時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫？這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學(xué)習(xí)。
村級工作計劃篇一
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實國務(wù)院《關(guān)于進一步促進廣西經(jīng)濟社會發(fā)展的若干意見》，牢牢把握重要戰(zhàn)略機遇期，體現(xiàn)大扶貧的要求。統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部暑，全力實施，為貧困村脫貧致富打下堅實的基礎(chǔ)。
圍繞國家到20xx年基本消除絕對貧困人口，實現(xiàn)“兩不愁，三保障”（即：穩(wěn)定實現(xiàn)扶貧對象不愁吃、不愁穿，保障其義務(wù)教育、基本醫(yī)療和住房），全面建成小康社會的目標(biāo)，到今年年底使貧困村人均收入增幅達到或超過xx區(qū)的平均水平；貧困村的基礎(chǔ)設(shè)施，村容村貌有明顯改善；特色增收產(chǎn)業(yè)基本形成；農(nóng)民健康生活水平，綜合素質(zhì)和自我發(fā)展能力明顯提升。
一是帶領(lǐng)村干部和黨員認真宣傳好、貫徹好、學(xué)習(xí)好黨的十八大及今年中央“兩會”精神，把村黨建工作抓牢抓實，繼續(xù)鞏固黨組織在農(nóng)村的執(zhí)政地位，加快培養(yǎng)農(nóng)村黨組織的后備力量。主要做法：
（一）組織好學(xué)習(xí)宣傳工作。（
二）進一步調(diào)研、摸底、走訪，包括：
1、建立民情、檔案；
2、召開村“兩委”座談會；
3、深入田間地頭，走訪農(nóng)戶，組織召開村民小組座談會；
4、積極加強對入黨積極分子和其他黨員的教育培養(yǎng)，建設(shè)一支能帶領(lǐng)農(nóng)民群眾脫貧致富的強有力黨員隊伍。
（三）討論研究今年農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展工作，對制約當(dāng)前農(nóng)業(yè)發(fā)展的因素進行調(diào)研，探索農(nóng)民脫貧致富新思路、新辦法，選準(zhǔn)發(fā)展路子，加快經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。走訪村貧困戶，對他們進行重點幫扶，力爭計劃內(nèi)幫扶的貧困戶當(dāng)年脫貧。
二是抓緊抓快協(xié)調(diào)xx區(qū)組織部、計生局、衛(wèi)生局、文化局等職能部門對村部綜合服務(wù)中心建設(shè)的資金投入，監(jiān)督去年我局資助的資金使用情況。主體工程投資35萬元，計劃3月份動工，6月份完成主體工程，年內(nèi)交付使用。
三是跟蹤、協(xié)調(diào)xx區(qū)水利局對那馬屯、六合屯的人畜飲水工程的實施，計劃投資30萬元，力爭年內(nèi)解決兩屯600多人口的飲水問題。
四是協(xié)調(diào)、跟蹤xx區(qū)政府農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目對全村8條總長12公里的農(nóng)田水利渠道及那馬屯1.6公里屯級道路的建設(shè)。計劃7月份完成，總投資480萬元。
五是協(xié)調(diào)xx區(qū)扶貧辦、國土局等職能部門對那華屯0.3公里，那母屯3公里，平利屯0.5公里，那戶屯0.8公里的屯級道路改造，計劃8月份完成，投資92萬元；二橋頭至百拿屯4.8公里的屯級道路硬化工程，投資200萬元，計劃10月份完成；跟蹤xx區(qū)國土局對xx大垌田總長3公里的防護壩建設(shè)，計劃11月份完成,總投資600萬元。
六是繼續(xù)跟蹤xx區(qū)交通局完成對二橋的修繕工程，計劃2月份完工，投資15萬元；協(xié)調(diào)xx區(qū)農(nóng)業(yè)局50噸水泥，發(fā)動那華屯群眾投工投勞年內(nèi)完成屯內(nèi)道路硬化。協(xié)調(diào)林業(yè)局年內(nèi)完成500畝油茶低產(chǎn)改造，形成以油茶為主的“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)。
七是通過協(xié)調(diào)xx區(qū)教育局及其他渠道為六合屯教學(xué)點建衛(wèi)生間、硬化操場等基礎(chǔ)設(shè)施，年內(nèi)計劃投資5萬元，力爭創(chuàng)造一個較好的教書育人環(huán)境。
八是加強宣傳引導(dǎo)，進一步把群眾的積極性和主動性調(diào)動到新農(nóng)村建設(shè)工作中來，維護社會穩(wěn)定，化解群眾矛盾，確保無重大信訪事件發(fā)生，營造良好的社會環(huán)境，建設(shè)平安、和諧的社會主義新農(nóng)村。主要包括：1、調(diào)解、處理一些矛盾糾紛；2、開展反警示教育：崇尚科學(xué)、關(guān)愛家庭、珍惜生命、反對；3、加強法制教育，幫助村民樹立遵紀(jì)守法、依法辦事、勤勞致富的好思想。
九是結(jié)合局直屬單位廣西第一工業(yè)學(xué)校及動力技校開設(shè)的中等職業(yè)教育和成人教育的熱門教學(xué)專業(yè)，大力向該村初、高中畢業(yè)生等適齡青年及準(zhǔn)備外出務(wù)工群體宣傳、積極推薦職業(yè)資格教育和技能培訓(xùn)。
十是春節(jié)前夕，局組隊深入村屯走訪慰問特困戶，五保、低保戶，老黨員，老復(fù)退軍人，貧困大學(xué)生及村“兩委”干部，送去黨的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛。
總之，通過一年的努力，使xx村社會各項事業(yè)得到不斷的發(fā)展，群眾生活水平得到普遍提高。社會穩(wěn)定、國泰民安，向自治區(qū)黨委、政府交上一份滿意的答卷。
村級工作計劃篇二
20__年我鎮(zhèn)流動人口工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)。認真落實貫徹國家《流動人口計劃生育工作條例》，堅持“以流入地管理為主，流出地和流入地協(xié)調(diào)配合”“屬地化管理，市民化服務(wù)”的原則，進一步加強和規(guī)范流動人口管理工作，建立流動人口管理長效機制，切實維護社會穩(wěn)定結(jié)合我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和流動人口的現(xiàn)狀，特制定20__年流動人口管理工作計劃。
工作目標(biāo)
20__年崇平鎮(zhèn)流動人口登記率為90%，綜合服務(wù)率為95%以上，加大全國流動人口計劃生育信息交換平臺應(yīng)用力度，信息錄入反饋率達95%以上，流動人口違法生育通報率100%，流入已婚育齡群眾避孕藥具免費獲得率90%以上。幫扶流動人口計劃生育困難家庭2戶。
強化宣傳教育，流動人口及房屋出租人的法制意識有較大提高，能依照有關(guān)房屋租賃規(guī)定，自覺申報登記并做好自我管理和防范工作。全面摸清各鎮(zhèn)的流動人口、出租房屋和流動人口用工較多單位底數(shù)，健全各類檔案資料，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。建立和健全各項規(guī)章制度，落實各項管理措施，對發(fā)現(xiàn)的流動人口中的違法閑散人員，堅決予以打擊，維護社會穩(wěn)定。建立健全管理網(wǎng)絡(luò)，理順各職能部門之間的協(xié)作聯(lián)動關(guān)系，建立和鞏固流動人口的長效管理機制，形成齊抓共管的社會化管理新局面。建設(shè)有我鎮(zhèn)特色的流動人口管理新機制。
工作措施
(一)、積極開展流動人口計劃生育宣傳教育工作。要采取多種方式、開辟多種渠道、利用多種手段對流動人口和用人單位、房屋出租戶，宣傳相關(guān)法律法規(guī)知識，宣傳國家《流動人口計劃生育工作條例》，宣傳生殖保健知識，努力營造良好的社會輿論氛圍，不斷轉(zhuǎn)變流動人群的生育觀念，切實提高流動人口管理服務(wù)水平。
(二)認真開展流動人口清理清查。流動人口清理清查要經(jīng)?；?、制度化，是流動人口工作中最基礎(chǔ)的一項工作。要嚴(yán)格落實查證驗證、登記建檔、清理清查等工作制度，實行小區(qū)周排查、社區(qū)居委會月清查、月統(tǒng)計、月落實，鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年開展一次綜合執(zhí)法大清理。通過開展清理清查，了解流動人口生育、節(jié)育、婚姻等情況，做到“五清”即：流動人口底數(shù)清、辦證驗證清、生育節(jié)育情況清、流出流入時間、地點清。落實房東責(zé)任制，建立流動人口和出租房屋“五化”工作模式，即基礎(chǔ)規(guī)范化、管理網(wǎng)格化、服務(wù)親情化、程序系統(tǒng)化、責(zé)任社會化。今年要按照全員流動人口統(tǒng)計制度的要求，對所有流入人口要全部清理登記，在轄區(qū)內(nèi)按照屬地化管理的原則，堅持村不漏戶、戶不漏人、人不漏項、項不出錯的工作標(biāo)準(zhǔn)開展流動人口全員信息采集;對流動人口的基本信息、環(huán)孕情、生殖健康檢查、婚育證明等信息進行詳細登記，對流動已婚育齡婦女兩年內(nèi)有出生、現(xiàn)孕、未“三查”、無長效節(jié)育措施、未持證的五種對象進行重點清查，并及時錄入pip系統(tǒng)。實現(xiàn)流動人口清查摸底與全員流動人口信息采集工作相結(jié)合，摸清流動人口底數(shù)。對流動人口信息的采集，要認真仔細，比如身份證號碼、婚姻、生育節(jié)育情況，戶籍所在地址精確到村、居，做到情況明，底數(shù)清。
(三)健全工作網(wǎng)絡(luò)，夯實基層基礎(chǔ)。一是健全工作網(wǎng)絡(luò)。各(村)社區(qū)要成立流動人口計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有專人負責(zé)流動人口管理。二是基層基礎(chǔ)工作規(guī)范。有流動人口服務(wù)管理工作制度，按時上報報表，村(社區(qū))、用工單位(含企事業(yè)單位、集貿(mào)市場)要有流動人口信息采集表、登記冊。各村(居)要加強村民自治對本村(居)流動人口計劃生育的管理，摸清家底，及時更新信息，做好流動人口外出期間的聯(lián)絡(luò)監(jiān)管工作和協(xié)助做好留守兒童工作，對流入人口要和常住人口同管理同服務(wù)，流入育齡婦女流入三十天內(nèi)要進行登記、驗證、錄入pip系統(tǒng)，建立一人一檔。對流出育齡婦女全面辦理《流動人口婚育證明》，從流出之日起三十天內(nèi)要在pip系統(tǒng)內(nèi)進行建檔。
