經(jīng)營模式和全新的管理理念,面對紛繁多變、機遇與挑戰(zhàn)并存的商業(yè)社會,當代大學生,尤其是立志從商的我們,唯有勤于思考,積極開拓,勇于創(chuàng)新,方能在激烈的競爭中從容應對。
    二、大賽宗旨
    普及wto相關(guān)知識,把握前沿經(jīng)濟管理信息,體驗管理科學與規(guī)則,構(gòu)建風采的臺,凝聚團隊智慧與力量,指點國際風云,評判成敗得失。我們將本著精益求精的理念,竭誠打造一個傳播wto知識、傳遞世界經(jīng)濟動態(tài)的精彩平臺。
    三、比賽時間
    1、活動宣傳報名時間3月7日——3月11日
    2、第一輪比賽3月12日——3月18日
    3、第二輪比賽3月31日
    4、第三輪比賽4月14日
    (第二、三輪具體時間依據(jù)報名人數(shù)而定,可能會稍作調(diào)整,若有變動會及時通知比賽選手,為此給您帶來不便,敬請見諒!)
    四、比賽說明
    2、本次賽事評委特聘國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)老師擔任
    五、報名事項
    報名時間:3月7日——3月11日
    報名地點:報名期間將在一粟堂、三清園門口設報名點,接受報名及咨詢
    報名形式:
    1、采取團隊報名的形式,每隊成員4人
    2、可跨院系、專業(yè)、年級組隊,每隊一名隊長
    報名途徑:
    1、可直接到各報名點領取報名表進行報名
    2、可到各院系學習部領取報名表進行報名(屆時報名表將統(tǒng)一發(fā)放到各院系學習部,復印有效)
    3、可致電給報名咨詢工作人員進行電話報名
    4、可登錄國際貿(mào)易學院的網(wǎng)站下載報名表,按要求填寫
    六、比賽流程策劃
    (一)第一輪海選
    1、形式:論文或調(diào)查報告形式,每隊撰寫一份。正文以標準論文、調(diào)查報告格式為準,微軟雅黑五號,以內(nèi)。
    2、內(nèi)容:自選,可反映中國自20__年加入wto以來,中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟某一行業(yè)(如汽車業(yè)、零售業(yè))或某一領域(如貿(mào)易、投資、金融)的發(fā)展狀況;分析國際并購案(如阿迪收購銳步,吉利收購沃爾沃);中國企業(yè)國際化(聯(lián)想并購ibm個人電腦業(yè)務);國際貿(mào)易爭端(中歐紡織品“壓港危機”)等。要求角度新穎、內(nèi)容翔實、結(jié)構(gòu)清晰、邏輯嚴謹、文簡明,題目自擬。
    3、交稿要求:請設置封面,在封面上注明:稿件主題、隊員姓名、院系年級、聯(lián)系方式(含宿舍號)。
    (二)第二輪10進4
    1、方式:每個小組在規(guī)定的時間內(nèi)做完調(diào)查報告的陳述,并配上ppt演示,然后由評委針對該組表述內(nèi)容提問,選手們需在規(guī)定時間內(nèi)回答完畢。表述與回答的綜合分數(shù)為各組的最后分數(shù)。每組調(diào)查報告陳述時間限定為8分鐘,答問時間為每題2分鐘。調(diào)查報告的陳述滿分為60分,答問的滿分為40分。
    2、參賽小組要求:各隊須合作完成報告陳述及合作答題。表述及答題時要嚴格把握時間,超時由老師酌情扣分。各組選手要準備充分,分工合作。要體現(xiàn)出大學生的博中有專的知識結(jié)構(gòu)和積極向上的精神風貌。
    (三)第三輪決賽
    形式:wto部長級會議。
    比賽流程:
    第一部分開場介紹(5分鐘)
    主持人介紹。包括:wto部長級會議模擬大賽主辦單位、到場評委會成員、其他到場領導及嘉賓、代表隊名稱和所在院系;主持人宣布介紹談判議題和議題背景及各代表隊代表方。
    第二部分立場闡述(每隊各7分鐘,累計28分鐘)
    結(jié)合ppt(包括自己國家三農(nóng)情況,立場的原因等),各個國家分別闡述自己的立場,各隊用時7分鐘。
    第三部分觀點反駁(每隊各5分鐘,累計20分鐘)
    結(jié)合ppt,每個國家根據(jù)公布的材料對其他國家的觀點進行反駁,找出其他國家與己方立場相沖突的部分并進行辯駁,進一步鞏固自己的觀點。每隊不超過5分鐘。
    休局(5分鐘)
    休局5分鐘,各隊選手在原場地休息,可以進行小聲的階段性總結(jié)討論,觀眾進入互動環(huán)節(jié),進行關(guān)于wto方面的有獎知識問答。
    有獎知識問答環(huán)節(jié):由主持人出10道關(guān)于wto知識的題目,現(xiàn)場觀眾搶答,一位觀眾打錯,可繼續(xù)搶答,直至有人答對,若最終無人答對則由主持人公布答案?;卮鹫_的觀眾將會獲得精美小禮品一份。
    第四部分結(jié)盟談判(每方各5分鐘,累計20分鐘)
    規(guī)則:
    1、立場比較接近的兩個國家在會前結(jié)盟,分為兩組。
