無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧
崗位職責說明書標準篇一
1、負責xx銷售票據的開具工作。
2、文明服務，規(guī)范操作，開具票據字跡清楚，計算準確。對開出的票據各聯必須按要求交給各部門進行核查、存檔銷售開票員崗位職責說明書銷售開票員崗位職責說明書。
3、嚴格遵守工作制度，上班不扎堆閑談，無故不得串崗、離崗，必須在xx住宿。如有事必須請假，得到場領導批準后方可離開。
4、認真對出售貨物進行驗方過磅，不得隨意加減數量，嚴格按實際交易量進行計算交易數額。
5、嚴格必須嚴格執(zhí)行xx價格政策，開票不得隨意升、降價
6、嚴格遵守票據管理制度，認真保管好交易票據，工作用具妥善保管。
7、及時做好當班匯總表，交易票據憑據及時整理上交銷售開票員崗位職責說明書百科。
8、禮貌待人，耐心解答客戶詢問，妥善處理經營中發(fā)生的矛盾。
9、嚴禁向客戶購買、索要商品、錢物，不搞人情交易，禁止與客戶吃喝玩樂，謀取私利。
10、完成采xx領導交辦的其它工作。
崗位職責說明書標準篇二
一、目的 為加強車間生產數據的真實性及作好數據統計分析工作，協調其他部門做好生產領用物 料的統計工作。
二.崗位概述 統計每日每班次領用的原料、成品及其他生產用料的入庫、出庫的統計，盤查每日的庫 存。定期進行物料的清查和統計，核對數據，建立日、周、月報表。
三.崗位職責
1、負責生產線每天物料實際領用跟蹤，提供真實準確的領料數據給生產計劃員，并作好統計匯總報表。
2、負責生產線每天產品進庫跟蹤，確認型號、數量、狀態(tài)的準確性，并作好統計匯總。
3、及時準確地核查各種數據和統計報表工作，確保統計資料完整、清晰，符合規(guī)范要求。
4、做好周報表、月末產、質量匯總和產量分析，編制并上報統計表，做好準確完善的月報 表。
5、認真做好每日統計資料、月報表的歸檔管理工作。
6、完成具體指定的數據統計分析工作，做好統計資料的保密和歸檔工作。
7、統計的完善統計方法，提升統計技能，增加統計經驗，節(jié)約工作時間。
8、及時與相關部門取得聯系，仔細核對數據，確保數據的真實和統一。
9、監(jiān)督本部門人員的工作態(tài)度、熱情、工作效率等，記錄本部人員的出勤統計。
11、跟蹤煤、電耗日單耗走失圖，出現異常及時反饋生產部長查找原因進行改善
12、負責生產部所有體系記錄的收集、檢查、整理、保管工作。
13、完成上級交待的各種臨時性任務及一些必需的文員工作。
崗位職責說明書標準篇三
姓名：
崗位：財務部經理
班次：
直接上級：總經理
直接下級：財務部員工
工作時間：
工作職責：統籌公司的財務會計預算、核算和管理工作，對有關業(yè)務經營活動進行風險監(jiān)控
工作原則：遵守國家對企業(yè)財務管理的.法規(guī)政策及職業(yè)道德；遵守企業(yè)的各種管理制度
工作內容：
3、業(yè)務往來賬款信息及時通知相關人員，督促并協助業(yè)務人員追收未受賬款；
4、根據公司的工資福利制度，對公司工作人員進行業(yè)績評估，為其發(fā)放應的工作報酬；
5、根據公司財務保密制度及財務人員職業(yè)道德規(guī)范，對公司財務信息保密。
崗位職責說明書標準篇四
2、負責整個公司(包含局域網、廣域網)的系統安全性;
3、經常保持對最新技術的掌握，實時了解internet的動向，做到預防為主;
4、年終總結中報告年度重大事件，并對系統記錄文件保存收檔，以備查閱;
5、制定、發(fā)布網絡基礎設施使用管理辦法并監(jiān)督執(zhí)行情況;
6、確保網絡通信傳輸暢通，實時監(jiān)控整個局域網的運轉和網絡通信流量情況;