(四)有效運用流動人口信息交換平臺。充分運用好這個平臺，有助于流動人口兩地聯(lián)系，互通信息，促進流動人口全國“一盤棋”格局的形成。對提交平臺后反饋的信息要隨時關(guān)注，認真確認信息準(zhǔn)確程度。對流出人口反饋的信息，要逐一下載個案，以提高流出重點對象有效聯(lián)系率。
(五)扎實做好流動人口“三查”服務(wù)工作。一是對流入已婚育齡婦女，生殖健康、環(huán)情、孕情全年普查三次。繼續(xù)組織大規(guī)模的流動人口生殖健康、環(huán)孕情普查活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要高度重視，精心組織，確保流動人口已婚育齡婦女生殖健康普查率達標(biāo)。二是流出已婚育齡婦女，環(huán)孕情監(jiān)測一年三次。在流動人口返鄉(xiāng)或離開期間，抓緊做好流動人口“三查”服務(wù)工作，在流動人口離開之際，要簽好計劃生育合同，留下電話聯(lián)系方式，讓流出已婚育齡婦女主動寄回“三查”證明，及時掌握流出已婚育齡婦女環(huán)孕情情況。
(六)加強區(qū)域協(xié)作，構(gòu)建“一盤棋”機制。按照全省流動人口“一盤棋”的要求，加強與流出人口較為集中的省(市、區(qū))的`協(xié)作關(guān)系，采取定期與不定期聯(lián)系的方式，互通流動人口婚姻、生育、節(jié)育、辦證情況等信息。
(七)加強與公安、工商等部門協(xié)調(diào)，推進流動人口綜合治理。積極主動與公安、工商、建設(shè)、勞動、衛(wèi)生等部門聯(lián)系，充分發(fā)揮部門在流動人口計劃生育服務(wù)與管理工作中的職能作用，使流動人口計劃生育工作形成部門聯(lián)動、齊抓共管、綜合治理“一盤棋”格局。定期與相關(guān)部門召開聯(lián)席會議，落實聯(lián)合清理執(zhí)法，信息通報等工作;完善企事業(yè)單位法定代表人計劃生育工作責(zé)任制，加強城市社區(qū)流動人口信息登記通報制度，將流動人口計劃生育管理列入流動人口協(xié)管員工作職責(zé)。在流動人口集中的社區(qū)、企業(yè)、集貿(mào)市場等成立流動人口計劃生育協(xié)會，廣泛調(diào)動社會力量做好流動人口計劃生育工作。
(八)繼續(xù)做好流動人口創(chuàng)新工作，再創(chuàng)流動人口新亮點。堅持以流入地管理為主，流出地和流入地協(xié)調(diào)配合的工作機制，統(tǒng)一管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)新管理方式和服務(wù)手段，落實和完善政府主管、部門配合、法人負責(zé)、社區(qū)服務(wù)、居民自治、物業(yè)協(xié)助、綜合治理的運行機制。完善流動人口進小區(qū)進工廠管理模式，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)、辦驗證、建立流動人口協(xié)會等方面打造一至二個亮點，探索一條切實可行的流動人口管理新方法。
(九)開展“關(guān)愛關(guān)懷”活動，提高服務(wù)水平。以“關(guān)愛關(guān)懷”活動為載體，充分利用節(jié)假日和重大紀(jì)念日，開展為流動人口送溫暖、送健康、送服務(wù)活動，為流動人口特別是返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供計劃生育政策咨詢和生殖健康知識免費服務(wù);深入基層、深入群眾，關(guān)注返鄉(xiāng)農(nóng)民工的生產(chǎn)、生活和生育狀況，做好流動人口計劃生育家庭留守老人及兒童的幫扶慰問工作，為農(nóng)民工困難家庭排憂解難;提高市民化服務(wù)水平，暢通免費提供避孕藥具的渠道，落實流入育齡婦女現(xiàn)居住地定點服務(wù)制度，提高流動人口享受計劃生育基本免費項目服務(wù)率。
(十)加大對流動人口計劃生育管理工作督查考核力度。進一步完善流動人口計劃生育工作的考核評估機制，加大流動人口計劃生育工作考核力度，推動流動人口計劃生育管理服務(wù)工作全面發(fā)展。每季度對基層流動人口計劃生育工作開展情況進行一次抽樣督查，重點對padis平臺應(yīng)用情況、流出人口辦證情況、流入人口驗證情況、檔案管理情況進行檢查并將檢查情況予以通報和納入年度計劃生育考核指標(biāo)。
村級工作計劃篇三
在村黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在縣信訪局的精心指導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，以“科學(xué)發(fā)展，共創(chuàng)和諧”為核心，以“降量退位，爭先創(chuàng)優(yōu)”為目標(biāo)，以減少重復(fù)訪、越級訪為重點，以暢通信訪渠道，規(guī)范信訪秩序，有效化解矛盾為主線，真正做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)。
加強信訪制度建設(shè)。加強信訪目標(biāo)管理責(zé)任書，村級信訪工作崗位責(zé)任制考評細則，信訪穩(wěn)定及人民調(diào)解工作獎懲實施辦法，橋頭集鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定工作月評制考評細則等相關(guān)制度建設(shè)，通過制度建設(shè)進一步明確責(zé)任、規(guī)范獎懲，調(diào)動廣大干部從事信訪工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
健全信訪工作機制。堅持“屬地管理，分級負責(zé)，誰主管，誰負責(zé)”的原則，形成以村為主，一般問題片長、分工干部抓，疑難問題分管抓，重大問題主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的信訪工作機制。同時，綜治、公安、司法、信訪等相關(guān)部門進一步密切配合、整合資源，齊抓共管，形成合力。
做好信訪隱患的排查。各村（居）、社區(qū)認真開展轄區(qū)內(nèi)的信訪隱患的排查工作，每周五上報至鎮(zhèn)信訪辦，未發(fā)現(xiàn)信訪隱患的也要實行“零報告”，鎮(zhèn)信訪辦通過匯總、梳理后上報至鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)。
做好信訪接待工作。堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，每日安排1名黨政領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪，做到熱情接訪，以誠相待，依法按政策解決訴求，用真心實意感化群眾，對能夠當(dāng)場解決的，當(dāng)場予以解決；當(dāng)場解決不了的，明確責(zé)任和解決期限；應(yīng)當(dāng)通過法定途徑解決的，明確告知上訪人，并做好思想引導(dǎo)工作。
做好材料上報及歸檔工作。對信訪事項，在經(jīng)過調(diào)查，弄清事實的基礎(chǔ)上，依法按政策撰寫處理意見書，答復(fù)信訪人并上報縣信訪局。同時做好材料的歸檔工作。
1、1月份認真總結(jié)20xx年度的信訪穩(wěn)定工作。積極謀劃20xx年度的信訪穩(wěn)定工作，并做好20xx年度村級信訪工作崗位責(zé)任制的考評等相關(guān)工作，同時高度重視春節(jié)返鄉(xiāng)群眾的各種利益訴求。
2、2月份認真做好“兩節(jié)期間”的信訪穩(wěn)定工作，高度重視特困群眾等社會弱勢群體的生產(chǎn)、生活及拖欠農(nóng)民工工資等敏感問題。
3、3月份認真做好全國“兩會”期間的信訪穩(wěn)定工作。獨立或會同鎮(zhèn)綜治成員單位聯(lián)合開展一次《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳活動。
4、4月份擬召開全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定調(diào)度會。（信訪隱患長期得不到解決的單位參加）
5、5月份安排各村（居、社區(qū)）進行信訪隱患排查并穩(wěn)控。
6、6月份客觀總結(jié)1x年度上半年信訪穩(wěn)定工作并認真制定09年度下半年信訪穩(wěn)定工作計劃。
7、7月份兌現(xiàn)1x年度上半年信訪工作獎懲。
8、8月份梳理全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定存在的重大隱患并落實包保責(zé)任。
9、9月份在全鎮(zhèn)開展一次重復(fù)訪、信訪老戶專項清理活動，把解決重大疑難信訪問題和上訪人員息訴罷訪作為工作落實的重點。為建國62周年慶典營造更加穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
10、1x月份認真做好建國62周年慶典期間的信訪穩(wěn)定工作。
11、11月份加大農(nóng)閑期間信訪隱患排查力度，并做好穩(wěn)控及調(diào)處工作。
12、12月份對1x年度全年的信訪工作進行總結(jié)，并制定下一年度的信訪工作計劃，同時兌現(xiàn)1x年度下半年的信訪工作獎懲。
村級工作計劃篇四
1）轉(zhuǎn)變思路，利用目前村現(xiàn)有資產(chǎn)，資金操作實施資本運作，發(fā)揮優(yōu)勢，使原有資產(chǎn)資金得以增值，以提高村級財政收入。
2）由原等問題處理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃影l(fā)現(xiàn)問題主動解決問題，分片配專人負責(zé)，服務(wù)至每個自然村以及服務(wù)到戶。讓群眾真正體惠村這個社會主義大家庭的溫暖。