    2、抽簽決定由哪一方先行對另一方提問,提問一方為進攻方,提問時間控制在1分鐘內(nèi),提問計入總分。
    3、在進攻方的兩個國家輪流發(fā)言結(jié)束后,由另一方的兩個國家即辯護方輪流回答,辯護方只能回答,不能針對對方的立場進行提問,辯護時間控制在1分鐘內(nèi)。
    4、進攻方國家與辯護方國家交替發(fā)言,提問與辯護時間由指定的計時員記錄,累計5分鐘后不可再發(fā)言。
    第五部分立場總結(jié)(每隊各2分鐘,累計8分鐘)
    各隊作自己最后的立場總結(jié)發(fā)言,對自己的談判結(jié)果進行總結(jié),對以前活動環(huán)節(jié)所作的一些退步和妥協(xié)不得再更改。每隊2分鐘。
    七、獎項設置
    一等獎、二等獎、三等獎各一個,風采團隊一個,各頒發(fā)獎品及證書。
    年會游戲策劃案例篇二
    年會游戲中我們經(jīng)常會進行團隊比賽,有的是整體團隊比賽,有的則是像田忌賽馬式的得分式團體比賽,如幾個小型游戲,每個隊伍每次派出一人參加,按照成績得分,最后所有游戲完成后,那個隊伍得分最多則獲勝,今天我們介紹的這個游戲叫做投球高手,該游戲既可作為獨立游戲,也可作為團隊游戲。
    不限
    凳子、乒乓球或氣球、盆子
    單人游戲:每個人坐到凳子上,在其前方放一個盆子,然后每個人使用雙腳夾住乒乓球,將其投入到前方的盆子里,限時1分鐘,按照投進去的數(shù)量打分。盆子離人的遠近根據(jù)所投的球的`形式來定,如乒乓球就放3米遠,氣球就放1米遠,網(wǎng)球就放5米遠。
    團隊游戲:投球人的規(guī)則和上面的單人一樣,只是在該形式的游戲中增加了一個接球人,接球人拿著盆子在距投球人一定遠的距離接球,雙方配合,看那組在3三分鐘內(nèi)投/接的球最多。
    投球人必須坐在凳子上,屁股不能離開凳子,投球的時候必須用雙腳,不能用單腳踢球。
    年會游戲策劃案例篇三
    游戲規(guī)則:每兩人一組,最好是一男一女,讓女士唱歌,必須唱主持人提出特定要求的歌,比如歌詞中要帶動物的、“春”字的等等,在女士唱歌的同時,她的搭檔要根據(jù)歌詞舞蹈。在規(guī)定時間內(nèi),想不出歌曲的一組即被淘汰。
    游戲規(guī)則:幾個員工想辦法全部站在一張a4紙上,地方太小了,幾個人只好全部選擇“金雞獨立”,有啤酒肚的還得面朝外腆起肚子,而且還得保持這姿勢20秒,同樣也博得大家一陣狂笑。
    游戲規(guī)則:一大幫人(最好5——8個)圍在一起,各抽一張撲克牌,放(粘)在自己的額頭上(自己不能看自己的牌),每個人都只能看見別人的牌而看不見自己 的。中間擺一個大杯子,覺得自己的牌比別人大的可以往大杯里加啤酒(為了不傷到自己建議少加一點,當然假如你有心耍人而且能肯定自己的牌比別人的大可以加滿)
    1、促進成員間的多人合作概念。
    2、感受個人在團隊合作中發(fā)揮的作用。
    1、每組出五人,并進行工作分工。三名設計師、一名模特、一名裁判
    2、“設計師們”在規(guī)定的時間內(nèi)以報紙為“模特”設計并制作全套的服裝
    3、“裁判”對個小組的完成情況做評判。以評分的高低和觀眾掌聲的熱烈程度作為決定勝敗的因素。
    1、時裝評判標準:新奇性、觀賞性、可行性、搞笑性
    2、裁判必須公平、公正,各裁判打分要被公然
    報紙(大量)、剪刀(每隊一把)、透明膠(每隊一卷)
    協(xié)力吹汽球
    目的:溝通配合能力,借著分工合作來完成任務
    人數(shù):每組限六人
    場地:不限
    道具:主持人預備每組各六張簽,上寫:嘴巴;手(二張);屁股;腳(二張);汽球(每組一個)
    適合:全部的人
    1. 分兩組,但每組必須要有六人。
    2. 主持人請每組每人抽簽。
    這回可是真的
    成語
    接龍了。但是每位參加游戲的人腳下要放一張報紙(或者半張足矣),當在規(guī)定時間內(nèi)接不上成語時要把腳下的報紙對折,然后再站上往,主持人重新開頭出一個成語讓后面的人繼續(xù)接,到最后就會出現(xiàn)有人“金雞獨立”來接成語。直到最后,腳一直保持在報紙上的人勝出。
    概要:在報紙上挖兩個洞來進行拔河的游戲
    道具:舊報紙
    1、在報紙上挖兩個人頭大小的洞;
    2、2人對坐各自把報紙?zhí)咨线M行拔河(站著拔亦可);
    3、報紙破裂離開脖子的一方輸。
    留意事項:不可以用手往拉。
    最好是男女搭配的任務
    比如雙方各派一對學生:一男一女哦
    站在一張報紙上石頭剪子布
    輸?shù)膭t要折疊腳下的報紙 再想法站上往
    呵呵 空間越來越小 兩人越來越近
    一定氣氛活躍
    這是個簡單的游戲,但又是盡對具有挑戰(zhàn)的游戲。
    人數(shù):5-10人
    道具:無
    適合場合:酒桌、趣味競賽
    規(guī)則:
    1、所有人圍成一圈,需要共同完成一件任務——數(shù)數(shù)。數(shù)數(shù)的規(guī)則是每人按照順序一個人數(shù)一個數(shù),從1數(shù)到50,碰到7或7的倍數(shù)時,就以拍巴掌表示。然后由原來的逆時針順序改為順時針開始數(shù)。