7、掌握主干設備的配置情況及配置參數變更情況，備份各個設備的配置文件;
8、掌握用戶端設備接入網絡的情況，以便發(fā)現問題時可迅速定位
9、定期做好網站及oa辦公系統的推廣使用及數據備份工作;
10、采取技術措施，對網絡內經常出現的用戶需要變更位置和部門的情況進行管理;
11、掌握與外部網絡的連接配置，監(jiān)督網絡通信狀況，發(fā)現問題及時解決;
14、嚴格執(zhí)行密碼管理規(guī)定，對操作密碼定期更改，超級用戶密碼由系統管理員掌握;
15、應恪守保密制度，不得擅自泄露各種信息資料與數據;
16、不定期對機房內設置的消防器材、監(jiān)控設備進行檢查，以保證其有效性;
17、做好公司攝影攝像工作，及時提供有參考價值的影像資料;
崗位職責說明書標準篇五
崗位名稱：總經理（事務）助理
所在部門：本部
工作關系：
1、上級：總經理/公司領導
2、下級：無
3、內部聯系：公司各部門、各分、子公司
4、外部聯系：相關企業(yè)、團體和政府部門；集團、股份公司的股東單位、股東代表及董事、監(jiān)事；公司各外聘的顧問、專家。
工作任務：
著重公司對外事務的聯絡、協調和處理。
工作職責：
1、負責與相關企業(yè)、團體和政府部門及公司各駐外機構、公司各外聘顧問、專家的'溝通、聯絡。
崗位職責說明書標準篇六
崗位名稱：前臺
崗位編號：
所屬部門：行政管理部
直接上級：行政經理
直接下級：
崗位編制：2
下屬人數
二、崗位設置目的
三、主要工作職責和內容
1、來訪接待
2、考勤休假統計
定期更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系方式
3、辦公事務處理
協助行政主管，負責辦公文具的統籌購買;根據公司需要打印、復印各種文件;
管理維護各種公共辦公用品，包括打印機、復印機等辦公器材;
印制名片
4、會議室管理與服務
隨時準確掌握公司各會議室的使用情況，合理協調各部門對會議室的使用時間;
協助準備公司級會議文件、發(fā)布會議通知;
負責會場設備、座位布置以及提供會場茶飲服務;
負責公司級會議的現場記錄和會議紀要的編寫
5、其他
完成領導交辦的其他工作
四、工作權限
業(yè)務類
監(jiān)督權：對各部門會議室、公共辦公設備的使用情況有監(jiān)督權
財務類
決策權：授權范圍內預算的使用權、費用的報銷權
五、工作關系
內部工作關系：
匯報：向行政經理匯報日常工作情況，向人力資源部上報月度考勤匯總情況
協調：對公司各部門會議室使用進行協調
外部工作關系：
各類辦公器材維修中心、快遞公司等機構
六、任職資格
教育程度：高中以上學歷專業(yè)不限，行政、文秘類專業(yè)優(yōu)先
資格證書
工作經驗：不限，有相關經驗優(yōu)先
知識技能：熟悉：常用辦公軟件及辦公設備的使用了解：相關服務禮儀專業(yè)知識
七、工作特征
使用設備：電腦、電話
工作環(huán)境：室內
工作時間：正常工作時間，有時加班
身體條件：健康女性
崗位職責說明書標準篇七
2、組織制定、調整和完善人力資源管理制度及實施細則，并嚴格執(zhí)行;
3、對組織體系提出改進方案，經批準后及時調整機構設置和崗位職責;
4、組織實施內外部招聘工作，并參與對應聘人員的面試篩選;
5、組織制定員工的培訓和發(fā)展計劃，組織安排對員工的培訓;
7、組織薪酬福利管理工作，編制公司年度薪酬計劃及薪資調整方案;
9、組織人事統計、人事調動、晉升與離職等管理工作;
10、負責各類會議的召集，記錄，負責會議精神的落實與跟蹤;
11、負責本部門員工隊伍建設，選拔、培養(yǎng)、考核評價本部門人員;