3）構(gòu)建村級企業(yè)信息平臺，（具體為：成立村各企業(yè)的信息勾通平臺，使各企業(yè)能了解到本村各企業(yè)的產(chǎn)品信息，經(jīng)營狀況，資金壓力等信息，由村牽頭企業(yè)自愿組成資源共享的聯(lián)合體，使企業(yè)在融資，產(chǎn)品更新升級，產(chǎn)品銷售等方面具備競爭力。）定期對村級企業(yè)進行服務(wù)，了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，及時解決企業(yè)所遇到的困難，主動為企業(yè)排憂解難。
對現(xiàn)有村級企業(yè)工業(yè)經(jīng)營狀況作深入摸底，對低碳高效有活力的企業(yè)重點扶持，幫助高排放高污染的企業(yè)進行策劃轉(zhuǎn)型，以達到節(jié)能低排的要求。建立以村級經(jīng)濟為主的企業(yè)檔案，促使村級經(jīng)濟平穩(wěn)高效可持續(xù)發(fā)展。
1）按現(xiàn)村工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品信息，了解各企業(yè)的經(jīng)營狀況，能耗狀況。產(chǎn)用以點帶面的方式重點支持發(fā)展后勁大，能耗低的企業(yè)。
2）指導(dǎo)和幫助現(xiàn)村級高排放高污染的企業(yè)進行轉(zhuǎn)型，增強這些企業(yè)的發(fā)展活力和后勁，培育他們的創(chuàng)新意識，競爭意識和全局意識。
1）用三個月的時間對全村各自然村家庭成員組成年齡，工作狀況，住房條件，經(jīng)濟來源，經(jīng)濟收入開支狀況進行登記，并輸入電腦統(tǒng)一管理。每年再視實際情況作出調(diào)整。
2）根據(jù)收支和健康等綜合因素確定村里特困家庭，貧困家庭以及困難家庭，村委按各方匯聚的相關(guān)數(shù)據(jù)針對性的進行扶持幫困。
3）鼓勵有條件的村屬企業(yè)對有自立能力，有勞動經(jīng)驗的弱勢群體進行對口產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和資金幫襯，并根據(jù)實際情況和被幫助群體的特點發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè)，盡可能的幫助徹底弱勢群體盡快脫貧。擺脫年年靠救濟的局面。
1）走訪老干部了解他們的想法，聽取他們的意見以及建議，介紹村經(jīng)濟發(fā)展的狀況，介紹村級經(jīng)濟的實際情況，說明村級經(jīng)濟發(fā)展的各項步驟。虛心接受老干部們的意見建議，邀請他們?yōu)榇褰?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。
村級工作計劃篇五
為全面落實《安福縣20--年縣直單位駐村幫扶工作方案》(安辦字[20--]27號)文件精神，為建設(shè)開放繁榮秀美幸福新安福貢獻力量，經(jīng)研究，并結(jié)合水利工作實際，特制定本工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實黨的十八大以來各中全會和省委十三屆十二次全會精神以及市委三屆十一次全會精神，按照中央新農(nóng)村建設(shè)二十字方案和省綠富美新農(nóng)村建設(shè)要求，遵循美麗鄉(xiāng)村建設(shè)八不八多理念，強化工作措施，提升建設(shè)水平，把幫扶點打造成具有獨特風(fēng)格的五美美麗鄉(xiāng)村，為建設(shè)開放繁榮秀美幸福新安福，決勝同步全面小康作出新的更大貢獻。
二、成立工作組
成立安福縣水利局駐村幫扶工作組，組長由局長擔(dān)任，副組長由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由黨政辦相關(guān)工作人員組成，具體負責(zé)全局的駐村幫扶工作任務(wù)。
三、工作步驟
20--年駐村幫扶工作從20--年3月開始至12月結(jié)束。整個工作分為三個階段：
1.動員部署階段(20--年3月)：成立駐村幫扶工作組，工作組進駐到掛點村――洋溪鎮(zhèn)枧田村開展調(diào)研了解情況，并作好宣傳發(fā)動工作，為幫扶工作順利開展打下基礎(chǔ)。
2.組織實施階段(20--年4月至12月中旬)：結(jié)合掛點村情況和我局實際制定幫扶工作計劃，明確幫扶工作目標(biāo)和任務(wù)，積極履行職責(zé)，組織指導(dǎo)參與駐村建設(shè)。
3.總結(jié)提高階段(20--年12月下旬)：年底對幫扶工作進行總結(jié)檢查，并全面鞏固提高幫扶成果。
四、主要工作任務(wù)
1.科學(xué)制定幫扶計劃和脫貧規(guī)劃。深入幫扶村調(diào)查研究，摸清底數(shù)，掌握情況，分析原因，對癥下藥，與定點扶貧村共同制定幫扶規(guī)劃、年度工作計劃和貧困戶貧困人口脫貧計劃，并確保項目順利實施和脫貧任務(wù)如期完成。
2.落實科級以上領(lǐng)導(dǎo)1+4、副科級領(lǐng)導(dǎo)1+2、一般干部1+1結(jié)對幫扶貧困戶制度。根據(jù)所幫扶貧困村的脫貧計劃，組織本單位科級干部和黨員干部開展結(jié)對幫扶工作，做到結(jié)對幫扶貧困戶全覆蓋。主要領(lǐng)導(dǎo)每季度、分管領(lǐng)導(dǎo)每月到幫扶村調(diào)研指導(dǎo)1次以上，解決扶盆攻堅工作實際問題。工作組駐村幫扶工作每月不少于20天。幫扶干部每月至少一次到貧困戶開展幫扶工作。
3.開展貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)幫扶，幫助沒有勞動能力的貧困群眾申請和落實最低生活保障。結(jié)合該村實際，主要對該村開展如下幫扶：水渠維修建設(shè)，建設(shè)長度約20--米，建設(shè)資金約20萬元;結(jié)對幫扶干部無償為每戶貧困戶提供500元以上的幫扶資金;投入資金約9萬元，用于貧困村村委會地面硬化、美化和綠化等。
4.積極協(xié)助貧困村做好幫扶前后全村狀況資料收集整理歸檔工作。搞好貧困戶人口精準(zhǔn)識別、未脫貧貧困戶貧困人口公示和貧困戶建檔立卡工作，做到戶有卡，村有冊，幫扶干部填寫好《精準(zhǔn)扶貧工作手冊》。
5.選派優(yōu)秀的有農(nóng)村工作經(jīng)驗的班子成員和優(yōu)秀干部組建扶貧工作組，著力推動扶貧工作。
五、幾點要求
1.切實加強幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo)。一把手任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，局班子年內(nèi)到幫扶村集體辦公1-2次，每季度聽取一次幫扶工作匯報、研究一次幫扶工作。主要領(lǐng)導(dǎo)每季、分管領(lǐng)導(dǎo)每月要幫扶點檢查指導(dǎo)一次。把開展駐村幫扶工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，與培養(yǎng)鍛煉干部相結(jié)合，加強幫扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
2.認真履行幫扶工作職責(zé)。在人力、物力、財力上加大對幫扶工作的投入，充分發(fā)揮我局水利建設(shè)的特性，力爭項目資金30萬元以上，為幫扶村辦2-3件好事、實事，確保群眾滿意，同時利用技術(shù)優(yōu)勢，對幫扶村進行技術(shù)幫扶，爭取把幫扶村建設(shè)成示范村。
3.加強幫扶工作組自身建設(shè)。建立健全幫扶工作組學(xué)習(xí)、工作、廉政建設(shè)、考勤等各項制度，加強督促檢查，做到點上不斷人，工作不斷線。同時主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)溝通聯(lián)系，積極開展工作，充分發(fā)揮工作組的職能作用。并切實加強自身建設(shè)，不增加村里和群眾的負擔(dān)，樹立良好形象。
村級工作計劃篇六
加強農(nóng)村基層組織建設(shè)是農(nóng)村穩(wěn)定與發(fā)展的組織保證，是我們黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。農(nóng)村干部的狀況在很大程度上關(guān)系到全鎮(zhèn)的穩(wěn)定與發(fā)展，結(jié)合開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動，在農(nóng)村基層組織建設(shè)方面狠抓以下三個問題。
1、抓教育，提高農(nóng)村干部的政治素質(zhì)。面對三農(nóng)工作進入新階段出現(xiàn)的新情況、新問題，要不斷提高農(nóng)村干部的政治素質(zhì)，要通過上黨課、辦培訓(xùn)班等形式多樣的教育活動，引導(dǎo)村干部辯證看待問題，既要講發(fā)展成果，又講存在問題，做到“成績講夠不講過，問題講透不講偏，政策講清不講亂，前景講明不講空”，做到政治素質(zhì)教育和落實目標(biāo)責(zé)任制相結(jié)合，使教育具體化，貫穿工作始終。
2、抓培訓(xùn)，提高農(nóng)村干部的致富能力。農(nóng)民富不富，要看村干部。所有村兩委干部要明確自己的義務(wù)，都要有致富項目，并想方設(shè)法帶領(lǐng)本村群眾共同致富，切實提高村兩委干部帶領(lǐng)群眾的致富能力，使全鎮(zhèn)廣大村干部把帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富作為一項政治任務(wù)來完成。
3、抓制度，提高農(nóng)村干部的執(zhí)政能力，規(guī)范執(zhí)政行為。工作任務(wù)目標(biāo)能否實現(xiàn)，關(guān)鍵要靠完善的制度保證。要完善民主議政日制度，深化“四民主兩公開”工作，切實維護農(nóng)村穩(wěn)定，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。在今年的村兩委換屆工作中要一如既往的把“四民主兩公開”做好，嚴(yán)格規(guī)范化建設(shè)的具體要求、操作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)，進一步深化農(nóng)村工作的決策和運行機制，保證各項制度規(guī)范運作。要以提高素質(zhì)教育為目標(biāo)，切實抓好農(nóng)村黨員隊伍建設(shè)，保證民主決策真正落到實處。