    2、比如,開始按順時針方向數(shù)到6以后,數(shù)7的人拍一下巴掌,然后按逆時針方向數(shù)8,當數(shù)到14的時候,拍一下巴掌,方向又變?yōu)轫槙r針,如此類推,直到數(shù)到50。
    3、數(shù)錯的人人可以罰酒或者分小組進行競賽。
    要求:參加人數(shù)30人-50人為佳,分成4-5組 道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)
    主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女),將游戲規(guī)則告知大家
    每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。
    其它小組職員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。
    這個游戲是我親身經(jīng)歷的。兩人一組,一男一女背靠背夾住一只氣球在出發(fā)點向終點跑,終點還要放一個椅子,到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆,再返回出發(fā)點繼續(xù)夾氣球。假如在跑動時氣球落地,兩人要從出發(fā)點重新出發(fā)。在同樣時間內(nèi)哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成,女士此時要盡快返回出發(fā)點預備好氣球,在跑動時,兩人雙臂最好能挽在一起,始終夾住氣球,這是我的經(jīng)驗之談。)
    主持人召集若干人上臺,人數(shù)最好是奇數(shù),當大家預備好時,主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什么”,主持人隨機想到身體的某個部位,臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。比如,主持人說左腳心,那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當臺上的人數(shù)剩下偶數(shù)時,主持人要充當1人在其中,使隊伍始終保持奇數(shù)人數(shù)。最后剩下的兩人勝出。由于游戲并不具有技術(shù)和智力上的難度,所以在勝出人獲得獎品時,還可以稍微刁難一下,比如讓他站在椅子上用身體表現(xiàn)一個字(可以是他的名字之類)或者讓他表演一個節(jié)目等。此游戲要留意,主持人喊出的身體部位要有一定的可實行性,要是不慎喊出上嘴唇,恐怕大家都得笑暈。
    年會游戲策劃案例篇四
    2.時間地點:20xx年1月xx日,xxx大酒店
    3.參會主體:xx公司、it及大眾消費媒體
    xx有限公司是中國知名it服務機構(gòu),不僅代理眾多世界知名it品牌和電子產(chǎn)品在中國市場的銷售,同時,擁有自有數(shù)碼品牌“xx”,并具備在軟件和it系統(tǒng)整合服務方面的能力。
    作為it行業(yè)的重要渠道和品牌代理機構(gòu),不僅需要雄厚的自有渠道,更需要強大的媒介合作方,在企業(yè)品牌的維護和市場公關(guān)方面提供強有力的保障。所以,無論是經(jīng)銷商還是媒體機構(gòu),他們都是xx公司在市場推廣中不可或缺的重要合作伙伴,也可以說是企業(yè)發(fā)展的生命線。因此,對經(jīng)銷商和媒體合作方的關(guān)系維護就十分重要,特別是每年的年終,將大家聚在一起,其樂融融地過一個快樂的新春晚會,更是大多企業(yè)的不二選擇。
    自20xx年以來,xx公司每年的年末或者年初都會舉辦一場主題媒體答謝會,雖然活動名稱都是“xx公司xxxx年新年媒體答謝會”,但這只是每屆年會固定不變的副標題,隨著市場的發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營中所處的各種內(nèi)外環(huán)境的變化,每年的年會為了表達今年的主旨思想,都會以這一主旨為核心和原點策劃一場極具特色的主題年會。
    1.主題策劃
    1)背景說明
    20xx年,中國市場一片繁榮,xx公司經(jīng)過x年來的經(jīng)營,已經(jīng)在中國的it和數(shù)碼產(chǎn)品的分銷領域占領了一席之地,并在系統(tǒng)整合領域中具備了很強的服務能力,穩(wěn)住了腳跟;20xx年,將是xx公司穩(wěn)中求勝的關(guān)鍵一年,因此,對包括分銷渠道和媒體在內(nèi)的合作伙伴的關(guān)系維護便來的更加重要。
    2)主題設計
    a.主題分析
    a)年會是團隊或合作之間伙伴慶祝一年來辛勤工作和彼此合作所收獲的一切的快樂聚會,又是伙伴彼此表達新年祝福和對未來發(fā)展祝愿的場合。因此,它應該既是激情、快樂和其樂融融的,所以,主題的設計就需要對合作、愉悅的體現(xiàn)。