12、負責公司部門人員的考勤管理工作;
13、負責車輛、食堂、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生、保安消防等后勤管理工作。
14、負責協調本部門與其他相關部門的關系;
15、完成上級交辦的其他工作任務。
16、負責本部門的制度、流程、績效考核的創(chuàng)新和完善。
崗位職責說明書標準篇八
2.對企業(yè)重大經營決策進行監(jiān)督和評價;
3.對內部控制與風險管理有效性、恰當性進行獨立的檢查、驗證、評估和報告;
4.開展常規(guī)舉報投訴調查;
5.對經營單位負責人的任期經濟責任的審查和評價;
6.對所負責單位經營數據與財務報告的可靠性的審查和確認;
7.對所負責單位的重要資產安全性進行監(jiān)督。
崗位職責說明書標準篇九
1、所有公司員工都必須遵守國家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。
2、所有銷售人員均應遵章守紀、保證自身安全。
3、銷售人員在日常工作中要注意自身言談舉止，樹立公司良好形象。
4、銷售人員應當深入理解公司相應的銷售政策，并且把它變成自己的語言，流利地把它表達出來。
5、銷售人員必須按照實際工作情況填寫相應的銷售報表和總結報告，并按時上交這些報表。
6、銷售人員必須按照客戶的實際情況，在銷售內勤的協助下，把自己所管轄的客戶進行分檔管理。
7、銷售人員每月底都要根據公司總體銷售目標，制定出下月自己的工作計劃和銷售目標，并把它們分解到每周甚至每天。
8、銷售人員每月底都要制定出自己下月的老客戶回訪計劃，以便在開發(fā)老客戶的同時，穩(wěn)定老市場，穩(wěn)定基礎銷量。
9、銷售員作為公司領導作出銷售決策時的助手，必須及時收集與公司有關的市場信息，并把自己認為有用的信息整理出來，及時上報銷售內勤備案或直接找自己的主管反映。
10、銷售人員在接到銷售內勤安排的客戶跟蹤工作之后，要按時跟蹤處理，并將跟蹤處理結果及時匯報。
11、銷售人員在走訪市場時，必須認真聽取客戶投訴或建議，并認真作出記錄，回公司后報與銷售內勤備案并反饋處理建議；能夠當場處理的，盡量及時處理，并把問題及處理結果及時報與銷售內勤備案，以免客戶再次追訴。
12、銷售人員必須保證公司指定的通訊工具在7︰30—22︰00的暢通性。
13、如果公司政策調整、新品上市等情況變更，銷售人員應及時按照公司部署通知到每位客戶，以便公司政策的執(zhí)行、新品的'推廣等。
14、銷售人員要做好所轄銷售網點的設備監(jiān)管及使用指導工作，以保證公司所投放設備使用的安全性和設備的專用性。
15、準時參加公司組織的銷售會議，遵守會議秩序。
16、銷售人員在辦公室要自覺遵守辦公室制度，有臨時工作時，要主動配合其他人員完成。
17、銷售人員應認真執(zhí)行公司領導安排的所有臨時性工作。
崗位職責說明書標準篇十
工作職責:
1、參與項目機電工程的合約事務;
2、解決工程施工現場的技術問題;
3、協調施工現場的各種關系;
4、工地臨時水電管理、機電單位現場施工管理、現場材料管理;
5、提供機電設計要求及優(yōu)質方案,協調、監(jiān)督設計院機電設計,與市政部門及配套公司協調機電設計工作。
任職資格:
3、獲得電氣、暖通、排水專業(yè)資格中級以上職稱者優(yōu)先考慮。
崗位職責說明書標準篇十一
六、負責建立新供應商信息庫，并不斷維護，豐富配套信息；
七、建立和完善價格審核管理體系和流程，規(guī)范價格成本管理工作；
八、參與討論公司的年度成本預算，并制定核價部在成本管理中的職責和執(zhí)行計劃；