機關(guān)干部隊伍素質(zhì)高低、精神狀態(tài)的好壞，決定著事業(yè)心、責(zé)任感的強弱，關(guān)系到我鎮(zhèn)今年三個六工程和各項目標(biāo)任務(wù)能否順利的完成。扎實開展十比十看活動，帶頭執(zhí)行并落實機關(guān)管理的十項制度，緊緊圍繞我鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)發(fā)展做文章，在服務(wù)中心、服務(wù)大局中努力營造爭先樹優(yōu)的良好氛圍，在機關(guān)干部中進一步樹立“勤政、廉政、優(yōu)政”的從政道德。找準(zhǔn)優(yōu)、劣兩個方面的典型，獎勤罰懶，切實激發(fā)廣大機關(guān)干部的干勁，真正形成以比、學(xué)、趕、超為內(nèi)容的狠抓落實、爭創(chuàng)一流的工作作風(fēng)，切實提高工作人員的工作水平和辦事效率。努力搞好機關(guān)文化建設(shè)，通過開展不同形式的娛樂活動(元旦、五一、國慶等節(jié)日開展分豐富多彩的文化活動)和訓(xùn)練(隊列練習(xí)等)，塑造嚴(yán)肅、活潑、奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的機關(guān)干部隊伍和良好的機關(guān)形象。努力促使機關(guān)的各項工作納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的管理軌道。
機關(guān)服務(wù)和后勤保障工作要理清思路，分清輕重緩急，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，忙而不亂，緊張有序，要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，要做到對工作象夏天般火熱，對同志象春天般溫暖。深入開展三個一活動(一句問候語、一張笑臉、一杯熱茶)，為同志多辦事，辦好事，對外杜絕“門難進，臉難看，話難聽，事不辦”的作風(fēng)，堂堂正正做人，清清白白做事。
按照“2字”方針和“八新一好”的要求，堅持抓花、抓樹、抓畜牧的思路，促進農(nóng)民增收。開展豐富多采的文化活動，提高農(nóng)民素質(zhì)，大力開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治，以建設(shè)村級文化休閑廣場為重點，以根治臟亂差，整治村容村貌為突破口，開展文明村、街、戶創(chuàng)建活動，提高硬化、綠化、凈化、亮化、美化水平，切實改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境、農(nóng)民生活環(huán)境，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村打下堅實的基礎(chǔ)。重點抓好：
1、十里花卉一條街，潴龍河水系建設(shè)及開發(fā);
2、村級公園、村內(nèi)道路建設(shè)、村村通自來水工程，村容村貌整治等。
村級工作計劃篇七
堅持從嚴(yán)治黨的方針政策，加強對黨員的教育管理，扎實開展黨員教育活動，不斷推進農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)，每年吸收、培養(yǎng)、發(fā)展1-5名先進青年積極分子入黨，推進村干部述職述廉制度，提高村黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，用實際行動帶領(lǐng)全村人民走共同富裕道路。
二、村級經(jīng)濟
1、積極引導(dǎo)村民發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)，鼓勵村民引進新技術(shù)、新品種，創(chuàng)高效農(nóng)業(yè)。
2、積極探索、實施創(chuàng)收渠道，設(shè)想規(guī)劃并建設(shè)龍延生態(tài)園。計劃在陸馬公路西側(cè)中巷至汪家范圍內(nèi)利用三年的時間打造一個初具規(guī)模的龍延農(nóng)莊，里面包含生態(tài)養(yǎng)殖、生態(tài)種植等項目。
3、工商兩業(yè)力爭在三年內(nèi)突破__億元大關(guān)，上交國地兩稅__億元、村委可用財力達到__萬元。
4、加強村集體資產(chǎn)管理和存量資產(chǎn)出租、出讓，增加村級收入，加大對企業(yè)的扶持力度，爭取在三年時間內(nèi)規(guī)模企業(yè)翻一翻。
5、加大對土地租金、資產(chǎn)款、水費、電力設(shè)施費的收繳力度，在適當(dāng)?shù)臅r候?qū)﹄娏υO(shè)施費和原租用的土地加收租金。
6、依托工業(yè)園區(qū)西拓的平臺，著力做好土地指標(biāo)的爭取。努力為村級財力的增長創(chuàng)造機會。
7、依托村委的平臺努力做好對上爭取資金的文章。
三、村委工作
1、村莊環(huán)境長效管理。切實改善我村村民居住環(huán)境，建立環(huán)境長效管理制度，特別是要利用好三支隊伍的作用。
2、文化設(shè)施建設(shè)。開展文化活動建設(shè)，在原有兩個健身場、在建的兩個健身場的基礎(chǔ)上，再建造三個健身廣場，繼續(xù)加大對老年活動室、衛(wèi)生服務(wù)中心、幼兒園的投入力度，盡力做到讓群眾滿意。
3、關(guān)愛弱勢群體，爭取多方支持，建立村干部聯(lián)系困難戶制度。
4、計劃生育方面要確保無未婚生育、無計劃外生育。
5、加強普法教育，促進精神文明建設(shè)，調(diào)解和處理各類矛盾，營造良好的村風(fēng)、民風(fēng)，為全村經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。
6、土管、綜治、安全、民兵、團支部、調(diào)解等條線工作，要象彈鋼琴一樣，不能顧此失彼。
7、綜合治理、安全生產(chǎn)等方面要加大投入，特別是要加大技防和硬件設(shè)施的投入，力爭龍延的社會治安和安全生產(chǎn)不出重特大案件和事故，確保一方平安。
8、加大對路燈、自來水、道路的管護力度，在村級財力允許的情況下加大對道路改造、危橋重建的力度。
9、打造好錢胡公路龍延段，通過對上爭取和各部門的協(xié)調(diào)，使龍延段的路燈、綠化、企業(yè)亮化、交通安全等的基礎(chǔ)設(shè)施完善好，努力打造龍延的新形象。
本屆村委會三年的工作任務(wù)繁重而艱辛，我們決心在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部，凝聚全村人民的智慧和創(chuàng)造力，認真落實，扎實工作，以嶄新的姿態(tài)推進我村經(jīng)濟和社會事業(yè)的和諧發(fā)展，促進全村"三個文明"建設(shè)。
村級工作計劃篇八
20__年是實施黨的十八大提出的目標(biāo)任務(wù)的開局之年。如何起好步、開好局?我村把學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實好十八大精神，作為行動指南。同時，也學(xué)習(xí)且深刻領(lǐng)會了近期召開的中央農(nóng)村工作會議精神，為我們農(nóng)村黨員干部做好“三農(nóng)”服務(wù)，更具有指導(dǎo)性、針對性和可操作性。下面，結(jié)合寶山村實際，簡單地報告我村20__年工作打算。
一是、常規(guī)農(nóng)業(yè)保面積增產(chǎn)量。水稻種植1200畝，棉花種植1300畝，油菜種植1100畝。因勢利導(dǎo)做好土地向聯(lián)戶或大戶流轉(zhuǎn)，逐步實現(xiàn)農(nóng)業(yè)規(guī)?；C械化。同時，做好從農(nóng)業(yè)解脫出來的剩余勞動力，到城鎮(zhèn)就業(yè)，到企業(yè)打工。為企業(yè)招工牽線搭橋，為村民就業(yè)搞好服務(wù)。
二是、特色農(nóng)業(yè)上規(guī)模抓示范。我村葡萄種植大戶只有陳德松一戶，蔬菜大棚種植大戶只有三戶，蛋雞養(yǎng)殖大戶只有四戶。近年來，這些大戶的農(nóng)產(chǎn)品供不應(yīng)求。大戶是產(chǎn)業(yè)調(diào)整的龍頭，要發(fā)揮龍頭帶動作用，使種養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)輻射左鄰右舍。組織好村民科技培訓(xùn)和產(chǎn)業(yè)調(diào)整。
三是、維護穩(wěn)定促和諧優(yōu)環(huán)境。穩(wěn)定是硬功夫，穩(wěn)定是發(fā)展的基礎(chǔ)。我村在新的一年里，繼續(xù)做好各類矛盾糾紛調(diào)處和安全隱患排查，領(lǐng)導(dǎo)重視、組織成立、網(wǎng)絡(luò)覆蓋、重在預(yù)防。對重點對象和敏感時節(jié)，要加強防控密度和力度，把“三防”和杜絕“兩違”實行分片包干，職責(zé)明確。
四是、惠農(nóng)服務(wù)解民困幫民需。搞好農(nóng)作物種植面積摸底上報，為良種糧補提供真實準(zhǔn)確的發(fā)放依據(jù)。不厭其煩做好新農(nóng)保政策宣傳和資金收繳，不厭其煩做好新農(nóng)合資金收繳，力爭村民參保率、參合率分別達到60%、96%。搞好農(nóng)戶危房改造摸底和申報，為十三組、七組的組級公路硬化爭取立項，早日施工。
五是、旅游開發(fā)拓項目增亮點。我村干部要提高旅游開發(fā)的思想認識：旅游開發(fā)，就是保護生態(tài)，優(yōu)化環(huán)境。旅游開發(fā)要進一步與新農(nóng)村建設(shè)、清潔工程和環(huán)境整治結(jié)合起來，相互促進，共同發(fā)展。旅游開發(fā)，就是從事積極的生態(tài)文明建設(shè)。因此，要協(xié)助景點老板打造新景點，積極搞好觀光農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)。
總之，我們寶山村在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的親切關(guān)懷和大力支持下，在村支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下以及在上級有關(guān)部門的配合和援助下，決心扎實工作、努力拼搏、銳意進取，為實現(xiàn)村民對幸福生活和美好未來的新期待而奮斗!