    b)xx公司是xx集團的全資子公司,xx集團雄厚的資金實力、產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)能力為xx公司的渠道建設、產(chǎn)品研發(fā)和市場推廣提供了強大后盾。因此,年會的主題設計更需要對xx集團給予體現(xiàn)。
    b.主題設計——“攜手鑄金誠齊心繪彩虹”
    通過以上對主題設計的分析,我們給出了“攜手鑄金城齊心繪彩虹”的主題,在與xx公司相關(guān)負責人溝通之后,為使主題稍微淡化商業(yè)色彩,提議將推薦主題中的“金城”改為“金誠”,以更多地體現(xiàn)情感色彩。因此,活動的主題最終確定為“攜手鑄金誠齊心繪彩虹”。
    2.視覺設計
    1)形式:主視覺的體現(xiàn)形式有很多種,年會的視覺設計一般會從節(jié)慶角度、商業(yè)角度兩個主要方面著手,表現(xiàn)上的選擇有很多,可以素然大氣,也可以熱烈紅火,同時還可以簡潔與大氣兼顧。
    2)元素:主視覺的設計需要遵循年會氛圍的需要和體現(xiàn)合作性質(zhì),同時還要考慮社會大環(huán)境。因此,經(jīng)過討論,我們確立了“以象征希望和進步的橙紅漸變作為主體色的運用”,而以“倍受關(guān)注的奧運元素對視覺進行跳出處理”,使主題、主色和主要元素限度融合。
    3)主視覺效果圖
    3.流程設計
    1)結(jié)構(gòu):對于年會流程的設計,其結(jié)構(gòu)通常是:開場、講話、用餐、演出、互動、抽獎、結(jié)尾等幾個主要組成部分,需要的就是熱烈、熱鬧、其樂融融的氛圍,而最關(guān)鍵的并不是我們是不是了解這個流程或者結(jié)構(gòu),而是對于這些基本機構(gòu),我們?nèi)绾蔚厝ズ侠泶钆洌鼈兊氖褂酶髯哉加卸嗌俚姆至?,它們分別能夠?qū)φ麍龌顒幼龀鍪裁礃拥呢暙I。
    2)思路:以上我們介紹過,xx公司每年都會舉辦與媒體之間的互動聯(lián)誼活動,這不但顯示了xx公司對媒體朋友們的真誠合作祈愿,更代表了他們彼此之間良好、融洽的合作關(guān)系,因此,對于這類活動,作為年會策劃和組織方,我們就需要每年通過不同的流程設計、內(nèi)容填充、環(huán)節(jié)設計、亮點創(chuàng)意等各個方面進行構(gòu)思,使每一場活動都盡顯熱烈和融洽,同時又能給所有來賓制造驚喜,使之顯得與眾不同。
    3)內(nèi)容
    a.活動框架:開場、領導講話、來賓用餐、中場演出、互動環(huán)節(jié)、助興表演、獎品頒發(fā)
    b.主要內(nèi)容:
    a)開場:使用“現(xiàn)代打擊樂表演”,即為吸引現(xiàn)場來賓注意力,又為整場設定熱烈的基調(diào)。
    b)中場:采用“貴妃醉酒歌舞表演”,以“高超的舞蹈技藝和深厚的演唱功底”,給現(xiàn)場來賓帶來藝術(shù)享受。
    c)互動環(huán)節(jié):
    形式1:根據(jù)xxxx年中國股市的火爆和現(xiàn)場來賓對股市的關(guān)注情況,專門設計“超級股神”環(huán)節(jié),以xx公司作為股市、以xx公司各事業(yè)部為股票發(fā)行人、以現(xiàn)場來賓為股民,實施三方有效互動,將xx公司的品牌植入到現(xiàn)場活動中,不但貼合了現(xiàn)場媒體朋友們的興趣,更使現(xiàn)場氛圍表現(xiàn)的熱鬧非凡、興致盎然。
    形式2:為進一步使現(xiàn)場來賓之間能夠形成更多的互動,增進彼此的了解,促進交流,特別設計“快樂傳遞”環(huán)節(jié),以幸運娃為工具,提振現(xiàn)場參與的興致,并以幸運娃為中心,使之形成在來賓之間的傳遞,最終,還以大家都極有興趣的幸運娃作為獎品和禮品,以此促進來賓間的互動游戲。
    年會游戲策劃案例篇五
    年會游戲中我們經(jīng)常會進行團隊比賽,有的是整體團隊比賽,有的則是像田忌賽馬式的.得分式團體比賽,如幾個小型游戲,每個隊伍每次派出一人參加,按照成績得分,最后所有游戲完成后,那個隊伍得分最多則獲勝,今天我們介紹的這個游戲叫做投球高手,該游戲既可作為獨立游戲,也可作為團隊游戲。
    不限
    :凳子、乒乓球或氣球、盆子
    單人游戲:每個人坐到凳子上,在其前方放一個盆子,然后每個人使用雙腳夾住乒乓球,將其投入到前方的盆子里,限時1分鐘,按照投進去的數(shù)量打分。盆子離人的遠近根據(jù)所投的球的形式來定,如乒乓球就放3米遠,氣球就放1米遠,網(wǎng)球就放5米遠。
    團隊游戲:投球人的規(guī)則和上面的單人一樣,只是在該形式的游戲中增加了一個接球人,接球人拿著盆子在距投球人一定遠的距離接球,雙方配合,看那組在3三分鐘內(nèi)投/接的球最多。
    投球人必須坐在凳子上,屁股不能離開凳子,投球的時候必須用雙腳,不能用單腳踢球。
    年會游戲策劃案例篇六
    年會指某些社會團體一年舉行一次的集會,是企業(yè)和組織一年一度的“家庭盛會”,主要目的是客戶答謝,激揚士氣,制造快樂能量,營造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標認同,并制定第二年的目標,為新一年度的工作奏響序曲。下面小編為大家準備了年會互動游戲策劃,歡迎閱讀。