十一、有計劃的組織與供應商價格及商務條款的談判；
十五、參與采購合同的評審工作，并負責在供應商開發(fā)過程中各種類別合同的簽署工作； 十六、及時完成上級領導交付的
其他
工作。
崗位職責說明書標準篇十二
(一)、出車前車況檢查
1、出車前檢查水、油狀況;
2、檢查車身廣告;
3、檢查車輛所載商品是否完好，并保證商品在途的安全、完好是否完整。
(二)、出車前貨單對照確認
1、出車前認真核對商品與出貨單，回貨單是否一致;
(三)、途中安全行駛
1、不違反交通規(guī)則;
(四)、停車要安全
1、停車時不能影響正常交通，下車要鎖好車門;
2、按時到崗，及時送貨，不松懈出車;
3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，按價賠償。
(五)、車體清潔
1、定期對車體內外完全清潔，禁止臟亂有異味，違者嚴正考核。
二、規(guī)范服務
(一)、儀表整潔
1、穿著干凈整潔;
2、車身干凈、清潔，無污漬;
3、對訂貨客戶送貨要及時;
4、途中耽誤不能及時送貨，要和公司取得聯系，方便公司另行派車。
(二)、禮貌服務
1、對顧客的抱怨要有耐心傾聽，做好解釋工作;
2、做好客情，按規(guī)定及時調換貨;
3、收集競品終端信息并及時上報;
4、要保證終端定單的及時準確送達，端正服務態(tài)度，提高服務質量;
三、記錄工作
(一)、對每天的工作行程做好記錄
1、認真填寫汽車使用記錄，每三天上報儲運部長;
2、對車輛行駛狀況做好記錄，及時檢查，保證車輛行駛安全;
(二)、對顧客提出的建議做好記錄
1、顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄，回庫后交專職領導。
四、服從指揮
1、不得無故拖延送貨時間;
2、上班時間不私自無故外出送貨;
3、對領導安排的工作有異議，要在工作完成后向上級匯報;
崗位職責說明書標準篇一
1、負責xx銷售票據的開具工作。
2、文明服務，規(guī)范操作，開具票據字跡清楚，計算準確。對開出的票據各聯必須按要求交給各部門進行核查、存檔銷售開票員崗位職責說明書銷售開票員崗位職責說明書。
3、嚴格遵守工作制度，上班不扎堆閑談，無故不得串崗、離崗，必須在xx住宿。如有事必須請假，得到場領導批準后方可離開。
4、認真對出售貨物進行驗方過磅，不得隨意加減數量，嚴格按實際交易量進行計算交易數額。
5、嚴格必須嚴格執(zhí)行xx價格政策，開票不得隨意升、降價
6、嚴格遵守票據管理制度，認真保管好交易票據，工作用具妥善保管。
7、及時做好當班匯總表，交易票據憑據及時整理上交銷售開票員崗位職責說明書百科。
8、禮貌待人，耐心解答客戶詢問，妥善處理經營中發(fā)生的矛盾。
9、嚴禁向客戶購買、索要商品、錢物，不搞人情交易，禁止與客戶吃喝玩樂，謀取私利。
10、完成采xx領導交辦的其它工作。
崗位職責說明書標準篇二
一、目的 為加強車間生產數據的真實性及作好數據統計分析工作，協調其他部門做好生產領用物 料的統計工作。
二.崗位概述 統計每日每班次領用的原料、成品及其他生產用料的入庫、出庫的統計，盤查每日的庫 存。定期進行物料的清查和統計，核對數據，建立日、周、月報表。
三.崗位職責
1、負責生產線每天物料實際領用跟蹤，提供真實準確的領料數據給生產計劃員，并作好統計匯總報表。
2、負責生產線每天產品進庫跟蹤，確認型號、數量、狀態(tài)的準確性，并作好統計匯總。
3、及時準確地核查各種數據和統計報表工作，確保統計資料完整、清晰，符合規(guī)范要求。
4、做好周報表、月末產、質量匯總和產量分析，編制并上報統計表，做好準確完善的月報 表。