2022年村級工作計劃
村級工作計劃篇一
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實國務(wù)院《關(guān)于進一步促進廣西經(jīng)濟社會發(fā)展的若干意見》，牢牢把握重要戰(zhàn)略機遇期，體現(xiàn)大扶貧的要求。統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部暑，全力實施，為貧困村脫貧致富打下堅實的基礎(chǔ)。
圍繞國家到20xx年基本消除絕對貧困人口，實現(xiàn)“兩不愁，三保障”（即：穩(wěn)定實現(xiàn)扶貧對象不愁吃、不愁穿，保障其義務(wù)教育、基本醫(yī)療和住房），全面建成小康社會的目標(biāo)，到今年年底使貧困村人均收入增幅達到或超過xx區(qū)的平均水平；貧困村的基礎(chǔ)設(shè)施，村容村貌有明顯改善；特色增收產(chǎn)業(yè)基本形成；農(nóng)民健康生活水平，綜合素質(zhì)和自我發(fā)展能力明顯提升。
一是帶領(lǐng)村干部和黨員認真宣傳好、貫徹好、學(xué)習(xí)好黨的十八大及今年中央“兩會”精神，把村黨建工作抓牢抓實，繼續(xù)鞏固黨組織在農(nóng)村的執(zhí)政地位，加快培養(yǎng)農(nóng)村黨組織的后備力量。主要做法：
（一）組織好學(xué)習(xí)宣傳工作。（
二）進一步調(diào)研、摸底、走訪，包括：
1、建立民情、檔案；
2、召開村“兩委”座談會；
3、深入田間地頭，走訪農(nóng)戶，組織召開村民小組座談會；
4、積極加強對入黨積極分子和其他黨員的教育培養(yǎng)，建設(shè)一支能帶領(lǐng)農(nóng)民群眾脫貧致富的強有力黨員隊伍。
（三）討論研究今年農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展工作，對制約當(dāng)前農(nóng)業(yè)發(fā)展的因素進行調(diào)研，探索農(nóng)民脫貧致富新思路、新辦法，選準(zhǔn)發(fā)展路子，加快經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。走訪村貧困戶，對他們進行重點幫扶，力爭計劃內(nèi)幫扶的貧困戶當(dāng)年脫貧。
二是抓緊抓快協(xié)調(diào)xx區(qū)組織部、計生局、衛(wèi)生局、文化局等職能部門對村部綜合服務(wù)中心建設(shè)的資金投入，監(jiān)督去年我局資助的資金使用情況。主體工程投資35萬元，計劃3月份動工，6月份完成主體工程，年內(nèi)交付使用。
三是跟蹤、協(xié)調(diào)xx區(qū)水利局對那馬屯、六合屯的人畜飲水工程的實施，計劃投資30萬元，力爭年內(nèi)解決兩屯600多人口的飲水問題。
四是協(xié)調(diào)、跟蹤xx區(qū)政府農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目對全村8條總長12公里的農(nóng)田水利渠道及那馬屯1.6公里屯級道路的建設(shè)。計劃7月份完成，總投資480萬元。
五是協(xié)調(diào)xx區(qū)扶貧辦、國土局等職能部門對那華屯0.3公里，那母屯3公里，平利屯0.5公里，那戶屯0.8公里的屯級道路改造，計劃8月份完成，投資92萬元；二橋頭至百拿屯4.8公里的屯級道路硬化工程，投資200萬元，計劃10月份完成；跟蹤xx區(qū)國土局對xx大垌田總長3公里的防護壩建設(shè)，計劃11月份完成,總投資600萬元。
六是繼續(xù)跟蹤xx區(qū)交通局完成對二橋的修繕工程，計劃2月份完工，投資15萬元；協(xié)調(diào)xx區(qū)農(nóng)業(yè)局50噸水泥，發(fā)動那華屯群眾投工投勞年內(nèi)完成屯內(nèi)道路硬化。協(xié)調(diào)林業(yè)局年內(nèi)完成500畝油茶低產(chǎn)改造，形成以油茶為主的“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)。
七是通過協(xié)調(diào)xx區(qū)教育局及其他渠道為六合屯教學(xué)點建衛(wèi)生間、硬化操場等基礎(chǔ)設(shè)施，年內(nèi)計劃投資5萬元，力爭創(chuàng)造一個較好的教書育人環(huán)境。
八是加強宣傳引導(dǎo)，進一步把群眾的積極性和主動性調(diào)動到新農(nóng)村建設(shè)工作中來，維護社會穩(wěn)定，化解群眾矛盾，確保無重大信訪事件發(fā)生，營造良好的社會環(huán)境，建設(shè)平安、和諧的社會主義新農(nóng)村。主要包括：1、調(diào)解、處理一些矛盾糾紛；2、開展反警示教育：崇尚科學(xué)、關(guān)愛家庭、珍惜生命、反對；3、加強法制教育，幫助村民樹立遵紀(jì)守法、依法辦事、勤勞致富的好思想。
九是結(jié)合局直屬單位廣西第一工業(yè)學(xué)校及動力技校開設(shè)的中等職業(yè)教育和成人教育的熱門教學(xué)專業(yè)，大力向該村初、高中畢業(yè)生等適齡青年及準(zhǔn)備外出務(wù)工群體宣傳、積極推薦職業(yè)資格教育和技能培訓(xùn)。
十是春節(jié)前夕，局組隊深入村屯走訪慰問特困戶，五保、低保戶，老黨員，老復(fù)退軍人，貧困大學(xué)生及村“兩委”干部，送去黨的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛。
總之，通過一年的努力，使xx村社會各項事業(yè)得到不斷的發(fā)展，群眾生活水平得到普遍提高。社會穩(wěn)定、國泰民安，向自治區(qū)黨委、政府交上一份滿意的答卷。
村級工作計劃篇二
20__年我鎮(zhèn)流動人口工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)。認真落實貫徹國家《流動人口計劃生育工作條例》，堅持“以流入地管理為主，流出地和流入地協(xié)調(diào)配合”“屬地化管理，市民化服務(wù)”的原則，進一步加強和規(guī)范流動人口管理工作，建立流動人口管理長效機制，切實維護社會穩(wěn)定結(jié)合我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和流動人口的現(xiàn)狀，特制定20__年流動人口管理工作計劃。
工作目標(biāo)
20__年崇平鎮(zhèn)流動人口登記率為90%，綜合服務(wù)率為95%以上，加大全國流動人口計劃生育信息交換平臺應(yīng)用力度，信息錄入反饋率達95%以上，流動人口違法生育通報率100%，流入已婚育齡群眾避孕藥具免費獲得率90%以上。幫扶流動人口計劃生育困難家庭2戶。
強化宣傳教育，流動人口及房屋出租人的法制意識有較大提高，能依照有關(guān)房屋租賃規(guī)定，自覺申報登記并做好自我管理和防范工作。全面摸清各鎮(zhèn)的流動人口、出租房屋和流動人口用工較多單位底數(shù)，健全各類檔案資料，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。建立和健全各項規(guī)章制度，落實各項管理措施，對發(fā)現(xiàn)的流動人口中的違法閑散人員，堅決予以打擊，維護社會穩(wěn)定。建立健全管理網(wǎng)絡(luò)，理順各職能部門之間的協(xié)作聯(lián)動關(guān)系，建立和鞏固流動人口的長效管理機制，形成齊抓共管的社會化管理新局面。建設(shè)有我鎮(zhèn)特色的流動人口管理新機制。
工作措施
(一)、積極開展流動人口計劃生育宣傳教育工作。要采取多種方式、開辟多種渠道、利用多種手段對流動人口和用人單位、房屋出租戶，宣傳相關(guān)法律法規(guī)知識，宣傳國家《流動人口計劃生育工作條例》，宣傳生殖保健知識，努力營造良好的社會輿論氛圍，不斷轉(zhuǎn)變流動人群的生育觀念，切實提高流動人口管理服務(wù)水平。
(二)認真開展流動人口清理清查。流動人口清理清查要經(jīng)?；?、制度化，是流動人口工作中最基礎(chǔ)的一項工作。要嚴(yán)格落實查證驗證、登記建檔、清理清查等工作制度，實行小區(qū)周排查、社區(qū)居委會月清查、月統(tǒng)計、月落實，鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年開展一次綜合執(zhí)法大清理。通過開展清理清查，了解流動人口生育、節(jié)育、婚姻等情況，做到“五清”即：流動人口底數(shù)清、辦證驗證清、生育節(jié)育情況清、流出流入時間、地點清。落實房東責(zé)任制，建立流動人口和出租房屋“五化”工作模式，即基礎(chǔ)規(guī)范化、管理網(wǎng)格化、服務(wù)親情化、程序系統(tǒng)化、責(zé)任社會化。今年要按照全員流動人口統(tǒng)計制度的要求，對所有流入人口要全部清理登記，在轄區(qū)內(nèi)按照屬地化管理的原則，堅持村不漏戶、戶不漏人、人不漏項、項不出錯的工作標(biāo)準(zhǔn)開展流動人口全員信息采集;對流動人口的基本信息、環(huán)孕情、生殖健康檢查、婚育證明等信息進行詳細登記，對流動已婚育齡婦女兩年內(nèi)有出生、現(xiàn)孕、未“三查”、無長效節(jié)育措施、未持證的五種對象進行重點清查，并及時錄入pip系統(tǒng)。實現(xiàn)流動人口清查摸底與全員流動人口信息采集工作相結(jié)合，摸清流動人口底數(shù)。對流動人口信息的采集，要認真仔細，比如身份證號碼、婚姻、生育節(jié)育情況，戶籍所在地址精確到村、居，做到情況明，底數(shù)清。
(三)健全工作網(wǎng)絡(luò)，夯實基層基礎(chǔ)。一是健全工作網(wǎng)絡(luò)。各(村)社區(qū)要成立流動人口計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有專人負責(zé)流動人口管理。二是基層基礎(chǔ)工作規(guī)范。有流動人口服務(wù)管理工作制度，按時上報報表，村(社區(qū))、用工單位(含企事業(yè)單位、集貿(mào)市場)要有流動人口信息采集表、登記冊。各村(居)要加強村民自治對本村(居)流動人口計劃生育的管理，摸清家底，及時更新信息，做好流動人口外出期間的聯(lián)絡(luò)監(jiān)管工作和協(xié)助做好留守兒童工作，對流入人口要和常住人口同管理同服務(wù)，流入育齡婦女流入三十天內(nèi)要進行登記、驗證、錄入pip系統(tǒng)，建立一人一檔。對流出育齡婦女全面辦理《流動人口婚育證明》，從流出之日起三十天內(nèi)要在pip系統(tǒng)內(nèi)進行建檔。