    道具:繩子若干
    參加人員:兩人一組或多人一組,多組參加
    游戲規(guī)則:本游戲要求場地較大,游戲開始時先把每一組人員的左腿或右腿綁在一起,多組并排一起站在起跑線上,主持人喊“開始”時,各隊齊出,最先到達終點的隊就算獲勝。本游戲要求參加者的'配合默契。
    參加人員:集體
    游戲規(guī)則:先準備好“寶物”(即字條上可以寫“表演節(jié)目、獲得獎品等),然后把寶物分布在各各隱蔽的地方,接著,各尋寶者開始找尋“寶物”,找到“寶物”的尋寶者不得隨意打開“寶物”,由主持人對獎。主持人根據(jù)“寶物”的內(nèi)容給“寶物”的主人對獎。比如:寶物里寫著“學貓叫三聲,獎勵蘋果兩個”那么“寶物”的主人就得按“寶物”的內(nèi)容去做,然后,主持人給予相應的獎勵。
    道具:氣球一個、繩子一條
    參加人員:兩組對抗(每組一般為3人到7人)
    游戲規(guī)則:游戲開始前先把繩子沿場地的正中間拉開(像網(wǎng)球網(wǎng)一樣),然后雙方排開用頭頂球,哪方先落地為輸,雙方輪流發(fā)球。體現(xiàn)配合能力和競爭能力。(注意只能用頭,不能用身體的其它部位)
    游戲規(guī)則:每組選擇10—15人,人數(shù)越多越好玩,每個人戴上眼罩,一字排開,聽到主持人報題作出選擇,如,請問現(xiàn)在是大白天,選擇是的請往前一步,選擇否的請往后一步,結(jié)果是人數(shù)少的一組留下繼續(xù)聽題,直至決出冠軍。
    游戲規(guī)則:選擇20人參賽,男生和女生各半,男生值1塊錢,女生值5毛錢,在主持人報2塊5毛時,男女要自己選擇抱成團,錯誤的被淘汰,游戲決出最后一組,發(fā)放獎品。
    念詞:兩只小蜜蜂呀,飛在花叢中呀,飛呀……
    動作:兩人面對面,1、兩手作蘭花指狀展開雙臂上下飛舞;2、兩手換掌狀于胸前交叉飛舞;3、出手錘子剪刀布;4、贏者伸掌作摔巴掌狀,口念"啪啪";輸者和聲"啊啊";不輸不贏則同時努嘴作"咋咋"親嘴狀。
    勝負:看反應速度,負者罰一節(jié)目。
    主持人做第一個動作時大家看,做第二個動作時,第一組做主持人第一個動作,做第三個動作時,第一組做主持人第二個動作,第二組做主持人第一個動作……依此類推。
    主持人的動作越傻越有趣,動作做錯的組罰節(jié)目。
    參與者圍成一圈,面朝中央。主持人念“一”,順時針下一位念“只”,再“青”再“蛙”再“跳”再“進”再“水”再“中”再“咚”;接著“兩只青蛙跳進水中咚咚”……依此類推,跟不上節(jié)奏或出錯者罰節(jié)目。
    由主持人念“抓老虎”詞,每當念到有“hu”音時,聽者須拍掌,遲緩或沒拍手者罰節(jié)目。設監(jiān)督人巡視。
    臺上置三張椅子,邀請四個人上來,放disco音樂,四個人伴著音樂圍著椅子轉(zhuǎn),當音樂驟停時搶坐椅子,未坐到者淘汰;減一椅子,三個人續(xù)前動作,當音樂驟停時搶坐兩張椅子,未坐到者淘汰;最后兩人搶坐一張椅子,坐到者為勝。
    參與者排兩橫列,分別由列首者用鼻子和嘟嘴夾著一張撲克牌傳給下一個,下一位也須用鼻子和嘟嘴夾著撲克牌傳給再下一個,一直到列尾。傳完約定的牌數(shù),先傳完者獲勝。
    年會游戲策劃案例篇七
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    在晚會開始之前,因為人員較多,可能需要接送二趟.在這當中的空余時間里,我們可以組織一些游戲:
    一、吸啤酒游戲
    游戲道具:啤酒數(shù)瓶 每位游戲者配備吸管二條,透明膠一卷
    游戲規(guī)則:各位選手齊站于臺前,主持人一些令下即可開始吸啤酒但是必須是用透明膠將二條吸管連接起來,誰在最短的時間內(nèi)連接好吸管且最快將啤酒吸完的獲勝。
    二、猜大小游戲
    游戲道具:帶磁性的20*25規(guī)格的牌21張,大白板一塊,紅包若干
    游戲規(guī)則:將牌按照金字塔的樣子排列于大白板上(即最高層一張第二層二張以此類推),十點以上是大十點以下為小,員工可以來猜大小,由最底層猜起,猜中最底層可得十元,也可以繼續(xù)往上猜猜中第二層可得二十元,但若沒有猜中則不能拿到錢。但若第二層猜中則有二個選擇,第一介是放棄往上猜,拿二十元獎金;另一個就是繼續(xù)往上猜,但是在上一層如果猜錯則不能得到紅包。以此類推則如果一直猜到最高層可得60元。此游戲活躍氣氛相當不錯。
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    年會游戲策劃案例篇八
    xx年年會本著“放松、開心、好玩、難忘”的辦會理念,要求各節(jié)目選報部門深入把握辦會宗旨,突出“始終歡暢,始終釋放”的團隊精神,在選報節(jié)目時做到形勢新,內(nèi)涵豐,參與多,關(guān)愛深,充分調(diào)動員工積極性,綜合發(fā)揮員工特長,力爭將本次年會打造成“員工摯愛的'杰出年會”!