5、認真做好每日統計資料、月報表的歸檔管理工作。
6、完成具體指定的數據統計分析工作，做好統計資料的保密和歸檔工作。
7、統計的完善統計方法，提升統計技能，增加統計經驗，節(jié)約工作時間。
8、及時與相關部門取得聯系，仔細核對數據，確保數據的真實和統一。
9、監(jiān)督本部門人員的工作態(tài)度、熱情、工作效率等，記錄本部人員的出勤統計。
11、跟蹤煤、電耗日單耗走失圖，出現異常及時反饋生產部長查找原因進行改善
12、負責生產部所有體系記錄的收集、檢查、整理、保管工作。
13、完成上級交待的各種臨時性任務及一些必需的文員工作。
崗位職責說明書標準篇三
姓名：
崗位：財務部經理
班次：
直接上級：總經理
直接下級：財務部員工
工作時間：
工作職責：統籌公司的財務會計預算、核算和管理工作，對有關業(yè)務經營活動進行風險監(jiān)控
工作原則：遵守國家對企業(yè)財務管理的.法規(guī)政策及職業(yè)道德；遵守企業(yè)的各種管理制度
工作內容：
3、業(yè)務往來賬款信息及時通知相關人員，督促并協助業(yè)務人員追收未受賬款；
4、根據公司的工資福利制度，對公司工作人員進行業(yè)績評估，為其發(fā)放應的工作報酬；
5、根據公司財務保密制度及財務人員職業(yè)道德規(guī)范，對公司財務信息保密。
崗位職責說明書標準篇四
2、負責整個公司(包含局域網、廣域網)的系統安全性;
3、經常保持對最新技術的掌握，實時了解internet的動向，做到預防為主;
4、年終總結中報告年度重大事件，并對系統記錄文件保存收檔，以備查閱;
5、制定、發(fā)布網絡基礎設施使用管理辦法并監(jiān)督執(zhí)行情況;
6、確保網絡通信傳輸暢通，實時監(jiān)控整個局域網的運轉和網絡通信流量情況;
7、掌握主干設備的配置情況及配置參數變更情況，備份各個設備的配置文件;
8、掌握用戶端設備接入網絡的情況，以便發(fā)現問題時可迅速定位
9、定期做好網站及oa辦公系統的推廣使用及數據備份工作;
10、采取技術措施，對網絡內經常出現的用戶需要變更位置和部門的情況進行管理;
11、掌握與外部網絡的連接配置，監(jiān)督網絡通信狀況，發(fā)現問題及時解決;
14、嚴格執(zhí)行密碼管理規(guī)定，對操作密碼定期更改，超級用戶密碼由系統管理員掌握;
15、應恪守保密制度，不得擅自泄露各種信息資料與數據;
16、不定期對機房內設置的消防器材、監(jiān)控設備進行檢查，以保證其有效性;
17、做好公司攝影攝像工作，及時提供有參考價值的影像資料;
崗位職責說明書標準篇五
崗位名稱：總經理（事務）助理
所在部門：本部
工作關系：
1、上級：總經理/公司領導
2、下級：無
3、內部聯系：公司各部門、各分、子公司
4、外部聯系：相關企業(yè)、團體和政府部門；集團、股份公司的股東單位、股東代表及董事、監(jiān)事；公司各外聘的顧問、專家。
工作任務：
著重公司對外事務的聯絡、協調和處理。
工作職責：
1、負責與相關企業(yè)、團體和政府部門及公司各駐外機構、公司各外聘顧問、專家的'溝通、聯絡。
崗位職責說明書標準篇六
崗位名稱：前臺
崗位編號：
所屬部門：行政管理部
直接上級：行政經理
直接下級：
崗位編制：2
下屬人數
二、崗位設置目的
三、主要工作職責和內容
1、來訪接待
2、考勤休假統計
定期更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系方式
3、辦公事務處理
協助行政主管，負責辦公文具的統籌購買;根據公司需要打印、復印各種文件;
管理維護各種公共辦公用品，包括打印機、復印機等辦公器材;