(四)有效運用流動人口信息交換平臺。充分運用好這個平臺，有助于流動人口兩地聯(lián)系，互通信息，促進流動人口全國“一盤棋”格局的形成。對提交平臺后反饋的信息要隨時關(guān)注，認真確認信息準(zhǔn)確程度。對流出人口反饋的信息，要逐一下載個案，以提高流出重點對象有效聯(lián)系率。
(五)扎實做好流動人口“三查”服務(wù)工作。一是對流入已婚育齡婦女，生殖健康、環(huán)情、孕情全年普查三次。繼續(xù)組織大規(guī)模的流動人口生殖健康、環(huán)孕情普查活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要高度重視，精心組織，確保流動人口已婚育齡婦女生殖健康普查率達標(biāo)。二是流出已婚育齡婦女，環(huán)孕情監(jiān)測一年三次。在流動人口返鄉(xiāng)或離開期間，抓緊做好流動人口“三查”服務(wù)工作，在流動人口離開之際，要簽好計劃生育合同，留下電話聯(lián)系方式，讓流出已婚育齡婦女主動寄回“三查”證明，及時掌握流出已婚育齡婦女環(huán)孕情情況。
(六)加強區(qū)域協(xié)作，構(gòu)建“一盤棋”機制。按照全省流動人口“一盤棋”的要求，加強與流出人口較為集中的省(市、區(qū))的`協(xié)作關(guān)系，采取定期與不定期聯(lián)系的方式，互通流動人口婚姻、生育、節(jié)育、辦證情況等信息。
(七)加強與公安、工商等部門協(xié)調(diào)，推進流動人口綜合治理。積極主動與公安、工商、建設(shè)、勞動、衛(wèi)生等部門聯(lián)系，充分發(fā)揮部門在流動人口計劃生育服務(wù)與管理工作中的職能作用，使流動人口計劃生育工作形成部門聯(lián)動、齊抓共管、綜合治理“一盤棋”格局。定期與相關(guān)部門召開聯(lián)席會議，落實聯(lián)合清理執(zhí)法，信息通報等工作;完善企事業(yè)單位法定代表人計劃生育工作責(zé)任制，加強城市社區(qū)流動人口信息登記通報制度，將流動人口計劃生育管理列入流動人口協(xié)管員工作職責(zé)。在流動人口集中的社區(qū)、企業(yè)、集貿(mào)市場等成立流動人口計劃生育協(xié)會，廣泛調(diào)動社會力量做好流動人口計劃生育工作。
(八)繼續(xù)做好流動人口創(chuàng)新工作，再創(chuàng)流動人口新亮點。堅持以流入地管理為主，流出地和流入地協(xié)調(diào)配合的工作機制，統(tǒng)一管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)新管理方式和服務(wù)手段，落實和完善政府主管、部門配合、法人負責(zé)、社區(qū)服務(wù)、居民自治、物業(yè)協(xié)助、綜合治理的運行機制。完善流動人口進小區(qū)進工廠管理模式，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)、辦驗證、建立流動人口協(xié)會等方面打造一至二個亮點，探索一條切實可行的流動人口管理新方法。
(九)開展“關(guān)愛關(guān)懷”活動，提高服務(wù)水平。以“關(guān)愛關(guān)懷”活動為載體，充分利用節(jié)假日和重大紀(jì)念日，開展為流動人口送溫暖、送健康、送服務(wù)活動，為流動人口特別是返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供計劃生育政策咨詢和生殖健康知識免費服務(wù);深入基層、深入群眾，關(guān)注返鄉(xiāng)農(nóng)民工的生產(chǎn)、生活和生育狀況，做好流動人口計劃生育家庭留守老人及兒童的幫扶慰問工作，為農(nóng)民工困難家庭排憂解難;提高市民化服務(wù)水平，暢通免費提供避孕藥具的渠道，落實流入育齡婦女現(xiàn)居住地定點服務(wù)制度，提高流動人口享受計劃生育基本免費項目服務(wù)率。
(十)加大對流動人口計劃生育管理工作督查考核力度。進一步完善流動人口計劃生育工作的考核評估機制，加大流動人口計劃生育工作考核力度，推動流動人口計劃生育管理服務(wù)工作全面發(fā)展。每季度對基層流動人口計劃生育工作開展情況進行一次抽樣督查，重點對padis平臺應(yīng)用情況、流出人口辦證情況、流入人口驗證情況、檔案管理情況進行檢查并將檢查情況予以通報和納入年度計劃生育考核指標(biāo)。
村級工作計劃篇三
在村黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在縣信訪局的精心指導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，以“科學(xué)發(fā)展，共創(chuàng)和諧”為核心，以“降量退位，爭先創(chuàng)優(yōu)”為目標(biāo)，以減少重復(fù)訪、越級訪為重點，以暢通信訪渠道，規(guī)范信訪秩序，有效化解矛盾為主線，真正做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)。
加強信訪制度建設(shè)。加強信訪目標(biāo)管理責(zé)任書，村級信訪工作崗位責(zé)任制考評細則，信訪穩(wěn)定及人民調(diào)解工作獎懲實施辦法，橋頭集鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定工作月評制考評細則等相關(guān)制度建設(shè)，通過制度建設(shè)進一步明確責(zé)任、規(guī)范獎懲，調(diào)動廣大干部從事信訪工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
健全信訪工作機制。堅持“屬地管理，分級負責(zé)，誰主管，誰負責(zé)”的原則，形成以村為主，一般問題片長、分工干部抓，疑難問題分管抓，重大問題主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的信訪工作機制。同時，綜治、公安、司法、信訪等相關(guān)部門進一步密切配合、整合資源，齊抓共管，形成合力。
做好信訪隱患的排查。各村（居）、社區(qū)認真開展轄區(qū)內(nèi)的信訪隱患的排查工作，每周五上報至鎮(zhèn)信訪辦，未發(fā)現(xiàn)信訪隱患的也要實行“零報告”，鎮(zhèn)信訪辦通過匯總、梳理后上報至鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)。
做好信訪接待工作。堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，每日安排1名黨政領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪，做到熱情接訪，以誠相待，依法按政策解決訴求，用真心實意感化群眾，對能夠當(dāng)場解決的，當(dāng)場予以解決；當(dāng)場解決不了的，明確責(zé)任和解決期限；應(yīng)當(dāng)通過法定途徑解決的，明確告知上訪人，并做好思想引導(dǎo)工作。
做好材料上報及歸檔工作。對信訪事項，在經(jīng)過調(diào)查，弄清事實的基礎(chǔ)上，依法按政策撰寫處理意見書，答復(fù)信訪人并上報縣信訪局。同時做好材料的歸檔工作。
1、1月份認真總結(jié)20xx年度的信訪穩(wěn)定工作。積極謀劃20xx年度的信訪穩(wěn)定工作，并做好20xx年度村級信訪工作崗位責(zé)任制的考評等相關(guān)工作，同時高度重視春節(jié)返鄉(xiāng)群眾的各種利益訴求。
2、2月份認真做好“兩節(jié)期間”的信訪穩(wěn)定工作，高度重視特困群眾等社會弱勢群體的生產(chǎn)、生活及拖欠農(nóng)民工工資等敏感問題。
3、3月份認真做好全國“兩會”期間的信訪穩(wěn)定工作。獨立或會同鎮(zhèn)綜治成員單位聯(lián)合開展一次《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳活動。
4、4月份擬召開全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定調(diào)度會。（信訪隱患長期得不到解決的單位參加）
5、5月份安排各村（居、社區(qū)）進行信訪隱患排查并穩(wěn)控。
6、6月份客觀總結(jié)1x年度上半年信訪穩(wěn)定工作并認真制定09年度下半年信訪穩(wěn)定工作計劃。
7、7月份兌現(xiàn)1x年度上半年信訪工作獎懲。
8、8月份梳理全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定存在的重大隱患并落實包保責(zé)任。
9、9月份在全鎮(zhèn)開展一次重復(fù)訪、信訪老戶專項清理活動，把解決重大疑難信訪問題和上訪人員息訴罷訪作為工作落實的重點。為建國62周年慶典營造更加穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
10、1x月份認真做好建國62周年慶典期間的信訪穩(wěn)定工作。
11、11月份加大農(nóng)閑期間信訪隱患排查力度，并做好穩(wěn)控及調(diào)處工作。
12、12月份對1x年度全年的信訪工作進行總結(jié)，并制定下一年度的信訪工作計劃，同時兌現(xiàn)1x年度下半年的信訪工作獎懲。
村級工作計劃篇四
1）轉(zhuǎn)變思路，利用目前村現(xiàn)有資產(chǎn)，資金操作實施資本運作，發(fā)揮優(yōu)勢，使原有資產(chǎn)資金得以增值，以提高村級財政收入。
2）由原等問題處理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃影l(fā)現(xiàn)問題主動解決問題，分片配專人負責(zé)，服務(wù)至每個自然村以及服務(wù)到戶。讓群眾真正體惠村這個社會主義大家庭的溫暖。