    本次晚會共須4名主持人(2男、2女)
    由各部門推選的方式報大會籌備處,由籌備組組長、副組長會同總經(jīng)理室最終確定晚會主持人。
    節(jié)目要求:為力求年會選送的節(jié)目綜合性、表現(xiàn)力、多元素等混搭式風格,今年年會共安排10個節(jié)目,其中8個節(jié)目參加評選,2個節(jié)目不參加評選。
    1、參評節(jié)目統(tǒng)一按照籌備處節(jié)目選送要求的相關(guān)規(guī)定和評選標準選報節(jié)目,并由指定負責人參加前期的籌備處會議。
    2、整場晚會原則上控制在2小時以內(nèi)(不包括之前的表彰和年夜飯),8個參評節(jié)目中歌曲類不得超過2個;舞蹈類不得超過2個;朗誦類不得超過1個;其他藝術(shù)表現(xiàn)形式或創(chuàng)新表現(xiàn)形式可自由選擇(以上報的時間先后順序為準)。
    3、每個參評節(jié)目的參與人數(shù)不得少于4人(必須是本酒店在職員工)。
    4、如有增加節(jié)目報選,須提前與籌備工作組商量,若通過審核可參加演出但不參加評選(產(chǎn)生的道具服裝租賃費用自理)。
    5、節(jié)目的出場順序除開場和結(jié)束次序已經(jīng)確定外,剩余8個參評節(jié)目由各籌備小組成員統(tǒng)一抽簽決定。
    開場節(jié)目: 真人秀(各部門若干員工參與)
    結(jié) 束 曲:管理層大合唱(歌曲待定)
    6、未盡事宜將在后面的籌備處會議中完善。
    年會游戲策劃案例篇九
    道具:一根繩子、4串葡萄、蒙眼睛的、細繩背景音樂:節(jié)奏輕快的
    人員:每隊派1名隊員
    規(guī)則:繩子兩邊各站2名隊員。隊員蒙上眼睛,右手繞過左胳膊抓住左耳朵,然后左手指地向左轉(zhuǎn)5圈。然后摸索著找到葡萄,最先吃完葡萄者獲勝,但是不能把葡萄從繩子上拽下來,只能吊在繩子上吃。不能用手。先吃完者勝利!
    水果蹲
    道具:8個胸牌、別針、雙面膠,背景音樂
    人員:每隊派4名隊員
    蹲,
    蹲,
    蹲完**蹲”,說**蹲的時候不能指著代表**的隊員,要指著代表另一種水果的隊員。喊口號時,喊的下一位隊員與手指的一致的話淘汰!該蹲下的隊員沒蹲下的淘汰!不該蹲下的隊蹲下了淘汰!
    記憶考驗
    簡述:隨著越來越多要記的東西,試試自已可不可以
    人數(shù):不限場地:不限適合范圍:剛認識或不認識的人
    游戲方法:1.全部人圍成一圈,從第一個人開始說今天我吃了一個aa(aa為隨意食物名!)2.接著第二個接著說,吃了一個aa,二個bb…(bb不同的食物名!)3.像這樣一直傳下去,每傳一個人就必須重覆前面的食物名,另加一個新的食物名。4.一直到有人中途講錯出局!題目例子:可選一些較難的食物名或菜名!或一些平常不容易吃到的!例:滑蛋干貝牛肉湯。
    “小球逃生”——體智游戲
    每個組選出8人參加,在一張中間有一個大漏洞的紙上放一個乒乓球,隊員分別拿住紙的四個角,將球從起點帶到終點。最快到達組勝利。游戲中需保證紙的平整,不得有凹痕,手不能觸碰球。若小球落下則返回起點重來,前四人結(jié)束后后四人跟上,最后按照每組的用時相應加分。
    活動準備:硬板紙、乒乓球、計時器
    結(jié)對而行
    道具:繩子若干
    參加人員:兩人一組或多人一組,多組參加
    游戲規(guī)則:本游戲要求場地較大,游戲開始時先把每一組人員的左腿或右腿綁在一起,多組并排一起站在起跑線上,主持人喊“開始”時,各隊齊出,最先到達終點的隊就算獲勝。本游戲要求參加者的配合默契。
    年會游戲策劃案例篇十
    公司為了展現(xiàn)日新月異、欣欣向榮的好面貌,提高友誼和凝聚力,決定于2015年舉行總結(jié)表彰和2016年年會。因此,決定對職員們一年來的辛勤工作和默默奉獻表示感謝。(另一方面,也是工作的一部分)。
    融合夢想,努力超越!