印制名片
4、會議室管理與服務
隨時準確掌握公司各會議室的使用情況，合理協調各部門對會議室的使用時間;
協助準備公司級會議文件、發(fā)布會議通知;
負責會場設備、座位布置以及提供會場茶飲服務;
負責公司級會議的現場記錄和會議紀要的編寫
5、其他
完成領導交辦的其他工作
四、工作權限
業(yè)務類
監(jiān)督權：對各部門會議室、公共辦公設備的使用情況有監(jiān)督權
財務類
決策權：授權范圍內預算的使用權、費用的報銷權
五、工作關系
內部工作關系：
匯報：向行政經理匯報日常工作情況，向人力資源部上報月度考勤匯總情況
協調：對公司各部門會議室使用進行協調
外部工作關系：
各類辦公器材維修中心、快遞公司等機構
六、任職資格
教育程度：高中以上學歷專業(yè)不限，行政、文秘類專業(yè)優(yōu)先
資格證書
工作經驗：不限，有相關經驗優(yōu)先
知識技能：熟悉：常用辦公軟件及辦公設備的使用了解：相關服務禮儀專業(yè)知識
七、工作特征
使用設備：電腦、電話
工作環(huán)境：室內
工作時間：正常工作時間，有時加班
身體條件：健康女性
崗位職責說明書標準篇七
2、組織制定、調整和完善人力資源管理制度及實施細則，并嚴格執(zhí)行;
3、對組織體系提出改進方案，經批準后及時調整機構設置和崗位職責;
4、組織實施內外部招聘工作，并參與對應聘人員的面試篩選;
5、組織制定員工的培訓和發(fā)展計劃，組織安排對員工的培訓;
7、組織薪酬福利管理工作，編制公司年度薪酬計劃及薪資調整方案;
9、組織人事統計、人事調動、晉升與離職等管理工作;
10、負責各類會議的召集，記錄，負責會議精神的落實與跟蹤;
11、負責本部門員工隊伍建設，選拔、培養(yǎng)、考核評價本部門人員;
12、負責公司部門人員的考勤管理工作;
13、負責車輛、食堂、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生、保安消防等后勤管理工作。
14、負責協調本部門與其他相關部門的關系;
15、完成上級交辦的其他工作任務。
16、負責本部門的制度、流程、績效考核的創(chuàng)新和完善。
崗位職責說明書標準篇八
2.對企業(yè)重大經營決策進行監(jiān)督和評價;
3.對內部控制與風險管理有效性、恰當性進行獨立的檢查、驗證、評估和報告;
4.開展常規(guī)舉報投訴調查;
5.對經營單位負責人的任期經濟責任的審查和評價;
6.對所負責單位經營數據與財務報告的可靠性的審查和確認;
7.對所負責單位的重要資產安全性進行監(jiān)督。
崗位職責說明書標準篇九
1、所有公司員工都必須遵守國家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。
2、所有銷售人員均應遵章守紀、保證自身安全。
3、銷售人員在日常工作中要注意自身言談舉止，樹立公司良好形象。
4、銷售人員應當深入理解公司相應的銷售政策，并且把它變成自己的語言，流利地把它表達出來。
5、銷售人員必須按照實際工作情況填寫相應的銷售報表和總結報告，并按時上交這些報表。
6、銷售人員必須按照客戶的實際情況，在銷售內勤的協助下，把自己所管轄的客戶進行分檔管理。
7、銷售人員每月底都要根據公司總體銷售目標，制定出下月自己的工作計劃和銷售目標，并把它們分解到每周甚至每天。
8、銷售人員每月底都要制定出自己下月的老客戶回訪計劃，以便在開發(fā)老客戶的同時，穩(wěn)定老市場，穩(wěn)定基礎銷量。
9、銷售員作為公司領導作出銷售決策時的助手，必須及時收集與公司有關的市場信息，并把自己認為有用的信息整理出來，及時上報銷售內勤備案或直接找自己的主管反映。