3）構(gòu)建村級企業(yè)信息平臺，（具體為：成立村各企業(yè)的信息勾通平臺，使各企業(yè)能了解到本村各企業(yè)的產(chǎn)品信息，經(jīng)營狀況，資金壓力等信息，由村牽頭企業(yè)自愿組成資源共享的聯(lián)合體，使企業(yè)在融資，產(chǎn)品更新升級，產(chǎn)品銷售等方面具備競爭力。）定期對村級企業(yè)進行服務(wù)，了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，及時解決企業(yè)所遇到的困難，主動為企業(yè)排憂解難。
對現(xiàn)有村級企業(yè)工業(yè)經(jīng)營狀況作深入摸底，對低碳高效有活力的企業(yè)重點扶持，幫助高排放高污染的企業(yè)進行策劃轉(zhuǎn)型，以達到節(jié)能低排的要求。建立以村級經(jīng)濟為主的企業(yè)檔案，促使村級經(jīng)濟平穩(wěn)高效可持續(xù)發(fā)展。
1）按現(xiàn)村工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品信息，了解各企業(yè)的經(jīng)營狀況，能耗狀況。產(chǎn)用以點帶面的方式重點支持發(fā)展后勁大，能耗低的企業(yè)。
2）指導(dǎo)和幫助現(xiàn)村級高排放高污染的企業(yè)進行轉(zhuǎn)型，增強這些企業(yè)的發(fā)展活力和后勁，培育他們的創(chuàng)新意識，競爭意識和全局意識。
1）用三個月的時間對全村各自然村家庭成員組成年齡，工作狀況，住房條件，經(jīng)濟來源，經(jīng)濟收入開支狀況進行登記，并輸入電腦統(tǒng)一管理。每年再視實際情況作出調(diào)整。
2）根據(jù)收支和健康等綜合因素確定村里特困家庭，貧困家庭以及困難家庭，村委按各方匯聚的相關(guān)數(shù)據(jù)針對性的進行扶持幫困。
3）鼓勵有條件的村屬企業(yè)對有自立能力，有勞動經(jīng)驗的弱勢群體進行對口產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和資金幫襯，并根據(jù)實際情況和被幫助群體的特點發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè)，盡可能的幫助徹底弱勢群體盡快脫貧。擺脫年年靠救濟的局面。
1）走訪老干部了解他們的想法，聽取他們的意見以及建議，介紹村經(jīng)濟發(fā)展的狀況，介紹村級經(jīng)濟的實際情況，說明村級經(jīng)濟發(fā)展的各項步驟。虛心接受老干部們的意見建議，邀請他們?yōu)榇褰?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。
村級工作計劃篇五
為全面落實《安福縣20--年縣直單位駐村幫扶工作方案》(安辦字[20--]27號)文件精神，為建設(shè)開放繁榮秀美幸福新安福貢獻力量，經(jīng)研究，并結(jié)合水利工作實際，特制定本工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實黨的十八大以來各中全會和省委十三屆十二次全會精神以及市委三屆十一次全會精神，按照中央新農(nóng)村建設(shè)二十字方案和省綠富美新農(nóng)村建設(shè)要求，遵循美麗鄉(xiāng)村建設(shè)八不八多理念，強化工作措施，提升建設(shè)水平，把幫扶點打造成具有獨特風(fēng)格的五美美麗鄉(xiāng)村，為建設(shè)開放繁榮秀美幸福新安福，決勝同步全面小康作出新的更大貢獻。
二、成立工作組
成立安福縣水利局駐村幫扶工作組，組長由局長擔(dān)任，副組長由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由黨政辦相關(guān)工作人員組成，具體負責(zé)全局的駐村幫扶工作任務(wù)。
三、工作步驟
20--年駐村幫扶工作從20--年3月開始至12月結(jié)束。整個工作分為三個階段：
1.動員部署階段(20--年3月)：成立駐村幫扶工作組，工作組進駐到掛點村――洋溪鎮(zhèn)枧田村開展調(diào)研了解情況，并作好宣傳發(fā)動工作，為幫扶工作順利開展打下基礎(chǔ)。
2.組織實施階段(20--年4月至12月中旬)：結(jié)合掛點村情況和我局實際制定幫扶工作計劃，明確幫扶工作目標(biāo)和任務(wù)，積極履行職責(zé)，組織指導(dǎo)參與駐村建設(shè)。
3.總結(jié)提高階段(20--年12月下旬)：年底對幫扶工作進行總結(jié)檢查，并全面鞏固提高幫扶成果。
四、主要工作任務(wù)
1.科學(xué)制定幫扶計劃和脫貧規(guī)劃。深入幫扶村調(diào)查研究，摸清底數(shù)，掌握情況，分析原因，對癥下藥，與定點扶貧村共同制定幫扶規(guī)劃、年度工作計劃和貧困戶貧困人口脫貧計劃，并確保項目順利實施和脫貧任務(wù)如期完成。
2.落實科級以上領(lǐng)導(dǎo)1+4、副科級領(lǐng)導(dǎo)1+2、一般干部1+1結(jié)對幫扶貧困戶制度。根據(jù)所幫扶貧困村的脫貧計劃，組織本單位科級干部和黨員干部開展結(jié)對幫扶工作，做到結(jié)對幫扶貧困戶全覆蓋。主要領(lǐng)導(dǎo)每季度、分管領(lǐng)導(dǎo)每月到幫扶村調(diào)研指導(dǎo)1次以上，解決扶盆攻堅工作實際問題。工作組駐村幫扶工作每月不少于20天。幫扶干部每月至少一次到貧困戶開展幫扶工作。
3.開展貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)幫扶，幫助沒有勞動能力的貧困群眾申請和落實最低生活保障。結(jié)合該村實際，主要對該村開展如下幫扶：水渠維修建設(shè)，建設(shè)長度約20--米，建設(shè)資金約20萬元;結(jié)對幫扶干部無償為每戶貧困戶提供500元以上的幫扶資金;投入資金約9萬元，用于貧困村村委會地面硬化、美化和綠化等。
4.積極協(xié)助貧困村做好幫扶前后全村狀況資料收集整理歸檔工作。搞好貧困戶人口精準(zhǔn)識別、未脫貧貧困戶貧困人口公示和貧困戶建檔立卡工作，做到戶有卡，村有冊，幫扶干部填寫好《精準(zhǔn)扶貧工作手冊》。
5.選派優(yōu)秀的有農(nóng)村工作經(jīng)驗的班子成員和優(yōu)秀干部組建扶貧工作組，著力推動扶貧工作。
五、幾點要求
1.切實加強幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo)。一把手任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，局班子年內(nèi)到幫扶村集體辦公1-2次，每季度聽取一次幫扶工作匯報、研究一次幫扶工作。主要領(lǐng)導(dǎo)每季、分管領(lǐng)導(dǎo)每月要幫扶點檢查指導(dǎo)一次。把開展駐村幫扶工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，與培養(yǎng)鍛煉干部相結(jié)合，加強幫扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
2.認真履行幫扶工作職責(zé)。在人力、物力、財力上加大對幫扶工作的投入，充分發(fā)揮我局水利建設(shè)的特性，力爭項目資金30萬元以上，為幫扶村辦2-3件好事、實事，確保群眾滿意，同時利用技術(shù)優(yōu)勢，對幫扶村進行技術(shù)幫扶，爭取把幫扶村建設(shè)成示范村。
3.加強幫扶工作組自身建設(shè)。建立健全幫扶工作組學(xué)習(xí)、工作、廉政建設(shè)、考勤等各項制度，加強督促檢查，做到點上不斷人，工作不斷線。同時主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)溝通聯(lián)系，積極開展工作，充分發(fā)揮工作組的職能作用。并切實加強自身建設(shè)，不增加村里和群眾的負擔(dān)，樹立良好形象。
村級工作計劃篇六
加強農(nóng)村基層組織建設(shè)是農(nóng)村穩(wěn)定與發(fā)展的組織保證，是我們黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。農(nóng)村干部的狀況在很大程度上關(guān)系到全鎮(zhèn)的穩(wěn)定與發(fā)展，結(jié)合開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動，在農(nóng)村基層組織建設(shè)方面狠抓以下三個問題。
1、抓教育，提高農(nóng)村干部的政治素質(zhì)。面對三農(nóng)工作進入新階段出現(xiàn)的新情況、新問題，要不斷提高農(nóng)村干部的政治素質(zhì)，要通過上黨課、辦培訓(xùn)班等形式多樣的教育活動，引導(dǎo)村干部辯證看待問題，既要講發(fā)展成果，又講存在問題，做到“成績講夠不講過，問題講透不講偏，政策講清不講亂，前景講明不講空”，做到政治素質(zhì)教育和落實目標(biāo)責(zé)任制相結(jié)合，使教育具體化，貫穿工作始終。
2、抓培訓(xùn)，提高農(nóng)村干部的致富能力。農(nóng)民富不富，要看村干部。所有村兩委干部要明確自己的義務(wù)，都要有致富項目，并想方設(shè)法帶領(lǐng)本村群眾共同致富，切實提高村兩委干部帶領(lǐng)群眾的致富能力，使全鎮(zhèn)廣大村干部把帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富作為一項政治任務(wù)來完成。
3、抓制度，提高農(nóng)村干部的執(zhí)政能力，規(guī)范執(zhí)政行為。工作任務(wù)目標(biāo)能否實現(xiàn)，關(guān)鍵要靠完善的制度保證。要完善民主議政日制度，深化“四民主兩公開”工作，切實維護農(nóng)村穩(wěn)定，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。在今年的村兩委換屆工作中要一如既往的把“四民主兩公開”做好，嚴(yán)格規(guī)范化建設(shè)的具體要求、操作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)，進一步深化農(nóng)村工作的決策和運行機制，保證各項制度規(guī)范運作。要以提高素質(zhì)教育為目標(biāo)，切實抓好農(nóng)村黨員隊伍建設(shè)，保證民主決策真正落到實處。