    1、xxxx年公司發(fā)展成績匯總及xxxx年公司整體計劃制定(新年度計劃、方向、目標等)。
    2、加強員工之間的交流,增強團隊合作意識,提高公司綜合競爭能力。
    3、表揚優(yōu)秀,通過獎勵方式調(diào)動員工的進取心,鼓勵他們在新的一年里都能取得優(yōu)異的成績。
    4、豐富員工的生活,感謝全體員工一年來的努力。
    5、讓員工充分展現(xiàn)自己,在年會過程中認識自我,認識到對企業(yè)大家庭的認同感。
    6、加強領導和職員之間的互動,讓我們同臺交流,友好相處。
    1、年度計劃和準備期間(xxxx年xxx月xxxx日~ xxxxx。
    2、年度調(diào)整及進行期間(xxxx年xxx月xxxx日至xxxxxx)
    在此階段,主要完成節(jié)目審查、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品確認及購買。
    3、年度倒計時期間(xxxx年xxx月xxx日):
    這個階段主要是通過完成主持人、節(jié)目目錄等整個過程來確定。
    4、年度正式演出時間:xxx年xxx月xxxxx日xxxx。
    活動地點:xxxx酒店,提前20天預訂酒店,年會場所協(xié)商等多種資料。
    與會者:公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工、約300人。
    組織形式:公司年度會議工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
    組長:xxxx
    副組長:xxxx
    副組長:xxxx
    副組長:xxxx
    主持人:xxxxxx
    可以以部門或中心為單位選拔節(jié)目,也可以通過部門間合作選拔,各部門選定的節(jié)目以“自我組織,資料豐富,全員參與,精彩火辣”為宗旨,要求氣氛活躍,真實。節(jié)目資料可以包括各種寬限、合唱、各種特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇演出等)。
    年會節(jié)目登記方式:郵件登記、電話登記、現(xiàn)場登記。
    注冊聯(lián)系方式:xxxx聯(lián)系方式:xxxx郵箱:xxxx
    程序編制:
    為了完成公司年會的質(zhì)量保證量,在節(jié)目選拔后要求定期排練,為了達到預期的效果,進入年會倒計時階段需要進行三次全體排練。
    1、排練時間:xxx年xxx月xxxx日。
    2、排練地點:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
    3、年會項目確定后,年會工作項目組分別跟蹤節(jié)目的排練效果,同時進行審查,解決遇到的問題,如果不能解決,及時上報。
    4、擁有歌曲舞蹈節(jié)目所需的背景音樂,復制到年度會議工作項目組,在年度會議節(jié)目正式演出時使用,如果供應失敗,演出延遲和影響效果,項目組完全不負責任。演員必須記住。
    5、出演必要的服裝或道具,向年度會議工作項目組申請費用自租。
    6、主持人參與節(jié)目順序的編制并組織臺詞。
    會議公司領導準備:
    1、提前通知領導層年會的具體時間和地點、演講準備和頒獎典禮順序。
    2、領導及其家庭席位安排;
    3、歡迎和引導座位。
    出席會議的嘉賓的邀請和安排
    1、初期和領導人將確認嘉賓是否出席,年會開始前5天是否能與嘉賓確認日程并出席,晚會當天將再次確認嘉賓是否能按時出席。
    2、準備嘉賓胸花;
    3、歡迎客人及地圖座位。
    會場布置和酒店調(diào)整:
    1、負責人應提前4個小時(或更早)到酒店,與酒店負責人協(xié)調(diào)會場安排事項。
    2、請酒店職員協(xié)助安排公司領導和嘉賓的座位。
    3、年度會議舞臺背景建設、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛、入口顯眼的地方張貼員工座位表。
    4、要求酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。
    參與者安全返回:
    1、領導和嘉賓、公司包租和自駕。
    2、職員、公司包車。
    問題和解決方法:
    1、路被堵住了
    為了避免高峰時間,可以提前兩三個小時出發(fā)。
    2、公司領導或客人遲到。
    盡量提前接機,晚了就先開始節(jié)目。
    3、音頻設備故障
    提前調(diào)試設備,使其正常工作,如有故障,請聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員解決問題。
    4、喝醉了
    通知家人、朋友或某人一起休息。
    年會分為領導人演講、表彰優(yōu)秀職員、節(jié)目演出、幸運抽獎、年度聚餐等五個部分。抽獎環(huán)節(jié)將在節(jié)目表演中插入。
    領導人的講話:
    1、打開溫暖的音樂,職員們?nèi)雸?,確認各自的座位表。
    2、公司領導及嘉賓出席;
    3、開場舞蹈;
    4、主持人同時登場,致開幕詞,簡要介紹本次年會的五個部分,歡迎嘉賓光臨。
    5、會長的演講。
    表彰優(yōu)秀員工:
    1、這項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排,確認各部門人員名單和具體獎金金額,這項費用不包括在全體年會的預算中。
    2、公司今年的優(yōu)秀員工選拔活動最晚也要xxxx
    3、提前整理好優(yōu)秀員工的簡單介紹,做好ppt,主持人朗讀獎項時進行投影展示。
    4、職員們提前準備資格證和獎金,頒獎領導人和所有獲獎者準備上臺,同時演奏頒獎曲(這個環(huán)節(jié)由會務組成員提前將獎項安排在舞臺旁邊),依次頒獎。
    5、頒獎結(jié)束后,所有獲獎者都與公司領導合影留念。
    6、獲獎感言,人力資源事前通知,總結(jié)會議提議。
    節(jié)目演出:
    1、主持人婚事,起到繼承節(jié)目的作用。
    2、節(jié)目確定后,主持人將按照事先縫好單詞的節(jié)目順序依次進行。