10、銷售人員在接到銷售內勤安排的客戶跟蹤工作之后，要按時跟蹤處理，并將跟蹤處理結果及時匯報。
11、銷售人員在走訪市場時，必須認真聽取客戶投訴或建議，并認真作出記錄，回公司后報與銷售內勤備案并反饋處理建議；能夠當場處理的，盡量及時處理，并把問題及處理結果及時報與銷售內勤備案，以免客戶再次追訴。
12、銷售人員必須保證公司指定的通訊工具在7︰30—22︰00的暢通性。
13、如果公司政策調整、新品上市等情況變更，銷售人員應及時按照公司部署通知到每位客戶，以便公司政策的執(zhí)行、新品的'推廣等。
14、銷售人員要做好所轄銷售網點的設備監(jiān)管及使用指導工作，以保證公司所投放設備使用的安全性和設備的專用性。
15、準時參加公司組織的銷售會議，遵守會議秩序。
16、銷售人員在辦公室要自覺遵守辦公室制度，有臨時工作時，要主動配合其他人員完成。
17、銷售人員應認真執(zhí)行公司領導安排的所有臨時性工作。
崗位職責說明書標準篇十
工作職責:
1、參與項目機電工程的合約事務;
2、解決工程施工現場的技術問題;
3、協調施工現場的各種關系;
4、工地臨時水電管理、機電單位現場施工管理、現場材料管理;
5、提供機電設計要求及優(yōu)質方案,協調、監(jiān)督設計院機電設計,與市政部門及配套公司協調機電設計工作。
任職資格:
3、獲得電氣、暖通、排水專業(yè)資格中級以上職稱者優(yōu)先考慮。
崗位職責說明書標準篇十一
六、負責建立新供應商信息庫，并不斷維護，豐富配套信息；
七、建立和完善價格審核管理體系和流程，規(guī)范價格成本管理工作；
八、參與討論公司的年度成本預算，并制定核價部在成本管理中的職責和執(zhí)行計劃；
十一、有計劃的組織與供應商價格及商務條款的談判；
十五、參與采購合同的評審工作，并負責在供應商開發(fā)過程中各種類別合同的簽署工作； 十六、及時完成上級領導交付的
其他
工作。
崗位職責說明書標準篇十二
(一)、出車前車況檢查
1、出車前檢查水、油狀況;
2、檢查車身廣告;
3、檢查車輛所載商品是否完好，并保證商品在途的安全、完好是否完整。
(二)、出車前貨單對照確認
1、出車前認真核對商品與出貨單，回貨單是否一致;
(三)、途中安全行駛
1、不違反交通規(guī)則;
(四)、停車要安全
1、停車時不能影響正常交通，下車要鎖好車門;
2、按時到崗，及時送貨，不松懈出車;
3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，按價賠償。
(五)、車體清潔
1、定期對車體內外完全清潔，禁止臟亂有異味，違者嚴正考核。
二、規(guī)范服務
(一)、儀表整潔
1、穿著干凈整潔;
2、車身干凈、清潔，無污漬;
3、對訂貨客戶送貨要及時;
4、途中耽誤不能及時送貨，要和公司取得聯系，方便公司另行派車。
(二)、禮貌服務
1、對顧客的抱怨要有耐心傾聽，做好解釋工作;
2、做好客情，按規(guī)定及時調換貨;
3、收集競品終端信息并及時上報;
4、要保證終端定單的及時準確送達，端正服務態(tài)度，提高服務質量;
三、記錄工作
(一)、對每天的工作行程做好記錄
1、認真填寫汽車使用記錄，每三天上報儲運部長;
2、對車輛行駛狀況做好記錄，及時檢查，保證車輛行駛安全;
(二)、對顧客提出的建議做好記錄
1、顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄，回庫后交專職領導。
四、服從指揮
1、不得無故拖延送貨時間;
2、上班時間不私自無故外出送貨;
3、對領導安排的工作有異議，要在工作完成后向上級匯報;