機關(guān)干部隊伍素質(zhì)高低、精神狀態(tài)的好壞，決定著事業(yè)心、責(zé)任感的強弱，關(guān)系到我鎮(zhèn)今年三個六工程和各項目標(biāo)任務(wù)能否順利的完成。扎實開展十比十看活動，帶頭執(zhí)行并落實機關(guān)管理的十項制度，緊緊圍繞我鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)發(fā)展做文章，在服務(wù)中心、服務(wù)大局中努力營造爭先樹優(yōu)的良好氛圍，在機關(guān)干部中進一步樹立“勤政、廉政、優(yōu)政”的從政道德。找準(zhǔn)優(yōu)、劣兩個方面的典型，獎勤罰懶，切實激發(fā)廣大機關(guān)干部的干勁，真正形成以比、學(xué)、趕、超為內(nèi)容的狠抓落實、爭創(chuàng)一流的工作作風(fēng)，切實提高工作人員的工作水平和辦事效率。努力搞好機關(guān)文化建設(shè)，通過開展不同形式的娛樂活動(元旦、五一、國慶等節(jié)日開展分豐富多彩的文化活動)和訓(xùn)練(隊列練習(xí)等)，塑造嚴(yán)肅、活潑、奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的機關(guān)干部隊伍和良好的機關(guān)形象。努力促使機關(guān)的各項工作納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的管理軌道。
機關(guān)服務(wù)和后勤保障工作要理清思路，分清輕重緩急，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，忙而不亂，緊張有序，要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，要做到對工作象夏天般火熱，對同志象春天般溫暖。深入開展三個一活動(一句問候語、一張笑臉、一杯熱茶)，為同志多辦事，辦好事，對外杜絕“門難進，臉難看，話難聽，事不辦”的作風(fēng)，堂堂正正做人，清清白白做事。
按照“2字”方針和“八新一好”的要求，堅持抓花、抓樹、抓畜牧的思路，促進農(nóng)民增收。開展豐富多采的文化活動，提高農(nóng)民素質(zhì)，大力開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治，以建設(shè)村級文化休閑廣場為重點，以根治臟亂差，整治村容村貌為突破口，開展文明村、街、戶創(chuàng)建活動，提高硬化、綠化、凈化、亮化、美化水平，切實改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境、農(nóng)民生活環(huán)境，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村打下堅實的基礎(chǔ)。重點抓好：
1、十里花卉一條街，潴龍河水系建設(shè)及開發(fā);
2、村級公園、村內(nèi)道路建設(shè)、村村通自來水工程，村容村貌整治等。
村級工作計劃篇七
堅持從嚴(yán)治黨的方針政策，加強對黨員的教育管理，扎實開展黨員教育活動，不斷推進農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)，每年吸收、培養(yǎng)、發(fā)展1-5名先進青年積極分子入黨，推進村干部述職述廉制度，提高村黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，用實際行動帶領(lǐng)全村人民走共同富裕道路。
二、村級經(jīng)濟
1、積極引導(dǎo)村民發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)，鼓勵村民引進新技術(shù)、新品種，創(chuàng)高效農(nóng)業(yè)。
2、積極探索、實施創(chuàng)收渠道，設(shè)想規(guī)劃并建設(shè)龍延生態(tài)園。計劃在陸馬公路西側(cè)中巷至汪家范圍內(nèi)利用三年的時間打造一個初具規(guī)模的龍延農(nóng)莊，里面包含生態(tài)養(yǎng)殖、生態(tài)種植等項目。
3、工商兩業(yè)力爭在三年內(nèi)突破__億元大關(guān)，上交國地兩稅__億元、村委可用財力達到__萬元。
4、加強村集體資產(chǎn)管理和存量資產(chǎn)出租、出讓，增加村級收入，加大對企業(yè)的扶持力度，爭取在三年時間內(nèi)規(guī)模企業(yè)翻一翻。
5、加大對土地租金、資產(chǎn)款、水費、電力設(shè)施費的收繳力度，在適當(dāng)?shù)臅r候?qū)﹄娏υO(shè)施費和原租用的土地加收租金。
6、依托工業(yè)園區(qū)西拓的平臺，著力做好土地指標(biāo)的爭取。努力為村級財力的增長創(chuàng)造機會。
7、依托村委的平臺努力做好對上爭取資金的文章。
三、村委工作
1、村莊環(huán)境長效管理。切實改善我村村民居住環(huán)境，建立環(huán)境長效管理制度，特別是要利用好三支隊伍的作用。
2、文化設(shè)施建設(shè)。開展文化活動建設(shè)，在原有兩個健身場、在建的兩個健身場的基礎(chǔ)上，再建造三個健身廣場，繼續(xù)加大對老年活動室、衛(wèi)生服務(wù)中心、幼兒園的投入力度，盡力做到讓群眾滿意。
3、關(guān)愛弱勢群體，爭取多方支持，建立村干部聯(lián)系困難戶制度。
4、計劃生育方面要確保無未婚生育、無計劃外生育。
5、加強普法教育，促進精神文明建設(shè)，調(diào)解和處理各類矛盾，營造良好的村風(fēng)、民風(fēng)，為全村經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。
6、土管、綜治、安全、民兵、團支部、調(diào)解等條線工作，要象彈鋼琴一樣，不能顧此失彼。
7、綜合治理、安全生產(chǎn)等方面要加大投入，特別是要加大技防和硬件設(shè)施的投入，力爭龍延的社會治安和安全生產(chǎn)不出重特大案件和事故，確保一方平安。
8、加大對路燈、自來水、道路的管護力度，在村級財力允許的情況下加大對道路改造、危橋重建的力度。
9、打造好錢胡公路龍延段，通過對上爭取和各部門的協(xié)調(diào)，使龍延段的路燈、綠化、企業(yè)亮化、交通安全等的基礎(chǔ)設(shè)施完善好，努力打造龍延的新形象。
本屆村委會三年的工作任務(wù)繁重而艱辛，我們決心在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部，凝聚全村人民的智慧和創(chuàng)造力，認真落實，扎實工作，以嶄新的姿態(tài)推進我村經(jīng)濟和社會事業(yè)的和諧發(fā)展，促進全村"三個文明"建設(shè)。
村級工作計劃篇八
20__年是實施黨的十八大提出的目標(biāo)任務(wù)的開局之年。如何起好步、開好局?我村把學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實好十八大精神，作為行動指南。同時，也學(xué)習(xí)且深刻領(lǐng)會了近期召開的中央農(nóng)村工作會議精神，為我們農(nóng)村黨員干部做好“三農(nóng)”服務(wù)，更具有指導(dǎo)性、針對性和可操作性。下面，結(jié)合寶山村實際，簡單地報告我村20__年工作打算。
一是、常規(guī)農(nóng)業(yè)保面積增產(chǎn)量。水稻種植1200畝，棉花種植1300畝，油菜種植1100畝。因勢利導(dǎo)做好土地向聯(lián)戶或大戶流轉(zhuǎn)，逐步實現(xiàn)農(nóng)業(yè)規(guī)?；C械化。同時，做好從農(nóng)業(yè)解脫出來的剩余勞動力，到城鎮(zhèn)就業(yè)，到企業(yè)打工。為企業(yè)招工牽線搭橋，為村民就業(yè)搞好服務(wù)。
二是、特色農(nóng)業(yè)上規(guī)模抓示范。我村葡萄種植大戶只有陳德松一戶，蔬菜大棚種植大戶只有三戶，蛋雞養(yǎng)殖大戶只有四戶。近年來，這些大戶的農(nóng)產(chǎn)品供不應(yīng)求。大戶是產(chǎn)業(yè)調(diào)整的龍頭，要發(fā)揮龍頭帶動作用，使種養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)輻射左鄰右舍。組織好村民科技培訓(xùn)和產(chǎn)業(yè)調(diào)整。
三是、維護穩(wěn)定促和諧優(yōu)環(huán)境。穩(wěn)定是硬功夫，穩(wěn)定是發(fā)展的基礎(chǔ)。我村在新的一年里，繼續(xù)做好各類矛盾糾紛調(diào)處和安全隱患排查，領(lǐng)導(dǎo)重視、組織成立、網(wǎng)絡(luò)覆蓋、重在預(yù)防。對重點對象和敏感時節(jié)，要加強防控密度和力度，把“三防”和杜絕“兩違”實行分片包干，職責(zé)明確。
四是、惠農(nóng)服務(wù)解民困幫民需。搞好農(nóng)作物種植面積摸底上報，為良種糧補提供真實準(zhǔn)確的發(fā)放依據(jù)。不厭其煩做好新農(nóng)保政策宣傳和資金收繳，不厭其煩做好新農(nóng)合資金收繳，力爭村民參保率、參合率分別達到60%、96%。搞好農(nóng)戶危房改造摸底和申報，為十三組、七組的組級公路硬化爭取立項，早日施工。
五是、旅游開發(fā)拓項目增亮點。我村干部要提高旅游開發(fā)的思想認識：旅游開發(fā)，就是保護生態(tài)，優(yōu)化環(huán)境。旅游開發(fā)要進一步與新農(nóng)村建設(shè)、清潔工程和環(huán)境整治結(jié)合起來，相互促進，共同發(fā)展。旅游開發(fā)，就是從事積極的生態(tài)文明建設(shè)。因此，要協(xié)助景點老板打造新景點，積極搞好觀光農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)。
總之，我們寶山村在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的親切關(guān)懷和大力支持下，在村支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下以及在上級有關(guān)部門的配合和援助下，決心扎實工作、努力拼搏、銳意進取，為實現(xiàn)村民對幸福生活和美好未來的新期待而奮斗!
2022年村級工作計劃