    3、公司領導給節(jié)目打分,具體分數(shù)表在節(jié)目開始前提前發(fā)放。
    4、主持人發(fā)表了節(jié)目評選結(jié)果。
    6、領導頒獎后,所有演員和頒獎領導一起拍照,演出節(jié)目環(huán)節(jié)結(jié)束。
    幸運抽獎:
    1、該欄目將參與節(jié)目演出,工作人員提前發(fā)放和收集抽獎號碼,抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián))依次支付。
    3、抽獎形式是隨機抽獎的形式,由公司領導進行抽獎。順序是下等最高等級,即時抽獎號碼中獎。當時人不在現(xiàn)場,取消上市資格,直到重新提取完成,一等獎由公司xxxxxx提取。二等獎由xxxxx提取。三等獎獎勵獎。獲獎時,音響師播放比較有活力的音樂來調(diào)節(jié)現(xiàn)場氣氛。
    4、所有選拔獎品的職員必須當場一個節(jié)目,抽獎組長和中獎者拍照留念。
    5、抽獎結(jié)束后,主持人宣布活動結(jié)束,并邀請祝酒詞宣布聚餐開始
    6、會務組負責清掃會場、我們公司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品重新裝載在車上。
    年會聚餐:
    1、地點:和節(jié)目劇場在同一個地方。時間:xxxx開始;
    2、職員入場時,在餐桌上一邊吃向日葵、花生、糖果,一邊看演出。
    3、在節(jié)目演出結(jié)束前10分鐘與酒店負責人溝通,準備涼菜。
    4、明確的餐桌名稱和責任(調(diào)節(jié)氛圍,保障員工安全),讓主持人在舞臺上明確。
    5、xxxx祝酒詞結(jié)束后,聚餐開始。
    大家起立,一起舉杯祝公司明年取得好成績,取得成果。如果聚餐中間有臨時增加的節(jié)目主持人,就可以靈活地掌握。職員們以氛圍互相敬酒,領導和職員們互相敬酒,活躍氣氛,公司業(yè)績呈現(xiàn)出蒸蒸日上的勢頭。
    聚餐結(jié)束,整個年會結(jié)束。
    1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小,并根據(jù)大小制作活動橫幅和背景板。
    2、年度會議所需物品的早期采購;
    3、會場應提前安排,包括公司領導和嘉賓座位安排及姓名桌面卡安排。
    4、時間控制,主機要注意良好的時間控制,使時間控制節(jié)點不要遠遠超過原來計劃的時間。
    5、會務院的工作安排,年會的具體工作細分為相關(guān)負責人,確定各項工作的負責人。例如現(xiàn)場照明及音響調(diào)試、舞臺及場所布置、物品購買及運輸、酒店、膳食一般的事前預訂等,如果中間出現(xiàn)什么問題,要及時解決。
    6、嚴禁喝酒鬧事。如果發(fā)生,公司將追究事故責任人。
    10、費用預算
    年會游戲策劃案例篇十一
    辛苦了一年,公司都會在年底組織年會,犒勞員工,。而在年會上,除了吃飯,最重要的環(huán)節(jié)就是游戲和娛樂活動,增加年會氣氛的同時,也拉進了員工之間的距離。那過年公司年會上會有什么娛樂活動和游戲呢?下面由unjs小編為大家精帶來年會游戲策劃方案,歡迎大家借鑒!
    游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
    游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
    這個游戲看似難,其實很簡單,很容易帶動現(xiàn)場的氣氛,頗受現(xiàn)在年會的歡迎。
    游戲人數(shù):7名,其中1名為臥底。
    游戲規(guī)則:選定類似的兩個詞語,6名游戲人拿同樣的詞語,1名臥底拿另一個類似詞語。每個人對自己手上的詞語進行描述,但不可直接說出來。向同胞暗示自己手中的詞語,但又不可以讓臥底猜出正確的詞語。每輪描述完畢后,7名游戲人投票選出臥底,得票最多的人出局。若臥底堅持到最后三個人的時候,臥底獲勝,反之,臥底出局。
    相信看過《爸爸去哪兒》的節(jié)目的人,都應該清楚這個游戲,是很令人捧腹大笑的小游戲,
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    《公司年會游戲策劃方案》(https://)。
    游戲人數(shù):四人以上
    游戲規(guī)則:對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲,在下蹲的同時還需要念詞。念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作,以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的均為出局。
    這個游戲很適合全場一起玩,而不僅僅局限參加的員工,很好的帶動全場氣氛。
    游戲人數(shù):5人以上,人越多越好。
    游戲規(guī)則:任意一人開始從1計數(shù),遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字,必須跳過,以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字沒有跳過,則算輸。
    游戲人數(shù):5人以上
    游戲規(guī)則:這款游戲也許在不經(jīng)意中會撮合一對情侶哦。選擇男女間隔坐成一圈,向自己左邊的人說“我愛你”,向右邊的人說“不要臉”,兩個人之間的對話不能超過3遍,并慢慢加快速度。一旦有人反應不過來,說錯話,就要接受懲罰。
    游戲人數(shù):8人以上,形成小組
    游戲規(guī)則:這項游戲考驗了吃貨的能力,也配合了團隊協(xié)作。在游戲者面前放上任意食物,最好是不易下咽需要拒絕的食物,譬如喜蛋、香腸等,也可以搭配飲料等。當一個人吃完面前的食物時,需當場吹一個響哨,表明口中食物是否全部下咽。不吹口哨而繼續(xù)吃的游戲者則接受懲罰,整個團隊出局。
    游戲人數(shù):5人以上
    游戲規(guī)則:抽選一人做國王,國王可以命令做任何事情,譬如讓兩個男人接吻,如果不愿意,則出局,需接受懲罰。這個游戲比較適合調(diào)侃游戲者,制造比較多的歡樂。國王的選擇可以由勝利者當選,最后進行“報復”,會有比較多的搞笑點。
    游戲人數(shù):2人以上